核心工作：制定公司整体销售战略与年度目标，搭建并优化销售团队架构，统筹区域/行业销售布局；拓展核心客户与渠道资源，谈判重大合作项目；监控销售数据（业绩、回款、市场份额），分析市场趋势与竞品动态，调整销售策略；负责团队培训、激励与绩效管理，推动业绩达成，对公司整体销售额与利润负责。 -能力要求：具备5年以上销售管理经验（含团队带队经历），熟悉行业市场规则与客户需求；有极强的战略思维、目标感与抗压能力，擅长资源整合与谈判；具备优秀的团队领导力、沟通协调能力，能搭建高效销售体系；精通销售漏斗管理、数据分析与成本控制，可驱动团队突破业绩瓶颈。

工作内容 1. 全面负责医养部门的整体运营，依据部门发展方向与目标制定切实可行的工作计划，并组织实施与日常管理，持续提升科室整体业绩水平 2. 带领团队高效落实各项战略部署，确保经营目标达成并取得实际成果 3. 负责科室内部工作分配与日常管理，关注员工心理状态，开展培训与引导工作 要求 1. 熟悉服务营销与客户关系维护，具备团队搭建与管理经验，有养生、美容美体行业管理背景者优先 2. 年龄需满30岁，性别不限 3. 能吃苦耐劳，追求高收入，服从工作安排，具备全局意识和良好沟通能力 工作时间及薪资 工作时间：早8点至晚5点，每周日休息 薪酬结构：底薪加科室提成，综合月收入15000至30000以上，视个人能力而定，享有节假日福利及五险一金 工作位置：朝阳桥安达街与北海路地铁站附近（天地十二坊）

重点：TOC以及大小周 【岗位职责】 1、负责新拓展市场的渠道开发与日常运营管理 2、依据公司发展战略目标，制定区域推广、扩张及运营方案，并带领团队达成月度/战役/年度业绩指标 3、对各渠道运营成效全面负责，包括各地区院校的GMV、用户覆盖情况等，提炼可复用的运营方法论 4、统筹区域团队搭建与管理，涵盖招聘、培训、激励机制落地，确保总部政策有效执行 5、组织并主持所辖区域工作会议，监督并协调各环节工作推进情况 【任职资格】 1、本科及以上学历，具备5年以上渠道管理经验（从0到1搭建过10个以上城市渠道体系），有TOC端学生用户运营背景 2、能适应高强度工作节奏及频繁出差，具备躬身入局、带头示范开拓的精神 3、拥有出色的执行落地能力，关注执行过程中的细节把控 4、为人真诚踏实、无虚伪套路，富有激情，热衷于校园市场深耕

岗位职责: 负责可隆品牌在吉林省市场的多店运营管理 1. 分解并下达工作目标与营销预算，结合市场动态及公司实际状况，适时调整策略并实施有效管控。 2. 统筹区域内门店的日常运营工作（涵盖人员、商品、陈列、销售等环节），保障区域经营目标的达成。 3. 维护与商场的良好合作关系，确保店铺稳定运行；策划并落实区域市场推广方案，提升品牌影响力。 4. 高效、及时地完成上级安排的各项任务。 任职要求： 1. 具备服装行业区域经理或以上岗位工作经验，熟悉黑龙江省各大商场系统运作流程。 2. 曾管理50人以上团队或年营业额8000万以上的业务规模。 3. 具有良好的统筹协调能力及谈判沟通技巧。 4. 抗压能力强，具备优秀的团队协作精神。 5. 大专及以上学历

项目信息收集，客户跟踪，订单管理，回款管理

岗位职责： 1. 全面负责销售团队的运营管理，制定并执行销售策略，确保销售目标达成 2. 开展三终端市场渠道的开发与维护，覆盖药店、诊所、社区医疗机构等终端客户 3. 跟踪市场变化及竞争态势，适时优化销售方案，提高产品市场份额 4. 组织销售团队的人员招聘、培训实施、绩效评估及团队发展，增强团队作战能力 5. 编制并管控销售预算，保障销售活动的成本效益 6. 与生产、研发、市场等部门高效协同，推动产品供应与推广工作顺畅运行 7. 定期向上级反馈销售成果、市场信息及团队运营情况 岗位要求： 1. 本科及以上学历，药学、医学、市场营销等相关专业者优先考虑 2. 具备5年以上药品销售工作经验，其中至少3年从事三终端销售管理工作 3. 熟知医药行业相关政策法规，掌握三终端市场的运作机制 4. 拥有出色的团队管理能力与市场拓展能力 5. 具备较强的沟通协调水平和谈判能力 6. 有药品销售团队管理背景者优先录用 7. 工作态度积极，抗压能力强，具备明确的目标导向和执行能力 8. 熟悉全国范围内三终端药品销售渠道者优先

岗位职责： 1、统筹公司整体战略规划，包括战略分析、定位决策、营销模式设计、业务架构优化、运营机制搭建、竞争策略制定、落地执行方案及团队管理等核心管理工作。 2、主导全国市场的开拓工作，达成既定市场份额目标，推进品牌建设进程；制定并督导产品与服务推广、品牌传播计划的实施，对公司市场营销体系的整体业绩（含软性与硬性指标）全面负责。 3、牵头公司重大营销合同的商务谈判与签署事宜。 4、组织并带领销售团队，全面推进公司营销条线各项经营目标与工作计划的落地执行。 5、主导销售预测编制及市场营销计划的拟定工作。 6、指导并推动销售与推广方案的策划与制定。 7、牵头制定产品销售价格策略的具体实施方案，并监督其有效执行。 任职要求： 1、大专及以上学历，具备改装车行业5年以上相关工作经验； 2、有3年以上消防器材产品渠道销售管理经验，或拥有丰富消防器材产品销售资源者优先考虑； 3、具备独立分析和解决问题的能力，良好的谈判技巧，以及一定的策划与组织协调能力； 4、工作细致严谨、勤勉务实，具备较强的时间管理、沟通协调能力，积极主动，善于客户交流，掌握商务事务处理方法，具有良好的团队合作意识； 5、责任心强，乐于学习，能够洞察客户需求，具备优秀的客户服务理念； 6、踏实肯干且思维敏捷，性格乐观，抗压能力强，诚信可靠，自律性强。 薪酬待遇可面议。

重点：TOC以及大小周 【岗位职责】 1、负责新拓展市场的渠道开发与日常运营管理 2、依据公司发展战略及业务需求，制定区域推广、扩张与运营方案，并带领团队达成月度/阶段/年度业绩目标 3、对各渠道运营成效全面负责，包括各地区院校的GMV、用户渗透率等核心指标，提炼可复用的方法论 4、统筹区域团队搭建与管理，涵盖人员招聘、培训体系及激励机制，确保总部政策有效落地 5、组织并主持所辖区域工作会议，督导各环节工作推进与协同执行 【任职资格】 1、本科及以上学历，具备5年以上渠道管理经验（曾从0到1搭建覆盖10个以上城市的渠道网络），有TOC端学生用户运营背景者优先 2、能适应高强度工作节奏及频繁出差，具备躬身入局、带队冲锋的实战精神 3、执行力强，关注执行过程中的细节把控与结果交付 4、为人真诚踏实、无虚招，富有激情，热爱校园市场开拓工作

公司新产品上市，适合企业团购员工福利。

岗位职责描述： 1. 负责辖区内医疗项目的市场开拓与运营执行，达成年度销售目标； 2. 深入掌握公司医疗产品架构，明确业务核心优势，结合客户实际需求，协同技术团队制定匹配的解决方案； 3. 开发并拓展区域内的医院市场资源，依据医院个性化需求开展定制化推广与专业沟通； 4. 把控项目整体进展，配合商务推进招投标工作，全程跟进项目落地实施及回款流程，确保合同履行和资金回收顺利； 5. 维护并持续深化现有客户合作关系，推动项目进展，管理客户预期，对区域内客户的运营维护与满意度负责。 岗位要求： 1. 全日制本科及以上学历，具备12年以上医疗行业销售工作经验； 2. 专业背景优先考虑临床医学相关方向； 3. 拥有医疗领域客户资源者优先，涵盖采购、信息部门及各类临床科室等； 4. 能独立完成产品及解决方案的宣讲与演示； 5. 具备独立操盘并成功闭环项目的经验，熟悉项目全流程运作机制； 6. 具备出色的沟通协调与商务谈判能力； 7. 具备规范的文档编写能力； 8. 具备持续学习与吸收新知识的能力； 9. 工作敬业，责任心强，执行力突出；

招产房饲养员

招聘美甲师/兼职美甲师/ /美甲学员//可保底，可五五分成，客人客源不是问题 具体电话联系 成手美甲 资深美甲美睫设计师 亲自设计 有想美美哒来吧 地址，净月青怡坊云朗 联系电话

能出远门的打电话

有车年后出门的打电话

189解放大路附近住家保姆独居女老人工资3千完全自理保姆，有独立房间月休两天，年检正常休息，要求干净利索做饭好吃，60岁以下人品好，身体健康体检 正月初六用人

朝阳行业，冠军项目 全国市场开发，店家0投资，先服务店家赚钱再谈合作，做出业绩店家5/5分或加盟都有对应提成（日结） 综合月收入30000元以上，商务精英5万以上 一单9500～35000提成可验证！ 公司愿意分钱，敢放权，允许超越！ 欢迎每位精英加入，携手共赢

高端养老社区销售总监 1、职位名称：高端养老社区体验官经理 2、职位介绍： （1）项目介绍 目前泰康之家养老社区已在北京（3家）、上海（3家）、广州、成都（2家）、苏州、武汉、、杭州(2家)、深圳、重庆、南京、杭州、南昌、厦门、沈阳、长沙、南宁、宁波、合肥、郑州、青岛、福州、温州、天津、济南、呼和浩特、昆明、佛山、贵阳、长春、哈尔滨、西安、无锡、泉州、石家庄、南通等36座核心城市布局44个项目园区，从国外引进CCRC可持续照护模式，成为全国的高品质连锁养老集团之一，入住社区的居民可在各城市间“迁徙”度假，享受旅居养老生活的幸福时光，截止2025年1月，泰康养老之家养老社区已服务17000＋居民，受到广泛好评。 为了让更多人享受到高端养老社区的服务，现面向社会招募“泰康之家高端养老社区产业园营销总监”。 （2）工作内容：招募、管理体验官、邀请并带领客户参观体验泰康之家养老社区，促成入住长沙泰康之家——湘园及全国泰康之家养老社区。 （3）工作时间：早九晚五，周末双休 3、任职要求 （1）学历：大专及以上 （2）年龄：25-45岁 （3）热爱医疗康养事业 （4）有医疗、保险、银行、证券、教育、 事业单位工作经验者优先。 （5）有销售、团队经营、团队管理、团队培训经验者优先。 （6）热爱学习，自律能力强者优先。

工作内容：日用品批发带货销售，招聘要求：年龄36-65，成都及成都周边的人，人品端正，会熟练使用智能手机，有一定的空闲业余时间，有做过互联网和想在互联网上拿结果的人。我们的优势：不交任何费用，适合普通人的全新带货销售模式，可兼职=可全职免费培训=轻松上手佣金日结=多劳多得全程不收取任何费用，安全可靠，正规合法

岗位职责： 1.制定并执行公司整体销售战略与年度销售计划，确保销售目标达成及持续增长 2. 统筹管理销售团队，包括招聘、培训、绩效考核与梯队建设，提升团队专业力与战斗力 3.深度参与重点客户开发与大客户关系维护，主导重大商务谈判与合同落地 4. 分析市场趋势、竞品动态及客户需求，协同产品、市场部门优化销售策略与解决方案 5.建立并完善销售管理制度、流程与数据分析体系，推动销售运营标准化、精细化 任职要求： 1.本科及以上学历，市场营销、工商管理或相关专业优先 2.具备8年以上销售工作经验，其中至少5年团队管理经验，有从0到1搭建销售体系经验者优先 3. 熟悉B2B销售逻辑，具备行业资源整合能力与敏锐的商业洞察力 4. 出色的领导力、跨部门协同能力及复杂问题解决能力 5.责任心强，结果导向，能适应高频次出差与阶段性高强度工作

岗位职责： 1.制定并执行公司整体销售战略与年度销售计划，确保销售目标达成 2. 统筹管理销售团队，包括招聘、培训、考核与梯队建设，提升团队专业能力与战斗力 3.深度参与重点客户开发与大客户关系维护，主导重大商务谈判及合同签订 4.分析市场趋势与竞品动态，协同产品、市场部门优化销售策略与定价体系 5.建立并完善销售流程、CRM系统应用及数据管理体系，实现销售过程可追踪、结果可复盘 任职要求： 1.本科及以上学历，市场营销、工商管理或相关专业优先 2.具备5年以上销售管理经验，其中至少3年团队管理经验，有行业头部企业从业背景者优先 3. 熟悉B2B/B2C销售逻辑，具备出色的市场洞察力、战略规划能力与跨部门协同能力 4.具备优秀的沟通表达、谈判能力和抗压能力，结果导向，责任心强 5.熟练使用CRM系统及办公软件，具备基础数据分析能力

销售经理 岗位职责： 1.负责公司产品在指定区域内的渠道开拓与维护，开发新客户并建立长期稳定的合作关系 2.定期拜访渠道合作伙伴，了解市场需求动态，提供专业的销售支持与解决方案 3.完成公司下达的销售目标，制定并执行有效的市场推广计划，提升品牌占有率 4.协调内外部资源，推动渠道销售活动落地，及时反馈市场信息以优化策略 5.跟进合同签订、订单执行及回款等全流程工作，确保业务高效运转 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力和客户服务意识 2.有渠道销售或相关领域工作经验者优先，具备一定市场分析与商务谈判能力 3.工作积极主动，能适应短期出差，具有较强的目标感和团队协作精神 4.熟悉所在行业市场者优先考虑，愿意通过努力实现业绩与个人成长双提升

1、负责支付宝“碰一下”功能的推广与应用，提升用户支付便捷性； 2、解答用户关于“碰一下”功能的疑问，提供专业的使用指导； 3、收集用户反馈，协助优化产品体验，推动功能迭代； 4、与商户合作，推广“碰一下”支付解决方案，扩大使用场景； 任职要求: 1、熟悉支付宝平台及其支付功能，对新技术有敏锐的洞察力； 2、具备良好的沟通能力和客户服务意识，能够耐心解决用户问题； 3、具有创新思维，能够主动发现并解决工作中的挑战； 4、有相关行业工作经验者优先，能够快速适应市场变化。

岗位职责: 1.制定并落实高效的招生方案，通过多渠道开发潜在学员资源； 2.策划并参与驾校宣传推广活动，扩大品牌影响力和市场认知度； 3.与学员保持顺畅沟通，精准把握学员需求，提供针对性服务支持； 4.定期参加团队会议，交流工作心得并提出建设性反馈； 5.维护职业化形象，积极融入团队协作氛围。 任职要求： 1.具备优秀的表达能力和团队协作意识； 2.热爱驾培招生工作，富有责任感和主动性； 3.能够灵活应对直播过程中的突发情况； 4.拥有较强的组织与策划能力，可独立完成招生活动的全流程执行； 5.具备持续学习意愿，致力于个人能力提升。 注意：有地苑工作经验者优先录用，表现优异者直接任命管理岗位！公司配备专用车辆，驾校行业稳定刚需，收费模式多样灵活，拥有四大考场资源及十多个分校，可根据住址就近安排工作，提供系统化培训与完整的驾培运营支持体系，欢迎实地咨询了解！

无责底薪+跳点提成+五险一金，没有业绩要求，月销轻松70单+ 早九晚六，不加班，月休4天 OTC药品，高发期好卖 话术简单，两天就会 无经验月轻松7000+，有经验1w+

岗位职责： 1.负责公司产品的市场推广与销售工作，完成既定的销售目标 2.开拓新客户资源，维护现有客户关系，提升客户满意度与复购率 3.收集市场反馈信息，了解客户需求及竞争对手动态，及时调整销售策略 4.参与销售活动策划与执行，配合团队完成整体营销计划 任职要求： 1.对销售工作有热情，具备良好的沟通能力和服务意识 2.具备较强的学习能力和抗压能力，能适应快节奏的工作环境 3.有团队合作精神，责任心强，能够主动推动任务达成 4.有相关销售经验者优先，优秀应届毕业生亦可考虑

工作内容：负责渠道的开发与持续维护，解决合作中的关键问题。 岗位要求：能吃苦耐劳、适应外出跑动，具备良好的沟通表达能力及执行能力。 28-38周岁，需自备交通工具。 岗位福利：前两个月无责任底薪5000元，五险一金，工龄奖

招聘：业务员 待遇优厚：节假日休息+五险+销售提成，双休！ 工作时间：9:00-18:00 工作地点：五环国际大厦 要求： 2.工作态度积极，有上进心销售能力强，有良好的沟通能力和积极乐观的心态且有团队意识 电话：

公司主营三网运营商宽带和电话卡业务 岗位职责：实地拜访卡类商家，对接各类渠道网点洽谈合作事宜，将手机卡产品铺设至各手机零售门店，每成功出单可享受对应提成（月均出单量5000-8000条） 任职要求：年龄28-39周岁，需自备车辆 岗位福利：底薪加提成，综合收入7000元以上

岗位职责: 1. 负责区域内终端门店的开拓，并定期开展客户关系维护； 2. 拜访终端网点，通过政策宣讲、商品陈列等手段推动销售达成，持续维护良好的客情关系； 3. 处理辖区客户反馈问题，确保售后服务响应及时、高效解决。 终端业务需自带交通工具，提供具有竞争力的补贴支持。 任职要求: 1. 大专及以上学历，年龄在40周岁以下，具备快消品销售经验者条件可适当放宽； 2. 具备较强的市场开发能力，能够主动挖掘潜在客户资源； 3. 沟通表达能力良好，能适应工作压力，愿意接受挑战性任务。 福利待遇：收入与业绩挂钩，多劳多得，月收入轻松过万

一、岗位职责 1. 负责指定区域/渠道的洁具产品销售，制定个人销售计划，完成公司下达的销售额、回款等核心指标； 2. 主动开拓目标客户（如地产、酒店、宾馆、医院、商场等），建立并完善客户档案，维护长期合作关系； 3. 深度了解客户需求，结合洁具产品（陶瓷洁具、智能马桶、浴室柜等）特性，提供专业的产品介绍、空间搭配及采购解决方案； 4. 负责销售全流程跟进，包括询价报价、商务谈判、合同签订、订单跟进及售后对接，确保订单顺利交付； 5. 调研区域内洁具市场动态、竞品信息（价格、款式、促销政策等）及行业趋势，及时反馈给公司，优化销售策略； 6. 定期提交销售报表（周报/月报），分析业绩数据，总结销售经验，及时调整销售方案； 7. 处理客户投诉与咨询，协调内部生产、售后部门解决问题，提升客户满意度。 二、任职要求 1.基本要求 -学历：大专及以上学历，市场营销、工商管理等相关专业优先； -经验：1-3年以上洁具、建材、家居等相关行业销售经验，熟悉当地建材市场及客户资源者优先； -技能：具备出色的客户开拓、商务谈判能力，熟练使用Office办公软件，能独立完成销售报表； -资质：持有C1及以上驾照，能适应短途出差及区域内市场走访； -素养：目标感强，抗压能力突出，具备良好的沟通表达能力、服务意识及团队协作精神，诚信务实，坚守职业操守。 2.加分项 -拥有丰富的洁具行业客户资源（经销商、装修公司、地产项目等）及成功销售案例； -熟悉智能洁具、高端卫浴五金产品特性，能为客户提供专业的解决方案； -具备市场分析和策略优化能力，有过区域市场开拓成功经验。 3.福利 -节假日休息，年节福利，五险，月休四天等