岗位职责 1.负责风电场风机日常巡检、故障排除 、定期维护与保养工作 2.执行风机液压、偏航、变桨、电控等系统的检修与调试 3.记录运维数据，填与工作日志，保障机组稳定运行 4.配合场站完成安全管理、应急处置及技术整改 任职要求 1.年龄18-40周岁 身体健康，无色弱、无恐高、无高血压 2.中专/大专及以上学历，优秀者可放宽 机电、电气、风电、机械等相关专业优先 3.吃苦耐劳，能适应倒班、驻场及户外作业 4.持有风电相关证书者优先，无经验可先面试 5.退伍军人、有电力/设备维修经验者优先录用 薪资福利 1.综合月新： 三个月试用期到手5K左右，上岗就签劳动合同，转正后8000-9000元(随上龄、技能 、场站上调） 2.六险一金，免费食宿，带新年假，节日福利 3.统一工装、劳保用品、高温补贴、驻外补贴 4.正规直签，长期稳定，行业越干越吃香 5.全国就近分配，晋升通道：运维员-班长-主管-场站负责人 工作地点 西南片区：云 贵 川 渝 广西

️招聘人数：10人 ️招聘岗位： 运维工程师、叶片维修工程师等 ️工作职责： 定期检查维护风电机组、日常风机故障处理、叶片维修技改 ️招聘要求： ，20-35周岁以内，全日制大专及以上，机电一体化，电气，机械专业优先。 （持有高压、低压、登高三证） ️薪资待遇： 初步薪资5000-6000元，有一定经验薪资8000-12000元。带薪休假++高低温补贴+生活补贴+过节福利+年终奖。 ️工作时间： 白班，工作时间灵活，工作3个月休息10-15天，缴纳六险一金。 ️工作地点： 全国省份范围地级市能服从分配优先。

岗位职责： 1、对客户现有弱电系统的日常运维维护、巡检； 2、服从项目维护主管的工作安排； 3、编写服务记录和服务报告； 4、公司交办的其他工作。 5、熟悉计算机基本操作，了解弱电系统设备相关技术； 6、计算机相关专业，专科及以上学历。 7、按照客户单位，操作时间表进行值班，值班后可调休。 8、具有国家计算机类相关职业证书/广汉当地优先。

我们正在寻找真正热爱交易、渴望在市场中持续成长的伙伴，一起在波动中打磨自己的交易体系，实现长期价值。 你将参与的工作 1. 在导师的系统性指导下，搭建并优化个人交易框架，探索自身与交易系统的契合点； 2. 严格执行既定交易策略，理性管理情绪与风险，做好交易数据的完整记录，输出日报与周报复盘； 3. 经由数据反馈与实战检验，稳步成长为成熟的量化交易执行者，形成稳定的交易能力。 我们设置了最长45天的考核期。如果发现你暂时不适合这条路，我们会坦诚沟通，及时劝退——市场是残酷的，多数人会在实战中被淘汰；但如果你能穿越迷雾、建立起稳定的交易能力，你将拥有一项不依赖地理位置的核心技能，无论身在何处，都能通过交易持续创造价值，支撑你想要的生活。 未来，你有两条清晰的成长路径： • 深耕交易系统的执行与优化，持续打磨策略与认知，成为量化交易领域的专业人才； • 转型为引路人，陪伴新一代交易者穿越市场迷雾，分享实战经验，成为他们成长路上的灯塔。 我们期待这样的你。 工作时间:上午9:30-11:30，下午13:30-16:00，周末双休，节假日正常放假。 薪资待遇 5000+30%提成

岗位职责 1. 负责风电场风机日常巡检、故障排查、定期维护与保养工作 2. 执行风机液压、偏航、变桨、电控等系统的检修与调试 3. 记录运维数据，填写工作日志，保障机组稳定运行 4. 配合场站完成安全管理、应急处置及技术整改 任职要求 1. 年龄18–40周岁，身体健康，无恐高、无色弱、无高血压 2. 中专/大专及以上学历，机电、电气、风电、机械等相关专业优先 3. 吃苦耐劳，能适应倒班、驻场及户外作业 4. 持有风电相关证书者优先，无经验可先面试 5. 退伍军人、有电力/设备维修经验者优先录用 薪资福利 1. 综合月薪：三个月试用期到手5k左右，上岗就签劳动合同 转正后8000–9000元（随工龄、技能、场站上调） 2. 六险一金，免费食宿，带薪年假，节日福利 3. 统一工装、劳保用品、高温补贴、驻外补贴 4. 正规直签，长期稳定，行业越干越吃香 5. 全国就近分配，晋升通道：运维员→班长→主管→场站负责人 工作地点 西南片区（四川、云南、贵州、重庆、广西）

长期兼职，做项目的执行工作，养老评估，还有就业信息的收集等等，上班时间早上9点-下午6点。

【岗位职责】 1、负责服务器的日常运行检查与维护； 2、执行数据备份任务，保障数据安全相关工作； 3、配合开展网络安全检测及等级保护测评相关事务； 4、整理并输出各类运维相关的报表资料。 【技能要求】 1、掌握Linux系统操作及常用命令，可独立完成故障定位、应用部署与系统配置； 2、熟悉主流安全设备与技术，了解等级保护测评及相关网络安全规范。 【基本要求】 1、统招本科，计算机或网络安全等相关专业背景； 2、具备较强的沟通能力和团队协作意识； 3、具有良好的问题分析与解决能力，以及自主学习能力； 4、擅长技术文档撰写，能独立完成报告编写与资料归集。 【福利待遇】 1、周末双休、法定节假日、朝九晚六等； 2、公司发展稳健，运营体系完善，助力您与我们一起成长； 3、办公环境优越，办公区宽敞舒适、工作氛围和谐。

要一名有证焊工，工作地点四川达州1

有没有美缝师傅。

达州市达川区招钢筋绑扎

四个达州石梯镇火电厂指两名指挥，工资5500一个月10个小时，超过10个小时加班20、年龄不超过50岁，，包吃住，每个月发生活费5000、剩下的、要服从安排的，要45岁，指挥，要有证件要看明白哦，自带体检报告，电话急招

岗位职责： 1.负责工地食堂日常餐饮制作，确保菜品卫生、营养、可口 2.根据用餐人数合理规划食材用量，控制成本并避免浪费 3. 严格遵守食品安全操作规范，做好厨房清洁与设备维护 4.配合项目部安排，按时保质完成早、中、晚三餐及加班餐供应 5.妥善保管食材及调味品，定期检查保质期，杜绝过期使用 任职要求： 1. 具备厨师相关工作经验，有工地食堂或大型集体食堂从业经历者优先 2.熟悉常见菜系制作，能独立完成荤素搭配及批量烹饪 3.持有有效健康证，了解基本食品安全与卫生管理要求 4. 吃苦耐劳，适应工地环境，具备较强责任心和团队协作意识 5. 学历不限，热爱餐饮工作，无不良从业记录

岗位职责: 1)负责风电场叶片检查、维修工作; 2)台账的记录; 3)负责叶片巡检报告、维修报告的编制; 4)具有良好的安全意识、质量意识和服务意识，对工作认真负责; 任职要求 5)能适应出差及风电场现场工作; 6)负责叶片维修工装设备的使用、维护和保养，使用状况及检定成上级领导安排的其他任务。 任职要求 1)三证齐全 2)有1-3年以上叶片维修经验，具有较强的责任心、团队精神和协作精神，服从公司安排，且有2年以上叶片高空维修经验; 3)熟悉风电机组叶片常见故障及相应的维修工艺流程与技术标准，能够识别出叶片缺陷，具有丰富的高空叶片检查和维修经验; 4)具有良好的叶片维修能力，包括打磨、手糊、真空灌注、油漆辊涂、贴膜

盐城市射阳中车招内腔维修 岗位职责： 1.负责风电设备叶片的内腔 挡板以及外壳体维修 2.严格执行风电施工方案及安全技术交底，确保作业合规可控 3.参与安装过程质量检查与问题反馈，配合完成阶段性验收资料整理 任职要求： 1. 具备风电安装或大型设备内腔相关工作经验，熟悉风电机组结构与安装流程 2.有相关经验者优先 3. 身体健康，能适应工作安排 4:工资不低于1万2，

风电运维招聘要求:中专以上学历，，18周岁-35周岁，身体健康，无色盲，高血压。岗位有，风电运维工程师，光伏运维工程师。风电运维工程师，实习期5000元左右，转正6000-8000元，一年后薪资7000-10000元,五险一金,各种福利补贴。以上岗位均为技术岗位，工作时间越长工资越高，全国均可安排。联系电话:

【工作内容】 1、负责新能源设备（如光伏、风电、逆变器、储能柜等）的日常巡检、运行状态监控及基础故障识别与处理； 2、按照维护计划实施设备定期保养，完成零部件更换、参数调整及系统软件更新； 3、协助开展进出口贸易设备的现场交付与安装指导，面向客户进行技术说明和操作培训； 4、整理并分析设备运行数据，编制运维日报、周报及故障分析文档，提出改进建议； 5、协同团队参与国内站点或海外项目的紧急维修任务，保障设备稳定连续运转。 【任职要求】 1、中专及以上学历，电气自动化、新能源、机电类相关专业，欢迎优秀应届毕业生报名； 2、掌握电工基本知识，熟悉新能源发电系统原理，持有低压电工证者优先； 3、熟练使用常用办公软件及绘图工具，具备逻辑分析能力与数据处理意识； 4、责任心强，能承受一定工作压力，适应短期出差和户外作业环境； 5、学习意愿高，有志于在新能源行业长期成长，具备良好沟通能力和团队协作精神。

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招聘带班人员一名，下午工作。薪资为150元，包含包头鞋。工作地址位于西冰，四川达州。

招临时工、彩虹智慧园29栋

招聘管理职位，优先考虑身体健康者。工作地点位于四川省达州市宣汉县。

职位描述： 1、依据电力电网电气合同、线损整治技术协议、台区精益化管理协议等开展项目技术服务工作，涵盖内业与外业内容，有效管控线损指标，保障项目目标顺利实现；服务范围包括但不限于：采集2.0系统、营销2.0系统、同源系统、PMS3.0系统、同期系统、创百强所、百强县、百佳县、大供等业务支持； 2、负责项目现场与客户之间的对接沟通，保持顺畅交流，维护良好的合作关系； 3、按周期向部门、公司及客户方汇报项目执行进展； 4、配合其他职能部门推进项目验收、阶段性评审等相关工作； 5、及时响应并处理项目过程中突发问题，协同支持客户日常工作的开展。 任职要求： 1、大专及以上学历，电气、电力、自动化等相关专业背景，条件优异者可适度放宽要求； 2、须具备国家电网线损治理经验及后台业务系统数据治理能力，熟悉指标管控流程，有参与创百强项目经历者优先考虑； 3、熟练操作各类软件系统，性格开朗，具备良好沟通协调能力； 4、能接受长期在四川省内各电力单位驻场运维，提供住宿，服从公司对省内项目地点的统一安排； 5、责任心强，执行力高，吃苦耐劳，具备较强的适应能力； 6、需持有岗位相关资格证书：特种作业操作电工证（高压证/低压证/高处作业证），公司支持员工在职考取所需资质。 特色福利： 1、定期组织专业培训，提供内部晋升通道； 2、薪酬结构：基本工资+绩效工资+项目提成； 3、节假日期间及员工生日发放慰问金或慰问品； 4、每年6至8月期间发放高温补贴； 5、公司每年统筹安排一次国内或境外团队旅游活动，入职满一年即可参与享受。

招聘活泼热情、吃苦耐劳、有责任心的员工，年龄要求28至48岁。每周休息一天，底薪3000元，具体待遇面议。工作地点在四川达州。

招聘老化员，工作地点在四川达州。主要工作为负责老化公司产品，不会可学。薪资面议。

现招临时工4名蔬菜加工20块一小时麻布路12号16栋601

招3名打吊牌，叠衣服，要求干活利索，磨时间的不要打电话，万源工贸A座5楼

岗位内容： 1. 保障公司IT基础设施的正常运转，快速响应并处理各类运维故障，确保服务稳定高效； 2. 运用云平台技术进行系统架构优化，增强系统的性能与高可用性； 3. 研究前沿技术，推进自动化部署体系的建设，支持团队实现持续集成与持续交付； 4. 持续优化运维工作流程，提升整体工作效率与服务质量。 任职要求： 1. 本科及以上学历，计算机相关专业背景； 2. 精通Linux操作系统，具备丰富的系统运维实践经验； 3. 掌握TCP/IP协议原理，熟悉常见网络服务及组件（如Nginx、Redis、MySQL等）； 4. 具备良好的编程能力，能独立编写Python/Shell等自动化脚本； 5. 具备出色的故障排查与问题解决能力，良好的沟通意识和团队合作精神。

1. 负责公司软硬件产品的部署实施、操作培训、日常运维及项目交付相关工作； 2. 提供现场技术支撑，解答用户在软件使用过程中的各类问题； 3. 处理软件运行所需的网络配置与信息安全相关事务； 4. 编写项目实施及验收所需的技术交付文档； 5. 搭建模拟环境配合完成产品功能测试； 6. 参与部分售前支持工作，包括系统演示、客户需求对接等； 7. 熟悉客户业务流程，收集反馈信息，提出系统优化建议。 任职要求： 1. 本科及以上学历，计算机相关专业，具备1年以上软件实施或运维经验； 2. 工作认真负责，具备良好的沟通协调能力与抗压能力，服务意识强，具备保密意识；具有较强的书面表达能力； 3. 能适应长期在四川省内出差或项目现场驻场工作； 4. 掌握计算机硬件与网络基础知识，具备网络设备、防火墙、服务器、存储等设备的安装调试能力； 5. 有国产化服务器运维实际使用经验； 6. 熟悉Oracle、MySQL、达梦等主流关系型数据库的日常操作与维护； 7. 具备政府单位或项目经验者优先，熟悉机关单位工作方式。 完善的福利保障及其他： 基础保障：五险一金 + 额外商业保险。 假期无忧：周末双休 + 国家法定节假日 + 带薪年假。 人文关怀：年度旅游、生日关怀、节日福利、团建聚餐等。 舒适的工作节奏：早九晚五点半，周末双休，平衡工作与生活。 强大的平台支持：26年行业积淀，提供丰富的资源支持与品牌赋能，助力职业发展。 工作地点：成都市高新区益州大道中段588号智地哥谭1幢11楼/13楼/20楼 为提升沟通效率，投递简历时请务必回答以下四个问题。我们将结合回答情况进行评估，符合条件者将优先安排面试。 问题一：该岗位预算约为5K，是否可接受？是否有政府项目经历？上一份工作的离职原因是什么？ 问题二：个人认知与匹配度 请简要说明你认为自身最大的优势（结合软件运维实际场景），并坦诚描述一个当前存在的不足，以及你正在如何改进。 问题三：情景模拟（服务意识与沟通） 请回忆一次你处理过的最困难的客户问题或系统故障，说明当时情况、应对措施、客户情绪管理方式及最终结果。 问题四：学习与文档能力 若客户现场有一套无完整文档的老旧系统需你接手运维，请列出你入职第一周将采取的3项具体行动步骤。

岗位职责： 负责用友软件的售后安装、用户培训、系统实施及后期维护工作 任职要求： 1、计算机相关专业优先；具备用友U8或T系列产品售后服务经验者优先考虑； 2、熟悉计算机操作及网络基础知识，具备基础维护能力； 3、具备良好的沟通协调能力；工作积极主动，踏实肯学，能适应一定强度的工作任务； 4、具有团队合作意识，能够配合团队完成项目目标； 福利待遇：1、基本工资+奖金+提成； 2、其他福利：基本社保+健康体检+员工旅游+带薪生日假+带薪年假； 3、提供全面的岗位技能培训及产品知识培训； 4、公司为员工提供双通道职业发展路径（管理方向/技术方向） 欢迎有志之士加入本公司，我们将为您提供广阔的发展平台与成长空间