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AI技术总监
5-6万元/月
技术总监5-10年本科互联网/AI
一、岗位职责 1.负责AI应用产品的整体技术架构设计与技术路线规划,主导关键模块的系统架构与实现。 2.深度参与核心系统(Python为主)开发,保障系统稳定性与扩展性。 3.研究并引入AI相关新技术,推动产品快速创新与落地。 4.主导技术团队搭建与人才培养,建立技术规范、质量控制与研发流程。 5.与产品、算法、前端等团队紧密合作,确保项目高效协同、快速交付。 二、任职要求 1.985/211毕业优先,有国内互联网大厂工作经验,8年以上开发经验,3年以上技术团队管理经验; 2.精通Python开发,熟悉Web框架、API接口、异步任务、部署等后端技能。 3.熟悉主流AI技术生态(如OpenAl、LangChain、向量数据库、模型服务等),有落地经验优先。 4.了解前端技术(如React/Vue),具备跨端协同和交付能力。 5.精通Python、Java、Scala等至少一门主流编程语言,熟悉TensorFlow、PyTorch等主流深度学习框架,了解熟悉playwright/selenium/Scrapy/Requests数据采集方案。 6.具备优秀的沟通能力、组织协调能力和团队文化建设能力。 7.有责任心、抗压能力强,稳定性好,具备长期合作意愿。
技术总监5-10年硕士制造业
岗位职责: 1. 统筹组织下属开展复合铜铝箔产品及相关技术的科研项目申报、新产品开发、工艺优化等工作,推动企业开拓新兴市场,响应客户不断升级的需求;主导复合铜铝箔领域的技术研发、新材料应用及生产工艺改进; 2. 深度参与市场调研与营销技术支持工作,助力企业在新兴领域实现市场突破,满足客户多样化需求; 3. 扎根营销前端,面向销售一线、设计单位及终端用户,开展复合铜铝箔新技术、新产品的推广,并承担常规技术交流与答疑工作; 4. 在推广远东铜箔产业产品过程中提供专业、高效的技术服务;负责编制新产品宣传资料,输出技术支撑内容; 5. 推动复合铜铝箔技术持续升级,联合外部科研机构、高校、设计院等单位协同攻关,研发具有前瞻性的创新产品,为企业长远发展构建技术壁垒。 任职要求: 1. 具备出色的领导力、判断力与决策能力,能独立主导工艺管理与技术开发任务,拥有良好的组织协调能力和团队管理经验,执行力强,富有事业心与责任感; 2. 能科学规划团队分工,有效推进团队高效运转; 3. 熟悉风电、光伏、新能源汽车等领域所用特种铜箔、复合铜箔、塑料铜箔的生产工艺与技术特点; 4. 熟练操作计算机及Office、AUTOCAD等常用办公与设计软件; 5. 具备大学英语四级或同等以上英语能力; 6. 了解铜箔行业技术发展方向与前沿动态。
算法总监
2.6-5万元/月
技术总监10年以上博士机器人算法总监互联网/AI
岗位职责:负责技术战略规划、团队管理、核心技术研发及商业化应用支持四个方面: 1.技术战略与规划:结合公司整体发展目标,制定机器人软件与算法方向的中长期技术路径,统筹感知、决策、控制等全栈技术布局,推进强化学习、具身智能、大模型等前沿技术的实际应用,打造核心技术优势,助力商业化进程。 2.团队管理与协作:带领算法与软件研发团队,建立清晰的工作分工与绩效机制,培育骨干人才;联动硬件、产品、测试等相关团队,保障跨部门高效协同与系统级集成。 3.核心算法研发与优化:牵头关键算法的技术突破,攻克工程化瓶颈,构建自动化测试体系,确立统一的编码标准与开发流程。 4.商业化与产品落地:面向工业巡检、应急消防、3C制造、商业服务等应用场景,挖掘客户需求,输出定制化技术方案,并完成可行性分析与技术验证。 任职要求: 1、博士及以上学历,专业方向为机器人、自动化、计算机、控制工程、人工智能等相关领域; 2、具备10年以上机器人算法开发经历,其中至少5年团队管理经验; 3、熟练掌握四足机器人与人形机器人的技术架构与系统设计; 4、深入理解机器人整机技术体系,如熟悉人形机器人双足行走或全身协调控制算法,或单臂/双臂抓取操作算法;同时了解产业链上下游技术发展现状与趋势; 5、具有机器人现场部署及算法落地实践经验,优先考虑拥有多个机器人产品量产经历,或在服务机器人、AGV/AMR等细分领域具备实际项目经验者; 6、能够搭建并带领算法研发团队,规划技术发展方向,合理分配研发资源,保障项目高质量交付;建立算法开发规范与代码评审制度,提升团队整体技术水平; 7、责任心强,具备良好的沟通能力、协作意识与战略视野,能与多部门协同推进系统集成与关键技术攻关,适应高强度迭代的研发环境。 加分项 具备人工智能相关行业背景者优先
技术总监5-10年本科工业自动化工业机器人集成焊接行业自动化产线设计
一)岗位职责: 1、在公司管理层的指导下,开展新产品与新工艺的研发工作,组织实施试生产流程,主导产品技术方向的战略研究,并推进新产品的系列化开发; 2、跟踪并落实国家及省市级科技相关政策,结合企业实际运营情况,构建研发管理体系,制定并实施公司新产品研发相关制度及激励机制; 3、参与公司新项目的商务对接与技术交流,组织技术评审会议,根据客户需求主导技术方案的编制与优化; 4、带领技术团队解决工业自动化及焊接工作站领域的关键技术难题,持续改进技术方案并优化生产工艺流程; 5、统筹项目成本核算工作,有效控制研发与生产环节的成本支出; 6、负责技术团队(涵盖机械、电气、软件方向)的日常运作管理,合理分配工作任务,并组织实施绩效评估。 (二)任职要求: 1、本科及以上学历,机械自动化、机电一体化、工业机器人、焊接等相关专业背景,具备中级或以上职称; 2、五年以上大型设备主导设计及技术管理经验,曾担任大型项目总工程师或同等职务者优先,有机器人焊接行业背景者更佳; 3、具备五年以上大型企业技术研发团队管理经验,熟悉产品全生命周期管理、ISO9001质量管理体系、实验室及设备运营管理; 4、具有五年以上非标设备设计、工装夹具开发、焊接工作站规划或自动化设备总体设计经验,或担任过大型工业自动化产线项目经理/主设计师者优先,拥有个人发明专利者优先考虑; 5、掌握机械原理,熟悉液压与气动系统,了解机械加工及焊接工艺,精通工业机器人应用技术; 6、熟练运用AUTOCAD、SOLIDWORKS等主流设计软件,具备扎实的CAD绘图能力; 7、熟练操作办公类软件,具备较强的书面表达能力,良好的沟通协调能力和抗压能力; 8、身体健康,能适应一定频率的出差安排。 加分项 具备以下领域经验者优先:机械设备/机电/重工业·仪器仪表/工业自动化·铁路/船舶/航空/航天制造
安全监理工程师
7000-8000元/月
总监理工程师5-10年学历不限注册监理工程师土木建筑工程
一、核心资质(硬性门槛) - 证书必备:全国注册安全工程师、 全国注册监理工程师、高级工程师以上工程类职称 - 学历专业:大专及以上,土木工程/建筑工程/工程管理/安全工程等相关 二、岗位职责(土建监理+安全双职责) - 安全监理 - 编制安全监理规划、细则,审查施工组织设计/专项方案(深基坑、高支模、起重机械等) - 审查施工单位安全资质、人员持证(三类人员、特种工) - 现场安全巡视、旁站,签发隐患整改单,跟踪闭环 - 安全资料、日志、月报、台账管理 - 组织/参与安全检查、应急演练、事故调查 - 土建监理(兼) - 土建质量、进度、投资控制,材料/构配件验收 - 隐蔽工程、检验批、分项验收 - 监理日记、月报、资料整理 三、能力与素质要求 - 专业能力 - 熟悉建筑施工安全规范(JGJ59、JGJ46、GB51210等)、监理规范(GB/T50319) - 风险辨识、隐患排查、方案审核、应急处置能力 - 熟练使用Office、CAD、监理/安全管理软件 - 软素质 - 沟通协调、原则性强、抗压、能常驻项目 - 责任心、严谨、文字表达、资料编制能力 - 其他 - 无违法违纪、身体健康、成都周边 四、常见加分项 - 持有双证(注册监理+注册安全) - 大型房建/市政/轨道交通项目安全监理经验 - 安全总监/专业监理负责人经历 - 熟悉BIM、智慧工地安全监控系统
招监理工程师
1-1.6万元/月
总监理工程师10年以上大专
负责总监,项目监督工作,要求有监理工作经验
水利监理
5000-6000元/月
总监理工程师3-5年学历不限注册监理工程师水利工程
岗位职责: 1. 负责工程项目全过程监理工作,包括质量、进度、成本及安全文明施工管控 2. 审查施工单位资质、施工组织设计及专项施工方案,监督执行情况 3. 组织并参与图纸会审、技术交底、隐蔽工程验收及分部分项工程验收 4. 及时发现并协调解决施工过程中的技术与管理问题,签发监理通知单及联系单 5. 编制监理日志、月报及竣工验收资料,确保资料真实、完整、可追溯 任职要求: 1. 持有国家注册监理工程师证书,或具备监理员/专业监理工程师资格证书 2. 熟悉建设工程相关法律法规、技术标准及监理规范(GB/T 50319等) 3. 具备良好的沟通协调能力与现场问题处理能力,责任心强、原则性强 4. 能适应项目现场工作环境,服从公司项目调配安排 5. 无不良执业记录,职业道德良好,具备团队协作精神
注册监理工程师(交通、水利)
6000-10000元/月
监理工程师3-5年大专
注册水利监理工程师、注册交通监理工程师;需有三年以上经验;不限年龄;
艺术总监
8000-15000元/月
技术总监经验不限本科
岗位职责 1、负责公司艺术涂料产品的创意涂装设计工作 2、承担艺术涂料创意涂装工艺的内部培训任务 3、负责艺术涂料创意涂装样板的研发与制作 4、参与艺术涂料涂装项目的现场施工指导 5、协助开展艺术涂装方案的市场宣传与推广 任职要求 1、美术类专业本科及以上学历 2、对装饰艺术有浓厚兴趣,具备较强的动手能力和学习意愿 3、熟悉创意涂装在实际工程中的应用流程与技术要点 4、认同企业文化和核心价值观
技术总监10年以上本科海外信贷互联网/AI
岗位职责: 一、架构规划与设计 1、主导海外助贷系统,整合外部支付等业务系统的整体架构规划和设计;充分考虑业务发展需求、海量数据处理、性能、可靠性、可扩展性和安全性等关键因素,确保架构具有前瞻性和适应性。 2、持续研究和评估新技术,推动技术创新并合理引入系统架构,提升系统的竞争力和行业领先地位。 二、技术指导与决策 1、为开发团队提供全面的技术指导,解决开发过程中遇到的各种技术难题,确保项目顺利推进。 2、主导技术选型和决策过程,制定严格的技术标准和规范,确保技术的一致性、兼容性以及符合金融行业的合规要求,为系统的稳定运行和持续发展奠定基础。 三、团队管理与发展 负责技术团队的组建、管理和发展,制定团队的工作计划和目标,合理分配人力资源,充分发挥团队成员的专业技能和潜力。 四、项目管理与交付 全面负责项目的整体管理,包括制定详细的项目计划、严格跟踪项目进度,确保项目按时、高质量交付,保障业务的正常运营和发展。 五、行业研究与合作 1、密切关注互联网金融行业动态和技术发展趋势,尤其是支付清算、风控、合规等金融支付领域的最新变化,定期进行深入的行业研究和分析,为公司的技术战略和业务决策提供有力支持。 2、积极寻找和建立与外部机构的技术合作关系,如与金融科技公司、研究机构等合作开展项目研发、技术交流等活动,促进公司技术水平的提升和业务领域的拓展。 任职要求: 一、教育背景 计算机相关专业本科及以上学历。 二、工作经验 1、具有10年以上互联网金融行业或支付行业相关软件研发和项目管理经验,其中至少5年担任架构师或技术管理职位,且拥有助贷、支付相关项目经验。 2、具备多个完整的0-1项目上线经验,其中至少有2个项目涉及海量数据处理、高并发、分布式系统等复杂技术环境。 .三、技术能力 1、精通Java等主流编程语言和相关技术框架,如SpringBoot、SpringCloud、SpringMVC、MyBatis、Dubbo等,深入理解其原理和机制。 2、对分布式系统原理有深入透彻的理解,精通微服务架构、消息中间件(如RabbitMQ、Kafka等)、缓存技术(如Redis、Memcached等)、数据库(如MySQL、Oracle等)等关键技术领域,能够熟练运用这些技术解决实际问题,特别是在处理海量数据和高并发场景下的技术难题。 四、团队和项目管理能力 1、具备优秀的团队管理能力,有良好的沟通能力和团队合作精神。 2、具备出色的项目管理能力,能够有效地管理项目进度、质量和风险,拥有PMP或其他项目管理认证者优先。
兼职有提成免费培训20人以上日结
线上日结兼职、零基础即可: 兼职、副业、学生、宝妈、客服、自由职业均可 全程不收取任何费用,也不需要你投资任何一分钱。,没有任何违约金!每天五点固定结账,绝不拖欠! 岗位要求: 1.不需要露脸,地点随意 2.没有任何时间段要求,灵活安排 3.无经验也可以做,无任何费用,无违约金,免费培训 4.只需要一部手机就可以 5.专业运营手把手教学,五分钟即可上手,只需要发发视频即可!视频素材我们提供,不违法,不违规,公司自己有账号,可以查验! 综合薪资: 单天80-150元,概不拖欠,可走平台,百分百有保障!
种植工日结兼职假期工全职
工作地点:内蒙古巴彦淖尔五原县巴彦套海镇(刘召站附近) 坐车:火车买到刘召站下车,不要买五原站,到站联系接站。 工作内容: 1、前期采摘加工西红柿,按亩承包 650元一亩。手脚麻利一天能干一亩,好手一天300‑550元,多劳多得。 2、西红柿采摘结束之后,地里还有其他农活可以接着干,踏实肯干可以连续干1‑3个月,不是干完就没活。 工期:西红柿采摘短期20天左右,后续有接续农活,愿意长期做可以干1‑3个月。 待遇:提供简易板房住宿,吃饭生活费自理,被褥生活用品自带。 ️重要提醒: 1、工资是计件,手脚慢工资会偏低;下雨地里进不去会停工。 2、路途比较远,愿意长期干活的再过来,短期干几天的勿扰。 3、工资,不拖欠。 联系电话:
宜宾 叙州区
8月31日 14:33拨打电话
宜宾翠屏区五粮液门窗安装需要小工数名干活踏实吃苦耐劳工资待遇200-220能力年龄50岁以下
200-220元/天
小工门窗安装1-2个月包住6-10人月结劳务
宜宾市五粮液门窗安装需要小工数名 干活踏实 吃苦耐劳 工资待遇200-220能力 年龄50岁以下
宜宾 翠屏区
8月31日 14:33拨打电话
宜宾叙州区招二保焊/气焊
400-600元/天
气保焊二保焊1-2人
宜宾市叙州区招二保焊/气焊
宜宾 叙州区
8月31日 14:32拨打电话
陕西汉中。
9000-10000元/月
彩钢安装长期包住包吃1-2人日结
招人 招人! 做过彩钢大棚的师傅可以带班的, 需要2位,大师傅600一天,二师傅450一天包吃包住,一个月保底20天,工资: 半个月一结 年龄: 在25到45都可以 体重: 不超过140 要求: 须吃苦耐劳听从安排以前和安徽朋友做过的优先!以诚会友请勿骚扰 有的话电话联系
宜宾 高县
8月31日 14:30拨打电话
土建监理工程师
5000-8000元/月
总监理工程师1-3年大专注册监理工程师土木建筑工程
岗位职责 1、负责项目专业监理工作,现场质量、进度、安全文明施工巡查; 2、审核施工方案、报验资料,做好监理日志,完善监理内业资料; 3、参与隐蔽验收、分部分项验收,见证取样; 4、对接施工单位,落实住建局、质检站整改要求; 5、组织各分部分项验收,主持监理例会。 6、协调施工过程各类问题。 任职要求 1、持有房建专业监理工程师证书(省监理工程师或注册监理工程师); 2、有厂房、钢结构项目监理经验优先,有新疆工地经验优先; 3、能常驻和田项目现场,会做监理资料,熟悉现场验收流程; 4、熟悉建筑规范,能独立处理现场土建、钢结构相关问题。 5、具备较强沟通协调能力
造船监理/工程师
2.5-5万元/月
总监理工程师3-5年本科
详情面谈
总监理工程师经验不限中专/中技注册监理工程师监理工程师培训证土木建筑工程
新疆哈密市巴里坤急招:1、安全工程总监理工程师代表数名2、安全监理工程师数名3、土建监理工程师数名4、管道监理工程师数名5、电气监理工程师数名6、计划监理工程师数名7、费控工程师数名8、监理员数名要求:要求能驻场,责任心强,有相关证书、现场经验的优先。包食宿,薪资电话详谈。有意者电话联系:。
安装监理工程师
4000-5000元/月
总监理工程师3-5年大专机械安装专业工程师注册监理工程师
熟练掌握工业项目机械安装工程专业技术
总监理工程师5-10年本科注册监理工程师土木建筑工程
招聘注册监理工程师。薪资为7000-10000元/月。要求本科学历,土木工程、建筑、给排水、机电安装等工程相关专业。优先考虑具有中级及以上工程类职称的国家注册监理工程师。需熟悉国家、本市建设项目相关法律法规、有关政策及规定。负责管控项目质量、安全、进度、投资,主持监理例会,协调建设、施工、设计各方。具备较强现场管理、风险识别、沟通协调能力。
总工程师10年以上大专
具备消防工程,消防电气,暖通,给排水,强电,弱电等专业领域的现场管理与技术指导的能力,具有从执行到统筹的多成层管理经验,能够有效的提升,项目的效率与质量。
计量工程师
6000-9000元/月
测量工程师3-5年大专
岗位职责: 1、承担实验室计量设备的校准与检测任务,确保检测工作按时、按质、按量完成; 2、独立撰写检测记录,规范准确地出具校准报告; 3、及时整理并归档原始数据及相关技术资料,确保记录完整、可追溯且符合规范要求; 4、负责本项目证书模板的制定及检测作业指导书的编制; 5、做好检测仪器的日常保养与管理工作; 6、执行上级交办的其他相关工作任务。 任职资格 1、大专及以上学历,持有国家二级注册计量师资格者优先考虑; 2、具有一年以上计量校准实际工作经验,熟悉长度、力学或电学任一专业领域的设备校准及维修操作; 3、掌握计量基础理论及相关标准规范,了解校准过程中的质量控制要点; 4、工作态度积极,责任心强,具备良好的语言表达与团队配合能力; 5、熟练操作各类检测设备,动手能力强,具备较强的实操技能。
技术经理3-5年本科整车产品立项质量控制质量保证工艺分析
岗位职责: 1. 负责KD项目前期可行性分析,包括海外实地调研、初始工厂布局规划及投资评估等工作; 2. 持续优化与完善KD项目开发流程,确保项目推进有序高效; 3. 组织开展对海外本地化供应商的实地考察与筛选评定; 4. 统筹协调KD生产、物流配送、包装方案、质量管控及工艺实施等环节工作; 5. 完成上级领导安排的其他相关工作事项 任职要求: 1. 了解汽车产品开发的基本流程体系 2. 熟知产品立项至开发全过程的业务链条 3. 掌握整车制造工艺,具备冲压、焊接、涂装、总装车间工艺知识 4. 具备质量管理相关理论基础,可承担KD零部件及整车质量责任 5. 熟悉项目管理常用工具、方法及其实施流程 6. 掌握工艺规划、分析、设计及验证的相关技术方法
计量工程师
6000-10000元/月
测量工程师1-3年大专二级注册计量师计量校准化学计量声学计量器具电离辐射
岗位职责: 1. 承担医学、声学、电离辐射等领域计量设备的校准与检测任务。 2. 独立或协同开展校准方案设计、现场或实验室校准实施、数据整理及报告编制工作。 3. 严格执行国家计量检定规程、校准规范及相关质量管理体系文件,保障校准数据的准确性与可靠性。 4. 负责所用计量标准装置及其配套设备的日常保养、期间核查与规范管理。 5. 配合解答客户技术问题,参与质量相关活动及技术优化工作。 6. 完成领导安排的其他相关事务。 任职要求: 1. 必须具备《二级注册计量师》资格证书; 2. 大专及以上学历,专业为计量、测控、医学工程、物理、电子、自动化等相关方向; 3. 具有一年以上医学计量(如医用诊断X射线设备、CT、超声源、生化分析仪、监护仪等)、声学计量(如声级计、听力计、噪声分析仪等)或电离辐射计量(如辐射剂量仪、表面污染仪、环境监测仪等)中至少一项的实际校准或检测操作经验; 4. 熟悉国家计量法律法规及检定规程,工作认真细致,具有较强的责任意识; 5. 具备良好的学习能力与团队协作精神。 福利待遇 1. 薪资6-10K,结合资历与能力面议确定; 2. 双休,工作日工作时间:9:00-18:00,午休1.5小时; 3. 提供免费工作午餐; 4. 入职即缴纳五险; 5. 提供定期培训及职业成长机会;
技术总监5-10年硕士TOB SaaS云原生技术栈多智能体CI/CD互联网/AIAgent框架(Langchain)
技术总监(AI+中药领域) 高级合伙人 汇报对象:CEO 工作地点:成都 薪资范围:面议(具备行业竞争力) 【核心使命】 主导搭建稳定、可扩展的中药AI系统工业化体系,构建支持多智能体协同、跨学科知识库动态更新、高并发在线服务运行的技术底座,推动技术成果向中医药高校及产业场景高效转化,并为跨领域复用提供可复制的架构支撑。 【关键职责】 一、技术战略与架构设计 - 主导中药AI系统在生产环境中的整体架构规划,保障多智能体框架的高性能、可拓展与高可用 - 制定领域知识库与个人知识动态管理系统的长期技术发展路径 - 设计兼容在线支付、API开放平台及跨行业Demo快速部署的技术演进方案 二、生产化体系建设(DevOps) - 搭建标准化生产部署流程,实现持续集成/持续交付与安全审计自动化 - 建立多智能体服务的SLO监控体系,通过告警机制保障7×24小时系统稳定性 - 主导高并发场景下的系统调优,落地成本可控的弹性扩容策略 三、技术团队管理与协同 - 统筹管理融合AI工程、大数据处理与中医药信息化背景的综合性技术团队 - 推动开发、运维、安全一体化流程建设,兼顾科研迭代速度与系统生产稳定性 四、风险管控与行业赋能 - 牵头重大故障的根本原因分析,优化容灾机制与业务连续性保障体系 - 总结中药AI系统的跨行业应用模式(如教育、农业),推进示范项目产品化落地 【任职要求】 硬性条件 1. 全日制硕士及以上学历,计算机或相关专业,***下; 2. 拥有中大型项目成功落地经验,能够提供实际成果证明。 3. 技术背景: - 8年以上互联网/AI产品技术经验,3年以上技术负责人或架构师岗位经历 - 精通分布式系统、微服务架构及Agent框架(如LangChain、AutoGen)的生产级部署与性能调优 - 熟悉云原生技术体系(K8s/Service Mesh/IaC) 4. 领域经验: - 具备医药、教育或ToB SaaS类复杂系统工业化落地经验,了解等保合规与数据安全管理规范 核心能力 - 架构前瞻性: 能设计融合“多智能体+知识管理+支付功能”的统一技术架构 - 工程深度: 具备扎实的生产系统工程化实施能力 - 跨界沟通: 能理解中医药专业需求并转化为可行的技术创新方案 【我们能提供什么?】 成为公司的主人: 提供具有市场竞争力的薪酬待遇,以及创始团队层级的股权/期权激励(1-2年考核期)。你的投入将直接影响公司估值增长,共享企业发展的核心收益。 绝对的技术权威: 拥有充分的技术决策自由与执行自主权,无需层层审批,唯有对技术本质的共同追求。 独一无二的成长赛道: 站在“AI+垂直场景”变革的前沿阵地,直面真实、复杂且高价值的挑战,书写职业生涯的关键篇章。 一个值得信赖的团队: 我们由一群聪明、务实且富有热情的伙伴组成,期待与你携手同行。 【如何申请?】
PHP技术总监
1-1.5万元/月
技术总监5-10年本科PHPGolangPythonPostgreSQL互联网/AI
一、岗位职责 1.负责公司培训SaaS平台后端核心技术架构设计、优化与落地,基于PHP+MySQL主服务体系,主导技术方案的决策与实施,保障系统的高可用性、高并发处理能力及可扩展性。 2.带领后端研发团队(PHP、Python、Go方向)开展日常开发管理工作,包括需求拆解、任务分配、进度把控、代码评审,提升团队研发效率与代码质量。 3.深度参与培训系统核心功能模块(视频学习、培训管理、数据分析、AI文档处理等)的技术方案设计与难点攻克,尤其关注websocket实时交互、高并发接口等关键场景的技术实现与优化。 4.主导技术架构升级与技术债务治理,推动微服务、grpc、docker等技术在现有体系中的深度应用与优化,提升系统的可维护性与迭代效率。 5.负责跨技术栈协同工作,统筹PHP主服务与Go(websocket/高并发接口)、Python(数据处理/AI/文档处理)等子服务的协同对接,保障各技术模块高效联动。 6.关注行业前沿技术动态,结合公司业务需求引入合适的技术方案,推动技术创新,提升产品竞争力;主导核心技术难题的攻关,解决研发过程中的关键技术瓶颈。 7.负责团队建设与人才培养,包括招聘选拔、技术培训、绩效评估、梯队搭建,提升团队整体技术水平与凝聚力。 8.建立并完善研发流程、技术规范与质量保障体系,包括编码规范、测试流程、部署流程等,推动研发团队的规范化运作。 二、任职要求 1.本科及以上学历,计算机相关专业,5年以上PHP开发经验,2年以上技术团队管理经验(经理/总监岗需具备更丰富的团队管理与架构决策经验)。 2.精通PHP开发,深入理解ThinkPHP8框架内核原理,具备基于ThinkPHP8进行大型项目架构设计与开发的实战经验;熟悉PHP性能优化、安全防护等核心技术点。 3.精通MySQL数据库设计与优化,具备复杂SQL调优、索引设计、分库分表等实战经验;熟悉Redis等缓存技术的应用与优化。 4.具备微服务架构设计与落地经验,熟悉docker容器化部署、grpc通信、websocket实时通信等技术的应用;了解Go、Python等语言的开发逻辑,能有效统筹跨语言技术团队协同工作。 5.具备高并发、高可用系统设计与优化经验,有SaaS平台、视频学习类平台或企业级培训系统相关项目研发/管理经验者优先。 6.具备较强的技术决策能力、问题排查能力与项目管理能力,能高效推动技术方案落地与团队协作。 7.配合产品、运营等团队,从技术角度支撑业务发展,提供技术层面的解决方案建议,保障业务需求的顺利落地;参与公司技术战略规划的制定与实施。 8.了解AI应用、数据处理、文档处理相关技术场景,有相关项目技术对接经验者优先。 9.具备良好的沟通表达能力、团队领导能力与抗压能力,对技术有热情,有持续学习的习惯,能适应快速发展的业务节奏。 10.深耕培训SaaS领域,产品市场前景广阔,拥有清晰的业务发展规划与技术升级路径。 11.核心技术团队主导产品研发方向,给予充分的技术决策自主权与创新空间。 12.多元化技术栈(PHP/Go/Python/微服务/AI等),提供丰富的技术学习与成长机会,助力个人技术能力全面提升。 13.完善的薪酬福利体系:竞争力薪资+绩效奖金+项目奖金+股权激励(核心岗位)+五险一金+带薪年假+节日福利+定期团建+年度体检。 14.舒适的办公环境,开放的团队氛围,扁平化管理,重视员工诉求与个人发展。
技术总监5-10年本科SQL微服务架构Socket技术网络协议多进程多线程C语言Java
需要具备国防军工行业相关经验。 岗位职责: 1、主导公司平台类产品的开发工作,协调资源推进项目落地; 2、依据业务发展需求,完成后台功能模块的架构设计与编码实现,确保系统具备高可用性与良好扩展性; 3、持续进行系统性能调优,保障服务稳定高效运行。 任职要求: 1、计算机相关专业背景,掌握Windows与Linux平台下的开发流程,具备跨平台开发认知; 2、熟练掌握C++或Java等至少一门编程语言; 3、熟悉一种主流SQL数据库的使用; 4、掌握SOCKET编程、TCP/IP协议栈,具备多线程、多进程开发经验; 5、了解微服务架构,熟悉游戏服务器基本设计模型; 8、具备较强的问题分析与解决能力,能在高压环境下高效完成任务; 9、性格稳重踏实,责任心强,拥有良好的团队协作意识和自主学习能力。 满足以下任一条件者优先考虑: 1. 熟悉GIS系统,具有GIS数据处理与分析实践经验; 2. 掌握数值仿真技术,曾针对特定领域构建仿真实验环境; 3. 具备通信或电磁领域基础知识; 4. 了解计算机图形学原理,具备三维可视化开发基础(如UE、Unity、WebGL、Cesium); 5. 熟悉Redis、DDS等常用中间件的应用场景及使用方法。
监理从业人员
3000-10000元/月
总监理工程师3-5年本科注册监理工程师土木建筑工程交通运输工程水利工程
1. 专业要求:土木工程、建筑工程、市政工程、水利水电工程、机电安装、工程管理、工程造价等工程类相关专业,大专及以上学历。 2. 职业素养:遵纪守法,品行端正,具备良好的职业道德,无违法违纪、不良执业记录,工作严谨负责、责任心强,能坚守工程质量、安全底线。 3. 工作能力:熟悉国家及地方工程建设相关法律法规、施工规范、验收标准,熟练看懂施工图纸,掌握工程监理工作流程;具备良好的沟通协调能力、现场问题处理能力,能熟练使用Office办公软件、工程制图软件。 4. 证书要求:国家注册监理工程师证、工程类中级及以上职称证书者优先,有相关岗位执业资格证书者择优录用。 5. 工作性质:能接受项目驻场、服从公司项目调配,适应工程现场工作环境,遵守项目考勤及各项管理规章制度。
监理工程师
8000-15000元/月
总监理工程师3-5年学历不限注册监理工程师
岗位职责 1. 按照监理规范、施工合同、设计图纸开展施工现场监理工作,日常现场巡查、旁站、平行检验; 2. 检查施工单位人员、机械设备、原材料进场质量,核验材料合格证、检测报告,把控工序质量; 3. 核查施工方案、专项方案,监督施工单位落实安全、环保、文明施工措施,排查现场安全隐患; 4. 复核工程量、签证资料,审核施工进度计划,跟踪项目施工进度; 5. 做好监理日志、巡查记录、会议纪要,整理监理资料,参与竣工验收; 6. 协调建设单位、施工单位各方沟通,及时上报质量、安全、进度重大问题; 7. 落实安全生产、环境保护相关法律法规(适配环保类项目)。 任职要求 1. 持有监理工程师注册证书/专业监理工程师证,具备工程相关工作经验; 2. 土木工程、市政、环境工程、水利工程等相关专业; 3. 熟悉建设工程监理规范、安全生产法、环境保护相关法规; 4. 能看懂施工图纸,具备现场质量、安全管控能力; 5. 可接受项目驻场、短途出差(高海拔/县域项目可加上); 6. 工作严谨,具备良好沟通能力,资料编写能力。 薪资福利 1. 薪资面议;享受驻场补贴、出差补贴、绩效奖金; 2. 购买社保,享有法定节假日、带薪年假; 3. 证书补贴、定期培训,完善晋升通道。
技术总监5-10年本科
直接上级:总经理 直接下级:新能源事业部 岗位描述: (一)核心经验要求(必选) 团队管理经验:具备5年以上研发团队管理经验,有完善的团队搭建、人才培养、绩效考核与项目统筹能力,能有效带领团队完成技术攻关与产品研发任务,曾管理过20人及以上研发团队者优先。 技术研发管理经验:具备大功率光伏PCS变流器、大功率储能PCS变流器研发与管理经验,熟悉光伏PCS变流器核心技术原理、研发流程与工程化落地要点,能将光伏PCS相关技术经验与SST固态变压器技术融合,助力产品在新能源并网场景的优化升级。 SST相关经验:8年以上电力电子领域研发经验,其中3年以上SST固态变压器(或电力电子变压器PET)研发经验,熟悉SST三级式模块化级联架构、宽禁带半导体(SiC/GaN)应用等核心技术,有MW级大功率SST产品研发与产业化经验者优先。 (二)其他核心要求 教育背景:统招本科及以上学历,电力电子与电力传动、电气工程、自动化等相关专业,硕士及以上学历优先。 技术能力:精通SST固态变压器高频变压器设计、多电平拓扑控制、热管理等关键技术,能独立主导重大技术攻关,具备敏锐的技术前瞻视野。 综合能力:具备优秀的跨部门沟通、对外技术交流与谈判能力,能统筹内外部技术资源,推动产学研合作与技术成果转化;目标导向,责任心强,能承受高强度工作压力,具备应对复杂技术问题的决策能力。 其他:认同公司企业文化,愿意投身SST固态变压器领域的技术创新与产业发展,能适应一定频次的商务出差与行业技术交流。岗位职责技术战略统筹:结合公司业务目标与行业趋势,制定SST固态变压器中长期技术发展战略与产品路线图,结合大功率光伏PCS变流器技术经验,优化产品在新能源并网场景的技术方案。 核心技术攻关:主导SST固态变压器核心技术难点攻关,整合光伏PCS变流器相关技术优势,提升产品效率、功率密度与可靠性,推动技术创新与成果转化。 团队管理:搭建并管理SST研发团队,制定人才培养计划,带领团队完成研发任务,提升团队技术能力与协作效率,落实绩效考核与团队建设工作。跨部门协同:协同生产、市场、采购等部门,提供技术支撑,解决生产与市场中的技术难题,统筹核心器件供应商技术评估,推动产品产业化落地;作为技术对外接口人,提升公司行业影响力。 完成董事会及公司领导安排的其他工作任务。 风险与成本管控:
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