招聘：人力资源总监薪资：10000-20000元人力资源总监

储备干部男女不限10名大专25-35岁全职不包吃住薪资福利:2100-4000元招工人数:10名工作地址:辽宁省大连市沙河口区现代服务业大厦16楼

岗位名称：薪酬绩效负责人；大型连锁集团相关岗位。岗位要求：1.年龄42岁以内；；学历为统招本科。2.具备5年以上在千人以上人才密集型企业总部的同岗位工作经验（非生产）。3.有成功的结果输出，包括业绩展示或成功的运作案例。薪资待遇：月薪范围在1217K，享受五险一金以及双休待遇。工作地点在辽宁沈阳。

30-45岁全职

上市公司网络平台招聘：经理、主管、推广员等。人事部王经理，具体事宜面谈。（微信）

招聘人事专员，人事经理

办公室主任熟练掌握办公文件，细心，对文件整理表格制作具有相关经验薪资福利:4000-5000招工人数:1名

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人力资源管理专业人员,大堂经理,招聘1人

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沈阳建筑工程有限公司招聘以下相关人员：工程地点：辽宁省营口市盖州市文员：3-5人，23-38岁，学历不限，有相关的经验优先，供吃供住，月结，长期，工资面议。工程技术管理人员：3-5人，年龄不限，持证，懂水利，土建，钢结构施工管理经验优先，月结，长期，供吃供住，工资面议。会计：1人，年龄不限，供吃供住，长期，工资面议。 联系人：孙先生联系电话：

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招聘：人资总监薪资：5000-10000元职位：人力资源总监一、职位概述人力资源总监是公司人力资源战略和业务发展的核心领导者，负责全面规划、组织、执行和监督公司的人力资源管理工作，确保公司人力资源的合理配置和高效运作，为公司实现战略目标提供有力的人力资源保障。二、主要职责战略制定与执行：根据公司战略目标，制定人力资源发展战略，并推动实施。统筹规划人力资源开发及战略管理，确保人力资源与公司业务发展的匹配和协同。管理体系建设：建立健全人力资源管理体系和制度，完善管理流程，确保人力资源管理的规范化和高效化。人才招聘与配置：根据公司业务发展需求，制定并执行人员招聘计划，完善招聘流程和招聘体系。合理配置人力资源，确保关键岗位人才的及时引进和有效配置。培训与发展：设计适合公司的培训体

招聘：人力总监薪资：6000元以上/月1、协助决策层制定公司发展战略，负责其功能领域内短期及长期的公司决策和战略，对公司中长期目标的达成产生重要影响；2、完善人力资源开发及战略管理，拟定人力资源规划方案，并监督各项计划的实施；3、完善人力资源管理体系，研究.设计人力资源管理式(包含招聘.培训.绩效.薪酬及员工发展等体系的全面建设)，制定和完善人力资源管理制度；4、向公司决策层提供人力资源.组织机构等方面的建议并致力于提高公司综合管理水平，控制人力资源成本；联系人：陈老师

南通市通州区招人事总监

商品部hrbp leader（零食很忙新增岗位） 年薪预算70w～100w地点：长沙职业技巧：要做过招聘+绩效，也可以擅长其中一个版块，待过另外一个版块，熟悉人力三支柱，对标阿里P7-8行业要求：零售+互联网行业复合背景，目前商品团队300+，标品为主，快速扩张中软性要求：有团队管理经验，对团队大小没要求，沟通谈吐清晰，需要较强人际关系处理能力年龄：40以内为佳学历：全日制本科 没得商量联系人：（小姐姐），（同）

招聘：人力资源总监薪资：3万-4万岗位描述: 1、根据公司战略发展,统筹和规划企业人力资源整体运作,制订适合公司的人力资源政策; 2、组织制订人力成本计划,按职能对各部门进行定岗定员,严格控制人力成本; 3、制订人力资源年度工作计划与目标并实施; 4、制定人事管理制度、招聘体系、员工培训体系,优化薪酬福利体系,并针对不同部门员工建立绩效评价体系; 5、组织企业进行工作分析,职务测评与组织架构评估,制订岗位职责说明书,使其符合企业中长期战略规划;6、保障企业关键岗位人才供给与培养,为中高层管理和技术岗位提供保障。任职资格: 1、全日制本科或以上学历,人力资源专业优先; 2、5年以上制造型企业人力资源从业经验; 3、精通现代人力资源管理理论,对人力资源各领域工作内容熟悉,具有企业战略规划及人力规划善于人力成本控制及风险管理; 4、熟悉国家相关的政策,法律法规; 5、具有良好的职业道德,为人正直,有责任心。精力充沛,有较好的人际交往能力,团队组织能力、执行力和沟通能力,能承受较大压力。

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企业人事，35周岁以内本科学历薪资5000—7000一金（全额缴纳，最高档，不扣个人）长白班，周末双休，有食堂，班车大连开发区2

招聘：前台接待薪资：0-10000元前台接待

工作内容：1、业务部门人员日常工作支持2、统计公司相关数据报告、汇总、初步复核3、发货支持，跟踪出货交期、物流送货情况以及货款的核对与催收工作；4、销售内部的日常统筹，完成领导安排的其他工作5、日常工作，文档统计编辑职位要求：1、高中及以上学历，采购、后勤、贸易类相关专业优先；2、有较强的语言表达能力、协调能力、组织能力和人际沟通能力；3、工作细致，条理清晰，责任感强，有团队合作意识；4、熟练运用excel、PPT、word等办公软件

前台服务员薪资福利:3000元+满勤+工龄工作地址:营口大润发附近

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招聘人事专员工作内容：每天负责接打求职者电话，岗位条件待遇介绍，招聘要求：性别年龄不限。会电脑，普通话标准。工作时间：办公室坐班，工作相对轻松，环境好，每天工作八小时，无加班，每周单休，节假日带薪休假。薪资待遇：每月工资底薪2500+满勤奖200+绩效提成+业绩突出奖励综合薪资：2500-5000工作地点：盖州市内联系电话：

招聘：人力资源经理薪资：6000-8000元人力资源经理

吉野家招聘信息招聘岗位：前台长期稳定，吃苦耐劳。小时计薪，多劳多得。要求：1.全职18-49周岁薪资福利：基本工资+岗位工资+员工餐+社会保险(五险)+带薪年假+生日餐+节假日员工福利券地址：营口东升路大润发一楼吉野家详询电话:（同步）

专业技能：专业不限，有财务基础、行政文秘工作经验者优先。能力要求：具有较强的机构或活动的组织、策划、服务和公关能力，具备良好的文字功底与逻辑思维能力。个人品质：勤奋踏实、主动肯干.形象气质好.