兼职发抖音，一条5元，纯绿色，无污染，提供素材，可长期合作，操作简单，3分钟赚个奶茶钱

薪资详情： 薪资范围：5000-10000元/月 社保类型：五险 提成方式：按利润提成 资金补贴：绩效奖金、全勤奖 上班时间： 上午：09：00-12：00 下午：13：30-18：00 中午休息1.5小时+周末双休+节假日休息 职位详情： 1、开拓机票市场，发展新客户，积累潜在客户资源，扩增销售范围； 2、能够做到引导客户并能够为客户提供适宜的产品，不断提高客户满意度; 3、认真积极拜访、维护客户，完成公司制定的销售任务； 4、能独立完成客户下单到收结款的全部销售过程； 5、跟踪已出发的旅行进度，保持与客户沟通，处理突发状况； 6、完成上级领导指派的其他工作；

1、 职场氛围轻松，上班时间：9:00-18:00，无加班，月休4天，主打一起快快乐乐的赚钱，收入无上限。 岗位福利：社保＋底薪＋个人提成＋奖励 2、有医美市场、渠道开发经验优先，无医美经验，有房产，汽车，保险销售类经验都可以 3、 具备谈判技巧及团队协作精神，想要创业，踏实有想法的人 4、 适应出差(川内短差)。 有差旅补贴时报时销 4、-具有较强的解决问题的能力，负责市场开发与客户谈判 促成合作 6、现招岗位，有三个级别，根据能力和面试确定！别说你不行，销售是通的，收入无上限 7、有销售经验，找志同道合有想法0投创业的人

岗位职责： 1.负责公司产品或服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业解决方案，推动签约与回款 4. 及时反馈市场信息及竞品动态，协助优化销售策略 5. 配合团队完成日常销售数据整理、客户档案更新及汇报工作 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，能独立完成客户跟进与记录 3. 学习能力强，愿意接受系统化销售培训与职业发展指导 4.有行业相关经验者优先，无经验者可带薪培养 5. 诚实守信，责任心强，具备团队协作意识

不要害羞，我很随和，好沟通，知无不答，不端着、不死板！主动和我联系，给彼此一个机会！！公司购买社保，配手机，话费补贴、全勤奖！绩效奖！年终奖！ 公司优势：袋鼠公寓于2017年在重庆成立，2024年底进入成都市场。有重庆总部成熟的商业模式、雄厚的资金支持，你的工作可以得心应手，业绩满满，收入有保障。有成都公司快速发展的机遇窗口期，你的才华绝不会被埋没，快速晋升管理岗。如果你不安于现状，想要持续提升自己，挑战高薪收入；如果你想获得长期职业发展，愿意带领团队持续拼搏。欢迎加入我们！共创未来！ 薪酬福利： 1、试用期2个月，底薪+提成，保底4000。 2、转正后底薪+提成。同岗位平均薪酬参考：入职6月同事月收入约7000元，入职1年同事月收入约10000元，上不封顶。 3、一对一全程培训带教，应届毕业生也轻松上手。 岗位职责： 1、收房：收房评估及策路制定，房屋验收、合同签约、物业交接等。 2、装配：对所收房源进行装配下单、装配验收等（基本都是业主精装房，对软装查漏补缺即可）。 3、维护：客户业主、房源后期跟进维护。 任职要求： 1、基本素质：积极向上，责任心强，有强烈的目标感和团队意识。 2、主动沟通：主观能动性强，能够积极主动联系客户业主，用你的专业争取客户业主的信任。 3、经验要求：房产行业、住房租赁行业、酒店民宿行业经验优先，销售行业经验优先。 4、学历要求：统招大专学历及以上。 工作时间：9：30~18：30，每月休5天，可自行调节。法定假日排休。 团队氛围非常nice，都是年轻人，很好交流，平均年龄才28岁。

四川鑫耀宏盛新能源科技有限公司 招聘1：团队管理 数名 工资：提成模式，5000-20000元/月 要求： 1：年龄不限、男女不限、学历不限、自带车辆；有资源者可放宽条件； （上手快培训1天即可上岗） 2：热爱销售，有销售经验、有亲和力，抗压能力强，语言表达能力强； （熟悉乡镇，和乡镇村民有良好关系者优先） 3：有一定团队领导和组建能力，组建自己的销售精英团队； 4：业务区域为整个内江市，包含各个区县和乡镇，如：威远县、资中县、市中区，成都双流区等。 上班时间：不打卡，自由。 招聘2：兼职业务推广人员 数名 1.工作地点：内江市各乡镇； 2.工作内容：按照公司业务需求，推广业务促成安装； 3.上班时间：工作弹性制，自由安排时间，不要求打卡 4.薪资待遇：提成800-2000元/户； 5.岗位要求：年龄不限，身体健康，无不良嗜好； 联系电话：张经理：

地推陌拜商家，跟商家谈合作让商家拜访我司的共享充电宝，给商家分成，薪资结算方式当日结算

招聘：推广员（爱莎贝儿连锁店全国400家）工作地点：温江、华阳（根据你距离门店远近分配）工作内容：地推售卖体验卡，新手有师傅带工作时间：早9点至晚6点薪资：保底3500-4000，多劳多得。入职购买五险一金每月15号发工资要求：年龄45岁以下，性格开朗善于沟通工作亮点：熟悉后时间自由可以接娃联系电话：

岗位职责： 1. 负责公司产品或服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业、个性化的解决方案并促成签约 4. 及时跟进订单执行、回款进度及客户反馈，提升客户满意度与复购率 5. 定期汇总销售数据，参与团队复盘，优化销售策略与话术 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2. 具备基础办公软件操作能力，能独立完成客户资料整理与报表提交 3. 学习能力强，愿意接受系统化销售培训与职业发展指导 4. 有行业相关经验者优先，无经验者可带薪培训 5. 诚实守信，具备团队协作意识与客户服务导向

有没有在结构工程处做了资料的小工，明天上班，电话

仁和招聘墩子一名工资面谈电话

招聘打荷人员一名。年龄要求50岁以下。薪资为3000元左右，每月休息四天，节假日额外多一天休息。提供食宿，寝室位于酒店内部。工作地址在攀枝花西区酒店。详情请电话联系杨师。

招聘打荷人员一名。年龄要求50岁以下。薪资为3000元左右，每月休息四天，节假日多休息一天，提供食宿，寝室位于酒店内部。工作地址在攀枝花西区酒店。详情请联系周师。

 因公司发展攀枝花花城老邻居连锁超市需要招店员工作地点:攀枝花花城老邻居店西山春晓店公园1号店碧桂园店学园店银华店（等就近的优先）1、吃苦耐劳，有团队精神。2、有亲和力，服务意识强。3、晋升空间大4、年龄30岁到50岁之间，会简单电脑操作，有经验者更甚，无经验者也可以后期培训上岗。5.男女不限我公司有正规的管理体系和优秀的团队。公司福利：社保+工龄工资+年终绩效奖+带薪年假+各种节日福利+生日福利：工资待遇：店员：2500元～4500元我公司在不断持续更好的发展中需要大量人才，如有经验者会有更好升职空，老邻居随时欢迎您的加入，有诚意者与我联系或电话。蒲女士：

主要负责与客户沟通对接

岗位职责： 1、根据客户需求搜选目标候选人，并进行初选，撰写简历报告；配合客户需求对候选人进行背调撰写 背调报告。 2、组织客户和候选人的面试安排并及时跟进结果。 3、跟进保证期内候选人的在岗表现，每周不少于 2 次电话沟通。 4、负责人才库的信息录入及更新；整理客户和候选人推荐过程中的业务文档，备案齐全保持完好。 5、完成上级领导交办的其他工作。

岗位描述： 1、为企业搜寻、推荐中高级人才； 2、进行相关侯选人资料的收集、分类、整理，对简历做初步筛选； 3、通过各种渠道快速寻访候选人，进行面试、测试、全维度素质评估； 4、提供候选人评价和推荐报告，向项目负责人或客户推荐； 5、沟通协调候选人与公司之间的面试安排，跟进进展并及时反馈； 6、候选人背景调查，薪酬谈判，offer 跟进，入职跟进等； 7、设定年度和月度目标，为完成目标制定相应的业务过程动作保质保量按时完成。 （重心是给企业做中高端人才职位的人事招聘工作） 任职资格： 1、大专及以上学历； 2、有意向从事猎头行业职业发展； 3、善于沟通，要有责任感、自驱力、目标感、学习力。

1、为企业搜寻、推荐中高级人才； 2、进行相关侯选人资料的收集、分类、整理，对简历做初步筛选； 3、通过各种渠道快速寻访候选人，进行面试、测试、全维度素质评估； 4、提供候选人评价和推荐报告，向项目负责人或客户推荐； 5、沟通协调候选人与公司之间的面试安排，跟进进展并及时反馈； 6、候选人背景调查，薪酬谈判，offer跟进，入职跟进等； 7、设定年度和月度目标，为完成目标制定相应的业务过程动作保质保量按时完成。 以上岗位任职资格： 1、统招大专及以上学历； 2、有强烈成就动机、自我成就动机； 3、热爱猎头行业并希望在行业内深耕； 4、思辨的执行力，对目标足够忠诚； 5、快速行动，勤奋，脚踏实地，不浮躁。

岗位职责 1. 市场开发：负责海外业务市场开拓与维护，聚焦马来西亚人才劳务市场，制定对应的开发方案，拓宽业务渠道，助力海外业务长效发展； 2. 人才寻访：精准对接马来西亚本地各类高端技能型岗位需求，主动寻访、沟通被动求职优质高端人才，完成人才筛选、访谈、评估等全流程猎头工作； 3. 资源管理：常态化收集、更新马来西亚中高端人才信息，搭建并精细化运营人才数据库，分类管理人才资源，提升资源利用率； 4. 资源深挖：挖掘现有人才、合作渠道转介绍资源，建立长效人才复用机制，降低获客及寻才成本； 任职要求 4. 年龄区间：25-40周岁； 6. 从业经验：具备3年及以上高端岗位猎头全职工作经验，熟悉猎头业务流程，有海外劳务、跨境人才招聘经验者优先； 8. 其他：工作主动自律，拥有良好的团队协作意识，能够适应岗位工作节奏。 1. 薪资范围：4700-10000元，根据个人工作能力定岗定薪，档位分为4700/5550/7000/10000； 4. 食宿福利：公司提供免费一日三餐，解决员工就餐问题； 6. 晋升通道：清晰透明的晋升体系，纵向晋升：专员→组长→主管→经理→事业合伙人，内部优先提拔，不限晋升年限，能力至上。 工作时间 3. 休息制度：单双休结合，每周工作5.5天，周末休息1.5天；

想做我售电居间人的和我联系，一，利用现有人脉与资源，把电卖给这些企业，无论用电量大小。居间费同行中最高 1、煤矿、建材、有色、钢铁等用电企业 2、热力公司、自来水公司、废水处理厂等用电企业 3、商场、超市、写字楼、办公楼，物业，洗浴，批发市场，医院，私立学校。 4，5G基站、电信、联通、移动、铁塔、果品冷库等用电企业 5，事业单位，政府机关办公楼，银行。

薪资结构：底薪+业绩提成+节日福利+社保 工作地点：西区玉泉广场附近 岗位职责：拓展及维护工商、代账客户资源 无论男女，只要口齿伶俐、渴望增收，欢迎加入！ 咨询热线：微信同号

四川攀枝花招聘人员。

招聘岗位： 医药代表； 企业名称：攀枝花麒耀建筑劳务有限公司； 薪资待遇：2500-12000元/月；学历要求：不限；工作经验：主要是从事药品销售相互经验的人；招聘人数：5人；年龄要求：20-40岁； 工作地区：攀枝花市； 联系人：杨老师； 联系电话：

因公司业务稳步拓展，现诚招线上人事数名，全程居家办公、时间自由无约束， 员工关系工作内容简单易上手，诚邀有责任心、踏实细致的小伙伴携手同行。 员工关系主要负责公司岗位招聘相关工作，居家即可完成。我们期待责任心强、做事踏实认真的小伙伴加入，有意向欢迎随时沟通详聊。 员工关系 薪资：底薪3000（月结）+邀约面试提成5元/人（日结）+求职者入职提成100/人（满3天计算）

岗位职责： 1.在店面销售农药和肥料，为果农提供相应的种植管理技术服务 2.我们是连锁店铺，成立至今已有15年，拥有成熟的线上、线下运作经验，同时还有很好的发展空间 任职要求： 1.新手也可以加入，只要有信心，对销售工作有热情，具备良好的沟通能力和客户服务意识 2.具备较强的学习能力与抗压能力，能适应快节奏的工作环境

岗位职责： 1.负责共享充电宝在指定区域的地推业务拓展，完成商户签约及设备铺设目标 2.开展实地调研，挖掘优质点位（如餐饮、娱乐、零售等高频消费场景）并建立合作关系 3. 维护现有合作商户，定期巡检设备运行情况，协调解决运营问题，提升设备使用率与续约率 4. 收集市场反馈与竞品信息，协助优化地推策略与商务合作模式 5.按要求提交日报、周报及商户资料，确保数据真实、及时、完整 任职要求： 1. 具备BD或地推类岗位经验，有共享经济、快消、O2O等行业经验者优先 2. 具备较强的沟通谈判能力与抗压能力，能独立开拓并维护商户资源 3.熟悉本地商圈，有区域人脉资源或地推团队管理经验者加分 4.学历不限，踏实肯干，执行力强，适应高频外出工作节奏 5.自备交通工具，熟悉工作地点周边环境者优先

公司全称：攀枝花东森新材料科技有限公司 岗位：业务员 岗位要求：懂矿产品业务，熟悉矿产品采购销售 薪资待遇：4500元/月+提成 岗位职业：40-55岁 工作地点：攀枝花钒钛高新技术产业开发区钒钛大道58号 电话：

岗位职责： 1.负责公司产品或服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业解决方案，推动签约与回款 4. 及时反馈市场信息与客户意见，协助优化销售策略与产品服务 5.配合团队完成日常销售数据整理、报表提交及跨部门协作任务 任职要求： 1. 对销售工作有热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，学习能力强，适应快节奏工作 3.诚实守信，责任心强，有团队协作意识 4.有销售经验者优先，行业背景不限 5. 学历不限，欢迎应届毕业生及转行人士加入

打吉塘急需3一4人套袋6分钱1个，生活条件好，有住处，洗澡方便，石榴肯结，有想去的联系

一、关于我们 我们是一家专注于软件开发、AI工具、小程序、企业数字化解决方案的创业型团队，主要服务企业客户，主营业务包括： 1、企业管理系统定制开发（CRM / ERP / OA / 管理后台等）； 2、微信小程序 / App / 官网 / 平台系统开发； 3、AI工具、AI助手、AI营销、知识库等项目落地； 4、教育、医疗、企业服务、政企数字化等行业解决方案。 我们做的不是难以落地的“概念产品”，而是企业实际会采购、会推进、会落地的软件项目。 客户需求通常比较明确，很多项目会直接进入需求沟通、方案报价和商务推进阶段。 二、岗位职责 1、负责拓展企业客户，挖掘软件开发、小程序、AI工具、系统定制类项目机会； 2、通过电话、微信、拜访、渠道合作等方式进行客户开发和商机跟进； 3、协同公司技术与方案团队，推进需求沟通、方案整理、报价及商务洽谈； 4、跟进意向客户，推动项目签约、回款以及后续复购、转介绍； 5、持续沉淀客户资源，参与渠道拓展和销售打法优化。 三、岗位亮点 1、卖点清晰，客户需求真实 不是卖抽象概念，而是卖企业看得懂、用得上的软件开发和数字化项目。 2、成交链路更顺 客户一旦有需求，通常会比较快进入沟通、出方案、报价格、推进合作的流程，不是长期空聊型销售。 3、公司有技术和方案支持 你不需要一个人硬讲产品、硬扛交付，公司可配合做需求判断、方案支持和项目沟通，帮助你更高效推进客户。 4、客单价和回报空间更可观 做的是企业项目，不是低客单标准品。成交一个项目，回报会比普通销售岗位更有吸引力。 5、成长空间大 不只是简单卖货，而是参与企业项目成交全过程。优秀者可进一步成长为业务骨干、项目负责人、核心合伙人。 四、我们希望你具备 1、有 ToB销售、软件销售、企业服务销售、电销、面销经验者优先； 2、对软件开发、小程序、AI工具、企业数字化方向有兴趣，愿意持续学习； 3、沟通能力强，能跟进客户、推进商机，不怕和企业老板或负责人打交道； 4、具备基本的客户判断和商务推进能力； 5、有客户资源、渠道资源、商协会资源者优先； 6、学历不限，更看重执行力、结果意识和持续开单能力。 五、你加入后会得到什么 1、底薪 + 提成 + 奖励，收入增长空间明确； 2、公司提供技术、方案、交付协同支持，不是让你单打独斗； 3、可参与高客单企业项目销售，单笔成交价值更高； 4、可接触软件开发、AI工具、小程序、企业数字化等成长型赛道； 5、对长期稳定出结果的伙伴，后续可进入项目合伙人或核心合伙人培养机制。