
班主任经验不限大专及以上培训机构中学生大型教育机构经验教育专业背景普通话发音标准熟练使用办公软件线下教育不授课坐班互联网教育平台使用一对一教学大班教学(25人以上)小班教学(3-25人)
[太阳]山西昂育教育科技有限公司
[玫瑰]督学指导老师
岗位职责:
1、为学生制定学习计划,包括学习目标、学习方法及时间安排
2、通过线上+线下方式监督学生学习进度,确保学习任务按时完成
任职要求:
1、普通话标准,具备良好的沟通与表达能力 。具备良好的服务意识,能够主动关注学生需求。
2、有初高中理科(数理化)教育相关经验者优先,具备责任心和耐心
[红包]:无责底薪2800+200全勤+奖金+转介绍扩科提成+续费提成(综合薪资4000-7000元/月)
地址:迎泽区桃园北路68号川波大厦7层
电话:谭老师
王老师
学管师
80-90元/天
班主任/辅导员经验不限大专及以上熟练使用办公软件小班教学(3-25人)培训机构线下教育排课系统经验不授课大型教育机构经验坐班中学生一对一教学普通话发音标准大班教学(25人以上)
任职要求:对学管师的要求:
1.需具备良好的亲和力,在与学生、家长及教师交流时保持友善态度,注重使用礼貌用语,回访前应做好充分准备,掌握沟通的立场与技巧。
2.及时跟进学生上课情况,每周学生到课与离校时均需与其进行深入交流,掌握其辅导体验与学习动态。
3.与授课教师保持有效沟通,及时获取学生学习进展,并结合本机构辅导特点向教师提出建议,协助推动学生整体教学进程。
4.关注家长的意见与需求,了解其想法变化,回访前须完成充分准备,认真记录家长提出的各项要求与建议,并及时调整服务方案,调整后须再次回访确认。
5.学生涉及请假、调课或课程变更等事项,必须在与家长确认后方可执行相应调整。
6.如遇突发或特殊状况,须第一时间向部门主管汇报,并依照指示进行处理。
岗位职责:学生管理:
持续关注学生学习全过程,掌握其学业进展与心理状态,适时提供必要的支持与引导。
根据实际情况制定并优化学生的学习计划,保障各阶段学习目标顺利达成。
教学支持:
配合授课教师开展个性化教学,提供有效的教学反馈与建议,助力教师更精准地满足学生学习需求。
统筹课程排课与师资协调,确保教学资源科学配置与高效利用。
家校沟通:
与家长保持常态化联系,定期通报学生学习表现与行为情况,提供家庭教育方面的指导与建议。
妥善处理家长反馈与诉求,快速响应并优化服务内容,持续提升家长满意度。
其他工作:
参与校区日常运营与维护工作,保障教学环境有序运行。
完成上级安排的临时任务,包括活动策划、数据整理等相关事务。
数学辅导老师
3000-4000元/月
班主任/辅导员经验不限本科及以上不授课私立学校坐班中学生小班教学(3-25人)线下教育可兼职
岗位职责:
1.承担数学课程的辅导工作,提供专业的学习指导与支持
2.与学生保持有效互动,保障教学过程的质量与效果
3.配合教学团队开展协作,共同优化教学成果
任职要求:
1.拥有良好的沟通表达能力和扎实的教学技能
2.能灵活应对不同学生的学习特点与个性化需求
3.具备团队协作意识,积极投身于教育项目的推进与完善
成长陪伴师
3000-7000元/月
班主任/辅导员经验不限本科及以上陪伴师兼职需要高中学习有特长科目大学英语四级/六级不授课熟练使用办公软件中学生家教可兼职线上教育一对一教学互联网教育平台使用
引导学生掌握学习方法,激发学习兴趣
班主任
5000-10000元/月
班主任/辅导员经验不限大专及以上线上授课高薪福利好管理岗
综合月薪资5000—10000元
职位诱惑:待遇优厚,管理人性化,成长空间广阔
职位描述:
1:负责课程安排,协调并跟进师生上课情况
2:掌握公司产品相关内容,及时回应客户咨询
3:维护学员社群,处理学员打卡反馈,回复家长消息,提升群内互动氛围
4:与家长保持良好沟通,推动后续课程续报
任职资格:
1学历:大专及以上学历(我们更关注个人能力,能力决定发展机会)
2年龄:******
3具备教学经验者优先
4工作态度积极,学习能力强,抗压能力好,目标明确
5性格亲和,沟通顺畅,具备团队协作精神,有责任心和服务意识
试用期:3500元
转正后:社保
班主任
3000-5000元/月
班主任/辅导员经验不限本科及以上
1.工作内容:负责学生的日常管理,具备较强的责任意识
2.要求:本科及以上学历,专业不限
3.其他:校园环境宜人,配备休闲娱乐区、图书馆、健身房、公寓楼、宿舍和餐厅;提供食宿全包,缴纳五险
高中班主任
3000-5000元/月
班主任/辅导员经验不限本科及以上不授课私立学校大型教育机构经验熟练使用办公软件坐班中学生教育专业背景小班教学(3-25人)线下教育普通话发音标准大班教学(25人以上)
岗位职责:
1.负责学生日常管理与学习指导,保障教学质量并提升学生满意度;
2.策划并参与校内各类教育活动,促进学生综合素养的全面发展;
3.保持与家长的定期沟通,协同支持学生的成长与进步。
任职要求:
1.具备良好的沟通技巧和亲和力,能与学生及家长建立有效互动;
2.富有责任心和团队协作意识,能在集体中积极贡献力量;
3.热爱教育事业,具备较强适应能力,可胜任高效紧凑的工作节奏。
班级管理教师
3000-4000元/月
班主任/辅导员经验不限本科及以上私立学校中学生小班教学(3-25人)线下教育
岗位职责:
1.负责班级的日常运营与管理,保障教学秩序正常进行;
2.跟踪学生学习情况,及时识别学习困难并提供有效辅导;
3.策划并参与各类班级活动,支持学生综合素质提升;
4.保持与学生及家长的积极互动,准确把握学生实际需求;
5.维持良好的课堂纪律,营造积极向上的学习环境。
任职要求:
1.具备较强的沟通能力与高度的责任心;
2.能够高效处理班级各项日常事务;
3.关爱学生,具备一定的心理洞察力;
4.拥有团队协作意识,能与同事协同成长;
5.灵活运用多样化的教学方式,提升学生学习积极性。
岗位福利:
1.薪资待遇:3-4k
2.包吃包住、节日福利、五险
学管师
3000-6000元/月
班主任/辅导员经验不限大专及以上熟练使用办公软件小班教学(3-25人)培训机构线下教育排课系统经验不授课大型教育机构经验坐班中学生一对一教学普通话发音标准大班教学(25人以上)
任职要求:对学管师的要求:
1.需具备良好的亲和力,在与学生、家长及教师交流时保持友善态度,注重使用礼貌用语,回访前应做好充分准备,把握沟通的角度与方式。
2.及时跟进学生的上课情况,每周学生到课与离校时均需与其进行有效交流,掌握其辅导体验与学习动态。
3.与授课老师保持顺畅沟通,及时获取学生学习进展,并结合本机构的教学特点向教师提出建议,协助推动整体教学进程。
4.关注家长的诉求与反馈,提前做好回访规划,沟通后认真记录家长的意见与需求,迅速作出相应调整,并在调整完成后主动确认反馈。
5.对于学生请假、换课或课程变动等请求,必须先与家长核实确认后方可执行调整。
6.遇到任何突发情况,须第一时间向主管汇报,依照指示进行后续处理。
岗位职责:学生管理:
跟进学生的学习全过程,关注其学业进展与心理状况,适时给予支持与引导。
制定并优化学生的学习方案,保障各阶段学习目标的有效达成。
教学支持:
配合教师实施个性化教学,提供教学参考与反馈信息,助力教师更精准地满足学生学习需求。
统筹课程安排与师资协调,确保教学资源配置科学合理。
家校沟通:
与家长保持常态化联系,定期通报学生学习表现与行为情况,提供家庭教育方面的指导建议。
妥善处理家长意见与建议,快速响应并优化服务内容以贴合家长期待。
其他工作:
参与校区日常运营与维护,保障教学环境有序运行。
完成上级指派的各类临时任务,如活动策划、数据整理等工作。
太原阳曲县贴大门红色墙砖的大师傅,推荐一下,价格公道!手艺好!推荐一下!本人电话
贴砖
阳曲贴大门红色墙砖
的大师傅,
推荐一下,价格公道!手艺好!推荐一下!
本人电话
辅导员老师
1-1.5万元/月
班主任1-3年大专及以上
岗位职责:
1、负责课程的社群运营管理工作,学员班级群内维护答疑小初高问题,解决学员问题;
2、追踪学员学习效果,维护与已付费学员的良好关系,挖掘学员的需求,为学员设计个性化的课程体系,并促成二销签约,网销+电销结合;
3、维护客户关系,定期回访跟踪,精细化的服务和运营私域流量。
4、短期班,转化频率较高,一周三期转化,周二四六双数日转化。
任职要求:
1、本科毕业,条件优秀者可放宽到大专;
2、抗压能力强,能承受较高强度的工作量
3、有高目标感,对各项数据如加微率、出勤率、转化率等有追求欲和敏感度
4、工作效率高,能灵活应对业务流程
5、踏实肯干听话,只要跟着SOP走,转化数据就不会很差
6、有挣钱的欲望,付出与回报成正比
薪资无责底薪4.8K+绩效1K+全勤200,提成另算
休息时间:固定晚班13:00-21:00, 周末大小周(介意勿扰)
节假日正常放假,入职即买五险 ,试用期不打折。
办公地:天府五街吉泰锦江大厦
总裁班班主任
1-1.5万元/月
班主任3-5年硕士及以上总裁班二次开发培训机构线下教育
【岗位职责】
1、制定销售目标及把控销售流程,与团队成员共同协作,寻找销售机会并共同完成销售目标;
2、定期组织班级学员企业参访、游学、路演等活动,促进班级同学相互了解,对接平台资源;
3、安排学员的日常上课,及时跟踪服务;
4、善于寻找高净值客户,和企业家保持良好的可持续关系,促进转介绍及学员转化;
5、寻找并发掘合作渠道,维护长期合作关系。
【岗位要求】
1、正能量、责任心强,大专或以上学历,希望通过培训咨询行业得到学习机会,实现自我提升;
2、善于挑战自我,具备良好的自我管理能力;
3、具备良好的团队合作意识,有较强的学习和沟通能力;
4、善于与高净值人群交流,具有丰富的客户谈判经验,较强的洞察力、应变能力、良好的亲和力;
5、具备良好的职业素养,以公司事为自己事的心态完成每项工作任务;
6、以专业的销售人员为自己当前阶段的职业取向,愿意挑战高薪,有强烈想成功的欲望;
7、有高净值客户服务及主持经验的,或有高净值客户资源的候选人将优先考虑。
【待遇和发展空间】
1、薪资:无责底薪+业绩提成+季度奖金+年终奖金+项目奖金;
2、优厚的福利:+节日福利+法定假日+定期培训+不定期员工活动+股权奖励;
3、为优秀员工提供:超过同行业2倍的薪酬回报及每年价值100万的高端企业管理课程;
4、晋升空间:招生顾问-班主任-大客户总监-公司合伙人,每三个月一次晋升考核及加薪调整,机遇空间及晋升平台巨大;
5、优秀员工年薪可达50万,并获得高端优质人脉资源,助你走向成功的企业家。
总裁班班主任
1-1.5万元/月
班主任3-5年硕士及以上总裁班二次开发培训机构线下教育
【岗位职责】
1、制定销售目标及把控销售流程,与团队成员共同协作,寻找销售机会并共同完成销售目标;
2、定期组织班级学员企业参访、游学、路演等活动,促进班级同学相互了解,对接平台资源;
3、安排学员的日常上课,及时跟踪服务;
4、善于寻找高净值客户,和企业家保持良好的可持续关系,促进转介绍及学员转化;
5、寻找并发掘合作渠道,维护长期合作关系。
【岗位要求】
1、正能量、责任心强,大专或以上学历,希望通过培训咨询行业得到学习机会,实现自我提升;
2、善于挑战自我,具备良好的自我管理能力;
3、具备良好的团队合作意识,有较强的学习和沟通能力;
4、善于与高净值人群交流,具有丰富的客户谈判经验,较强的洞察力、应变能力、良好的亲和力;
5、具备良好的职业素养,以公司事为自己事的心态完成每项工作任务;
6、以专业的销售人员为自己当前阶段的职业取向,愿意挑战高薪,有强烈想成功的欲望;
7、有高净值客户服务及主持经验的,或有高净值客户资源的候选人将优先考虑。
【待遇和发展空间】
1、薪资:无责底薪+业绩提成+季度奖金+年终奖金+项目奖金;
2、优厚的福利:+节日福利+法定假日+定期培训+不定期员工活动+股权奖励;
3、为优秀员工提供:超过同行业2倍的薪酬回报及每年价值100万的高端企业管理课程;
4、晋升空间:招生顾问-班主任-大客户总监-公司合伙人,每三个月一次晋升考核及加薪调整,机遇空间及晋升平台巨大;
5、优秀员工年薪可达50万,并获得高端优质人脉资源,助你走向成功的企业家。
学管老师/班主任
4000-10000元/月
班主任经验不限本科及以上
【学管老师/班主任】4500-10000+
负责初中学生学业规划,班级人员管理
【岗位薪资】试用期1个月3500元;见习期3个月4500元,转正8000元
【工作时间】周五休息,
周一到周四:17:00-23:30
周六日:08:00-18:30
班主任
1-1.5万元/月
班主任经验不限大专及以上培训机构中学生大学/大专生学前儿童/小学生普通话发音标准线下教育不授课坐班一对一教学小班教学(3-25人)
1、根据各渠道拓展的客户资源,进行电话邀约跟进或微信交流沟通,并邀请意向客户到校区面谈沟通;
2、负责邀约上门客户的引导接待,了解家长需求,结合机构优势为家长提供学情校情考情分析,指导家长做好学习安排及升学规划,以促进签单;
3、参加签约学生课前交流会,及时与教学部交流签约学员信息;
4、协助学科教师做好学生学习管理工作,对签约客户进行后续不定期跟踪,促成在读学员续费,并引导在读学员推荐新客户;
5、处理客户投诉、续费、退费相关工作事宜;
6、参加部门早中晚会、周例会,进行工作问题反馈,探讨解决方案,并落实处理;
薪资福利:
基本工资+业绩提成(行业内双倍提成点)+福利补贴+团建
上班时间:
早班10:00-21:00,晚班13:00-21:00,每周休息一天。
入职要求:
勤奋,踏实,富有责任心
餐厅领班餐饮收银厨师餐饮学徒洗碗工
高薪诚聘 | 金绣源粥品专家(万科紫台店);虚位以待 职等你来
我们致力于打造优质餐饮体验,现因门店扩店/旺季需求,高薪招聘优秀餐饮人,待遇优厚,福利拉满,不拖欠工资!
招聘岗位
前厅主管、金牌服务员、炒锅厨师、收银员、洗碗熬粥、后厨学徒
核心福利
✅ 综合薪资4000-8000元+提成+奖金,上不封顶
✅ 包吃包住(食宿条件优,荤素搭配,)
✅ 月休4天+过年假日补贴+工龄工资逐年涨
✅ 无经验可带,优秀者可快速晋升
任职要求
身体健康,做事勤快,服务意识强,热爱餐饮行业,有经验者薪资可谈!
应聘方式
电话:(孙店长)
地址:金绣源万科紫台店;
详细地址:山西省太原市迎泽区桥东街道长风东街16号万科紫台13幢底商1005号
注:应聘请直接电话联系,无需投简历,到店面试优先录用!
餐厅领班传菜员餐饮收银
连锁店招聘:
前厅主管:2 名
传菜主管: 1名
收 银 员:1 名
服 务 员 : 2名
传 菜 员 :2名
工资3700-4500元/月+提成+业绩奖励
待遇:三天公休,(国家法定节假日补休一天)每半年加工龄奖 100 元。 包食宿,每月15号准时发工资。
联系电话:
()欢迎介绍
洗碗工
山西太原经园路哈尔滨饭店 烧烤东北菜东北菜诚聘
洗碗2名:3200
服务员8名:4000➕
保洁,撤台2名:3500-3800
主管1名:4500-5000
每月15号准时发放工资,公休两天包吃包住,宿舍环境好,离宿舍近
工资有下限,无上限,肯踏实努力,工资上涨空间大,欢迎您的加入!
地址:经园路 哈尔滨饭店
电话:
餐厅领班
火锅招聘
领班一名5000
服务员2名3800~4500
四天轮休包吃包住
地址:太原市万百林区阿潮火锅
电话:
楼面经理咖啡师
太原小店马练营肯德基招募
岗位名称:肯德基楼面经理/服务员//咖啡咖啡师
工作内容:餐厅基础营运工作&值班管理
餐厅基础营运/前台&后厨&调制咖啡等等
薪资待遇:综合薪资2K-4K(工作时间弹性)
工作地点:太原小店区,马练营肯德基。报名方式:请扫描上方二维码报名
赵彬丞:
可以直接放二维码和联系方式
餐厅领班
招聘餐厅主管一名,月薪4000~5000,月休四天,要求:有责任心,有同岗位工作经验。
招聘服务员一名,月薪3500,月休四天,免费提供食宿。
工作地点:杏花岭区三桥街,联系电话:
餐厅领班月结
招领班一名4000到4500
100平米饭店负责店面日常管理、人员安排、客户接待
有经验、能扛事、会来事
工资面议,待遇从优
千峰南路电话:
山西太原康宁街火锅店招聘前厅经理6000配菜大姐4000公休三天,15号准时开资电话武女士
配菜
康宁街火锅店
招聘前厅经理6000
配菜大姐4000
公休三天,15号准时开资
电话武女士
山西太原家味中华招聘地址二营盘街包食宿前厅主管5000到5500年龄30岁到40岁。身高1
5000-6000元/月
餐厅领班月结
太原家味 中华 招聘
地址 二营盘街包食宿
前厅主管5000到5500
年龄30岁到40岁。身高1.65以上。精干形象好的。
能力特别强的可以达到6000
上菜服务为主。
另加提成。
有意者联系郭
配菜烧菜打荷
山西太原千峰路
华夏广场一楼底商
年后大招聘
前厅经理1名工资6000-8000元
炒菜师傅2名工资面议
打荷3名4500-5000元
配菜中工俩明4500-6000元
有意者联系
助教班主任
4000-5000元/月
班主任/辅导员1-3年大专及以上不授课私立学校大型教育机构经验坐班教育专业背景线下教育
1、学生管理
- 负责班级日常事务,落实考勤记录、纪律监督及行为规范的引导工作。
- 留意学生思想变化与心理状态,及时识别异常并上报,给予适当的心理关怀与疏导支持。
2、学业辅助
- 配合任课教师掌握学生学习进展,协助开展学业指导,解答学习疑问。
- 策划并实施课后辅导安排,重点帮扶学习薄弱学生,推动班级整体学业提升。
3、家校沟通
- 主动与家长沟通交流,定期通报学生在校情况,协同拟定个性化教育措施。
- 积极参与家长会及家庭走访,增进家校互信,构建协同育人的良好机制。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供太原班主任最新招聘信息在线招聘信息,主要招聘太原班主任/辅导员相关人才。作为班主任/辅导员工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解班主任/辅导员的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。