行政主管 1、负责办公室日常办公制度维护、管理。 2、负责公司行政文件、资料的档案管理工作。 3、负责办公室各部门办公后勤保障工作。 4、负责对全体办公人员(各部门)进行日常考勤。 5、负责公司办公设备，如计算机、传真机、签字长途电话、复印机的具体使用和登记，名片印制等工作。 6、在公司未建立人力资源部门之前，建立初步的人事管理制度，并履行人事管理职责。 7、处理公司对外接待工作。 8、组织公司内部各项定期和不定期集体活动。

- 学历要求：通常需具备本科及以上学历，部分规模较小企业或基础性岗位可放宽至大专学历。 - 专业要求：人力资源管理、行政管理、工商管理等相关专业背景者优先考虑。 工作经验 - 需具备一定行政与人事领域实际操作经验，例如招聘岗位一般要求1 - 3年相关经历，熟悉招聘全流程及常用渠道。担任行政人事主管等管理类职务者，通常需3 - 5年以上从业经验，并具备团队管理经历者更受青睐。 知识与技能 - 专业知识：掌握人力资源六大模块内容，涵盖招聘、培训、绩效、薪酬、员工关系等方面，熟知劳动法律法规；同时了解行政管理工作内容，如公文撰写、会务安排、办公物资管理等。 - 办公技能：熟练操作Office系列办公软件，包括Word、Excel、PowerPoint，能使用Excel完成数据整理与分析，独立制作清晰美观的PPT演示材料。 能力要求 - 沟通协调能力：可与各部门及不同层级人员顺畅交流，有效协调工作对接，妥善处理协作中的分歧与问题。 - 组织策划能力：具备统筹会议和各类活动的能力，能够合理调配资源，保障各项事务有序开展。 - 问题解决能力：面对员工争议或行政突发情况时，能快速判断问题本质，提出切实可行的应对措施。 素质要求 - 责任心：工作态度端正，主动积极，能全面履行行政与人事岗位的各项职责。 - 保密意识：因岗位涉及员工个人信息及公司敏感资料，须严格执行保密规定，确保信息不外泄。 - 服务意识：秉持为员工、为公司服务的理念，提供高效的人力资源支持与行政保障。

1、负责企业内部管理体系的搭建与优化，涵盖战略规划、组织架构设计、执行过程监督、人力资源统筹、制度完善、流程梳理及企业文档管理，全面提升公司运营效率与管理水平。 2、本科及以上学历，专业方向为企业管理、工商管理、行政管理等相关领域。 3、具备5年以上人力资源管理工作经历，其中担任人力资源主管岗位不少于3年，拥有较强的组织协调能力、决策判断力、沟通技巧、团队领导力、影响力以及计划推动与落地执行能力。

济南云天使护理院长期招聘长护险居家护理员，采用星级薪资体系，月薪4000-5000元起。 主要承担居家老年人日常生活照料工作，每次上门服务时长不超过4小时，每日服务老人数量不少于2位。 具备基础推拿按摩技能者可优先录用。 工作地点：经十路、千佛山、五院、匡山、洛口、振武街

钢结构加工车间主任，懂图纸，懂生产工艺流程，会CAD软件，有一定管理能力和技术能力

岗位职责: 1.负责滴眼剂车间的日常运作与管理工作 2.保障生产过程满足规范标准及质量控制要求 3.对车间人员进行监督指导，优化作业效率与产品品质 任职要求： 1.具备较强的组织协调与团队管理能力 2.善于沟通协作，确保车间内外工作顺畅对接 3.工作态度严谨细致，具有高度的责任意识与执行能力

钣金加工行业，激光切，折弯，电焊，打磨，组装，各个工序。需要招聘车间主任一名。要求有丰富的工作经验，会合理安排工作，能看出来哪里不对，可以解决协调各种问题。有管理经验。

岗位职责： 1、日常行政管理：统筹公司日常行政事务，保障办公环境整洁有序、设施设备正常运转，建立健全行政管理制度，持续优化内部工作流程。 2、设施与设备管理：负责办公设施及设备的巡检、维护与维修管理，确保高效运行；参与办公区域规划与布局调整，提升空间使用效率与办公体验。 3、会议与活动组织：策划并执行各类公司会议、培训及集体活动，落实场地协调、设备调试、资料准备等工作，做好会议纪要并跟踪决议落地情况。 4、文件与档案管理：规范管理公司各类文件、合同及档案资料，确保归档完整、查阅便捷、信息安全。 5、供应商管理：对接外部服务供应商（如保洁、安保、物业等），开展日常沟通、服务质量监督及合作管理。 6、预算与成本控制：编制行政相关预算，监控费用支出，合理控制运营成本；定期分析预算执行数据，提出降本增效建议。 7、员工福利管理：组织实施员工福利项目，包括节日慰问品发放、健康体检安排等；配合人力资源团队开展员工关怀活动，增强团队凝聚力。 8、安全管理：建立并落实安全管理制度，排查办公场所安全隐患，妥善应对突发事件，保障人员与资产安全。 9、完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1、专科及以上学历，行政管理、工商管理、企业管理等相关专业优先考虑。 2、具备3-5年行政管理工作经验，有团队管理经历者更优。 3、熟悉行政运作流程及相关政策法规。 4、具有较强的组织协调能力与跨部门沟通能力。 5、熟练操作常用办公软件（如Word、Excel、PPT）及办公自动化设备。 6、责任心强，具备良好职业操守和综合素质；能承受一定工作压力，善于解决问题；拥有团队协作意识和服务意识。

工作内容 1.负责生产车间日常运作及现场管理； 2.监控生产流程，保障产品品质与作业效率； 3.快速处理生产过程中出现的异常，并提出优化建议。 任职要求 1.身体健康，能适应车间工作环境； 2.作风严谨，具有较强的责任意识与执行能力； 3.具备良好的交流协作能力，富有团队精神。

1、具备中层管理经验者优先，熟悉汽车或金融行业，执行力强，能承受工作压力，踏实稳重，富有责任心；具备全局观、创新意识及持续学习能力（试用期2-3个月）； 2、年龄28至38岁，身高1.65米以上，形象良好，性格开朗，细致严谨，熟练操作计算机及驾驶技能； 3、正式录用后按规定缴纳社会保险，特别优秀者学历可放宽至大专（第一学历）； 4、仅接受双方协商时间面谈，薪资情况已在资料中注明，具体细节需当面沟通确认； 5、工作地点：兰山区；

新厂开招!大量招人!全程免费! 请直接点击【立即投递】24小时在线在线咨询回复!!! ①：小时工：30/小时，，随走随结，入职7天可预支， 包食宿， ：月薪保底9300+免费包吃住+福利奖金+工价持续 上涨!!!! 3：班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补 贴20/晚，可根据自身意愿选择班次 ：招聘要求：16-45周岁，学历不限，经验不限，早 报名早赚钱 ：每月10号准时发放薪资，直发，纯工价 小时工：30/小时，，月薪保底9300+!!!随走随结，入职7天既可预支! 小时工：30/小时，，月薪保底9300+!!!随走随结，入职7天既可预支! 小时工：30/小时，，月薪保底9300+!!!随走随结，入职7天既可预支! 【工作岗位】 饮料厂区：普工/操作工，主要负责做一些简单的手工活，例如：贴标签，检验，测试，组装产品等简单的工作内容 质检员：主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业 饮料仓库管理员：主要负责出入货物的登记 【福利待遇】 (1)保险：五险一金足额缴纳。 (2)设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； (3)娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 (4)节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年 假15天 (5)年假：过年过节（带薪休假）每次发放不等的 (6)生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包! 【衣食住行】 (1)衣：上班不需要穿无尘服 (2)食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提 供面食、水果等提供挑选 (3)住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 (4)行：上下班有厂车接送，公司每周提供班车到购 物中心 (5)工作地址：苏州异地招工 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名!请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名!请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名

张店医院找白班男护工，男病人脑梗一侧能用力7-5点中管饭，体重150斤左右电话

7000/10000/月，长白、两班倒都有，28/时，岗位多可自由选择，包吃住，主要生产奥迪汽车配件，地址山东东营

金泰铁路招聘新能源半挂侧翻司机数名，要求对车辆熟悉，吃苦耐劳.天天有活拉石子，提供宿舍，空调洗澡食堂都具备，张店，淄川接车，工资7天一开，交五险有意向的联系

✅方正2009快餐店 诚聘员工， 工作简单，易上手，3500-4000元/月 ☎

招聘经理 全日制本科以上学历，35岁以内，具备同岗位3年以上经验 base：南宁市江南区 薪资待遇：7K-10K/月

学历：大专及以上 工作时间：8:00—11：30，下午13:00-17:00 节假日：除公司特殊安排外，按法定节假日休息，每周日休息。 工资待遇：5000元-6000元/月 工作内容：公司所辖资质维护、合同台账整理、人员保险台账管理、人员考勤审核等；

岗位职责： 1.全面负责公司行政管理体系的建设与优化，统筹办公环境、固定资产、车辆、档案、印信等日常管理工作 2.组织协调公司级会议、重大活动及对外接待工作，保障高效有序运行 3.制定并执行行政预算，管控办公采购、物业、后勤等成本，提升资源使用效能 4.牵头行政制度修订与落地监督，推动流程标准化、数字化建设 5.协同人力资源部门开展员工关怀、企业文化宣导及跨部门协作支持工作 任职要求： 1.本科及以上学历，行政管理、工商管理或相关专业优先 2.5-10年中大型企业行政管理经验，具备团队管理经验者优先 3.熟悉行政全模块运作，具备优秀的组织协调、跨部门沟通及突发事件处理能力 4.责任心强，细致严谨，具备良好的服务意识与职业素养 5. 熟练使用Office办公软件，掌握OA、ERP等系统者更佳

岗位职责： 1.全面负责公司行政管理体系的建设与优化，统筹办公环境、固定资产、车辆、档案及后勤保障等日常管理工作 2.组织协调公司级会议、重大活动及对外接待工作，确保流程规范、执行高效 3.制定并落实行政相关制度与预算，管控行政成本，提升资源使用效能 4.管理行政团队，指导、培训并考核下属员工，推动部门协作与服务升级 5.对接政府、物业、供应商等外部单位，维护良好合作关系，及时处理突发行政事务 任职要求： 1. 本科及以上学历，行政管理、工商管理或相关专业优先 2.5-10年行政管理工作经验，3年以上同岗位团队管理经验 3.熟悉行政全模块运作，具备优秀的统筹协调、跨部门沟通及应急处理能力 4.责任心强，细致严谨，具备良好的服务意识与职业素养 5. 熟练使用Office办公软件，具备基础公文写作与数据分析能力※.必须有跑高速的的经验，可以随时出差，

不多数时间固定在办公室工作，可以出差必须会开车，有跑高速经验，

形象好，气质佳.年龄18到30岁，可以熟练用电脑，

1.持有护士资格证书，需具备专科及以上学历，非应届毕业生。 2.有二级甲等及以上医院护理工作经历者优先考虑。 3.能独立且熟练完成静脉输液操作。 4.遵守规章制度，热爱护理事业，具有良好职业素养。 5.责任心强，虚心学习，适应能力佳，服从科室工作调配。

保险单 : 桓台县人民医院需要女护工上证期权日工资230元。活轻松好干，照顾66岁女病人，服务时长：7天7夜 联系电话： 备注：需要今天到岗

1. 全面掌握仓库整体运营状况，确保各环节高效有序运行。 2. 监督并核查班长在作业分配上的执行情况，跟进现场工作进度，落实货物先进先出原则，并定期组织检查。 3. 依据客户每日生产计划，跟踪收货区、作业区及发货区各班组的工作推进情况。 4. 持续优化所辖区域的5S管理与标准化作业流程，提升跨部门协作效率。 5. 与客户保持良好沟通，协同解决操作问题，保障物流流程顺畅，积极回应客户的合理需求。 6. 制定并组织实施年度、季度、月度及周、日盘点计划，全程监督盘点过程，确保数据准确。 7. 汇总月度仓储运营数据报表，跟踪关键绩效指标完成情况。 8. 统筹团队内部工作分工，实施有效管理，推动团队建设，培养下属专业能力，提升整体工作效率。 9. 负责仓库各项制度、流程和规范的执行落地，督导下属严格执行，并开展相关知识、规范及技能的培训与考核，结合考核结果提出岗位调整建议。 10. 定期与团队成员交流，及时掌握员工思想动态，保障日常运作稳定，增强团队向心力。 11. 完成上级领导安排的其他工作任务。 原标题：《仓储主管》

工作内容：本公司生产断桥铝合金门窗，系统门窗 1.负责车间日常运作与生产管理，保障生产有序进行； 2.监控生产流程，把控产品品质并提升作业效率； 3.协调处理现场突发问题，并提出优化改善建议。 任职要求 1.具备较强的沟通协调能力，能够高效对接各方工作； 2.拥有团队管理经验，能有效带领并激发成员积极性； 3.具备应变与问题处理能力，可及时应对各类生产异常。

医院找有经验女护工 女老人90岁轻微脑梗 换纸尿裤 会说普通话 要求护工50岁以内 春节期间有三天双薪 现在就用 有空的姐姐联系联系

两天女护工单子，腊月27，28两天，照顾一位半自理男老人，230元/天，

采购、记账、盘点工作 工作亮点：有助于个人能力快速成长 双休，享受法定节假日 提供专人指导，上手无忧 工作时间：8:30—17:30 欢迎实习生报名 免费提供住宿支持

岗位职责 1、负责景区游客的接待与服务工作，提供规范、标准且高质量的服务体验； 2、熟悉景区游览路线及相关票务政策，准确完整地向游客进行介绍和答疑；如遇不确定事项，应及时请示主管或联系相关业务同事确认； 3、快速响应并妥善处理游客各类突发情况，涉及换票、退票或未能提供有效证件申请优惠的情形，须上报值班经理，协同制定合理解决方案，避免引发客户不满； 4、收到游客投诉后应第一时间受理，并对投诉内容开展核实调查； 5、现场协调处理游客投诉，在游客认可处理结果后，将处理过程及最终结果如实登记至《游客投诉记录表》，并按月进行汇总整理； 6、对游客在景区内遗失的物品按月份分类保管，并依据规定保管期限定期完成物品处置； 7、完成上级领导安排的其他临时性工作任务。 任职要求： 1、身体健康，形象良好，气质端正； 2、工作认真细致，具备良好的沟通能力、服务意识以及团队协作精神； 3、能够熟练使用普通话进行交流。

1、配合医生完成诊疗工作 2、负责医疗器械的消毒及开诊前的准备工作 3、保持诊室清洁卫生