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公司主要生产铝塑板，铝单板，为扩大市场规模，现急招业务人员，底薪4000，年薪20W

岗位内容：1.管理销售团队的日常工作。2.负责团队销售业绩的跟踪，及时汇报并提出改进方案。3.维护客户关系并扩大客户群体。任职要求：1.具备较强的销售管理能力2.电销、网销团队管理经验从业经验优先。3.热爱销售岗位，具有一定抗压能力。

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岗位职责：1、负责甄选企业家客户资源；2、邀请客户参加线上线下产品发布会；3、完成产品销售和服务。岗位要求：1、有独立法人的企业家客户资源。2、一年以上企业家客户营销工作经验，且业绩优异。3、大专及以上学历。4、年龄：25-40岁。5、沟通能力强且热爱销售工作。入职培训：入职带薪培训，帮您打破壁垒，快速融入，自我突破！发展空间：营销专员-营销主管-营销经理-营销总监-营销副总-营销总经理-总裁公平公正、无天花板的晋升通道，告别打工，走向老板！特色福利：1、入职上五险一金！2、生日活动+礼品！3、节日福利定期发！4、孝心奖励送爸妈！5、贤内助奖发爱人！6、终身员工福利多！（父母孝心奖励、子女节日礼物、配偶失业补贴、书报费、探亲费）7、员工关怀幸福高！（结婚红包、生子红包、丧亲慰问金、大病住院慰问金、带薪假期、爱心互助基金、敬老奖、栋梁奖、司龄奖、年度体检、中医问诊、工会救助、健康保险、母婴室、陪伴假、带薪家长会假、业余爱好俱乐部活动、玫瑰之约、家庭开放日、公司周年庆典、健康活动、创新基金等近20项特色福利。）

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岗位招聘要求智家工程师：六名负责该区域的装拆移修工作渠道经理：六名日常营销活动及宣传商客客户经理：六名面向单位客户的维系与业务销售，各行业商机的挖掘和进度追踪。招聘要求：城区大专以上学历，乡镇可放宽至中专。年龄：35周岁以下，有营销工作经验者优先，条件优秀者可适当放宽薪资待遇：1:入职与聊城通建签订劳动合同，缴纳五险，可享受带薪休假，另有节日福利、通信费补贴、生日蛋糕、等；2、薪酬体系：岗位工资+业务绩效+餐补+年功津贴+通信补贴+油补（部分岗位限农村）+其它激励报名方式：将应聘人员信息表、身份证、学历证书复印件投递邮箱：

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招工，来俩小伙，干零活，9个小时180。管饭，下班结账。七点一刻，姜屯加油站集合。

物业公司因发展的需要招聘:保安人员数名初中以上学历，(女)年龄40周岁以下，身高1.65以上(男)年龄55周岁以下,身高170以上，身体健康，沟通能力强，退伍军人有保安证者优先。保洁数名，年龄55岁以下，干净利索，一天6至7小时，工资面议。另招24小时校园宿管两名，一个月休6-8天，男女各一名，年龄56岁以下，工资面议！电话：

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对车险到期客户进行提醒、报价、促成等工作

岗位职责:1.负责制定和执行运营策略，确保业务流程的高效运作2.监控运营数据，及时调整优化方案，提升运营效率3.领导团队，确保团队成员达成业绩目标，保持团队积极性4.协助客户，根据客户实时动态数据，为客户制定运营方案，并协助落实执行任职要求：1.具备出色的沟通能力，能够有效协调各方资源2.能够独立完成任务，具有较强的责任心和执行力3.拥有良好的团队管理能力，能够激发团队潜力，推动团队发展

工作职责：通信产品拓展，社区通信服务等相关工作

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岗位职责:1.积极开展市场调研，了解行业动态;2.制定销售策略，有效执行销售计划;3.维护客户关系，提升客户满意度;4.协助团队完成销售目标。任职要求:1.具备良好的沟通能力和团队合作精神;2.对销售工作充满热情，能够承受工作压力;3.具有较强的市场分析和判断能力;4.能够适应灵活的工作时间。双休，早8晚5

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