
苏虎贝尔安亲执行校长
6000-10000元/月
校长/副校长3-5年本科及以上团队管理经验大型教育机构经验培训机构校区运营经验学前儿童/小学生
岗位职责:
1. 负责苏虎小学贝尔安亲校区的日常运营与统筹管理
2. 组织并推进校区教学研究及相关教研活动开展
3. 落实校区安全管理制度,开展安全教育工作
4. 组织团队培训,实施人员日常管理与绩效指导
5. 策划并执行招生工作,维护家校沟通关系
任职要求:
具备良好的沟通协调能力与组织管理能力,品行良好,乐于学习,责任心强,有相关工作经验者优先考虑,拥有幼儿园、托管机构或教育培训行业背景者优先录用。
岗位福利:
年薪6~10万,另享绩效奖励。享受法定节假日休假。签订劳动合同后按规定缴纳五险一金。
全国分校负责人
6000-8000元/月
校长/副校长经验不限本科及以上有高校渠道资源团队管理经验营销/管理类背景大型教育机构
接受无经验新人,前期提供专业系统的培训!!!
岗位职责:
1.协调并带领销售团队,达成各项销售运营目标;
2.统筹管理销售与获客团队,提升职业能力、专业水平及服务意识,有效提升获客与转化效率;
3.制定并落实校区咨询工作的规划,参与相关制度与政策的制定及执行;
4.负责校区销售与教学团队的整体管理,优化人员稳定性,提升人均业绩产出;
5.组织销售与教学团队定期开展业务培训,持续提升销售技能、教学服务水平及员工成长发展。
任职要求:
1.本科及以上学历,有教育行业经验者可放宽至专科;
2.热爱教育事业,对教育领域具备一定理解与思考;
3.具备出色的学习能力、自我驱动力及高效执行能力;
4.能够与各部门保持良好的协作沟通;
5.抗压能力强,能适应高强度工作节奏;
6.可接受长期出差及外派安排。
职位福利:五险一金、带薪年假、节日福利、每年多次调薪、年底分红
全国分校负责人
6000-8000元/月
校长/副校长经验不限本科及以上
接受无经验新人,前期提供专业系统的培训!!!
岗位职责:
1.统筹并指导销售团队,达成销售运营目标;
2.带领销售与获客团队,提升职业素养、专业能力及服务意识,有效提升获客与转化效率;
3.负责校区咨询工作的规划与执行,参与相关制度与政策的制定及落实;
4.负责校区销售与教学团队的日常管理,控制人员流失率,提升人均业绩产出;
5.组织销售与教学团队定期开展在岗培训,增强业务能力、教学服务水平及员工成长发展。
任职要求:
1.本科及以上学历,具备教育行业从业经历者优先;
2.热爱教育事业,对行业发展有一定理解与思考;
3.具备出色的学习能力、自我驱动力及高效执行力;
4.能够与各部门保持良好的协作沟通;
5.抗压能力强,能适应高强度工作节奏;
6.可接受长期出差及外派安排。
职位福利:五险一金、带薪年假、节日福利、每年多次调薪、年底分红
校长或副校长
3000-8000元/月
校长/副校长学历不限
行业经验:
1、具备5年以上幼儿园相关工作经验,有园长经历者优先考虑
2、拥有5年以上K12教育培训行业销售背景者优先
3、接受过心理学相关培训或具有实际应用经验者优先
岗位职责:
1.负责社群的日常维护与运营,涵盖成员招募、活跃度提升及内容推送等工作;
2.策划并执行各类社群活动,促进成员之间的互动与参与;
3.实时关注社群动态,及时回应成员疑问与反馈,保障社群氛围健康有序;
4.收集并分析社群用户意见,结合市场变化和用户需求优化运营方案;
5.与团队协同配合,持续提升社群整体运营成效。
任职要求:
1.具备优秀的沟通协调能力及团队协作意识,能有效引导和管理社群成员;
2.熟悉社群运营逻辑与实操流程,熟练使用各类社群管理工具;
3.对市场动向具有较强感知力,能迅速捕捉并响应用户需求;
4.工作认真负责,适应快节奏工作环境,保持积极主动的工作状态。
全国分校负责人
6000-8000元/月
校长/副校长经验不限本科及以上团队管理经验培训机构
接受无经验小白,前期提供专业系统的培训!!!
岗位职责:
1.统筹并指导销售团队,达成各项销售运营目标;
2.带领销售与获客团队,提升职业素养、专业能力及服务意识,持续优化获客与转化效率;
3.负责校区咨询工作的规划与落地,参与相关制度与政策的制定及执行;
4.管理校区销售与教学团队,控制人员流失率,提升人均业绩产出;
5.组织销售与教学团队定期开展业务培训,强化销售技能、教学服务水平及员工成长发展。
任职要求:
1.本科及以上学历,有教育行业从业经验者学历可放宽至专科;
2.热爱教育事业,对行业具备一定理解与独立思考;
3.具备出色的学习能力、自我驱动力以及高效执行能力;
4.能够与各职能部门保持良好协作关系;
5.抗压能力强,能适应高强度工作节奏;
6.可接受长期出差或外派安排。
职位福利:五险一金、带薪年假、节日福利、每年多次调薪机会、年底分红
门店储备店长(包钢3中&29中)
6000-11000元/月
校长/副校长3-5年本科及以上团队管理经验营销/管理类背景大型教育机构经验中学生培训机构
智科记英语(睿德教育集团自主研发AI英语学习系统)是一家以科技驱动教育的创新企业,致力于通过人工智能学习平台帮助学生高效提分、长期巩固。现因业务扩展需要,诚聘智科记门店储备店长一名,欢迎具有K12教育行业背景的优秀人才加入。
岗位职责
1 协同店长完成门店日常运营统筹与团队管理任务,合力提升门店整体业绩水平;
2 运用线下推广、电话沟通等方式,精准推介智科记英语一对一课程,识别客户核心需求并推动高单价订单成交;
3 持续跟进已有学员家庭,促进课程续费及深度服务转化,提升客户生命周期价值;
4 参与规划门店营销方案,达成个人及团队既定销售指标;
5 在两个月内实现能力跃迁,全面承接门店运营职责,顺利晋升为正式店长。
任职要求
1 必须具备K12教培领域销售或运营管理实际经验;
2 拥有出色的表达能力和团队配合意识,能迅速赢得客户信赖;
3 以目标为导向,注重成果输出,抗压性强且善于持续学习;
4 有志于从事管理工作,乐于与学生、家长共同进步。
薪资福利
1 富有竞争力的收入组合:基本薪资+高比例提成,复购订单额外激励,月度收益空间广阔;
2 公司提供完整的产品知识培训、标准化销售话术及精准客户资源,支持快速上手开展工作;
3 明确的职业发展通道:表现突出者两个月内转正为店长,享有团队管理奖金及股权激励机会;
4 高续费率产品支撑,客户满意度高,后续服务收益稳定可持续。
加入我们,你将获得
一份回报丰厚且成长路径清晰的职业——从储备干部快速成长为店长,起始月薪10000元起;
一个以真实提分效果为核心的教学产品,让销售更有底气,服务更具温度;
一个成就个人价值同时赋能他人的舞台,在这里,用教育点亮未来。
智科记用科技重塑教育,用结果赢得信任。
我们期待你的加入,共同开创智能教育新未来。
学管专员
4000-8000元/月
班主任/辅导员3-5年本科及以上不授课大型教育机构经验坐班小班教学(3-25人)培训机构线下教育学前儿童/小学生一对一教学成人/通用
岗位职责:
1. 负责学生学习过程的统筹管理,保障学习方案的顺利实施;
2. 参与并组织教学研讨活动,持续提升授课质量;
3. 为学生提供学业辅导,协助解决学习过程中遇到的困难;
4. 定期跟踪学生学习成效,制定针对性优化建议;
5. 改进教学环节与学习环境,增强学生整体学习感受。
任职要求:
1. 具备较强的组织协调能力与沟通技巧,能高效推动团队协作;
2. 热爱教育事业,善于调动学生的学习积极性;
3. 熟练运用教学相关软件,具备数据整理与报告输出能力;
4. 深入理解学生学习规律,可给予专业化的学习支持;
5. 能妥善应对学生学习中的各类情况,保持良好的互动关系。
内蒙古呼和浩特《蒙L-蒙古珍烧烤》石羊桥店高薪招聘!!前厅经理一名(5500~6500)具
5500-6500元/月
餐厅领班月结
《蒙L-蒙古珍烧烤》石羊桥店高薪招聘!!
前厅经理一名(5500~6500)具体细节面议
工作时间: 下午四点到凌晨三点!
公休:3天休息,加200元全勤。包吃包住。每月15号准时发工资!
应聘下午3点后到凌晨3点打电话
地址:石羊桥路蒙L-蒙古珍烧烤。
电话☎:
厨工洗碗工
招聘❗招聘❗招聘❗
呼和浩特东站CITIGO欢阁酒店
现招聘:
酒店客房清洁师 2名
综合工资4000-5000元(保底+全勤奖+提成+绩效奖金)
五险,月休四天,法定节假日上班三倍工资。
前台接待 1 名:
综合工资4000-5000(全勤奖+提成+绩效奖金)
五险,法定节假日上班三倍工资。
厨师 1名:
综合工资:4000—5000(全勤奖+绩效奖金)
五险,月休4天,法定节假日上班三倍工资。
餐厅服务员/厨工/洗碗工 1名:
工资3500-4000(全勤奖+绩效奖金)
五险,月休4天,法定节假日上班三倍工资。
要求:对待工作有耐心、负责任有经验者优先考虑
待遇优厚
工作环境温馨,免费提供工作餐及住宿
有意者可电话咨询
保洁
南、北楼上班时间
周一至周五
7:30~12:00、
14:00~17:30
轮流值班,下午16:30下班
周六、周日
8:00~12:00
14:00~17:30
周五地毯吸尘,周休1.5天
无犯罪记录,行为正常,年龄55左右,电话
中心校长
1.5-3万元/月
校长5-10年大专及以上科创培训机构学前儿童/小学生
岗位职责:
1、为中学生提供专业的高质量教学服务,安排学生课程;
2、为人师表、身正为范、具有良好的教师职业操守。
3、帮助学生提高学习兴趣,养成好的学习方法及习惯;与学生及家长保持良好、长期的合作关系;
4、 协助收集与中小学科学创新教育相关的资讯、学术前沿,以助课程和产品体系的完善和提高;参加学科教研活动,提高教研水平,为公司提供高质量的教学资源/教案。
5、 配合学科教研组长完成其他赋予的工作;
任职要求:
1、沟通表达能力强,讲课条理清晰、风趣幽默,有互动、能够因材施教,启发教学;
2、有教师资格证,参与过创新教育相关经验者优先;
3、 本科或以上学历,学科专业功底扎实,普通话标准,仪表仪态端庄,有亲和力,条理清晰,逻辑思维能力强;
4、有责任心、抗压力强、执行力强;
5、 有较强的沟通能力,服务意识强,善于与家长和学员进行沟通;
6、 爱挑战,对新鲜事物保持好奇心,有学习和探究精神;
中心校校长
1.5-2万元/月
校长/副校长3-5年大专及以上地推招生线索收集发单
岗位职责:
1、全面负责校区的日常运营与管理,达成招生目标,推动客户获取与转化,维护高价值客户关系;
2、统筹团队工作,组织实施面向学生及家长的服务流程与管理工作;
3、配合教学端与服务端工作推进,保障课程计划顺利执行;
4、开展课程顾问团队的人才培养与日常管理,持续提升团队专业能力与服务水平;
5、落实校区运营管理规范及行政事务执行,促进标准化体系有效落地;
6、妥善应对并处理校区各类突发情况。
任职资格:
1、具备大专及以上学历;
2、拥有2年以上连锁业态门店管理背景,掌握运营与团队管理相关知识,具备教育培训行业校区运营经验者优先;
3、具备销售实战经验,能够带领团队完成区域下达的各项业绩任务;
4、具备独立分析问题与解决问题的能力,可高效协调各方资源,确保工作有序推进;
5、具备扎实的数据分析能力和良好的沟通表达技巧。
校长
1-1.2万元/月
校长1-3年本科及以上培训机构
【岗位职责】
1、根据公司下达的阶段/年度目标,指导带领下属,制定月、季度、年度业务管理计划,并完成相应指标;
2、具体负责业绩、人头、满班率、续班率、课消等达标管理、统筹分析处理校区业务进度所遇到的问题解决
3、负责校区市场开拓、引流获客、教学服务、留存续费转介绍、运营教务、人员带教培训等相关板块管理工作
4、培训带教下属提升自身业务能力,做好内部团队建设,对下属工作进行指导、培训和评估,协调解决下属工作中出现的问题;
5、协同区域其他校区、职能各部门有关阶段性目标、具体工作的落实、对接
6、完成上级领导安排的校区相关其他管理工作
【岗位要求】
1、五年以上教育培训行业管理工作经验,有教师资格证。对本行业日常营运工作及相关流程有娴熟的处理技巧,有K12教育经验优先。
2、本科及以上学历,户籍不限,男女不限;
3、热爱教育,善于与他人交流,有较强的亲和力,组织协调能力较强;
4、强烈的主动沟通和服务意识,能在压力下承担工作,勇于创新突破。
联系电话
薪资10000-12000
德育主管
1.5-3万元/月
校长/副校长1-3年本科及以上小学初中
太原高端k12私立学校招聘初小德育副校长/德育主任
岗位职责:
1. 统筹规划并落实小学及初中阶段的德育工作体系
2. 全面负责学生思想品德建设与日常行为规范管理
3. 指导班主任开展班级德育实践,并实施科学评估与反馈
4. 推动家校协同育人机制,整合校外优质教育资源形成合力
5. 优先考虑具有国际学校初高中德育管理经验者,需具备开阔的国际视野,精通各类教育活动的策划执行,拥有体系化设计能力
任职资格核心要求:
1. 学历与专业:本科及以上学历(优先考虑学科类相关专业背景)
2. 具备五年以上小学初中段德育管理经验,曾在国际学校或优质双语学校担任德育主管、学生活动负责人等职务,有可查证的成功案例(如主导特色德育项目、带领社团获市级以上奖项、策划高水平校园大型活动),成功打造具辨识度的德育品牌
3. 核心能力:具备系统化的德育架构思维与创新能力,能独立构建德育运行体系;精通活动全流程策划与落地,推动德育与学科教学有机融合;拥有优秀的团队引领力、跨部门协作能力与实际问题应对能力
4. 理念认同:重视学生全面成长,尊重个体发展差异,主张通过多样化路径培养学生的道德品质、综合素养与全球胜任力
5. 年龄要求在45周岁以下
校区负责人
1-2万元/月
校长/副校长3-5年本科及以上培训机构
岗位内容:
1. 制定并实施学校的经营战略与运营计划,确保学校高效有序运行;
2. 统筹团队管理,推动校区持续发展,构建以学生为核心、注重综合素质培养的教育环境;
3. 组织开展校内外宣传工作,拓展社会资源合作渠道,提升学校品牌影响力;
4. 监督教学质量管理体系运行,持续优化教学流程与服务水平。
任职要求:
1. 拥有教育学、心理学或相关专业本科及以上学位;
2. 具备7年以上教育领域工作经验,其中至少3年担任管理岗位;
3. 熟悉教育资源市场动态,具备成功推进创新项目及全面项目管理的实践经验;
4. 具备出色的团队领导力、沟通协调能力以及谈判能力。
门卫1-2人月结
白班门岗
身体健康无犯罪前科,年龄18 - 45周岁、身高173以上。工作地点在呼市区沿河西路附近小区,工作时间上12休12
薪资福利:4500元/月、不包吃住
招工人数:2人
()
工作地址:呼市区沿河西路附近小区
保安月结
招聘:物业招保安,年龄55周岁左右,身体健康,无纹身,服从命令,听从指挥,无犯罪史。月休3天,上班时间早7:0O至晚7:00,月薪3300元,有意者面谈。
地址:三医院(鸿盛院区),公交39路终点站
联系电话:
内蒙古呼和浩特招聘小区物业公司招聘客服人员一名,保安两名,工资面议,工作地点:区西万达附近
保安1-2人
招聘
小区物业公司招聘客服人员一名,保安两名 ,工资面议,工作地点:区西万达附近。
联系电话:.
保安包住月结
岗位名称:小区物业保安。
岗位要求:1.年龄1845周岁;2.身高175cm以上;3.工作时间为轮班制,上12小时休12小时,月休4天。
薪资待遇:月薪4000元;供住;有过节费;法定节假日3倍工资。
保安包住包吃1-2人月结
华美稀土园区里面的兴泰建设项目部(施工单位)雇个24小时值班的保安,不倒班。需要体检报告,管吃管住,工资4千,年龄不超60岁。满足条件再打电话,联系电话
保安完工结算
清水河守天桥点
今晚3号晚12点到4号12:00
或者
4号12点到5号12:00
180一个班/12小时
不包吃住
干完结帐,18-55岁
便装
能做的回复我。
保洁开荒保洁保安中控员
招聘:写字楼招聘保洁若干人,要求年龄58岁以下,身体健康,有工作经验,工资2450元,周休一天,有节日福利。
招聘小区内环卫若干名,要求年龄62周岁以下,身体健康,工资2300元,周休一天,有节日福利。
招保安数名,,八小时工作制,固定班,不倒班,年龄59岁以内,
⏰早班:7:00-15:00
⏰中班 15:00-23:00
⏰晚班:23:00-次日7:00
工资2400十200全勤
招早班两名形象岗,年龄36周岁以内,
工资4000十330全勤
⏰早7:00-15:00
招一名早班监控员,年龄50周岁以内
⏰早7:00-15:00
工资2200+200全勤
月请假不超两天有全勤奖,节假日有福利
招聘12小时班保安,年龄50岁以下,工资4000+300元全勤奖,请假不超俩天有全勤奖,节日有福利
☎联系电话:
地址:丁香路和海东路交汇处,巨华·锦绣园小区
保安3-5人月结
四、中联大数据物业
地点:巴音大数据
招聘:夜班巡逻岗1名,机动岗2名。
要求: ,45岁以下,身体健康、有责任心,会简单操作电脑。
薪资:月薪4000+月休4天
联系电话
保安
文苑大厦招保安若干名男女不限,工资3200元管吃管住。年龄要求不超60岁,班长一名工资3600元,上班时间早7点20分到晚7点20分,联系人邢队电话:
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供呼和浩特私立学校校长招聘在线招聘信息,主要招聘呼和浩特校长/副校长相关人才。作为校长/副校长工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解校长/副校长的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。