岗位职责 1. 负责基础人事事务管理：全面统筹员工入职、转正、调岗、离职等全流程手续办理，包含特殊工种人员退休相关事项，确保员工人事信息及时维护与准确归档； 2. 承担人力资源信息系统管理：负责核心人事模块的日常运维与定期核查，组织实施人事数据的统计汇总与分析工作，保障系统运行稳定及数据真实有效； 3. 推进专业技术职称管理：协助符合资格员工开展职称申报与评审工作，建立并持续更新公司职称管理台账，确保操作流程符合规范要求； 4. 处理劳动关系相关工作：配合处理劳资争议事项，按时提交工伤申报材料，维护和谐劳动关系；整理员工工伤报销、生育津贴报销资料并递送至医保、社保经办机构； 5. 负责社会保险与公积金管理：完成每月住房公积金人员变更、申报、核对及缴费工作，建立对应管理台账；协助准备失业保险领取所需材料； 6. 对接政府补贴项目：推动稳岗返还等政策性补贴申报进程，积极争取相关政策资源支持； 7. 管理临时用工费用：负责临时用工劳务合同的协商、审核与签署，跟进劳务报酬核算及付款执行流程。 任职要求 1. 学历背景：本科及以上学历，人力资源管理、管理学、法学等相关专业优先考虑； 2. 工作经验：具备3年及以上人事专员岗位工作经验，熟悉《劳动合同法》相关内容者优先； 3. 能够独立完成常规数据统计与分析任务；熟练操作Excel、Word等办公软件，具备基本的数据处理技能； 4. 具备较强的沟通协调能力与实际问题解决能力； 5. 工作地点：四川省乐山市五通桥区

我们正在招聘一位热情主动、具备出色沟通能力的HR加入团队。 性别不限，年龄******， 工作时间09:00～17:00 工作内容：负责主播岗位的招聘全流程，包括职位发布、简历筛选、面试邀约及入职跟进等工作。 薪资待遇：底薪加提成，综合月收入6000元以上 工作地点：峨眉太泉广场 如果你乐于与人互动，渴望在充满活力的行业快速成长，欢迎加入我们，共同建设更专业的主播队伍！

岗位工作： 1、监督全厂员工考勤执行情况，审核考勤数据，依据考勤管理制度开展日常监管，结合生产排产计划抽查科室排班，推动各科室科学合理安排班次，实施工时预警与过程管控； 2、统筹管理工厂各层级绩效考核工作，将工厂绩效目标分解至各科室，协助制定全员绩效指标，推进各阶段考核落地，并开展检查与辅导，提升各部门绩效管理能力； 3、按月评估绩效执行的合理性、有效性与公开透明度，及时向科室提供反馈意见； 4、编制年度绩效考评实施方案，组织落实员工年度绩效等级评定工作； 5、根据公司人力资源费用预算政策，结合年度编制情况，制定工厂人力成本预算，按时完成各类报表提报； 6、严格执行公司薪酬制度，保障工资核算准确性和发放时效性； 7、拟定工厂奖金包、利润分享等奖励分配方案，依据方案及考核结果组织实施奖金分配； 8、负责工厂各类福利与奖惩事项的台账管理及发放执行（包括月度福利、团队建设经费、厂长激励金、租房补贴、奖惩记录等）； 任职要求： 1、学历/专业：本科及以上学历，人力资源管理、企业管理等相关专业优先； 2、资历要求：具有一年以上人事相关工作经验，优秀应届毕业生亦可考虑； 3、知识和能力要求： 1）具备人力资源管理相关专业知识者优先； 2）熟悉国家及地方劳动法律法规； 3）具有良好的组织协调与沟通表达能力； 4）工作细致周全，责任心强，具备较强抗压能力； 5）熟练操作办公软件，具备较强的数据分析敏感度；

1.年龄超 35 岁，求职屡屡碰壁，遭遇职场瓶颈；​ 2.要照顾孩子 / 陪伴家人，无法兼顾固定通勤工作；​ 3.渴望自由时间，不想被朝九晚五束缚，想自主安排生活；​ 4.反感职场 PUA、复杂管理，想在无内耗环境中踏实做事；​ 5.想创业却怕被割韭菜，希望找一份靠谱稳定的收入来源；​ 6. 本身是 HR，手握候选人资源，想帮他们对接优质机会顺便增收。​ 这是一份 “稳定 + 自由 + 低门槛” 的线上人事岗，不用挤地铁、不用看领导脸色，居家办公也能拿高薪，我们用心对待每一位伙伴！如果你正面临这些困扰，这份工作就是为你而来！ 岗位职责​ 按企业提供的明确标准，快速浏览简历并推荐；​ 简历是否符合基础要求，剔除明显不匹配候选人，整理合格简历；​ 每日筛选合适简历给招聘负责人，无需复杂分析，完成合适简历推荐。​ 岗位要求​ 不限学历、不限工作经验，应届生 / 转行均可，会基础电脑操作就行；​ 能理解阅读岗位标准，细心严谨，减少误筛、漏筛；​ 居家办公有稳定网络，每天能保证 有效工作时间，按时交付任务；​ 会用 Excel 做简单记录（如复制粘贴、分类统计），无其他技能要求。

主要从事线上招聘 上班时间下午1-7点 包晚饭 月休四天

岗位职责： 1.负责公司产品/服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业、匹配的解决方案，推动签约与回款 4. 及时反馈市场信息及客户意见，协助优化产品与服务策略 5.配合团队完成日常销售数据整理、报表提交及阶段性复盘工作 任职要求： 1.对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，学习意愿强，适应快节奏工作 3.诚实守信，责任心强，有团队协作意识和客户服务意识 4.学历不限，有销售经验者优先，无经验者可带薪培训 5.工作地点灵活，能适应本地化客户拜访与 occasional出差

岗位职责： 1.负责员工入职、离职、转正、调动等全流程手续办理及人事档案管理 2.协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进 3. 协助组织员工培训、绩效考核及企业文化活动落地 4.维护基础人事数据，及时更新HR系统信息，确保数据准确合规 任职要求： 1. 人力资源、管理类相关专业优先，学历不限 2.具备良好的沟通协调能力与服务意识，细致耐心 3.熟练使用Office办公软件，有HR系统操作经验者更佳 4. 具备基本劳动法律法规常识，责任心强、保密意识好 5.愿意在人力资源领域长期发展，学习能力强

薪资详情 薪资范围： 8-12K 社保类型： 五险一金 职位详情 朝九晚六、周末双休、国定假日正常休息、带薪年假，绝不加班！！绝不加班！！绝不加班！！ 【工作内容】 1、按照公司要求，有计划地进行案件开拓和市场开发； 2、联络、跟进、开发客户，独立或协助代理人处理案件； 3、解决客户商标、专利、版权等知识产权方面的问题。 4、定期与合作客户进行沟通，建立良好的长期合作关系 【任职要求】 1、统招大专及以上学历，专业不限，市场、营销类专业优先 2、有较强的语言表达能力和沟通协调能力，学习能力强，有良好的抗压能力 3、有敏锐、独到的观察力和策划、组织能力，执行力强 4、有良好的公关协调能力、客户服务意识，对客户负责 5、有商标专利、企业资质认定、科技项目等相关销售工作经验者优先考虑。 【薪酬制度】 无责任底薪+提成+奖金+五险一金。 转正后首月不低于6000元，目前同岗位伙伴月均收入1.2万，且上不封顶！ 【额外福利】 节日关怀＋旅游奖金+年终奖+分红股份 工作地址 成都锦江区阳光新业大厦1栋1608

岗位职责： 1.负责公司产品/服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标及团队协作任务 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3.深入了解客户需求，提供专业解决方案，推动签约及后续服务跟进 4.定期整理客户信息与销售数据，及时反馈市场动态与竞品情况 5.参与公司组织的销售培训与业务复盘，持续提升专业能力与业绩水平 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力和客户服务意识 2. 销售经验不限，有快消、教育、IT、制造业等行业经验者优先 3.目标感强，抗压能力好，能适应阶段性出差或灵活工作安排 4.熟练使用办公软件，具备基础的数据整理与汇报能力 5. 诚信正直，认同公司价值观，愿与企业长期共同发展

【招聘】人事专员 ‍ 我们正在寻找一位细心、有温度、擅长链接人的伙伴，加入团队，一起把招聘这件事做得专业又高效。 一、岗位职责 1. 负责全流程招聘：简历筛选、电话邀约、面试安排及录用跟进。 ​ 2. 维护招聘渠道，优化招聘流程，提升招聘效率与质量。 ​ 3. 协助开展员工入离职手续办理、劳动合同管理、人事档案归档。 ​ 4. 对接用人部门，清晰理解岗位需求，提供精准的人才匹配方案。 二、任职要求 1. 高中及以上学历，人力资源或相关专业优先，优秀应届生亦可。 ​ 2. 具备良好的沟通表达能力与共情能力，形象气质佳，性格开朗。 ​ 3. 会使用Office办公软件（Word、Excel、PPT），具备基础的数据统计能力。 ​ 4. 有责任心，抗压能力强，能适应招聘岗位的节奏，对人才有较强的敏感度。 三、我们能提供 - 清晰的职业发展路径与完善的培训体系。 ​ - 有竞争力的薪酬待遇与福利保障。 ​ - 年轻活力的团队氛围，简单透明的工作环境。

乐山市峨眉山市招安全员

招聘阿姨一名，负责切菜和串菜工作。薪资福利面谈。

招聘裱花师。要求持有食品卫生健康证，工作认真努力，有责任心，能吃苦耐劳。具备2至3年标花工作经验者优先，能独立熟练完成店内各类西点慕斯及生日蛋糕的制作。薪资范围为月薪4000元至6000元，具体面议，视个人能力而定。福利待遇包括餐补、社保补贴、月绩效及年终奖。每月休息四天。可通过添联系，号与手机号相同。工作地址为夹江北纬与你手工烘焙店。

招聘店员，年龄要求20至45岁，学历不限，有零食行业经验者优先。要求态度端正，做事细心，有责任心，身体健康，能吃苦耐劳。薪资福利面议。工作时间为8小时轮班制。工作地址位于夹江县建设路店零食有鸣（建设路，二中对面）。

食堂招聘厨师（大锅菜）1名。要求年龄50岁以下，身体健康无不良嗜好，持有有效健康证。需具备2年以上食堂或团餐工作经验，擅长新疆菜者优先，能熟练使用大型灶具设备（如蒸饭柜、大锅灶）。要求吃苦耐劳，讲究卫生，服从管理。工作内容包括负责员工餐的烹饪，熟悉大锅菜制作，协助制定每周菜单并定期更新、荤素搭配。协助验收食材，合理用料，减少浪费，控制水电气消耗。负责灶台、厨具及责任区的清洁消毒，保持厨房整洁。薪资福利为购买五险，薪资3000+，提供住宿。

男女不限25-45周岁大专以上学历。人力资源管理经验优先。有企业培训。条件优秀者可放宽经验不限有老人带。 工作时间早九晚四周末双休节假日休息 根据公司内部人才培养计划进行照片和培训帅选人才引进工作 待遇:5000-10000 发薪日20

岗位职责： 1.负责员工入职、离职、转正、调动等全流程手续办理及人事档案管理 2. 协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进 3. 办理社保、公积金申报、增减员及日常事务处理 4.协助组织员工培训、绩效考核及企业文化活动落地 5. 维护基础人事数据，定期整理分析报表，支持人力资源决策 任职要求： 1.人力资源、管理类相关专业优先，学历不限 2.具备良好的沟通协调能力与服务意识，细致耐心 3.熟练使用Office办公软件，具备基本的数据处理能力 4. 有HR实习或助理经验者优先，应届毕业生亦可考虑 5.遵守职业操守，具备较强的责任心与保密意识

岗位职责： 1.负责员工入职、转正、异动、离职等全流程手续办理及人事档案管理 2.协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进 3.协助组织员工培训、考勤统计及基础薪酬数据整理 4.配合上级完成人力资源制度执行与优化支持工作 任职要求： 1.人力资源、工商管理或相关专业优先，学历不限 2.具备人力资源基础实操经验者优先，应届毕业生亦可考虑 3.熟练使用Office办公软件，具备良好沟通与服务意识 4. 工作细致负责，具备较强执行力与团队协作精神 5.持有人力资源管理师、劳动关系协调员等证书者优先

底薪4000提成（500/人）上不封顶 早九晚六 年龄：18岁-35岁 大小周休，法定节假日正常休

岗位职责: 1、负责公司日常行政事务的协调与管理，保障办公环境整洁有序; 2、协助开展员工招聘、入职、离职等基础人事流程办理; 任职要求: 1、具备良好的沟通能力和服务意识，工作细致有责任心; 2、熟练使用办公软件，能高效处理文档和数据信息; 要求:25周岁以上大专学历以上 福利待遇: 底薪2000元+提成 周末双休法定节假日休息 早8:30-17:30 中午休息两个半小时

中能国宏（成都）新能源技术有限公司 岗位：BD经理（市中区以及周边区县） 薪资：3500-5000（无责底薪+提成） 工作内容： 1、通过实地走访方式，面向中小商业用电客户推广直购电服务； 2、整理签约客户相关信息，协助办理用电手续，助力企业降低用电支出； 3、每日参加线上会议，同步工作进展，总结当日工作执行情况； 4、联动公司各职能部门，高效协作，快速响应商户售后需求，提升服务体验。 工作时间：早九晚六，周日及法定节假日休息

岗位职责： 1.开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与行业信息 3.具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4.有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 5.学历不限，欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入

现招聘销售2名。男女不限 ‌年龄要求‌20-38岁，身体健康，能适应倒班。上班时间早晚班（早上9.30—17:30）(晚班14:00—22:00) ‌待遇‌：底薪3000元加提成，综合薪资5000-11000，上不封顶，具体面谈 形象要求：五官端正爱干净热情大方性格开朗认真微笑对待每一位顾客。（微笑热情是宗旨） 地址：乐山万达一楼

培训学校电话营销招聘，兼职-- 工作内容：打电话进行招生，有固定的话术-- 工作时间：上午半天或者下午半天，3小时-- 工资待遇：80元高额提成-- 工作要求：积极主动，有一定沟通能力， 有经验者优先--联系电话：（刘）

岗位职责： 1.通过电话主动联系潜在客户，介绍公司产品或服务，挖掘客户需求并促成合作意向 2.准确记录客户信息及沟通进展，及时更新CRM系统，确保数据真实完整 3.针对客户疑问提供专业解答，处理常见异议，提升转化率与客户满意度 4.定期复盘通话质量与成单数据，配合主管优化销售话术与跟进策略 5. 协同市场、售后团队完成线索流转与闭环服务，保障客户体验一致性 任职要求： 1.普通话标准流利，具备良好的语言表达能力与倾听理解力 2.具备基础办公软件操作能力，能熟练使用CRM系统及电话销售工具 3.抗压能力强，目标感明确，有持续学习意愿和团队协作意识 4. 对销售工作充满热情，无不良从业记录，诚信守规 5.学历不限，有电话销售、客服或电销相关经验者优先

足浴销售，底薪3500加业绩提成，工作内容待客，负责大厅基本卫生等等服从安排

招聘一名年龄在25到50岁之间的人员。综合薪资为4000以上。，周末双休，国家法定节假日照常休息。薪资待遇可面谈。工作地址位于乐山市区。

星悦荟室外游乐场25到29号17:00到21:00需要兼职一名 工资12一个小时，（不包饭），要求：认真负责细心，上班不能耍手机，不能穿裙子或者短裤和拖鞋 能来的加

销售小龙虾

拜访客户 开发新客户 维护关系 【职位问答】 工作区域：乐山片区 薪资待遇：底薪3500元+业绩高提成+五险+出差补助+工龄工资 岗位职责： 1、开展公司产品的销售与市场推广工作； 2、依照市场营销计划，达成部门下达的销售目标； 3、拓展新兴市场，挖掘潜在客户，扩大产品覆盖区域； 4、收集所辖区域市场动态，并对竞争对手情况进行分析研判； 5、策划并落实销售区域内的推广活动，确保销售任务顺利完成； 6、维护客户关系，推动客户间长期稳定的战略合作 任职资格： 1、大专及以上学历，市场营销或相关专业优先； 2、具备1-2年销售领域工作经验，销售业绩优异者优先考虑； 3、思维灵活、语言表达清晰，拥有良好的沟通技巧与人际交往能力，富有亲和力； 4、具有一定市场洞察与判断能力，注重客户体验与服务品质； 5、责任心强，能够适应较强的工作节奏与压力； 6、具备团队合作意识，乐于迎接挑战