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高中教师1-3年本科
工作职责 1. 承担教学工作:与充满朝气的团队共同解决学习难点、助力学员提分,成长为出色的教学人才; 2. 参与教学研究:与资深教师协作开展课程打磨、教材编写,提升教学质量,实现系统的专业成长 任职资格 1. 本科及以上学历;具备扎实的学科基础和清晰的思维逻辑; 2. 拥有良好的学习能力、沟通协调能力、抗压能力,富有责任心与同理心;待人得体,具备较强的客户服务意识; 3. 认同新东方价值观,热爱教育事业,愿意长期投身教育培训领域; 4. 有教培机构实习或工作经验者,持有教师资格证者优先考虑
高中教师经验不限本科线上授课一对一授课高级中学教师资格证
岗位职责: 1、承担高中物理一对一或班课教学任务,开展学科及教学相关的研究工作; 2、针对学生薄弱环节进行针对性辅导,助力学生快速提升学业成绩; 3、积极参与本学科组的教学研讨、教研交流及集体备课活动; 4、跟踪掌握学生学习进展,做好记录并及时与其他教师沟通协作。 任职要求: 1、具备本科及以上学历; 2、持有教师资格证,具有相关专业背景或教学经验者优先考虑; 3、具备良好的沟通与表达能力,能够持续帮助学生实现成绩进步; 【加入我们,您将能享受】 1、五险一金; 2、薪酬待遇:新东方依据岗位职责提供行业具竞争力的薪资,并对绩效表现优异的员工提供持续有竞争力的年度调薪; 3、礼金福利:享有节日津贴、生日、生育、结婚礼金及高温补贴等贴心福利; 4、带薪年假:除国家法定年假外,根据司龄额外享受5-10天年休假; 5、年度调薪:教师岗位每年享有两次调薪机会,其他岗位每年一次; 6、年度旅游:公司提供年度旅游项目,按司龄发放不同额度旅游津贴,出境游另享额外补助; 7、部门团建:各部门每月享有活动经费,可自主组织多样化团队建设活动; 8、免费体检:每年为全体员工安排一次全面健康体检,员工家属体检可享内部优惠,关爱员工更关怀家人; 9、内部推荐:成功推荐他人入职,被推荐人到岗后即可获得丰厚伯乐奖励; 10、报班优惠:员工本人在新东方报读课程可享5折乃至免费优惠,亲友报名享受8折优惠!
基地研学老师
4000-5000元/月
教师经验不限学历不限物流/汽车技术
①吃苦耐劳,身体健康 ② 岗位职责: 1.负责所授学科的教学设计、课程讲授与课后辅导,保障教学质量 2. 关注学生学习状态与心理发展,开展个性化教学与成长引导 3.参与教研活动、教学评估及教学资料编写,持续提升专业能力 4.配合学校完成班级管理、家校沟通及各类教育活动组织 5.遵守师德规范,落实立德树人根本任务,维护良好教育环境 任职要求: 1.热爱教育事业,具备良好的职业道德和责任心 2.吃苦耐劳,身体健康,能适应教育教学工作节奏 3. 具备相应学科教学能力,有教学经验者优先 4. 普通话标准,具备良好的语言表达与沟通能力 5. 无违法违纪记录,符合教师岗位从业基本要求
宁波故事会教师
8000-12000元/月
教师经验不限本科全职英语专业四级英语专业八级大学英语六级
岗位职责: 1、承担双语分级阅读课程的教学实施,同时参与课程的研究与开发工作; 2、参与教案设计与课程体系规划,配合完成教学环节,确保教学质量达标; 3、关注儿童成长发展动态,及时与家长进行有效且积极的沟通反馈; 4、按时完成学员续班相关工作; 岗位要求: 1. 本科及以上学历,英语或相关专业背景,具备相关经验者优先考虑 2. 具备良好的英语表达能力,口语流利,普通话标准,热爱少儿教育事业 3. 熟悉儿童心理特点,性格开朗热情,富有爱心与亲和力,善于互动交流
高中教师经验不限本科高中初中线下授课一对一授课授课老师教研初级中学教师资格证书
工作内容: 1、承担指定学段素养类课程的教学任务,按要求完成教学备课,主动参与教学产品的优化与完善; 2、与学生及家长保持细致、耐心的交流,积极支持学生进步与发展;落实课后服务及相关续费配合工作;(包括学习情况沟通、提分反馈、学习成效交流) 3、定期参加教研会议及教学培训活动,持续提升专业能力; (绩效考核方向:教研参与度、学生成绩提升、授课课时达标率、学生续读率——即续费表现) (补充说明:不独立负责续费,但需配合完成续费沟通与信息反馈,按时参加教研活动,重视家长评价,重点关注高三、初三学生的提分成果。) 岗位要求: 1、具备本科或以上学历,教育相关专业毕业者及拥有教学实践经验者优先考虑;(如毕业于双一流、985、211院校、硕士学历、海外留学背景等更具优势) 2、具有一定授课经验,课堂氛围活跃,知识储备扎实且视野开阔; 3、具备良好的团队协作意识、组织协调能力以及高度的职业责任感。
二讲老师-周末休息
8000-14000元/月
教师经验不限本科初中教育培训机构
无责底薪4000,综合收入8K-13K,双休!!!双休!!! 一、【工作职责】 1、利用公司提供的客户资源,依照规范开展联系、沟通、信息标注、建群及日常维护; 2、协助主讲教师参与直播授课,跟进学员出勤与作业完成情况,及时批改作业并给予反馈; 3、负责班级社群的运营与答疑,解答学员及家长的相关问题,提升客户满意度,巩固信任关系; 4、通过高质量的课程服务与群组管理,洞察客户需求,推动每期续费目标达成; 5、定期参加产品知识培训,持续积累行业经验,掌握最新教育动态,为家庭提供专业咨询支持。 二、【任职要求】 1、本科及以上学历,不限专业,愿意长期发展于在线教育领域; 2、具备良好的沟通能力和服务意识,普通话流利,有责任感和耐心; 3、性格积极乐观,进取心强,勇于面对压力与挑战,有教育类课程销售实习经历者优先; 4、持有教师资格证者优先考虑。 三、【福利待遇】 1. 无责底薪4000+课时补贴+绩效奖金,综合月薪8K-13K,六险一金,【双休】,业内高比例提成激励; 2. 完整培训体系,配备专属导师一对一指导; 3. 高端5A级办公场所,全室内办公环境,每人配备独立工位与电脑设备; 4. 氛围融洽,团队协作顺畅,无内耗,远离职场纷争; 5. 提供员工食堂、交通补贴、定期团建活动、免费健康体检;广阔晋升通道,新团队组建机会丰富!
高中教师3-5年本科政治高中集体授课线下授课授课老师
1. 具备本科及以上学历,专业为思想政治相关方向; 2. 热爱雄安新区教育事业,新时代青年优先,身心健康,思想积极,品行优良; 3. 具备较强的团队合作精神及良好的沟通表达能力; 4. 能熟练操作现代教学工具与设备; 5. 有一线教学经历者优先,具备高级职称、学科带头人或骨干教师称号者优先考虑
高中物理老师
8000-16000元/月
高中教师3-5年本科高中线下授课授课老师高级中学教师资格证书小班教学
岗位内容: 1、认真完成备课、授课、作业布置与批改、月度测试等日常教学任务,确保个性化辅导质量,助力学生学业进步与综合素养提升; 2、加强家校联系,引导学生养成良好学习习惯,持续提升学习效率与成绩水平; 3、主动参与教研交流活动,精进教学技能,不断优化个性化教学实施能力。 任职要求: 1、接受应届毕业生报名:优先考虑985、211高校或师范类院校师范专业毕业生; 2、社会招聘对象需具备3年以上公办学校(非培训机构)教学经验,且能胜任班主任职责; 3、省市重点公办学校在职或退休教师可面议薪资,提供具有竞争力的薪酬待遇。 岗位福利: 1、免费提供早、中、晚三餐,外地及远途教师可申请免费住宿; 2、依法缴纳五险; 3、享受带薪寒暑假、婚假、产假、直系亲属丧葬假,周末正常休息。 薪资待遇: 1、优秀教师薪资可面议,待遇优厚; 2、除基本工资外,设有课时补贴,担任班主任者另享班主任津贴等福利。
泰安医学老师
4000-5000元/月
教师经验不限本科
一、岗位职责: 1.负责中职学生医学和英语的教学工作,运用适合职教特点的方法,激发学生学习兴趣; 2.有效管理课堂秩序,营造积极向上的课堂氛围; 3.关注学生学习状态,提供个性化的学业辅导; 4.与班主任保持密切沟通,协同做好育人工作; 5.完成领导交办的各项工作。 二、任职资格: 1.全日制本科及以上学历,具有高中及以上学科教师资格证书; 2.系统掌握所授专业的基础理论、专业知识与核心技能; 3.有责任心,吃苦耐劳,热爱职业教育事业; 4.具备教好的教学设计、语言表达和教学能力; 5.有相关经验或中职教学经验者优先。
教师3-5年本科培训机构数学政治物理英语语文大型教育机构经验教育学专业背景线下教育坐班学科应试类一对一教学小班教学(3-25人)中学生学前儿童/小学生
一、岗位薪酬及福利: 1、薪酬:岗位底薪在4500-7000元之间,月度整体收入在15000-30000元+,表现优秀者月度收入在30000元以上。每年一次至两次加薪机会。 2、福利:带薪休假、团建活动、五险一金、节日福利、子女报课折扣。 二、岗位职责: 1、负责对小学初中高中语文,数学,英语,政史地,物化生,科目的学生进行一对一及小组课教学辅导,根据每个学生学习情况以及性格特点,制定适合的个性化学习计划。 2、积极认真参加教学部组织的教研、月考,不断提升专业水平和授课技巧。 3、配合学习顾问做好家长沟通工作,齐心协力解决好学生的学习问题,提高家长满意度。 4、服从校区和教学部的工作安排。 三、任职条件: 1、本科及以上学历,有教学经验,师范类院校毕业优先。 2、专业知识扎实,有较强的自学能力,主动进行教学研究,不断提高自己的教研能力。 3、具有良好的沟通能力,勤奋踏实、抗压能力强,有责任心。 4、综合素质强,举止大方得体,普通话标准。 职位福利:五险一金、绩效奖金、带薪年假、定期团建、大牛带队、年度体检
昌都察雅县找个驾驶员装载机吉堂干刘总
铲车司机
察雅找个驾驶员装载机吉堂干刘总
昌都 察雅县
8月7日 15:44拨打电话
洁具安装油烟机花洒家电安装1-2人日结兼职
岗位职责: 1.负责酒店卫生间设施(马桶、洗手盆、花洒等)的现场安装与调试 2.独立完成油烟机等厨房电器的安装、固定及通电测试 3. 根据施工图纸或现场要求,合理规划安装位置并确保符合使用规范 4. 配合项目进度,高效完成昌都市江达县玉龙片区十余间客房的集中安装任务 5.做好安装后的清洁整理及基础使用指导,保障客户验收通过 任职要求: 1. 具备家电安装相关实操经验,有酒店类项目经验者优先 2. 能独立作业,具备基本识图能力和工具使用能力 3.吃苦耐劳,适应短期驻点施工,服从工作安排 4.持有有效身份证件,无不良从业记录 5.学历不限,具备良好沟通与服务意识
昌都 江达县
8月7日 15:44拨打电话
昌都江达县招木门安装,酒店套装门9套,卫生间门13个,防火门3个,肯德基门一个,在玉龙,
300-410元/天
卫生间门门窗安装套装门防火门木门安装1-2人
昌都市江达县招木门安装,酒店套装门9套,卫生间门13个,防火门3个,肯德基门一个,在江达玉龙,
昌都 江达县
8月7日 15:40拨打电话
浇筑打灰二衬砼工1-2人
昌都贡觉招砼工/打灰/浇筑,找个隧道二衬混凝土捣鼓手,专业捣鼓手,最好是从事二衬台车专业的兄弟,年龄50 岁以下,昌都市做体检,有意者来电,
昌都 贡觉县
8月7日 15:39拨打电话
西藏昌都刘总明早用人
挖机司机机械维修工
刘总明早用人
昌都
8月7日 15:37拨打电话
语文教师初中教师
文昌实验学校招聘初中语文学科教师,人数若干。普通岗位年薪5-8万,优秀岗位年薪8-12万,优秀在职教师及返聘教师薪资面议。工作地点位于省泰州市兴化市海南镇。
泰州 兴化市
8月6日 17:39拨打电话
英语教师初中教师
文昌实验学校招聘初中英语学科教师,人数若干。普通岗年薪5-8万,优秀岗年薪8-12万,优秀在职教师及返聘教师薪资面议。工作地点位于省泰州市兴化市海南镇。
泰州 兴化市
8月6日 17:39拨打电话
初中教师1-3年本科培训机构初中教师资格证普通话水平测试等级证书初中教育工作经验线下教育教师教研坐班一对一教学小班教学(3-25人)初一初二初三
急聘初中英语【上课时间】:8.7~8.22上午均可【上课地址】:巴南万达附近学生情况:初二升初三60几分【任职要求】:3年以上教学经验,亲和力强,用心负责。具有较好的沟通能力,对低分段善于提分。【联系方式】:杜老师
初中教师经验不限本科私立学校线下教育
【岗位职责】 1、负责所带学科教研教学的规划、执行及优化等工作; 2、负责所带学科班级管理的引导、监管及反馈等工作; 3、负责按时按质完成教学的计划、讲义及教案等工作; 【任职要求】 1、相关学科专业,统招一本及以上学历; 2、21-26,应届生有教师实习家教经验者优先录用,心态好,踏实,可长期,能吃苦; 3、教学经验丰富者优先考虑; 4、热爱教育行业,有责任心,具备良好的工作心态; 5、具备扎实的理论基础,良好的沟通技巧和表达能力。 【岗位福利】 工资待遇: 1、底薪4500-5000,包吃住,教学能力优秀者另议。月综合收益6000-10000以上,上不封顶。 2、工资结构=基本工资+课酬工资+学期奖金+年终奖金+职级工资 福利待遇:五险;高额学期奖金;免费包住;员工食堂;高额年终奖金;带薪年假;职业终身培训;透明晋升通道;内部多元发展;孩子便捷入学;生日礼品;节日礼品;年度旅游 【成长路线】 1、教学技术晋升路线:实习教师→初级教师→中级教师→高级教师→特级教师→专家名师。 2、教学管理晋升路线:实习教师→正式教师→学科组长→学科负责人→项目负责人→高级合伙人。 职位福利:年底双薪、绩效奖金、缴纳社保、节日福利、包住、包吃、带薪年假
初中教师
4000-9000元/月
初中教师经验不限本科
工作内容:1.根据教学大纲制定教学计划和教学方案:2布置、批改作业3.提供课外辅导和答疑服务:岗位要求:1.师范类或相关专业优先本科及以上学力2.热爱教育事业,有责任心和奉献精神;3.良好的沟通能力和团队协作精神。
高中教师经验不限学历不限线下授课一对一授课小班授课教师理科教师文科教师语文数学英语授课老师数语外政史地理化生热爱教学学习力强
不限专业不限教资带薪培训 岗位职责: 1. 承担小初高中相关科目的授课任务,拟定并执行教学方案 2. 跟踪学生学习进展,灵活优化授课方式,提高教学质量 任职要求: 1. 具备良好的交流能力,能与学生和家长顺畅沟通 2. 有责任感,能踏实完成教学工作并主动参与教学研讨 3. 热心投身教育行业,拥有较高的教学积极性和专业修养
高中教师经验不限本科高中教学班课授课带薪培训导师带教不限教资应届可投教研成长晋升透明
首年15-20W|月薪10-20K|双休|不限专业|带薪培训 【岗位亮点】 ▷薪资:首年综合收入15-20W,月薪范围10-20K ▷工作时间:每周三至周五坐班,周末授课,固定双休 ▷学历要求:面向24-26届本科毕业生,专业不限 ▷教师资质:无需持有教师资格证,入职后提供系统培训与带教支持 ▷成长支持:配备带薪岗前培训与教学教练,助力快速适应授课节奏 ▷晋升机制:晋升通道公开透明,每年开放2次晋升机会 【你将负责】 1.【班课教学】 承担高中学科班课授课任务,帮助学生理解知识点、掌握学习方法、实现成绩提升,并逐步引导其建立良好的学习习惯。 2.【备课教研】 参与课程设计、讲义与课件制作,持续优化教学内容,在实际教学中不断提升授课水平。 3.【学习反馈】 关注学生课堂表现与学习动态,给予学习方法指导,并进行适当的课后沟通,助力学生全面成长。 【我们期待这样的你】 1.【学历背景】 本科及以上学历,专业不限;学科相关专业或具备家教/授课经验者优先考虑。 2.【沟通表达】 乐于与学生互动,语言表达清晰流畅,富有感染力,能够调动课堂气氛。 3.【教学潜力】 愿意深入研究教学方式,具备基础逻辑思维和学习能力,能在反馈中不断优化自我。 4.【职业意愿】 热爱教育事业,责任心强,有耐心,愿意长期陪伴学生成长。 5.【加分项】 拥有高中教学经历、学科辅导经验、家教经历,或已取得教师资格证者优先。 【你能获得】 【从0到1的教师成长体系】 即使无教资、无全职教学经验也无需担忧。 我们提供带薪培训、专属教练指导、真实课堂实践,助你逐步成长为可独立授课的成熟教师。 【清晰可见的发展路径】 发展通道公开透明,优秀者可向骨干教师、学科带头人、教学管理岗位等方向进阶。 每年两次晋升窗口期,成长轨迹清晰可期。 【具有竞争力的薪酬回报】 首年综合收入15-20W,成熟教师年薪可达30~40W,顶尖教师收入近百万。 【年轻活力的团队氛围】 团队开放坦诚,注重成长反馈,欢迎敢于挑战、追求进步的年轻人加入。 【关于卓越教育】 卓越教育集团成立于1997年,总部位于大湾区,是华南地区具有影响力的综合性教育集团之一。 目前业务覆盖广州、深圳等多个城市,累计服务学员超30万+,2018年于港交所上市。 我们持续深耕教育领域,积极探索教育产品、教学服务与教育科技的创新融合。 在这里,你不仅是在寻找一份工作,更是在踏上一条具备长期发展潜力的职业赛道。 【适合这样的你投递】 ▷希望进入教育行业,但缺乏相关经验 ▷喜欢表达,乐于与学生相处 ▷寻求有系统培训、成长路径明确的工作机会 ▷期望毕业后快速掌握一项可持续发展的核心能力 欢迎直接投递或咨询,岗位详情将尽快回复。
教师经验不限硕士英语大学教育成人教育线上授课培训机构
不打骚扰电话~负责高途考研学员的课程学习管理,监督及扩科工作。 高途正编,六险一金,正常作息,早十晚七点半,周末双休,节假日正常休息。 【我们提供】 1、薪资构成:无责底薪4.2K-5.2k+服务绩效工资2k+提成,均薪10-20K+,TOP20-30K+; 2、餐厅、带薪休假、免费体检、不定期团建; 3、试用期薪资无折扣,六险一金; 4、扁平化管理,团队氛围融洽,大学式工作环境,5A级高档写字楼; 5、公司配备工作笔记本、手机、手写板; 6、完善的纵向与横向发展通道,一年四次晋升机会,广阔成长空间。 【工作内容】 1. 利用公司提供的客户资源,进行沟通联系、建群及日常维护; 2. 无需授课!配合主讲老师参与直播教学全流程:课前提醒+课前直播+课中跟课+课后复盘直播; 3. 负责学员班级群运营与答疑,及时响应学员问题,提升客户满意度,建立长期信任关系; 4. 通过专业化的课程服务和社群运营,识别并挖掘学员需求,达成每期销售目标。 【任职要求】 1、统招硕士学历,有志于长期深耕教育行业; 2、具备销售经验者优先,过往业绩突出,热爱教育事业; 3、职业规划清晰,责任心强,耐心细致,能承受压力与挑战; 4、学习能力出色,善于主动获取信息与知识,思维敏捷; 5、抗压能力佳,内心坚韧,面对困难不退缩,坚持到底; 6、心怀梦想,对未来有追求,我们愿与你携手共进,实现理想。
临时授课人员
200-200元/时
教师1-3年本科数学物理生物高中教育线下授课一对一授课
【岗位职责】 1、根据学生个体差异,实施针对性的课程教学,确保授课质量; 2、在教学过程中分阶段安排阶段性测试,评估学生学习效果并及时调整辅导策略; 3、依照既定教学大纲完成高中相关学科的教学任务; 4、协同相关部门完成家校沟通工作,如参与家长会、定期与家长交流学生情况等。 【任职要求】 1、具备所授学科相应的高中教师资格证书,本科及以上学历,985/211院校毕业者优先考虑; 2、了解课外教育培训领域,有3年以上高中学科教学或课外辅导经验者优先; 3、普通话流利,表达清晰,善于沟通,能准确分析学生特点并制定个性化教学方案; 4、热爱教育事业,具备责任心、耐心和敬业精神,能够积极激发学生的学习积极性。
初中教师经验不限大专培训机构初中教育工作经验教育学专业背景课程/课件研发能力线下教育教师不坐班一对一教学小班教学(3-25人)初一初二初三
岗位职责:负责初中语文/数学/英语等学科教学工作,按课标完成备课、授课、作业批改及学业评估 任职要求:优秀大学生,教育相关实习生,教育行业从业者。 5.无违法违纪记录,符合《新时代中小学教师职业行为十项准则》要求
高中教师经验不限本科英语线下授课一对一授课授课老师教研
工作内容: 1、承担相应阶段素养课程的教学任务,按要求完成教学准备工作,主动参与教学产品的优化与完善; 2、与学生及家长保持细致耐心的交流,乐于助力学生进步;落实课后服务及相关续费配合工作;(包括学习成效沟通、课程内容反馈、提分情况跟进) 3、定期参加教研会议及教学培训,持续提升专业能力; (绩效考核方向:教研参与度、学生成绩提升、授课课时达标率、学生续读率——即续费表现) (补充说明:不独立承担续费指标,但需配合完成续费沟通与反馈工作,按时参与教研活动,重视家长意见,重点关注初三、高三学生的提分成果。) 岗位要求: 1、具备本科及以上学历,教育相关专业背景或有教学经验者优先考虑;(如毕业于双一流、985、211院校、硕士学历、海外留学经历等,毕业时间不限) 2、具有一定授课经验,课堂氛围活跃,知识储备丰富; 3、具备良好的团队协作意识、组织协调能力及职业责任感。
教师经验不限硕士培训机构线上授课高中教育英语化学语文
语文、数学、英语、物理、化学、生物、政治、历史 均可推荐~ 目前每日可安排面试,欢迎积极投递~ 在线教育高薪岗位,无责底薪4100+六险一金+双休,年薪10-20万+交通补贴,无需早起,工作稳定 【薪资福利】 无责底薪4100+课时费+续班奖金,综合月薪8-13K,综合年薪10万-20万 六险一金齐全,晚班下班提供交通补贴 【工作时间】 13:00-22:00左右,每周二、三固定休息 【工作职责】 1、协助开展在线直播课程,配合主讲教师保障学员线上学习质量; 2、跟进学员出勤及作业完成情况,批改作业并进行课后辅导与答疑; 3、维护管理学员班级的微信、QQ群,及时回应家长与学员疑问; 4、与家长保持有效沟通,定期反馈学生学习进展,协助完成课程续报工作。 【任职要求】 1、本科及以上学历,经验不限,具备良好沟通表达能力; 2、有教培行业从业经历,具有一对一或班课教学经验者优先; 3、沟通顺畅,普通话标准,耐心细致,服务意识强; 4、熟练使用常用办公软件,学科基础扎实,能准确讲解题目与知识点; 5、性格积极乐观,富有责任心,热爱教育事业,在线教育方向认同感强
教师
1.热爱教育事业,具备良好的职业道德和责任心 2.持有相应学段及学科的教师资格证 3.具备扎实的学科专业知识与基本教学能力 4.普通话标准,语言表达清晰,具备良好沟通协调能力 5.有教学经验者优先,应届毕业生亦可考虑
高中化学老师
1.5-1.6万元/月
高中教师1-3年本科初中高中线下授课小班授课一对一授课授课老师教研教师
快速排课,入职首周即可安排授课,承诺两个月内实现满班教学,排课效率高,诚邀有能力的教师加入沟通。 岗位亮点: 1. 收入丰厚,薪资结构:底薪+课时费+周度激励+推荐奖励+寒暑假专项课次奖金 2. 团队保障完善,录用后签订正式劳动合同,享有带薪产假、陪产假、带薪年休假、结婚礼金、生日礼物等福利 任职要求: 1. 熟悉教材内容,掌握考试大纲要求 2. 具备一定教学实践经验 3. 热爱教育行业,品德良好 4. 尊重并关心学生,具备较强责任心 5. 拥有本科及以上学历及学位证书 工作职责: 1. 为学员规划个性化辅导方案 2. 协同班主任完成课程安排协调 3. 定期与家长沟通学生学习情况,并提出有效改进措施 4. 积极参与校区教研活动,持续提升专业能力,工作氛围开放融洽 薪资构成/福利说明: 1 基础部分:无责任底薪+课时费 2 绩效部分:课次激励(按系数计算) 3 研究员机制:享受1.5倍课时费待遇 4 其他激励:节点性奖励(如加课PK、寒暑假课程激励) 5 晋升通道:教师→研究员→学科组长→年级组长→教学主管 福利待遇: 1、每年组织两次集体旅游 2、定期开展团队建设与聚餐活动 教师岗位收入参考(普通教师水平): 结合实际授课数据,教师平均约两个月可达到学生数量饱和状态。 常规月份综合收入区间为12000-15000元,寒暑假月份收入可达平时三倍,年总收入约22-30万元 工作时间安排(每周): 周一:休息 周二:休息 周三至周五:13:00-20:30 周末上课时段:最早一节课7:40开始,最晚一节8:50结束 若无早课,上午打卡时间为8:30;若无晚课,下午下班时间为16:30 期待踏实进取、实力出众的你加入我们
高中历史教师
8000-15000元/月
高中教师经验不限本科历史地理高中线下授课授课老师
私立高中学校,非教培机构! 工作地点:成都青白江、成都大邑、四川德阳、四川自贡、四川达州、四川资阳 招聘要求 全日制本科及以上学历; 所学专业与任教科目相符; 持有高级中学相应学科教师资格证书; 立志长期从事教育教学工作; 具备较强的责任心,能承受一定工作压力,富有团队协作精神; 热爱教学研究,具有教育热忱者优先考虑,中共党员优先录用。 福利待遇 年薪范围:10-20万元,应届毕业生起薪10万元(硕士研究生享受学历补贴); 依法缴纳五险一金; 享有带薪事假、病假及寒暑假; 提供免费精装修教师公寓、工作餐补助以及节日福利; 可安排教学实习机会; 教职工子女及亲属可享优惠就读政策; 支持公费培训进修,提供多元化晋升路径和职称评定支持。
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