岗位职责: 1. 负责新产品机型在NPI及MP阶段的全流程跟进； 2. 参与研发技术文档的审核与评估； 3. 编制与更新SOP文件，对生产线员工开展技术培训与现场指导； 4. 协调研发与生产对接，解决装配过程中的常规技术与操作问题； 5. 推动生产效率提升，控制生产成本，持续优化作业流程。 岗位要求: 1. 年龄35岁以下，本科及以上学历，机械、机电类相关专业； 2. 具备3年以上组装工艺或设备维护工作经验，掌握基本机械装配规范； 3. 熟悉生产工艺流程改善方法； 4. 具有较强的工艺文件编写能力，熟练使用常用办公软件； 5. 具备基础图纸识别能力（2D、3D）； 6. 具备良好的沟通协调能力、团队协作意识及抗压性；

岗位工作地在内江，介意请勿投递 岗位职责： 1. 负责新产品导入及成品转入量产阶段的相关工作，并跟进后续技术支持； 2. 参与研发部门技术文档的审核与评估； 3. 编制与更新标准作业指导书（SOP），并对车间人员开展工艺培训与技术辅导； 4. 与研发团队协同配合，协助生产现场解决制造过程中遇到的技术问题； 5. 推动生产效率提升，控制生产成本，持续优化生产工艺流程； 岗位要求： 1. 年龄35岁以下，本科及以上学历，专业为通信工程、电子信息、电气工程及其自动化、软件工程； 2. 具备三年以上自动化非标设备运维或调试工作经验，掌握PCBA设计开发或软件开发技能； 3. 熟悉半导体封装测试设备的工作原理，了解模拟电路与数字电路逻辑； 4. 具备工艺流程改善经验； 5. 具有较强的工艺文件编写能力，熟练操作Word、Excel、PPT等办公软件，掌握常用仪器仪表的操作； 6. 能够独立绘制电路图，并具备良好的识图能力，学习能力强，能适应高强度工作，服从管理安排，执行力高，抗压能力突出； 7. 沟通表达能力良好，思维条理清晰。

岗位职责： 1、依据工艺方案及流程设计，编制车间所需工艺文件，协调设备与工装模具的配置与使用； 2、协同质量部门，识别生产流程中的瓶颈与矛盾，针对工艺相关问题提出解决方案，快速响应并处理现场发生的技术与质量问题； 3、深入生产一线，指导员工按照既定工艺流程规范操作，采集工艺运行数据，持续提出优化改进措施； 4、负责车间工艺记录的日常管理与更新，监督记录的填写规范性、完整性以及归档整理工作； 5、建立并维护车间工序控制点，定期核查执行情况，确保产品制造过程处于有效受控状态； 6、参与生产过程中技术质量异常及设备故障的调查分析，推动技术革新与合理化建议的实施。 任职要求： 1、大专及以上学历，机械、自动化等相关专业背景； 2、具备3至5年相关领域工作经验； 3、具有良好的文档编写能力及一定的组织协调能力。

岗位职责： 1. 负责新产品导入、成品转产阶段及相关后续工作推进； 2. 审核研发部门输出的产品技术文档，确保其可生产性与规范性； 3. 编制与更新标准作业指导书（SOP），并对车间人员开展技术培训与现场指导； 4. 与研发团队协同配合，协助生产现场解决制造过程中的各类技术问题； 5. 持续推动生产效率提升，控制并降低制造成本，优化生产工艺流程； 岗位要求： 1. 年龄35岁以下，本科及以上学历，专业包括通信工程、电子信息、电气工程及其自动化、软件工程； 2. 具备三年以上非标自动化设备运维或调试工作经验，掌握PCBA设计开发或软件开发相关技能； 3. 熟悉半导体封装测试设备的运行原理，了解模拟电路与数字逻辑电路基础知识； 4. 具有工艺流程优化经验，能够独立完成工艺文件的编写与改进； 5. 熟练运用Word、Excel、PPT等办公软件，掌握常用仪器仪表的操作方法，具备电路图纸绘制及识图能力； 6. 学习能力强，能适应高强度工作，吃苦耐劳、执行力高、抗压性好； 7. 具备良好的沟通表达能力与清晰的逻辑思维能力。

岗位内容： 1. 组织并落实公司各类装配作业，推进装配技术与工艺优化方案的执行与实施。 2. 完成既定生产目标，保障产品质量达标，主导推行多项持续改进举措以提升作业效率。 3. 落实现场管理职责，贯彻安全、环保、文明生产及人员日常管理工作。 4. 承担NPI阶段相关任务，涵盖新产品设计开发过程中的DFM评估及SOP的编制与更新。 任职要求： 1. 本科及以上学历，机械或自动化等相关专业，具备5年以上装配工程领域工作经验。 2. 掌握系统的装配技术理论，具备较强的分析判断与问题处理能力，能熟练操作各类先进加工装置。 3. 具备优秀的团队合作意识与管理能力，可有效协调团队运作，推动目标实现。 4. 拥有良好的沟通协调与组织能力，能够适应多变复杂的生产现场环境。

岗位职责： 1. 负责新产品导入及成品转入量产阶段的相关工作，以及后续技术支持； 2. 审核研发部门输出的产品技术资料，确保其可制造性和规范性； 3. 编制与更新标准作业指导书（SOP），并对生产人员开展技术培训与现场指导； 4. 与研发团队协同配合，协助生产车间解决制造过程中的各类技术问题； 5. 推动生产效率提升，控制并降低制造成本，持续优化生产工艺流程； 任职要求： 1. 年龄35岁以下，本科及以上学历，专业包括通信工程、电子信息、电气工程及其自动化、软件工程； 2. 具备三年以上自动化非标设备运行维护或调试经验，掌握PCBA设计开发或软件开发相关技能； 3. 熟悉半导体封装测试设备的工作原理，了解模拟电路与数字电路逻辑结构； 4. 具有工艺流程改善经验，能够独立完成工艺方案优化； 5. 具备良好的工艺文档编写能力，熟练操作Word、Excel、PPT等办公工具，掌握常用仪器仪表的操作方法； 6. 能够绘制电路图纸，并具备较强的识图能力，学习能力强，吃苦耐劳，服从管理，执行力高，抗压能力好； 7. 具备良好的沟通表达能力和清晰的逻辑思维。

工作内容： 1、依据项目需要，检索相关文献，独立规划脂质分子的化学合成路径。 2、对现有合成方案进行工艺改进，提升收率、控制成本并降低环境影响。 3、研究并建立稳定且可放大的制备工艺，为中试及生产阶段提供技术支撑。 4、完成目标化合物的纯化处理、谱图解析与结构确认。 5、利用多种分析设备对合成产物进行结构验证和纯度检测。 6、规范、真实、完整地记录实验流程、数据及结果，编写实验报告及相关技术文档。 岗位要求： 1、本科及以上学历，有机化学、药物化学、应用化学等相关专业背景。 2、具备扎实的有机化学知识，拥有3年以上药物合成研发工作经验。 3、具有药物递送系统（如脂质纳米粒LNP、脂质体）相关研究经历者优先考虑。 4、熟练掌握分析图谱（NMR, MS, HPLC）解析，具备出色的分析与问题解决能力。 5、责任心强，具备良好的安全意识、抗压能力和团队合作精神。

任职条件： 1. 硕士及以上学历，化学、药学或相关专业背景； 2. 具备4年以上同行业工作经验，熟悉本领域产品者优先考虑； 3. 具备良好的沟通能力和团队协作意识，能独立或带领团队开展研发工作； 4. 实验操作能力强，具备扎实的化学实验技能，能适应高强度工作； 5. 熟练使用Office办公软件、化学专业软件，具备较强的文献检索与分析能力。 岗位职责： 1. 负责新型化工产品及原料的研发项目设计、规划与实施 2. 编制实验方案和标准操作流程，指导并培训实验人员开展化学实验 3. 整理分析实验数据，撰写实验报告，落实法规合规及实验室安全管理工作 4. 参与化工生产工艺的优化与改进，提升产品质量与生产效能

岗位职责： 1. 学习专业知识与营销能力：依据岗位实际需求，系统掌握相关专业知识及营销方法，提升销售工作的执行效果。 2. 客户联络与拓展：通过多元渠道与客户建立联系，积极开发潜在客户资源，同时做好现有客户的持续维护与关系深化。 3. 协助销售管理项目：配合推进公司销售管理类项目的策划、组织、落地与跟进，全面熟悉销售运作流程与管理体系。 4. 熟悉产品与服务内容：深入理解公司所提供的产品与服务，确保能精准传递产品的核心价值与竞争优势。 5. 掌握销售技巧与策略：参与专业销售培训，学习实用销售方法与应对策略，增强客户对接、需求挖掘与问题解决的能力。 任职要求： 1、大专及以上学历，专业不限，医学、管理、市场营销类专业优先考虑，年龄在20至30岁之间。 2、具备良好的沟通表达能力，思维清晰，具有较强的分析判断与问题处理能力。 3、有进取心，具备团队合作意识及一定的组织协调能力。 4、抗压能力强，能主动配合市场部经理开展团队运营与营销任务，学习意愿强。 职位福利：周末双休、五险、提供住宿、年终分红、周/月奖金、交通补贴、生日福利、节假日福利、国内外旅游 薪资构成：底薪+提成+奖金 工作区域：四川省内

岗位职责： 1、全面负责量产产品技术难题的攻关，提升良率与生产效率，持续降低制造成本； 2、分析生产流程中潜在的失效风险，提出有效管控措施，并制定过程产品质量标准； 3、牵头组织新建产线CP、PFMEA等工艺文件的编写、发布及后续更新维护工作； 4、带领项目团队完成新产线的工艺调试及产线认证（Qualify）任务； 5、协同研发部门主导生产全流程工艺参数及其范围的设定并形成规范输出； 6、开展生产工艺参数优化工作，监督生产现场工艺执行的符合性与有效性； 7、配合研发推动新工艺或新配方在生产基地的实施，参与新产品工艺开发与评审； 8、参与公司新项目建设相关工作。 岗位要求： 1、本科及以上学历； 2、冶金、化工、材料类相关理工科专业背景； 3、熟练掌握SPC/FMEA/PDCA等工程方法与质量分析工具； 4、具备5年以上锂精矿冶炼或锂盐生产与管理经验； 5、具有大型锂辉石冶炼或碳酸锂生产项目前期筹建或设计经历者优先。

具有同电压等级及以上相关1年以上施工经验，试用期待遇面谈 会开车

招聘：小炒店尾灶一名，工资6000联系电话地址：城南园丁园

岗位职责： 1. 负责奶茶制作、出餐及门店日常运营工作 2. 热情接待顾客，提供友好、高效的服务体验 3. 保持操作台、设备及店面环境整洁卫生，落实食品安全规范 4. 协助库存管理，及时反馈原料使用及损耗情况 5. 配合店长完成排班、培训及临时性工作任务 任职要求： 1. 学历不限，有服务意识和责任心 2. 经验不限，接受应届生及无经验者，公司提供带薪培训 3. 形象端正，性格开朗，具备良好沟通能力 4. 能适应轮班制及节假日工作安排 5. 有奶茶店、餐饮行业工作经验者优先

招聘隆昌招祥食品招聘岗位:门店销售员1名要求:身体健康，服从管理，做事踏实认真，细心稳重，五官端正，有相应的销售经验。20-40岁，薪资:底薪+提成，工资面议，有意联系:

杨家鲜火锅食堂商业三街店招聘岗位：配菜员数名工资：2600元-3200元/月要求：身体健康，勤劳垦干，熟手优先！上班时间及休息时间面谈！地址：威远县商业三街杨家鲜火锅食堂联系电话：

岗位职责: 1. 负责新产品的组装设计评估，确保设计满足功能与可靠性要求。 2. 优化产品的装配工艺，确保生产流程的高效与质量。 3. 负责项目产品的工艺流程管理，包括风险识别与异常处理。 任职要求： 1. 具备良好的分析能力和问题解决能力。 2. 具有良好的团队合作精神和沟通能力，能够与团队成员有效协作。 3. 能适应倒班（半个月一倒班）空调恒温车间

职位描述 1、跟进Etch机台和工艺开发进度，进行工艺路线验证和优化； 2、配合开发和验证需求，完成新产品量产与机台验机； 3、负责Etch工艺良率改善，记录验证过程，与产品、研发讨论推动问题点解决，并形成标准化报告； 4、撰写工艺相关SOP/Lessonlearnt/SPC等报告； 5、将设备/工艺进行评价和分析，推进机台功能完善，发现异常解决异常。 职位要求 1、本科3年以上半导体行业经验，具有良好的逻辑思维能力、学习能力、抗压能力； 2、熟悉半导体工艺、器件和设备，吃苦耐劳，能适应半导体研发工作模式； 3、较强的沟通表达能力、组织协调能力和团队合作精神 ； 4、具有优秀的英文阅读和写作能力。

工艺技术员 1.生产工艺设计：熟练掌握生产制造过程，拥有优秀的产品开发能力，能够对产品的生产工艺进行设计优化，提高产品的生产效率和质量。 2.产品工艺改进：具备根据产品生产情况，提出改进方案的能力，能够分析并解决生产过程中的问题，实现产品的优化升级。3.工艺流程控制：热悉各类生产设备和机械加工工艺，制定生产工艺流程方 案，掌握生产作业规范和工艺标准化的要求，确保产品的生产过程合理，安全，高效。 4.数据分析能力：精通使用         各种数据分析工具，能够对产品生产数据进行分析，挖掘和统计，掌握产品质量数据的分析技能，提高产品生产效率和质量。 5.团队协作能力：具备良好的沟通能力和团队协作能力，在跨部门协调，跨职能协作等方面表现出色能够带领团队协同工作，共同完成项目目标。 6。品质控制：具有比较严谨的品质控制意识，能够熟练使用各种品质控制工具，保证产品质量符合标准要求。 20-38周岁，男女不限  发薪日：每月20日（节假日会提前发） 员工政策：同工同酬，基本工资2100元岗补（400）加班费(3000-5000元)车补150元饭补450元绩效根据面试定级1-6级（1级300，2级500，3级700，4级900，5级1100，6级1300以此类推）综合薪酬7500-9500元 上班时间：8:30~20:30，20:30~8:30,算11个小时考勤，两班倒，一个月一倒班或半个月，实际每天工作时间10小时左右算11小时工时，8小时以后算加班，平时1.5倍 周末双倍数 节假日3倍 休息时间：每月排休4天，吃饭时间中午一个小时，晚饭一个小时。 免费提费供4-6人间宿舍，上床下桌，有独立阳台，配置床垫，独立卫浴，空调、热水器、洗衣机、WiFi等，水电均摊自己缴费。 基础设施完善，设有健身房、篮球场、超市、药房、网吧，咖啡店，停车场，菜鸟驿站。 餐补450元，先吃后补，随次月发放上月薪资，菜品丰富多样，米面水果，南风北味。

工艺技术员： 1.生产工艺设计：熟练掌握生产制造过程，拥有优秀的产品开发能力，能够对产品的生产工艺进行设计优化，提高产品的生产效率和质量。 2.产品工艺改进：具备根据产品生产情况，提出改进方案的能力，能够分析并解决生产过程中的问题，实现产品的优化升级。3.工艺流程控制：热悉各类生产设备和机械加工工艺，制定生产工艺流程方 案，掌握生产作业规范和工艺标准化的要求，确保产品的生产过程合理，安全，高效。 4.数据分析能力：精通使用         各种数据分析工具，能够对产品生产数据进行分析，挖掘和统计，掌握产品质量数据的分析技能，提高产品生产效率和质量。 5.团队协作能力：具备良好的沟通能力和团队协作能力，在跨部门协调，跨职能协作等方面表现出色能够带领团队协同工作，共同完成项目目标。 6。品质控制：具有比较严谨的品质控制意识，能够熟练使用各种品质控制工具，保证产品质量符合标准要求。 20-38周岁，男女不限  发薪日：每月20日（节假日会提前发） 员工政策：同工同酬，基本工资2100元岗补（400）加班费(3000-5000元)车补150元饭补450元绩效根据面试定级1-6级（1级300，2级500，3级700，4级900，5级1100，6级1300以此类推）综合薪酬7500-9500元 上班时间：8:30~20:30，20:30~8:30,算11个小时考勤，两班倒，一个月一倒班或半个月，实际每天工作时间10小时左右算11小时工时，8小时以后算加班，平时1.5倍 周末双倍数 节假日3倍 休息时间：每月排休4天，吃饭时间中午一个小时，晚饭一个小时。 免费提费供4-6人间宿舍，上床下桌，有独立阳台，配置床垫，独立卫浴，空调、热水器、洗衣机、WiFi等，水电均摊自己缴费。 基础设施完善，设有健身房、篮球场、超市、药房、网吧，咖啡店，停车场，菜鸟驿站。 餐补450元，先吃后补，随次月发放上月薪资，菜品丰富多样，米面水果，南风北味。

工艺技术员 1.生产工艺设计：熟练掌握生产制造过程，拥有优秀的产品开发能力，能够对产品的生产工艺进行设计优化，提高产品的生产效率和质量。 2.产品工艺改进：具备根据产品生产情况，提出改进方案的能力，能够分析并解决生产过程中的问题，实现产品的优化升级。3.工艺流程控制：热悉各类生产设备和机械加工工艺，制定生产工艺流程方 案，掌握生产作业规范和工艺标准化的要求，确保产品的生产过程合理，安全，高效。 4.数据分析能力：精通使用         各种数据分析工具，能够对产品生产数据进行分析，挖掘和统计，掌握产品质量数据的分析技能，提高产品生产效率和质量。 5.团队协作能力：具备良好的沟通能力和团队协作能力，在跨部门协调，跨职能协作等方面表现出色能够带领团队协同工作，共同完成项目目标。 6。品质控制：具有比较严谨的品质控制意识，能够熟练使用各种品质控制工具，保证产品质量符合标准要求。 20-38周岁，男女不限  发薪日：每月20日（节假日会提前发） 员工政策：同工同酬，基本工资2100元岗补（400）加班费(3000-5000元)车补150元饭补450元绩效根据面试定级1-6级（1级300，2级500，3级700，4级900，5级1100，6级1300以此类推）综合薪酬7500-9500元 上班时间：8:30~20:30，20:30~8:30,算11个小时考勤，两班倒，一个月一倒班或半个月，实际每天工作时间10小时左右算11小时工时，8小时以后算加班，平时1.5倍 周末双倍数 节假日3倍 休息时间：每月排休4天，吃饭时间中午一个小时，晚饭一个小时。 免费提费供4-6人间宿舍，上床下桌，有独立阳台，配置床垫，独立卫浴，空调、热水器、洗衣机、WiFi等，水电均摊自己缴费。 基础设施完善，设有健身房、篮球场、超市、药房、网吧，咖啡店，停车场，菜鸟驿站。 餐补450元，先吃后补，随次月发放上月薪资，菜品丰富多样，米面水果，南风北味。

岗位职责： 1、承担产品模具的结构分析与设计任务； 2、依据客户需求，制定并提供匹配的设计方案； 3、根据客户要求完成对应的三维建模工作； 4、输出满足内部加工需求的二维工程图纸； 5、负责相关物料清单及技术文档的编制整理。 任职资格： 1、熟练操作Autocad与Solidworks等设计软件； 2、本科及以上学历，模具类或机械类相关专业； 3、掌握模具设计原理及塑料制品相关知识； 4、具备良好的沟通协调能力，可接受短期出差安排； 5、工作态度认真，积极主动，具有较强的责任意识和团队协作精神。

工厂新部门新产线急招实习储备干部 [烟花]企业生产：笔记本、平板，蓝牙耳机，手机等电子产品。 [太阳]招聘岗位:测试员，质量管控，安全管理实习储备干部（新产线线长，拉长，组长） [烟花]招聘要求：男女不限，年龄16-48周岁！身体健康，无残疾，会识字即可。（纹身，案底，均可安排入职） [红包]薪资待遇: 小时工：26元/小时 综合工资月7200+（可短期+提前7天申请离职） 正式工：底薪2850_3290+平时加班1.5倍+周六周日双倍+节假日3倍+五险一金+绩效+岗位津贴，综合工资6800-7500+（） [玫瑰]上班时间：每天8--10小时=月保底240-260个工时（加班自愿，加班有加班工资） [勾引]食宿情况：企业免费提供4-6人间的空调间（水电费平摊）独立卫生间、淋浴间，空调，洗衣机，吃食堂免费，吃饱为止。

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1．负责生产部日常生产报表的编制及数据统计分析（含未来效能与效率相关数据），包括排班、考勤、绩效等信息的汇总与整理 2．根据实际工作需求，完成相关文档资料的撰写与准备 3．负责部门劳保用品及办公物资的采购申请、领取登记与管理工作，维护部门办公区域的环境秩序 4．组织并跟进部门各类会议安排，做好会议记录及纪要整理，跟踪落实部门工作计划执行情况 5．协助制定培训计划，并推动实施、开展及相关效果评估与反馈收集 6．配合部门经理推进部门内部各项工作的执行与落地 7．负责部门文件、资料及档案的整理、打印、归档等日常管理事务 8．完成公司及上级领导交办的其他临时性工作任务

岗位职责：1、负责塑封、电镀、切筋成型等中段工序的工艺开发与稳定化。2、负责中段设备的选型、安装、调试与预防性维护管理。3、分析和解决中段生产中的关键问题，提供解决和预防措施。4、负责中段技术团队的组建、培训与日常管理工作，确保生产任务按时按质完成。5、主导新封装型号在中段工序的工艺可行性评估与导入。6、负责环氧树脂塑封料、电镀化学品等物料的评估与认证。7、优化生产工艺，持续改善产品质量，合格率和成本。 岗位要求：1、机械/模具/化学专业或其它相关专业，本科及以上学历。2、塑封岗需要熟练使用AutoCAD绘图软件或相关模具设计软件。3、具有良好的组织协调能力和问题解决能力。4、3年以上半导体封装厂塑封/电镀工作经验。5、熟悉塑封/成型或者电镀设备的原理和工艺。6、电镀岗需要良好的电镀知识及解决问题的能力。

岗位职责： 1、承担产品模具的结构分析与设计任务； 2、依据客户需求，制定并提供匹配的设计方案； 3、根据客户要求完成三维建模相关工作； 4、输出满足内部加工需求的二维工程图纸； 5、负责物料清单及相关技术文档的编制工作。 任职资格： 1、熟练掌握Autocad与Solidworks软件操作； 2、本科及以上学历，模具类或机械类相关专业； 3、了解模具构造设计原理及塑料零部件相关知识； 4、具备良好的沟通协调能力，能适应阶段性出差； 5、工作认真细致，积极主动，责任心强，具有团队合作意识。

岗位职责： 1. 标准工时的测定与持续优化； 2. 推动精益生产相关的改善活动实施； 3. 负责精益项目的全过程管理； 4. 产线布局的设计及优化调整； 5. 生产过程中异常问题的分析与解决； 6. 组织并开展相关人员的培训工作； 7. 推进自动化改进及新技术导入。 任职要求： 1. 年龄小于40岁，本科及以上学历，工业工程相关专业； 2. 具备5年以上现场IE工作经验，了解基本的机械装配流程； 3. 熟悉IE常用改善方法，掌握生产线平衡技术； 4. 具备较强的SOP编写能力，熟练使用常规办公软件； 5. 具备生产异常分析能力及基础识图能力（支持2D、3D图纸）； 6. 具有良好的沟通协调能力、团队协作意识和抗压性； 7. 数据分析能力较强，能基于数据提出改善建议。

岗位内容： 1. 协同研发团队共同制定生产工艺流程，持续提升生产运作效率。 2. 保障产品满足标准化规范，推动工艺流程的优化与长期可持续发展。 3. 识别并处理生产过程中的工艺异常，落实技术升级以增强产品品质。 任职要求： 1. 本科及以上学历，工业工程、机械工程、机械电气工程等相关专业优先。 2. 具备扎实的跨部门或多功能协作项目管理经历。 3. 拥有出色的沟通表达与组织协调能力，具备强烈的工艺标准化执行意识。

任职要求： 1、大专及本科学历，不限专业，负责薄膜涂层加工； 2、能适应倒班（两班倒，07:00-19:00，19:00-07:00）一周一倒； 3、食宿全免费（免费提供一日三餐，住宿双人间（公寓楼豪华宾馆配置空调Wi-Fi双人床独立卫生间） 4、上六休一，月休4天，缴纳五险一金； 薪资待遇（试用期）大专5000；本科5200；加班另外核算加班费，转正调薪幅度600-1200； 划重点：不能适应倒班，不能适应高强度工作，服从度不强勿扰；能接受以上条件，请直接到公司人力资源部面试

熟悉相关产品知识，会电脑，具有一定学习能力