
兼职—居家人事专员180-280一天
6000-8000元/月
人事专员招聘专员经验不限学历不限居家办公接受居家办公
因公司业务稳步拓展,现诚招线上人事数名,全程居家办公、时间自由无约束, 员工关系工作内容简单易上手,诚邀有责任心、踏实细致的小伙伴携手同行。 员工关系主要负责公司岗位招聘相关工作,居家即可完成。我们期待责任心强、做事踏实认真的小伙伴加入,有意向欢迎随时沟通详聊。 员工关系
薪资:底薪3000(月结)+邀约面试提成5元/人(日结)+求职者入职提成100/人(满3天计算)
急聘公司文员无责底薪4000+朝九晚六
5000-8000元/月
人事专员1-3年大专弹性工作制不接受居家办公人力/财务/行政/法务招聘与配置人力资源/管理类专业
本公司位于成都市金牛区公司成立于2018年,自成立以来,始终坚守“诚实守信、客户第一”的服务宗旨,坚持“合作共赢、
追求卓越”的经营理念,致力于为企业提供优质的人力资源服务。
目前公司业务国内全面覆盖、行业覆盖率极高、合作的企业高达百多家。
写字楼办公环境好、人性化管理、工作氛围好
薪资待遇:底薪3500元+全勤奖+绩效奖金500-1200元+邀约面试提成+结费提成+生日福利
1-3个月正常薪资;4000元-5500元
3-6个月正常薪资;5500元-7000元
6月过后正常薪资:7000元+++多劳多得
朝九晚六、长白班、法定节假日全休
上班时间;早九晚六、中午吃饭休息一个小时、上班中途休息45分钟、周末轮换制双休
工作职责:
一;负责在各求职平台(如BOSS、58网站、智联招聘、前程无忧、公司公众号等)发布公司直招项目的招聘岗位信息
二;在平台与求职者沟通、进行筛选、邀请符合要求的候选人到公司面谈
三;对到面的求职者做好面试到入职期间的跟踪维护;
四;储备人才,建立资源库,可以随时为合作企业提供人才。
岗位要求:
一;年龄22-33岁,男女不限、有较强的沟通能力、上进心,以及一定的抗压能力。
二;有客服、销售、人事经验或对口专业者优先录用,也可以接受学习能力强的新人。
三;有意愿长期在人力行业发展的志同道合的人。
四;接受应届毕业生、以及人力资源管理师专业的人。
公司福利:
一;五险一金,不定期团建聚餐,奶茶、零食、下午茶
二;带薪年假、病假、婚假、产假、陪产假。
发展机会
专员-小组长-副经理-经理-总监-部门负责人
每季度、年度都有人才评估机制
可纵向发展,也可横向发展
人事专员
3000-8000元/月
招聘专员人事专员经验不限大专不接受居家办公国内院校优先人力/财务/行政/法务快消/零售销售招聘与配置人力资源/管理类专业从0到1团队搭建经验销售人事/销售从业经验
新公司招聘人事专员
招聘人数:20人
工作地点:环球中心E1 17楼
上班时间:早班:早十晚七,晚班:下午1点—晚上9点
岗位职责
1. 负责全流程招聘:岗位发布、简历筛选、电话邀约、完成每月人员招募指标 。(只需要负责招聘,面试都不用你面试,我亲自面试。)
2. 员工手续办理:新员工入职登记、合同签订、转正、调岗、离职手续,员工纸质+电子档案整理归档,更新人员花名册 。
任职要求
1. 大专及以上学历,人力资源、行政管理相关专业优先;优秀应届生可放宽,有销售经验优先。(非销售岗,但希望有销售的沟通能力。)
2. 熟悉人事招聘流程,了解需招聘的各个岗位的薪资待遇等等。
3. 会熟练使用Excel做表格、统计数据,打字流畅,沟通表达自然。
4. 做事细心稳重,有责任心,保密意识强,能稳定长期做。
5. 年龄18-38岁,可招优秀的应届毕业生。
福利待遇
1. 薪资构成:无责底薪3000+招聘提成,每月准时发薪。(稍微努力6000+,上不封顶)
2. 法定节假日带薪休假,节日发放礼品。
3. 环境舒适,空调办公,团队和谐。
4. 定期团建、生日福利、带薪年假,晋升通道清晰。
人事
6000-9000元/月
人事专员经验不限大专弹性工作制不接受居家办公
岗位职责:
1.负责员工入职、转正、异动、离职等全流程手续办理及人事档案管理
2. 协助开展招聘工作,包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进
3. 增减员及日常事务处理
4.协助组织员工培训、
5.配合上级完成人力资源制度执行与优化支持工作
任职要求:
1.人力资源、工商管理或相关专业优先,学历不限
2.具备人力资源基础实操经验者优先,应届毕业生亦可考虑
3.熟练使用Office办公软件,具备良好沟通与服务意识
4. 工作细致负责,具备较强执行力与团队协作精神
5.持有人力资源管理师、劳动关系协调员等证书者优先
铂金汇K T V
4000-7000元/月
人事专员经验不限初中及以下
岗位职责:
1,人事,服务员,安保,营销人事档案管理
2.协助开展招聘工作,包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进
3. 办理社保、公积金申报、增减员及日常事务处理
4.协助组织员工培训、绩效考核及企业文化活动落地
5. 维护基础人事数据,定期整理分析报表,支持人力资源决策
任职要求:
1.人力资源、管理类相关专业优先,学历不限
2.具备良好的沟通协调能力与服务意识,细致耐心
通信工程月结
成都市天府新区,龙泉驿区找通信施工人员
需要持有特种作业证
年龄20-50岁之间
服从管理,能吃苦,有团队精神
公司负责住宿,并有生活补助
薪资面议。
监控摄像机门禁安装弱电工5-14天3-5人完工结算包工高空作业证技术好二把刀勿扰专业师傅自备工具
弱电系统酒店负一层公区JDG管布管
1、层高5米多,公区监控摄像头、AP、门禁、房间信息点位布管,贴壁安装,2000多米。
2、安装工艺要求规范;门禁布管含开槽;
3、按实际布管量结算,能开票3%专票,签合同。
非弱电安装人员勿扰。
四川雅安云聚物流招聘下货人员4名,要求年龄55岁以下,薪资2000--2500元,只下货,
2000-2500元/月
装卸工3-5人
雅安云聚物流招聘下货人员4名,要求年龄55岁以下,薪资2000--2500元,只下货,下完就下班,上班时间差不多一个半小左右,联系电
雅安天全县招聘两位保洁师傅天活,日结120-130元地址灵寿
120-130元/天
保洁开荒保洁1-2人日结
招聘两位保洁师傅天全天活,日结120-130元地址灵寿
人事专员早9晚6行政班
3000-5000元/月
招聘专员人事专员经验不限学历不限混合办公接受居家办公国内院校优先
人事专员,
形象好,气质佳。16一25岁,主要负责公司人员招聘,面试,会玩抖音,快手直播。短视频,小红书直播优先,月休4天,节假日放假,早九晚六,中午休息2小时,(公司有三四个办公室,可就近安排。提供食宿,有网线,有空调,有淋雨,工资3000十500..综合工资4一6千,上不封顶,招的越多,挣的越多,无责保底2000.以解生活之忧
兼职人事,挣提成,招一人老汉1一150,年轻的2一300
上够三天一结,挣些零花钱
人事专员
4000-5000元/月
招聘专员经验不限学历不限不接受居家办公招聘与配置人力资源/管理类专业
人事专员
底薪2000 (100全+100绩效)
负责日常社交软件寻找需要工作的小伙伴
提成标准根据身高160以下 161以上 166以上区分提成
人事主管
6000-7000元/月
人事专员3-5年大专
职位描述:
1、负责公司人事相关手续办理和资料整理。
2、根据部门招聘需求,运营账号,对接面试;
3、人员考勤和休假和绩效的统计汇总。
4、协助团队文化活动的组织;
5、上级交办的其他事务。
职位要求:
1、专科及以上学历,人事相关专业;
2、三到五年以上人事工作经验;
3、性格外向、反应敏捷、表达能力强,具有较强的沟通能力及交际技巧,具有亲和力;
4、有责任心,能承受较大的工作压力。
5、熟练使用飞书和企微优先,熟练使用excel。
公司提供:
1、内部提升制度
2、具有竞争力的薪酬
主要的福利待遇:
1、工资:试用期底薪4500元/月+社保+餐补400,转正后底薪4500+餐补400+岗位奖金1500-2500,综合薪资6500-7500。
2、上班时间早九晚六,午休一个半小时,月休四天
人事专员
3000-7000元/月
招聘专员人事专员经验不限学历不限
岗位职责:
1.协助开展招聘工作,包括职位发布、简历筛选、面试安排及入职跟进
2.负责员工入离职、转正、调动等手续办理及人事档案管理
3.协同组织员工培训、绩效考核及企业文化活动的落地执行
4.统计分析基础人力资源数据,协助优化HR流程与制度
厂区文员
5000-6000元/月
人事专员经验不限学历不限长期要人,随时联系弹性工作制不接受居家办公招聘与配置人事档案管理人力资源/管理类专业
配合厂区人事办理入职和招聘,无需经验
雅安天全县甘孜藏族自治州泸定县招充电桩安装,巡检,保养,维修
200-250元/趟
充电桩安装长期20人以上完工结算
甘孜藏族自治州泸定县招充电桩安装,巡检,保养,维修
抖音销售BD
5000-10000元/月
销售专员社保交通补助保险11-20人经验不限中专/中技不接受居家办公
【岗位职责】:
1、负责对应区域的所有类目在抖音上的开发(包含餐饮、综合等),整合公司资源,输出营销方案;
2、根据业务规划,开展商圈调研,识别高价值、高意向度的客户并制定拜访销售策略;
3、定期拜访客户,建立并维护良好客情关系,达成对应业绩目标;
4、通过日报等方式定期复盘工作结果,总结案例及方法,形成经验沉淀。
【任职要求】:
1、具备较好的学习能力,能够快速学习平台相关规则和业务模式;
2、具备一定的客情维护能力、谈判能力和问题解决能力,有短视频相关经验优先;
3、思维敏捷,有较强的目标感,并具备一定抗压能力,适应变化;
4、重视团队协作,可以与团队成员较好配合
光伏业务专员薪资8000--15000
260-500元/天
销售专员20人以上经验不限学历不限
海尔光伏高薪诚聘光伏业务精英:
本公司纯租赁,不融资、不贷款、不套路,纯实体光伏工程,无任何金融风险,放心大胆做业务!
1. 国家扶持新能源,政策利好,市场前景大,人人都能接受。
2. 工厂、厂房、农村自建房都可安装,省电、省钱、还能赚钱。
3. 自发自用,省下高额电费;常年稳定收益。
4. 一次安装,受益25年以上,后期几乎不用维护。
5. 绿色环保、降低企业用电成本,老板农户都愿意装,好沟通、易成交。
岗位福利
无需经验,免费专业培训
时间自由,不用坐班,自主安排
提成丰厚,上不封顶,多劳多得
公司全程支持,客源、资料、售后全部帮扶
正规实体项目,不玩套路,口碑好更好推
想转行、想赚高薪、想长期稳定发展的,欢迎加入!
运维电工
150-200元/天
电力工程长期1-2人月结高压电工证
岗位内容:
1. 配合供电公司进行辖区故障处理,确保电力系统的正常运行。
2. 协助团队完成相关技术文档和报告。
3.主要驻扎供电所
任职要求:
1. 大专及以上学历,电力工程或相关专业背景。
2. 具备良好的沟通和协调能力,能够协调团队成员和客户之间的关系。
3. 具备良好的学习能力和解决问题的能力,能够快速适应新环境和新任务。
4.有高、低压电工证、登高证优先(可放宽学历)。
弱电工安装监控门禁安装
岗位职责:
1.负责弱电系统(含安防监控、门禁、报警、楼宇自控等)的现场勘查、施工
2.组织实施弱电/安防项目的安装、调试、验收及售后维护工作
3.配合项目经理完成设备选型、成本核算、进度管控及客户技术沟通
4.编制项目技术文档、操作手册及培训材料,对客户进行系统使用培训
5.及时响应并处理系统运行中的故障,保障安防系统稳定可靠运行
任职要求:
1.学历不限,具有弱电/安防/通信/能力。具备良好的沟通协调能力及现场问题解决能力,
2、
四川雅安招强电工值守配电房,巡检电力线路内的配电箱等问题处理
3000-4000元/月
电力工程强电工长期3-5人月结
雅安市招强电工
值守配电房,巡检电力线路内的配电箱等问题处理
区域业务经理
8000-13000元/月
BD经理5-10年大专渠道/机构客户开发(销售方向)地推先进制造对企业/机构(To B)销售经验商务谈判能力用户拉新O2O/生活服务行业商户拓展经验个人客户开发(销售方向)O2O/生活服务拜访
【岗位职责】
1、开拓本地餐饮行业客户资源,推广公司洗碗机租赁服务;
2、按月为客户已投入使用设备提供维护及技术保障;
3、定期与客户沟通对接,跟进服务回款进度;
4、无需行业经验,公司配备专业培训与设备知识支持。
【适应条件】
1、年龄30岁以上,统招大专及以上学历,性格积极正向,乐于接受挑战。
2、具备自我驱动力、主动意识、学习能力与沟通技巧,有明确收入目标并愿为之持续努力,懂得权衡取舍,坚信付出与回报成正比的实干型人才。品行不端者谢绝咨询。
3、能细致理解上述要求,善于倾听交流,具备良好归纳总结能力并可灵活应用,欢迎前来了解详情。
人事助理
3000-6000元/月
人力资源专员/助理3-5年大专招聘员工关系人事培训人事档案管理
工作职责:
1. 办理员工入职、离职、转正、调岗及招聘等相关手续,确保人事档案规范归档与信息数据准确无误。
2. 协助开展员工年度基数调整工作,确保操作符合相关合规要求。
3. 负责人事信息系统维护,及时录入和更新员工信息,定期生成人员构成、流动率等基础性报表。
4. 响应员工日常咨询,协助处理劳动用工相关基础事务,提升员工服务满意度。
任职要求:
1. 大专及以上学历,人力资源管理、行政管理等相关专业者优先考虑。
2. 了解人事基础业务流程,能熟练操作Excel、OA等办公软件,具备良好的数据整理与分析能力。
3. 工作认真细致,责任心强,具备较强的保密意识,可独立高效完成常规性事务工作。
4. 具备良好的沟通表达能力和服务意识,能够耐心处理员工各类需求。
补充说明
1. 工作时间:早九晚五,周末双休
2. 工作强度:无需加班
人事
3000-6000元/月
人事专员经验不限学历不限居家办公接受居家办公
职位描述:
1、负责招聘,培训,员工关系,制度的制定管理等工作;
2、负责员工签订劳动合同,入职,,转正等办理手续;
3、懂得薪酬绩效考核制定标准
4、完成领导交办的其他工作。
成都信宇文化发展有限公司成立于2025年,是一家集文化IP孵化、活动策划执行、艺术交流推广、品牌文化赋能于一体的现代化文化企业。公司深耕文化领域多年,始终秉持“创意驱动、内容为王、品质至上”的经营理念,致力于搭建文化与市场、艺术与大众之间的桥梁。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供雅安锐捷网络招聘在线招聘信息,主要招聘雅安人力资源专员/助理相关人才。作为人力资源专员/助理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解人力资源专员/助理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。