岗位职责 1.负责公司抖音、视频号、公众号、小红书等全平台新媒体账号的日常运营，包含图文排版、视频剪辑、账号更新维护、直播预热，提升账号粉丝量、曝光量、阅读量、互动率，保证账号稳定输出。 2.跟踪新媒体行业热点、平台规则、流量玩法，结合公司产品及品牌定位调整运营策略，贴合用户喜好输出优质内容。 3.每日、每周统计账号运营数据，分析流量、转化、粉丝数据，输出运营复盘报告，优化内容及运营方案。 4.负责用户评论、私信的日常回复，搭建良好的用户氛围。 5.配合市场部完成品牌宣传、活动推广、产品种草等营销工作，助力品牌曝光及引流获客。 任职要求 1.高中及以上学历，新媒体、广告、市场营销等相关专业，1 年以上新媒体运营工作经验，具有实体行业、企业账号运营经验优先。 2.熟悉各大新媒体平台算法和运营规则，会简单视频剪辑、图文排版，具备独立策划内容、撰写文案的能力。 3.具备基础数据分析能力，可根据数据优化运营策略，执行力强。热爱新媒体行业，工作主动细心，具有良好的审美和团队协作能力。

无责底薪加流水提点，待遇可谈，能力出众者待遇面谈 岗位职责： 1．负责直播内容的策划与运营，提升直播效果和观众互动 2.监控直播数据，分析用户行为，优化直播策略3．与团队协作，确保直播活动的顺利进行4．抖音个播运营，聊天主播，晚班运营 任职要求： 1．具备出色的沟通能力和团队合作精神 2．能够适应高强度工作环境，具备良好的抗压能力 3．对直播行业有深刻理解，能够快速适应变化并作出反应

薪资待遇 3500600全勤提成，提成最高百分之三最低百分之2.5，月休四天不固定随意休上班时间下午1点到晚上10点，中间有一小时休息时间，次月10到15日发工资。

岗位职责： 1.负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）的日常运营与内容策划，提升粉丝活跃度与粘性 2.独立完成选题策划、文案撰写、图文/短视频制作及发布，把控内容质量与传播效果 3.分析平台数据（阅读量、互动率、涨粉数等），定期输出运营报告并优化策略 4.策划并执行线上营销活动，联动品牌推广与用户转化目标 5. 关注行业动态与竞品动向，持续创新内容形式与运营玩法 任职要求： 1. 新媒体运营相关工作经验不限，具备成功案例者优先 2. 熟悉主流新媒体平台规则与算法逻辑，有实操经验 3. 具备优秀的文字表达能力及基础视觉审美，能独立完成内容生产 4.逻辑清晰，数据敏感，熟练使用数据分析工具及基础剪辑软件 5. 学历不限，热爱互联网与内容创作，学习力强、责任心强

岗位职责： 1.负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）的内容策划、编辑、发布与日常运营 2. 独立完成图文、短视频等内容创作，提升用户互动率与粉丝增长 3. 分析平台数据（阅读量、转化率、涨粉数等），优化运营策略并定期输出复盘报告 4.策划并执行线上营销活动，联动品牌推广与用户引流 5.关注行业动态与竞品动向，持续创新内容形式与传播方式 任职要求： 1. 新媒体运营相关工作经验不限，具备成功案例者优先 2. 熟悉主流新媒体平台规则及算法逻辑，有基础数据分析能力 3. 具备良好的文案功底与视觉审美，能独立完成选题、脚本、剪辑等全流程者更佳 4. 思维活跃、网感强，对热点敏感，具备较强的执行力与抗压能力 5.学历不限，热爱新媒体行业，学习能力强，责任心强

抖音发种草图文（用你自己的抖音号发），纯绿色，不会做的可以教，简单易上手，全程粘贴复制模式，365天都有，一直不断，宝妈，学生都可以做

岗位职责： 1.负责新媒体平台的日常运营与内容策划，提升粉丝活跃度与粘性 2. 独立完成选题策划、文案撰写、图文/短视频制作及发布，把控内容质量与传播效果 3.分析平台数据（阅读量、互动率、涨粉数、转化率等），定期输出运营报告并优化策略 4. 策划并执行线上营销活动，联动品牌推广与用户增长目标 5.关注行业动态与竞品动向，持续探索创新内容形式与传播路径 任职要求： 1. 新媒体运营相关工作经验不限，具备成功案例者优先 2. 熟悉主流新媒体平台规则与算法逻辑，有基础数据分析能力 3. 具备优秀的文字表达能力与视觉审美，能独立完成内容创作 4. 思维活跃、网感强，对热点敏感，具备较强的执行力与抗压能力 5.学历不限，市场营销、新闻传播、广告设计等相关专业背景更佳

岗位职责： 1. 负责短视频平台（抖音、淘宝等）的日常剪辑制作与发布运营 2. 优化视频选题、封面，提升播放量、完播率与互动率 3. 增强账号活跃度与粉丝粘性 4. 定期输出数据复盘报告，提出迭代优化建议，推动内容从创意到落地的全流程执行 任职要求： 1. 熟练使用剪映、Premiere、CapCut等主流剪辑工具 2. 具备短视频网感与内容敏感度，熟悉各平台调性及推荐逻辑 3. 有短视频运营实操经验，思维活跃、执行力强，具备良好的沟通协作与抗压能力

岗位职责： 1.负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）的日常运营与内容策划，提升粉丝量与互动率 2.独立完成图文、短视频等内容的选题、撰写、编辑及发布，把控内容质量与传播效果 3.分析平台数据（阅读量、完播率、转化率等），定期输出运营报告并优化运营策略 4. 策划并执行线上营销活动，联动品牌推广与用户增长目标 5.关注行业动态与竞品动向，持续创新内容形式与传播方式 任职要求： 1. 新媒体运营相关工作经验不限，具备成功案例者优先 2. 熟悉主流新媒体平台规则与算法逻辑，有基础数据分析能力 3. 具备优秀的文案功底与视觉审美，能独立完成内容创作 4. 思维活跃，网感强，对热点敏感，具备良好的沟通与协作能力 5. 学历不限，热爱新媒体行业，学习能力强，责任心强

岗位职责： 1.负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）的内容策划、编辑、发布与日常运营 2. 独立完成图文、短视频等内容创作，提升用户互动率与粉丝粘性 3. 分析平台数据（阅读量、涨粉数、转化率等），优化运营策略并定期输出复盘报告 4.策划并执行线上营销活动，联动品牌推广与用户增长目标 5.关注行业动态与竞品动向，持续创新内容形式与传播方式 任职要求： 1. 新媒体运营相关工作经验不限，具备成功案例者优先 2. 熟悉主流新媒体平台规则及算法逻辑，有基础数据分析能力 3. 具备良好的文案功底与视觉审美，能独立完成选题、脚本、剪辑等全流程者更佳 4. 学历不限，热爱互联网与内容创作，学习能力强、责任心强 5. 具备团队协作意识，抗压能力强，适应快节奏工作环境

新厂新能源芜湖包吃包住年龄16-53岁不限经验， 普工320一天工作轻松人走账清非流水线!!! 点击屏幕下方[免费聊】优先录用!!!

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急需大量员工，320/天，月薪保底8500-10000，新员工零费用入职，公司包吃包住！！！ ———新人奖金5000元，带朋友上班有2000元介绍奖，320一天，月保底8500！ ———新人奖金5000元，带朋友上班有2000元介绍奖，320一天，月保底8500！ ———新人奖金5000元，带朋友上班有2000元介绍奖，320一天，月保底8500！ 【薪资待遇】： 32元每小时，320元一天，月薪保底8500-10000 32元每小时，320元一天，月薪保底8500-10000 32元每小时，320元一天，月薪保底8500-10000 1、免费包吃住：当天安排住宿，有无线网，独立卫生间热水器，空调 2、薪资发放：不压工资，每月10号发放工资； 3、新厂产线订单充足，免费包吃住！！！ 【招聘要求】： 1、男女不限，不限学历，不限经验，坐着上班，生熟手均可无需考试，活轻松容易一看就会。 2、年龄16-48身份证上的年龄之内。会写字，熟悉26英文字母即可 【凡符合以上要求、保证承诺录取入职】 【福利待遇】： （1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育） （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）年假：过年过节（带薪休假）每次发放800-1500不等的，永辉超市购物卡 （6）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ （7）工作地址：苏州异地招工 【包吃包住】 1、公司提供免费住宿，标准4-6人间（独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等）工作在苏州仅水电费宿友均摊。 2、入职当天工厂提供饭卡，不用自己充钱吃饭！免费提供1日3餐4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止，另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等.. 3、厂区生活区设施有：网吧、篮球场，足球场，医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动（相亲 赛跑 球赛 小型演唱会 跳舞联欢..） 公司人性化管理可以调换岗位，(可预支工资)- 投递简历过多， 不能一 一查看， 有意者请直接在线咨询详谈报名

【旺季开工新人奖5000！】 【旺季开工新人奖5000！】 【正规公司招聘，不收取任何费用】 【临时工、长期工、正式工、小时工】 急需大量员工，320/天，月薪保底8500-10000，招聘全程免费，新员工零费用入职，公司包吃包住！！！ 厂区报到的员工每个人可申请5000元新人奖，入职30天发放5000元新人奖，与工资分开发放，工资每个月10号发薪 带一个朋友一起来入职公司发放2000介绍费，厂区当天发放餐卡当天安排住宿，入职不掏一分钱 新厂产线订单充足，转正可安排四人间全新宿舍，公寓式宿舍，设施齐全 【一】薪资待遇： 小时工：32元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 小时工：32元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 小时工：32元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 1、32元/小时----320/天----全勤月薪保底8500-10000 2、由于现在是旺季.加班比较多. 3、加班自由；只要你愿意加班，自愿选择 4、小时工：辞工只需提前7天，小时工可以选择短期或者长期做。 【二】工作时间： 1，每月休息4天 2、上午8:00一12:00；下午1:32一5:32；晚上：6:00一8:00 3、中午傍晚各1小时吃饭休息时间， 4、同样享有国家法定节假日、事假、病假、婚假、产假、上六休一。 【三】入职要求： 1、男女不限，不限学历，不限经验，坐着上班，生熟手均可无需考试，活轻松容易一看就会。 2、年龄16-48周岁身份证上的年龄之内。 【四】包吃包住： 1、公司提供免费住宿，标准4-6人间（独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等）宿友均摊。 2、入职当天工厂提供饭卡，不用自己充钱吃饭！免费提供1日3餐（）4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止，另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等.. 3、厂区生活区设施有：网吧、篮球场，足球场，医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动（相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢..） 公司人性化管理可以调换岗位，(可预支工资)-投递简历过多，不能一一查看，有意者请（直接致电)或（点右上角微聊小头像）直接咨询详谈报名 【六】待遇福利 （1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育） （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）出行：上下班有厂车接送，工作在苏州外地来我司工作的人员，公司每周提供班车到购物中心 （6）年假：过年过节（带薪休假）每次发放800-1500不等的超市购物卡 （7）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 需入职的员工，请点击下方(立即沟通)在线咨询，零费用入职!面试当天安排住宿，第二天即可报道上班! 1、订单多，工资320/天！ 2、不强制休息，月月发全勤，多劳多得 3、月综合收入到手8500-10000元！ 4、,当天入职，不扣不压，收入稳定人走账清 5、包吃包住，入职缴纳社保 6,入职签合同，工资有保障 一、【薪资构架】 1.月收入:8500-10000 现在是旺季加班比较多 招聘正式工一小时工(自由选择) 纯工价32一小时!!! 纯工价32一小时!!! 纯工价32一小时!!!

找消防水大工，中工数人。

负责抖音平台的内容发布，根据提供的素材与要求完成发布即可（全程有指导) 【本岗位对粉丝量无要求，0粉也可】 岗位亮点: 线上操作，可异地 兼职，时间自由 按完成量结算，多做多得 流程简单，新手也能快速上手 可接受异地，兼职，做了就有 按单结算

1.负责新媒体平台（抖音等）日常内容发布与运营维护 2.提升用户互动率、粉丝增长等 3.分析平台数据（阅读量、转化率、完播率等)，优化内 容策略与运营方案 4.协同设计、视频团队完成图文、短视频等内容制作， 把控整体调性与传播效果 5.监测行业动态与竞品动向，及时调整运营方向，提升 账号影响力 任职要求： 1.熟悉主流新媒体平台规则与算法逻辑。 2.熟练使用数据分析工具 3.学习能力强，责任心强，具备良好的沟通协作意识

招聘长期抖音小红书带发 日结5-20元 月薪700-1000 纯绿色科普类视频

负责小红书抖音平台的内容发布，根据提供的素材与要 求完成发布即可（全程有指导) 【本岗位对粉丝量无要求，0粉也可】 岗位亮点: 线上操作，可异地 兼职，时间自由 按完成量结算，多做多得 流程简单，新手也能快速上手 可接受异地，兼职，做了就有 按单结算

岗位职责 1、疗愈全媒体矩阵搭建与运维：核心负责疗愈赛道全域矩阵搭建、账号定位、IP打造、矩阵联动运营，统筹抖音、小红书、视频号、公众号、快手及YouTube海外账号矩阵，精准适配疗愈赛道暖心、治愈、情绪价值的内容调性。完成矩阵账号差异化布局、账号人设打造、日常更新、粉丝沉淀、用户情绪运维及账号风控，搭建国内外一体化疗愈内容传播矩阵，实现矩阵账号协同涨粉、精准引流、私域沉淀与商业变现，打造垂直疗愈领域优质IP矩阵。 2、疗愈内容全流程操盘：深耕情绪疗愈、心灵成长、解压治愈、身心陪伴等垂直赛道，独立完成疗愈系选题策划、暖心脚本撰写、治愈系素材筛选、内容创作、排版剪辑、发布推送全流程工作。精通疗愈赛道内容逻辑，擅长打造高情绪价值、高共鸣、高氛围感内容，贴合各平台流量规则与用户喜好，持续提升内容完播、点赞、收藏、转发、关注等核心数据，打造疗愈爆款内容。 3、流量投放与矩阵数据精细化复盘：负责疗愈矩阵全平台自然流量运营及付费投放优化，熟悉国内外疗愈赛道流量规则、用户偏好及YouTube海外算法机制。每日/每周深度复盘矩阵账号数据，拆解疗愈内容用户画像、情绪共鸣度、留存率、转化数据，针对性优化内容风格、选题方向、发布节奏及矩阵运营策略，强化矩阵协同效应，持续提升疗愈IP影响力与全域流量体量。 4、疗愈矩阵变现闭环搭建：结合疗愈赛道产品、课程、服务体系，策划疗愈主题直播、短视频种草、情绪科普引流、治愈话题营销、用户陪伴活动等运营动作，打通“内容共鸣-粉丝沉淀-私域运维-咨询成交”的完整闭环，依托矩阵账号优势，完成疗愈业务引流、转化、复购等核心运营目标。 5、赛道热点与竞品矩阵对标：实时追踪疗愈、情绪治愈、心灵成长赛道行业热点、平台新规、爆款话题及同类优质疗愈账号矩阵玩法，快速落地热点疗愈内容创作，迭代矩阵运营思路，打造差异化疗愈内容与矩阵体系，保持账号核心竞争力与行业影响力。 任职要求（成熟运营优先，不招小白） 1、有1年以上疗愈、情绪、心灵成长、生活治愈类全媒体矩阵运营实战经验，可独立完成疗愈矩阵从0-1搭建、迭代、变现全流程，精通抖音、小红书、视频号至少两大平台疗愈赛道流量逻辑与爆款玩法。具备YouTube海外疗愈账号矩阵运营、跨境疗愈内容输出经验者优先，有疗愈账号涨粉、爆款内容、私域沉淀、商业转化成功案例者优先。 2、独立操盘能力突出，可自主完成疗愈账号选题、文案创作、氛围感剪辑、账号运维、数据复盘全流程工作，无需带教、落地执行力强，能独立完成矩阵从搭建到变现的完整迭代。 3、具备极强的疗愈赛道网感与情绪洞察力，精准捕捉大众内耗、焦虑、解压、情绪治愈等用户需求，擅长打造高氛围感、高共情、高价值的疗愈爆款内容，懂情绪传播逻辑，能精准拿捏疗愈账号调性，对矩阵增长、用户沉淀、商业转化有极强目标感。 4、熟练使用剪映、图文排版、修图等运营工具，擅长治愈系画面调色、氛围感剪辑、暖心文案撰写，审美贴合疗愈赛道调性，可独立产出高质量疗愈类图文、短视频内容。 5、心态踏实、责任心强，具备良好的沟通协作能力与抗压能力，适配新媒体快节奏、结果导向的工作模式，主动钻研疗愈赛道新玩法。 6、仅招募深耕疗愈赛道、可独立操盘矩阵的成熟运营，无经验小白、应届生实习岗求职者请勿投递。 薪资福利 1、薪资待遇：8000-20000元/月（能力优异可上不封顶）。 2、基础福利：带薪双休、法定节假日正常休假。 3、成长保障：平台资源稳定，运营自由度高，不限制优质内容创作。 4、工作氛围：年轻化团队，氛围轻松无内耗，扁平化管理，专注做事，拒绝复杂职场套路。 我们希望你 不摸鱼、不摆烂，有独立思考能力，对运营工作有热情、有目标，愿意主动钻研平台玩法，用结果说话，能够和团队长期稳定共赢发展。 应聘方式 1、简历投递：请直接投递简历，并附带疗愈账号矩阵案例、爆款内容链接、运营数据成果 2、面试须知：投递简历必须附带个人疗愈类账号矩阵案例、爆款内容链接、运营数据成果，有完整从0-1疗愈矩阵搭建经验者优先面试、快速入职 3、工作地点：全国不限，可远程办公，无需坐班，自由灵活，适配异地优质人才。 4、工作时间：时间自由，弹性工作制，不卡点、不内卷，以运营结果、账号数据、转化成果为核心考核标准。

岗位职责： 1.负责招聘全流程支持，包括职位发布、简历筛选、初步电话沟通及面试邀约 2. 作为业务部门与HR之间的桥梁，及时传递人事政策、流程及重要通知 3. 协助开展员工入职、转正、异动等基础人事事务对接与信息同步 4. 按计划完成日常招聘指标，确保招聘进度与质量达标 5. 在居家办公模式下高效协同，按时保质交付既定工作任务 任职要求： 1.学历不限，人力资源、管理类相关专业优先 2. 具备良好的沟通表达能力与服务意识 3.熟练使用办公软件，具备基本的数据整理与信息处理能力 4. 工作积极主动，责任心强，能适应灵活办公节奏

岗位职责： 1.负责新媒体平台（视频号）的日常运营与内容策划，提升粉丝活跃度与粘性 2.独立完成选题策划、文案撰写、图文/短视频制作及发布，把控内容质量与传播效果 3.分析平台数据（阅读量、互动率、转化率等），定期输出运营报告并优化策略 4. 策划并执行线上营销活动，联动品牌推广与用户增长目标 5.关注行业动态与竞品动向，持续探索创新运营形式与增长路径 任职要求： 1. 新媒体运营相关工作经验不限，具备成功案例者优先 2. 熟悉主流新媒体平台规则与算法逻辑，有基础数据分析能力 3. 具备良好的文字功底与视觉审美，能独立完成内容创作 4. 学历不限，市场营销、新闻传播、广告等相关专业优先 5. 思维活跃、责任心强，具备较强的学习能力与团队协作意识

工资待遇：简单易学，按条计费，完工立结!不限地址，宝妈学生可做!!! 1。自有正常使用的抖音/小红薯账号(粉丝量无要求) 2。发布相应素材 3。沟通积极，遇到问题能及时反馈，不拖延4。每天花费几分钟，就能轻松赚的奶茶钱 5。无押金，无收费，正规兼职，长期合作更优!

【岗位职责】 - 负责发掘和签约有潜力的主播，提供全程运营支持 - 协助主播策划内容，提升账号曝光与粉丝互动 - 跟进直播排期、活动安排及商务对接 【职位要求】 - 无经验要求，热爱娱乐、搞笑、才艺类内容 - 熟悉抖音、哔哩哔哩、喜马拉雅等各平台玩法，会简单剪辑加分 - 有责任心，沟通能力强，能接受灵活工作节奏 【工作时间】 做六休一，具体时间班次面议 【薪资福利】 - 综合薪资：3000-2W元/月 上不封顶 - 多劳多得，业绩优秀者收入更高

1. HRBP负责招聘信息发布、简历筛选及初步沟通邀约，推进招聘流程； 2. HRBP负责简单的员工咨询对接，传递公司人事相关通知； 3. HRBP居家办公、不坐班，灵活安排工作时间，按时完成既定任务。 4.3500+提成5/人（日结 日结）

人事客服专员是企业与客户之间的重要纽带，主要承担客户签约前的服务支持工作，通过高效处理客户疑问、持续改善服务品质，提高客户满意度与黏性，推动企业客户关系的长期稳定发展。 工作职责 1. 客户问题响应与解决 - 及时回应客户咨询 - 梳理并理解客户需求 - 详细记录客户问题及处理过程，完善客户服务档案，为后续服务改进提供依据 2. 客服流程优化与执行 - 熟悉掌握公司各项制度，关注客户反馈 - 积极参与客服流程的优化与落地实施，提升整体服务效率 任职要求 - 有保险、金融、房地产等行业销售经验者优先，年龄18—30岁，性别不限 - 具备高度同理心，善于从客户视角出发思考和解决问题

年轻 有时间观念 负责任

直播间整活运营｜主播幕后搭子 岗位职责： 1. 负责主播日常直播协助、氛围带动、直播间小管家 2. 配合主播整理直播内容，做最靠谱的幕后队友 3. 记录数据、简单复盘，不用你卷，认真就行 4. 和团队一起快乐上班，轻松相处，拒绝职场PUA 任职要求： 1. 喜欢直播行业，有耐心、爱聊天、有责任心 2. 会基础手机/电脑操作，0经验也可以教 3. 性格好、不矫情、能配合直播时间 4. 想长期稳定发展，愿意一起成长 我们提供： 月薪3000，月休4天，稳定不拖欠 轻松年轻团队，没有复杂层级，不画饼 手把手带你入门，0经验也能快速上手 零食咖啡不间断，上班氛围超舒服 如果你想做一份不压抑、有人带、氛围好的工作， 别犹豫，快来和我们一起快乐搞事～

岗位职责： 1.负责员工入职、转正、异动、离职等全流程手续办理及人事档案管理 2. 协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进 3. 办理社保、公积金申报、增减员及日常事务处理 4.协助组织员工培训、考勤统计及基础薪酬数据整理 5.配合上级完成人力资源制度执行与优化支持工作 任职要求： 1.人力资源、工商管理或相关专业优先，学历不限 2.具备人力资源基础实操经验者优先，应届毕业生亦可考虑 3.熟练使用Office办公软件，具备良好沟通与服务意识 4. 工作细致负责，具备较强执行力与团队协作精神 5.持有人力资源管理师、劳动关系协调员等证书者优先

1. HRBP负责招聘信息发布、简历筛选及初步沟通邀约，推进招聘流程； 2. HRBP负责简单的员工咨询对接，传递公司人事相关通知； 3. HRBP居家办公、不坐班，灵活安排工作时间，按时完成既定任务。 4.3500+提成5/人（日结）