岗位职责： 1. 依据产品设计需求、开发计划及任务安排，完成相应硬件产品的研发工作； 2. 根据设计说明文档，独立完成原理图设计及BOM清单的整理与归档； 3. 配合测试工程师制定硬件测试方案，参与并跟进调试过程，确保硬件功能符合设计规范； 4. 编写项目相关技术文档、质量记录及其他必要文件，并协助开展产品认证相关工作； 5. 负责所开发硬件的维护与管理，支持产品变更流程，协同软件团队进行问题排查、定位与解决； 6. 跟踪生产过程中出现的硬件问题，并推动持续优化改进。 职位要求： 1. 本科及以上学历，电子、电气等相关专业背景； 2. 具备3年以上通信行业硬件开发经验，熟悉LTE模块或路由器硬件研发者优先考虑； 3. 有独立承担并成功交付硬件项目的经历，具备安规调试成功案例； 4. 工作态度严谨，积极主动，能适应高强度工作节奏，具备良好的沟通协调能力与学习能力，富有团队协作精神； 5. 熟练掌握模拟电路与数字电路的设计与开发技术； 6. 精通MCU、ARM等数字芯片系统的硬件架构与电路设计； 7. 熟悉安全规范相关要求，了解各类电子电路安规标准，具备EMI、EMC等方面的调试经验； 8. 熟练使用常用EDA设计工具（熟练使用Allegro者更佳），具备多层PCB layout经验者优先； 9. 掌握WLAN无线系统设计知识，包括2.4G、4G、5G WIFI、5.8G WIFI、LTE、zigbee等无线技术应用。

岗位职责: 1. 负责雷达信号处理、DSP及FPGA相关的软硬件开发工作； 2. 承担核心系统技术指标的分解与落实； 任职资格: 1. 学历及专业：硕士研究生及以上学历，电子信息类、自动化类、计算机类等相关专业优先； 2. 技能要求：掌握雷达系统及计算机等电子领域的基础知识；具备较强的大型系统方案规划与设计能力，能够有效进行技术汇报与业务协调；熟练使用OFFICE办公软件，具备优秀的文档撰写能力；学习能力强，具备良好的英文阅读水平，可独立查阅国内外英文技术文献；工作认真踏实，具备良好的沟通协作意识和抗压能力；责任心强，积极主动，善于钻研，具有出色的团队合作与对外交流能力；拥有高度的工作热情和主动性，良好的责任心与独立作业能力； 3. 工作经历：社会招聘人员需具有1年及以上相关工作经验。

岗位职责： 

1、熟练设各类基础无源器件，功分器、滤波器、正交模耦合器、旋转关节、移相器，和差网络，功分网络等，相控阵，动中通系列。研发过程中的困难问题公司团队会协助解决； 2、了解各微波器件在微波系统中的功能和应用方式；了解微波芯片应用（低噪声放大器LNA，功率放大器，开关，低噪放，宽带开关，多功能收发电路等）； 3、对产品生产过程涉及的机械加工、电装、微装等工艺有一定的了解； 4、按项目要求完成总体方案、器件选型、原理图、结构设计等工作并对设计质量负责；及时编写与设计相关的文件；对负责的产品提供设计支持； 5、熟悉常用仪器如频谱仪、信号源、示波器、矢网、信号源分析仪等的使用；指导生产、测试技术人员完成相应工作；


 任职要求： 
1.电子、微波射频类相关专业，全日制本科及以上文凭； 
2.三年以上电子、微波射频设计或生产经验者优先，具有无源器件研发能力者优先； 
3.熟悉微波射频相关技术和技术指标标准； 
4.熟悉办公软件操作，了解专业设备和软件的操作，会AUTOCAD、HFSS、uWAVE、SOLIDWORKS、MATLAB等软件； 
5.良好的职业精神和职业道德；工作认真负责，有较强的团队意识，能够承受正常工作压力，具有高效分析和解决问题的能力。 职位待遇： 1.薪资体质13薪（能力强者可面谈薪资），年底根据个人整年工作情况会制定额外奖金。试用期1~3个月。 2.试用期薪资为正式薪资的80%。正规签订合同。 3.结果导向。 工作时间： 1.上班时间：9：00~18：00，午休1小时。 2.出差少。

岗位描述 1. 参与光电子器件或相关电路模块产品在设计、开发及测试验证环节的工作； 2. 承担产品应用层面的技术开发任务，协同市场部门为客户提供技术支持与服务； 3. 配合完成通用质量特性相关的设计与验证工作； 4. 编写产品标准及相关技术文档，参与设计评审并落实评审意见； 5. 负责搭建产品测试与验证所需的技术条件； 6. 严格执行质量、安全及保密相关职责要求。 任职资格： (a). 微电子、电子工程、集成电路等相关专业本科及以上学历； (b). 技能要求：具备扎实的电路理论基础，熟悉模拟电路设计流程，掌握电路分析方法，能熟练操作示波器、万用表等常用测试仪器，熟练使用电路绘图与仿真软件，具备PCB焊接能力，可独立完成电路板焊接与功能验证； (c). 素质要求：具备良好的职业操守和个人素养，沟通协调能力强，富有团队合作精神，工作态度严谨认真，责任心强，恪守法律法规。 职位福利：每年多次调薪、五险一金、周末双休、节日福利、带薪年假 职位亮点：精英团队

岗位内容： 1. 熟悉公司运营机制及业务发展布局，参与系统化管理培训，融入企业全面管理体系。 2. 参与并主导各类管理决策事项，深入理解各部门间协同运作模式，助力提升整体运营效能。 3. 参与客户对接与协调工作，洞察市场动态，协助推动市场拓展与业务增长。 任职要求： 1. 专科及以上学历，管理类、工商管理等相关专业优先。 2. 具备较强的沟通协调能力以及计划组织能力。 3. 对管理方向有强烈兴趣，具备成长为行业骨干的职业追求。 晋升方向：基层--主管--团队管理--运营经理，本岗位为公司重点人才储备岗位。

一、岗位职责： 1、依据研发需求，拟定项目执行方案，开展产品研发工作； 2、负责新产品相关技术资料及企业技术规范的编写与制定； 3、针对现有产品实施优化改进，制定改进计划，完成设计升级，并对技术文档进行整理与维护更新。 二、任职要求： 1、年龄在28至45岁之间，流体机械及工程、热能与动力工程、机械制造及其自动化等相关专业，本科及以上学历； 2、具备3年以上泵类产品设计研发经历，精通泵类设备，有增压泵、污水泵开发经验者优先； 3、熟悉电机原理及制造工艺流程，拥有完整的项目实施经验； 4、具备扎实的设计与绘图能力，熟练操作CAD/PE/UG/SolidWorks等设计软件； 5、具备良好的沟通协调能力、时间规划能力及独立作业能力； 6、具备研发项目统筹管理经验者优先考虑； 7、富有创新意识，能适应一定强度的工作压力，具备较强的责任感、执行力以及良好的职业素养。

岗位职责： 1. 负责硬件电路设计、原理图绘制及PCB布局评审 2. 完成元器件选型、BOM编制及样机调试与测试 3. 参与产品硬件开发全流程，包括需求分析、设计验证、量产支持 4. 编写硬件设计文档、测试报告及相关技术资料 5. 配合软件、结构、测试等团队完成系统联调与问题攻关 任职要求： 1. 电子、通信、自动化等相关专业背景，大专学历及以上 2. 具备硬件开发经验，熟悉模拟/数字电路设计与EMC基础 3. 熟练使用Altium Designer、Cadence等EDA工具 4. 具备良好的问题分析与解决能力，责任心强 5. 有电源、嵌入式系统或工业控制类产品经验者优先

【岗位要求】 1、负责常规UT测试，包括电源、时钟、低速总线、SAS、PCIE高速信号等相关测试内容 2、承担专业实验任务，如环境气候试验、环境机械试验、HALT测试、EMC测试等 3、参与硬件详细设计、原理图绘制及电路调试工作 岗位要求： 1、掌握电源基本原理及测试方式，了解时钟架构及其测试方法，熟悉关键性能指标要求 2、具备总线协议知识，如local bus、I2C、SPI等，熟悉高速信号协议，包括PCIE、SAS、DDR等 3、熟练使用常用仪器设备，如万用表、示波器、频谱仪、信号发生器等 4、有AI计算、服务器、数据存储类硬件产品开发经验者优先考虑

招聘：研发工程师 薪资：7000元-9000元 研发机器人新产品

核心岗位职责 1. 依据产品需求，主导机器人/智能硬件的整体硬件架构设计及核心模块选型，涵盖电机、电池、传感器、计算主板、通信与人机交互等关键组件。 2. 负责接口板、转接板及电源分配板的设计或定制工作，完成原理图与PCB设计，确保系统电气连接的稳定性与扩展能力。 3. 主导样机阶段的硬件搭建与调试，开展供电、信号传输、通信等子系统的功能验证与故障排查。 4. 配合软件团队推进软硬件联合调试，支持驱动开发、数据采集、执行机构控制等功能测试，制定并实施硬件测试方案。 5. 编制硬件相关技术文档，包括设计说明、BOM清单、接口规范及测试报告，助力产品持续迭代与量产落地。 任职要求: 1. 具备扎实的硬件系统集成经验，熟悉常用电机、电池管理系统、通信模组、主控平台以及各类传感器、视觉与显示单元的实际应用。 2. 掌握常见电气接口与通信协议（如CAN、I²C、SPI、UART、以太网等），了解其在复杂系统中的工程实现方式。 3. 具备良好的硬件调试与问题分析能力，能熟练操作示波器、逻辑分析仪等专业测试设备。 4. 具有系统级硬件设计视角，能够综合考虑电气连接、结构装配、散热管理及EMC等关键工程因素。

明天城里找个轮挖带班

招聘现场专职安全员。要求持有建安C3证，具备桥梁工作经验，能吃苦耐劳。薪资福利为工资面议。工作地址位于资阳。

招聘招聘乐至生活广场，招聘保安，，58岁以下，55岁以下，常白班要求：有保安证，身体健康，能吃苦耐劳，服从管理，有休息，有安检机证优先，工资3800元联系电话石队长

岗位职责： 1.负责工程项目全过程造价管理，包括概算、预算、结算及成本分析工作 2.编制工程量清单、招标控制价及投标报价文件，参与招投标技术评审 3.审核施工图预算、变更签证及现场索赔资料，把控成本风险 4.配合财务部门完成项目动态成本监控与月度成本复盘 5. 建立并维护企业定额库、价格信息库及典型项目造价指标库 任职要求： 1.熟悉广联达、鲁班等主流造价软件及当地计价规范 2.具备工程造价、土木工程或相关专业背景，学历不限 3.有预算员/造价员岗位经验者优先，经验要求不限 4. 工作细致严谨，具备良好的沟通协调与数据分析能力 5. 持有全国建设工程造价员资格证书或一级/二级造价工程师证书者优先

时间自由，无需经验，每天开播2至3小时

岗位职责： 1. 新机台射频传输系统设计：承担下一代半导体工艺设备中射频传输路径的规划与优化工作，涵盖射频馈入结构、匹配网络、传输线及腔体接口等核心部件的电磁场仿真分析与工程落地。 2. 量产机台射频问题攻关：主导处理客户端量产设备出现的各类复杂射频故障，包括腔体打火（arcing）、射频反射功率异常、阻抗不匹配、功率耦合波动等问题的技术排查与解决。 3. 等离子体稳定性优化：深入研究射频参数与等离子体行为之间的关联机制，优化射频激励策略与波形配置，提升腔室内等离子体点火成功率、放电均匀性及长期运行的稳定性。 4. 故障机理研究与复现：针对客户现场突发的射频异常现象，构建理论分析模型并设计实验复现方案，精准定位根本原因，制定有效的工程改进措施并推动闭环实施。 5. 跨部门技术协同：与电气、机械、软件及工艺团队密切配合，全程参与新设备从概念阶段到客户验证的技术流程，提供射频子系统的专业评估与决策支持。 6. 技术平台化建设：归纳总结射频设计标准与问题诊断方法，建立统一的仿真规范、测试流程及典型失效案例数据库，增强公司射频工程技术体系的系统化与可复用水平。 任职资格： 1. 具备15年以上半导体设备或相关领域射频系统研发背景，其中至少10年聚焦于刻蚀、PECVD、PVD、离子注入等涉及等离子体工艺设备的射频工程实践。 2. 拥有完整的射频链路设计与调试项目经验，熟悉13.56MHz、2MHz、400kHz等工业常用频段及多频射频系统的架构设计与匹配技术。 3. 具备丰富的量产设备射频问题现场分析与处置经历，对arcing成因、射频反射机制、功率耦合失效等情况有深刻理解并具备成功解决案例。 4. 精通电磁场仿真工具（如COMSOL、HFSS、CST等），能独立完成射频结构建模、S参数提取、场强分布模拟及阻抗匹配方案设计。 5. 深入掌握容性/感性耦合等离子体放电原理，了解射频功率在等离子体负载下呈现的非线性响应特性。 6. 熟练操作网络分析仪、射频功率计、电压/电流探针、阻抗分析仪等常用测试仪器，具备扎实的射频测量与调试能力。 7. 熟悉射频匹配网络的拓扑类型及自动匹配控制逻辑，有匹配器设计或选型经验者优先考虑。 8. 具备出色的工程问题分析与系统性解决能力，能在复杂工况中快速识别关键因素并锁定根本原因。 9. 具备良好的跨团队沟通协作意识，能够与工艺、软件、机械等多方团队高效协同推进项目。 10. 具有严谨的逻辑思维能力和文档整理习惯，善于将实际项目经验沉淀为标准化技术文件。 11. 特别优秀者条件可适当放宽。

岗位职责:  1. 建立和完善射频产品PCBA、中试体系、流程控制管理程序及相关制度。 2. 组织新产品试制，进行性能测试、可靠性试验，判定产品是否达到中试及转量产标准  3. 编制检验规程及生产组装的品质标准要求，优化工艺以提升效率、降低成本和提升产品良品率。  4. 负责射频产品品控团队的组织，建设，建立并完善产品中试体系及平台，制定并优化中试流程控制管理程序及相关制度 负责新产品中试过程的全面管理  5. 熟悉射频产品产品立项--研发设计--样板---小批试产--批量--全制程品控能力。  任职要求:  1. 大专及以上学历，电磁场、微波、通信技术或相关专业；  2. 5年以上微波、射频部件、毫米波有源或无源部件、组件的检验和指导调试经验；  3. 熟悉电子领域模块、组件的品质指标体系。  4. 具备较强品控专业与客户沟通的能力。 5. 建立射频产品线品控体系经验。

职责描述 1. 负责射频方案的可行性评估及具体实施工作 2. 制定并规范开发流程，主导完成产品相关技术文件（包括原理图、PCB布局、BOM清单及测试分析报告等）的编制与整理 3. 开展射频类新器件及新供应商的技术评估与导入 4. 与结构、生产等团队紧密配合，确保产品整体开发目标按时达成 5. 产品量产后为生产线提供持续支持，解决射频相关技术问题，并向其他部门提供必要的射频技术协助 6. 协同项目经理及其他研发人员推进新产品开发进度 任职要求 1. 电子、通信、自动化、无线电、微波等相关专业本科及以上学历 2. 具备5年以上射频电路设计工作经验，其中至少3年独立承担设计任务的经历 3. 掌握数字与模拟电路基础知识，熟悉高频段（300KHz—40GHz）技术原理及相关理论 4. 可独立完成射频元器件选型、芯片验证、电路设计绘制及调试测试全过程 5. 熟练操作常用射频仪器（如频谱仪、网络分析仪、信号发生器、功率计），掌握射频仿真工具的应用 6. 有短波、超短波、微波及毫米波医疗器械研发经历，且熟悉国家或行业相关标准者优先

1，熟练掌握模拟电路理论，具备出色的实践操作能力； 2，依据产品需求联合多领域团队主导射频方向的前期开发，涵盖原理图设计、PCB布局、新功能可行性分析及元器件选型等工作； 3，负责审核并指导layout布线，协同相关专业确保投板前满足各项DFX设计规范； 4，组织并分配射频模块的测试任务，对测试数据进行核查与结果确认，并承担最终责任； 5，高效完成射频测试及试产阶段问题的定位与分析； 6，逻辑思维清晰，具备良好的抗压能力； 7，拥有多年终端行业主导设计岗位工作经验。

1. 负责军用领域化合物半导体放大器及多功能电路的研发工作，涵盖GaN功率放大器、GaAs多功能电路、控制类电路以及低噪声放大器等； 2. 协同测试团队开展芯片性能测试与故障分析； 3. 编写产品开发过程中的各类技术文档与设计资料； 4. 具备5年以上化合物半导体方向的功放、多功能电路、低噪放等相关设计经验。

岗位职责： 1、负责食品生产线的日常运营，确保各环节高效衔接、有序运行； 2、监督生产过程中的质量管控，落实食品安全规范与标准执行； 3、持续改进生产工艺，推动效率提升与成本优化； 4、统筹协调跨部门资源，及时应对并处理生产异常，保障生产任务按时达成。 任职要求： 1、具有食品科学、食品工程或相关专业学习经历； 2、了解食品加工流程，具备生产管理实践经验者优先考虑； 3、具备良好的组织沟通能力及团队协作意识； 4、善于分析和解决问题，能在高强度工作环境中稳定发挥。

工作职责: 1、生产管理：根据月度生产计划，科学统筹并组织实施生产任务； 2、团队管理：落实部门培训计划，开展班组建设与人员培养工作； 3、质量管理：督促员工严格执行自检、互检及专检质量控制流程； 4、成本管理：依据部门年度预算执行成本管控，确保费用合理使用； 5、安全管理：开展安全巡查，及时消除现场隐患；普及安全规范，强化员工安全意识。 任职资格: 1、本科及以上学历，机电工程及自动化、机械设计制造、食品等相关专业。 2、具备5年食品饮料行业生产或设备相关工作经验，1年以上工厂基层管理经历；熟悉食品饮料生产车间工艺流程及设备运行原理；掌握生产运营管理，擅长车间成本控制。

根据压力容器条件开展设计及制图工作。

岗位职责： 1.全面负责工厂日常运营管理，统筹生产、质量、安全、设备及人员管理 2. 制定并落实年度生产计划与成本控制目标，确保交付及时、品质达标 3. 建立健全生产管理体系，优化工艺流程与作业标准，提升运营效率 4. 组织团队建设与人才培养，指导班组长及一线员工，营造高效协作氛围 5.对接客户、供应链及内部职能部门，协调资源解决重大运营问题 任职要求： 1. 具备厂长/主管岗位相关工作经验，熟悉制造业全流程管理 2.具备较强的组织协调能力、决策能力和抗压能力 3.熟悉ISO质量管理体系及安全生产法规要求 4.具备良好的沟通表达与团队领导能力 5.责任心强，执行力突出，能适应制造业现场管理节奏

工作职责: 1、生产管理：根据月度生产目标，科学规划并高效组织生产活动； 2、团队管理：落实部门培训计划，开展班组建设与人员培养工作； 3、质量管理：督促员工严格执行自检、互检及专检质量控制流程； 4、成本管理：依照部门年度预算要求，实施成本管控措施； 5、安全管理：定期开展安全检查，消除潜在风险，普及安全规范，强化团队安全意识。 任职资格: 1、大专及以上学历，机电工程及自动化、机械设计制造、食品等相关专业。 2、具备3年及以上食品饮料行业生产或设备相关工作经验，1年以上工厂基层管理经历；熟悉食品饮料车间工艺流程及设备运行原理；掌握生产运营管理体系，擅长车间成本控制。

工厂新部门新产线急招实习储备干部 [烟花]企业生产：笔记本、平板，蓝牙耳机，手机等电子产品。 [太阳]招聘岗位:测试员，质量管控，安全管理实习储备干部（新产线线长，拉长，组长） [烟花]招聘要求：男女不限，年龄16-48周岁！身体健康，无残疾，会识字即可。（纹身，案底，均可安排入职） [红包]薪资待遇: 小时工：26元/小时 综合工资月7200+（可短期+提前7天申请离职） 正式工：底薪2850_3290+平时加班1.5倍+周六周日双倍+节假日3倍+五险一金+绩效+岗位津贴，综合工资6800-7500+（） [玫瑰]上班时间：每天8--10小时=月保底240-260个工时（加班自愿，加班有加班工资） [勾引]食宿情况：企业免费提供4-6人间的空调间（水电费平摊）独立卫生间、淋浴间，空调，洗衣机，吃食堂免费，吃饱为止。

45 岁以下，本科及以上学历，机械工程、环境工程或相关专业背景； 具备10年以上环保设备生产制造领域工作经验，5年以上生产管理或副总经理级别任职经历， 曾主导完成2个以上大型环保设备生产线建设或技术升级项目； 精通环保设备制造工艺流程、供应链运作、质量管理体系（ISO9001）、安全生产标准及精益生产实践； 具备出色的生产运营决策水平、成本控制能力、团队管理能力以及跨部门协作推进能力； 熟练使用生产管理系统（如MES、ERP）及Office办公软件； 能够接受短期出差安排。

工作内容及职责： 1. 负责电路原理图设计、BOM清单编制、电路仿真及PCB布板设计，严控信号完整性与电磁兼容性能，完成技术图纸的整理与归档工作。 2. 深度参与硬件系统方案规划，优化核心参数指标，开展元器件选型、验证、成本评估及仿真分析相关工作。 3. 针对硬件关键技术难题，制定合理测试策略，借助专业仪器实施性能测试与调试作业。 4. 主动协同团队成员，推进跨专业协作，确保产品从研发到量产各环节高效衔接，提升硬件可靠性与生产适配性。 5. 积极参与企业硬件技术革新，持续关注行业前沿动态，探索并导入先进技术和工艺，完成技术资料编写与专利申请任务。 任职要求： 1. 电子、通信等相关专业背景，具备3年以上实际工作经验，完整参与过三个以上项目的开发、测试与调优过程。 2. 熟悉多层板、数字电路及射频类PCB设计流程，熟练操作Altuim Designer或PADS等软件进行原理图与PCB设计，掌握多层板布局与EMC设计要点。 3. 熟练运用ADS、HFSS等仿真软件及网络分析仪等检测设备，具备良好的手工焊接能力。 4. 可独立承担项目硬件部分的研发与调试任务，具有较强的文档输出能力。 5. 具备小米、OPPO、vivo等手机品牌或汽车领域硬件设计经验者优先录用。

射频工程师一岗位职责： 1、参与项目技术指标的分析评估及整体方案的设计工作； 2、承担低噪声放大器、变频单元、功率放大器、频率合成器等射频模块的电路研发任务； 3、配合生产相关技术人员解决制造环节中的关键技术问题； 4、协助完成技术资料的整理与文档撰写工作； 任职要求： 1、具备1-3年相关工作经验，本科及以上学历，专业方向为微波与电磁场、通信工程或电子信息工程； 2、具有扎实的电路理论基础和较强的电路分析能力； 3、熟悉低噪放、混频器、锁相环、功放等典型射频电路结构； 4、熟练操作常用电路设计与仿真工具软件； 5、具备良好的语言表达与团队协作能力； 6、具备一定的技术文档编写经验。 射频工程师二 岗位职责： 1、负责有源微波收发组件的技术可行性分析与总体架构设计； 2、独立完成变频模块、功分网络、滤波电路、低噪放、功放等单元的仿真与设计工作； 3、指导生产调试人员开展装配与测试，解决研发及生产过程中的技术难题； 4、牵头开展射频领域核心技术的研究与突破； 5、负责技术文件的整理归档，协同总体完成技术方案的论证支持； 岗位要求： 1、本科及以上学历，具备3年以上同类岗位工作经验； 2、熟练使用ADS、HFSS等主流电路设计与电磁仿真软件； 3、具备10GHz以上高频射频收发电路的仿真与设计能力； 4、具备坚实的电路理论基础，深入理解功放、低噪放、混频器等核心电路原理； 5、动手实践能力强，富有创新意识，能熟练操作各类常用仪器设备； 6、具备良好的技术文档撰写能力。 射频工程师三 岗位职责： 1、负责毫米波信道模块的方案设计、器件选型及详细电路开发； 2、承担收发组件的测试验证工作； 3、配合布局工程师完成射频部分的版图布线设计； 4、主导信道模块的调试与测试流程，并输出完整测试报告； 岗位要求： 1、通信工程、电子科学与技术、电磁场与微波等相关专业本科及以上学历； 2、具有3年以上微波及毫米波射频器件、组件与模块的研发经验； 3、精通放大器、混频器、频率综合器、衰减器、滤波器等毫米波元器件的设计与应用，了解国内外主流射频芯片产品并具备实际使用经验；掌握毫米波收发模块、上下变频模块的设计方法；熟悉GaAs与CMOS裸芯片的电路设计及其封装工艺特性； 4、掌握射频链路预算分析，了解信道传输特性与信号频谱质量的关键参数；熟练运用HFSS、ADS、Cadence等电磁仿真工具；掌握AutoCAD、Altium Designer等常规EDA软件操作； 5、能够熟练使用矢量网络分析仪、频谱仪、信号发生器、功率计等测试设备进行毫米波模块的调试与性能评估。

【岗位职责】 1. 项目实施过程记录：跟踪并分类项目执行期间出现的技术问题。 2. 质量问题处理：参与技术归零分析报告的审查；审核质量问题分析报告；组织或审查管理归零报告；组织质量相关会议，如质量问题讨论会、归零评审会；处理不合格品单据；跟进其他质量问题处置进展；协调跨部门质量事务沟通。 3. 文档编制与审核：编写或审核质量保证大纲、质量计划；会签产品规范、试验大纲、工艺方案、工艺总结、DPA方案、研制总结及其他需质量确认的技术文件。 4. 质量审查：协助开展内部与外部质量审核；参与公司体系文件的评审工作。 5. 技术状态管理：核查涉及质量问题的技术变更是否有效落实。 6. 售后服务台账管理：建立并维护售后服务记录，跟踪售后问题处理情况。 7. 失效分析管理：审核失效分析工作的实施需求。 8. 体系运行支持：收集体系运行过程中存在的问题信息。 【任职要求】 1. 专业方向：计算机、电子信息、自动化或相近专业。 2. 职称要求：具备工程师职称或相当能力水平。 3. 工作经验：硕士研究生需具备5年以上相关工作经验，具有硬件设计背景或军*领域质量管理经验者优先考虑。 4. 掌握电子电路、模拟电路及常用电子元器件特性，具备相应问题分析能力。 5. 熟悉ISO 9001等质量管理体系标准及3C认证相关规定。 6. 熟练使用SPC、FMEA等质量数据统计与分析工具。 7. 了解电子元器件可靠性原理、典型失效模式及加速寿命模型。 8. 具备电子硬件开发或生产现场技术支持经历者优先，有失效分析与质量提升实践者优先。 9. 熟知各类电子元器件的制造工艺、技术参数、功能特性和性能指标。 10. 掌握可靠性设计与验证测试方法。 11. 具备较强的沟通协作能力和团队意识。