岗位职责： 1.负责员工入职、转正、异动、离职等全流程手续办理及人事档案管理 2. 协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排与录用跟进 3. 办理社保、公积金增减员及日常缴纳事务，确保合规及时 4.组织员工考勤统计、假期管理及基础薪酬数据支持 5. 协助开展员工关系维护、企业文化活动执行及制度宣导 任职要求： 1.人力资源、管理类相关专业优先，学历不限 2. 具备人力资源基础实操经验，熟悉劳动法律法规 3.熟练使用Office办公软件，具备良好的数据处理能力 4.性格细致耐心，沟通协调能力强，责任心强 5. 具备较强的学习意愿和服务意识，适应快节奏工作环境

职位描述 一、工作内容： 1. 负责公司人员招聘相关工作 2. 通过电话沟通、微信联系及新媒体社交类APP收集简历，进行简历筛选与分类，安排并确认面试人员名单，配合完成入职流程办理 二、岗位要求： 1. 大专及以上学历，性别不限，条件优异者可放宽至中专学历，欢迎应届生及实习生应聘 2. 普通话流利，具备良好的语言组织与表达能力，沟通顺畅 3. 熟练操作电脑常用办公软件 三、上班时间： 8:30-18:00，每周单休，法定节假日正常休假 四、薪资结构： 1. 试用期保底：2500+提成 2. 转正后保底：3000+提成 3. 综合收入范围：4000–8000，多劳多得 五、福利待遇： 1. 缴纳五险一金，或享受工龄工资（每年增加50元，累计上限500元），享有年假 2. 定期组织团建活动、聚餐 3. 提供节日福利及生日关怀礼品 4. 按国家规定享受法定节假日休息 六、晋升通道： 招聘专员 → 项目负责人 → 招聘主管 → 招聘经理 上班地址：雅安市经开区大数据产业园

工作职责： 1、负责岗位信息的发布，通过招聘渠道邀请求职者来公司参与面试； 2、组织面试前的岗位介绍及面试流程安排； 3、推进录用通知相关后续事项； 4、协调候选人入职培训事宜。 岗位要求： 1、年龄20-26周岁，大专及以上学历，具备良好的抗压能力； 2、有才华、有创意、形象良好、性格开朗，愿意从事全职长期实习工作。 薪资构成： 无责底薪+绩效奖金，综合月薪4500-8000左右 工作时间： 朝九晚六，周末双休 福利待遇： 1、缴纳五险一金 2、提供免费员工班车 3、享受带薪年假、婚假、产假、陪产假等假期 4、组织国内外旅游、定期开展拓展活动与团队建设（频率较高） 5、发放员工生日礼品及节日福利 6、管理氛围轻松，团队成员年轻化，颜值在线 7、既能积累经验，也能获得收入（真实体验！前提是要能吃苦~~） 晋升空间： 横向发展路径：专员-主管-经理

外卖店招后厨勤杂工2名，每周末休一天 招小时工3名上班时间早上9:00-11:00

**切配**刀工熟练（丝/片/丁规格标准化） 食材保鲜与预处理知识|效率意识（如切配时效）、卫生习惯、协作性 综合薪资3500-5000（综合薪资+提成+福利）试用期一个月3300元 3500-4500元/月（综合薪资+提成+福利） **服务员**基础点单系统操作、餐具摆放标准亲和力、应急响应（客诉处理）、团队补位意识 综合薪资：3500-4500元/月（综合薪资+提成+福利） **炒锅**1年+炒大锅菜经验 掌握菜品火候、调味、摆盘技术|抗压能力、高峰出餐稳定性、成本意识综合薪资：4000-6000元/月（综合薪资+提成+福利） 【我们提供的优势】 薪资透明有保障 -试用期4000元/月（1个月）→转正后综合薪资会提升～ -提成机制：具体面议 -阶梯式涨薪：考核优秀者可升后厨管理岗逐步涨至+提成 -额外收入：工龄工资（逐年递增）+绩效奖金 福利全面无忧 包吃包住（宿舍+员工餐） 月休4天（可灵活调休） 生日红包+节日福利（现金/礼品） ️商业保险+年度体检 晋升机会：优秀者可晋升后厨管理岗 晋升机制： 切配→炒锅学徒→炒锅师傅 服务员→领班→店长 **工作人性化** -上午时间9：30-22：00 -午休2小时（实际工作10小时） -小团队协作，无复杂人际关系 -岗前培训，老师傅手把手教技术 【我们需要这样的你】 1.**硬性技能** -必须掌握翻锅、油炸、炒虾等基础厨艺 -会虾类处理（开背、去虾线）、 2.**软性要求** -吃苦耐劳，适应餐饮行业节奏 -有责任心，注重厨房卫生与食品安全 -年龄18-45岁，男女不限，有后厨经验优先（可培训） **应聘须知** - -工作装备：统一发放厨师服、围裙 -急招人数：2人（招满即止）

1.负责酒店茶坊的前台接待及点单收银 2.上一休一 3.上升空间明显

【招聘要求】:18--35岁，吃苦耐劳、责任心强、工作热情主动，具有良好的服务意识，团队及沟通能力强，服从安排，必备健康证 【休假】月休6天，提供吃住 【薪资待遇】 自助餐服务员3000-4000 宴会服务员3600-4800

30岁以上，50岁以下。熟手优先

洗碗，切肉，煮粉，洗菜等

南通厂招几个二..保..焊学徒380一天包吃住无需经验有人教 年龄20-50以内都可以 点击右下角【免费聊】联系我报名

招聘机修人员，要求年龄在45岁以下，具备高中或中专以上学历，并持有相关上岗证书。薪资福利为每月7000至10000元，招聘人数为20名以上。录用后签订劳动合同，并购买社保。工作地点位于四川省雅安市经开区大弓路。

招聘月嫂（萝卜岗），工作地点位于周家村，薪资为4500元。

泥作工岗位，工作地点位于雅安南郊作业区，主要负责外墙抹灰找平工作。月薪为10400元。

雅安市招建筑电工

【岗位职责】 .出差带学员去演出现场 .负责她们的工作协助队长管理现场团队 .完成队长安排的工作 【职位要求】 ·需要出差，广东广西两省 .无经验要求，可接受应届生 ·学历不限，能熟练使用基础办公软件 【工作时间】 .工作时间6个小时 【薪资福利】 ·综合薪资：6000-8000元/月 ·福利：五险|包住

助理 通过平台发布招聘信息 回复求职者信息 完成上级安排的工作内容 人事客服 薪资3-7k。工作时间下午1:00-5:00 晚上6:00-9:00

接受无经验小白，带薪入职培训！！ 一对一老员工手把手教到会为主！！！ 岗位还轻松！每天闲的扣jio！！！ 感兴趣的小伙伴赶紧加入我们的大家庭吧！！！ NO1：薪资待遇 均薪15000+ 购买五险一金！！！带薪培训 NO2：工作时间 早9晚六 节假日带薪休 NO3：工作内容： 室内办公不外出，带薪培训 最重要的事情： 我们主打的就是一个稳定 一点问题都没有（适合想要挣钱的伙伴）不想奔波的小伙伴快来吧！ 生活不过是一把柳锁，拥有什么取决于你的内心，有聊必回

HR负责人（技术招聘方向）｜AI应用创业公司｜期权 薪资：15K-25K·14薪 + 期权（远程/二线10K-18K）可聊 职责： 1. 前期全权负责技术岗招聘：Android工程师、AI应用工程师，从寻访到offer； 2. 搭建招聘流程：JD、简历筛选标准、面试评估表、背景调查； 3. 管理招聘渠道：Boss直聘、技术社区（掘金/V2EX/GitHub）、内推、猎头，控制招聘成本； 4. 负责入离职、劳动合同、社保公积金、期权协议； 5. 对接外部付费技术顾问，组织技术面试。 要求： 1. 3年以上招聘经验，有互联网/AI公司技术岗招聘实绩（带数据来谈：招过什么岗、多少人、平均周期）； 2. 知道技术候选人在哪里活跃，擅长主动寻访，不是挂JD等简历； 3. 创业公司特质：一人多岗、节奏快、拿结果说话； 4. 加分：猎头转甲方/运营技术社群。

人事类相关 需要有耐心

主要负责食堂收银工作。

长期串菜的联系电话不耽误送娃娃接娃娃要手脚麻利的一天大概工作5个小时60一天做的好当天奖励每个星期至少要休息一天的每日现结9点到12点1点到串完早整完早休息一个小时吃饭时间地址雅安博物馆

厨房打杂工55岁以下，招工人数:一名

招聘：川渝饭店正在招聘【餐饮收银】2人工资待遇：150一天包吃包住，只要10天两口子那种最好

现在雅安西昌一个，串串的！半小时能到雅安的老板来。

【招聘】 诚聘服务员数名 年龄：18岁-60岁 工作时间下午3点-12点 待遇面议有经验者优先 要求：长期稳定，积极友善。 地址：沙湾迎新街

万达四楼餐饮招聘前厅服务员工资:3千满勤200包吃不包住公休3天

前厅经理，服务员，收银员，洗碗工

有经验，并且经验丰富

1. 摆球与台面清理：在顾客打完一局后，迅速清理球桌台面，擦拭灰尘、污渍，清理杂物，按照台球规则准确无误地将台球摆放到初始位置，如斯诺克的红球要摆成正三角形，彩球放在规定等。 2.顾客服务：主动、热情地接待顾客，为顾客提供专业的台球规则解释和技术指导，解答顾客的疑问，协助顾客解决在打球过程中遇到的问题。 3. 环境维护：保持工作区域的清洁卫生，包括清理周边小桌杂物、整理球杆架等，确保整个台球厅的环境整洁有序。 任职要求 1. 年龄与身体条件：2名、一般要求年龄在18-40岁之间，身体健康，能适应长时间站立工作。 2. 服务意识：具备良好的服务意识，主动、热情、礼貌地接待顾客，对顾客需求敏感，能及时响应顾客的要求。 3. 台球知识：了解基本的台球规则和摆球技巧，有一定的台球知识，能够为顾客提供基础的球技指导者优先。 4. 沟通能力：具备良好的沟通能力和团队协作精神，能够高效地与顾客和同事沟通，及时解决工作中遇到的问题。 5. 工作态度：工作认真负责，有较强的责任心和执行力，能按时完成工作任务，积极参加各项培训，不断提高服务技能。 薪资待遇 底薪提成助教费：2000-4500/月

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