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技术总监10年以上学历不限制造业
职位描述 (1)根据市场及产品实际需求,开展自动化系统需求的调研与分析工作,并推动需求落地; (2)主导跨专业技术团队,完成自动化产品线整体方案的规划、设计与执行,涵盖自动化、电气、机械结构、编程等多个技术方向; (3)负责自动化系统软件的部署实施及各类自动化设备的功能测试与验证; (4)构建技术体系架构,规划产品整体技术框架与结构设计; (5)对产品设计、调试、测试等关键环节进行技术审核与过程把控; (6)编制产品在设计、实施及运维阶段所需的技术标准与规范文件; 任职资格: (1)本科及以上学历,专业方向为自动化、电气、电子信息工程等相关领域; (2)具备不少于10年的电气系统设计与项目实施经验,具有团队管理背景; (3)掌握机械原理,精通PLC编程,熟悉自动化产品的应用集成与二次开发; (4)熟练掌握至少一种与自动化系统开发相关的编程语言;熟知电气设计国家标准及相关技术规范,具备清晰全面的技术逻辑; (5)精通自动化设备在电气、机械、PLC及自动化装配方面的综合应用;
创意总监
1.5-3万/月
设计总监3-5年本科
岗位职责: 1、依据视觉发展方向统筹规划部门工作安排并推动执行; 2、主导建立并持续优化视觉团队的管理制度、流程体系与执行标准,确保高效落地; 3、协同公司整体营销战略,统筹视觉团队的任务分配、进度管理与质量监督,保障项目按时高质量完成; 4、主导视觉创意策略的整体策划与提案工作,带领团队完成创意构思及方案实施; 5、负责视觉团队的日常运作管理与专业能力指导; 6、落实上级交办的其他工作任务。 任职要求: 1.学历:本科及以上(能力突出者可放宽至大专) 2.专业:美术、艺术设计类相关专业优先考虑 3.工作经验:具备3年以上电商领域设计经验,2年以上团队管理经历 4.工作技能:专业:拥有扎实的美术基础、出色的创意思维、品牌理解力、运营视角与策略分析能力;沟通:具备良好的表达能力和逻辑思维,能清晰准确地传递想法;管理:具备系统性思维、领导力、成熟的协作意识及多任务协调能力;素质:责任心强,积极主动,富有创新意识,能适应高强度工作节奏
建筑设计
5千-1万/月
建筑设计师长期经验不限学历不限
熟练使用各种设计软件,掌握设计规范。
技术总监5-10年大专
职位描述/岗位职责: 1. 技术战略与研发管理: 1.1. 全面负责公司高低压成套设备(如KYN28、MNS、GGD、智能开关柜等)的电气设计、研发与标准化工作,包括但不限于电气一二次原理图设计、系统架构优化、BOM清单编制及全部技术文档的审核与归档。 1.2. 领导并审核技术团队的设计方案,确保所有输出符合国家强制标准(GB)、行业标准(IEC)及客户的特定技术要求,保障产品的安全性、可靠性与经济性。 1.3. 主导新产品的开发与现有产品的技术改进,持续跟踪行业前沿技术(如智能化、节能环保、自动化控制等),推动产品创新与技术升级,提升产品技术附加值与市场竞争力。 1.4. 制定并持续优化公司高低压成套设备的技术标准、设计规范与工艺规程。 2. 商务技术支持与对接: 2.1. 主导售前技术支持工作,包括客户需求沟通、技术方案讲解、投标文件编制与技术答辩等。 2.2. 负责项目实施过程中的技术交底,协调解决生产、安装、调试环节出现的各类技术问题。 2.3. 维护与重要客户、供应商及行业专家的良好技术合作关系。 3. 成本优化与供应链协同: 3.1. 建立并推行以设计为导向的全程成本控制体系。核心聚焦于设计阶段的成本优化,通过元器件的科学选型、系统配置的简化、材料利用率的提升,从源头有效控制BOM成本。 3.2. 与采购、生产部门紧密协作,对关键元器件进行技术评估与替代方案验证,寻求性价比最优的供应链解决方案。 3.3. 深入分析产品生产流程与成本构成,从设计角度提出工艺改进与标准化建议,减少材料浪费,提升生产效率与产品一致性。 4. 团队建设与人才培养: 4.1. 全面负责技术团队的日常管理、工作分配、目标设定、绩效考核与专业能力发展,营造积极协作、追求卓越的团队文化。 4.2. 建立并实施团队能力提升计划,通过技术培训、知识分享、项目指导等方式,系统性培养下属工程师,构建公司合理的技术人才梯队。 4.3. 统筹团队资源,确保项目设计任务按时、保质完成。 任职要求 5. 学历与经验: 5.1. 电气工程及其自动化、机电一体化等相关专业,本科及以上学历(若实践经验特别丰富且业绩突出者可放宽至专科); 5.2. 8年以上高低压成套设备行业相关设计经验,至少3年带领技术团队的经验; 5.3. 熟悉成套设备从设计、生产、质检到交付的全流程,有电力设备制造企业或相关行业工作背景者优先。 6. 专业技能: 6.1. 熟练掌握AutoCAD、EPLAN等电气设计软件,能独立完成电气图纸设计; 6.2. 精通高低压成套设备的电气原理、设计规范和工艺要求; 6.3. 熟悉高低压配电系统相关产品的选型、设计和优化方法; 6.4. 具备成本控制意识和能力,熟悉BOM分析和工艺改进流程。 7. 管理与软技能: 7.1. 具备出色的领导力、决策力和团队激励能力,能够有效管理并发展技术团队。 7.2. 拥有卓越的沟通表达能力、跨部门协调能力及客户关系维护能力。 7.3. 具备强烈的创新意识、系统性问题解决能力和项目管理能力,能承受多任务、快节奏的工作压力。 8. 证书要求: 8.1. 持有注册电气工程师证书者优先 8.2. 具备高低压电工证或相关专业资格证书 8.3. 有电力行业相关认证或培训经历者优先
建筑设计见习生
100-200元/天
建筑设计经验不限大专
负责山东省济南、潍坊地级市工程项目, 主要与甲方沟通协调技术相关事宜, 熟练使用CAD软件, 服从公司及上级的工作安排。
技术总监
岗位职责: 1、全面主持中台工作开展,做好体系建设、工作规划,成本和质量把控,达成经营目标。 2、负责制定中台年度整体任务和工作计划,并带领下属各部门分解并完成任务目标。 3、负责搭建中台各项体系、管理制度、业务流程,绩效考核制度、转行业培训体系及课程质量评估标准等。 4、负责团队建设,通过培养转行业人员、带教实习员工,以及外部合作渠道人员供给,完成前台项目人员需求。 岗位要求: 1、本科及以上学历,6年以上网络安全行业工作经历,3年中高层管理经验; 2、具备良好的网络安全行业技术水平,如渗透、攻防、安全运营、代码审计等,掌握网络安全行业专业理论知识,了解行业动态及行业前沿技术发展趋势; 3、具有较强的统筹规划能力、团队管理能力、战略思维,抗压能力、自驱力强。
技术总监10年以上本科工业管道油气管道
岗位职责: 制定并实施氢能输送管道技术发展战略 负责公司氢能管道技术发展路径的规划,明确短期、中期与长期研发方向,确保符合国家氢能产业政策及企业业务发展需求。 组织开展行业技术动态、标准更新(GB/T、ISO等)及竞争格局的系统性研究,为技术路线选择提供决策支持。 主导关键研发项目的全周期管理 牵头新型高压氢输送管道材料、连接件、检测与监测系统的方案设计、样机研制、试验验证及成果转化工作。 把控项目进度、质量与成本,编制并落实项目计划,组织里程碑评审与风险应对措施。 协调项目投标过程中的技术方案编制、标书撰写及现场技术支撑,保障项目成功中标并顺利交付。 技术创新与标准建设 带领研发团队开展材料抗氢脆、泄漏防控、柔性管道等核心技术攻关,产出专利成果、技术规程及行业标准草案。 联合高校与科研机构(如浙江大学氢能研究院、东海实验室)搭建协同创新平台,深化产学研融合机制。 2. 任职要求: 本科及以上学历,材料科学、机械工程、化工、能源与动力工程或相关专业;硕士、博士优先,具备坚实的工程理论基础与氢能输运技术背景 10年以上研发或技术管理经历,其中至少5年从事管道/氢能领域研发管理工作;具有大型工程项目技术研发经验者优先 掌握氢气环境下材料腐蚀行为、防泄漏技术及柔性管道设计要点;熟知国内外氢能输送相关标准与安全技术规范
凉菜1-2人月结
烧烤店招聘下午凉菜一名4:30到24:00做个凉菜活简单新手易上手。每月公休天薪资4000每月15号准时到账。联系电话:地址万达附近
淄博
10月11日 23:29拨打电话
货运司机月结
招聘危险品驾驶员,岗位分为双驾和单驾(带押运员)两种。停车场位于山东省淄博市临淄区朱台镇。行驶路线为山东往返,涉及仓储油库。要求熟悉线路,能熟练使用手机进行登记预约和办理手续。薪资待遇为底薪加公里数提成,多劳多得,每月十五号发放,及时不拖欠。期待合作共赢,非诚勿扰。
淄博 临淄区
10月11日 23:16拨打电话
高栏车货运司机
招聘长干飞翼危险品驾驶员1名,要求具备高栏危险品驾驶经验。工资及时,不拖欠。双驾,驾驶新飞翼车辆。上车地点在淄博临淄。有意者可报名。
淄博 临淄区
10月11日 23:16拨打电话
A2货运司机
急招A2危险品罐车双驾司机,在淄博临淄上车。负责运输柴油、稀释剂等三类易燃液体,需熟悉危化品装卸流程,并熟悉浙江、安徽、江西等南方地区的道路。薪资面议,有意者可电话联系。
淄博 临淄区
10月11日 23:07拨打电话
淄博周村区招隔断、装修木工
300-400元/天
隔断装修木工1-2人
淄博市周村区招隔断、装修木工
淄博 周村区
10月11日 23:02拨打电话
设计师长期3-5年大专自建房
我们这边有很多自建房施工队,咱们设计师需要给施工队批量出图,方案和施工图都需要,需要效率很高的。需要以前就长期干自建房设计的,不要室内设计师,也不要平时做大项目说自建房更好干的,需要长期一直从事自建房的专业设计师。需要你发相关案例。
建筑设计师5-10年本科
工作职责: 1. 负责本专业领域内的设计管理任务并确保落实到位; 2. 组织与外部设计院的技术衔接和沟通协作,审定本专业技术图纸及相关细节,提供专业建议及优化措施; 3. 配合公司技术管理部门开展项目技术支持工作,参与解决项目中的技术难题; 4. 根据需要参与重点难点EPC项目的阶段化管控工作。 任职要求: 1. 本科一类院校及以上学历,土木工程相关专业; 2. 具备5年以上市政管网或区域水环境治理方向设计经验; 3. 有中建体系内EPC项目或业主方基础设施类项目设计管理经历者优先考虑; 4. 有设计院项目负责人或专业负责人工作经验者优先; 5. 持有勘察设计类注册执业资格证书者优先。
建筑设计
3-8千/月
建筑设计师长期1-3年学历不限
坐班制
建筑设计
1-1.1万/月
建筑设计师5-10年大专兼职
岗位职责: 1.负责建筑方案、施工图及竣工图的绘制与优化,确保图纸符合规范及项目需求 2.独立完成工装(办公、商业等)及家装类项目的全套制图工作 3. 配合设计师进行方案深化、技术交底及现场施工配合 4.整理归档设计资料,确保图纸版本准确、交付及时 5.参与项目前期调研、客户需求沟通及后期效果反馈跟进 任职要求: 1. 熟练使用AutoCAD、SketchUp、Photoshop、天正建筑等专业设计软件 2.具备良好的空间理解能力与施工图表达能力,注重细节与规范性 3.有工装或家装项目制图经验者优先,能适应多项目并行节奏 4.责任心强,具备良好沟通能力和团队协作意识 5. 学历不限,建筑学、土木工程、环境艺术设计等相关专业优先 6,年龄45岁以下
建筑设计
3-4千/月
建筑设计师长期经验不限大专
岗位职责: 1.负责建筑方案设计、施工图绘制及技术交底工作 2.参与项目前期调研、概念构思与设计汇报 3.配合结构、设备等专业完成协同设计,确保图纸合规可行 4.对接甲方需求,优化设计方案并控制设计质量与进度 5.参与施工现场配合,解决设计相关技术问题 任职要求: 1. 建筑学或相关专业本科及以上学历 2.具备建筑设计相关工作经验,熟悉国家设计规范及制图标准 3.熟练使用AutoCAD、SketchUp、Photoshop、Revit等设计软件 4.具备良好的方案表达能力与沟通协调能力 5.责任心强,注重细节,有团队合作意识
技术部主管
1-1.5万/月
技术经理10年以上学历不限服装/纺织
岗位职责 一、技术管理 1、制定技术标准与流程 建立并完善版型库、工艺规范及生产技术流程,确保技术文档(纸样、工艺单、尺寸表等)的准确性与标准化。 2、产品开发与技术支持 主导新产品开发过程,参与样衣试制与评审,解决生产过程中出现的技术问题(如版型修正、工艺提升)。 3、技术文件审核与输出 核对生产所需资料(纸样、用料清单、工时定额等),保障大货投产前技术文件齐全且准确无误。 二、生产协调与质量控制 1、跨部门协作 联动业务、生产、品管等相关团队,跟进订单执行进度,确保技术要求与实际生产有效对接。 2、质量把控 监督样衣及量产产品的版型、尺寸、工艺和材料使用情况,主持产前样确认,及时处理生产中的质量问题。 3、风险预判与改进 通过面料缩率测试、工艺讨论会等方式提前识别潜在生产风险,提出可行的技术改善措施。 三、团队建设与成本控制 1、部门管理 统筹技术团队工作分配,设定绩效考核机制,开展技能培训与人才梯队建设。 2、成本优化 审核面辅料消耗标准,推动工艺革新以降低制造成本,提高整体生产效能。 四、数据与设备管理 1、技术资料归档 负责技术文档、样板的整理归档及保密管理工作。 2、设备维护 监管技术相关设备的日常使用与保养,提升设备运行效率与使用寿命。 岗位要求 1、10年以上服装行业工作经验,精通打版、工艺及生产全环节; 2、具备团队管理、跨部门协同及数据处理能力,对行业动态有深入理解; 3、熟练操作办公软件及CAD制版系统。 基础待遇: 1、基本工资+绩效奖金(综合薪资10000-15000元),每月15号发放上月工资。 2、缴纳五险一金。 3、节假日正常休息; 4、提供免费工作餐和宿舍。 5、完善的晋升通道和职业发展支持,拥有积极向上的团队氛围。 加分项 具备以下领域经验者优先:服装/纺织
电气设计工程师1年以下大专
【岗位职责】 1. 负责化工设备电气系统的设计,确保方案的安全性与实用性。 2. 参与电气项目的现场勘查,收集必要的数据,协助完成系统设计。 3. 与项目团队紧密合作,优化设计方案,解决设计过程中的技术问题。 【岗位要求】 1. 电气工程或相关专业背景,熟悉化工行业电气设计标准。 2. 熟练掌握CAD等设计软件,具备良好的绘图能力。 3. 具有较强的分析问题和解决问题的能力,能够独立承担设计任务。 4. 良好的团队合作精神和沟通能力,能够在多任务环境下高效工作。
电气设计工程师1年以下大专
岗位职责: 1、承担化工设备电气系统的设计工作,保障设计方案的安全可靠与实际应用性。 2、参与电气工程的现场调研,获取关键数据信息,配合完成整体系统设计任务。 3、与项目组成员密切协作,持续优化设计流程,处理设计阶段中的各类技术难题。 任职要求: 1、具备电气工程或相近专业学历,了解化工领域电气设计规范与要求。 2、精通CAD等专业绘图工具,拥有扎实的图纸绘制技能。 3、具备优秀的技术分析与问题解决能力,可独立开展设计相关工作。 4、具备良好的沟通协调能力和团队意识,能在多任务并行环境中保持高效执行。
技术部主管
8千-1.2万/月
技术经理10年以上学历不限制版工艺打样工艺缝制工艺
岗位职责 一、‌技术管理‌ ‌1、制定技术标准与流程‌ 建立并完善版型库、工艺规范及生产技术流程,确保技术文档(纸样、工艺单、尺寸表等)的准确性与标准化。 ‌2、产品开发与技术支持‌ 主导新产品开发过程,参与样衣试制与评审,解决生产过程中出现的技术问题(如版型修正、工艺提升)。 ‌3、技术文件审核与输出‌ 核对生产所需资料(纸样、用料清单、工时测算等),保证大货投产前技术文件齐全且准确无误。 二、‌生产协调与质量控制‌ ‌1、跨部门协作‌ 与业务、生产、品管等部门保持高效沟通,跟进订单执行进度,确保技术方案与实际生产衔接顺畅。 ‌2、质量把控‌ 监督样衣及批量产品的版型、尺寸、工艺和材料使用情况,牵头产前样确认,及时处理生产中的异常状况。 ‌3、风险预判与改进‌ 通过面料缩水测试、工艺讨论会等方式提前识别生产隐患,提出可行的技术改善措施。 三、‌团队建设与成本控制‌ ‌1、部门管理‌ 统筹技术团队工作分配,设定绩效考核机制,开展技能培训与人才梯队建设。 ‌2、成本优化‌ 审核面辅料消耗定额,推动工艺革新以降低制造成本,提高整体生产效能。 四、‌数据与设备管理‌ ‌1、技术资料归档‌ 负责技术文档、样板的整理归档及保密管理工作。 ‌2、设备维护‌ 监督技术相关设备的日常使用与保养,保障设备高效运转。 岗位要求 1、10年以上服装行业工作经验,精通打版、工艺及生产全环节; 2、具备团队管理、跨部门协同及数据分析能力,了解行业发展趋势; 3、熟练操作办公软件及CAD制版系统。 基础待遇: 1、基本工资+绩效奖金(综合薪资6000-10000元),每月15号发放上月工资。 2、缴纳五险一金。 3、节假日正常休假; 4、提供免费工作餐和住宿。 5、拥有清晰的职业发展路径和晋升空间,氛围融洽的团队环境。
电气设计工程师1年以下大专
岗位职责: 1、承担化工设备电气系统的设计工作,保障设计方案的安全可靠与实际可操作性。 2、参与电气项目实地考察,获取现场数据,配合完成系统方案的制定与完善。 3、与项目组成员密切协作,持续优化设计流程,及时处理设计中的技术难题。 任职要求: 1、具备电气工程或相近专业学历,了解化工领域电气设计相关规范。 2、熟练使用CAD等绘图工具,拥有扎实的图纸绘制技能。 3、具备优秀的逻辑分析与问题解决能力,能独立开展设计工作。 4、具有良好的沟通协调能力和团队意识,适应多任务并行的工作节奏。
桥梁设计师1-3年大专
【岗位职责】 1. 负责桥梁模板及钢结构的设计工作 2. 参与项目技术方案的制定与优化 3. 协助完成相关图纸绘制及技术资料整理 【岗位要求】 1. 具备良好的沟通能力,能有效配合团队完成任务 2. 拥有团队协作意识,能够快速适应工作环境 3. 学习能力强,能够持续提升专业技能
电气设计工程师3-5年本科设计测试安装/调试PLC设计电路设计控制柜ABB施耐德欧姆龙
【岗位职责】 1. 电气系统设计与开发:负责跨行业高端非标设备的电气方案设计、元器件选型、电路图绘制(使用EPLAN)及程序架构规划。 2. PLC与机器人编程:精通运用西门子、汇川、欧姆龙等主流PLC,完成PLC的编程及调试;负责集成和调试ABB、KUKA、FANUC等工业机器人。 3. 运动控制系统实现:精通伺服电机、步进电机、变频器的应用与调试,实现多轴高精度同步运动控制,满足不同行业对速度、精度与张力的严苛要求。 4. 工业通信网络应用:熟悉并应用工业以太网(如Profinet, EtherCAT, Ethernet/IP,Tcp/IP, Modbus)等协议,构建稳定可靠的设备网络,并实现与上位机、视觉系统及MES系统的集成。 5. 全周期项目管理:能够独立承担项目电气任务,从方案设计、程序编写、现场调试到最终交付,确保项目的稳定性、可靠性与生产效率。 【岗位要求】 1. 学历与经验:电气工程、自动化等相关专业本科及以上学历,具备3年以上非标自动化设备电气设计及调试经验。 2. 核心技术能力: 2.1 精通西门子、汇川、欧姆龙、施耐德等品牌中至少两款PLC的编程与应用。 2.2 精通ABB、KUKA、FANUC等品牌中至少1款工业机器人的应用与调试。 2.3 精通EPLAN软件,进行电气原理图、柜体布局及线束图的设计。 2.4 精通梯形图编程、ST或SCL结构化文本编程语言。 2.5 精通伺服、步进、变频器等驱动技术的应用与调试。 2.6 通信与网络:熟悉工业以太网协议,并有实际的组网与应用经验。 2.7 项目能力:具备独立负责完整项目电气部分的成功经验,具备出色的分析问题和解决问题的能力。
电气设计工程师3-5年本科
【岗位职责】 1. 电气系统设计与开发:负责跨行业高端非标设备的电气方案设计、元器件选型、电路图绘制(使用EPLAN)及程序架构规划。 2. PLC与机器人编程:精通运用西门子、汇川、欧姆龙等主流PLC,完成PLC的编程及调试;负责集成和调试ABB、KUKA、FANUC等工业机器人。 3. 运动控制系统实现:精通伺服电机、步进电机、变频器的应用与调试,实现多轴高精度同步运动控制,满足...
技术部主管
8千-1.2万/月
技术经理10年以上学历不限服装/纺织
岗位职责 一、技术管理 1、制定技术标准与流程 建立并持续优化版型库、工艺规范及生产技术流程,确保各类技术文档(如纸样、工艺单、尺寸表等)内容准确、格式统一、符合生产要求。 2、产品开发与技术支持 主导新产品开发过程,参与样衣试制与评审,及时解决生产中遇到的技术问题,包括版型修正与工艺提升等。 3、技术文件审核与输出 核对并确认生产所需资料(如纸样、物料清单、工时定额等),保障大货投产前技术文件齐全且无差错。 二、生产协调与质量控制 1、跨部门协作 联动业务、生产、品控等相关团队,跟进订单执行进度,确保技术方案与实际生产能力有效衔接。 2、质量把控 监督样衣及批量产品的版型、规格、做工和材料使用情况,主持产前样确认会议,快速响应并处理生产异常。 3、风险预判与改进 通过面料预缩测试、工艺讨论会等方式提前识别潜在生产风险,提出可行的技术改善措施。 三、团队建设与成本控制 1、部门管理 统筹技术团队工作分配,设定考核机制,开展技能培训与人才梯队建设。 2、成本优化 审核面辅料消耗标准,推动工艺革新以减少浪费,提高效率,降低整体制造成本。 四、数据与设备管理 1、技术资料归档 负责所有技术文档、样板的整理归档及保密管理,确保资料可追溯、安全性高。 2、设备维护 监督技术相关设备的日常使用与保养,保障设备稳定运行,提升使用效率。 岗位要求 1、具备10年以上服装行业工作经验,精通打版、工艺制作及生产全流程; 2、具有团队管理经验,良好的跨部门沟通能力和数据分析能力,了解行业发展趋势; 3、熟练操作办公软件及CAD制版系统。 基础待遇: 1、基本工资+绩效奖金(综合薪资6000-10000元),每月15号发放上月工资。 2、缴纳五险一金。 3、节假日按规定休息; 4、提供免费工作餐和住宿。 5、拥有完善的职业发展通道和晋升机会,氛围融洽,团队协作高效。 加分项 具备服装/纺织行业从业经历者优先。
技术总监3-5年本科废气工艺设计
工作职责 1. 承担工业废气治理项目的工艺方案制定,涵盖废气组分分析、处理技术选型及配套设备规划。 2. 独立开展废气处理系统工程图纸绘制(CAD/PID)与技术参数核算,确保设计满足国家环保规范要求。 3. 协同项目执行团队完成技术交底工作,及时解决施工过程中涉及的设计问题,保障项目顺利实施。 4. 关注行业前沿技术与设备动态,持续优化现有工艺方案,提升系统运行效率与成本效益。 任职要求 1. 本科及以上学历,机械设计类相关专业背景。 2. 熟悉废气处理主流工艺技术(如催化燃烧、活性炭吸附、喷淋洗涤、焊烟除尘等),了解国家及地方环保排放法规。 3. 熟练操作CAD、SolidWorks等制图软件,具备独立完成工艺流程图及设备布局图的能力。 4. 具有工业废气治理项目工艺设计实际经验者优先。 5. 具备较强的沟通协调能力与现场问题应对能力,能够高效响应客户技术需求并提供支持。
建筑结构设计工程师
5千-1万/月
建筑设计经验不限学历不限PKPM
熟练操作各类结构设计相关软件。
建筑设计见习生
50-100元/天
建筑设计经验不限本科SketchUp工业建筑作品集导师AutoCAD扩初设计师建筑专业渲染图技巧方案设计师Photoshop民用建筑商用建筑
建筑学相关专业 熟练使用设计软件 品学兼优、善于沟通
建筑设计工程师
6千-1.2万/月
建筑设计3-5年本科方案设计施工图设计建筑风格设计材料选型施工现场指导
岗位内容: 主要负责火电厂外观设计等相关工作,具备电力行业背景者优先考虑。 1. 承担建筑方案设计任务,涵盖建筑风格设定、空间布局规划及材料选择等方面; 2. 独立完成建筑施工图纸的设计,并参与施工过程中的协作与配合; 3. 带领团队开展工程施工管理,并提供现场技术指导; 4. 与客户保持沟通协调,确保设计方案满足客户实际需求。 任职要求: 1. 本科及以上学历,建筑学或相近专业,具有3年以上建筑设计工作经验; 2. 熟练操作AutoCAD、SketchUp等设计类软件,可独立承担设计与出图任务; 3. 具备较强的组织协调能力和团队领导经验,能有效推动团队按时保质完成项目; 4. 拥有良好的商务沟通技巧和客户服务意识,能够与客户高效交流并达成共识。
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成高社发[2019]12号
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