
人事专员
4000-5000元/月
人力资源专员/助理3-5年大专及以上招聘与配置人力资源管理员工关系薪酬福利社保专员绩效
1、全面负责公司招聘事务,包括招聘信息的发布、候选人预约与接待,组织初试及复试流程,并跟进面试结果,落实录用通知及报到安排;
2、办理员工入职与离职相关手续,统筹劳动合同的签订、续签及相关管理工作;
3、建立并维护公司人事档案体系及通讯录,及时完成员工基本信息的录入与动态更新;
4、统筹考勤数据管理,组织实施工资核算及绩效数据统计工作;
5、策划并执行公司员工培训方案,推动培训工作的落地与效果跟踪;
6、参与完善公司人力资源管理制度体系,推动制度规范化建设;
7、编制各部门岗位职责说明书,并监督其执行情况,确保职责清晰、落实到位;
8、负责员工社会保险的申报与日常管理;
9、组织策划公司庆典、年度会议及团队建设活动,保障活动顺利开展;
10、协调处理劳动关系事宜,妥善应对和化解劳动争议;
11、负责员工工装的采购、发放及日常管理工作;
12、完成上级领导交办的其他临时性工作任务。
工作地点:乐山市犍为县孝姑工业园区
任职要求:
1、大专及以上学历,行政管理、人力资源等相关专业优先考虑;
2、具备三年以上人事行政领域工作经验,熟悉国家在劳动合同、薪酬福利、社会保障等方面的法律法规,熟练掌握人事事务性工作流程;
3、服务意识强,具备良好的沟通协调能力以及对外联络与公关能力;
4、性别不限,年龄25—40岁,有生产制造类企业人力资源实操经验者优先。
招聘专员4k-6k
4000-6000元/月
招聘专员1-3年大专及以上
招聘专员4-6K
1、大专以上学历,条件优秀者可适当放宽条件
2、有驾照会熟练驾驶,办公软件熟练
3、有招聘经验优先,
4、有较强的沟通能力、语言表达能力、应变能力和学习能力
5、工资及福利:底薪+提成,带薪年假
人事专员
2000-4000元/月
人事专员招聘专员经验不限中专及以上弹性工作制不接受居家办公招聘与配置薪资核算考勤管理绩效考核管理人力资源/管理类专业大中型企业从业人力资源管理师持证
一、岗位职责:
1.负责招聘、面试、入职、离职等流程。
2.负责员工考勤管理。
3.处理员工关系,解答人事相关问题。
4.完成上级交办的其他任务。
二、任职要求:
1.人力资源相关专业优先。
2.熟练使用办公软件,具备良好的沟通与协调能力。
3.工作细致,责任心强,具备团队合作精神。
三、薪资待遇
综合薪资:3K-5K
薪资结构:无责底薪+绩效+提成
福利待遇:法定节假日、定期团建、生日福利
四、工作时间
9:00-17:00,中午休息时间:12点-1点半,每周双休,法定节假日正常休;
五、
地产行政人事专员
5000-6000元/月
人力资源专员/助理1-3年本科及以上培训实施五险一金及其他福利管理人力/财务/行政/法务薪资核算企业文化建设房地产/建筑精通人力相关法规政策招聘与配置人力资源/管理类专业
岗位要求:
1、本科及以上学历,年龄*****;
2、具备2年以上人力资源或行政相关工作经验;
3、精通人力资源与行政管理各模块操作流程,掌握国家劳动人事相关法律法规,并能有效应用于实际工作;
4、具备良好的职业操守,踏实严谨,工作认真细致,富有责任心,具备较强的沟通协调能力及团队合作意识;
5、熟练操作各类办公软件,具有一定的法律基础知识。
岗位职责:
人力模块工作:
1、依据组织架构及用人需求推进招聘流程,统筹员工招聘、入职、离职、调动、晋升等手续的办理;
2、建立并管理员工人事档案,负责劳动合同的签订、续签、变更及更新工作;
3、协助开展新员工入职培训、业务技能培训,落实培训计划,对接外部培训资源,并跟进培训成效与反馈;
4、负责员工薪酬核算及各项福利待遇的统计制表;
5、策划并组织员工关怀与团队活动;
行政模块工作:
1、处理公司日常行政事务;
2、主导公司制度、文件、通知等材料的拟写与发布;
3、负责公司固定资产的登记与管理工作;
4、按时完成上级领导安排的其他临时性工作。
人力行政综合专员
3000-4000元/月
人力资源专员/助理1-3年大专及以上考勤管理不接受居家办公招聘与配置人力资源/管理类专业
岗位职责:
1.负责公司招聘工作的规划与执行,保障招聘流程顺畅且具备高质量输出。
2.策划并落实企业文化相关活动,推动企业文化氛围的营造与持续发展。
3.承担行政前台日常事务处理工作。
4.管理员工考勤信息,确保数据真实、准确、及时。
任职要求:
1.具备优秀的沟通协调能力与组织统筹能力,能高效处理人力资源相关工作。
2.工作责任心强,富有团队意识,能够在集体中主动协作并贡献力量。
3.具备较强的独立分析与问题处理能力,可妥善应对人事管理中的各类情况。
4.形象端正,气质良好,遵守职业操守,保持积极端正的工作态度。
人事专员/助理
2000-4000元/月
人力资源专员/助理经验不限大专及以上互联网从业经验不接受居家办公劳动关系办理工作内容超简单人事档案管理人力资源/管理类专业颜值在线 不缺钱就想要个稳定的来
一、岗位职责
1.负责组织与实施应聘人员的面试安排;
2.协助新入职员工完成相关报到流程;
3.搭建并定期更新员工人事档案体系;
4.配合开展劳动合同的签署、续签、调整及资料归档等工作。
二、任职要求
1.大专及以上学历,年龄25岁及以上;
2.仪表端正,气质良好;
3.需自行配备笔记本电脑。
三、核心技能
1.具备简历甄别与初步判断能力、基本面试技巧;
2.具有良好的候选人沟通技巧与信息整理能力。
四、薪资待遇
无责任底薪+绩效提成(具体薪酬面议)
福利
-提供食堂用餐
-设立独立休息区域
-免费提供停车便利
-实行双休制度
-法定节假日按规定休假
-工作时间:早上九点至下午六点
人事专员
4000-6000元/月
人力资源专员/助理经验不限大专及以上劳动关系办理人力/财务/行政/法务招聘与配置
【诚聘】人事专员/HRBP
【薪资】试用期4000转正5k-6k
【福利】周末双休+五险+带薪年假+法定节假日+朝九晚六+定期团建聚餐
【要求】
1.熟悉招聘全流程,能熟练使用各类招聘渠道与工具,具备一定招聘实操经验。
2.工作积极主动,责任心强,具备良好的沟通能力与情绪管理能力。
3.熟练操作办公表格,具备基础数据处理能力。
【职责】
1.负责简历筛选、面试安排,组织人才评估并录入人力资源系统。
2.维护员工劳动关系,协助处理日常人事事务。
3.参与薪资数据核对与核算支持工作。
4.协助开展新员工入职培训及相关协调事宜。
【应聘】欢迎点击换电话+投递简历+直接咨询了解详情
【地址】乐山市市中区新广场恒邦双林6楼
星探/艺人经纪人
4000-9000元/月
人力资源专员/助理经验不限学历不限
岗位职责:负责主播岗位的招募,男女不限!
上班时间:早班9:00-18:00晚班14:00-23:00
薪资待遇:底薪4000+全勤+提成!!!
每周双休!!!
任职要求:有招聘经验者优先,若无经验但性格外向、积极主动也可考虑
具备传媒类企业招聘经历者优先,熟悉相关行业背景更佳
1、负责简历筛选、招聘账号日常维护及候选人邀约对接
2、工作踏实稳定,接受零基础新人,有人力资源经验者加分(无经验也无需担心,专人带教)
3、具备良好的语言表达能力,沟通条理清晰
4、责任心强,能承受一定工作压力,执行力高,对收入有明确追求
5、具备小红书内容运营能力者优先录用!
追梦传媒热忱欢迎每一位心怀梦想、渴望增收的伙伴加入!!!
人事专员
4000-5000元/月
人力资源专员/助理3-5年大专及以上招聘与配置人力资源管理员工关系薪酬福利社保专员绩效管理培训与开发人事专员
1、全面负责企业招聘事务,包括岗位信息发布、候选人邀约与接待,组织初试及复试流程,并跟进面试反馈,落实入职通知与报到安排;
2、办理员工入职、离职相关手续,主导劳动合同的签订、续签及相关档案管理工作;
3、建立并维护公司人事档案系统与通讯录,及时录入和更新员工基本信息资料;
4、统筹员工考勤数据统计,协助完成薪资核算及绩效数据整理;
5、制定年度员工培训方案,并推动实施各类培训活动;
6、参与完善公司人力资源管理制度体系,推动制度落地执行;
7、编制各部门岗位职责说明书,监督其落实情况并适时优化调整;
8、办理员工社会保险相关业务,确保合规操作;
9、策划并执行公司各类集体活动,如庆典、年会及团队建设等;
10、协调处理劳资关系,妥善应对和化解劳动争议问题;
11、负责员工工作服装的采购定制与日常管理;
12、完成上级领导交办的其他临时性工作任务。
工作地点:乐山市犍为县孝姑工业园区
任职要求:
1、大专及以上学历,行政管理、人力资源等相关专业者优先考虑;
2、具备三年以上人事行政领域工作经验,熟悉国家在劳动合同、薪酬福利、社会保障等方面的法律法规,熟练掌握人事事务性工作流程;
3、服务意识良好,具备较强的沟通协调能力与对外联络能力;
4、性别不限,年龄25—40岁,有制造业或生产型企业人力资源实操经验者优先。
乐山市中区市招管道安装,小工,200元1天,不包吃住,临时上班几天,8.5小时,工资当天下
200-300元/天
管道安装小工1-4天1-2人日结点工吃苦耐劳
乐山市市中区招管道安装,小工,200元1天,不包吃住,临时上班几天,8.5小时,工资当天下班结清。
保姆月结
上班时间:10.30-下午5.30
上班内容:负责做午饭和晚饭,打扫家里所有卫生和清洗衣物和鞋,铺床和整理杂物摆放。
要求:勤劳踏实,不多言多语,不挑剔。
月休:4天(每周一天)
薪资:2800元(包含500元考勤)
上班地址:高铁领地澜山住宅区
联系电话:
四川乐山【招聘】淘猫凯蒂童装招营业员综合工资3000-5000休月7天上班地点:喷水池
3000-5000元/月
服装导购月结
【招聘】淘猫凯蒂童装招营业员
综合工资3000-5000
休月7天
上班地点:喷水池水果街
要求:有销售经验优先,熟手先优!
新手也可以
能力强工资高!
联系电话:
人事助理
3000-4000元/月
人事专员经验不限大专及以上不接受居家办公招聘与配置人事档案管理考勤管理
岗位职责:
1.协助开展人员招聘工作,负责简历筛选、面试邀约及招聘流程的协调跟进,确保招聘工作高效推进。
2.参与新员工入职手续办理,包括资料收集、合同签订及入职培训组织。
3.协助开展员工日常考勤、档案管理等人事基础事务性工作。
任职要求:
1.25-45周岁,大专及以上学历(学信网可查)
2.具备良好的沟通协调能力
工作时间:
上午8:10-11:00
下午14:30-17:30
月休6-8天,法定假日正常
人事
3000-5000元/月
人事专员1年以下大专及以上不接受居家办公
岗位职责:
1.负责公司招聘全流程工作,包括职位发布、简历筛选、面试安排及跟进,确保人才引进效率与质量。
2.协助优化人力资源管理制度与流程,推动招聘、入职、转正等环节的标准化与合规化执行。
3.维护员工关系,协助处理日常人事事务,提升员工满意度与组织稳定性。
4.负责人事档案管理及数据统计,熟练运用办公软件进行信息整理与报表输出。
5.配合上级完成人力资源相关项目支持工作,积极参与团队协作与流程优化。
任职要求:
1.大专及以上学历,人力资源管理、行政管理或相关专业优先。
2.具有良好的沟通协调能力,责任心强,能高效处理多任务工作场景。
3.熟练使用Word、Excel、PPT等办公软件,具备基本的数据处理能力。
4.具备较强的学习能力和团队合作意识,能在压力下保持稳定输出。
助理
6000-7000元/月
人事专员经验不限大专及以上弹性工作制不接受居家办公
岗位职责:
1.负责员工入职、转正、离职等手续办理,维护人事档案信息
2.协助开展招聘工作,包括职位发布、简历筛选、面试安排及录用跟进
3.负责考勤数据统计、社保公积金申报及日常人事事务支持
4.协助组织员工培训、企业文化活动及绩效考核流程执行
5.处理日常人力资源相关咨询,提供基础人事政策解答与支持
任职要求:
1.学历不限,人力资源、行政管理或相关专业优先
2.有1-3年人力资源相关工作经验,熟悉基础人事流程
3.熟练使用办公软件,具备良好的沟通能力和服务意识
4.工作细致负责,具备较强的学习能力和团队协作精神
5.能够在指导下独立完成交办的各项人力资源辅助工作
行政人事+招聘专员
3000-7000元/月
招聘专员人事专员经验不限大专及以上弹性工作制不接受居家办公国内院校优先人力/财务/行政/法务人事档案管理劳动关系办理考勤管理人力资源/管理类专业
本公司内部招聘,招聘专员15名,
财务会计1名。行政经理2名。
必须对电脑熟悉。想从事人力行业优先。
年龄20-38周岁
有经验的优先,会做简单的表格;
善于沟通与交流、心态乐观积极
【工作内容】:主要负责公司项目工厂物流招聘,公司内部及企业人员的招聘,用智联,boss,抖音直播,等端口,公司提供资源数据。
上班轻松,工作环境优越,每天8小时,不加班
高中及以上学历,大专,本科学历优先,人力资源专业优先,有经验优先录取
【上班时间】:9:00-18:30,每月公司团建,工作自由。
【薪资待遇】3000底薪+招聘提成+,综合到手5000-8000/月多劳多得,上不封顶
要有招聘管理工作经验均可。
人事文员朝九晚五月保底9K+长白班
8000-9000元/月
人事专员经验不限学历不限
【工作职责】
一、负责接听应聘电话,并邀约投递简历的求职者到公司指定面试点进行入职,后期并解决求职者的求职疑虑。二、负责在各大招聘网,整理收集求职者简历,介绍岗位信息给求职者。
【薪资福利】
月综合工资8000+以上(上不封顶)
【工作内容】
1、在58、boss、智联、鱼泡直聘等招聘网站发布招聘信息
2、筛选求职简历,每天通知面试人员来面试
3.面试人员面试情况的跟踪和维护
【招聘要求】
1、年龄16~28周岁,普通话标准,口齿流利
2、会简单的电脑操作,不会可学
3、不限学历,不限工作经验(公司愿意培养人才,晋升空间大)
【工作时间】
工作时间:9:00---18:00,午休12:00--13:00,上六休一
【衣食住行】
衣﹣﹣穿着自行搭配无要求
食﹣﹣公司不提供餐食
住﹣﹣公司提供免费住宿(公寓式住宿,三室一厅)
行﹣﹣办公室离公寓步行5-8分钟
【福利待遇】
月末员工聚餐年度团队旅游
注明:工作地址:江苏苏州办公室坐岗上班
临时工月结
中石油集团旗下分公司招聘综合服务经理
要求:男女不限,年龄25-50岁,大专/本科以上学历(条件优秀者可放宽)
三年以上工作经验,有管理经验者优先
工作时间:周一~周五9:00-17:00,周末双休
薪资待遇:4000+,优秀者分红
工作地点:肖坝新业中心
联系电话:
乐山峨眉山市正式工年龄18-42岁薪资福利:月薪3000-6000,上一休二+年假+节假日
3000-6000元/月
临时工月结
正式工
年龄18 - 42岁
薪资福利:月薪3000 - 6000,上一休二 + 年假 + 节假日福利
短工期勿扰
工作地址:峨眉山市中医医院
临时工月结
中石油集团旗下分公司招聘综合服务经理
要求:男女不限,年龄25-50岁,大专/本科以上学历(条件优秀者可放宽)
三年以上工作经验,有管理经验者优先
工作时间:周一~周五9:00-17:00,周末双休
薪资待遇:4000+,优秀者分红
工作地点:肖坝新业中心
联系电话:
招聘专员
4000-6000元/月
招聘1-3年大专及以上不接受居家办公汽车
1、大专及以上学历,条件优异者可适度放宽要求
2、持有驾照并能熟练驾驶,熟练使用各类办公软件
3、具备招聘相关经验者优先考虑
4、具备良好的沟通技巧、语言表达能力、应变能力及学习能力
5、薪酬福利:底薪加提成,享受社保及带薪年假
人事行政副部长
8000-10000元/月
人事总监3-5年大专及以上
工作职责;负责公司HR招聘、培训、考核及行政后勤系统管理
待遇:8000--10000+激励,购买五险以及其他节假日福利,提供住房补贴、工作餐
任职条件:大学专科及以上学历,从事人力和行政相关管理经验3年及以上,特别是大型食品公司或供应链公司相关管理经验,另外从事食品行业从业者优先考虑
临时工1-2人月结
晚班上班人员
40岁以内。上班时间下午4点到10点
薪资福利:工资面议
招工人数:一名
工作地址:景秀峨眉二期3号门
人事行政专业/主管
4000-6000元/月
人事经理3-5年大专及以上
工作职责:负责公司人事行政相关工作
工作要求:大专及以上学历,35岁以下,3年以上相关工作经验
薪酬福利:4000-6000元,提供工作餐,月休4天,购买五险以及其他节假日福利
HRBP
4000-5000元/月
HRBP1-3年学历不限
1.负责筛选简历并邀约面试,组织初步面谈
2.办理员工入离职相关手续
3.统筹安排员工培训事宜
经验要求半年以上,一年为佳
1.不限性别,年龄在22至28岁之间
2.具备良好沟通表达能力,形象气质佳,抗压能力强,职业发展方向匹配
3.需具备1年以上相关工作经验
4.熟悉Excel等常用办公软件操作
四川乐山背靠世界500强,自己当老板【招募】:健康养老事业合伙人【招募要求】:沟通能力较强
6000-10000元/月
临时工月结
背靠世界500强,自己当老板
【招募】:健康养老事业合伙人
【招募要求】:沟通能力较强、有团队意识、积极向上,宝妈、银行、地产、医疗等行业优先
【年龄要求】:28岁﹣48岁
【薪资待遇】:底薪+绩效+奖金+保险
平均综合收入6000+,优秀者月入过万。还有定期团建、旅游活动和晋升培训
【学历要求】:大专以上。
【工作时间】:工作时间自由灵活,周一至周五8:30-11:00(上午)周末双休,节假日休息。
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鱼泡直聘为工人提供乐山行业猎头顾问助理招聘在线招聘信息,主要招聘乐山人力资源专员/助理相关人才。作为人力资源专员/助理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解人力资源专员/助理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。