
采购经理
1-1.1万/月
采购经理/主管1-3年大专国内采购机械制造品化工能源零配件供应链/贸易专业成品/样品
1. 制定工作计划,合理安排车辆信息。
采购主管
8千-1.2万/月
采购经理/主管5-10年本科商务采购
岗位职责:
1、开展市场调研与分析,掌握物料价格动态,研判市场趋势,合理确定各类物料的采购时机;
2、制定采购计划与预算方案,控制采购成本,持续优化采购作业流程,规范采购单据、台账、合同等文件的归档与管理,提升采购工作效率;
3、组织供应商信息的搜集、整理、建档工作,实施合格供应商筛选与评价机制,积极拓展优质新供应商资源;
4、审核采购订单内容,把控采购执行过程,确保公司采购活动合规有序进行;
5、统筹本部门人员配置与任务分配,组织实施员工培训及绩效考核工作;
6、指导并协调公司原材料、辅料、设备及相关服务的采购、提货与供应等全流程工作;
7、拟定公司采购管理制度与政策,代表企业与供应商开展商务谈判及合同签署;
8、综合分析市场环境、行业动态及物流配送情况,编制采购分析报告,明确短期、中期及长期供货渠道与合作供应商;
9、配合其他职能部门完成相关协作任务;
10、协助体系管理部门推进AEO、CSR等管理体系的建设与落地执行;
11、完成上级交办的其他临时性工作任务。
任职要求:
1、本科及以上学历,专业包括冶金、材料、力学、机械、自动化、化工、热物理、计算机、企业管理等相关领域;
2、具备电子、陶瓷工艺、生产运营、质量管控或供应链运作经验者优先考虑;
3、拥有5年以上全面采购管理岗位工作经验;
职位福利:五险一金、包吃、包住、通讯补助、带薪年假
电商采购经理
5-9千/月
采购经理/主管3-5年大专国内采购自带供应商资源国外采购医疗设备大中型企业采购经验供应链/贸易专业包装食品饮品成品/样品财会知识丰富熟悉法律法规知识
岗位职责:
1. 策划并落实电商平台的运营方案,提升品牌影响力与销售转化效果;
2. 持续跟踪市场动态,开展竞品分析,优化产品布局及营销策略;
3. 组织带领团队完成既定销售任务,增强客户粘性与重复购买意愿;
4. 协同供应链、市场推广、客户服务等职能团队,保障运营环节高效协同。
任职要求:
1. 拥有扎实的电商运营管理背景,熟悉主流平台运营机制与规则体系;
2. 具备出色的数据解读能力,能通过数据驱动精细化运营决策;
3. 具有良好的团队管理经验,善于激发成员潜力以实现业绩目标;
4. 具备高效的跨部门协调能力,确保项目推进与运营执行顺畅落地。
采购主管
6千-1.2万/月
采购经理/主管5-10年大专化工原材料采购供应商评估体系成本控制
工作职责:
1. 负责化工原材料及生产辅助材料的采购全流程管控,涵盖供应商开发、商务洽谈、合同签署及履约进度跟进。
2. 搭建并持续优化供应商评价机制,积极开拓高质量供应资源,确保物料供应连续性与采购成本优势。
3. 研判市场行情波动,制定灵活采购方案,合理控制采购支出并减少库存滞压风险。
4. 对接内部多部门需求,协同生产与技术团队,保障所购物料满足工艺要求及品质规范。
任职要求:
1. 大专及以上学历,供应链管理、化学工程或相关专业者优先考虑。
2. 具备5年以上化工领域采购工作经验,了解化工原料市场动态与供应链运行特点。
3. 具有较强的谈判技巧与成本核算能力,可独立主导复杂采购项目的设计与落地实施。
4. 熟悉供应商管理体系,具备充足的优质供应商资源整合经验。
供应链采购经理
1-1.1万/月
采购经理/主管3-5年本科
【岗位职责】
1. 负责供应链采购全流程管理,确保物资供应及时高效
2. 优化采购流程,控制采购成本,提升采购质量与效率
【岗位要求】
1. 具备良好的沟通协调能力,能高效推进跨部门协作
2. 具有较强的责任心和执行力,能按时完成各项工作任务
3. 具备良好的职业素养和团队合作精神
景区游乐设备运维主管
4-6千/月
采购经理/主管3-5年中专/中技不需要出差要求有设备维保经验电工证焊工证自动化机械经验企业(甲方)不需要倒班3-5年设备维保经验不需要夜班
岗位职责:
1、执行部门安全生产工作计划,落实管辖范围内游乐设施的安全管理及用电安全管理工作,组织班组人员开展安全培训、检查、隐患整改和应急演练,完成公司及部门交办的各项安全任务。
2、负责本部门员工的日常管理,提升工作效率与服务质量,统筹安排部门培训及应急演练活动。
3、定期组织开展专项技能培训与实操训练,熟练掌握相关设备运行原理及故障排查方法,确保在最短时间内恢复设备运转,保障运营安全。
4、制定设备维修保养制度及相关规范,依据维保计划对魔毯、木马等设备实施维护、保养和检验,保障设备稳定有序运行。
5、统筹维修任务安排,监督执行过程,确保维修质量与材料使用合规,并做好维修记录、故障处理、零部件更换、点检巡查及保养台账归档。
6、负责常用备品备件的管理,定期统计并提报备件采购需求,保证常用材料和零件的库存充足。
7、推进节能降耗工作,实施游乐设备能耗监控与用量数据分析。
8、负责特种设备及安全工器具的定期检测检验,建立完善设备资料档案,确保设备与工具符合国家相关标准要求。
任职要求:
1、中专及以上学历,机电一体化、机械、电气等相关专业优先。
2、具备3年以上同岗位工作经验,有游乐设备维护维修管理经验者优先考虑。
3、掌握游乐设备专业技术知识,能独立编制管理制度和作业指导文件。
4、具备解决设备电气、机械、传动等方面复杂故障的能力。
5、持有大型游乐设施维修证(Y1)、电工证、电焊证者优先录用。
6、了解特种设备报检、检验流程,熟悉特种设备使用登记等相关手续办理。
采购主管
5-7千/月
采购经理3-5年大专
岗位要求:
1、全日制大专以上学历,采购/贸易类相关专业优先。
2、有贸易类公司采购工作,五金类和机械加工类采购经验的优先。
3、有3-5年采购主管经验。
岗位职责:
1、负责主持采购部的全面工作,
2、了解市场价格的变化,做到供需情况心中有数;
3、监督并参与公司大批量的产品订货的业务洽谈,检查合同的执行程度落实情况;
4、指导、监督、检查所属下级的各项工作,掌握工作情况和有关数据。调查、分析和评估市场以确定客户的需要和采购时机;
5、发展、选择和处理当地供应商关系,如价格谈判、采购环境、产品质量、供应链、数据库等;
6、改进采购的工作流程和标准,通过尽可能少的流通环节,减少库存的单位保存时间和额外收入的发生,以达到存货周转的目标;
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急招采购经理
6千-1万/月
采购经理3-5年大专
岗位职责:
1.负责采购工作的制度建设、流程与体系建设;
2.负责供应商谈判,采购成本的竞争性分析,精准把控市场价格行情并进行行业成本研究分析,完善成本降低及控制方案;
3.根据供应链管理规划负责供应商开发与管理;
4.负责供应商合同等文件的签署,包括合同法律条款、价格、账期等谈判;
5.负责监控合同的执行及交付验收,并能处理异常问题
6.负责与供应商进行对账,账务管理以及付款事宜的跟进;账务、票据准确无差异;
7.负责采购部门的文档管理工作;
8.负责制定本部门的预算,管理预算执行情况;
9.完成上级安排的其它工作。
职位要求:
1.具备良好的学习能力和独立解决问题的能力,能够承受一定的工作压力
2.廉洁公正、勤奋、责任心强,能够细致认真地处理繁杂业务;
3.大学本科(含)以上,采购管理、物流管理等相关专业;
4.3年以上采购工作经验
5.接受过iso9000质量体系、cpsm、cpm、采购管理、供应商管理、物流管理、商务谈判等方面的培训优先;
6.有较强的供应商开发能力和谈判能力;
7.具备良好的职业素质,能长期稳定的从事岗位工作,团队协作优秀。
8.清楚事情的轻重缓急,性格外向思维灵活
9.能够独当一面,独立接待供应商
10.学习能力强,细心,记忆力较好,对待事情有交代
采购主管
6-8千/月
采购经理3-5年大专
任职资格:
1、教育水平:大专以上学历,物流管理、供应链管理、食品科学等相关专业优先;党员优先。
2、经验知识:
①具备5年及以上的餐饮行业采购工作经验,其中至少有2年以上采购管理经验,熟悉餐饮配送行业的采购流程和市场情况;
②具备良好的沟通和协调能力,具备一定的供应链管理经验;
③具备良好的数据分析和解决问题的能力,能够高效地进行采购过程的管理和优化;
④具备责任心强和敬业精神、工作认真细致的特点,能够承受一定的工作压力。
岗位职责:
1、负责餐饮配送业务的食材及相关物资的采购工作包括但不限于蔬菜、肉类、粮油、调料等,制定采购计划,确保物资供应的及时性和稳定性。
2、积极拓展供应商资源,建立并维护良好的供应商合作关系,定期对供应商进行评估和考核,优化供应商结构,确保采购物资的质量和价格优势。
3、深入市场调研,密切关注食材及物资的市场价格波动和行业动态,及时调整采购策略,有效控制采购成本,实现公司采购成本的最小化和利润的最大化。
4、严格把控采购物资的质量,建立完善的质量检验体系,协同质量检测部门对采购物资进行严格检验,确保所有采购物资符合食品安全标准和公司要求。
5、负责采购合同的谈判、签订和执行工作,确保合同条款清晰、明确,保障公司的合法权益。
6、管理采购团队,合理分配工作任务,定期对团队成员进行培训和绩效考核,提升团队整体业务能力和工作效率。
7、与公司内部其他部门,如配送部、仓储部、财务部等保持密切沟通与协作,及时解决采购过程中出现的问题,确保配送业务的顺利进行。
薪酬待遇:
1、月薪6K-8K,具体根据个人能力和经验面议;
2、每月假期,享受国家法定节假日;
3、年终绩效奖,年度提薪机会;
4、每年团建、健康体检、节日礼品;
5、工作地址:广州市番禺区市桥街大北路192号二层211。
采购经理/主管
5-7千/月
采购经理1-3年学历不限食品饮品生鲜果蔬原材料大中型企业采购经验供应链/贸易专业自带供应商资源
岗位职责:
1.负责调料、冻品、蔬菜等食材类供应商的开发、评估、谈判与管理,确保供应稳定、品质达标、成本可控
2.制定并执行采购计划,统筹库存周转与到货时效,保障门店或厨房一线需求及时响应
3. 严格把控采购全流程合规性,包括比价议价、合同签订、验收对账、费用结算及异常处理
4.定期分析品类价格走势、市场供需及损耗数据,提出优化建议并推动降本增效落地
5.协同质检、仓储、运营等部门,建立高效协同机制,提升供应链整体响应效率
任职要求:
1.具备餐饮、食品流通或连锁供应链相关采购经验,熟悉调料、冻品、蔬菜等生鲜/快消品类特性
2.具备良好的成本意识、谈判能力与风险预判能力,能独立完成多供应商比选与管理
3. 熟悉采购流程及基本财务知识,熟练使用办公软件,有ERP系统操作经验者优先
4.责任心强,原则性强,具备较强的沟通协调能力和抗压能力
5. 学历不限,有3-5年相关岗位工作经验者优先
采购主管
6-8千/月
采购经理3-5年大专国内采购原材料成品/样品零配件包装
岗位职责
1.1熟悉布料、服装辅料等产品;新产品、新材料供应商寻找,资 料收集及开发工作, 制定采购计划;
1.2对新开发供应商品质体系状况进行评估,包括供应商的信誉、质量、价格、交期、售后服务等方面.;
1.3对旧供应商的价格、产能、品质、交期的审核工作,以确定原供应商的稳定供货能力;
1.4采购相关工作经验,熟悉采购流程,有行业采购工作经验;
1.5优秀的谈判能力,良好的职业操守,能维护公司利益,廉洁自律;
1.6各部门问题沟通协调工作, 负责管理采购团队,包括培训、管理、考核等方面,确保采购团队的工作效率和质量;
1.7如有需要,能接受出差;
1.8 上级安排的其他工作。
2.任职要求
2.1电脑操作软件熟练及网购经验丰富。
2.2大专以上学历。
2.3五年以上采购经验,2年以上/经理经验。
2. 4有箱包、手袋、鞋配件采购经验优先。
采购主管
4-6千/月
采购经理1-3年中专/中技
1.根据生产、销售计划制定水产品原料、包材、辅料采购计划,保障生产用料稳定供应。
2.开发、评估水产原料供应商,调研水产品市场行情,比价议价,控制采购成本。
3.审核采购订单,把控水产品规格、净重、冰衣、品质,规避来料风险。
4.管理采购内勤团队,分配跟单、台账、对账等工作,复核采购相关数据。
5.处理来料短重、品质不符、新鲜度不足等异常,协调退换货、索赔工作。
6.维护供应商合作关系,管理供应商资质、购销合同档案。
7.合理管控原料库存,减少库存积压、物料损耗,降低资金占用。
8.定期汇总采购数据、原料行情变化,向上级汇报。
9.严守采购信息保密,廉洁自律,完成上级交办其他采购相关工作。
任职要求
1.2 年及以上采购管理经验,熟悉水产冻品、鲜活原料采购优先。
2.能够识别水产规格、冰衣、磅重,可判断原料品质,熟悉水产市场行情。
3.擅长商务谈判、供应商开发及管理。
4.Excel 熟练,可制作采购台账、成本统计报表。
5.原则性强,保密意识好,为人廉洁,沟通协调能力突出。
6.抗压能力强,能够适应水产原料季节性波动的工作节奏。
采购助理
4-6千/月
采购专员/助理经验不限大专国内采购机械制造品外协供应链零配件包装成品/样品原材料
【岗位职责】
1. 供应商辅助管理:协助专员筛选、整理供应商资料,登记供应商基础信息台账,协助完成日常供应商对接、回访工作,记录供应商供货、服务基础情况,配合处理简单的供需对接问题。
2. 采购计划辅助执行:协助整理公司生产、销售需求数据,配合编制基础采购计划,统计物资库存及需求缺口,跟进采购预算基础登记、汇总工作,协助把控日常小额采购成本。
3. 采购订单辅助跟进:协助完成采购订单录入、下达、存档工作,实时跟踪订单发货、物流及到货进度,同步物料到货信息,及时上报订单延迟、异常等基础问题。
4. 物资质量辅助管控:协助接收到货物资,核对物资规格、数量,配合质检部门完成来料检验,登记不合格物资信息,协助办理退货、换货基础手续,跟进问题物资处理进度。
5. 市场信息收集辅助:协助调研行业市场基础动态,收集物料价格、供货渠道等基础信息,整理市场数据报表,汇总潜在供应商信息,为采购拓展提供基础资料。
6. 文档资料管理:负责采购合同、订单、送货单、发票等资料的整理、分类、归档、存档,做好采购台账日常更新,协助整理工作周报、月报,完成上级交办的其他采购辅助工作。
【岗位要求】
1. 大专及以上学历,工科、机械相关专业优先,应届生、无经验可培养。
2. 具备基础的沟通协调能力,服从工作安排,执行力强。
3. 熟练使用Office办公软件,可完成数据录入、台账整理、文档归档等基础工作。
4. 工作认真细心、诚实守信、责任心强,具备基础抗压能力和良好的团队协作意识。
5. 了解基础采购工作流程,遵守公司采购制度和职业道德,无不良从业记录。
资深采购专员
6-8千/月
采购专员/助理1-3年本科商务采购外协供应链
岗位职责
1. 供应商体系优化:主导核心供应商的甄选、准入审核、绩效评估及长期合作关系维护,搭建标准化的供应商考核机制,定期组织实施供应商评级与复盘工作,持续优化供应资源布局,协调解决合作过程中的重大争议,提升供应商在质量交付、响应速度及服务支持方面的综合表现。
2. 采购预算与成本控制:依据企业运营计划,科学编制月度、季度及年度采购方案与专项预算,实时跟踪预算执行情况,通过比价、议价、集中采购等手段推进成本下降,制定切实可行的降本策略,严控总体采购支出,防范超预算风险。
3. 订单与项目采购管理:统筹重点物资及批量采购订单的全流程执行与进度把控,及时应对订单变更、交期延误、物料短缺等突发状况,协同相关部门打通采购堵点,确保生产所需物料稳定供给,推动采购项目顺利实施。
4. 质量闭环管控:制定来料检验标准,针对频繁发生或影响重大的来料质量问题,与供应商开展深入沟通,推动其改进生产工艺、健全质量管理体系,全程跟进整改落实、复查验证和闭环处理,减少来料不良,保障产线品质稳定。
5. 市场洞察与渠道拓展:系统开展行业市场调研,掌握原材料价格波动、供需变化趋势以及新型材料应用动态,精准识别采购风险与优化机会,积极开拓优质采购渠道,完善供应链网络布局,为采购决策提供有力数据支撑。
6. 团队协作与流程精进:梳理并优化采购作业流程,规范台账记录与文档归档管理,指导采购助理及新员工开展工作,解答业务疑问,配合上级完善制度建设,定期总结采购成效,提交改进建议报告。
任职要求
1. 大专及以上学历,工科类、机械相关专业优先,具备1-2年采购岗位工作经验者优先考虑。
2. 熟悉供应商管理流程及采购全链条操作,具有较强的谈判技巧、议价能力和成本控制意识。
3. 熟练使用办公软件及采购管理系统,具备良好的数据分析、问题诊断与应对能力。
4. 沟通协调能力强,能够高效联动内外部团队,独立处置复杂采购异常事务。
5. 工作责任心强,抗压性好,职业操守高,严格遵守采购合规要求,具备一定的团队带领与带教能力。
总经办秘书——27届校招
7-9千/月
文员经验不限本科行政管理
【岗位职责】
1. 日程统筹与会议管理:负责总经理日常工作日程、商务行程、各类会议的统筹规划与协调安排,精准梳理行程优先级,规避行程冲突。全程参与公司行政例会、商务会议及专项工作会议,规范完成会议记录、纪要整理、内容归档工作,持续跟进会议决议、总经理工作指示的落地执行与闭环落实。
2. 公文起草与档案管理:负责总经理签发的各类公文、通知、工作报告、专项文件的起草、校对、排版、打印工作,严格做好文件登记、分类归档、台账管理,规范公文流转流程,保障公司各类行政文件标准化、规范化管理。
3. 信函对接与信息处理:负责总经理各类商务信函、工作函件、往来文件的接收、梳理、流转、转接及回复协助工作,精准整理各类信函资料,做好分类留存,保障内外信息传递及时、准确、高效。
4. 访客接待与预约管理:统筹总经理商务访客、来访人员的预约对接、行程安排及线下接待工作,秉持专业、得体的接待标准完成来访接待工作,规范登记来访信息、对接事由、沟通内容,建立完整的来访台账,维护公司良好商务形象。
5. 信息汇总与文件审核:精准传达总经理各项工作指令、部署要求,搭建高效的上下级信息传导桥梁。
6. 商务外联与接待随行:协助总经理开展对外商务联络、公共关系维护、政企对接等相关工作,配合完成商务洽谈、对外交流、公务考察等接待与随行工作。统筹对接商务活动各项事宜,做好前期筹备、中期配合、后期复盘,助力维护公司对外品牌形象与合作关系。
7. 日常事务与临时工作:高效完成总经理日常辅助工作,主动配合总经办完成各类行政统筹、资料整理、事务统筹等工作,积极承接部门临时性、突发性工作任务,保障团队工作高效落地。
【岗位要求】
1. 学历身份:2027届应届本科及以上学历毕业生,2026届未就业毕业生亦可。
2. 综合能力:具备优秀的组织统筹、沟通协调、人际交往能力,拥有敏锐的观察力、清晰的逻辑思维。具备较强的判断决策、方案规划与落地执行能力,能够高效统筹各类事务、处理突发情况,具有很强的耐心和抗压能力。
3. 技能要求:熟练掌握Word、Excel、PPT等全套办公软件,能够独立完成公文撰写、资料排版、数据统计、报表制作等工作,熟悉行政办公基本流程。
4. 工作地点:山东省淄博市
经理助理
5-8千/月
经理助理1-3年大专人力资源管理行政专员绩效管理招聘与配置员工关系项目招投标合同管理
熟悉企业运营流程,具备制定岗位职责和内部管理制度的能力,并能有效落实执行;
掌握人事管理相关工作,可协助主管完成日常事务;
具备市场拓展意识与实践能力,能够推动业务发展。
招募办公室兼职员工
2-4千/月
文员经验不限高中
工作内容:负责对公司所分包的数据进行后台批量的试运行和测试。
职位说明:本岗位为非全日制用工形式,入职后与公司签订非全日制用工合同,具体工作要求与薪资待遇参照当地非全日制用工标准执行,请悉知!
职位要求:1.应聘者年龄应符合18-30岁区间,可以熟练使用智能手机;
2.身体健康,无传染疾病或其它高传染性皮肤病;
3.头脑灵活,手脚麻利,可以适应快节奏工作安排;
4.具备良好的职业道德操守;
5.本次招聘计划暂,工作地址为淄博市淄川区;
6.其它未尽事宜请详询。
行政人事专员
4-6千/月
行政专员/助理1-3年大专员工关系薪酬福利行政事务管理办公环境维护物资采购与资产管理招聘
工作职责:
1. 负责公司日常行政事务的统筹管理,包括办公环境 upkeep、物资采买及资产登记维护等。
2. 落实人员招聘执行、员工入离职手续处理以及人事档案的归集与管理。
3. 协助开展员工培训安排、团队建设活动组织及企业文化推广,增强团队协作氛围。
4. 承担考勤数据汇总、社保公积金申报等薪酬福利相关支持性工作。
任职要求:
1. 大专及以上学历,人力资源管理、行政管理等相关专业者优先考虑。
2. 熟练使用常用办公软件,具备基本公文撰写和数据整理技能。
3. 熟悉人事工作基本流程,了解劳动法律法规及企业行政管理制度。
4. 具备较强的沟通协调能力与服务意识,做事认真细致,责任心强。
牧业类管培生——2027届校招
5-9千/月
文员经验不限大专牧场
【岗位职责】
1. 学习繁育、兽医、饲养、奶厅、犊牛等标准化SOP操作流程,严格执行牧场对于技术的统一标准,反馈工作中相关的不合理情况进行整改;
2. 从事牧业繁育、动物福利保障、接产等技术性工作。
【岗位要求】
1. 27届应届生或26届未就业毕业生;
2. 专业要求:动物医学、动物科学、畜牧兽医等相关专业。
工作地点:山东省淄博市。
牧业类管培生——2027届校招
5-9千/月
文员经验不限大专畜牧兽医
【岗位职责】
1. 学习繁育、兽医、饲养、奶厅、犊牛等标准化SOP操作流程,严格执行牧场对于技术的统一标准,反馈工作中相关的不合理情况进行整改;
2. 从事牧业繁育、动物福利保障、接产等技术性工作。
【岗位要求】
1. 27届应届生或26届未就业毕业生;
2. 专业要求:动物医学、动物科学、畜牧兽医等相关专业。
工作地点:山东省淄博市。
栏目概述
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