主要从事线上招聘 上班时间下午1-7点 包晚饭 月休四天

岗位工作： 1、监督全厂员工考勤执行情况，审核考勤数据，依据考勤管理制度开展日常监管，结合生产排产计划抽查科室排班，推动各科室科学合理安排班次，实施工时预警与过程管控； 2、统筹管理工厂各层级绩效考核工作，将工厂绩效目标分解至各科室，协助制定全员绩效指标，推进各阶段考核落地，并开展检查与辅导，提升各部门绩效管理能力； 3、按月评估绩效执行的合理性、有效性与公开透明度，及时向科室提供反馈意见； 4、编制年度绩效考评实施方案，组织落实员工年度绩效等级评定工作； 5、根据公司人力资源费用预算政策，结合年度编制情况，制定工厂人力成本预算，按时完成各类报表提报； 6、严格执行公司薪酬制度，保障工资核算准确性和发放时效性； 7、拟定工厂奖金包、利润分享等奖励分配方案，依据方案及考核结果组织实施奖金分配； 8、负责工厂各类福利与奖惩事项的台账管理及发放执行（包括月度福利、团队建设经费、厂长激励金、租房补贴、奖惩记录等）； 任职要求： 1、学历/专业：本科及以上学历，人力资源管理、企业管理等相关专业优先； 2、资历要求：具有一年以上人事相关工作经验，优秀应届毕业生亦可考虑； 3、知识和能力要求： 1）具备人力资源管理相关专业知识者优先； 2）熟悉国家及地方劳动法律法规； 3）具有良好的组织协调与沟通表达能力； 4）工作细致周全，责任心强，具备较强抗压能力； 5）熟练操作办公软件，具备较强的数据分析敏感度；

我们正在招聘一位热情主动、具备出色沟通能力的HR加入团队。 性别不限，年龄******， 工作时间09:00～17:00 工作内容：负责主播岗位的招聘全流程，包括职位发布、简历筛选、面试邀约及入职跟进等工作。 薪资待遇：底薪加提成，综合月收入6000元以上 工作地点：峨眉太泉广场 如果你乐于与人互动，渴望在充满活力的行业快速成长，欢迎加入我们，共同建设更专业的主播队伍！

岗位职责 1. 负责基础人事事务管理：全面统筹员工入职、转正、调岗、离职等全流程手续办理，包含特殊工种人员退休相关事项，确保员工人事信息及时维护与准确归档； 2. 承担人力资源信息系统管理：负责核心人事模块的日常运维与定期核查，组织实施人事数据的统计汇总与分析工作，保障系统运行稳定及数据真实有效； 3. 推进专业技术职称管理：协助符合资格员工开展职称申报与评审工作，建立并持续更新公司职称管理台账，确保操作流程符合规范要求； 4. 处理劳动关系相关工作：配合处理劳资争议事项，按时提交工伤申报材料，维护和谐劳动关系；整理员工工伤报销、生育津贴报销资料并递送至医保、社保经办机构； 5. 负责社会保险与公积金管理：完成每月住房公积金人员变更、申报、核对及缴费工作，建立对应管理台账；协助准备失业保险领取所需材料； 6. 对接政府补贴项目：推动稳岗返还等政策性补贴申报进程，积极争取相关政策资源支持； 7. 管理临时用工费用：负责临时用工劳务合同的协商、审核与签署，跟进劳务报酬核算及付款执行流程。 任职要求 1. 学历背景：本科及以上学历，人力资源管理、管理学、法学等相关专业优先考虑； 2. 工作经验：具备3年及以上人事专员岗位工作经验，熟悉《劳动合同法》相关内容者优先； 3. 能够独立完成常规数据统计与分析任务；熟练操作Excel、Word等办公软件，具备基本的数据处理技能； 4. 具备较强的沟通协调能力与实际问题解决能力； 5. 工作地点：四川省乐山市五通桥区

1.年龄超 35 岁，求职屡屡碰壁，遭遇职场瓶颈；​ 2.要照顾孩子 / 陪伴家人，无法兼顾固定通勤工作；​ 3.渴望自由时间，不想被朝九晚五束缚，想自主安排生活；​ 4.反感职场 PUA、复杂管理，想在无内耗环境中踏实做事；​ 5.想创业却怕被割韭菜，希望找一份靠谱稳定的收入来源；​ 6. 本身是 HR，手握候选人资源，想帮他们对接优质机会顺便增收。​ 这是一份 “稳定 + 自由 + 低门槛” 的线上人事岗，不用挤地铁、不用看领导脸色，居家办公也能拿高薪，我们用心对待每一位伙伴！如果你正面临这些困扰，这份工作就是为你而来！ 岗位职责​ 按企业提供的明确标准，快速浏览简历并推荐；​ 简历是否符合基础要求，剔除明显不匹配候选人，整理合格简历；​ 每日筛选合适简历给招聘负责人，无需复杂分析，完成合适简历推荐。​ 岗位要求​ 不限学历、不限工作经验，应届生 / 转行均可，会基础电脑操作就行；​ 能理解阅读岗位标准，细心严谨，减少误筛、漏筛；​ 居家办公有稳定网络，每天能保证 有效工作时间，按时交付任务；​ 会用 Excel 做简单记录（如复制粘贴、分类统计），无其他技能要求。

底薪4000，月薪最高7000，入职即包吃住。月休四天，次月十五号发薪，工作内容负责日常招聘与员工接待，工作简单上手快。18到30岁，不限学历经验，有无经验均可。环境好待遇优，名额有限，欢迎直接报名。

成都市武侯区招电梯安装、工地学徒工、工地小工/杂工

达州市大竹县招工地小工/杂工

岗位职责： 1、协助开发社会招聘及校园招聘渠道，提升招聘资源利用效率； 2、与业务部门积极沟通，明确岗位需求，开展简历筛选、电话邀约及面试组织等相关工作； 3、配合完成招聘数据的收集、整理与分析工作； 4、落实月度招聘目标，确保招聘任务按时高质量完成； 5、执行上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1、2026届应届毕业生，大专及以上学历，人力资源相关专业优先考虑； 2、具备招聘相关实习经验者优先，具有较强的目标意识； 3、具备良好的学习能力、逻辑思维能力、沟通协调能力及抗压能力； 4、熟练使用常用人力资源工具及办公软件。 工作时间：8:30-17:30，周末双休 其他：可连续实习3个月以上，每周出勤5天者优先

吊装工作人员经验不限，25-35岁，能吃苦耐劳，不恐高，有责任心，必须服从安排。工资200一天，保底4000（每月最少上20天），后续根据熟练度可上涨，可预支。包吃包住。联系方式：

乐山市，市市中区，招聘厨师—名，工资5500到6000元， 电话

招聘：管理人员薪资：3000-7000/月公司：乐山市三江汇运业有限公司经验要求：不限学历要求：大学专科招聘人数：2人工作性质：全职职位福利:五险职位描述:工作地点:乐山市市中区

20--35岁。毎曰生产、出货数据、单据汇总，。

乐山市夹江县招腻子/大白/墙漆

主营广式吊炉烧烤。爱干净、守规矩，踏实肯干，会创新烤品更加分，有经验者优先！

岗位职责： 1.负责员工入职、转正、异动、离职等全流程手续办理及人事档案管理 2. 协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进 3. 办理社保、公积金申报、增减员及日常事务处理 4.协助组织员工培训、考勤统计及基础薪酬数据整理 5.配合上级完成人力资源制度执行与优化支持工作 任职要求： 1.人力资源、工商管理或相关专业优先，学历不限 2.具备人力资源基础实操经验者优先，应届毕业生亦可考虑 3. 工作细致负责，具备较强执行力与团队协作精神 4.持有人力资源管理师、劳动关系协调员等证书者优先

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档的录入与维护 2.接听电话、收发邮件，做好信息记录与传达工作 3.协助部门完成会议安排、纪要整理及办公用品申领管理 4.配合人事、财务等基础行政事务处理，确保流程规范有序 5.完成上级交办的其他行政支持类工作 任职要求：接受小白 1. 学历不限，具备良好的文字表达与沟通能力 2. 熟练使用Office办公软件，打字速度快、准确率高 3. 工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识 4.具备文员相关工作经验者优先，应届毕业生亦可考虑 5.形象端正，亲和力佳，适应团队协作环境

中国人寿，时间自由，收入上不封顶 1.无责底薪＋高额提成，新人综合薪资6000-10000，上手后综合薪资10000-15000元。 2. 薪资上不封顶，多劳多得，收入稳定，每月准时发薪不拖欠 3. 纯室内写字楼办公，环境干净舒适，冬暖夏凉 4. 新人入职提供完善的带薪培训体系，帮助新人快速成长。 5. 团队都是年轻人，氛围轻松简单，无勾心斗角，管理不 6.岗位要求 普通话标准，认真负责有耐心，积极主动， 7.工作内容 筛选简历，约面试 8.任职要求 高中及以上学历，年龄22-50岁，应届毕业生优先 9.工作时间： 早8：30-晚5：00，中午休息两小时 双休不加班，节假日正常休息，春节超长假期。

简单介绍：办公室办公，8小时工作制，不需要外出，公司氛围好，上六休一 薪资待遇： 综合薪资3000-6500 工作时间： 8:00-17:00 中午吃饭休息一小时 上六休一 工作内容： 主要通过抖音，鱼泡直聘，58同城，快手，等媒体平台发布各大用工企业招聘信息，电话沟通和在线解答求职者向广大求职者介绍合适的工作以及后期维护工作等。 岗位要求： 1.年龄18-40岁 2.会熟练使用电脑基本操作，打字速度快 3.对自媒体有基本认知，愿意学习并参与自媒体相关知识 欢迎广大求职者加入我司，携手进步成长！

1.社招平台的开拓、维护及信息沟通；接待面试人员； 2、简历甄别、候选人邀约及面试，选拔与岗位匹配的人才，并跟进候选人应聘流程； 3、根据上级招聘计划执行招聘动作，优化个人招聘环节，完成人才的招聘 职责: 1.组织并协助各部门进行员工招聘、培训和绩效考核等工作； 2.执行并完善员工入职、转正、离职等相关政策流程及办理入职手续。 3.帮助企业员工档案的维护，办理职称评审相关手续，核算员工的薪酬福利等各项事宜； 4.其他人事日常工作； 5.按照招聘计划发布并更新招聘信息。 6.协助完成公司日常培训工作按计划开展。 7.负责协助部门负责人拟定、完善绩效考核制度，方案及各项流程，报上级审批后实施； 8.负责每月考勤统计，薪酬核算。 可接受应届毕业生 八小时工作制 调休

招聘6名工人。工作内容及薪资待遇需面谈。工作地址位于乐山及周边城市，不固定，需要出差。

乐山市市中区招泥瓦工、工地小工/杂工踏实想干事情60以下，，全乐山地区可以跑的来，白天和晚上都可以干的来， ，大工280元天，小工180元天150元天。

养老社区宣传员。年龄要求在24岁至50岁之间，大专以上学历待遇更高。薪资福利为底薪加提成加奖金，综合工资6000左右，提供。要求有亲和力，有团队意识，有无工作经验均可，公司提供专业培训。工作时间为8点半到11点左右，其他时间自由安排，周末双休，节假日休息。工作地址在夹江城区。

年龄要求:20岁--50岁人品端正，一心想挣钱的薪资福利:3000-4000元底薪+60%提成+保险+公积金+年终奖招工人数:5名想月入过万的人

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乐山市市中区招矿棉板学徒，月薪上万，有意者打电话联系，平时很忙。 在师傅的直接教导下，学习并掌握生产技艺、技巧，要长期的。 职位描述：我们这边是做工地的，要长期的，能够适应工地生活到处跑的，一般是四川贵州湖北重庆这些省市，学徒会有专门的师傅带。 薪资待遇：100--200看能力算工资，学徒学会后，，后面的等交给甲方之后才拿完，一般几天就学会，团队平均工资8千——1万2 任职资格：能到处跑，能适应工地生活，踏实肯干，吃苦耐劳，年龄要25---40之间，工地学徒工

工地食堂厨师，会大锅菜，单锅小炒，能吃苦耐劳，工作认真负责。

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乐山新广场CBD商场餐厅急需1名兼职，5月30、31号，三天，包吃三顿，待遇120一天，9点半到10点，需要做兼职的联系，