2026年，个人/团队/公司创业的最好项目。公司现已全国多地都已经开始，很多区域推广稳定，收益日增。不断提高和发展。有地推团队，有本地生活服务经验优先，主要开展抖音买单业务推广、全域拓客、GEO优化系统推广（看不懂下面介绍的人，请先按业务名称搜索了解，再咨询））。 抖音买单项目介绍： 抖音本地生活最后的一次机会。赚商家抽佣等 抖音集团2025年7月4日拿到中国人民银行发放的长期支付牌照，今年才开始面向全国市场正式推出抖音买单业务，帮商家解决目前推广难，引流成本高的问题。目前全国空白市场为百分之80。 1.对于商家的好处：0成本获粉+视频直播流量40%提升+1:20广告曝光+官方补贴等（数据抖音来客可看到）当前商家竞争大，生存难，一个抖音买单码，可以达到线下扫码+线上曝光的闭环。 2.对于代理的好处：支付行业，长期微信支付宝管道分润，抖音团购抽佣分润。 自己给自己打工，积少成多的事情。 新赛道，蓝海赛道新模式全国市场都可做!也可全国招商招人等！ 全域拓客系统项目介绍： 本系统为我公司自主开发的系统，集智能批量视频剪辑系统、云矩阵多账号发布系统、AI数字人系统、AI文案生成系统、碰一碰营销系统等功能为一体的全域拓客系统。切实落地的解决商家拓客难、找网红达人探店成本高、自身线上运营推广困难等问题。 1.对于商家的好处：解决推广成本高、独立运营视频剪辑困难、个人账号数量有限、文案不会写等问题，配合抖音买单业务开通，低成本，高效率的做到引流变现。 2.对于代理商的好处：我公司打通行业链条，业务形成完美闭合，易推广，短期高回报，长期有收益，且无任何后顾之忧。作为源头公司，可面向全国招商、贴牌、招代理，目前在全国范围内，我们的系统都具备超越大部分同行的强大竞争力。 GEO优化系统项目介绍： 本系统为我公司自主开发的系统，覆盖主流AI平台（如豆包、deepseep、元宝、千问等）+多家自媒体渠道。系统自动创作、一键发布优化内容，全程不用人工操作，后台还能实时查看数据。提前布局，让AI收录合作企业的品牌，优先推荐，提升企业信任背书，通过AI自然推荐获客，高转化变现。 1.对于合作企业的好处：系统智能化，低人工投入，运作成本低，在这个流量为王的时代，提前布局AI可获得大量客户转化，收获百倍千倍甚至万倍的流量变现。 2.对于代理商的好处：抓住行业风口，获行业红利，提前入局，快人一步。，高回报（收益大概在30-50倍）。作为源头公司，可面向全国招商、贴牌、招代理，目前在全国范围内，我们的系统都具备超越大部分同行的强大竞争力。 有专业的培训和学习！ 招募要求: 1.有创业经验，或创业想法的优先 2.有--定思维逻辑踏实肯干，具有支付行业经营的优先 3.小白努力.上进，愿意做一番事业的也可以 4.属于长期项目，寻志同道合可以做事的人 5.代理商需少量资金投入 6.走公司内部晋升渠道可0投资，主要按比例拿业绩提成。

岗位职责: 1、负责收集整理外卖新店资料，签约新店; 2、负责商户客勤维护，处理商户问题，挖掘商户需求，商家后台支持; 3、协助主管执行部门规章制度和操作流程与规范; 4、完成公司下发的KPI及日常任务;任职资格:有销售经验√无经验肯学习√ 1.会计算机基本操作，有一定市场营销知识与经验者优先考虑; 2.良好的语言表达及沟通能力，工作认真细致，责任心强，积极进取，善于学习与创新。工作时间: 10:30-13:3015:30-19:30(每周一休息) 不定期组织团队聚餐生日福利半年以上员工每月提供生活福利。

岗位职责: 1. 负责带领销售团队并确保业绩指标顺利完成 2. 策划并执行销售方案，推进各项销售工作开展 3. 开发及维护客户资源，提高客户合作满意度 任职要求: 1. 具备优秀的团队领导力与团队管理实践经历 2. 具有扎实的商务沟通能力和客户运营经验 3. 适应高强度工作节奏，具备良好的抗压素质

克拉玛依市 招聘业务经理10名 底薪+提成要求：大专学历年龄20-35月收入6k-1w+ 月休4天

岗位职责: 1、负责收集整理外卖新店资料，签约新店; 2、负责商户客勤维护，处理商户问题，挖掘商户需求，商家后台支持; 3、协助主管执行部门规章制度和操作流程与规范; 4、完成公司下发的KPI及日常任务;任职资格:有销售经验√无经验肯学习√ 1.会计算机基本操作，有一定市场营销知识与经验者优先考虑; 2.良好的语言表达及沟通能力，工作认真细致，责任心强，积极进取，善于学习与创新。工作时间: 10:30-13:3015:30-19:30(每周一休息) 不定期组织团队聚餐生日福利半年以上员工每月提供生活福利。

高薪诚聘业务精英岗位业务经理学历：大专20-35岁 薪资：6k-1.2w 公司缴纳社保，月休4天。克拉玛依，奎屯。

营销经理（若干） 薪资：4500—20000 职责：拓展客户资源，维护客户关系，推广会所KTV、台球、餐饮等项目，完成业绩目标。 要求：沟通能力突出，有营销经验者优先，具备较强的抗压能力和拓展能力。

招聘业务经理10名 学历：大专 年龄20-35岁 手机通讯行业 月休4天 工资：6k-1w＋

1.负责携程酒店店铺全运营：房态管控、价格调整、活动报名、差评维护； 2.抖音、小红书、视频号日常更新，拍摄酒店、八卦城、喀拉峻短视频，上架团购套餐； 3.统计线上流量、订单、入住数据，优化营销方案提升线上占比； 4.线上客户咨询、售后处理，沉淀私域客户。 任职要求： 1.会使用OTA商家后台，会剪映剪辑短视频； 2.有酒店/民宿线上运营经验优先； 3.热爱伊犁文旅，善于创意文案，能适应旅游旺季工作； 薪资待遇：薪资4000–6000 + 线上业绩提成 福利：包食宿、月度绩效、旺季高额提成 工作地点：喀拉峻景区东门2公里

克拉玛依电厂招聘登高普工2名，要求会使用角磨机切割管子。提供食宿，工期约20天。

克拉玛依宏兴石油工程技术服务股份有限公司沙南项目部招聘修井工人10人，工资8000-12000不等，根据绩效发放，多劳多得，包吃住；地点新疆阜康市准东采油厂沙南作业区/火烧山作业区，有意者联系

招聘：拉面师，要求牛肉面拌面都会。新疆克拉玛依

克拉玛依独仙子区，办公大楼要一个保安，有责任心员工35至40岁，交社保包吃包住4500，四天休息，工资每个月打到卡上，有愿意干这份稳定工作的，请联系

克拉玛依清餐找一个牛肉面师傅工资六千，想来上班的联系

岗位职责： 1. 全面负责所辖区域的市场拓展、销售目标达成及团队管理工作； 2. 制定并执行区域营销策略，提升品牌在区域内的市场份额与影响力； 3. 统筹管理区域内客户、直营团队，优化渠道结构与运营效率； 4. 分析区域市场动态与竞品情况，及时调整经营策略并向上反馈关键信息； 5. 协同总部职能部门推进产品推广、促销活动落地及客户服务体系完善； 任职要求： 1. 具备5年以上家居建材或快消品行业区域管理经验，有团队管理实绩 2. 熟悉区域市场运作模式，具备较强的市场洞察力与商业谈判能力 3. 本科及以上学历，市场营销、工商管理等相关专业优先 4. 具备优秀的沟通协调能力、抗压能力及跨部门协作意识 5. 能适应高频次出差，责任心强，结果导向

河南区域经理或者区域合作伙伴只要你有市场开发能力，有适合做牛奶的客户资源，本次招聘务实，不允许出现浮夸，任何混底薪和补助的不要费劲。客户开发为主，完成公司的任务目标薪资福利:薪资没有上限，收入超出你的想象招工人数:15人同步工作地址:河南区域

河南区域经理或者区域合作伙伴只要你有市场开发能力，有适合做牛奶的客户资源，本次招聘务实，不允许出现浮夸，任何混底薪和补助的不要费劲。客户开发为主，完成公司的任务目标薪资福利:薪资没有上限，收入超出你的想象招工人数:15人同步工作地址:河南区域

河南区域经理或者区域合作伙伴只要你有市场开发能力，有适合做牛奶的客户资源，本次招聘务实，不允许出现浮夸，任何混底薪和补助的不要费劲。客户开发为主，完成公司的任务目标薪资福利:薪资没有上限，收入超出你的想象招工人数:15人同步工作地址:河南区域

岗位职责： 1.全面负责所辖区域的业务战略规划与落地执行，达成公司年度业绩目标 2.统筹管理区域内销售、运营、团队建设及客户关系维护工作 3. 指导并赋能下属经理及一线团队，提升整体组织效能与执行力 4.分析区域市场动态与竞品情况，制定差异化经营策略并推动实施 5.协同总部职能部门，推进政策落地、资源协调及跨区域协作 任职要求： 1. 具备区域总监或同等岗位管理经验，有成功带领团队实现业绩增长的实绩 2. 具备优秀的市场洞察力、战略思维与跨部门协同能力 3.具备较强的领导力、沟通表达能力及抗压能力 4.学历不限，具备行业背景及资源整合能力者优先 5.适应高频出差，责任心强，结果导向

招聘渠道城市经理（工建）。薪资范围为6000至10000。岗位职责包括执行渠道策略，开发渠道客户，完成公司的销售目标；拓展和维护与各类渠道的关系，合作伙伴得到充分的培训和支持，以提升其销售业绩；协调和推动渠道销售进程，确保销售目标的达成；提供定期的渠道销售分析和报告，以支持决策制定；区域重大项目掌握，竞品情况了解及分析；处理渠道合作伙伴的疑问、问题和投诉，并保持良好的沟通。任职要求包括具备丰富的渠道管理和销售经验，能够独立开展工作；优秀的沟通和谈判技巧，能够与各种类型的渠道合作伙伴建立和维护良好的关系；敏锐的市场洞察力和分析能力，能够识别并抓住市场机会；良好的组织和协调能力，能够高效地处理多任务和压力下的工作。

如家酒店克拉玛友谊路店招聘 现招聘： 客房服务人员2名 （年龄 50 岁以下，身体健康），有连锁酒店工作经验者优先 招聘前台服务员一名 待遇面议 有意向的，详情请咨询 许店长：

招聘酒店客房服务员和酒店前台 客房服务员 · 负责客房清洁与整理，保持房间整洁舒适 · 按标准完成每日巡房及物品补充工作 【职位要求】 · 有客房服务经验者优先 · 年龄35～55岁身体健康，吃苦耐劳 · 工作认真负责，服从管理 【工作时间】 · 白班，早上10点～下午18点 【薪资福利】 · 综合薪资3500-7000元/月，月结 · 月休4天 酒店前台 负责办理入住和退房手续 按酒店标准完成各类台账管理工作 【职位要求】 ·有酒店前台工作经验者优先 ·年龄20～35岁，身体健康 ·工作认真负责，服从管理 【工作时间】 上一休二，24小时制 【薪资福利】 ·综合薪资3500-4500/月，月结 地址：克拉玛依市老花鸟鱼市豪庭酒店

岗位职责： 1. 负责客人入住、退房、换房等前台接待工作，准确录入系统信息 2. 解答客人咨询，提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息 3. 处理客房预订、电话转接、留言传达及简单投诉协调 4. 管理前台现金及票据，完成每日账目核对与交接 5. 维护前台区域整洁有序，保障良好第一印象与服务体验 任职要求： 1. 学历不限，形象端正，普通话标准，具备良好沟通能力 2. 有酒店前台或客户服务经验者优先，无经验可带薪培训 3. 具备基本电脑操作能力，能熟练使用办公软件及PMS系统 4. 工作细致耐心，责任心强，能适应轮班及节假日工作安排 5. 具备服务意识与应变能力，能妥善处理突发情况

宾馆招聘前台收银2名，年龄18-40岁，保洁1名，夜班保安1名，工资面议，有意的电话联系：石经理

招聘酒店客房服务员和酒店前台 客房服务员 · 负责客房清洁与整理，保持房间整洁舒适 · 按标准完成每日巡房及物品补充工作 【职位要求】 · 有客房服务经验者优先 · 年龄35～55岁身体健康，吃苦耐劳 · 工作认真负责，服从管理 【工作时间】 · 白班，早上10点～下午18点 【薪资福利】 · 综合薪资3500-7000元/月，月结 · 月休4天 酒店前台 负责办理入住和退房手续 按酒店标准完成各类台账管理工作 【职位要求】 ·有酒店前台工作经验者优先 ·年龄20～35岁，身体健康 ·工作认真负责，服从管理 【工作时间】 上一休二，24小时制 【薪资福利】 ·综合薪资3500-4500/月，月结 地址：克拉玛依市老花鸟鱼市豪庭酒店

年龄：20-32男女不限 综合工资：3200-4000+。 任职要求 学历专业：学历不限、专业不限。有1年及以上工作经验者优先考虑，没有经验者一对一培训上岗。 形象与礼仪：形象气质佳，举止端庄得体，具备良好的商务礼仪和沟通表达能力，待人热情、耐心、细心，有较强的服务意识。性格活泼开朗，健谈，无不良嗜好， 能力要求：普通话好，不带口音，做事有条理，责任心强，具备良好的执行力和应变能力，能高效完成各项临时性工作；有较强的保密意识，不泄露公司及员工相关机密，会基本电脑操作。 福利待遇 薪资待遇：交社保、有销售提成，法定节假日福利补贴，年底带薪休假，免费培训。 晋升空间：清晰的职业发展路径，定期内部培训，助力个人能力提升，优先考虑内部晋升。 工作环境：舒适，健康的办公环境和谐的团队氛围，节假日聚餐。 其它福利：包住（热水器，冰箱，洗衣机，空调，电视），提供员工餐（清餐）。

岗位职责： 1.制定并执行销售计划，完成团队业绩目标及个人销售指标 2.负责客户开发、关系维护与深度挖掘，提升客户满意度与复购率 3. 带队管理销售团队，开展日常培训、绩效辅导与任务分配 4. 分析市场动态与竞品信息，协同产品及市场部门优化销售策略 5.定期汇报销售数据、问题反馈及改进建议，推动流程持续优化 任职要求： 1. 具备销售管理相关工作经验，经验要求：不限 2. 最低学历：不限 3. 具备良好的沟通协调能力、团队领导力及抗压能力 4. 熟悉销售全流程，有行业资源或成功带团队经验者优先 5.工作地点：不限 6. 所属行业：不限

拉萨啤酒新疆运营中心招聘 诚聘以下岗位 1、销售经理若干名，工资8000+; 2、销售员若干名，工资5000+。要求从事过快消品行业优先年龄45岁以下，能吃苦耐劳。 联系人:熊伟联系电话: 工作地点昌吉，克拉玛依 诚邀您的加入

岗位职责： 1.制定并执行销售计划，完成团队业绩目标及个人销售指标 2.负责客户开发、关系维护与深度挖掘，提升客户满意度与复购率 3. 带队管理销售团队，开展日常培训、绩效辅导与任务分配 任职要求： 1. 具备销售管理相关工作经验，经验要求：不限 2. 最低学历：高中以上 3.具备良好的沟通协调能力、团队领导力及抗压能力 5.工作地点：库车市

新旭科技急招业务经理、联合创始人！携手抢占金融服务新风口！ 新旭科技——深耕金融服务15年，打造专业服务平台！不打卡、不坐班，靠专业能力实现收入翻翻，更有机会解锁长期收益！业务经理、联合创始人两大核心岗位虚位以待，诚邀有梦想、敢拼搏的你加入，一起靠专业服务创造价值！ 一、实力领航团队，助你少走弯路 核心团队拥有15年金融实战经验，累计主导98亿信贷服务，培养7600名专业人才！ • 带头人深耕行业多年，拥有西南财大+法国MBA+北京大学MBA学历、FPP养老规划师认证！ • 无保留分享服务经验，从需求分析到方案落地全流程拆解，小白也能快速成长为行业精英！ 二、两大核心岗位，等你来发光 ●岗位1：业务经理（居家办公） • 核心工作：对接客户经营码牌流水增量需求，，安排技术老师服务客户，提成秒结； • 期待你：善于倾听、乐于学习金融知识，渴望灵活工作（兼顾家庭与事业），对客户服务有责任心、有耐心。 ●岗位2：联合创始人 • 核心工作：搭建服务团队，制定服务标准，把控合规风险，带领团队达成业绩目标，共同推动平台发展； • 期待你：具备服务意识和管理意愿（总部提供免费陪跑培训，全程助力成长）。 三、五大核心保障，安心逐梦 1. 收入保障：工资日结不压款！优秀顾问首月收入超1万，联合创始人10倍甚至30倍以上，多劳多得无上限； 2. 时间自由：线上办公，双休+法定节假日，拒绝无效加班，平衡工作与生活； 3. 专业培训：免费提供方案设计、需求分析等系统培训，从0到1打造专业能力； 4. 清晰晋升：以服务质量为核心考核，1-3个月可晋升团队负责人，职场发展无内耗； 5. 优质福利：定期发放行业会议门票等成长型福利，助力拓展专业圈层，提升个人价值。 四、15年行业积淀，值得信赖 自2011年起，团队始终以“客户需求匹配”为核心，凭借专业服务斩获多项行业荣誉，帮助5000+人实现职业成长，宝妈也能边带娃边实现月入2万+！如今整合15年资源，诚邀你一起抢占金融服务新红利！ 五、立即行动，开启新征程 点击收藏岗位，与我交换微信，一起靠专业能力实现职业突破，共赢未来！