任职要求： 1.理念相投，热爱教育事业，具备良好的亲和力、表达力与课堂组织能力 2.美术、艺术教育、设计等相关专业背景优先，具备扎实的美术功底和审美素养 3.有教学经验者优先，应届毕业生亦可，需提供代表作品或试讲展示 4.普通话标准，责任心强，富有耐心与同理心，能适应活泼互动的教学氛围 5.持有教师资格证或美术类相关职业资格证书者优先

美博教育成立于2002年，专注成都本地高端一对一线下K12教育培训22年，现已发展为拥有7大校区、全职员工超1000人、专职教师700余名的优质教培机构，单校区年产值达2000万-5000万，整体营收突破1.8亿元，是业内值得信赖的教育品牌。 我们为你提供的核心保障与成长支持 • 福利齐全：五险一金+双休，节日礼遇、生日关怀、周年纪念、读书补贴、年终奖金持续发放；每年享受1次免费全面体检，5-15天带薪年假，平衡工作与生活。 • 团队温暖：团队氛围轻松和谐，倡导直呼其名的平等文化，拒绝内耗，定期组织全员旅游，共同探索世界美景，丰富职场外的精彩体验。 • 成长提速：配备自主研发课程体系与系统化培训体系，设置新老员工专属成长课程，提供带薪岗前培训及“导师一对一”指导，助力新教师最快3个月内成长为成熟授课者。 • 晋升明确：每季度开放技术岗与管理岗双通道晋升机会，机制公开透明，能力达标即可快速晋升。 • 校区灵活：成都7大校区可就近分配，均位于地铁沿线，交通便利，通勤无压力。 你的主要工作职责 1. 专注K12阶段全科线下一对一教学，依据学生学习习惯与个性特征，制定个性化学习规划与教学方案。 2. 按照标准执行授课任务并完成课程记录，准确识别学生薄弱环节，提出针对性改进措施。 3. 与教务人员保持高效协作，共同解决学生学习问题，提升家长满意度与信任度。 4. 按月组织知识测评，监控学习进展，合理推荐匹配的学科课程内容。 5. 主动参与教研交流活动，不断提升专业水平与教学技巧。 我们期待这样的你 • 年龄23-40岁，本科及以上学历，所学专业与任教科目相关。 • 熟悉对应学段教材内容及考试重点，掌握一对一辅导模式，具体学科要求可进一步沟通。 • 形象良好，语言表达清晰流畅，具备亲和力与责任感。 • 热爱教育行业，认同教育价值，有实际教学经验者优先考虑。 7大校区地址（就近安排入职） ① 武侯区红牌楼路445号3楼（地铁3号线红牌楼站附近） ② 武侯区领事馆路8号（地铁1号线倪家桥站附近） ③ 青羊区金沙银座3楼（地铁4号线清江西路站附近） ④ 高新区盛邦街406号3楼（地铁5号线大源站附近） ⑤ 双流区海昌极地海洋公园7栋2层2号（地铁1号线海昌路站附近） ⑥ 锦江区通宝街泰和财富中心6栋一单元2楼（地铁2号线牛市口站附近） ⑦ 温江区都堂路171号附209号2楼（凤凰大街地铁站附近）

美博教育成立于2002年，专注于高端一对一线下K12培训，总共7个校区，全职员工超过1000人，专职教师700余人，单校区年产值在2千万-3千万，总营收突破1.7个亿 我们能给你提供的： 1、五险一金，双休，节假日礼物，周年福利，生日福利，读书基金，年终红包 2、轻松愉快的团队氛围，每年一次全员旅游，世界那么大，跟我们一起去看看； 3、每年一次免费的全面体检，每年5-15天带薪年假； 4、22年成都本土教培优质企业，专业的培训学习体系，针对新老员工分别提供岗位及个人综合能力提升等培训，自有研发的课程体系； 5、带薪培训，完善的培训体系，让你快速掌握岗位技能，更会安排师傅一对一带领学习，可以有效解决日常工作中疑问，提高效率！助你拿高薪！ 6、公开透明的晋升机制：季度一次的晋升技术岗和管理岗的机会 7、课程研发，教师培训分工明确，新师成长为成熟老师最快三个月 成都七家校区就近安排，想去哪里都可以！ 你需要做到的： 1.负责对k12科目的学生进行“一对一教学”辅导，根据每个学生学习以及性格的特点，制定适合的个性化学习计划和方法； 2.按公司规定及要求完成每次授课，并做好课程记录，针对学生问题制定改进方案； 3.配合教务老师做好沟通工作，齐心协力解决好学生的学习问题以及提高家长对公司的满意度。 4.根据学生学习进度及内容，按月进行月度知识检测:并有针对性推荐其他科目的学。 5.认真参加公司组织的教研，不断提升专业水平和授课技巧。 我们希望你具备： 1.年龄23-40岁，全日制本科及以上学历且为相关专业毕业； 2.熟悉相应阶段和学科的教材、考点，对“一对一”辅导有一定了解，各个学科具体要求不同详聊 3.符合教师形象表达能力佳，富有亲和力； 4.热爱并认可教育行业，有教学经验者优先考虑。 七家校区工作地点可就近入职： ①武侯区红牌楼路445号3楼美博教育（三号线红牌楼附近）； ②武侯区领事馆路8号（一号线倪家桥附近）； ③青羊区金沙银座3楼美博教育（四号线清江西路附近）； ④高新区盛邦街406号3楼美博教育（五号线大源附近）； ⑤双流区海昌极地海洋公园7栋2层2号（一号线海昌路附近）; ⑥锦江区通宝街泰和财富中心6栋一单元2楼（二号线牛市口附近）。 ⑦温江区都堂路171号附209号2楼（凤凰大街地铁站附近）

雷霆老师的优势—— 充足的排课量，月薪轻松过万； 保障教学质量，纯教学不销售； 重视功底提升，高效带薪培训； 注重人文关怀，幸福指数爆棚； 成熟老师，空间大，可跳星级晋升； 小白老师，师徒制，导师手把手教！ 【岗位职责】 1.针对学生的学情，进行1v1、班课课程讲授； 2.熟悉成都中学教材，了解知识体系，对快速提高学生的成绩有独特的方法； 3.分阶段组织学情调查活动，以检验学生接受辅导的成效； 4.参与学科教研交流，集中备课； 5.关爱学生身心健康成长，帮助学生树立健康积极的学习心态和良好的学习习惯； 6.关注学生成绩快速提升，个性化教学、因材施教，在短期内迅速激发、培养学生学习兴趣和学习方法。 【任职资格】 1.全日制本科及以上学历； 2.有相关教师从业资格证优先； 3.热爱教师工作，熟悉教材，有相关授课、辅导经验者优先； 4.熟悉学生的生活及学习特点，善于因材施教，能开拓发掘组织多种教学方式，灵活教学； 5.有良好的团队合作精神，富有亲和力，有责任心，有师德，擅长与学生进行沟通交流。 【薪酬福利】 1.薪资构成：底薪+课时费+奖金，年薪可达15-60万； 2.法定节假日外，带薪年休假； 3.各类花式福利，过节费、节日礼包、生日福卡、部门团建、主题沙龙、文体活动等； 6.设有贡献奖、年终绩效奖金及分红； 7.入职培训、专业培训、境内外公费旅游、进修培训等丰富的带薪培训机会； 8.教职工子女就读享有大力度优惠； 9.推荐优才入职，还可获得超惊喜伯乐奖； 10.骨干员工享受公司股份，成为雷霆合伙人。 【上班时间】 1.早班9:00-18:00午休两小时； 晚班14:00-21:00（每周五)； 2.淡季双休（周一、周二）； 旺季休周日(6-8月，12-1月)； 寒暑假5-10天带薪小长假； 3.法定节假日提前或者延后休息（天数和国家法定节假日一样)。 【晋升通道】 A、专业路线：老师-导师/培训师-教研组副组长-校区教研组组长-片区学科总监-学科部门总监-教学/咨询总监 B、运营路线：老师-导师/培训师-组长-副主管-主管-校长助理-副校长-常务校长--区域校长 【工作地点】 就近分配：金牛区、温江区、郫都区 欢迎加入雷霆，共同为教育事业努力！

清北高考成立至今已有11年，现拥有三家分公司，专注于高考志愿填报指导、综合评价、强基计划、艺体升学、港澳留学等27类升学路径规划服务。我们致力于为高三学生提供科学的志愿填报与职业发展方向建议。目前在四川地区，已成为本领域的领先品牌。随着新品牌的正式启动，现急需大量优秀规划师加入团队。 欢迎有志之士联系了解详情。 上班时间：早九晚六，不加班 每周固定休息：5个月期间单休周一，7个月双休周一周二 每年享有两次带薪年假 工作模式：非销售岗（无需电话推销），主要负责客户维护、沟通需求、方案制定与签约执行。 岗位优势： 1. 纯坐班工作，仅面向学生及家长沟通，无传统销售压力。 2. 入职即享带薪系统培训，配备多位导师一对一指导。 3. 工作方式灵活，升学通道多样，可根据学生情况定制方案。 4. 团队氛围融洽，老员工乐于带教新人，定期组织团建活动，期待您成为家庭一员。 任职要求： 1. 具备K12教育、培训机构或学校教学经验者优先；若无相关背景，但自认具备学习能力与沟通素养，也可尝试加入。 2. 年龄范围29-42岁。 薪酬结构：底薪（4500-5800无责任）+年度规划提成（2-5万）+洽谈成交奖金（1000-2500元）+日常绩效奖励。 新人规划师年收入约8W-9W，资深规划师可达15W以上。 晋升通道：规划师—销售规划师—规划部经理—校长—股东 未来两年内，机构将培养3-5名校长储备人才，10-20名咨询主管人选。若您追求稳定成长、高薪发展，这里将为您提供广阔舞台。 职位福利：全勤奖、五险

1、教师需服从学校安排的教学工作，深入研读教学大纲，结合大纲要求与学生实际情况制定授课计划，认真完成课程的备课及教案编写工作（教案每月1号接受检查）。 2、注重教学效果，积极开展学情调研，了解学生知识掌握与巩固情况，及时收集教学过程中的信息与反馈，确保按计划高质量完成教学目标。 3、严格遵守考勤制度，准时到岗上班，不迟到早退。 4、做好教具、教学设备及其他辅助教学用品的课前准备或交接，以及课后归整工作。 5、负责组织每期课程结束后的学习成果展示与汇报活动。 6、按时参与教研活动，积极进行教学交流与经验分享（具体时间参照教研安排表执行）。 7、定期与学员家长保持沟通联系，频率为每两周一次。 8、每两周向上级提交学员信息反馈表，如实反映学生近期的学习表现与进展。 9、对学生开展学习评估，包括性格特点评价和阶段性学业评价。 10、课程结束后及时整理教室环境，保持教学区域整洁有序。 11、积极配合并完成上级交办的其他相关工作事项。

1. 负责开展双语一对一教学，涵盖IB数学、化学、经济等相关科目。 2. 确保达成既定教学目标。 3. 根据学生个体情况，实施个性化授课方案。 4. 热爱教育事业，具备责任感，有相关学科教学经验者优先考虑。 5. 英语口语流利，具备双语授课能力。 课时费：200-300/h

全职岗位（暂不接受兼职/实习），线上授课形式，提供带薪培训助力快速上手，支持居家办公~欢迎咨询交流~~ 【岗位职责】 ①负责豌豆小班直播形式的【益智类】课程教学，聚焦小学数学方向（可使用粤语或英语授课），欢迎有志于数学教育发展的优秀人才加入，可远程办公； ②认真准备课程内容，在线讲授益智数学思维相关知识，给予学生有效学习指导，提升学习积极性与参与感； ③根据实际教学情况，定期与家长保持沟通反馈，协助学生持续进步； ④积极配合公司安排的各项教学及运营工作。 【任职要求】 ①具备责任心与耐心，表达流畅，善于交流，性格开朗富有亲和力； ②有幼儿园、中小学或教育机构教学经验者优先考虑； ③本科及以上学历，持有国内教师资格证者优先（若暂未取得，需承诺入职一年内报考并取得）。 【上班时间】 办公地点灵活可选，支持公司坐班或居家办公，主要排课集中在下午时段，避开早晚高峰，课量充足稳定。 【薪资福利】 1、薪酬结构：课时费+绩效奖金，综合月薪8000-13000元 2、法定保障：试用期即缴纳五险一金，享有法定带薪年假、事假、婚假、产假、陪产假、哺乳假、带薪病假、丧假等 3、弹性工作时间 4、培训发展：入职即享带薪培训，在岗持续学习+外部专业培训机会 5、生日关怀：每月集体生日会+生日礼品+活动奖励 6、团队建设：年度团建预算+日常员工活动，如下午茶、快乐星期五、体育赛事、年终联欢等 7、节日福利：节日礼物+活动奖品+主题派对 8、健康保障：年度员工体检，关注身心健康 9、生活配套：办公区域配备茶水间，提供微波炉、冰箱、零食、咖啡、奶茶、茶点等 【品牌优势】 欢乐童年集团是一家专注于3-12岁儿童互联网素质教育的一站式平台，旗下涵盖豌豆素质、画啦啦少儿美术、豌豆围棋、小灯塔、魔力耳朵五大核心APP，业务覆盖多个国家和地区，课程体系涉及表达、思维、美术、围棋、英语等多个领域。 采用小班直播、互动教学、百科动画三大教学模式，满足家庭对素质教育的多元需求，持续领跑中国在线少儿素质教育赛道。 现有在职员工4000+人，其中专职教学教研人员超2200人，职场布局遍及全国多个城市（广州、北京、上海、武汉、西安、大连、香港等）。

1.针对初高中学生设计个性化学习计划，开展一对一、一对三及小班制授课； 2.激发学生学习兴趣，引导其建立科学的学习方法与良好学习习惯； 3.精准定位知识薄弱环节，实施针对性辅导，助力学生快速提升学业成绩； 4.参与学科教研活动，持续优化教学内容，不断提升教学能力； 岗位要求： 1.具备统招本科及以上学历，持有教师资格证者优先； 2.热爱教育事业，关心学生成长； 3.授课逻辑清晰、生动有趣，善于根据学生特点调整教学方式，注重启发式引导； 4.富有责任感，具备较强的执行能力； 员工福利待遇 1、缴纳五险一金 2、公司建立公正透明的绩效考核与晋升机制 3、每月评选优秀员工并发放奖励金 4、定期组织员工旅游及其他团建活动 5、提供完善的职业发展路径，助力实现职业理想

一、岗位职责： 1、根据教务计划开展教学工作，严格执行标准课程大纲，确保学生学习进度有序推进； 2、按要求完成备课任务，落实教学环节，及时跟踪教学进展并反馈情况，为学校教师、学生及家长提供专业的咨询服务与解答； 二、任职要求： 1、本科及以上学历，师范类相关专业优先； 2、持有教师资格证书，具有一年以上绘画教学实践经验； 3、热爱教育行业，具备良好的职业道德与服务意识； 4、具备较强的沟通协调能力与语言表达能力，能够有效与学生及家长互动交流； 5、普通话标准，富有亲和力，执行力突出。 职位福利：带薪年假、绩效奖金

招汽车、工程机械维修工数名，工资8000-10000元，主要负责工地设备的日常维修保养，包吃包住。

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甘孜州理塘县，需要一个挖机驾驶员，长期的月薪12,000加班50每小时，有意的朋友请联系

招聘监控室值班员24小时制上一休一。 持有中级消防设施操作员证，身体健康。 待遇，工资4500-5000。 月休4天， 工作地址:甘孜州康定市市区。 联系人:杜女士

岗位职责： 1.负责K12阶段学科教学工作，制定个性化教学计划并实施课堂教学 2.开展学情分析与学习效果评估，定期向家长反馈学生进步情况 3.参与教研活动，协同优化课程内容与教学方法，提升教学质量 4.关注学生心理健康与综合素质发展，提供学业规划与成长指导 5.配合学校完成教学管理、家校沟通及学生服务相关工作 任职要求： 1. 热爱教育事业，具备良好的师德修养和责任心 2.具备扎实的学科专业知识与较强的教学表达能力 3.普通话标准，具备教师资格证者优先 4.具备良好的沟通协调能力与团队协作意识 5.适应杭州乐诚诚科技有限公司“育人为本、服务至上”的教育理念

1. 具备法学专业背景且拥有一定学术基础，在校硕士研究生也可。 2. 录制法学专业课程(不露脸)。 3. 能够讲解刑法、证据法或者民法、商法。 4. 薪资数额仅作参考，具体可通过面议确定。 5. 工作时间具有弹性，依所负责科目的进度而定。 6. 工作地点自由，线上即可。

岗位职责： 1.负责所授学科的教学设计、课程讲授与课后辅导，确保教学目标达成 2. 关注学生个体差异，因材施教，提升学习兴趣与综合素养 3.参与教研活动、教学评估及教学资料编写，持续优化教学质量 4.配合学校开展班级管理、家校沟通及学生发展指导工作 5.遵守教育法规与师德规范，维护良好育人环境 任职要求： 1.热爱教育事业，具备良好的职业道德和责任心 2.普通话标准，具备相应学段教师资格证 3.具备扎实的学科专业知识与教育教学能力 4.善于沟通协作，有较强的语言表达与课堂组织能力 5.有教学经验者优先，应届毕业生需具备实习或支教经历

急招小、初、高各科老师 居家办公，在线授课 【工作职责】 1. 通过在线客户端，因材施教，为学生提供专业、个性化的在线教学服务。 2. 对课程质量负责，灵活制定教学计划，准备课程内容。 3. 课堂中与学生形成良性互动，激发学生的学习欲。 4. 完成其他课程服务、答疑等工作，巩固学生的薄弱点 【岗位要求】 1. 有本科双证，大四学生可应聘部分学科 2. 沟通能力、适应能力强，普通话标准，具有团队合作精神 3. 有责任心和耐心，创新意识强并且愿意发展于教育事业。 4.工资日结 75-150每课时

龙洞堡新世纪初级中学，年龄50岁左右，有文化，身高150cm以上，周一至周五住校，不可以回家，周五下午两点半之后可以离校，周日晚上六点之前到学校，包吃包住，薪资转正前2800，转正后3000，联系人：毛女士

到岗进行教学工作。

工作周期：1个月 每周工期：5天及以上 工作时间：不限 工作时段：按单安排时间 结算方式：完工结 招聘截止时间：2026-01-04 1.兼职教师 工作内容：针对学生个体差异开展线下一对一学科辅导，承担部分招生推广支持工作。 要求：具备较强的责任意识，学科知识掌握牢固，有家教经历者优先考虑。 2.校园主管 工作内容：组建并管理教学团队，统筹招生工作、团队运营及日常事务推进。 要求：执行力突出，具备管理或销售相关经验者优先。 教学点主要分布在各城市经济较发达的县区和镇域

我司各校区现招聘全职数学教师、全职及兼职英语教师，应聘者须持有相应学科的教师资格证！ （一）、岗位要求： 1. 具备本科及以上学历，有2年以上教学经历者优先，具备初升高教学经验者更佳； 2. 持有对应学科及学段的教师资格证书； 3. 具备较强的归纳总结能力，授课逻辑清晰，能将知识点讲解得通俗易懂，帮助学生高效掌握； 4. 仪表端正、专业扎实，工作态度认真负责，踏实勤勉，有实际成功教学案例者优先考虑。 （二）、待遇福利： 实习期保底薪资4000～8000元，视个人能力核定；能力突出者可协商7000～10000元保底。薪酬结构为：底薪+绩效+课时费（约1000～20000元，依个人水平浮动）+全勤奖+年终奖金+多项企业福利 （三）、工作时间： 上午9点至下午6点，部分时段需安排晚间课程，晚班时间为13:30～20:30，实行单双休制，固定周二、周三休息，每月享6天休假。法定节假日按国家规定放假，有授课任务的教师节后统一调休。每年暑期享有5～7天带薪年假，春节假期10～12天。 欢迎有意者咨询联系~

招聘全职艺术教师或合伙人 要求： 1擅长小龄段美术教学（非创意美术教学）工作经验七年以上的成熟教师 2美院造型学院毕业优先，比如雕塑系，油画系，版画系，且能熟练使用其他绘画种类及技法（如水彩，色粉，国画等） 3沟通能力强（我指的是真的社交能力强，不是嘴嚼或者牙尖）能服务到客户和核心客户 4生活常识和通识要强，方便沟通起来同频，不需要频繁的解释 4需要有自驱力 艺术工作室条件如下： 1老板本人主理，工作地点写字楼为自持购买，不差钱 2生源稳定，目标客户中高端，拒绝低价绞杀 3老板有合作画廊和多位艺术家，北京上海的艺术资源，可助力商业化 4老板还有其他艺术业务，有外溢接不过来的，可交接员工做（全程督导） 工作待遇如下： 1总薪酬5500到12000，上不封顶，看你能交接什么样的工作结果。 2课时费8.10.12，其他工作如果是计件，另付酬金（试用期一个月，第一周的5天为双方考察期，无试用工资，介意者勿扰） 3每周双休（周一，周二）有寒暑假假期，寒假是2周，暑假是40天左右。国家法定节假日都放假，哪怕有一些商业活动，也会调休 3,如果是应聘技术合伙人，可面试时面谈（请带着自己的作品集，创业证明或者项目证明，照片，视频均可） 工作地址：蜀金路1号金沙万瑞中心

岗位职责： 1.负责创意美术、国画、素描等课程的教学实施，根据学员年龄与基础制定个性化教学方案 2.激发学生艺术兴趣，引导其在传统文化中融入当代审美表达，提升美育素养 3.定期开展教学反馈，与家长沟通学生学习进展，持续优化课堂教学效果 4.参与课程研发与教学研讨，协助完善机构艺术教育体系，推动教学创新 5.维护教学环境与教具管理，确保课堂安全有序进行 任职要求： 1.大专及以上学历，美术、艺术教育等相关专业背景优先 2.具备1-3年美术教学经验，有艺术类培训机构工作经验者优先 3.热爱教育事业，认同“以美育人，以文化人”的教育理念 4.专业功底扎实，具备良好的课堂组织能力与创新能力 5.具备较强的责任心、沟通能力及团队协作精神

岗位职责： 1.负责所授学科的教学设计、课后辅导，确保教学目标达成 2. 关注学生个体差异，因材施教，提升学习兴趣与综合素养 3.参与教研活动、教学评估，持续优化教学质量 4.配合学校开展班级管理、家校沟通及学生发展指导工作 5.遵守教育法规与师德规范，维护良好育人环境 任职要求： 1.热爱教育事业，具备良好的职业道德和责任心 2.普通话标准 3.具备扎实的学科专业知识与教学实践能力 4.善于沟通协作，有团队意识和学习成长意愿 5.有教学经验者优先，应届毕业生需具备教育实习经历

岗位职责： 1. 结合学生的学习状况与个性特征，配合部门主管拟定针对性的个性化学习计划； 2. 承担素质拓展或应试辅导类课程的教学工作； 3. 依据学校设定的课程体系和教学大纲，高质量完成每节授课任务，并做好相应的教学记录； 4. 跟踪教学实施进度，掌握实际教学效果，针对学生出现的问题制定优化措施； 5. 根据学生的学习阶段和内容安排，定期开展知识测评，动态了解学习成效； 6. 积极参与学校组织的教研活动，持续提升专业素养与授课能力； 7. 主动投入公司内部相关事务性工作，落实教学主管交办的其他工作任务； 岗位要求： 1、学科相关专业（数理化方向不限具体专业），具备本科及以上学历； 2、具有2年以上同科目教学经验，学科基础扎实，语言表达清晰，沟通能力强； 3、持有教师资格证者优先考虑，暂无证书者须在入职后一年内取得； 4、热爱教育行业，态度积极，责任心强，善于学习并乐于交流分享； 5、能熟练操作常用办公软件； 全职教师薪酬福利： 1、薪资构成：基本工资+课时报酬；目前本校教师平均月薪6k以上；表现优异者可达10k-20k； 2、福利待遇：社会保险+住房公积金+节日慰问品+生日津贴+亲情补贴 3、休息休假：每周双休+国家法定假期+带薪年休假+资深员工专属假期+带薪团队建设假 4、年度绩效评估达标可享每年两次调薪机会 5、入职前3个月视能力提供3k-8k保底收入； 6、前3个月可免费提供住宿支持； 7、配备完善的师资培训体系，提供系统化专业课程及资深导师带教。

任职要求： 1、舞蹈、形体礼仪、空乘、高铁乘务、交通运输、旅游类、酒店管理类等相关专业毕业专科及以上学历者; 2、形象气质佳、良好的语言表达能力、沟通能力； 3、有形体礼仪方面的教学能力，有相关培训授课经验者优先; 5.需要能熟练掌握ppt、word、excel等办公软件。 岗位职责： 1. 负责高铁乘务、客运服务、礼仪规范等课程教学，组织模拟舱、票务等实操实训。 2. 参与课程研发与教研，提升教学质量；负责学生管理与就业指导。 3. 对接企业需求，优化教学内容，配合做好实习实训安排。 4. 日常管理：完成教学安排及学校交办的其他工作。 福利待遇 薪资待遇：按课时费计算，周末双休 工作地点：四川成都市简阳市育英文武职业技术学校

职位名称：特教教师/影子老师 岗位概述： 我们正在寻找一位富有爱心、耐心和专业能力的特教教师/影子老师，为有特殊教育需要的学生提供一对一的校内支持。您将与主流学校教师、家长及专业治疗师紧密合作，制定并执行个性化教育计划，帮助学生在学业、社交和行为上融入课堂，充分发挥其潜能。 --- 核心职责： 一、学生直接支持与教学： 1.个性化学习支持：根据学生的个性化教育计划（IEP），在课堂上提供一对一的学业辅导，调整教学材料和方法，确保学生能够理解并参与学习。 2.行为管理与干预：观察并记录学生的行为表现，实施积极的行为支持策略（PBS），预防和减少问题行为，引导学生发展适应性行为。 3.社交技能促进：在课间、小组活动和集体环境中，辅助学生与同伴进行互动，教授并示范恰当的社交技巧，促进其社会融入。 4.生活与执行功能协助：帮助学生提升组织能力、任务管理、时间观念及自理能力（如整理文具、遵守流程），培养其独立性。 二、评估、计划与记录： 1.参与IEP制定：与特教团队、班主任、家长及相关治疗师（如言语、职能治疗师）共同参与学生IEP的制定与评审会议。 2.日常观察与记录：系统性地记录学生的每日表现，包括学业进展、行为变化、社交互动及目标达成情况，撰写周期性的进展报告。 3.数据驱动调整：基于观察数据和记录，分析学生需求的变化，及时向教学团队反馈，并调整支持策略。 三、沟通与协作： 1.与班级教师协作：与主流班级任课教师保持日常沟通，协调支持方式，确保教育方法的一致性，并协助教师进行课堂管理。 2.与家长保持伙伴关系：定期与家长沟通学生在校情况（如每日沟通本、电话/会议），提供家庭训练建议，形成家校教育合力。 3.参与专业团队会议：积极参加学校组织的个案会议、教研活动，与特教专家、心理老师、治疗师团队协作，确保支持服务的连贯性。 四、专业发展与课堂融合： 1.促进独立与逐步撤出：最终目标是培养学生的独立性。应有计划地、逐步地减少直接辅助，鼓励学生自主完成任务，为未来“淡出”角色做准备。 2.环境适应与调整：协助教师对物理环境和教学环境进行适当调整（如使用视觉提示、安排安静角落），以更好地满足学生需求。 3.持续学习：主动学习特殊教育领域的新知识、新方法，参加相关培训和研讨会，提升专业素养。 --- 任职要求： ·学历与资质：特殊教育、心理学、学前教育、师范类相关专业大专及以上学历。持有教师资格证、相关特教培训证书（如ABA、PBS等）者优先。 ·经验：有与特殊需要儿童（如自闭症谱系、ADHD、学习障碍等）工作的经验者优先。 ·核心能力： ·极强的耐心、爱心、责任心和情绪稳定性。 ·优秀的观察力、沟通能力和团队协作精神。 ·具备基础的记录分析和执行个性化计划的能力。 ·能灵活应对挑战性行为，并保持积极冷静的态度。 ·其他：理解并尊重学生的个体差异，恪守职业道德，保护学生及家庭隐私。 --- 工作地点与汇报关系： ·工作地点：[例如：合作的主流小学/幼儿园内] ·汇报对象：[例如：学校资源教室负责人/特教督导/校外服务机构项目主管] ---

上班时间下午2到9点，单休 薪资4到8 全职