
托管老师经验不限大专及以上
现招拉萨市一小对面托管老师,要求师范,有教育经验的,试用期满后会成全职老师,按照自己招收都学生会给绩效
临时工包吃1-2人月结
会务人员招聘(2名)
岗位职责
负责会务活动的现场协调、嘉宾接待、流程协助等相关工作,保障会务顺利开展。
任职要求
1.净身高162以上,形象气质佳;
2.具备相关会务工作经验,熟悉会务流程者优先;
3.沟通能力强,工作认真负责,有良好的服务意识。
薪资待遇
月薪5000元以上,具体面议;提供包吃福利;
工作氛围轻松,团队协作性强。
工作地点:拉萨市城关区
兼职辅导小学生写作业
1000-2000元/月
托管老师经验不限大专及以上
《诗悦托管中心》招牌辅导老师
工作内容:
1、负责接学生放学,学习及就餐纪律;
2、辅导小学生课后作业的指导及督促,重、难点题型答疑;
3、协助学生进行知识的预习、复习;
4、负责帮助学生良好学习和德育习惯的养成;
工作要求:
1、性格外向开朗,有亲和力,有爱心,耐心;
2、踏实肯干,责任心强;
3、语数英基础较好,能应对小学各主科内容辅导;
4、有同类经验者优先;
工作地点:从化旺城从中附属小学旁边;
工资待遇:80/天;
工作时间:周一至周五15:30--20:30;
微信:
危废打包
3000-4000元/月
临时工1-2人
危废打包大叔1名,年龄:40-55周岁,最好住在郭巷周边,待遇:180一天,外加餐补10一天,8个小时,上五休二,工作轻松,一天3个小时活
地址:吴中区郭巷街道吴淞江路818号药明康德,
联系:微信同号,
学习管理师/班级督导
6000-8000元/月
班主任/辅导员1-3年本科及以上不授课熟练使用办公软件中学生坐班培训机构线下教育一对一教学
地点:临平区西子国际
薪资:无责4k~6k(底薪根据面试后评定)+提成。综合到手8k上下
要求:
1、本科及以上学历;
2、热爱教育行业,有K12教培机构从业经历,具备1对1教学经验者优先;
3、具备较强的沟通表达能力;
4、工作认真负责,亲和力佳,具有良好的协作意识与团队精神
岗位职责:
1、负责学生的学习管理与服务工作,引导并协助学生提升学习能力,养成良好学习习惯,提高学业成绩;
2、主动与家长保持联系,定期反馈学生学习情况,促进家校协同,助力学生全面发展;
3、配合并监督教师落实个性化教学方案,跟进学习计划执行,保障辅导效果的实现
福利:奖金、团建、试用期薪资不打折、生日宴会、员工旅游、五险一金、带薪年假、节日礼品
小饭桌托管老师
3000-5000元/月
托管老师1年以下高中及以上
金水区招聘小学托管班老师
招聘小学托管班老师啦!
一、基本要求
1.年龄:22-50岁,条件优秀者可适当放宽。
2.经验:会做家常饭。有1年以上托管或教育经验者优先。品行端正,有耐心和爱心,责任心强。
3.健康状况:身体健康,无传染性疾病。
4.稳定性强,至少以学期为单位。
5.管饭,双休,不加班
托管班辅导老师
3000-6000元/月
托管老师1-3年大专及以上
1.午托接送学生,管理学生午休午餐
2.放学接学生回来,辅导学生写作业,批改作业,查漏补缺
教务管理教师
5000-8000元/月
班主任/辅导员1-3年本科及以上不授课坐班中学生小班教学(3-25人)培训机构线下教育普通话发音标准
岗位职责:
1.负责班课家长的邀约工作,完成接待、签约、课程安排及考勤管理等相关事务。
2.监督并管理班课学生的学习情况与日常行为,保持与学生及家长的有效沟通,收集整理学员的学习成绩与进度信息,确保各项数据准确传达。
任职要求:
1.具备良好的沟通技巧和组织协调能力,能妥善处理与学生及家长的交流事宜。
2.工作认真负责,能够自主应对和解决日常工作中的各类问题。
3.拥有团队协作意识,热爱教育事业,愿意迎接挑战,持续提升服务品质。
4.具备较强的应变能力,面对突发状况能及时采取有效措施应对。
开挖长期3-5人月结
有没有出门的,工地在西藏林芝米林县,洞子进去不到一百米,海拔2000左右,包月九千,超班240,过年不放假,红包5000千。要三个人,去的联系我
林芝米林市急招洗头工!薪资面议,多劳多得要求:手法熟练,做事勤快,有服务意识,联系电话
美容美发
急招洗头工!
薪资面议,多劳多得
要求:手法熟练,做事勤快,有服务意识,联系电话
双休学员管理班主任
5000-6000元/月
班主任经验不限大专及以上培训机构成人/通用线上教育坐班
岗位职责
学员学习管理
全程跟踪学员学习进度,制定个性化督学计划,确保90%以上学员按时完成课程
通过系统数据监测+人工跟进,实时预警学习滞后学员并介入辅导教学服务支持
搭建班级社群运营体系(微信群/学习平台),日均互动覆盖率≥85%
组织周答疑会、阶段测试及学习打卡活动,提升学员活跃度
精准收集学员痛点,联动教研团队优化课程交付(每月输出服务改进报告)
客户关系维护
处理学员咨询/投诉,确保24小时内响应,满意度评分≥4.8/5分
建立学员成长档案,定期推送财税政策更新、考试动态等增值内容
任职要求
1.统招大专及以上学历,财税/教育/管理相关专业优先
2.1年以上教培行业学服/班主任经验,有财税类课程服务背景加分
3.熟练使用企业微信+在线学习平台后台管理系统
4.数据敏感度高:能独立分析完课率、出勤率等核心指标
工作时间:8:30~17:30,周末双休及法定节假日;下班会在家值班、盯着直播不出问题就可以,一周1-2次;值班后第二天调休一个半小时,十点开始上班;
薪资:4500+500绩效+社保
发薪日:20号发薪
工作地址:昌平区未来中心F座
教务/学管师(含续费)长期稳定有社保
1.4-2.8万元/月
班主任/辅导员3-5年大专及以上晚辅培训机构线下教育排课系统经验家长满意度续费转介绍不授课大型教育机构经验TOP中学生坐班教务管理一对一教学普通话发音标准
&【就近分配】4家校区就近安排!!!!!省实、京溪、执信、岗顶
&【晋升/资源】校区数量多+新校持续拓展+晋升空间广+优质生源丰富~~~
支持内部调岗,无需顾虑岗位变动或通勤距离~~~~
&【福利待遇】:五险一金+带薪年假+下午茶点+不定期团建+员工生日会+年度体检+节日礼包+重要节点奖金等~~~
岗位职责:
1.负责学员管理业务的流程优化与效能提升,带领团队提升课耗完成率及续费表现;
2.统筹团队人才引进与梯队建设,结合业务增长制定招聘计划与培训发展方案;
3.协同授课教师制定服务策略,提高学员满意度,维系新老学员关系;
4.妥善处理各类客户反馈问题,与前端部门保持高效协作沟通;
5.开展数据跟踪与分析,针对问题制定优化措施,实现业务动态调控;
任职要求:
1.全日制本科及以上学历;
2.具备优秀的沟通表达与逻辑分析能力,应变力强、抗压性强;富有亲和力与团队引领能力;
3.热爱教育事业,执行力突出且学习意愿强烈,乐于助力学生与家庭共同进步;
4.了解中小学课程体系,对基础教育有个人理解与思考;
多元职业发展路径:专业+管理,双通道成长机制
1.管理路径:学习顾问——教务主任——校长——教务经理——教务总监
2.专业路径:初级学管师——中级学管师——高级学管师——未来规划师
根据个人能力与职业偏好,可选择适配发展方向。部分员工入职2-3个月晋升为中级学管师,部分入职3-5个月晋升至教务主任或高级学管师,亦有员工在6-12个月内成长为校长或未来规划师。
班主任/学管师(五险一金无加班)
6000-9000元/月
班主任/辅导员1年以下本科及以上
工作职责:
1)负责学生全流程管理,搭建校区与学生、家长及教师之间的沟通桥梁,发挥核心协调作用;
2)跟进教学目标落实情况,提升学员与家长满意度,促进转介绍与课程续费;
3)配合完成其他相关管理工作。
任职资格:
1)具备良好亲和力,服务意识强;
2)及时掌握学生上课动态,做好学习进度跟踪;
3)重视与家长的交流方式,准确把握家长需求与反馈。
工作时间:
周一休息
福利待遇:
1)底薪5k起+提成+奖励;
2)签订正式劳动合同,缴纳五险一金;
3)每年享受带薪年假、年度旅游、法定节假日、生日礼金等福利;
4)提供完善的入职培训和在职培训;
5)拥有广阔的职业发展空间,享有公平晋升机会;
6)工作环境舒适,团队氛围融洽,员工活动丰富
如果你热爱教育行业,欢迎积极投递简历
(居家办公)数学辅导教师
1-1.5万元/月
班主任/辅导员1-3年大专及以上续费熟练使用办公软件小班教学(3-25人)培训机构转介绍线上教育排课系统经验班主任不授课拓科大型教育机构经验中学生学前儿童/小学生一对一教学普通话发音标准
【薪资待遇】
无责底薪5000+课消绩效+提成+职级奖金(最高1600元)
试用期享受全额薪资~
入职即缴纳五险一金(以15号为节点)
全年享有5-20天带薪年假~
发薪日:每月10号~
培训体系完善,晋升路径清晰透明
【作息时间】
8:00-17:00,月休5天(3个周末单休,1个周末双休)
【岗位职责】
1、协助家长与学员掌握学习平台使用及教学资源操作;
2、全程跟进学员学习进展,负责学员日常管理、维护关系并及时回应咨询;
3、关注课堂参与及课后巩固情况,保障学习连续性,解决学习过程中的各类问题;
4、跟踪学员出勤动态,与家长保持高频沟通,协助处理实际需求;
5、与家长建立稳固的信任纽带,持续提升服务满意度;
6、配合完成学员后续课程续费支持工作。
【任职要求】
1、全日制大专及以上学历,具有一年以上教培领域班主任或辅导教师经验;
2、普通话标准,语言表达清楚流畅;
3、理解能力强,服务意识佳,具备良好的沟通协调能力;
4、工作积极热情,富有耐心,细致认真,责任心强且追求进步;
5、具备基础销售思维,了解基本的销售策略与技巧;
6、能熟练运用常用办公软件。
数学辅导老师(居家办公+五险一金)
8000-13000元/月
班主任/辅导员1-3年大专及以上续费培训机构转介绍线上教育服务+销售排课系统经验互联网教育平台使用不授课拓科大型教育机构经验中学生教育专业背景助教一对一教学普通话发音标准
【薪资待遇】
无责底薪5000+课消绩效+提成+职级奖金(最高1600元)
试用期享受全额薪资,不打折~
入职即缴纳五险一金(以每月15号为节点)
全年享有5-20天带薪年假~
发薪日为每月10号~
培训体系完善,晋升路径清晰透明
【作息时间】
8:00-17:00,月休5天(其中4天固定为周六休息,剩余1天可灵活安排),法定节假日正常休假;
【岗位职责】
1、协助家长与学员熟悉使用学习平台及相关教学资源;
2、全程跟进学员学习进展,负责学员的日常管理、维护及咨询回复;
3、关注学员课堂参与和课后复习情况,保障学习连贯性,及时处理学习中遇到的问题;
4、跟踪学员出勤状况,与家长保持高频沟通,协助解决各类需求;
5、与家长建立长期稳定的合作关系,持续提升家长与学员的满意度;
6、配合完成学员后续课程续费工作。
【任职要求】
1、全日制大专及以上学历,具有一年以上教培行业班主任或辅导教师工作经验;
2、普通话标准,语言表达清晰准确;
3、理解能力强,服务意识佳,具备良好的沟通与协调能力;
4、工作积极主动,耐心细致,责任心强,富有进取精神;
5、具备一定的销售思维,掌握基本的销售技巧与方法;
6、能熟练操作常用办公软件。
林芝朗县招人招人招人工资6000起步有实力的650070007500哈达五五分消费自得地址
6000-7500元/月
临时工月结
招人
招人
招人
工资6000起步 有实力的6500 7000 7500 哈达五五分 消费自得 地址林芝市朗县
(五险一金+交通补贴)班级管理专员
1-1.5万元/月
班主任/辅导员1-3年大专及以上大学/大专生拓科长期班续费大型教育机构经验中学生培训机构对外汉语线上教育学管师学前儿童/小学生
【薪资待遇】
无责底薪4500-5000+课消绩效+提成+交通补贴500元
试用期全额发放,不扣减~
入职即缴五险一金(以15号为节点)
全年享受5-20天带薪年假~
发薪日:每月10号准时发放~
培训体系完善,晋升路径清晰透明
【作息时间】
8:00-17:00或13:30-22:00(可选其一),月休5天(固定4天为周六休息,剩余1天自主安排)
【岗位职责】
1、协助家长与学员掌握学习软件及教学资源的使用;
2、全程跟进学员学习进展,负责学员咨询的管理、维护与及时回复;
3、关注课堂参与及课后复习情况,保障学习持续有效,及时处理学习中遇到的问题;
4、跟踪学员出勤状况,与家长保持高频沟通,协助解决各类需求;
5、与家长建立稳固的信任关系,持续提升家长与学员的满意度;
6、配合完成家长续费相关支持工作。
【任职要求】
1、全日制大专及以上学历,具有一年以上教培行业班主任或辅导教师工作经验;
2、普通话标准,发音清晰;
3、理解能力强,服务意识佳,具备良好的沟通与表达能力;
4、工作积极热情,有耐心,做事严谨细致,责任心强并富有进取心;
5、具备基础销售思维,掌握一定销售技巧与方法;
6、能熟练操作常用电脑办公软件。
班主任/学习管理师
6000-9000元/月
班主任/辅导员经验不限大专及以上大型教育机构经验中学生坐班培训机构线下教育
岗位职责:
1.负责学生日常学习管理及课程安排沟通工作;
2.搭建学科教师与家长之间的沟通桥梁,确保信息顺畅传递;
3.持续跟进学生辅导进度,配合学科老师落实学习管理相关事务;
4.加强与学生及家长的互动交流,维护良好关系,推动续约与推荐工作。
任职要求:
1.本科及以上学历,专业不限,教育、心理、市场营销或管理类专业优先,有相关经验者优先;
2.具备较强的学习能力、应变能力、抗压能力,同时拥有一定的销售拓展能力;
3.擅长沟通表达,性格亲和,耐心细致,具备良好的协调与说服能力;
4.热爱教育事业,关爱学生,具有优秀的客户服务意识。
班主任
9000-14000元/月
班主任/辅导员经验不限本科及以上中学生线下教育做续费
【岗位职责】
1、结合学员实际状况,科学规划并实施个性化课程安排;
2、统筹管理学员日常课程调度,建立并维护学生学习档案;
3、处理学员加课、扩科、续费及更换教师等相关教务事务;
4、办理停课与复课手续,开展学员挽留及退费等相关管理工作;
5、与授课教师保持密切交流,掌握学生学习动态,定期向家长汇报学习进展;
6、按时参与家长会,系统总结学员阶段性学习成果,并就家长反馈问题提供有效应对方案;
7、为学生及家长提供优质教育服务,提升客户满意度,推动后续报名及口碑传播。
【任职要求】
1、大专及以上学历,对教育行业有热情者优先考虑;
2、具备教育机构班主任、学管师或教务相关工作经验者优先录用;
3、形象良好,行为举止自然得体,普通话流利,具备较强亲和力与沟通能力。
合肥蜀山区招聘托管老师要求:本科学历年龄30岁左右工作地点:长岗周边小区有教育工作经验优先
5000-6000元/月
托管老师1-3年本科及以上小学教育初中教育线下授课集体授课全职兼职均可
招聘托管老师
要求:本科学历
年龄30岁左右
工作地点:长岗周边小区
有教育工作经验优先
电话:
高薪课后辅导教师
90-150元/时
托管老师经验不限本科及以上
工作周期:长期兼职
每周工期:无要求
工作时间:不限
工作时段:不限
结算方式:月结
招聘截止时间:2025-10-22
【时间要求】学期制带班(周内下午每次45~60分钟)
【课程】素质类课程,内容简单,配备课件
【课程时间】可根据个人空余时间灵活安排授课时段
【工作地点】按居住地就近分配
【课酬标准】100元/课次/约一小时
【课酬发放】月结(次月15日发放)(属学期制兼职,周末及寒暑假无需上班)
要求:
1、具备较强责任心,配合度高,课后需协助学生离校并完成教室清洁;
2、需确保每周中固定某一下午持续授课,能稳定完成一学期教学任务;
3、开课前需提前10至20分钟抵达指定教学点;
晚辅教师
6000-7000元/月
托管老师经验不限本科及以上全职兼职均可文科数学初中教育小学教育英语
1.负责初中阶段学生文科类课程的课后辅导,协助学生高效完成作业,并提供必要的学习指导与支持
任职要求:
1.具备教育学或相关专业本科及以上学历;
2.有实际教学经验者优先考虑;
3.热爱教育工作,具备责任感与耐心
3.拥有良好的沟通能力,能与学生形成良性互动
上班时间:
周二至周五15:00-21:30或15:30-22:00或16:00-22:30
周末8:30-18:30
薪资:6k
福利:五险、常备药品、带薪年假、节日福利
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供林芝招聘辅导员在线招聘信息,主要招聘林芝班主任/辅导员相关人才。作为班主任/辅导员工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解班主任/辅导员的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。