岗位职责: 1. 负责车间现场操作的技术指导，能结合专业知识对产品生产工艺进行优化改进； 2. 组织开展生产线在安全与质量方面的日常巡检，并制定相应的提升方案； 3. 实施车间产品成本控制措施，推动质量提升、成本降低和效率提高； 4. 负责车间人才梯队建设，提升团队整体能力与管理水平。 任职要求: 1. 2026届本科及以上学历； 2. 中药学类相关专业背景； 3. 具备中药制剂或中药饮片相关知识者优先考虑； 4. 具有吃苦耐劳的品质，能承受较强工作压力； 5. 学习能力强，能够快速接受并适应新技术、新理念的发展变化； 6. 具备良好的书面表达能力和沟通技巧； 7. 拥有较强的组织协调能力和团队管理潜质； 8. 熟悉常用检测及维修工具，熟练操作Office、CAD等常用办公软件。

岗位职责： 1. 负责工装设备开发计划的编制工作 2. 负责夹具技术协议的起草与审核 3. 负责焊装工艺标准的建立，审核新项目焊装工艺规划及可行性分析工作 4. 负责推动焊装工艺平台化工作的策划与实施 5. 参与并审核技术方案的制定，确保方案顺利通过 岗位要求: 1. 熟悉焊装工艺开发、焊装流程及相关设计变更流程 2. 掌握焊装夹具的结构构成及运行原理 3. 了解IATF16949质量管理体系，熟练运用APQP等质量管理工具 4. 具备良好的技术协调与组织能力，能够分析并解决生产现场问题 5. 能够熟练操作焊装相关专业软件

岗位职责 1. 负责整车NVH性能目标的制定及开发方案的设计 2. 负责在数模阶段开展数据核查，以及调校阶段的试验规划、过程跟踪与问题闭环管理 3. 负责整车NVH性能开发全流程管控、关键节点评审及最终目标落地 4. 负责噪声与振动测试数据的采集分析及验证工作 5. 完成上级安排的其他相关任务 任职资格： 1. 本科及以上学历，汽车、机械设计等相关专业优先考虑 2. 具备3年以上相关领域工作经验 3. 掌握NVH性能开发流程，理解噪声与振动的基础理论及常用方法 4. 熟悉悬置系统、车身结构、声学包、路噪控制、电驱NVH中至少两项专业知识 5. 了解IATF16949质量管理体系，能运用APQP等质量管理工具 6. 熟练使用LMS测试软件

岗位职责： 1、负责量产线各工序良率统筹管理，推进质量问题的分析与改善，组织协调相关资源落实改进措施，策划并主导工序良率及质量重点问题专项改善项目，组建专项团队并持续跟踪执行进展； 2、配合新工艺、新设备、新材料在量产线上的验证工作，协调资源推动实施，主导相关工序的新技术导入tri-run及批量生产准备工作； 3、编制或优化量产线工艺体系文件，包括PFMEA、工艺流程图、控制计划（CP）等文档。 任职资格： 1、了解锂电行业，具备1年以上锂电池领域工作经验，曾主导过质量改进项目，对质量管理有系统性认知和实践经验； 2、熟悉电池制造工艺流程，掌握从前段搅拌至中段模切等关键制程的技术要点，有大型企业工作经验者优先； 3、熟练运用8D、6Sigma等质量分析工具与方法； 4、具备较强的跨部门协调与沟通能力，思维敏锐，能及时识别潜在风险并采取应对措施，具备问题升级意识，防止事态扩大； 5、表达清晰，逻辑性强，具备良好的抗压能力和团队协作精神。

岗位职责： 1、负责公司油气开采、炼化、储运等生产现场的数据采集与归档整理； 2、参与公司项目初期的设备选型及工艺流程调研； 3、承担公司项目现场的技术沟通与协调工作； 4、编制公司项目相关技术报告（不含深度分析内容）； 5、协助完成项目成果的汇报与展示； 6、完成与公司项目相关的其他辅助性任务。 任职条件： 1、本科及以上学历，化学工程与工艺、过程装备与控制、油气储运等相关专业； 2、掌握油气领域工艺与设备相关的图纸识读、技术标准及运行规程； 3、了解石油天然气常见的炼化与储运工艺流程及相关设备知识； 4、具备石油天然气生产安全规范的基本认知； 5、熟练操作常用办公软件，如Word、Excel、PPT； 6、能熟练运用CAD或CorelDRAW进行绘图操作； 7、能够接受省内外短期出差安排； 8、欢迎应届毕业生投递； 9、公司提供系统化的内部培训支持。

任职要求： 1、工艺类或机械制造相关专业大专及以上学历； 2、具备钣金行业两年以上工艺设计及制作工作经验； 3、熟悉各类加工设备的技术特性，掌握制作成本与生产效率的对比分析； 4、能够识别各加工环节中的关键控制点； 5、具备扎实的专业技能和一定的沟通表达能力； 6、熟练操作电脑，精通OFFICE办公软件及绘图工具（Solidworks、Autocad）； 工作内容： 1、依据受控图纸，分析产品制造流程，并通过ERP系统编制生产工艺文件； 2、根据图纸完成工艺方案、工艺定额及相关专用工装的设计，并提交审核； 3、深入生产车间及班组，监督并指导工艺规范执行，为现场工艺问题提供技术支持； 4、持续推进生产工艺的技术优化与更新； 5、负责产品展开尺寸计算及技术图纸绘制； 6、制定包装与运输方案，并完成相关文件的编制与发布； 7、针对工艺难点开展专项技术攻关，按时保质完成任务； 8、组织开展对生产与质检人员的工艺技术培训； 9、跟踪行业技术发展动态，提出切实可行的工艺改进意见； 10、完成公司安排的其他临时性工作任务。

岗位职责 1. 一线质检实操：入职初期需深入生产一线，全面掌握来料检验（IQC）、制程巡检（IPQC）、成品检验（OQC）的作业流程与标准； 2. 质量管控执行：依照检验规范开展质量检查，准确记录检验结果，及时处置现场常见质量问题，落实不合格品的全流程追踪与闭环处理； 3. 体系知识运用：系统学习ISO质量管理体系及QC七大工具，参与制程数据分析，协助编制质量改善报告； 4. 流程优化建议：结合一线操作实际，识别检验环节痛点，提出可行性改进建议，助力提升产品合格率。 任职要求 1. 学历专业：大专及以上学历，质量管理、工业工程、材料、电子等相关专业优先考虑； 2. 经验背景：面向2026届应届毕业生，或具备2年内制造业品质岗位工作经验者优先； 3. 核心能力：具备扎根一线的学习态度，坚持原则，工作细致，逻辑清晰，具有基础的数据分析思维； 4. 工作适配：能接受两班倒工作安排（月休4天），沟通顺畅，有意愿从基层质检岗位成长为品质管理骨干。

任职要求： 1、掌握机器人学相关基础理论，具备机器人运动控制方向的研发实践经验； 2、能够识别并处理研发过程中遇到的技术难点与问题； 3、熟悉在Linux环境下进行多线程、多进程程序开发，具备面向对象编程理念，可独立完成模块化设计与编码实现，有大型软件项目经验者优先考虑； 4、在机器人运动控制领域具有软件系统设计经验者优先，参与过机器人底层伺服控制算法的开发工作，熟悉PID调节、振动抑制、参数辨识等相关技术； 5、了解TCP/IP协议体系，掌握网络编程技术（如socket、epoll等）； 6、熟悉QT开发平台，具备图形用户界面（GUI）开发经历； 7、加分项： 1）具备优秀的编程能力； 2）具备出色的数学功底，擅长运用各类数学方法和工具（如矩阵分析、优化算法、人工智能等）解决机器人领域的算法挑战； 岗位职责： 1、开展机器人运动学相关算法的研发与调优，涵盖正逆运动学计算、雅克比矩阵建模、运动学标定、动力学建模及参数辨识等内容； 2、承担机器人关节空间与操作空间运动控制器的设计与调试任务； 3、依据产品需求及实际问题完成控制软件的开发与优化，持续提升控制系统的性能与稳定性； 4、参与医疗机器人控制系统整体架构规划与技术方案制定； 5、结合产品需求制定算法与软件测试方案，设计测试用例，分析测试数据，推动算法与系统的迭代升级； 6、跟踪前沿学术成果，归纳现有算法并进行改进与性能提升；

岗位职责: 1、承担压电晶体产品性能参数的设计工作。 2、结合仿真分析与实验验证，突破产品在高频化、小型化过程中涉及的振动模态、应力分布等关键技术难题。 3、负责技术资料整理、专利文件编写及相关知识体系的沉淀与维护。 任职要求: 1、材料、物理、微电子等相关专业硕士及以上学历。 2、核心素质：具备自主驱动力，对技术研发有浓厚兴趣，思维敏捷。 3、核心能力：良好的学习能力与逻辑分析能力，5-10年压电材料设计经验（具有石英材料背景者优先）。

自贡市招工长/工程师、空调安装/维修、管道安装/维修、通风安装/维修、管道/通风保温

郑重承诺:真实招工，入职无任何费用，工资真实可靠，请放心求职！ 【薪资待遇】 1、工资待遇:28-30/元每小时，月保底8500-9000！！ 厂区全额缴纳五险一金，全勤奖500，岗位津贴500-800，工龄奖200-1000，综合薪资:9000-9800，年底13薪，年综合新资12万+ 2、工作时间:上六休1，每天10小时，除外都按劳动法算加班时间(上6休1，加班自愿) 加班费:平时加班1.5倍;周末2倍;节假日3倍。国家法定节假日正常放假，带薪年假15天 【招聘岗位】 饮料厂区：生产普工，搬运，质检，包装，贴签，仓库，看小型全自动机器等岗位 【福利待遇】 1、厂区恒温间冬暖夏凉，车间可以带手机，上厕所不管控，有专门抽烟区，有超市，图书馆，篮球场，银行，健身房等基础设施齐全。 2、住宿:包吃包住，宿舍4-6人间，独立卫生间，空调热水器，洗衣机，wifi等。 4、伙食:厂牌刷卡就餐，有粤菜，川菜，湘菜，北方面点供员工自由选择，吃饱为止。 5、公司一年有四次晋升机会，可通过内部考试晋升。 6、白班，坐岗，岗位比较多，有经验者可以自由选择岗位。 7、夫妻工可以凭借结婚证免费申请夫妻房。 8、外宿补贴每人500一个月。 【招聘要求】 1、招聘年龄:16---45周岁(男女不限) 2、无不良嗜好，可以接受厂区安排 3、经验不限、学历不限、有老员工带 4、要求本人身份证。临时身份证也可以 工作地点在苏州

内江隆昌招光伏安装

内江市东兴区

内江市东兴区城中村B地款项目 我们给指挥的工资每月5300，给塔吊司机的工资每月7000，司机指挥都，工资以项目部打款为准，加班到12:30，休息半天，加班到2:30，休息一天。临时吊布料机不算，如果项目部没有打款。我们可以垫付生活费2000每月，第一个月的生活费不垫支，工资是，个人同意觉得我们的工资，工作条件符合自己的，就愉快的合作，联系电话

内江市市中区招指挥/司索工

太原市小店区招工长/工程师

甲醇工程师 薪资福利:5000-6999 招工人数:5人 工作地址:铜冶镇南工业路

旧楼改造加固，现场施工，类似土建员

聊城市阳谷县招工长/工程师

供水管理部专业工程师 招工人数:1人 工作地点均为海南省内（注：详见附件1。岗位工作地点根据实际情况变动）；招聘方式为“笔试+面试”相结合，报名时间自信息发布之日起至2026年5月22日止，统一实行网上报名，将报名材料整理为压缩包发送至指定邮箱，邮件主题、应聘登记表及压缩包须统一命名为“岗位+姓名” 工作地址:海南省海口市美兰区琼山大道11号

岗位职责： 1. 标准工时的测定与持续优化； 2. 推动精益生产相关的改善活动实施； 3. 负责精益项目的全过程管理； 4. 产线布局的设计及优化调整； 5. 生产过程中异常问题的分析与解决； 6. 组织并开展相关人员的培训工作； 7. 推进自动化改进及新技术导入。 任职要求： 1. 年龄小于40岁，本科及以上学历，工业工程相关专业； 2. 具备5年以上现场IE工作经验，了解基本的机械装配流程； 3. 熟悉IE常用改善方法，掌握生产线平衡技术； 4. 具备较强的SOP编写能力，熟练使用常规办公软件； 5. 具备生产异常分析能力及基础识图能力（支持2D、3D图纸）； 6. 具有良好的沟通协调能力、团队协作意识和抗压性； 7. 数据分析能力较强，能基于数据提出改善建议。

岗位职责：1、负责工厂厂务系统的运行和维护。2、制定，完善设施设备的定期维护及预防性保养计划。3、响应设备的维修需求，负责紧急抢修工作。4、分析设备故障纪录，制定设备改进改善方案。5、归档各类设备技术资料，确保资料的完整性和准确性。6、定期巡检厂务设施设备，确保厂务系统安全、低耗运行。 岗位要求：1、本科及以上学历，机电类相关专业。2、3年以上制造企业相关厂务设备工作经验，有半导体行业同等岗位工作经验优先。3、具有良好的组织协调能力和问题解决能力。

1．负责生产部日常生产报表的编制及数据统计分析（含未来效能与效率相关数据），包括排班、考勤、绩效等信息的汇总与整理 2．根据实际工作需求，完成相关文档资料的撰写与准备 3．负责部门劳保用品及办公物资的采购申请、领取登记与管理工作，维护部门办公区域的环境秩序 4．组织并跟进部门各类会议安排，做好会议记录及纪要整理，跟踪落实部门工作计划执行情况 5．协助制定培训计划，并推动实施、开展及相关效果评估与反馈收集 6．配合部门经理推进部门内部各项工作的执行与落地 7．负责部门文件、资料及档案的整理、打印、归档等日常管理事务 8．完成公司及上级领导交办的其他临时性工作任务

工作职责： 全面负责整体运营管理，涵盖产品研发、生产组织、质量管控、供应链协调及安全监管等方面； 任职要求： 1、具备大专及以上学历，拥有五年以上豆乳饮品生产工厂管理经历，精通豆乳加工工艺流程及相关设备操作； 2、践行精益管理模式，具备成本管控、效率优化、技术团队培养及安全生产管理实际经验者优先； 3、责任心突出，情商较高，具备良好的学习理解能力、沟通协作能力、分析决策能力以及团队引领能力； 工厂不在成都，不接受异地派遣者勿扰。 工厂不在成都，不接受异地派遣者勿扰。 工厂不在成都，不接受异地派遣者勿扰。

岗位内容： 1. 组织并落实公司各类装配作业，推进装配技术与工艺优化方案的执行与实施。 2. 完成既定生产目标，保障产品质量达标，主导推行多项持续改进举措以提升作业效率。 3. 落实现场管理职责，贯彻安全、环保、文明生产及人员日常管理工作。 4. 承担NPI阶段相关任务，涵盖新产品设计开发过程中的DFM评估及SOP的编制与更新。 任职要求： 1. 本科及以上学历，机械或自动化等相关专业，具备5年以上装配工程领域工作经验。 2. 掌握系统的装配技术理论，具备较强的分析判断与问题处理能力，能熟练操作各类先进加工装置。 3. 具备优秀的团队合作意识与管理能力，可有效协调团队运作，推动目标实现。 4. 拥有良好的沟通协调与组织能力，能够适应多变复杂的生产现场环境。

熟悉相关产品知识，会电脑，具有一定学习能力

岗位职责： 1、负责工厂厂务系统的运行和维护。2、制定，完善设施设备的定期维护及预防性保养计划。3、响应设备的维修需求，负责紧急抢修工作。4、分析设备故障纪录，制定设备改进改善方案。5、归档各类设备技术资料，确保资料的完整性和准确性。6、定期巡检厂务设施设备，确保厂务系统安全、低耗运行。 岗位要求： 1、本科及以上学历，机电类相关专业。2、3年以上制造企业相关厂务设备工作经验，有半导体行业同等岗位工作经验优先。3、具有良好的组织协调能力和问题解决能力。

岗位职责： 1、依据工艺方案及流程设计，编制车间所需工艺文件，协调设备与工装模具的配置与使用； 2、协同质量部门，识别生产流程中的瓶颈与矛盾，针对工艺相关问题提出解决方案，快速响应并处理现场发生的技术与质量问题； 3、深入生产一线，指导员工按照既定工艺流程规范操作，采集工艺运行数据，持续提出优化改进措施； 4、负责车间工艺记录的日常管理与更新，监督记录的填写规范性、完整性以及归档整理工作； 5、建立并维护车间工序控制点，定期核查执行情况，确保产品制造过程处于有效受控状态； 6、参与生产过程中技术质量异常及设备故障的调查分析，推动技术革新与合理化建议的实施。 任职要求： 1、大专及以上学历，机械、自动化等相关专业背景； 2、具备3至5年相关领域工作经验； 3、具有良好的文档编写能力及一定的组织协调能力。

具有丰富的机加工车间管理经验。

岗位职责： 1. 负责新产品导入、成品转产阶段及相关后续工作推进； 2. 审核研发部门输出的产品技术文档，确保其可生产性与规范性； 3. 编制与更新标准作业指导书（SOP），并对车间人员开展技术培训与现场指导； 4. 与研发团队协同配合，协助生产现场解决制造过程中的各类技术问题； 5. 持续推动生产效率提升，控制并降低制造成本，优化生产工艺流程； 岗位要求： 1. 年龄35岁以下，本科及以上学历，专业包括通信工程、电子信息、电气工程及其自动化、软件工程； 2. 具备三年以上非标自动化设备运维或调试工作经验，掌握PCBA设计开发或软件开发相关技能； 3. 熟悉半导体封装测试设备的运行原理，了解模拟电路与数字逻辑电路基础知识； 4. 具有工艺流程优化经验，能够独立完成工艺文件的编写与改进； 5. 熟练运用Word、Excel、PPT等办公软件，掌握常用仪器仪表的操作方法，具备电路图纸绘制及识图能力； 6. 学习能力强，能适应高强度工作，吃苦耐劳、执行力高、抗压性好； 7. 具备良好的沟通表达能力与清晰的逻辑思维能力。