岗位职责： 1.负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）的日常运营与内容策划，提升粉丝量、互动率及品牌曝光度 2.独立完成选题策划、文案撰写、图文/短视频制作及发布，把控内容调性与传播效果 3. 分析平台数据（阅读量、完播率、转化率等），定期输出运营报告并优化策略 4. 配合市场活动开展线上推广，联动线上线下资源提升用户转化与留存 5. 关注行业动态与竞品动向，持续探索新兴内容形式与运营玩法 任职要求： 1. 新媒体运营相关经验不限，具备成功案例或个人运营账号者优先 2.熟悉主流新媒体平台规则与算法逻辑，掌握基础剪辑、排版及数据分析工具 3.具备良好的文字表达能力、网感敏锐、创意活跃，能独立产出优质内容 4. 学历不限，市场营销、新闻传播、广告设计等相关专业背景更佳 5.责任心强，具备较强的学习能力、协作意识与抗压能力

岗位职责： 1.负责新媒体平台（如微信公众号、抖音、小红书等）的内容策划与日常运营，提升用户关注度和活跃度 2.策划并执行短视频、图文等内容创作，把控内容风格与传播效果，提高品牌曝光率 3.分析平台数据，优化运营策略，定期输出运营报告，推动粉丝增长与转化目标达成 4.跟进行业热点，结合企业特色开展创意营销活动，增强用户互动与粘性 任职要求： 1.对新媒体运营有浓厚兴趣，具备良好的网感和文字表达能力 2.熟练使用办公软件及基础视频剪辑工具，学习能力强，能快速适应新平台 3.具备较强的责任心与团队协作意识，工作积极主动，能承受一定工作压力 4.学历不限，有相关实习或项目经验者优先考虑

岗位职责： 1.负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）的内容策划、编辑、发布与日常运营 2. 独立完成图文、短视频等内容创作，提升用户互动率与粉丝粘性 3. 分析平台数据（阅读量、涨粉数、转化率等），优化运营策略并定期输出复盘报告 4.策划并执行线上营销活动，联动品牌推广与用户增长目标 5.关注行业动态与竞品动向，持续创新内容形式与传播方式 任职要求： 1. 新媒体运营相关工作经验不限，具备成功案例者优先 2. 熟悉主流新媒体平台规则及算法逻辑，有基础数据分析能力 3. 具备良好的文案功底与视觉审美，能独立完成选题、脚本、剪辑等全流程者更佳 4. 学历不限，热爱互联网与内容创作，学习能力强、责任心强 5. 具备团队协作意识，抗压能力强，适应快节奏工作环境

岗位职责： 1. 负责短视频平台（抖音、淘宝等）的日常剪辑制作与发布运营 2. 优化视频选题、封面，提升播放量、完播率与互动率 3. 增强账号活跃度与粉丝粘性 4. 定期输出数据复盘报告，提出迭代优化建议，推动内容从创意到落地的全流程执行 任职要求： 1. 熟练使用剪映、Premiere、CapCut等主流剪辑工具 2. 具备短视频网感与内容敏感度，熟悉各平台调性及推荐逻辑 3. 有短视频运营实操经验，思维活跃、执行力强，具备良好的沟通协作与抗压能力

岗位职责： 1.负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）的日常运营与内容策划，提升粉丝活跃度与粘性 2.独立完成选题策划、文案撰写、图文/短视频制作及发布，把控内容质量与传播效果 3.分析平台数据（阅读量、互动率、涨粉数等），定期输出运营报告并优化策略 4.策划并执行线上营销活动，联动品牌推广与用户转化目标 5. 关注行业动态与竞品动向，持续创新内容形式与运营玩法 任职要求： 1. 新媒体运营相关工作经验不限，具备成功案例者优先 2. 熟悉主流新媒体平台规则与算法逻辑，有实操经验 3. 具备优秀的文字表达能力及基础视觉审美，能独立完成内容生产 4.逻辑清晰，数据敏感，熟练使用数据分析工具及基础剪辑软件 5. 学历不限，热爱互联网与内容创作，学习力强、责任心强

岗位职责： 1.负责新媒体平台（视频号）的日常运营与内容策划，提升粉丝活跃度与粘性 2.独立完成选题策划、文案撰写、图文/短视频制作及发布，把控内容质量与传播效果 3.分析平台数据（阅读量、互动率、转化率等），定期输出运营报告并优化策略 4. 策划并执行线上营销活动，联动品牌推广与用户增长目标 5.关注行业动态与竞品动向，持续探索创新运营形式与增长路径 任职要求： 1. 新媒体运营相关工作经验不限，具备成功案例者优先 2. 熟悉主流新媒体平台规则与算法逻辑，有基础数据分析能力 3. 具备良好的文字功底与视觉审美，能独立完成内容创作 4. 学历不限，市场营销、新闻传播、广告等相关专业优先 5. 思维活跃、责任心强，具备较强的学习能力与团队协作意识

岗位职责： 1.负责新媒体平台（如微信公众号、抖音、小红书等）的内容策划与日常运营，提升品牌曝光度和用户粘性 2.策划并执行线上营销活动，结合热点话题提升互动率与粉丝增长 3.分析平台数据，定期输出运营报告，优化内容策略和传播效果 4.挖掘用户需求，打造具有传播力的原创内容，提升账号影响力 5.协同设计、市场等团队，推进跨部门项目落地，确保内容质量与时效性 任职要求： 1.学历不限，具备新媒体、市场营销、传媒等相关专业背景者优先 2.有新媒体运营相关经验者优先，熟悉主流社交平台运营规则 3.具备良好的文案撰写能力和审美能力，能独立完成内容创作 4.熟悉数据分析工具，具备一定的数据敏感度和逻辑分析能力 5.思维活跃，关注热点，具备较强的创新意识和团队协作精神

岗位职责： 1.负责新媒体平台（如微信公众号、抖音、小红书等）的内容策划与日常运营，提升账号影响力和用户活跃度 2.结合产品或品牌特点，撰写高质量原创文案，制作图文、短视频等内容素材 3.分析运营数据，优化内容策略，提高粉丝增长、互动率及转化效果 4.跟踪热点话题，策划并执行线上活动，增强品牌曝光与用户粘性 5.协同市场与销售团队，推进整合营销传播，实现新媒体渠道的商业价值 任职要求： 1.学历不限，有相关成功案例者优先考虑 2.具备新媒体运营敏感度，熟悉主流社交平台规则与用户行为特点 3.优秀的文字表达能力，能独立完成内容创作与选题策划 4.熟练使用图片处理、视频剪辑等常用工具，具备良好的审美能力 5.责任心强，具备良好的沟通协作能力和创新意识

峄城清华苑需要帮工现钱三人电话

山头港口今夜需要替班一名

滕州肉鸡养殖场现招聘饲养员4名，要求：夫妻工年龄50岁以下，单个 55 岁以下，身体健康，养殖期间不喝酒，能服从厂长的安排，有意者请联系， 非诚勿扰！条件不符者勿扰！

需要押运员一名， 180元一天。明天木石出发，有意者联系

涵翠苑小区 龙泉广场附近 招聘保洁员 月工资1700元 4个休班，节假日都有休班 节假日福利待遇 联系电话

1、负责新媒体平台（抖音、今日头条、微信公众号等）整体文案撰写与日常运营，按需求发布具备高点击率和强传播性的营销内容； 2、精通主流流量平台如抖音、小红书、网易、今日头条、微博、微信及直播等内容运作模式与平台规则； 主导内容从创意构思到最终输出的全流程，确保产出内容的高品质与品牌调性一致； 3、致力于提升品牌曝光度，吸引各平台用户关注，增强粉丝兴趣与互动意愿，提升用户粘性，营造积极活跃的社群氛围； 4、具备独立运营抖音账号的能力，能为粉丝量身策划并输出优质、易传播的内容方案； 5、持续推动粉丝增长，提升账号关注度与粉丝活跃水平，及时回应粉丝反馈，保持高效互动； 6、具备良好职业素养，适应户外自然环境下的工作要求； 7、掌握机动车驾驶技能，可熟练驾驶机动车辆。

公司： 麻花思维（陕西）教育信息有限公司 职位名称： 新媒体运营 职位描述： 【岗位职责】 1.通过抖音、小红书等主流社交平台，以纯线上文字沟通方式，对接学龄段意向家长，整理有效家长资源，直接对接后端专业服务团队即可，无需自己谈单 【薪资待遇】 1.底薪：3500-4000元，能力优异者底薪可上调，收入无上限 2.绩效+奖金：上不封顶，多劳多得，业绩奖励累积叠加； 3.综合薪资：月均6000+，收入稳定，新人入职即可全额享有底薪、绩效、奖金； 4.试用期：1个月，试用期薪资全额发放 5.办公福利：高档写字楼办公，配备独立办公桌、专属办公设备，夏天空调、冬天地暖，办公环境舒适舒心 每月15号固定准时发薪 底薪纯无责，不设硬性考核压力！ 【任职要求】 1. 年龄18-26岁优先，接受无经验应届生、职场小白 2. 执行力强，有责任心，做事认真踏实，不拖延； 3. 热爱互联网行业，擅长线上沟通，喜欢社交聊天，性格积极主动 4.能接受工作时长，服从公司工作安排。 【工作时间】 1.日常班次：中午12：00上班，17：00-18：00为晚餐休息时间，18：00-22：00工作，每周一固定单休； 2.作息灵活，避开早高峰通勤，工作时长合理，轻松无压力 职位类型： 新媒体运营 工作地址： 西安未央区海璟国际C1座

岗位职责: 1.主要负责制造业客户的运营策划（企业代运营） 2.运营抖音、小红书、视频号等新媒体平台，提升账号曝光、互动与转化 3.每周完成一次外出拍摄任务，协助团队完成拍摄剪辑排期。 任职要求: 1.熟悉短视频平台规则，具备一定的拍摄与剪辑能力； 2.有较强的学习能力与审美意识，能独立完成内容创作； 3.具备良好的沟通能力，能适应灵活的工作安排与团队协作。

新媒体淘宝运营专员，负责网店运营管理，店铺数据分析，活动策划和执行。

岗位职责： 1.负责新媒体平台（微信视频号，抖音、小红书）的内容策划、编辑、发布与日常运营 2. 独立完成图文、短视频等内容创作，提升用户互动率与粉丝粘性 3. 分析平台数据（阅读量、涨粉数、转化率等），优化运营策略并定期输出复盘报告 4.策划并执行线上营销活动，联动品牌推广与用户增长目标 5.关注行业动态与竞品动向，持续创新内容形式与传播方式 任职要求： 1. 新媒体运营相关工作经验不限，具备成功案例者优先 2.学历不限，热爱互联网与内容创作，学习能力强、责任心强 5. 具备团队协作意识，抗压能力强，适应快节奏工作环境

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2026-12-31 岗位职责: 1.负责宣传资料的派发，参与线下推广执行； 2.主动接触目标人群，讲解相关服务信息； 3.按要求落实各项市场推广工作。 任职要求： 1.具备良好的表达能力，能顺畅与客户交流； 2.工作积极主动，确保任务按时保质完成； 3.有协作意识，能够与团队成员保持良好配合。

会使用剪映优先，不会可培训，入职后有人带！ 有创意、有想法，敢于表达个人观点！ 薪资：3500元底薪+提成+爆款文章奖励（200-500元现金即时发放！） 综合收入4000-6000元 工作时间：8:30-12:00，13:30-18:00 休息安排：每月四天休息，发薪日为每月15号 要求：全日制大专及以上学历

明天临时工2人。

明天三个计时20一个小时管饭不扣时间

一、岗位职责 1. 主播全生命周期管理 ◦ 负责音频主播招募、孵化、培训、日常对接与留存 ◦ 制定主播直播计划、排班、内容方向、话术与互动玩法 ◦ 跟踪主播状态，解决直播问题，提升开播稳定度与流水 2. 直播间运营与场控 ◦ 负责猫耳FM语音直播间实时场控、氛围带动、弹幕互动、用户维护 ◦ 设计直播活动（pia戏、歌会、连麦、抽奖、粉丝福利等）提升留存与付费 ◦ 处理违规、投诉、突发状况，维护直播间安全合规 3. 数据复盘与增长 ◦ 监控在线、互动、打赏、留存、转化等核心数据 ◦ 周/月复盘，优化内容、时段、玩法、主播策略 ◦ 配合平台活动争取流量扶持，提升公会与主播排名 4. 粉丝与社群运营 ◦ 维护核心粉丝、大哥用户，提升粘性与复购 ◦ 搭建粉丝群、舰长群，做日常互动与活动运营 二、我们的优势（你将拥有） • 平台第一红利：猫耳官方优先资源、流量加权、推荐位、活动绿色通道、高分成比例 • 成熟体系：完善培训SOP、主播库、内容模板、数据工具，上手快 • 头部资源：大量优质主播、高价值粉丝、稳定流水基础 • 团队强：行业资深带队，氛围开放，晋升透明 • 收入高：底薪+主播流水提成+绩效+奖金，能力越强上不封顶 • 稳定正规：结算准时、合规运营、长期发展 三、任职要求 • 热爱音频/声优/广播剧/二次元，熟悉猫耳FM平台优先 • 有直播运营、语音厅运营、主播管理经验优先 • 会聊天、情商高、抗压强、能接受晚班/熬夜 • 执行力强、主动、细心、擅长沟通与问题解决 • 无不良从业记录，长期稳定 四、薪资福利 • 薪资：底薪+高提成+绩效+奖金（行业头部水平） • 福利：、带薪培训、晋升通道、团队奖金、节日福利 • 工作：可坐班/弹性（按城市），优秀可远程 加入我们，站在猫耳顶端做运营，资源拉满、成长最快、收入更高。 要不要我把这份JD直接改成BOSS直聘/58同城可复制发布版（含标题、关键词、招聘话术）？

对销售方面感兴趣可以来聊聊，零投资 零风险 月入过万不是梦 有人教有人带 底薪带提成 兼职全职均可

【全城寻找优秀的你】招聘条件1、年龄：20-55岁2、学历：高中及大专以上3、培训5天（每天50元）额外800-5000+/月，无责任底薪，每天工作8点-10点30上班2小时，有2年以上金融行业，销售，企业主，教师，房地产，医疗，互联网等行业从业者优先（可应聘高才）4、福利待遇优厚，旅游表彰全陪伴

[玫瑰]亲爱的朋友您好！您是不是正在人生十字路口徘徊？是不是感到怀才不遇？或是目前正在被金钱所困？[太阳]机遇来了：世界500强公司急需招聘优才，底薪5000元起！年薪百万不是梦[庆祝][庆祝][庆祝]招聘条件：年龄28至55周岁，大专以上学历！详询：张经理（）

按照公司要求通过抖音、游戏等社交平台推广公司指定的app 工作时间：12:00-21:00，中间包含一小时用餐时间 每月组织团建活动，不定期安排下午茶 综合薪资范围：2000-10000元 只要你有能力，月薪过万是基本操作 工作轻松简单，办公室固定坐班 混底薪者勿扰 缺乏上进心和责任心者勿扰 员工福利： 提供无线网络 有责任底薪

[烟花]本公司招聘高中，大专及本科以上小伙伴工作2小时，每天40元周一到周五早8：30到10：30年龄20-55岁之间地址：银狐大厦鞠经理：

岗位职责： 1.负责新媒体平台（如微信公众号、抖音、小红书、微博等）的内容策划与日常运营，提升品牌曝光度和用户粘性 2.策划并执行线上营销活动，结合热点话题进行内容创作，提高粉丝互动率与增长速度 3.分析各平台运营数据，定期输出优化建议，持续提升内容传播效果与转化率 4.挖掘用户需求，制定差异化内容策略，增强用户活跃度与品牌忠诚度 任职要求： 1.学历不限，具备良好的文字表达能力和新媒体敏感度 2.有新媒体运营相关经验者优先，熟悉主流社交平台的运营规则和用户特性 3.具备一定的图片或视频编辑能力，能独立完成内容制作更佳 4.思维活跃，创意丰富，具备较强的学习能力和团队协作精神

工作内容介绍:本公司是做抖音美团商家团购套餐线上运营的（是互联网公司不直播不带货）现招聘（运营3200商务3000统计、视频剪辑2800）综合收入4000起，主要手机工作不外出，要求21-40岁没经验的有一对一培训，全职，早10点晚18点休一个小时双休，兼职下午1点半-17点20！本人只负责招聘具体和主管面谈！来面试前一定boss和我联系（不用加v)有门禁！看懂以上内容的，可直接约周一至周六下午2-3点面试！