岗位职责： 1、应用程序开发：使用前端技术，开发用户界面组件，创建交互式功能，确保网站或应用程序的高性能和可访问性；根据需求和设计稿开发响应式网页，确保在不同设备上（如桌面、平板和手机）都能呈现良好的用户体验。 2、与后端开发人员协作：与后端团队密切合作，集成前端和后端系统，确保数据交换和通信的有效性。 3、代码优化和维护：进行代码的版本控制和代码质量的保证，编写可维护和可测试的前端代码，以及优化前端代码以提高性能和可维护性，修复bug并持续改进现有功能。 4、技术研究和学习：持续跟踪前端开发领域的最新技术和趋势，不断学习和改进自己的技能。 5、团队合作：在团队中积极参与讨论和决策，与其他团队成员合作解决技术问题和实现项目目标。 岗位要求： 1、全日制本科及以上学历 2、Flutter（*必须*）做过2年及以上APP开发（安卓/IOS） 3、做过第三方SDK对接经验，包括IM，推送，视频，支付，蓝牙设备等； 4、具备沟通，总结，解决问题，协助等方面的能力； 5、高度责任心和进取心，以及学习能力。 6、有做过医疗健康相关产品或会安卓原生的“优先考虑”。

负责文员工作

易点云，作为中国办公IT综合解决方案领域的领军企业，始终致力于为企业提供高效、绿色的IT服务。公司总部位于北京，并在上海、深圳、成都、广州、苏州、杭州、合肥、武汉等地设立分公司，业务广泛覆盖全国。至今，易点云已累计服务超过5万家企业客户，拥有超过130万台在订阅设备。2023年5月，易点云成功在港交所主板上市，标志着公司在办公IT领域的卓越成就与持续发展的坚定决心。 【集团高管培训生方向】 易点云高度重视管培生项目，致力于将其培养成为公司未来的中高层管理者。鉴于公司未来五年的业务规模预计将增长10倍，员工数量将扩充至3倍以上，高管培训生项目已成为公司高层管理梯队储备的重要战略举措。易点云秉持“奋斗者实现梦想的舞台”的理念，去年共有634名员工获得晋升，平均薪资涨幅达30%。高管培训生项目为应届毕业生提供了最快速的成长路径，已有23岁的子公司CEO、25岁的一级部门总监等杰出案例，1-3年晋升管理层，3-5年成为公司核心高管的目标触手可及。 工作地点：成都/武汉/北京 【培养路径】 1. 第一阶段：轮岗销售业务，完成既定销售业绩考核。通过实践深入了解客户需求与产品价值，培养客户意识、沟通能力和商业洞察力，为期约1年。 2. 第二阶段：承接具有挑战性的创新项目，进入专业部门。在CEO或副总裁的指导下，作为项目负责人快速成长，锻炼解决开放性问题的能力，为期约1年。 3. 第三阶段：晋升至中层管理岗位，开始带领团队。依托易点云完善的团队管理教程与培训，在老板的直接带领下，学习并成为一名优秀的管理者，为期约2年。 4. 第四阶段：独立带领业务部门，操盘业务与组织，逐步成长为优秀的高管或“CEO人才”。 【岗位要求】 1. 27/26届应届毕业生。 2. 具备强烈的目标感与抗压能力，勤奋踏实，坚韧不拔。 3. 愿意付出超越同龄人的努力，以获得更为卓越的成就与回报。 【薪酬激励】 1. 第一年综合薪资范围：22-30万元。 2. 第二年综合薪资范围：28-38万元。 3. 第三年综合薪资范围：40-50万元。 4. 优秀员工将享有额外期权与股票激励。 【公司福利】 1. 提供公司宿舍、每月餐补及节日福利，确保员工生活无忧。 2. 开放式独立办公大楼，年轻化团队，营造积极向上的工作氛围。 3. 每日提供营养晚餐及各类零食贩卖机，满足员工多样化需求。 4. 紧邻地铁站，交通便利，周边美食丰富，为员工提供便捷的生活条件。 5. 设有各类社团组织，定期举办大型团建、野外拓展等活动，丰富员工业余生活。

【岗位要求】 1. 双一流/985/211大学毕业优先。 2. 至少有CET4。 【薪资待遇】 1. 无责底薪8000+课时费3000左右+奖金3000左右等，第1年月均薪资至少1.2万+。 2. 享受带薪年假+境内外旅游+员工定期体检。 3. 入职购买六险一金。 4. 生日结婚生育礼金+丰富的节日活动+节日礼金+多样的节日礼物。 5. 丰富的团队活动，轻松愉快的团队氛围。 【上班时间和休假】 带薪寒暑假一个月。 【工作地址】 成都19家校区就近工作。

岗位职责： 1.根据公司提供的资源，完成订单操作，统计每日订单数据，定期复盘总结。（公司的商品：生态茶叶 再生资源 ） 薪资待遇保底6k加提成50% 15号发薪 工作时间:早九晚五 双休 法休

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档的录入与维护 2. 接听电话、收发邮件，做好信息记录与传达工作 3.协助部门完成会议安排、资料准备及会议纪要整理 4.办公用品申领、登记与库存管理，保障行政支持顺畅 5.配合完成基础数据统计、报表制作及领导交办的其他事务 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的文字表达与沟通能力 2.熟练使用Word、Excel等办公软件，打字速度快且准确 3. 工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识 4. 有文员或行政助理相关经验者优先 5.形象端正，亲和力佳，具备良好的服务意识

资阳招聘手游操作员多名，试用期3000，转正后保底加提成，有意者联系

眉山工地招聘小工，工作轻松，需要8人。目前空闲的人员可联系报名。

成都市招二保焊/气焊 55以下 有证 小组计件400多一天

眉山市仁寿县 一、工地小工/杂工，工，60岁以下，包吃包住（120-180/天）； 二、PE管焊接熟练师傅（50-160PE供水管热熔对接（包吃包住300-350/天），自带通勤车辆 三、电焊工（带证），供水钢管焊接，阀门安装，有类似工程经验优先，（400-500/天）自带通勤车辆

天然气旧改大量招收熟练工，丝接，波纹管，室内三件套，工资月结！有意者请速联系

眉山市仁寿县招工地小工/杂工

浦发银行| 信用卡升级岗位 | 前3月保底7000 | 五险一金 | 不用找客户 | 不用外出 | 电脑办公 以下均为真实信息，请认真阅读，诚信沟通 工作内容 1、致电持卡人，根据其消费情况邀请升级白金，告知其可参加信用卡升级活动 2、指导客户完成信用卡升级的申请流程，主动向客户反馈信用卡升级的申请审批进度 3、提醒客户激活事宜并介绍激活方式和注意事项 工资情况: 试用期保护薪资7034元，前三个月有保护薪资 正常工资方式为底薪加提成，前三个月如果底薪加提成高于保护，就按照高的薪资走，如果低于保护。那么就按照7034的保护薪资给到。 工资组成为3734元底薪再加上提成组合成我们的薪资，每月15日发工资 团队共计70人，我们团队倒数第一的人工资每月8000元，均值工资9000元，最高工资30K 以上均为税前工资，以上为实际数据，均为真实工资 工作时间 早上九点，晚上7点，月休5天，国家法定假日全休. 工作地址:长宁区兴义路8号万都中心19楼 正规银行招聘，国家法定假日必休，餐补，交通补，都有

岗位职责： 1.负责信用卡和刷卡机产品的市场推广与客户拓展，完成月度销售目标 2.通过电话、面访、线上渠道等方式开展精准营销，介绍产品权益及申请流程 3.审核客户资质，指导并协助客户完成信用卡申请及资料提交 4.维护存量客户关系，挖掘二次营销机会，提升客户活跃度与用卡率 5. 遵守金融监管规定及公司合规要求，确保销售过程合法、规范、透明 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 有金融、保险、信贷类销售经验者优先，无经验者可带薪培训 3.具备较强的目标感、抗压能力及团队协作精神 4.诚实守信，无不良信用及违法违规记录 5. 熟悉基本办公软件操作，能适应灵活的工作方式

岗位职责: 1.负责本地地区业务拓展与客户维护，无需出差。 任职要求： 1、具备良好的沟通协调能力及客户服务意识。 2、工作积极主动，能够承受一定的业绩压力。

有经验，有敬业精神，能吃苦耐劳者优先

推广Pos，商家码，微信扫码盒子，可日结薪资，有责底薪+提成 完成50台底薪7000 提成：每台210 预估月薪15000左右无需打卡签到 每年可以免费旅游二到三次

岗位职责： 1.负责日常行政事务处理，包括文件收发、档案整理、会议组织与记录 2.协助办公用品采购、库存管理及固定资产登记维护 3.接待来访人员，接听并转接电话，维护良好对外形象 4. 协同人事部门完成员工入职、离职手续及基础考勤统计 5.完成领导交办的其他行政支持类工作 任职要求： 1. 学历不限，行政管理、文秘、工商管理等相关专业优先 2.具备良好的沟通协调能力与服务意识，细致耐心、责任心强 3. 熟练使用Office办公软件，具备基础文书写作能力 4.有行政/助理类岗位实习或工作经验者优先 5.形象端正，具备基本商务礼仪素养

招聘能吃苦耐劳的人，不能吃苦勿扰，

工作职责： 1. 配合财务人员开展日常会计工作，包含凭证登记、票据管理及银行对账等基础操作。 2. 负责企业各类财务资料、单据的分类、归档与保存，保障文件齐全、便于查阅。 3. 协助进行月度、季度财务报告所需数据的收集、整理与初步核对。 4. 承担部分行政支持工作，如合同归档、办公耗材采购及报销单据的初步审核。 任职要求： 1. 大专及以上学历，财经、会计、经济类专业者优先考虑。 2. 了解国家财务制度及相关会计规范，熟练操作Excel等常用办公工具。 3. 具备良好的责任心和细致的工作态度，能适应一定的工作节奏。

1、公关、行政管理、企业管理等相关专业本科以上学历; 2、三年以上总办公室助理工作经验，有本领域工作经验者优先; 3、知识结构较全面，具有丰富的管理经验，了解法律及财务方 面的知识，能够迅速掌握与公司业务有关的各种知识; 4、有较强的组织、协调、沟通、领导能力及人际交往能力以及 敏锐的洞察力，具有很强的判断与决策能力，计划和执行能力; 5、良好的团队协作精神，为人诚实可靠、品行端正，较强的沟 通协调以及语言表达能力。 6、有较好的沟通表达能力及服务意识，工作有条理，细致、认 真、有责任心，办事严谨; 7、熟练电脑操作及 Office 办公软件，熟悉办公室行政管理知识 及工作流程，熟悉公文写作格式，具备基本商务信函写作能力; 8、熟练商务开车技术，年龄30 岁以下。

诚聘网管 工作地点：彭山【悦川电竞】 要求：18岁-29岁形象气质佳。 待遇：3.2k+业绩提成（不封顶）月休三天 联系方式： 工作氛围轻松，欢迎来电咨询。

 仁寿高速路口东出口工期一个星期左右要临时工1名今晚夜班7点对7点16块钱一小时，包吃主要做猪肉分割，打包，贴标签有意者电话联系

具备相关工作经历，态度认真，作风踏实，富有服从性与服务意识，拥有一定的文字表达能力

年边招两个工，至少能工作2个月也上的人。彭山图书馆招聘图书管理员工作内容：负责整理数据，书籍，采购，编号排布，对各类图书、书籍进行整理、编码、上架，以方便读者取阅。书籍借还记录清销，图书管理员工作琐碎，相对轻松些，适合内向女孩子，工作细致认真，态度良好，有团队意识，服从管理，竞争意识年龄:18～28工资待遇：4700+200（全勤），包吃住工作要求：专科及以上，工作态度认真，服从管理（有过相关经验优先），具有较好沟通能力联系方式（微）:wen

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招员工地点青龙年龄35-60以下身体健康吃苦耐劳服从管理有一定体力活没有噪音和粉尘，工作时间八个小时160元次日结账不符合年龄和没有体力的人不要打电话来了，联系方式

营养工厂(b站可搜)是一家立志于普及高品质，工厂价，纯进口的营养补剂平台，由母公司成都创人所爱科技股份有限公司(英文名tap4fun,被谷歌联合brandZ连续多年评为中国出海品牌前50强)成立，公司是全球领先的出海手游开发商。力求将最新、最科学的营养理念与实践成果带给每一位关注健康的人士。 在这里，你将置身于行业先进理念与前沿技术的浓厚氛围中，与一群志同道合、优秀卓越的团队成员并肩同行,帮助更多用户提升健康水平。 招聘岗位:医学博士商业管培生(市场方向) 转正薪资:20k/月底薪+6~10k(月奖金)奖金金额随每月公司业绩浮动晋升原则:不拘一格降人才,只要展现出优秀的工作能力和态度素质,就能快速得到重用,无需像传统行业一样“排队等资历”,我们会持续孵化更多新项目,新舞台,来培养更多联席CEO人选,让年轻人有充分的发挥空间,安心把事做成,不需要担心复杂的人际关系. 工作氛围:这里有10多个c9院校+华西的医学博士生,大家直接参与核心业务，接触科研研发、生产、品牌营销、广告投放、渠道全链条。 工作地点:成都市天府软件园A3栋成功要趁早,沃伦·巴菲特从10多岁就开始了投资生涯，成功的人在早期就开始训练自己走向成功。大成功的那一下只是前面无数小成功滚雪球积累的结果，需要提前早点行动，提前训练自己，让成功的雪球早日滚起来。 岗位职责​ 1、私域运营：参与用户社群的搭建与运营，设计用户触达与转化路径，建立品牌与用户之间的长期信任关系，提升复购与口碑。 2、广告投放：参与信息流广告、搜索广告、电商广告等投放策略的制定与执行，学习从素材、定向到出价的完整投放逻辑，用数据驱动优化ROI。 3、达人投放：参与抖音、小红书、视频号等平台的达人筛选、商务洽谈、内容共创与效果复盘，建立达人合作的方法论。 4、信息流投放：深度参与信息流渠道的投放测试与放量，理解流量逻辑与内容创意如何结合，培养“内容+投放”的复合能力。 5、市场数据驱动：参与公司自有品牌及客户品牌的市场策略制定，将医学专业知识转化为消费者听得懂的产品卖点与内容体系。 6、产品研发协同：与研发团队紧密配合，从医学与营养学角度参与新品立项、配方评估、功效论证与合规表述，确保产品既有科学依据又有市场吸引力。 7、医学内容输出：负责产品科学资料、医学背书、专业文章、培训材料的撰写与审核，建立品牌在专业渠道与消费者端的信任度。 8、市场调研与趋势洞察：跟踪功能性食品、膳食补充剂、抗衰老/健康管理等领域的前沿研究与市场趋势，输出洞察报告，指导产品与营销决策。 跨部门轮岗：在市场、产品、研发、销售等核心部门轮岗，快速建立对业务全链条的理解，成长为复合型管理人才。 任职要求​ 1、医学、临床医学、基础医学、公共卫生、营养学等相关专业博士学历，应届或毕业3年内均可。 2、对商业、市场、消费者有浓厚兴趣，不满足于只做科研，愿意将医学知识转化为商业价值。 3、具备优秀的文字表达与沟通能力，能把专业术语翻译成大众语言。 4、逻辑清晰，数据敏感，具备一定的市场调研或商业分析经验者优先。 5、有功能性食品、膳食补充剂、保健品行业实习或项目经验者优先。 自驱力强，能快速学习，适应跨部门轮岗与快节奏工作。 你能获得什么​ 真实商业项目训练：不是模拟题，是真实立项、真实预算、真实市场反馈，在实战中建立商业手感。 无风险试错环境：允许犯错，鼓励迭代，我们承担试错成本，你只管快速成长到成功。 手把手带教：由有实战经验的市场、产品、供应链前辈一对一辅导，从0到1带出商业能力。 快速成长通道：我们期待看到多名卓越的年轻博士，在1–2年内成长为各个子项目的联席CEO，独立操盘业务。 薪资待遇​ 有竞争力的薪酬：基础薪资 + 轮岗期绩效 + 定岗后市场/产品岗位薪酬体系，具体面议。 明确的培养路径：1–2年轮岗培养，定岗方向包括产品经理、市场经理、品牌经理、医学事务、子项目联席CEO等。 直接参与核心业务，接触研发、生产、品牌、渠道全链条。 提供行业培训、学术会议、行业展会等学习机会。 公司提供五险一金、带薪年假、节日福利、员工内购等。

无责6000！！！ 通过企业微信沟

我们是一家2017年就出道的“老江湖”，总部在成都，分公司在重庆，妥妥的川渝“双城记”主角。我们玩的是互联网、人工智能、大数据和云平台这些“黑科技”，专门帮中小企业把品牌从“土味”变“潮流”，从“传统”变“智能”，妥妥的数字化“魔法师”，让企业一键升级，告别“青铜”，迈向“王者”！ 【晋升通道】 每2个月一次考核，培训体系、晋升体系完善，如果你能力足够强，还可跨级晋升！！ 【薪资待遇】 更是“豪横”得很！最高底薪5000+，提成直接给到8%-15%，这还不算完，六险、奖金、月度聚会、生日会、国内外旅游……统统安排上！快来加入我们，一起开启“搞钱”之旅，顺便把生活过得有滋有味！ 【岗位职责】 1. 积极参与营销项目的规划与执行，为客户提供专业的营销咨询和服务； 2. 通过多种渠道收集市场信息，为营销策略提供数据支持； 3. 与客户进行有效沟通，理解客户需求，提出合理的营销解决方案； 4. 维护和拓展客户关系，建立良好的客户服务意识； 5. 参与团队讨论，为营销活动和策略提供建议和支持。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历，27/26届毕业生； 2. 具备良好的沟通能力和团队合作精神，能够有效地与客户和团队成员沟通； 3. 对营销行业有浓厚的兴趣，愿意接受挑战； 4. 能够在快节奏的环境中保持积极主动的工作态度。