公司提供客户电话邀约客户到店了解公司办理专用电话卡

岗位职责： 1.与客户沟通产品相关咨询事宜 2.主动对接公司提供的意向客户，邀约其到公司面谈合作（仅负责邀约，无需洽谈） 3.积极配合上级完成各项任务，执行工作安排 任职要求： 学历不限、专业不限，欢迎无经验人员加入 薪资待遇：底薪3000+全勤200+提成10%-45%+奖励+社保 　　　　　（试用期后底薪及提成按阶梯递增） 工作时间：朝九晚六，周末双休，法定节假日正常休息 其他福利待遇：1.日奖、周奖、月奖、年奖等多重激励 工作环境舒适，团队氛围融洽；晋升通道广阔；固定室内办公，无需外出跑业务，客户资源由公司精准提供。多一次机会，多一种可能，方向比努力更重要，我们期待最出色的你；别再向星空许愿为何无人赏识，你来，我们成为你的知音；你满腔热血，我们为你搭建舞台。

薪酬福利: 1、薪资结构：3200—4500元底薪叠加10%—45%提成，综合收入6K-2万以上 工作时间安排：朝九晚六，午休2小时（12:00-14:00），周末双休，法定节假日照常休息 2、设有个人及团队月度、年度绩效奖金，现金即时发放； 3、公司提供系统化培训：包含新员工带薪岗前培训、部门专项培训、专业技能提升课程，并实行师徒制一对一指导，客户资源由公司统一提供； 4、职业成长路径清晰，具备完善的晋升机制，多方向发展通道，提供广阔的成长空间； 5、福利体系完善：办公环境优越，定期举办员工生日会、下午茶、团队聚餐、团建活动及红包派送等惊喜福利！ 岗位职责: 1.筛选意向客户群体，为有贷款或融资需求的中小企业及个人提供专业咨询服务，协助解决资金问题。（客户资源由公司媒体平台主动申请获取，精准无竞争） 2.深入了解并分析客户需求状况，制定专业、高效、合规且快速的解决方案。 3.室内办公，无需外勤。 4.仅需专注成交环节，后续服务由公司专业团队全程对接跟进。

薪酬福利: 1、薪资结构：3200—4500元底薪叠加10%-45%提成，综合收入6K-2万以上 工作时间安排：上午九点至下午六点，中午休息两小时， 12:00-14:00，周末双休，法定节假日照常休假 2、设有个人及团队月度、年度奖励，奖金直接发放； 3、培训体系：新员工入职享受带薪培训，包含部门专项培训、专业技能提升课程，并实行师徒制一对一指导，客户资源由公司统一提供； 4、晋升机制：具备完善的职位晋升路径，多方向发展通道，提供广阔的成长空间； 5、员工关怀：办公环境温馨舒适，定期举办生日会、下午茶、团队聚餐、团建活动及红包福利等。 岗位职责: 1.从公司提供的精准客户资源中筛选意向客户，为有贷款或融资需求的中小企业及个人提供专业咨询服务，解决资金问题。（客户均为通过我司媒体广告主动申请的有效资源，无市场竞争） 2.深入了解并分析客户需求与资质，制定专业、高效、合规、快速的办理解决方案。 3.室内办公，无需外勤。 4.你负责促成成交，后续服务由公司专业团队全程跟进处理。

岗位福利：底薪+全勤奖+提成社会保险 早九晚六双休节假日正常休息 岗位职责：公司提供客户资源名单，员工通过电话与客户交流，拓展新用户，登记客户基本信息，了解并整理客户需求，从中筛选出有意向的客户交由主管跟进后续进展（公司配备通话话术、手机卡及微信账号，无需自行准备，零经验者可报名，入职后有专人带教） 任职要求：愿意从事电话销售相关工作 注意；有意者可直接前来面试（工作日每日上午9点至下午5点）因可能无法实时在线，回复或有延迟，若未招人时岗位信息将下线

岗位福利：底薪+全勤奖+提成社保 早九晚六双休节假日正常休息 岗位职责：公司提供客户资源名单，员工通过电话与客户交流，拓展新用户，登记客户基本信息并了解其需求，从中筛选出有意向的客户交由经理跟进后续进展（公司配备话术，主要负责意向客户筛选，欢迎无经验者加入，公司提供手机卡及微信账号，安排老员工带教） 任职要求：能接受电话销售工作模式 注意：有意者可直接前来面试（工作日9:00-17:00），因有时不在线可能无法及时回复，请谅解。若岗位下线则表示暂停招聘

[工资待遇] 薪资3200+高提成+奖金+社保 [工作内容] 公司提供客户资源，审核客户资料，为符合条件的客户核定授信额度 [要求] 具备良好的执行力与沟通能力，心理素质佳，责任心强，对工作富有热情 [工作时间] 周末双休，朝九晚六，中午休息两小时，节假日按规定休假 [其他福利] 每周设有激励奖项，每月举办生日会，发放节日福利，定期开展月度团建，每季度安排一次集体旅游；配备微波炉可自带餐食，月度及年度抽奖丰富多样 [用人标准] 1.有同行业或销售经验者优先，无经验但愿意学习者亦欢迎加入 2.年龄18-45周岁 3.仅招聘长期坐班人员，不接受兼职或临时岗位需求 4.工作氛围轻松融洽，无复杂人际纠葛，同事间相处自然亲切，领导亲和易沟通；只要踏实肯干，晋升通道畅通

底薪+绩效+新客首贷佣金+复购佣金+余额管理津贴 一、岗位详情： 1、开展线下直营门店的信贷业务推广，达成公司制定的业绩指标； 2、面向有需求的客户进行专业的信贷咨询，结合实际情况推荐匹配的金融产品； 3、执行客户信用审核、材料整理及风险判断工作，保障业务流程合规； 4、持续维护客户关系，提供高效的贷后支持，提高客户体验与满意度； 5、积极参加公司安排的专业培训和学习活动，持续提升业务能力。 二、岗位要求： 1、大专及以上学历，不限专业，表现优异者可适当放宽录用条件； 2、具备销售类或快消行业从业经历者优先考虑； 3、拥有良好的语言沟通、表达技巧及服务意识； 4、学习能力强，抗压能力佳，能适应高强度的工作节奏； 5、品行端正，责任心强，具备优秀的团队协作精神。 三、岗位优势： 1、入职即办理五险一金； 2、底薪水平在同行中具有明显竞争力； 3、余额管理津贴超过基础薪资，业内首创； 4、客户与业务人员长期绑定，持续享受收益； 5、客户经理享有主动调低利率权限，行业独家； 6、全新模式、全新平台、产品优质、晋升迅速。（正规金融机构，杜绝套路贷等违规行为） 销售导向型企业，收入与付出成正比，渴望高收入的伙伴欢迎咨询了解。

岗位职责: 1.为客户提供专业化的咨询与支持服务，提升客户体验与满意度； 2.及时响应并处理客户反馈的问题与投诉，确保在既定时限内闭环解决； 3.负责客户信息的维护与更新，保障数据的真实、完整与准确性； 4.积极参与客服流程改进工作，助力服务效率与质量持续提升。 任职要求： 1.具备优秀的沟通能力及强烈的客户服务意识； 2.熟悉常用客服系统及相关工具的操作与应用； 3.拥有良好的协作意识，能与团队成员保持高效沟通与配合； 4.能在高强度工作节奏中保持专注力与良好心态。

岗位职责: 1.为客户提供专业化的金融信贷咨询服务及产品匹配推荐； 2.深入研判市场动态，为客户量身定制并落地实施个性化信贷解决方案； 3.维护客户关系，确保服务各环节高效衔接与顺畅推进； 4.全程跟进贷款申请进度，保障各项流程严格执行公司规范； 5.汇总客户意见与反馈，持续优化服务策略以更好响应客户需求。 任职要求： 1.具备良好的沟通表达能力及强烈的客户服务导向； 2.熟悉金融市场运作机制，能精准识别并理解客户核心需求； 3.具备较强的应变与问题处理能力，可独立应对客户各类疑难情况； 4.拥有团队协作意识，能够与同事保持高效协同与信息互通； 5.学习能力强，能迅速掌握新知识并适应业务变化要求。

岗位名称：叉车工（N1证）;吉利生产线操作工。 岗位要求：1.年龄在1840岁之间；2.；3.接受两班倒工作制。 薪资待遇：白班18元/小时，夜班19元/小时；综合月工资55006500元。

嘉明开发区在泸州泸县急需招聘二保焊工。

泸州龙马潭区一大型宴席酒楼招聘荷台小工、墩子小工各一名，月休4天，包吃包住，交五险，工资面议。联系电话：

泸州龙马潭区一大型宴席酒楼招聘荷台小工、墩子小工各一名，月休4天，包吃包住，交五险，工资面议。联系电话：

岗位名称：核电管道安装小工；压力管道安装师傅。 岗位要求：1.做过核电化工厂经验；2.会简单识图；3.会磨口。 薪资待遇：核电管道安装小工：工资230270元/天，8小时工作制，加班另算。压力管道安装师傅：工资420480元/天，8小时工作制。提供住宿，公司内有食堂。

上班时间：9：30-18：30，中午休息两个小时，节假日正常休息 招聘要求：男女不限，年龄在20-28岁，头脑灵活即可 工作内容：通过企微线上接待客户，根据客户提供的资料，审核客人是否符合条件，然后对接相应的平台处理订单。 薪资待遇：新人首月保底3000，当月业绩达到保底金额后超出部分按照提成发放。做多少业绩跟公司五五开。(新人一般首月工资在6000＋，次月一般在一万左右) 发薪日：每月15号，若遇节假日或周末提前发放

合伙人模式自己就是老板，不需要来公司上班 工作内容:做好客户开发，客户管理，邀约客户上门，无需外出风吹日晒(上班什么肤色，下班肤色不变)。 岗位要求: 1.20－35周岁(男女不限) 2.接受小白想挑战高薪；有销售经验，有信用卡推广，银行经理，房产销售者优先。 3.喜欢销售，热爱与人沟通者。 业务范围: 1、信用贷款（打卡工资贷、公积金贷、月供贷、清房贷、保单贷、流水贷、学历贷等等）所有产品有做。 2、企业贷款（企业税贷、开票贷、小微担保、批次贷、高新技术贷等等）。 3、房产抵押（消费贷、经营贷、厂房、办公楼、商铺等等） 总之，客户需要什么我们就做什么。 4.负责客户咨询，解答贷款相关疑问深入了解客户的资金需求，还款能力机贷款需求，根据客户情况精准推荐适合的贷款产品(如信用贷、抵押贷、车贷、房贷等)。 5.指导客户准备贷款申请材料(身份证、收入证明、资产证明等)并确保资料的真实性和完整性。对客户提交的资料进行审核，确保符合贷款政策的要求。 福利待遇： 1、高级合伙人：每单1000员以上 2、不定期组织团建（聚餐+市内游+国内游） 3、丰富的奖励制度，奖金拿到手软 只要你想挣钱，不论是还负债还是要买房买车。这份工作会给你的人生添彩，电销+面销的模式让你充分展现自己的销售色彩和个人魅力！很有乐趣！快来挑战吧！ 本公司直招，非中介机构，无需缴纳任何费用，请求职者放心投递！ 公司喜欢有自己想做大最强者，符合公司文化，愿意长期发展，公司可考虑投资你！

上班时间：9：30-18：30，中午休息两个小时，节假日正常休息 招聘要求：男女不限，年龄在20-28岁，头脑灵活即可 工作内容：通过企微线上接待客户，根据客户提供的资料，审核客人是否符合条件，然后对接相应的平台处理订单。 薪资待遇：新人首月保底3000，当月业绩达到保底金额后超出部分按照提成发放。做多少业绩跟公司五五开。(新人一般首月工资在6000＋，次月一般在一万左右) 发薪日：每月15号，若遇节假日或周末提前发放

•客户开发：线上线下拓客，对接个人/小微企业，挖掘贷款需求，完成放款与收入指标。 •需求匹配：分析客户财务与信用，匹配信贷产品，设计融资方案，清晰解读利率、期限、还款方式。 •流程推进：协助客户备齐材料，跟进审批，签约放款，确保合规高效。 •贷后管理：跟踪还款、预警风险，协助逾期催收与不良清收，维护客户关系。

首先很高兴刷到我们家的伙伴，如果您想要一家高提成收入的销售贷款公司，我们家是首选，您信任我们，我们定会培养一个优秀的你。 [岗位要求] 1、男女不限学历不限，优秀可以放宽 2、有赚钱欲望，口齿清晰，有责任心，人品整体素养良好 3、接受小白，公司完善培训，提供系统一对一带薪培训和辅导，上手快 试用期薪资范围:一万左右 提成方式:15%-45%阶梯 1每天分配3-8条主动申请客户、易开500-1000万以上大单] 2公司是一家非常人性化的公司，按时发放，工作氛围很好，不喜欢被约束的，我们家也是首选的哈 3在此声明，诚信招聘，没有什么套路啥的，希望我们多一份信任，更希望我们是往后工作中的同事伙伴，一起共同进步。 老人小白均可(挣钱才是硬道理) 环境上:高大上的办公楼环境 氛围上:同事之间超好相处，绝不存在勾心斗角(相处很融洽) 薪资上:咱们家提点确实很高，无套路，不打折 管理上:主管认真负责，管理得当，力争新人快速出单(一对一教学) 数据上:每天都有新数据流入，开发率很高，新人老人一样，无任何区别对待(数据不断更新) 新人开单:新人一周到半月必开单，当月新人最高2w+(超级厉害的) 有生日会不定期团建下午茶超长年假欢迎您的加入

负责4S店出单现场车险、附加险及非车险产品的推广与业务办理； 负责为客户现场解答保险相关咨询并提供专业说明； 负责每日进销存数据的录入，以及台账的建立与日常管理。

根据客户需求提供全面的理财规划服务。 负责拟定投资方案与计划，完成投资决策及资产配置工作。 工作时间：周一至周五9:00–17:30，享受国家法定节假日休息。 薪资待遇：底薪+高额提成+绩效奖金+年终奖励，新人首月收入5000+，稳定后月均收入100000+ 任职要求： 1、具备优秀的分析判断能力，能准确识别投资项目的风险与收益潜力。 2、具备良好的沟通协调能力，可与团队成员及合作伙伴高效协作。 3、具备较强的学习与适应能力，能够迅速掌握新投资知识和市场变化。

日常客户开发、客户维护以及为客户提供适合的金融养老产品等。 周末双休、法定节假日正常放假，上班时间灵活。 公司购买商业保险。

1.工作内容：新车保险出单+客户关系维护+续保邀约及出单 2.任务要求：完成每月既定业务指标 欢迎追求高收入者加入，本岗位为纯业务性质，工作压力较大，但收入与付出成正比。目前团队平均月薪8000+，旺季期间团队平均薪资可达10000+，底薪偏低，主要收入来源于业务提成，薪资完全依靠业绩体现，无销售经验者建议谨慎考虑。 3.岗位稳定性要求较高，若无法在公司持续工作2年以上者请勿打扰。该岗位工作强度较大，每周需配合数日加班，但相应薪资回报也较为可观。

招聘：车险续保专员 薪资：8000-10000元 工作内容：负责车险客户招揽，公司提供名单，进行电话邀约<br><br>职位要求：有经验者优先<br><br>薪资待遇：8000及以上

岗位名称：车险续保专员； 岗位要求：1.大专以上学历，年龄35周岁以下，专业、工作经验不限；2.具备良好的沟通能力，口齿清晰，具备团队合作精神和责任心；3.具有保险业务相关经验或营销能力者优先； 薪资待遇：底薪+业绩提成+福利性两餐，平均工资4000元/月以上，优秀者月薪可达10000元以上；开展月、季、年度竞赛激励，颁发竞赛奖金、奖品；保险：五险一金。

招聘：车险续保经理（五险+双休） 薪资：薪资面议 任职要求： 1.具备优秀的沟通能力，能够与客户进行高效、专业的交流。 2.拥有良好的客户服务意识，致力于为客户提供优质的服务体验。 3.对车险业务有一定了解，熟悉续保流程及相关政策法规。 4.具备较强的责任心，能够认真负责地完成各项续保工作任务。 5.拥有较强的抗压能力，能在一定压力下有效开展工作。

岗位职责： 1:针对客户实际需求，匹配优质项目资源，解读项目亮点并推动签约落地。 2:利用公司分配的客户线索，进行精准筛选与持续跟进，建立良好客户关系。 3:客户获取方式：电话沟通+上门拜访。 任职要求： 不限经验，入职后有系统培训，工作内容易掌握、易操作。 具备销售背景，或有公积金贷款、金融行业从业经历者优先考虑。 管理层期望：性格开朗积极，仪态自然大方，沟通表达顺畅。 工作时间：上午9:00-下午6:00，中午休息两小时，周末固定双休，法定节假日正常休假。（无加班情况） 薪资福利：2100元（无责任底薪）+业绩提成（提成比例50%）+成单奖金，缴纳五险一金，定期组织团队建设、聚餐及下午茶活动。（月均收入7000-20000元，上不封顶）

驻店延保，非车险销售 无需自己找客户

根据客户的需求提供全方位的理财服务。2、负责制定投资计划和方案，进行投资决策和资产配置。3、工作时间:周一到周五9:00–5:30，国家节假日休息。4、薪资待遇:底薪+高提成+绩效奖+年终奖，新人个月收入5000+，稳定期月均入100000+任职要求：1、具备良好的分析能力和判断能力，能够准确评估投资项目的潜在风险和收益。2、具备较强的沟通和协调能力，能够与团队成员和合作伙伴有效合作。3、具备较强的学习能力和适应能力，能够快速掌握新的投资知识和市场动态。