1、30岁以下，最好有留学经历 2、低幼段少儿英语3年工作经验，有带生超过50人带生经验 3、管理过5名教师团队的管理经验

1.负责校区口碑维护 2.负责3-12岁幼少儿英语教学 3.负责老师培训 4.磨课，教研

1、30岁以下，最好有留学经历 2、低幼段少儿英语3年工作经验，有带生超过50人带生经验 3、管理过5名教师团队的管理经验

1、30岁以下，最好有留学经历 2、低幼段少儿英语3年工作经验，有带生超过50人带生经验 3、管理过5名教师团队的管理经验

AI学科辅导督学师（数学/英语/物理）招聘： 双提成+带教+月入8-15K！（五险+多区域任选） 岗位标签 AI教育督学师|学科辅导（数/英/物理）|高提成双激励|带薪多渠道培训|崇州新津可选 核心亮点抢先看 一、亲授：创始人亲自1v1指导，零基础也能30天快速成长为“AI+教育”复合型教学人才！ 二、薪酬：底薪2500-3500元（根据经验定级，无责任底薪）叠加双项提成——续费转介绍提10%+课时费提10%，月薪8K-15K轻松达成！ 三、智能加持：依托智能化教学系统实现精准辅导，自动规划作业，高效减负，告别重复性工作！ 四、全面福利：双休+五险+全勤奖励+节日礼包+不定期团建+带薪寒暑假，工作生活两不误！ 工作内容 1.AI督学：引导学生使用AI教学平台完成数学/英语/物理等科目学习任务（如单词速记、查漏补缺、重难点突破），跟踪学习进度；助力提分，享受课时费10%提成。 2.小课包转化：通过电话或线上方式与家长沟通（试听资源由市场团队提供），挖掘实际需求，推动课程成交，获取销售额5%提成； 3.数据分析：整理学员学习数据，制定个性化教学方案，进行答疑指导，掌握本地考情与升学政策，日常开展备课与教研打磨； 4.家长回访：定期沟通反馈学习成果，优化学习路径，提升满意度，促成转介绍及续费，再享10%提成奖励； 我们需要这样的你 一、学历要求：本科及以上学历， 有教培行业教师、学管师、班主任或托管老师一年以上经验者优先； 应届生若有家教辅导或相关实习经历也可报名； 高考数学/英语成绩115分以上（单科特别突出可适当放宽），能清晰讲解知识点；具备两年以上咨询经验的教师亦可考虑！ 二、能力要求：性格开朗，表达流畅，富有耐心，熟悉学科知识体系、考点分布及本地教育情况（轻松应对家长与学生）； 三、态度要求：认同AI技术赋能教育的理念，热爱学习，渴望在教育领域长期发展并实现高收入目标！ 工作地点：崇州/新津 应聘通道：直接面谈薪资！ （想用AI做教育，又想拿高薪？别观望，这次机会不容错过！）

岗位职责： 1、全英文教授3-12岁幼少儿语言培训，培养学生的英文思维； 2、遵照课程安排，充分备课，保质保量完成教学任务； 3、将孩子的在校表现与学习情况及时反馈给家长并有效沟通交流，保证学生学习效果，提高家长满意度，做好学生留存工作； 4、积极参与学校和部门组织的各种培训、教研、讲座和会议等活动； 任职要求: 1.英语专业，大学英语六级/专四及以上水平，英语发音标准，口语表达流利; 2.热爱教育事业，富有亲和力、爱心、责任心;上课生动活泼、善于调动儿童学习积极性; 3.学习能力强，乐于接受新的理念;善于与家长沟通有团队合作精神; 4.有两年及以上幼少儿英语教学经验或持教师资格证者优先。 工作地址：成都多家校区就近分配

岗位职责： 1.负责小学至高中阶段语文课程的教学工作，制定科学合理的教学计划并实施课堂教学 2.针对学生特点进行个性化辅导，提升学生语文素养与应试能力，定期开展学习效果评估 3.积极参与教研活动，配合团队完成教材研发、课程优化及教学标准化建设 4.保持与家长的良好沟通，及时反馈学生学习进展，建立良好的家校互动机制 5.关注学生品德发展与心理健康，营造积极向上的课堂氛围，促进学生全面发展 任职要求： 1.具备本科及以上学历，汉语言文学、教育学等相关专业优先 2.持有教师资格证，普通话水平二级甲等及以上 3.热爱教育事业，具有良好的语言表达能力和课堂组织能力 4.有责任心、耐心和团队合作精神，能适应校区间教学安排 5.有相关教学经验者优先，欢迎优秀应届毕业生应聘

接受应届生！！ 工作内容：专注于英语学科的教学任务，生源稳定无需自行招生！ 无责底薪5000元+300元租房补贴，综合税后收入7000-12000元~ 缴纳六险一金 享受带薪寒暑假及法定节假日福利 全成都共17+教学点，校区覆盖成华（龙潭寺）、郫都（红光、犀浦）、新都（大丰、三河场、斑竹园、缤纷时代广场）、青白江、金堂等地，可按居住地就近分配~

职位描述:1.能独立带班，独立完成教案和教学课件设计，确保完成教学目标及成效。2.按照要求跟家长保持课后沟通，提升学员的学习积极性和持续性。3.积极参加各项专业培训及考核、校内教研会议及例行会议。3.配合学校执行各项招生、教学、服务工作。 任职要求:1.英语及相关专业老师，口语流利，发音准确，语音语调自然。2.有教师资格证及中学英语教育经验者优先。

***校区直招，兼职教师不坐班 川渝本土教培扎根教育领域30年，良好品牌美誉度生源量大，课时有保障！可以投递聊聊~~ 【岗位内容】 1. 执行高中数学课程。 2. 备课、批改作业、以及与家长保持联系等日常工作。 【任职要求】 1. 本科以上学历。 2. 具备一定的初高中数学教学经验。 有疑问可以跟我打个招呼（欢迎欢迎）白天打招呼一分钟内回复哦~

招聘：检测分析工 薪资：4000-5000/月 公司：雅安厦钨新能源材料有限公司 经验要求：不限 学历要求：职业高中 招聘人数：15人 工作性质：不限 职位福利:定期体检、节日福利、专业培训、带薪年假、包吃包住、五险一金 职位描述: 工作地点:工作职责：

明天前进找个2字头，顶班改田电话

四川雅安有没有没事做的师傅想去外地的？年后开工，四川的一家七层医院，大概有3万方左右。 墙砖300×600的和400×800的，也有墙裙是600×1米二的 地砖600×600的和800×800的为主，也有一部分一米二的 目前老板初步意向是墙地砖都是30元每平方（包含自己上材料的五元每平方），具体价格须和老板自己询问，包括打款方式 有意向的可以自己与老板联系： 周总：

明天街上要个代班

生产技术人员 1、大专及以上学历，理工类相关专业；2、有化工企业从业经验者优先；3、身体健康，能适应倒班工作。负责生产线安全操作、设备监控、工艺执行及现场管理，确保生产任务完成。 薪资福利:（二）生产/检验岗位：6000–8000元/月（四）五险福利：社会保险+福利住宿+餐补+节日慰问金+生日礼金（五）奖金激励：年度目标奖+技能补贴（六）假期齐全：带薪年假、婚假、产假等法定假期（七）成长体系：入职培训+专业技能培训+职业健康体检 招工人数:20人 （） 工作地址:四川雅安经济开发区永兴大道南段99号

岗位职责： 1.负责中小学英语课程的教学设计与授课，确保教学内容符合教学大纲及学生实际水平 2. 开展课堂互动、作业批改、学习反馈与阶段性测评，持续跟踪学生英语能力提升情况 3.参与教研活动，配合团队优化教案、课件及教学方法，提升整体教学质量 4.与家长或学员保持良好沟通，定期反馈学习进展，提供个性化学习建议 5. 配合机构完成教学管理、招生支持及日常教务协作工作 任职要求： 1.热爱教育事业，具备良好的师德修养和亲和力，普通话标准，英语发音纯正 2. 具备英语相关专业背景 3. 有教学经验者优先，应届毕业生需具备实习或支教经历，能胜任一线教学工作

岗位职责： 1.负责中小学英语课程的教学设计与授课，确保教学内容符合教学大纲及学生实际水平 2. 开展课堂互动、作业批改、学习反馈与阶段性测评，持续跟踪学生英语能力提升情况 3.参与教研活动，配合团队优化教案、课件及教学方法，提升整体教学质量 4.与家长或学员保持良好沟通，定期反馈学习进展，提供个性化学习建议 5. 配合机构完成教学管理、招生支持及日常教务协作工作 任职要求： 1.热爱教育事业，具备良好的师德修养和亲和力，普通话标准，英语发音纯正 2. 具备英语相关专业背景，最好持有教师资格证（如应聘K12岗位需对应学段） 3. 具备扎实的英语语言能力（TEM-4/TEM-8、CELTA、TESOL、TEFL等证书优先） 4. 有教学经验者优先，热爱教学并愿意长期发展 5.具备基本信息化教学能力，能熟练使用PPT、在线教学平台等工具

职位内容 1、教授3岁—12岁剑桥少儿英语课程，为学员提供专业的教学服务； 2、充分备课，完成教学进度，完成作业点评； 3、提升学生和家长满意度 职位要求: 1、英语发音标准流利，授课生动活泼，热爱教育事业 2、大学英语四六级证书；专业四级，专业八级优先，持有教师资格证优先； 3、有一年以上少儿英语老师经验，接受有实习经验的毕业生 4、语言表达能力强，喜欢孩子，善于与孩子及家长沟通、交流 公司福利:下午茶，环境优美，生日会、带薪年假，团建聚餐、员工旅游，年终奖、绩效奖金、工龄奖、全勤奖、节日福利、生日福利

【招聘】托管机构聘英语老师 要求：本科以上学历，英语类专业，基础扎实，有耐心，喜欢孩子。 待遇优厚，环境好，氛围佳。 地点：滨海区央子镇 电话/微信：

一、岗位职责 1、可独立承担初中英语学科教学任务，结合学生实际学习状况开展个性化辅导。 2、授课面向初中阶段学生。 3、认真完成备课、授课等教学环节，落实教学计划，确保教学质量。 4、需稳定兼职至少6个月（主要安排在周六、日，寒暑假期间周中也可授课）。 二、任职要求 1、具备统招本科及以上学历。 2、有丰富教学经验，熟悉教材内容，能精准掌握课程重点与难点。 3、形象端正，品行良好，无不良嗜好。 4、年龄不低于22周岁，愿意长期从事兼职教学工作。 三、上班时间 周六、日全天授课，寒暑假期间可根据安排在周中兼职。 四、薪资待遇 薪资：50-100元/小时，具体根据面试表现定薪。 五、上班地点 依据教师所在位置就近分配（范围约10公里内）。 六、注意事项 1、本岗位为线下授课，无需到公司固定坐班。 2、全程不收取任何费用！无培训费！不收押金！ 3、每节课时长两小时，每周上课时间和节数灵活，可申请增加课量。 4、完成规定课时后可申请晋升，晋级后课酬相应上调。

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：工作日 结算方式：完工结 招聘截止时间：2025-07-01 主管（6000-12000/期） 1. 工作职责 负责教学点的招生推广、课程授课及日常教务运营等相关事务。 2. 任职资格 在校本科或硕士学生优先。 具备良好的沟通技巧与团队组织协调能力。 对教育行业有热情，拥有一定的团队带领经验。 学期结束较早或当前课程安排较为宽松。 目标明确，渴望获得较高收入，能适应高强度工作节奏。 3. 工作时间 六月上旬至八月初，具体安排依据所在区域统一规划。 4. 工作地点 市县下属乡镇（按个人意向就近分配）

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：完工结 招聘截止时间：2025-06-30 区域负责人（12000-40000/期） 1. 工作职责 协助招聘主管及教学人员，公司提供招聘支持，由区域负责人提前通过线上方式完成团队（主管、助理、教师）搭建，并负责后期的团队运营与日常监管工作。 2. 任职资格 在校本科或硕士学生。 具备良好的组织管理能力和沟通协调能力。 时间灵活充足，有强烈收入意愿，能承受高强度工作压力，持有驾照并自带交通工具者优先。 有相关实践经验或丰富兼职背景者优先录用。 3. 工作时间 暑假开始前为线上招聘阶段，线下工作周期约一个半月，时间为六月上旬至八月初。具体安排依据所在区域实际情况确定。 4. 工作地点 工作区域为市县周边乡镇，根据个人意向就近分配岗位

工作周期：长期兼职 每周工期：5天及以上 工作时间：不限 工作时段：工作日 结算方式：完工结 招聘截止时间：2025-07-01 职位三助理（4000-8000/期） 1.工作职责 配合主管完成招生、教学及日常运营事务的辅助工作。 2.任职资格 在校大学生或研究生优先。 具备良好的沟通技巧与团队协作组织能力。 对教育行业有热情，具备一定的教学组织与管理经验。 学期末课程较少或放假时间较早者优先。 有较强的收入目标意识，能适应高强度工作，抗压性强。 3.工作时间 六月上旬至八月初，具体安排依据所在区域统一协调。 4.工作地点 市县周边乡镇（根据个人意向就近分配）

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：工作日 结算方式：完工结 招聘截止时间：2025-07-01 助理（4000-8000/期） 1. 工作职责 配合负责人开展招生、课程实施及日常事务支持工作。 2. 任职资格 在校本科或硕士学生。 具备良好的沟通技巧与团队协作组织能力。 对教育行业有兴趣，具有一定的教学组织管理经验。 学期末课程安排宽松或放假较早者优先。 有明确收入目标，能适应高强度工作，具备良好心理承受力。 3. 工作时间 六月上旬至八月初，具体安排按所在区域统一规划。 4. 工作地点 市县下辖乡镇（根据个人意向就近分配）

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：工作日 结算方式：完工结 招聘截止时间：2025-07-01 助理（4000-8000/期） 1. 工作职责 配合主管完成招生、教学支持及日常事务性工作。 2. 任职资格 在校本科或硕士学生。 具备良好的沟通技巧与团队协作组织能力。 对教育行业有热情，具有一定的教学组织管理经验。 学期结束较早或本学期课程安排较为宽松。 有较强的收入目标感，能适应高强度工作，具备良好抗压素质。 3. 工作时间 六月上旬至八月初，具体安排依据所在区域确定。 4. 工作地点 市县下属乡镇（按个人意向就近分配）

项目介绍： 长期稳定的线上项目，专注于为大学生提供习题讲解视频录制服务。 【福利】 可靠的长期合作机会 薪资按日结算，时间与地点灵活自主 可开具实习证明 科目： 大学数学、大学物理、大学化学、大学生物、大学中文、大学医学、大学计算机 任职资格： 需具备985/211/双一流高校背景（限在校生或毕业三年内人员）或持有相关专业大学教师资格证/医学执业资格证 设备要求： 电脑搭配手写板或平板搭配手写笔（满足其一即可）

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：完工结 招聘截止时间：2025-07-01 区域负责人（12000-40000/期） 1. 工作职责 协助主管开展招聘相关事务，公司给予招聘支持，区域负责人需提前通过线上方式完成团队（含主管、助理、老师）的搭建，并负责后续的团队运作管理及日常督导工作。 2. 任职资格 在校本科或硕士在读学生。 具备良好的组织管理能力和沟通协调能力。 可灵活安排时间，有强烈增收意愿，能承受工作压力，吃苦耐劳，持有驾照且有车辆者优先。 有相关工作经验或丰富兼职经历者优先录用。 3. 工作时间 暑假开始前主要进行线上招聘任务，线下工作为期一个半月，时间为六月上旬至八月初，具体执行时间依所在区域实际情况而定。 4. 工作地点 工作区域为市县周边乡镇，根据个人意向就近分配安排

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：工作日 结算方式：完工结 招聘截止时间：2025-07-01 教师（3000-5000/期） 1. 工作职责 负责课程准备与授课任务，配合主管及助理完成招生相关工作。 2. 任职资格 在校大学生或研究生，具有扎实的专业基础。 具备良好的团队协作精神。 对教学工作有热情，拥有较强的教学实践能力。 遵守管理规定，能适应灵活安排，踏实肯干。 3. 工作时间 七月上旬至八月初，具体时间段依据所在区域统一规划。 4. 工作地点 市县周边乡镇（根据个人意向就近分配）

工作周期：长期兼职 每周工期：5天及以上 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：完工结 招聘截止时间：2025-07-01 区域负责人（12000-40000/期） 1. 工作职责 协助主管开展招聘相关事务，公司给予招聘支持，区域负责人需提前通过线上方式完成团队（主管、助理、老师）搭建，并负责后续的团队运营与日常监督管理。 2. 任职资格 在校本科或硕士学生。 具备良好的团队管理与组织协调能力。 时间充足、有强烈增收意愿、能承受高强度工作压力，持驾照且有车辆者优先。 有相关工作经验或丰富兼职经历者优先录用。 3. 工作时间 暑期开始前为线上招聘阶段，线下工作持续一个半月，时间为六月上旬至八月初。具体安排依据所在区域实际情况确定。 4. 工作地点 市县周边乡镇（按个人意向就近分配）

岗位职责 急聘——面试通过即可上岗 1、承担小学阶段记忆力与专注力课程的教学工作，面试合格后提供岗前培训 2、关注并记录学生心理发展及能力成长情况，结合个体差异实施个性化教学，促进学生综合能力提升 3、积极完成课后与家长的沟通交流，确保教学信息及时传递 4、批阅学员课后打卡任务，并进行详细反馈与存档记录 职位要求： 1、具备责任心、爱心、耐心，拥有良好的沟通与协调能力 2、擅长激发和引导儿童思维，营造活跃课堂氛围，助力孩子在专业训练中持续进步 3、有4-12岁儿童教育相关经验者优先考虑 4、性格积极乐观，富有活力 5、熟练使用PPT及电子表格等办公软件 6、敢于站上讲台，表达清晰，能够准确传授课程内容 7、具备团队合作意识 8、持有教师资格证者优先录用