从事相关行业者优先

前厅常规工作安排与接待

【工作职责】 1、全链路跟进：公司提供客户资源，负责添加好友、完成首次通话破冰、筛选出高意向客户，为销售团队持续输送优质线索； 2、社群服务：督促学员按时上课、跟踪学习进度、课后答疑解惑，维护良好的互动关系，确保每位学员感受到细致用心的服务； 3、产品传递：深入挖掘学员学习需求，做好课程价值铺垫，协助销售同事顺利推进转化，共同达成业绩目标； 4、长期挖掘：总结客户持续服务的方法模型，高效激活公司公海流量，提升整体转化效率与业务产出。 【任职要求】 1、本科及以上学历，专业不限，需具备投身教育行业的热情与长期发展的意愿； 2、表达清晰流畅，善于倾听，能快速与学员建立信赖关系； 3、学习能力突出，可短时间内熟悉课程内容及学员特点； 4、具备强服务意识，耐心细致，乐于在日常服务中创造额外价值； 5、有销售或教学相关经验者优先，具备教育领域从业经历者更受青睐。 【工作时间】 实行排班制（早班/中班），每周固定双休（周六日 或 周一二），具体上班时段依据所负责渠道的节奏提前安排。 【薪酬福利】 1、无责任底薪3000元+绩效1200~4000元，根据考核完成情况发放； 2、入职即缴纳五险一金，享有带薪年假、团建活动及节日福利； 3、晚于23点下班可享受打车补贴，每日30元，由企业滴滴账户直接支付； 4、入职即配备办公用笔记本电脑、手机、降噪耳机等必要设备。

工作内容： 1. 负责学生日常学习管理（包括早晚自习单词听写、课文背诵检查、课后作业批阅、考试监考等）； 2. 协助教师开展教学工作，参与随堂听课，监督任课教师教学执行情况； 3. 及时向家长反馈学生学习状态与在校表现。 岗位要求： 1. 有志于投身教育行业，具备教育相关经验者优先考虑； 2. 普通话表达规范标准； 3. 具备较强的责任心与耐心，拥有良好的沟通协调能力及临场应对能力； 4. 大专及以上学历； 欢迎综合素质优秀的应届毕业生投递。 晋升空间： 班主任发展路径：助理级—初级—中级—高级—首席； 授课教师发展路径：公司提供系统化教学技能培训，组织教师资格证考试培训并协助办理教师资格认证。

岗位职责: 1、协助销售人员开展微营销相关工作； 2、负责学员的日常维护，包括课后回访、复习计划跟进、家长会组织及微服务平台管理，及时沟通学员学习情况，保障客户满意度； 3、负责学员排课安排，确保课程按时有序进行； 4、依据课程管理流程，规范管理学员在中心的学习过程； 5、与学员及家长保持及时、有效的沟通，建立长期、稳定、良好的互动关系； 6、通过优质服务，推动客户续费及推荐新学员； 7、完成项目中其他需协作与支持的相关事务。 任职要求: 1、重视个人成长，具备强烈的自我提升意愿； 2、热爱教育事业，具有教育情怀和服务意识； 3、擅长主动沟通，思维严谨，执行高效，具备团队协作精神； 4、形象良好，举止文明大方，亲和力强，性格积极开朗。

招聘岗位2：见习主管（偏执行） 工作内容： 1.3个月的培训+考核升迁为部门主管（前厅/后厨）； 2.基础服务岗位学习（分岗位） 前厅：接待顾客，协助顾客点餐和送餐，外场清洁等为顾客提供服务； 后厨：牛排煎制、沙拉吧水果切制、甜品小吃等食品制作； 3.负责门店人员带训、岗位标准追踪及其他楼面运营事项； 4.协助部门经理完成业绩目标，团队搭建，人员保留等工作。 工作要求： 1.热情开朗、善于与人沟通交流，喜欢具有挑战性的工作； 2.抗压能力强，能适应早晚班（无通宵班）、轮休和高效快捷的工作； 4.大三/四 下学期提供全职上班，能接受成都市主城区域内调动 福利待遇： 1.成都薪资：见习主管3440/月，鉴定晋升为主管4120/月+月度奖金，综合薪资4500左右/月； 2.周休1天，排班9小时工作制（早班、晚班、套班）； 3.提供免费食宿+年度调薪+带薪年假+购买五险+员工折扣+团队活动… 4.充足的晋升机会，公正透明的晋升渠道：见习主管 - 主管 - 储备经理 - 餐厅副经理 - 餐厅经理- 区域经理 - 其他更高职位。 5.全国80个多城市任你选（重庆、成都、武汉、长沙、郑州、西安······）

校区地址：郫都区德源镇文明街316号 面试地址：金牛区迈里中心22楼18号（此地址为学校运营中心地址） 【工作内容】： 1、负责学风建设（如：课堂秩序维护、自习课学习监督、考试期间监考等）； 2、学情沟通反馈（如：与学科教师及学生家长保持联系，促进家校协同育人）； 3、心理关怀支持（如：协助缓解学业压力或家庭相关情绪问题）； 4、学习规划服务（如：结合学生实际表现制定或调整个性化学习方案）； 【任职要求】： 1、大专及以上学历并参加过高考（因岗位特性，此项为硬性要求，不符合者请勿投递，感谢理解）；暂不接受26年应届毕业生，幼教及学前教育类专业不予考虑，有初高中班级管理经验者优先； 2、品行良好，热爱教育事业，具备较强的沟通表达与临场应对能力； 3、有初中或高中教学带班经历者优先，具备续费服务经验或对此无抵触者更佳； 【上班时间】： 实行8小时轮班制，设早、中、晚三个班次。 【福利待遇】： 社保＋餐补＋带薪寒暑假+免费住宿（暑假约20天前后；寒假约10天前后）＋年终奖

我们是初高中文化课教育机构，目前在成都拥有多家校区！ 校区1：瑞鑫时代大厦B座10楼（5号线-锦城湖） 校区2：锦江区东大路蔚然中心A座（地铁2/8号线东大路站A出口旁200米） 根据住址就近分配 【岗位职责】（本岗位无需授课，无须教师资格证） 1. 负责学生日常关系的维护，引导学生树立正确的学习态度，协助制定科学的学业规划，并监督执行过程，确保达成预期学习成果，提升学员留存率。 2. 负责与家长保持良好沟通，提供专业化的成长建议，帮助家长建立科学的教育理念和合理的投入认知，增强家长粘性。 3. 完成季度续费目标，包括寒续春、春续暑、暑续秋、秋续寒等节点续报任务【通过细致服务保障学生与家长的高度稳定】 4. 组织开展在读家长会，负责学员维护类讲座的邀约与现场协调工作。 5. 配合完成上级交办的其他工作任务。 【任职要求】 1. 年龄22-40岁，统招大专及以上学历（需持有毕业证书），有K12线下教培机构学管或班主任工作经验者优先考虑； 2. 热爱与学生及家长互动交流，具备耐心，能全程陪同学生上课并及时反馈状态； 3. 具备良好的表达与沟通能力，性格积极乐观，能适应一定强度的工作压力； 4. 认可教育行业价值，看好其长期发展潜力，并愿意在此领域深耕发展。 【福利待遇】 1. 底薪4-6K + 续费提成 + 课消奖励 + 全勤奖 + 动态激励奖金；综合收入6-12K 2. 办公区配备冰箱、微波炉等便利设施； 3. 缴纳五险、享受带薪年假、法定节假日（支持调休）、节日福利、员工旅游、年度体检； 4. 团队活动丰富，包含部门团建、生日会、聚餐、不定期下午茶等； 5. 晋升通道清晰，成长空间广阔，提供带薪培训与导师辅导机制； 6. 公司提供充足生源资源，支持个人持续高效转化！ 【晋升路线】 管理平台：中级学管师 → 高级学管师 → 储备学管主管 → 学管主管 → 储备校长 → 校长

年龄 20--35 岁有过创业经验者优先，包食宿

岗位职责： 1、统筹学管团队日常运作，优化部门工作流程，组织培训与带教，提升整体工作效率，确保各项考核目标达成。 2、落实学员服务管理，协调各科授课教师间的沟通与配合，保障教学衔接顺畅。 3、负责学员的班级安排、信息归档及学籍管理，妥善处理学员咨询、回访及学习跟踪反馈事宜。 4、跟进学员学习进展，掌握其学习动态与心理状态，及时给予情绪引导和专业建议，制定个性化学习方案。 5、定期规划学生辅导策略，推进续费、扩科及口碑推荐等相关工作。 任职资格： 1、热爱教育事业，喜爱孩子，熟悉教育培训领域基本运作模式。 2、具备良好的沟通亲和力与表达能力，对待工作认真负责，关爱学员成长。 3、大专及以上学历，需具备两年以上教育行业或学管相关工作经验。 4、具备一定的团队管理经验与职业素养。 工作时间： 早班：8:00-17:00 晚班：13:30-21:30 单双休 薪资待遇： 1、薪酬构成：底薪+绩效+奖金+个人业绩提成+团队业绩提成+课消提成 2、综合月薪10000-30000 员工福利： 1、享受法定节假日、节日礼品、公司定期团建、生日福利及其他关怀福利。 2、提供带薪入职培训。 3、健全的培训体系与公开透明的晋升通道，助力职业发展提速！

砌轻质砖

可可西里酒吧诚聘保洁一名要求做事认真待遇4500元联系电话

招聘夹江叶高山一木料厂招叉车司机2名只上白班上班时间10到12个小时包吃工资7500新手熟手都可以电话

乐山市井研县招光伏安装。，彩钢瓦平铺。

[玫瑰]【岗位】：爆炒师傅（夜宵店）【薪资】：6000-6500元【工作内容】：底薪6000-6500?提成（稳定）月休两天、下午三点过后联系【联系方式】：【其他详情】：井号://乐米优聘/TRSlWKloWSIVc←点我查看[烟花]提醒：平台不要在线聊，很多老板根本不在线！直接拨打电话咨询或者加微信

岗位职责 1．负责学生思想政治教育，包括主题班会、谈心谈话等；掌握学生思想动态，开展价值引领与学风建设工作。 2．统筹班级团支部建设，入党积极分子培育、党员发展等工作，负责学生干部培养管理。 3．负责学生考勤、学籍异动、奖助学金、评优评先、困难帮扶、宿舍管理、日常纪律管理及家校沟通工作。 4．开展学生心理排查、情绪疏导与危机干预；落实日常安全教育，处置学生突发情况与应急事件。5．开展职业 涯规划、就业指导、征兵及创新创业宣传，组织学生社会实践、志愿服务与校园文体活动。 6．按时完成学生各类台账、报表、材料报送、工作总结及迎检资料整理。 7．能够承担少量课程教学任务；完成备课授课、作业考核、成绩录入、课程教研、教学资料归档等教师本职工作，实现教学与学生管 融合育人。

1. 思想教育与日常育人：负责学生思想政治教育、主题班会、谈心谈话，掌握学生思想动态，开展价值引领与学风建设工作。 2. 班级与党团建设：统筹班级、团支部建设，负责学生干部培养管理、入党积极分子培育、党员发展及团学活动组织。 3. 学生事务管理：负责学生考勤、学籍异动、奖助学金、评优评先、困难帮扶、宿舍管理、日常纪律管理及家校沟通工作。 4. 心理健康与安全管理：开展学生心理排查、情绪疏导与危机干预；落实日常安全教育，处置学生突发情况与应急事件。 5. 就业与素质教育：开展职业生涯规划、就业指导、征兵及创新创业宣传，组织学生社会实践、志愿服务与校园文体活动。 6. 行政台账工作：按时完成学生各类台账、报表、材料报送、工作总结及迎检资料整理。 7. 课程教学与教研：能够承担少量课程教学任务；完成备课授课、作业考核、成绩录入、课程教研、教学资料归档等教师本职工作，实现教学与学生管理融合育人。 任职资格：40岁以内，教育类管理类专业优先，统招本科及以上学历，有三年及以上高校学生管理经验者优先；优秀者可放宽。

岗位职责： 1. 负责班级日常管理，学员日常生活照料 2. 配合学校完成招生宣传、就业指导等专项工作 任职要求： 1. 有责任心 2. 具备沟通协调能力 3. 语言表达清晰 4. 有相关工作经验者优先 5. 中专及以上

暑假班班主任，有带班经验，能上英语或语文课。辅导学生暑假作业。（小学或初中）

K12领域薪酬顶尖水平（业内最高，实至名归），咨询顾问与班主任融合岗位（前后端提成兼得） 多校区灵活选择：武侯桐梓林/高新大源/青羊八宝街/锦江攀成钢 【薪资福利】 -- 4000元无责任底薪 + 高比例提成（新签16%，续费8%）+ 丰厚奖金 新人享一个月保护期，期间每成交一单即奖励1000元！ 保护期结束后按业绩阶梯式发放开单激励，综合薪资表现优异者可达25-35K， 极少数顶尖人才月薪50-60K真实可期，不空谈愿景。 -- 缴纳社保； -- 晋升机制透明，管理岗位优先内部选拔； -- 各类激励奖金丰富，下午茶、节日福利、生日礼品、团队建设活动齐全。 【工作内容】 1. 负责课程推介，为客户量身定制专业且契合需求的学习方案，推动签约入学。 公司提供客户资源，通过电话或微信形式进行有效邀约。 2. 为学生规划学习路径，助力达成学业目标，并通过日常学员服务提升满意度，促进续费转化。 3. 维护潜在客户关系，积极参与培训，持续提升专业素养与业务能力。 【作息时间】 周一固定休息，周中工作时段为13:00-21:00，周末为10:00-21:00。 享有额外法定节假日，春节休假严格按照国家规定执行。 【岗位要求】 1. 形象良好，身体健康，心理状态积极。 2. 具备高中及以上学历。 3. 具备良好的沟通表达与说服能力，有强烈的收入提升意愿。 办公地址： 1. 武侯桐梓林地铁口新希望大厦7楼 2. 高新锦城湖地铁口瑞鑫时代大厦B座 3. 锦江区东大路地铁口蔚然中心A座 4. 青羊区泰业城中城

有没有会做风电基础钢筋的师傅，工资一天400，要熟手，联系电话

二衬钢筋差几个人自己打电话问！说小刘

招聘餐饮部主管。年龄要求24至35岁，高中及以上学历。需具备1至3年餐饮前厅管理经验，有高端中餐或酒店经验者优先。熟悉全套中餐服务流程、宴会接待及包厢标准服务。沟通协调能力强，具备独立处理客诉的能力。工作内容包括管理餐厅日常运营，负责员工排班、分工及现场调度；制定并落实服务标准，培训服务人员并进行日常考核；对接后厨，协调出餐、处理客诉及解决用餐突发问题；定期巡查各岗位服务细节，提升服务质量与顾客体验。薪资为4至5千元加提成。福利待遇包括包吃包住、五险及节日福利。工作地址位于峨眉山市高桥镇宏严路277号，峨眉高桥里涵田度假酒店。

乐山市峨眉山市招钢筋制作

餐饮部主管工作地址:峨眉山市高桥镇宏严路277号，峨眉高桥里涵田度假酒店4-5k+提成管理餐厅日常运营，员工排班、分工、现场调度；制定、落实服务标准，培训服务人员，日常考核；斟全套服务；对接后厨，协调出餐、处理客诉、解决用餐突发问题；定期巡查各岗位服务细节，提升服务质量与顾客体验。具备1-3年餐饮前厅管理经验，高端中餐/酒店经验优先，沟通协调能力强、有客诉独立处理能力年龄24-35岁高中及以上学历

乐山市马边彝族自治县招力工，什么活都可以只要力工

岗位职责： 1. 负责二次结构施工中的模板安装、加固及拆除工作，确保尺寸精准、支撑牢固 2. 按图纸及技术交底要求完成构造柱、圈梁、过梁等部位的木模支设与校正 3. 配合混凝土班组做好浇筑前的模板检查与修整，及时处理漏浆、胀模等问题 4. 负责模板材料的整理、归类及现场文明施工管理，节约用料、杜绝浪费 5. 严格遵守安全操作规程，佩戴劳保用品，落实高处作业及临边防护措施 任职要求： 1. 具备二次结构木工相关工作经验，熟悉砖混及框架结构施工流程 2. 能独立识读建筑施工图，掌握常规模板配模及支撑体系搭设方法 3. 吃苦耐劳，责任心强，具备良好的团队协作意识和沟通能力 4. 无不良从业记录，服从项目统一管理与调度 5. 最低学历不限，身体健康，适应建筑工地作业环境

现诚聘茶餐厅店长1名。要求：25-45岁，身体健康，工作积极认真，有团队意识，有从事店长工作经验者优先。薪资：面议,待遇从优。有意者请

招聘领班。薪资为工资加提成，提供食宿。工作地址位于索克巴格路千城食一条街。

餐饮部主管1.年龄24-35岁，高中及以上学历；2.具备1-3年餐饮前厅管理经验，高端中餐/酒店经验优先；3.熟悉全套中餐服务流程、宴会接待、包厢标准服务；4.沟通协调能力强、有客诉独立处理能力。1.管理餐厅日常运营，员工排班、分工、现场调度；2.制定、落实服务标准，培训服务人员，日常考核；3.对接后厨，协调出餐、处理客诉、解决用餐突发问题；4.定期巡查各岗位服务细节，提升服务质量与顾客体验。薪资福利:4-5k+提成全职岗位享包吃包住、五险、节日福利工作地址:峨眉山市高桥镇宏严路277号