
IE工程师
6000-7000元/月
工业工程师IE1-3年大专
【职责描述】
1、负责IE工具的规划与落地执行,制定核心IE工具的应用方案及实施计划;
2、负责TPS的日常运营管控,对重点TPS推进项目进行现场核查,并提出改进措施;
3、主导TPS策划工作,结合TPS推进需求开展分析,编制TPS推进策略与方案;
4、配合推动TPS体系化建设,参与TPS人才梯队培养并组织开展相关培训;
5、统筹公司精益项目的管理工作,对各部门精益专项活动进行督导与支持;
6、完成领导安排的其他工作任务。
【任职要求】
1、了解汽车基本结构与原理;
2、具有制造业(如汽车、电子、机械等领域)工作经验者优先,具备精益生产体系导入或推广背景者更佳;
3、具备较强的分析判断与问题处理能力,能在复杂生产环境中识别关键瓶颈;
4、工作态度严谨,具备良好的职业操守和高效执行能力。
【薪酬福利】
1、薪资:综合税前月薪6-7k,8小时工作制、双休;
2、福利:五险一金、带薪休假、定期健康体检、节日福利、生日福利、内购车优惠、午餐餐补、年终奖、稳岗补贴、公租房等;
3、其他:免费员工宿舍(双人间、独立卫浴、空调、洗衣机)、员工健身房、篮球场/足球场,文娱活动丰富。
工业工程师(IE)
7000-12000元/月
工业工程师IE1-3年本科精益生产生产质量管理
工作职责:
1、主导生产各环节的IE改善与精益生产推进,开展工序动作分析及产线布局优化,持续改进工厂整体布局;
2、牵头ERP、MES、CAPP、PLM、SCADA、WMS等生产管理系统的功能迭代与升级,基于实际生产需求与体系规范设计解决方案,并协同技术团队推动实施落地;
3、制定生产排程与人员配置方案,统筹场地规划,持续优化工艺流程与生产流程以提升作业效率;
4、开展作业方法分析,致力于效率提升,持续降低人工投入成本;
5、建立并维护作业标准与标准工时体系,包含新产品工时预估工作;
6、核算产品标准工时与产能水平,进行人力产能评估及现场合理性改善;
7、负责动作研究、生产线布置、产线平衡及物料摆放等基础工业工程规划;
8、推动产能与质量双提升,设计产能分析与改进方案,稳步提高产出能力;
9、参与生产线规划设计,组织实施物流路径与车间Layout布局设计;
10、完成上级交办的其他临时性工作任务。
任职条件:
1、本科及以上学历,机械、电气类相关专业,具备2年以上相同岗位工作经验;
2、熟练运用IE改善工具及动作经济四大原则;
3、能熟练使用常用办公软件及Auto CAD等绘图工具;
4、熟悉ERP、MES、CAPP、PLM、SCADA、WMS等生产信息化系统的基本架构与核心功能;
5、具备主动解决问题的意识,责任心强,抗压能力佳,拥有良好的跨部门协作与沟通能力
研发工程师(热催化方向)
8000-12000元/月
其他生产营运人员3-5年硕士化工产品材料研发配方研发
岗位:研发工程师
岗位职责:
1. 参与催化剂配方与制备工艺的研发工作,主导小批量生产工艺的优化及技术攻关
2. 承担催化剂制备工艺技术方案的设计与制定,整理分析实验数据,总结规律并形成阶段性报告和技术文档
3. 识别催化剂的关键性能特征,并制定相应的应用规范与操作规程
4. 解决催化剂生产过程中出现的技术与质量问题,及时提出切实可行的改进措施
任职资格:
1. 化工工艺、工业催化、催化化学、材料化学等相关专业背景,硕士及以上学历,优秀应届生可优先考虑
2. 具备三年以上催化剂或催化材料合成相关工作经验,有成功项目研发及产品落地经验者优先
3. 拥有催化剂研发经历及中试放大实践经验者优先
4. 能够独立完成实验设计与实施
5. 具备创新意识和问题解决能力,能针对新技术挑战提出有效应对策略
6. 具有较强的分析判断力、沟通协调能力、学习适应能力,具备良好的团队协作精神与工作热情
电池负极材料 研发助理(石墨 / 多孔碳 / 硅碳 / 钠电领域)
6000-10000元/月
其他生产营运人员3-5年本科材料研发纳米材料
工作地点
四川省成都市及巴中市平昌县
薪资范围
6000-10000元/月 + 专利奖励 + 成果激励 + 五险 + 定期技术培训
岗位职责
1、配合研发工程师完成石墨负极、多孔碳、硅碳负极、钠电负极等材料的实验辅助工作,涵盖样品制备、原料配比设定及工艺参数调整等基础任务;
2、负责实验过程中数据的准确记录、归集与初步分析,协助编制实验总结、技术资料及专利申报所需的原始材料;
3、参与实验室仪器设备的日常维护与管理,掌握XRD、SEM、蓝电测试仪、比表面积分析仪等设备的基本操作与常规保养流程;
4、协助开展研发项目在小试、中试阶段的相关支持工作,协同生产部门实现技术参数对接及样品转移;
5、整理行业技术发展趋势、竞品信息及相关科研文献,为研发团队提供必要的信息支撑;
6、严格执行实验室安全管理规定,保持实验区域清洁有序,完成研发组安排的其他技术辅助性事务。
任职要求
1、具备本科或以上学历,专业方向为材料科学与工程、化学工程与工艺、应用化学、高分子材料等相关领域;
2、了解电池负极材料(如石墨、多孔碳、硅碳、钠电负极中任一类型)的基础理论与开发流程,具有实验室实习经历或参与过相关项目者优先考虑;
3、具备基本实验操作能力,熟悉XRD、SEM、蓝电测试、比表面积测定等常用分析手段的工作原理与使用方法;
4、拥有良好的数据处理与文档编写能力,能熟练运用Excel、Origin、Word等办公及数据分析工具;
5、做事认真细致、态度积极,具备较强的学习能力、团队合作精神和执行能力,能够较快适应研发工作节奏。
工艺技术员
7000-8000元/月
工艺工程师PE经验不限学历不限
1、配合工程师更新与维护生产线相关的工艺图纸、工艺卡片、作业指导书、控制计划及FMEA等技术文档;
2、对生产过程中偏离工艺规范的操作及时进行制止并纠正;
3、针对生产中发现的工艺异常或产品质量问题,协同工程师制定并落实改善方案;
4、负责生产工艺调整的验证工作,以及新产品、新原材料的试产验证执行;
5、在产品结构、工装夹具、工艺流程、场地布局、设备变更等工程变更时,实施试做并完成验证;
6、每月开展超定额项目的统计分析,提出优化建议并跟踪实施,确保改善成效;
7、协助开展客户投诉产品的分析与验证工作;
8、完成上级交办的其他任务,并配合相关部门完成协作事项;
招聘要求:
1、理工类中专或以上学历,液晶显示、光电技术相关专业者优先考虑;
2、具备2年以上LCM后段制程实际工作经验; 不限; 不限;
3、掌握LCM制程中的关键控制环节,熟悉FMEA、SPC、APQP等工具的应用;
4、能独立解决生产现场的工艺技术问题,熟练操作Office办公软件;
5、具备良好的职业素养,工作主动积极,注重细节,善于逻辑分析与持续改进。
工艺工程师(生产流程)(J10008)
7000-11000元/月
工艺工程师PE3-5年本科装配工艺新品导入(NPI)工艺改良工艺设计SMT
岗位职责:
1、负责生产过程中异常情况的处理,涵盖产品、BOM及技术文件等相关问题。
2、负责现场收集产品设计与工艺方面的不足与改进建议。
3、负责标准工时的测定,在新产品试产或工艺变更后,完成工时核定,并将结果汇总更新至U9系统。
4、全程参与试产过程,整理并提交试产相关数据给项目负责人。
5、负责常规BOM方案的设计与提供。
6、参与特殊合同的技术评审,配合完成工艺方案验证及样机装配工作。
任职要求:
1、熟练操作OFFICE、AUTOCAD、PRE等常用软件;
2、掌握基本的工艺管理与质量控制知识,熟悉电子行业生产工艺及品质检验流程;
3、了解生产工艺管控方式及IE工程手法的应用;
4、能够熟练运用5M分析法对现场问题进行分类与分析;
5、具备良好的判断决策能力,以及沟通协调、计划执行和组织管理能力。
系统研发岗(低空光电探测装置方向)
1-1.6万元/月
其他生产营运人员月结1-3年硕士光模块激光器激光雷达
岗位职责:
1. 负责低空光电探测设备的总体需求分析与论证工作;
2. 承担低空光电探测设备系统总体方案的设计任务;
3. 为系统预研及型号项目申报提供专业技术支持;
4. 制定系统仿真分析的边界条件,并开展结果校核工作;
5. 组织系统产品在设计、投产、调试、测试至交付全过程的技术与状态管理;
6. 主导系统研发团队的组建与日常管理工作。
任职资格:
1. 学历及专业:硕士研究生及以上,兵器类、电子信息类、计算机类等相关专业优先;
2. 年龄要求:45周岁以下;
3. 技能要求:熟悉科技产品研发流程与质量控制体系;有主持至少一项科研项目或新产品开发的实际经验;掌握光、机、电、算、软相关常用软件,具备多学科联合仿真的流程管控与结果评估能力;具备较强的沟通协调能力和团队合作意识;
4. 工作经历:社会招聘人员需具有一年及以上相关工作经验。
川菜厨师1-2人月结
招聘江湖菜师傅1名。薪资待遇面议。工作地点位于四川遂宁大英。用工方为私营个体餐饮服务业,企业规模为1-49人。该招聘信息有效期为3天。
找C1驾驶员
7000-9000元/月
网约车司机3-5人周结C1照
纯开车司机,只负责开车
要求:驾照满三年,无酒驾毒驾犯罪记录,开车技术娴熟
220/天+提成+奖励,综合收入8000-1万,周结,公司包电费
感兴趣欢迎致电联系
遂宁船山区我们公司长期做劳务派遣,在家闲着的师傅可以联系我们,可以来公司
500-600元/天
木模钢筋翻样钢筋绑扎钢筋制作建筑木工长期20人以上月结吃苦耐劳技术好
我们公司长期做劳务派遣,在家闲着的师傅可以联系我们,可以来公司
啤酒贴标签320/天{包吃住走结清}住宿4人间+活简单
9000-10000元/月
啤酒厂普工贴标签免费培训包吃夜班补贴保险餐补社保五险一金包住11-20人月结
【薪资待遇】
30/小时,320一天 包吃住
每个月的最低工资不会低于8500
【发薪时间】
每月10号发薪,不压工资,工作7天缺钱可预支1000,异地求职
【工作时间】
早8:00到晚8:00,中途会有两个半小时休息吃饭时间,
【工作岗位】
啤酒厂区:普工、贴标签、质检、包装、物料、仓库等
【吃住问题】
管三餐住宿,提供夫妻房,吃住水电全免,外宿房补500
工作地点在南京市!!!在南京市!!!
IE工程师(生产规划)
9000-14000元/月
工业工程师IE3-5年本科LayoutIE产能规划
岗位职责:
1. 汇总销售预测与订单信息,解析产品BOM构成、工艺路径及标准工时资料;
2. 搭建产能测算模型,按月开展实际产能与需求产能的差距评估;
3. 主导新生产线的设计与规划,完成不少于3次车间布局优化及制程流程升级项目;
4. 利用仿真工具实施产能模拟,制定覆盖3至5年的中长期产线发展计划;
5. 按季度提交产能利用分析报告,定位制约环节并提出改进对策。
任职资格:
1. 本科及以上学历,工业工程、机械工程或自动化等相关专业;
2. 拥有3年以上制造领域IE工作经验,至少独立主导过2个新建产线从规划到落地的项目;
3. 熟练掌握产能建模与产线平衡分析方法,能熟练操作AutoCAD进行产线布置设计;
4. 熟悉精益生产工具应用,如价值流图析、OEE统计、标准化作业等IE技术;
5. 具备优秀的跨部门协作能力,可高效推进产能提升项目的实施与闭环。
IE工程师
7000-12000元/月
工业工程师IE3-5年大专
岗位要求:
1、依据生产计划,科学调配生产所需资源,以最低成本保障客户交付需求;
2、协同研发推进产品设计优化,确保新产品量产阶段符合可制造性规范;
3、持续改进制造流程,提升产线平衡水平,降低单位生产成本;
4、主导所辖项目精益生产的落地执行与改善活动的推动实施;
5、跟踪并指导生产作业过程,及时处理与工程相关的各类现场问题;
6、编制SOP等工艺技术文件,建立效率标准,并监控实际效率达成情况。
任职要求:
1、大专及以上学历,工业工程或相关工科专业背景;
2、具有电子行业IE相关工作经验;
3、熟悉精益生产体系及IE常用工具方法;
4、具备良好的抗压能力,能积极配合工作安排;
5、有大型电子制造企业从业经历者优先考虑;
6、具备较强的沟通协调能力,富有团队协作意识;
7、英语具备流利的听说读写能力(可培养),满足基本工作交流需求。
IE工程师
1-1.6万元/月
工业工程师IE3-5年大专IE制程改善工艺
负责生产流程管控与异常问题处理,建立标准化作业规范,提升生产效率与产品质量。
1)优化生产工艺与流程以提高产出效率;
2)核定产品标准工时及产线产能评估;
3)推进精益生产实施,提升产线效率,控制生产成本;
4)执行工时测定与生产线平衡分析;
5)提升制程良率,主导治具与工具的设计开发;
6)具备问题识别、分析与解决的综合能力;
任职要求:
教育背景:大专及以上学历
经 验:两年以上制程改善与工艺管理相关工作经验
知 识:熟悉PA类产品的各项工艺与生产流程
技 能:擅长生产流程分析与优化,具备新产品导入阶段的工艺评估能力
个人素质:具有良好的沟通表达、团队协作、抗压能力及积极的工作态度
IE流程优化工程师
9000-13000元/月
工业工程师IE3-5年本科线平衡工时测量流程优化
岗位职责:
1、负责分拨区域各中转场地的工艺流程改进、运营规划、资源配置、现场运作及成本控制;
2、针对分拨区域各中转场存在的问题进行诊断分析,制定可行性解决方案,提升人员、设备与工具的使用效率;
3、开展分拨区域各中转场转运效能优化研究,推动先进设备及工具的技术引进与落地实施;
4、深度参与规划设计工作(包括工艺流程、功能区布局、信息系统建设等),结合运营实际提出优化建议,保障方案可执行性;
5、主导或参与效能优化类专项课题研究,并制定异常情况应对预案;
6、负责相关操作规范的编制与发布,构建持续改善的制度体系。
任职要求:
1、本科及以上学历,项目管理、物流工程、工业工程等相关专业优先;
2、具备5年以上大型物流或制造企业IE岗位工作经验,熟悉快递行业运作模式及精益生产管理体系;
3、熟练掌握常用办公软件,具备较强的问题识别、分析与解决能力;
4、学习能力强,能承受工作压力,具备良好的沟通协调能力与语言表达能力
储备干部/周末双休/包住缴社保
7000-10000元/月
其他生产营运人员1-3年大专
岗位职责:
1. 专业知识与营销技能提升:依据岗位需求,系统学习相关专业知识及营销技巧,以高效完成销售工作任务。
2. 客户联系与拓展:通过多样化方式与客户建立沟通,积极开拓新客户资源,同时妥善维护已有客户关系。
3. 销售管理项目支持:配合开展公司销售管理类项目的规划、组织、执行与跟进工作,深入掌握销售运作流程与管理要点。
4. 产品服务认知深化:全面掌握公司所提供的产品与服务内容,确保能精准传递产品的核心价值与竞争优势。
5. 销售方法与策略掌握:参与专业销售培训,学习实用销售方法与应对策略,增强客户对接、需求挖掘及问题解决能力。
任职要求:
1、具备大专及以上学历,医学、管理、营销类专业者优先考虑,
2、具备良好的沟通表达能力、销售意识,思维清晰,善于分析与解决问题。
3、富有进取心,具备团队合作精神及一定的组织协调能力。
4、抗压能力强,能积极配合市场部经理推进团队运营与营销任务,乐于接受新知识。
工作地点:川内分配(介意者勿投)
SMT工程师
7000-10000元/月
生产运营免费培训包住1-2人月结1-3年学历不限全职工作时间8-12 13:30-17:30做六休一长白班月结工资住宿免费有空调恒温车间需穿无尘服缴纳社保体检免费
岗位职责:
1. 按照生产计划完成指定工序的操作与装配任务
2. 严格执行作业指导书,确保产品符合质量标准
3. 协助设备日常点检与简单维护,及时报告异常情况
4. 保持工位整洁有序,落实5S现场管理要求
5. 配合班组长完成生产记录、物料交接及临时性工作
任职要求:
1. 年龄18-45周岁,身体健康,能适应流水线作业节奏
2. 工作认真负责,具备基本识字能力和简单计算能力
3. 服从管理,具有良好的团队协作意识和安全意识
4. 无犯罪记录,能接受倒班或加班安排
5. 有制造业普工/操作工经验者优先,无经验可带薪培训
橡胶配方研发工程师
1.6-2.2万元/月
其他生产营运人员包住月结5-10年本科橡胶配方
一、岗位职责:
1、配方开发与优化:依据客户实际需求及产品性能指标,独立开展注塑类产品的配方研发,设计适用于注塑工艺的新型改性材料配方;对已量产配方实施持续改进,消除配方中存在的问题,在确保产品性能达标的基础上实现原材料成本控制;
2、工艺落地与技术支持:配合工艺团队明确注塑与混炼过程中的核心工艺参数,制定标准化的配方操作指导文件;
3、原材料适配与质量管控:跟踪原材料市场动态,完成新型原料在配方中的适配验证,建立可行的替代方案;协同品质部门制定来料检验与成品性能测试标准,确保产品质量的一致性与可靠性;
二、岗位要求:
1、学历专业:具备本科及以上学历,高分子材料、材料成型、化学工程等相关专业背景者优先考虑;
2、工作经验:拥有5年以上注塑领域配方研发相关经验,熟悉橡胶、塑料、尼龙、PVC、PE、PP等常见塑料及其改性填料、助剂的应用特性,具有大型注塑制造企业从业经历者更佳;
4、综合素质:工作态度认真细致,责任感强,具备较强的分析解决问题能力及跨部门协作沟通能力;
三、福利待遇:
1、公司提供具有市场竞争力的薪资待遇,依法缴纳五险一金,并享有多种补贴及其他福利;
2、公司设有员工食堂,并提供住宿安排;
3、享受节日慰问礼品,定期组织多样化的员工文娱活动;
4、对于核心技术岗位人才,薪酬福利细节可面议。
工艺技术部副部长/部长
2.5-4万元/月
厂长/主管10年以上大专工程机械研发
岗位职责:
一、设备安装管理
- 统筹本部门人员的日常工作安排,实施监督与绩效考核,确保各项任务高效有序推进。
- 组织编制并审核设备相关技术文件,主导阀门、管件等物资的采购申请,结合公司生产工艺特点,合理控制建设投入,保障所购物资满足生产及安装实际需求。
- 主导解决重点设备安装过程中的关键技术问题,整合内外部资源,推动安装作业顺利实施。
- 审核重大设备安装技术方案,并对常规设备安装方案进行把关,确保方案具备科学性、可操作性及安全保障。
- 复核现场工程量变更签证内容,确认进度款支付事项并签署意见,按程序提交至工程中心领导审批,确保流程规范、数据真实准确。
二、人员管理
- 根据部门工作目标、管理需要及现有人员结构,提出切实可行的人力配置计划,保障团队人员配备充足。
- 统一协调工程各专业技术人员的任务分配,促进各工种之间的协作配合,优化人力资源使用效率,提升整体工作效能。
三、质量管理
- 组织并参与设备安装各工序的质量验收,严格执行验收标准,确保施工质量符合技术规范要求。
- 全程跟踪安装过程中的质量状况,及时发现并消除质量隐患,针对重大质量问题迅速组织处置,防止事态扩大。
四、进度管理
- 按照既定时间节点管控各分项设备安装进度,协调督促施工单位按时推进,及时向上级主管反馈工程进展及存在问题。
- 依据合同工期严格控制主要设备安装节奏,强化与施工方的沟通联动,推动进度计划落地执行,确保项目如期交付,并同步汇报施工进展及难点情况。
五、安全环保管理
- 组织开展设备安装现场的定期、专项及日常安全检查,识别安全隐患,督促责任单位整改闭环,预防安全事故发生。
- 监督合作单位落实安全培训措施,核查其文明施工执行情况,规范现场作业行为,保障施工安全与环境合规。
任职要求:
大专及以上学历,机械、电气或设备类相关专业
具备本行业10年以上工作经验,掌握相关专业技术知识与实践积累
熟悉铜箔行业生产工艺流程及设备选型相关内容
熟练操作CAD及Office等常用办公软件
具备较强的组织协调、沟通表达、计划制定与过程控制能力
持有中级及以上技术职称
身体健康,能够胜任施工现场的工作环境与强度要求
客诉处理工程师
7000-9000元/月
其他生产营运人员月结1-3年本科客诉工程师 CQE
工作范围:
1、构建并持续更新客户档案与信息数据库,确保客户资料及联络路径的完整准确;
2、整理客户在产品规格、交付安排及服务需求等方面的个性化要求,形成明细清单并跟踪执行;
3、协调客户对标样品、标准样件及相关技术资料的提供,保障技术衔接高效顺畅;
4、负责质量返工品的接收登记、过程追踪及返还处理,实现全流程闭环管控;
5、建立客户质量问题记录台账,推动整改措施有效实施并完成闭环验证;
6、保持客户沟通渠道畅通,及时响应并提供必要的专业技术支持;
7、参与客户召开的质量专题会议,准备相关材料并进行有效反馈与交流;
8、审核及修订客户质量协议条款,并就具体内容开展充分沟通确认;
9、牵头应对成品出货异常情况,组织分析原因并推动改进与预防措施落地。
任职要求:
1、本科及以上学历,材料、化学、质量管理或相关专业背景;
2、具有2年以上制造业质量管控或客户服务岗位经验,熟悉锂电材料(特别是正极材料)、新能源或化工领域者优先考虑;
3、掌握IATF16949质量管理体系要求,熟练运用SPC、FMEA、8D等核心质量工具;
4、具备数据分析与统计能力,能够推动改善项目有效执行;
5、拥有良好的跨部门协作能力,可协同生产、技术等团队联合解决客户问题;
6、思维缜密,逻辑性强,具备较强的抗压性与团队合作意识。
机械制图
4000-8000元/月
机械制图员1-3年学历不限能源/环保/化工经验AutoCAD装配图CAD自动化设备经验机电设备经验非标设备经验不需要出差UG机械结构图结构设计经验非标设计经验SolidWorks零件图
岗位职责:
1、承担机械产品零部件的设计分析与图纸绘制工作;
2、对机械产品设计图纸进行解读,并提供相应的技术支持与指导;
3、负责机械产品工艺图纸的审查,配合完成工艺图的优化与完善;
4、依据现行技术标准,开展机械产品图纸的标准化编制工作;
5、具备积极的学习态度和良好的团队协作意识,工作踏实,责任心强,执行力佳,沟通能力良好,可独立推进相关任务;
6、完成上级交办的其他工作任务。
任职要求:
1、机械工程或相关专业背景;
2、掌握扎实的机械零件制图理论知识;
3、熟练使用AutoCAD/UG/SolidWorks等绘图软件
储备干部-周末双休-包住
7000-12000元/月
其他生产营运人员包住有提成经验不限大专政府客户院校客户面销/陌拜
岗位职责:
1. 专业知识与营销能力提升:依据岗位需求,系统学习相关专业知识及营销技巧,以更高效地开展销售工作。
2. 客户联系与拓展:通过多样化渠道与客户建立沟通,积极开拓新客户资源,同时妥善维护现有客户关系。
3. 销售管理支持:配合推进公司销售管理类项目的策划、组织、执行与跟进,深入掌握销售运作流程与管理要点。
4. 产品服务认知深化:全面掌握公司所提供的产品与服务内容,确保能精准传递产品的核心价值与竞争优势。
5. 销售方法与策略掌握:参与专业销售培训,学习实用销售方法与应对策略,提升客户对接、需求挖掘与问题解决能力。
任职要求:
1、大专及以上学历,专业不限,医学、管理、市场营销类专业优先考虑。
2、具备良好的沟通表达能力,逻辑清晰,善于分析思考并有效解决实际问题。
3、富有进取心,具备团队合作精神及一定的组织协调能力。
4、抗压能力强,能够积极配合市场部经理完成团队运营与营销任务,乐于持续学习。
职位福利:周末双休、五险、提供住宿、年终分红、周/月奖金、交通补贴、生日福利、节假日福利、国内外旅游
薪资构成:底薪+提成+奖金
工作区域:四川省内
机械技术员
6000-10000元/月
机械工程师3-5年大专设计非标设备自动化设备装配工艺SolidWorksUGNXPro/E现场技术问题解决生产流程管理客户技术支持
工作职责
1. 深入生产现场,针对机加工、装配与调试环节提供技术支持,迅速识别并解决各类技术难题。
2. 全程跟踪生产执行过程,及时应对尺寸超差、装配冲突及工艺异常等情况,保障生产顺畅运行。
3. 协同销售及商务部门,输出设备技术参数与解决方案,解答客户技术疑问,助力市场业务推进。
4. 支持客户完成设备的现场安装、调试及操作指导,处理售后故障并提供维修协助,提升客户满意度。
任职要求
1. 大专及以上学历,机械设计、机电一体化、机械制造、数控或自动化等相关专业背景。
2. 有机械设备厂、机床、自动化设备或非标设备领域技术岗位工作经验者优先考虑。
3. 能够准确识读机械图纸,熟悉常见机械结构、传动方式以及气动、液压系统基本原理。
4. 熟悉CAD软件操作,具备SolidWorks、UG或ProE等三维设计软件使用能力者优先。
5. 掌握机加工方法、装配流程及相关设备调试与维护的基本规范要求。
IE工程师
1-1.3万元/月
工业工程师IE3-5年本科精益生产工时测算SAP工厂规划激光切割
1、负责指导编制标准作业文件、工艺流程图等工序相关文档,逐步完善作业标准化体系;
2、负责标准工时的核实与验证,开展劳动定额的分析与测定,并推动持续优化改进;
3、运用IE工程手法实施现场改善,依据生产流程设计并制作辅助工装,降低生产过程中的非增值损耗;
4、结合实际作业流程及物料流转路径,合理规划生产车间的整体布局;
5、采用VSM价值流图析方法,协助梳理与优化现有生产运营流程,借助信息化工具规范现场管理,确保数据采集的准确性与完整性;
6、研究先进的IE及精益生产技术(如VSM、TPM、SLP),结合实际推进其在邦德激光生产现场的应用落地;
7、统筹策划并指导工厂各类IE/精益改善创新提案活动,促进各部门间的技术分享与协同创新;
1、本科及以上学历,工业工程或相关专业背景,熟练掌握各类精益管理工具,具备良好的系统化流程思维能力;
3、具备3年以上IE领域工作经验,能够高效协调跨部门协作事务
生产管理培训生
5000-7000元/月
其他生产营运人员经验不限大专生产管理方向
工作描述:
1、依托公司系统化培训体系及235管培人才发展路径,2-3年内培养为基层管理骨干,4-5年逐步成长为中层管理力量;
2、参与专为管理培训生设计的多元化培训项目,内容覆盖个人成长、项目运作、综合管理等模块,全面提升综合素质;
3、纳入轮岗机制,深入各军团及职能中心下属二三级部门实践锻炼,学习行业基础、接受专业训练,并参与实际业务运作;
4、定岗方向涵盖管理、营销、品牌、生产等核心业务领域的关键岗位。
任职资格:
1、本科及以上学历,硕士优先考虑;
2、工科、市场营销、管理类等相关专业背景;
3、具备良好的沟通表达能力,自我驱动力强,抗压性佳,拥有灵活的商业思维与创新意识,事业心强,勇于接受挑战;
4、专业课程成绩优异,获得校级奖学金或在各类职业技能竞赛中获奖者优先;
5、中共党员、担任过学生干部或社团主要负责人者优先,有大型企业实习经历者优先;
薪资福利:
1. 公司依法缴纳养老、工伤、失业、医疗、生育五险及住房公积金;
2. 总部免费提供住宿,房间配备空调、热水器及独立卫浴;定岗杭州/深圳的优秀管培生可享住房补贴;
3. 公司设有员工食堂,供应早、中、晚三餐,菜品种类丰富,价格亲民;
4. 员工依据年度绩效享受年终奖金/业绩提成,入职满一年享有带薪年休假;
5. 节假日、高温季节及员工生日等节点,发放节日礼品及关怀福利;
6. 每年安排健康体检,不定期开展文体活动,充实员工业余生活;
7. 享有公司重点资源支持,配备高管级以上人员担任1v1职业导师,表现突出者由董事长直接指导;
8. 优秀人才可纳入公司股权激励计划。
智能制造工程师(J10090)
1.4-1.8万元/月
其他生产营运人员5-10年本科智能制造数字化自动化设备效率人员效率
岗位职责:
一、深耕现场
1、深入分析生产制造全流程,挖掘与数字化、自动化融合的应用场景,推动技术适时落地;
2、精准识别生产过程中的核心痛点,制定优先级策略,统筹资源分步实施解决方案;
3、结合实际工作场景,向一线员工传递先进的生产管理思维,持续提升团队整体专业水平;
二、精进管理
1、运用IE、Lean等工具方法,系统梳理制造各环节,制定分阶段的卓越运营提升计划;
2、牵头组建跨部门协作团队,推进各阶段智能制造改进项目的执行与落地;
三、驱动变革
1、突破传统管理模式,建立数据驱动的生产管理体系,实现质量、交付、成本、安全的可视化管控;
2、规划产线自动化升级路径,主导方案设计与实施,推进“示范工位”的打造与推广;
3、在明确生产瓶颈的基础上,推动业务流程再造或组织结构优化,支撑高效敏捷的制造响应能力;
4、构建以OEE(设备综合效率)和OPE(人员综合效率)为核心的绩效评估机制。
四、其他:完成公司安排的其他相关工作。
任职要求:
1、计算机、智能制造、软件工程、工业工程、自动化等相关理工科专业背景,本科及以上学历;
2、具备5年以上制造业领域精益生产、工业工程或智能制造方向实战经验;
3、掌握精益生产与IE理论及应用方法;了解生产制造主要环节的运作逻辑;具备数字化、自动化基础知识;
4、具备项目管理、团队协作及出色沟通协调能力;
5、核心素质:自我驱动力强;具备变革意识;作风踏实务实;
核心能力:理解自动化与数字化底层架构;精通精益管理理念;具备良好沟通表达能力。
封装工艺研发经理
1.5-3万元/月
工艺工程师PE5-10年本科芯片封装MEMS传感器封装封装工艺光学耦合封装设计材料封装
岗位职责:
1. 开展半导体封装工艺的技术研究,持续推进工艺优化,完成产品量产前的工艺验证与定型工作;
2. 负责研发部门新产品转移过程,协助中试阶段的总结与评估,把控从研发到试生产的转化环节;
3. 组织并推进与外部机构的技术协作,涵盖新产品及在产产品的外协开发、委托加工及联合技术攻关;
4. 负责工艺研发团队的日常管理,根据项目需求组织实施技术人员的培训与能力提升;
5. 持续关注国内外探测器相关工艺技术的发展趋势,主导新项目的立项论证与研发推进;
6. 定期进行工作梳理与总结,及时向上级主管汇报各项任务的执行进展与阶段性成果;
7. 协同相关部门,高效完成上级交办的其他与岗位相关的临时性或专项工作任务。
任职要求:
1. 具备5年以上半导体封装工艺研发工作经验,有2年以上团队管理经验者优先,本科及以上学历;
2. 熟悉材料封装相关工艺技术及流程者优先考虑;
3. 具备出色的分析判断能力与复杂问题解决能力;
4. 具备良好的沟通协调能力、团队管理能力及资源统筹调配能力。
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