
工艺技术部副部长/部长
2.5-4万/月
厂长/主管10年以上大专工程机械研发
岗位职责:
一、设备安装管理
- 统筹本部门人员的日常工作安排,实施监督与绩效考核,确保各项任务高效有序推进。
- 组织编制并审核设备相关技术文件,主导阀门、管件等物资的采购申请,结合公司生产工艺特点,合理控制建设投入,保障所购物资满足生产及安装实际需求。
- 主导解决重点设备安装过程中的关键技术问题,整合内外部资源,推动安装作业顺利实施。
- 审核重大设备安装技术方案,并对常规设备安装方案进行把关,确保方案具备科学性、可操作性及安全保障。
- 复核现场工程量变更签证内容,确认进度款支付事项并签署意见,按程序提交至工程中心领导审批,确保流程规范、数据真实准确。
二、人员管理
- 根据部门工作目标、管理需要及现有人员结构,提出切实可行的人力配置计划,保障团队人员配备充足。
- 统一协调工程各专业技术人员的任务分配,促进各工种之间的协作配合,优化人力资源使用效率,提升整体工作效能。
三、质量管理
- 组织并参与设备安装各工序的质量验收,严格执行验收标准,确保施工质量符合技术规范要求。
- 全程跟踪安装过程中的质量状况,及时发现并消除质量隐患,针对重大质量问题迅速组织处置,防止事态扩大。
四、进度管理
- 按照既定时间节点管控各分项设备安装进度,协调督促施工单位按时推进,及时向上级主管反馈工程进展及存在问题。
- 依据合同工期严格控制主要设备安装节奏,强化与施工方的沟通联动,推动进度计划落地执行,确保项目如期交付,并同步汇报施工进展及难点情况。
五、安全环保管理
- 组织开展设备安装现场的定期、专项及日常安全检查,识别安全隐患,督促责任单位整改闭环,预防安全事故发生。
- 监督合作单位落实安全培训措施,核查其文明施工执行情况,规范现场作业行为,保障施工安全与环境合规。
任职要求:
大专及以上学历,机械、电气或设备类相关专业
具备本行业10年以上工作经验,掌握相关专业技术知识与实践积累
熟悉铜箔行业生产工艺流程及设备选型相关内容
熟练操作CAD及Office等常用办公软件
具备较强的组织协调、沟通表达、计划制定与过程控制能力
持有中级及以上技术职称
身体健康,能够胜任施工现场的工作环境与强度要求
生产储备主管
7-9千/月
厂长/主管1-3年本科团队管理食品/饮料
【岗位职责】
1. 参与生产计划的制定与执行,确保生产任务有序推进;
2. 协调生产资源,保障物料、设备及人力的合理配置;
3. 跟踪生产进度,及时反馈并协助处理现场异常情况;
4. 配合生产车间与相关部门沟通,提升运营协同效率;
5. 完成上级安排的其他相关工作。
【岗位要求】
1. 具备良好的沟通能力,能够有效对接多方工作需求;
2. 熟悉基本的生产管理流程,具备一定的组织协调意识;
3. 工作踏实认真,有较强的责任感和执行力;
4. 能熟练使用办公软件进行日常数据整理与汇报;
5. 具备学习主动性,能适应生产管理岗位的成长要求。
质量经理
1.2-1.8万/月
厂长/主管3-5年大专
质管部经理招聘简章
薪酬待遇:
1、 基础薪酬__12K___,试用期八折,不考核业绩,考核能力与工作表现;
2、 岗位正常年收入_15-20__万,视个人能力与努力程度。
公司介绍:
1、 遂宁森帝汽配制造有限责任公司是一家致力于为车用流体管路提供完整解决方案的国家级高新技术企业,产品覆盖乘用车、商用车和工程机械等各个领域,公司成立于2011年,现位于四川省遂宁市大英经开区内,厂房面积约33000m2。
2、 公司流体管路系统产品供应给长安汽车、奇瑞捷途汽车、比亚迪汽车、哪吒汽车、广汽传祺等整车厂。已先后获得了52项实用新型专利及4项发明专利并已先后通过了ISO9001:2008国际质量体系认证、IATF16949:2016质量体系、ISO14001等认证。
3、 公司以一流的产品质量,合理的价格,完善的服务为经营理念;沿着“专业化、规模化、国际化”的发展道路,已获得遂宁市优秀民营企业、四川省企业技术中心、国家级高新技术企业、专精特新企业、院士专家工作站、现代化科技型企业等荣誉。现公司招贤纳士,愿与您携手并进,相互成就,共同进步。
关注我们的理由:
1、 公司现处于发展上升期,机会很多,盈利能力保持稳定。如果你的目标是赚钱,选择我们,成熟销售人员的收入一般在15万~20万之间;
2、 公司的用人原则是:用有竞争力的薪酬,招优秀的人才,同时也会提严格的要求,在这种环境下,大家挣钱的机会更多,成长也更快;
3、 公司提供系统化的销售人才培训,管理层一对一指导加外部培训,帮助销售人员提升能力与知识水平,同时在销售过程中给予充分的支持与帮助,所以在我司个人成长非常快,收入增长也很快;
4、公司拥有足够的客户资源,销售员负责做后端客户维护和项目开发。
5、我司深耕汽车零部件冷却管路制造领域多年,主打橡胶类冷却管路、尼龙管等核心产品,长期为各大整车厂提供高品质配套零部件,拥有成熟的生产工艺、严苛的质量管控体系和稳定的供应链能力。随着行业多元化发展,公司正式布局算力、储能行业,依托现有管路生产技术优势,研发适配算力服务器、储能设备的冷却管路、流体传输管路等专用产品,全力开拓新赛道市场,现诚邀优秀销售人才加入,共拓行业新蓝海!
岗位职责
1. 体系管理与合规:全面负责IATF16949质量管理体系的建立、运行、维护与持续优化;主导内部审核、管理评审及客户审核,确保体系有效运行并通过第三方审核。
2. 全流程质量管控:统筹来料检验(IQC)、过程检验(IPQC)、成品检验(FQC)的标准制定与执行;监督PPAP、MSA等质量工具的应用,把控产品交付质量。
3. 质量改进与成本控制:主导8D、5Why等质量工具解决客户投诉与内部重大质量异常;分析质量数据,推动质量改进项目,降低不良率与质量成本。
4. 团队建设与管理:负责质量团队的岗位规划、绩效考评、技能培训及日常管理,打造专业、高效的质量队伍。
5. 客户与供应商管理:对接主机厂及核心客户的质量要求,处理客户质量反馈;负责供应商质量准入(SQE)与年度稽核,提升供应链质量水平。
任职要求
1. 学历与专业:大专及以上学历,理工科或质量管理相关专业优先。
2. 工作经验:
- 5年以上汽车零部件行业质量管理工作经验。
- 3年以上同规模制造企业(400-500人)质管部经理/主管经验。
3. 核心能力:
- 精通体系:深度掌握IATF16949标准及五大核心工具,有独立主导体系审核经验。
- 实战能力:具备丰富的客户审核应对经验及复杂质量问题的解决能力。
- 管理能力:具备优秀的团队管理、跨部门沟通协调及项目推进能力。
4. 综合素质:原则性强,具备高度的责任心、严谨的工作态度及良好的抗压能力,了解主机厂(OEM)质量索赔与PPAP递交流程者优先。
三、 我们提供
1. 职业发展:在规范的IATF16949体系平台上,全面负责质量板块,拥有决策权,个人能力与职级同步提升。
2. 薪资构成:基本工资+绩效工资+效益奖金+年终奖金,能力优秀者年薪可达20-25万,资深销售经理薪资面议。
3. 基础福利:缴纳五险一金、带薪年假、法定节假日、节日福利、生日福利、定期团建、员工体检。
4. 其他福利:出差补贴、通讯补贴、交通补贴,优秀员工可享受专项奖励。
储备生产主管
7-9千/月
厂长/主管1-3年本科接受无生产管理经验
【岗位职责】
1. 参与生产现场的组织与协调,保障生产任务顺利推进。
2. 协助开展生产计划的执行与进度跟踪。
3. 参与团队管理实践,提升班组作业效率。
4. 配合完成生产安全与质量标准的落实。
【岗位要求】
1. 具备较强的执行力和责任心,能承担一线管理压力。
2. 良好的沟通能力,能够有效协调人员与资源。
3. 愿意在生产管理领域长期发展,主动学习管理技能。
4. 适应倒班和生产现场工作环境。
拉丝厂厂长
1.5-2万/月
厂长/主管10年以上学历不限有生产管理经验质量管理经验新能源经验精益改善经验成型工艺经验
工作内容:
1. 负责生产的人员管理、设备管理、运行管理等日常管理,确保按时按质按量完成拉丝生产任务;
2. 负责做好生产设备、计量器具维护检修工作,结合生产任务,合理安排生产设备、计量器具计划,确保设备维护保养所需的正常时间;
3. 负责制定拉丝生产设备操作规程,指导拉丝生产作业人员正确操作;
4. 负责生产管理人员的专业培训工作;
5. 负责部门成本控制及良率提升,确保公司提质降本增效工作落地;
6. 完成领导临时安排的工作任务。
【岗位要求】
1. 大专及以上学历,十年以上管理团队经验,有铜箔行业拉丝厂工作经历(无铜箔拉丝厂经验者慎投,谢谢);
2. 熟悉各种质量工具及运用,掌握PDCA、8D分析法等分析工具;
3. 具备较强的沟通能力、逻辑思维能力及解决问题的能力,执行力强、抗压力佳。
冲模设计工程师/主管
1.5-2万/月
厂长/主管3-5年中专/中技冲压工艺
任职资格:
1. 中专或大专以上学历,具备英语能力,书写流利者优先考虑。
2. 具备3年以上精密冲压模具设计经验,熟练操作CAD及3D设计软件。
3. 具备较强的分析与问题解决能力。
4. 具有良好的成本控制意识及模具持续改善经验。
5. 工作态度端正,严谨细致,踏实肯干,责任心强。
6. 具备优秀的沟通协调能力,富有团队合作精神、责任感和执行力。
工作内容:
1. 负责新项目评估、成本报价及DFM报告的完成。
2. 承担新模具及治具的设计工作,跟进组立试模进度,负责样品提交及承认书追踪。
3. 主导新项目冲压SOP文件的编制与标准制定并推动发布。
4. 负责量产模具的改进与优化工作。
5. 模具图纸资料的归档与管理。
6. 编制并整理模具开发记录、技术改善等相关报告文件。
职位福利:
年终绩效、五险一金、全勤奖、包吃、包住、定期体检、员工旅游、优秀员工奖金
生产厂长
1-1.5万/月
厂长/主管3-5年大专生产计划管理成本管理质量管理钣金工艺装配工艺涂装工艺ISO9001
工作职责
全面主导金属门(装甲门、铸铝门、非标门等)生产全过程管理,编制并落实生产排程,确保产品准时交付。
持续改进制造工艺与作业流程,控制生产成本,提高产线效率与产品质量合格率。
统筹管理生产团队,推行标准化操作规范,落实安全作业与质量管理体系。
联动供应链、技术等相关职能,及时解决生产中出现的技术难点与资源调配问题。
任职要求
高中或以上学历,具有金属门领域生产管理相关工作经验。
掌握装甲门、铸铝门等产品的完整生产工艺流程,熟知生产技术要点与品控标准。
具备2年以上厂长/副厂长/生产经理类岗位经验,可独立组织和管理生产团队。
具备良好的抗压性与现场应变能力,能有效处理多变的生产突发状况。
桥架给排水工长期1-2人月结点工
遂宁船山区招二配及安装,内排外墙排水及桥架,会看图纸,工作要有责任心,工作经验5年以上优先,二把刀勿扰,长期有活干,每年固定3个项目,
桥架月结
遂宁招聘做桥架的人员,工作时间为8小时,薪资330元,每月结清。工作表现良好者可长期合作,后续有持续的工作安排。预计12号从泸州出发。
普工/操作工
4-6千/月
操作机台操作工车间普工餐补11-20人月结经验不限两班倒
物流港新能源工厂招聘
工作内容:负责操作机台,生产/组装两轮车、三轮车电池,车间无噪音、异味、粉尘,车间有空调,工作环境舒适,不是纯站岗。
工作要求:非学生,18-45岁,男女不限,会26个英文字母,无大面积纹身,无传染病,有工作经验者优先录用
上班时间:早八晚八,两班倒
薪资待遇:白班16/小时,夜班17/小时(包含饭补1元/小时)
吃住情况:不包吃不包住
生产主管(酸菜/腌制食品方向)
8千-1.2万/月
主管3-5年大专有生产管理经验
岗位名称
生产主管(酸菜/腌制食品方向)
所属部门
生产部
工作地点
广西贺州
岗位职责
1. 生产效率与计划管理:全面负责酸菜及腌制食品生产线日常生产管理工作,根据公司生产订单、交付周期制定日、周、月生产计划,合理调配人员、设备、物料等生产资源,统筹把控生产进度,确保产能达标、订单按时交付,持续提升整体生产效率。
2. 产品质量管控:严格落实食品生产质量管理体系,对标酸菜发酵、腌制、调味、杀菌、包装等全流程生产标准,监督各工序作业规范性,严控产品异物、微生物等核心品质指标。配合品控部门开展质量巡检、异常复盘,及时解决生产过程中的质量缺陷、批量偏差等问题,稳定产品良品率。
3.安全生产管理:负责生产车间安全日常管控、隐患排查与整改落实,建立车间安全生产规范,监督员工合规操作设备、规范使用劳保用品。定期开展安全生产培训、应急演练,杜绝违规操作、设备安全、消防安全、食品生产安全等各类风险,保障车间零安全事故,落实食品安全生产主体责任。
4. 生产成本管控:统筹车间生产成本管理,严控原材料损耗、物料浪费、水电能耗、设备损耗等各项成本支出。结合酸菜生产工艺特点,优化物料领用、投料、加工流程,梳理生产浪费节点,制定降本方案并落地执行,持续降低生产综合成本,完成公司下达的降本指标。
5. 精益生产落地:推行精益生产管理模式,梳理生产全流程瓶颈问题,优化生产工序、作业流程、现场5S管理,规范车间物料摆放、设备布局、现场环境。持续优化生产流程、提升人效、减少无效作业,提升车间整体生产标准化、规范化、精细化水平。
6. 团队建设与管理:负责生产班组人员的日常管理、排班调度、绩效考核、技能培训及梯队建设。统筹员工入职培训、岗位技能提升培训,规范员工作业行为,调动团队工作积极性,处理班组日常问题,凝聚团队氛围,提升团队执行力与稳定性,打造高效生产团队。
7. 设备与现场管理:统筹车间生产设备的日常点检、维护、保养与报修工作,保障设备正常运行、减少停机故障。做好生产数据统计、台账记录、报表汇总工作,及时上报生产进度、质量、安全、产能等核心数据,复盘生产问题并制定改进措施。
8. 跨部门协同:对接研发部落实新品试产、工艺落地、配方转化工作,配合品控部、仓储部、销售部开展各项工作,严格执行公司各项生产管理制度,落实公司各项生产经营目标。
任职要求
1. 学历要求:本科及以上学历,食品科学与工程、生产管理、工商管理、机电工程等相关专业优先。
2. 工作经验:3年及以上食品行业生产主管、车间管理相关工作经验,有腌制食品、调味品、休闲食品一线工厂生产管理经验者优先录用,熟悉食品工厂标准化生产流程者优先。
3. 核心能力:精通食品工厂安全、质量、成本、效率、精益生产、团队建设六大核心模块管理,具备成熟的车间统筹、问题复盘、流程优化、降本增效实操经验,能够独立搭建和完善车间生产管理体系。
4. 专业技能:熟悉食品SC生产规范、食品安全法规、食品生产现场5S、精益生产管理模式,了解酸菜、腌制食品生产工艺及工序特点;熟练操作办公软件,可独立完成生产报表、数据分析、管理制度梳理等工作。
5. 综合素质:具备极强的现场统筹能力、问题解决能力、抗压能力和执行力,数据化管理思维清晰;工作严谨负责、原则性强,善于团队管理和人员激励,能够高效落地各项生产管理目标。
6. 身体健康,无食品行业从业禁忌,能够适应工厂车间工作环境,配合生产排班及紧急生产任务。
薪资福利
1. 薪资:面议(根据个人管理经验、综合能力评价,一线食品工厂资深管理经验者薪资从优)
2. 福利:缴纳五险、法定节假日、带薪年假、节日福利、定期团建、员工食堂、宿舍住宿、节日礼品。
加分项
1. 有酸菜、泡菜、榨菜、调味品等相关食品工厂同岗位管理经验;
2. 熟悉精益生产、6S现场管理、食品质量体系(ISO、HACCP等)落地实操;
3. 具备成熟的团队搭建、人员管理、产能提升及生产成本管控成功案例。
钢结构加工厂厂长
1-1.2万/月
组长厂长5-10年中专/中技
岗位职责
1. 全面负责钢结构加工厂生产运营管理,统筹生产计划、车间管理、质量管控、安全文明生产、设备、人员、成本、成品堆场及发货管理;承接电厂、厂房等各类钢构加工项目,保障项目工期履约。
2. 根据项目订单(专业分包订单,材料供应订单,来料加工订单,外协加工订单等),组织编制生产计划,合理调配铆工、焊工、下料、涂装班组,统筹原材料进场、工序流转,管控构件加工进度,按期完成构件制造、装车发货。
3. 质量管理:落实钢结构制作工艺标准,管控下料、组对、焊接、探伤、矫正、涂装各工序质量;组织构件检验,把控构件编号、成品堆放、分单体打包发货,减少错发、漏发,配合项目现场技术对接。
4. 安全生产管理:建立车间安全管理制度,落实班前安全交底、现场隐患排查,监督特种作业人员持证上岗,管控车间动火、起重作业,杜绝工伤安全事故。
5. 成本管控:管控钢材、焊材、油漆等原辅材料损耗,优化加工工艺,控制人工、设备运维成本;做好废料管理,持续降本增效。
6. 设备管理:统筹等离子下料、组对机、埋弧焊机、行车、抛丸机等生产设备日常保养、检修,保障设备稳定运行。
7. 团队管理:负责车间班组长、一线技工、质检、堆场、发货人员的日常管理、绩效考核、技能培训;搭建稳定生产队伍。
8. 对外对内协调:对接公司技术部、商务部,协调图纸深化、图纸变更;对接原材料供应商;配合总包、项目部做好构件交付、售后问题处理;定期向公司汇报生产、质量、安全情况。
任职要求
1. 学历专业:中专及以上学历,机械、焊接、钢结构等相关专业优先。
2. 工作经验:5年及以上钢结构工厂生产管理经验,至少3年钢结构厂厂长/生产厂长任职经历;有电厂钢结构、重钢加工项目管理经验优先,熟悉钢构件加工全流程。
3. 专业能力:熟悉钢结构加工工艺、焊接规范、探伤要求、涂装标准;熟悉钢结构构件编号、成品堆场分区、构件装车发货管控流程;看懂钢结构施工详图。熟悉钢结构安全规范、车间设备运维管理。
4. 能力素质:具备较强生产计划统筹能力,多项目并行管理能力;成本意识强;擅长班组管理;良好沟通协调能力,能处理生产、质量突发问题;懂安全管理,风险意识强。
5. 其他:能驻厂,接受生产赶工阶段加班安排;熟悉钢结构加工管理系统优先。
薪资待遇
1. 薪资:年薪15-20万(基本工资+绩效奖金+生产履约奖+安全奖+成本节约奖)
2. 福利:购买社保,包吃住/餐补,带薪年假,节日福利,年度体检;绩效优秀可享受项目提成。
工作地点:贵州黔南州惠水县长田工业园
天津西青区招聘:主管工资5500-6000元去杨柳青电话:
5-6千/月
主管有责任心 吃苦耐劳
招聘:主管工资5500-6000元天津市西青去杨柳青电话:
主管
4-6千/月
主管3-5年学历不限有生产管理经验日化品经验机加工工艺经验质量管理经验精益改善经验
岗位职责
1.全面负责化妆品生产车间日常管理,合理安排生产计划,确保按质、按量、按时完成生产任务。
2.严格执行化妆品 GMP 规范、卫生规范及生产操作规程,监督车间环境卫生、人员卫生、设备清洁与消毒工作。
3.管控生产过程质量,及时处理生产异常,跟进不合格品处理,确保产品符合化妆品安全及质量标准。
4.负责车间人员管理、排班、培训及绩效考核,提升团队执行力与操作技能。
5.管理生产物料领用、消耗与盘点,控制生产成本,减少浪费。
6.负责生产设备日常点检、维护与保养,保障设备正常运行。
7.做好生产记录、批次台账、报表填写等工作,确保资料完整可追溯。
8.落实车间安全管理,排查安全隐患,杜绝安全事故发生。
任职要求:
2 年以上化妆品生产车间管理经验,熟悉膏霜、乳液、洗护等一类或多类产品生产流程。
1.熟悉化妆品 GMP、卫生规范、生产工艺及质量管控要点。
2.具备较强的生产统筹、现场管理和问题解决能力。
3.工作严谨负责,执行力强,能适应生产排班及加班需求。
4.无不良从业记录,持有相关行业健康证。
5.待遇面议
区域负责人
2-3万/月
区域总监10年以上大专物业区域管理
岗位职责:
1、统筹片区工作计划的制定、分解与执行管控,协调内外部相关资源与关系;
2、推进片区费用收缴率目标达成,提升服务品质及客户满意水平;
3、组织编制各项目年度品质与满意度提升方案,并实施过程监督与成效评估;
4、推动片区多种经营及市场拓展业务落地,对最终成果承担直接责任;
5、负责片区团队运营管理,涵盖人员配置、培训实施、人才发展及团队凝聚力提升。
任职要求:
1、大专及以上学历,年龄不超过45周岁;
2、具备10年以上物业管理领域从业经历,其中担任片区总监岗位满3年以上;
3、具有较强的成本控制意识,目标管理能力强,具备优秀的沟通协调与团队协作能力;
4、擅长系统化思考,精通内外部关系维护及突发事件应对处理。
电脑跟单员
5千-1万/月
生产跟单/文员月结学历不限
公司主要经营景德镇陶瓷类目产品。
【岗位职责】
1. 每天主要是在电脑上操作,帮助公司处理订单。
2. 具体的操作流程会有人教,有人带。
【岗位要求】
1. 会电脑的基础操作。
2. 最好长期在遂宁发展。
【福利待遇】
1. 周末双休,节假日正常放假。2. 工作时间:早上9:30~12点,下午13:30~16点。
3. 公司不定期团建,公司氛围好。
销售经理、主管、带货老师、销售组组长
3-8千/月
销售经理20人以上经验不限学历不限基本坐班按单提成
我公司是做日用品销售批发的、全域电商带货,全程0投资无任何费用,可以兼职全职、一月可以拿到6千至3万不等.有兴趣了解一下吗?望回复,谢谢!
新产线急招实习储备干部保底7000+包吃住
7-8千/月
生产管理包吃免费培训交通补助包住有提成3-5人月结经验不限学历不限全职
工厂新部门新产线急招实习储备干部
[烟花]企业生产:笔记本、平板,蓝牙耳机,手机等电子产品。
[太阳]招聘岗位:测试员,质量管控,安全管理实习储备干部(新产线线长,拉长,组长)
[烟花]招聘要求:男女不限,年龄16-48周岁!身体健康,无残疾,会识字即可。(纹身,案底,均可安排入职)
[红包]薪资待遇:
小时工:26元/小时 综合工资月7200+(可短期+提前7天申请离职)
正式工:底薪2850_3290+平时加班1.5倍+周六周日双倍+节假日3倍+五险一金+绩效+岗位津贴,综合工资6800-7500+()
[玫瑰]上班时间:每天8--10小时=月保底240-260个工时(加班自愿,加班有加班工资)
[勾引]食宿情况:企业免费提供4-6人间的空调间(水电费平摊)独立卫生间、淋浴间,空调,洗衣机,吃食堂免费,吃饱为止。
自动化设备操作技术员
8-9千/月
其他生产营运人员月结大专
工作地点:主要是湖北厂区在招人,介意勿投递。现区3厂、4厂扩建,面向全国招聘大学毕业生,签订劳动合同正式工,入职缴纳五险一金。
招聘职位:储备干部/技术员
【岗位要求】
1. 大专及本科学历,男女不限。【薪资待遇】
1. 薪资详情:6500-12000元/月。
2. 发薪日期:10日。
3. 职位底薪:3000-5000元/月。
4. 社保类型:入职缴纳五险一金。
5. 奖金补贴:餐补,房补,夜班补助,加班费,绩效奖金,全勤奖,工龄奖,年终奖1-3个月工资。
【工作时间】
1. 8:00-...
项目组长
5千-1万/月
生产管理有提成6-10人月结经验不限学历不限全职
公司经营主要陶瓷类目。
【岗位要求】
1. 有类似同行业经验者优先,无经验者愿意学习也可。
2. 会用电脑操作、会打字。
【岗位职责】
1. 工作内容:轮岗学习公司核心业务(如市场、运营、风控等),接受系统化培训,作为公司未来管理层的后备力量。
2. 后期正式做组长的时候需要对组员进行培训!
【福利待遇】
周末双休。
【工作时间】
上班时间:9:30-12:00,下午13:30-16:00。
储备干部-周末双休-包住
7千-1.2万/月
其他生产营运人员经验不限大专政府客户院校客户面销/陌拜
岗位职责:
1. 专业知识与营销能力提升:依据岗位需求,系统学习相关专业知识及营销技巧,以更高效地开展销售工作。
2. 客户联系与拓展:通过多样化渠道与客户建立沟通,积极开拓新客户资源,同时妥善维护现有客户关系。
3. 销售管理支持:配合推进公司销售管理类项目的策划、组织、执行与跟进,深入掌握销售运作流程与管理要点。
4. 产品服务认知深化:全面掌握公司所提供的产品与服务内容,确保能精准传递产品的核心价值与竞争优势。
5. 销售方法与策略掌握:参与专业销售培训,学习实用销售方法与应对策略,提升客户对接、需求挖掘与问题解决能力。
任职要求:
1、大专及以上学历,专业不限,医学、管理、市场营销类专业优先考虑。
2、具备良好的沟通表达能力,逻辑清晰,善于分析思考并有效解决实际问题。
3、富有进取心,具备团队合作精神及一定的组织协调能力。
4、抗压能力强,能够积极配合市场部经理完成团队运营与营销任务,乐于持续学习。
职位福利:周末双休、五险、提供住宿、年终分红、周/月奖金、交通补贴、生日福利、节假日福利、国内外旅游
薪资构成:底薪+提成+奖金
工作区域:四川省内
电子仓单员
5千-1万/月
生产跟单有提成20人以上月结经验不限学历不限全职不需要出差双休
公司主要经营景德镇陶瓷类目。
【岗位职责】
1. 线上帮助公司做一些产品电子仓单的处理,具体操作会有培训。
【岗位要求】
1. 有类似同行经验者优先,退伍军人优先。2. 学习能力强,有一定抗压能力。
3. 不是电销,不打电话,不跑业务。
4. 会电脑基础操作,会打字,长期在遂宁发展。
【福利待遇】
1. 享受专业的免费培训,助力业务能力的提升。
2. 不定期团建,公司氛围好。
3. 工作时间:上午9:30到12点,下午13:30到16点。
4. 周末双休,享受法定节假日。
PCB工程部储备干部
5-6千/月
其他生产营运人员1年以下大专PCB设计经验电子/自动化相关专业
【岗位职责】
1. 协助PCB工程部完成日常生产技术相关工作,包括资料制作、流程跟进及文件管理;
2. 学习并掌握PCB设计、工艺流程、工程变更等核心环节的操作规范;
3. 配合工程师完成客户资料处理、叠层结构设计、钻孔图绘制等基础技术支持工作;
4. 负责部门内部跨环节沟通协调,确保工程信息准确传递至生产端。
【岗位要求】
1. 大专及以上学历,电子、材料、化学、机械类相关专业优先;
2. 熟悉CAD、CAM软件操作,具备基本的PCB设计知识者优先;
3. 具备良好的学习能力、沟通能力和团队协作意识;
4. 愿意长期在PCB行业发展,能适应制造型企业工作环境。
区域总监
1.5-2万/月
区域经理3-5人经验不限学历不限区域销售较多外勤
2026年,个人/团队/公司创业的最好项目。公司现已全国多地都已经开始,很多区域推广稳定,收益日增。不断提高和发展。有地推团队,有本地生活服务经验优先,主要开展抖音买单业务推广、全域拓客、GEO优化系统推广(看不懂下面介绍的人,请先按业务名称搜索了解,再咨询))。
抖音买单项目介绍:
抖音本地生活最后的一次机会。赚商家抽佣等
抖音集团2025年7月4日拿到中国人民银行发放的长期支付牌照,今年才开始面向全国市场正式推出抖音买单业务,帮商家解决目前推广难,引流成本高的问题。目前全国空白市场为百分之80。
1.对于商家的好处:0成本获粉+视频直播流量40%提升+1:20广告曝光+官方补贴等(数据抖音来客可看到)当前商家竞争大,生存难,一个抖音买单码,可以达到线下扫码+线上曝光的闭环。
2.对于的好处:支付行业,长期微信支付宝管道分润,抖音团购抽佣分润。
自己给自己打工,积少成多的事情。
新赛道,蓝海赛道新模式全国市场都可做!也可全国招商招人等!
全域拓客系统项目介绍:
本系统为我公司自主开发的系统,集智能批量视频剪辑系统、云矩阵多账号发布系统、AI数字人系统、AI文案生成系统、碰一碰营销系统等功能为一体的全域拓客系统。切实落地的解决商家拓客难、找网红达人探店成本高、自身线上运营推广困难等问题。
1.对于商家的好处:解决推广成本高、独立运营视频剪辑困难、个人账号数量有限、文案不会写等问题,配合抖音买单业务开通,低成本,高效率的做到引流变现。
2.对于代理商的好处:我公司打通行业链条,业务形成完美闭合,易推广,短期高回报,长期有收益,且无任何后顾之忧。作为源头公司,可面向全国招商、贴牌、招代理,目前在全国范围内,我们的系统都具备超越大部分同行的强大竞争力。
GEO优化系统项目介绍:
本系统为我公司自主开发的系统,覆盖主流AI平台(如豆包、deepseep、元宝、千问等)+多家自媒体渠道。系统自动创作、一键发布优化内容,全程不用人工操作,后台还能实时查看数据。提前布局,让AI收录合作企业的品牌,优先推荐,提升企业信任背书,通过AI自然推荐获客,高转化变现。
1.对于合作企业的好处:系统智能化,低人工投入,运作成本低,在这个流量为王的时代,提前布局AI可获得大量客户转化,收获百倍千倍甚至万倍的流量变现。
2.对于代理商的好处:抓住行业风口,获行业红利,提前入局,快人一步。,高回报(收益大概在30-50倍)。作为源头公司,可面向全国招商、贴牌、招代理,目前在全国范围内,我们的系统都具备超越大部分同行的强大竞争力。
有专业的培训和学习!
招募要求:
1.有创业经验,或创业想法的优先
2.有--定思维逻辑踏实肯干,具有支付行业经营的优先
3.小白努力.上进,愿意做一番事业的也可以
4.属于长期项目,寻志同道合可以做事的人
5.代理商需少量资金投入
6.走公司内部晋升渠道可0投资,主要按比例拿业绩提成。
销售主管
1-1.5万/月
销售经理3-5人经验不限学历不限
35岁至60岁,男女不限
具备良好的沟通协调能力
熟悉销售全流程管理,有行业资源者优先
工作地点,资中县店,资阳店,成都双流店,保底工资5000加提成,上班自由,面议
栏目概述
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