岗位职责： 1.协助开展公司日常法务工作，涵盖合同审查、文本拟定及法律资料的分类归档。 2.参与企业法律风险识别与评估，提出专业建议，配合建立风险防控机制。 3.支持公司各类法律事务运作，包括参与商务谈判、撰写法律文书及协助处理争议事项。 4.关注法律法规动态，及时提供合规建议，保障公司经营行为合法合规。 5.协助实施法律知识培训，提升员工法治观念与规范操作能力。 任职要求： 1.法学相关专业，掌握系统的法律理论知识，具备较强的合同管理实操能力。 2.熟悉常用办公软件及法律查询工具，具备优秀的文件整理与撰写能力。 3.具备良好的沟通协作能力，能高效对接内外部法律事务需求。 4.工作细致认真，具有强烈的责任感和信息保密意识。 5.具备团队协作精神，适应高效工作节奏并保证任务执行质量。

一、岗位职责 1、采用线上与线下相结合的方式，面向个人及中小型企业推广公司产品，提供专业的法律相关服务，精准把握客户需求，清晰讲解公司产品与服务内容，推动签约并负责后续客户维护。 2、洞察客户在法律服务方面的需求，持续维护现有客户关系，积极拓展新客户资源，实现合作落地。 3、定期开展客户回访，巩固客户联系，提升客户满意度，推动后续合作机会。 二、岗位要求： 1、公司配备系统化培训机制，零基础亦可快速上手，只要具备学习意愿，人人都有机会脱颖而出。 2、具备较强的沟通表达能力、临场应变能力以及问题解决能力。 3、性格开朗，善于与人交流。 4、有耐心，懂得倾听，能主动学习并不断提升专业服务能力。 5、工作积极投入，责任心强，具备良好的协作精神。

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：完工结 招聘截止时间：2025-07-01 一、岗位职责 1、采用线上与线下相结合的方式，面向个人客户及中小型企业推广公司产品，提供专业法律相关服务，精准把握客户需求，清晰讲解公司产品与服务内容，推动签约落地，并负责后续客户跟进。 2、洞察客户在法律服务方面的需求，有效管理现有客户资源，积极拓展新客户群体，实现合作达成。 3、定期开展客户回访，持续维护客户关系，提升客户满意度，助力后续业务转化。 二、岗位要求: 1、公司配备系统化培训机制，零基础也可快速上手，只要具备学习意愿和进取心。 2、具备较强的沟通表达能力、临场应变能力以及问题处理能力。 3、性格开朗，善于与人交流互动。 4、有耐心倾听客户诉求，主动学习并不断提升专业服务能力。 5、工作积极投入，责任心强，具备良好的协作精神。

岗位职责： 1.提供法务咨询、支持与协调等相关服务，协助客户处理各类法律事务； 2.参与公司业务合同的起草、修订及审核工作； 3.为公司员工及客户提供日常法律问题解答与支持； 4.协助完成部门内文件资料的归集、整理等基础性工作 任职要求： 具备良好的职业道德，扎实的法律专业知识！ 沟通协调能力突出，工作细致严谨，品行端正，富有团队协作意识。 待遇福利： 1.五险，带薪休假，不定时下午茶 2.全勤奖、生日福利、节假日福利、年终奖等

熟悉并掌握刑法、刑事诉讼法、民法典、劳动法、公司法等相关法律法规。 主要承担公司各类合同事务，包括劳动合同、销售合同、股权架构协议等重要法律文件的管理与执行。 具备独立起草、审核各类协议及合同的能力，可自主完成法律文书撰写并独立开展相关工作。

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：按单安排时间 结算方式：周结 招聘截止时间：2026-12-31 工作内容： 1、承担公司日常法律事务处理，涵盖合同审查、法律问题咨询及风险防范等相关工作； 2、参与公司相关法律争议的应对与处理，提供专业的法律支撑与解决方案； 3、配合优化公司法务管理流程与制度建设，提升法律事务运作效率与执行质量。 岗位要求： 1、掌握系统的法律理论知识，可独立开展各类法律实务操作； 2、具备较强的交流协调能力及团队协作意识，能与各业务部门顺畅配合； 3、工作严谨细致，具备出色的执行效率和实际问题应对能力。

一、岗位职责 1、采用线上与线下相结合的销售模式，面向个人及中小型企业推广公司产品，提供专业法律相关服务，精准把握客户需求，清晰讲解公司产品与服务内容，推动签约成交，并负责后续客户跟进工作。 2、深入了解客户在法律服务方面的需求，持续维护现有客户关系，积极开发潜在客户，促进合作落地。 3、定期开展客户回访，保持良好互动，提升客户满意度，推动客户复购与长期合作。 二、岗位要求： 1、公司配备系统化培训机制，零经验者亦可快速上手并实现成长突破，只要具备学习意愿和进取心。 2、具备较强的沟通表达能力、应变能力及问题解决能力。 3、性格开朗，善于与人交流互动。 4、有耐心，擅长倾听客户诉求，积极主动学习，不断提升专业服务能力。 5、工作热情高，责任心强，具备良好的职业素养和团队协作精神。

岗位职责: 1.为公司日常运营提供法律咨询及相关支持服务； 2.参与各类合同的拟定、审查与修订工作； 3.协调处理公司涉及的内外部法律争议与纠纷； 4.保障公司合法权益，防范法律风险。 任职要求： 1.具备系统的法律专业理论基础； 2.能够独立开展法律事务处理工作； 3.拥有良好的沟通协调能力及团队协作意识； 4.具备较强的公司利益维护意识与执行力。

开展法务咨询、支持、协调等相关法律事务工作； 协助客户处理各类法律案件； 参与公司业务合同的起草、修订与审核，保障业务合作顺利推进； 为公司及员工提供日常法律咨询与专业支持； 配合完成部门内文件资料的归集与整理工作； 任职要求： 1.法学专业背景，本科及以上学历，具备扎实的法律理论基础，熟悉相关法律法规； 2.具备良好的沟通与协调能力，能高效应对和解决各类法律问题； 3.责任心强，恪守职业操守，具备保密意识； 4.具备较强的分析判断能力，可独立应对和处理法律争议； 5.能承受较高强度的工作压力，具备团队协作精神； 岗位福利： 上班时间：8:20～18:00（午休超1.5小时） 大小周休息制度，法定节假日正常休假

一、岗位职责 1、采用线上与线下相结合的销售模式，面向个人及中小型企业推广公司产品，提供专业法律相关服务，精准把握客户需求，清晰讲解公司产品与服务内容，推动签约并负责后续客户跟进。 2、洞察客户在法律服务方面的需求，持续维护现有客户关系，积极开发新客户资源，实现合作落地。 3、定期开展客户回访，增强客户粘性，保持良好互动，提升客户满意度，助力后续合作达成。 二、岗位要求： 1、公司配备系统化培训机制，零基础亦可快速上手，无需担心经验不足，只要具备强烈的学习意愿即可胜任。 2、具备较强的沟通表达能力、临场应变能力以及问题解决能力。 3、性格开朗，善于与人交流互动。 4、有耐心，擅长倾听客户诉求，积极主动学习，不断提升专业服务水平。 5、工作热情高，责任心强，具备良好的协作精神和团队配合意识。

华北潍坊地区招聘替班人员，驾驶2311型号车辆，发车时间为11点，要求能够上高速。

青州某企业招聘叉车工人，年龄要求55岁以内，有无叉车证均可。工作地点在五里镇政府附近，白班时间为7:00至7:00，提供工作餐。薪资为7000至8000元。有意者可报名。

招聘运行工，工作地址位于寿光新奥天然气利用有限公司。薪资为5000-6000元/月，提供五险一金。

招聘电焊工，要求持有相关证件。

招聘打磨工一名。

我司是法务公司，招法务助理2位，要求:有会计基础知识、或者法律基础知识的优先、会电打字做表格、做事细心，男女不限、学历不限，欢迎前来面试！

工作职责 1. 结合人力资源业务场景与公司规范，独立完成商务合同的拟定与模板优化工作。 2. 依据《民法典》合同编、行业监管要求及财税规则，对各类商务合同进行全流程审核与风险排查。 3. 负责电子签约平台的合同文本配置与流程管理，确保线上签约的规范性与高效性。 4. 跟进合同相关系统流程的审批节点，保障业务流转的及时性与准确性。 5. 对接业务部门，及时传达合同管理相关政策调整，跟踪反馈执行情况并优化协作机制。 6. 参与合同管理体系的完善工作，推动合同审核标准化与智能化升级。 任职要求 1. 本科及以上学历，法学、汉语言文学等相关专业，或具备2年以上商务合同审核/拟定的实际工作经验。 2. 熟悉人力资源行业业务逻辑，精通《民法典》合同编核心条款，掌握基础财税知识。 3. 对AI等新型工具应用有探索意愿，具备通过技术手段优化合同管理效率的创新思维。 4. 具备严谨的逻辑分析能力与风险识别意识，工作细致、责任心强，能独立判断合同条款的合规性。 5. 拥有良好的跨部门沟通协调能力，能快速理解业务需求并提供专业法律支持，适应动态工作节奏。

岗位职责： 1.协助处理合同起草、审核、修订及归档工作，确保合规性与风险可控 2. 支持日常法律咨询，为业务部门提供基础法律意见与操作指引 3.参与劳动争议、供应商纠纷等简易案件的协调与材料整理 4.配合完成工商登记、资质备案、知识产权申报等基础法务事务 5.跟踪法律法规更新，协助开展内部合规宣导与培训支持 任职要求： 1.法学相关专业背景，通过国家统一法律职业资格考试者优先 2. 具备基础法律文书写作能力，熟悉《民法典》《劳动合同法》等常用法规 3.工作细致严谨，具备良好的沟通协调与学习能力 4.熟练使用Office办公软件，能高效处理文档与数据 5.为人正直诚信，具备较强的责任意识与保密观念

一、法务A岗岗位职责 1、合同管理：负责各类商业合同及协议的拟定、审查与修改，识别并控制法律风险，跟进合同执行进展，及时预警并应对合同履行中的争议问题。 2、纠纷处理：独立应对公司涉及的诉讼、仲裁及其他非诉纠纷事项，协调外部律所资源，制定有效解决方案，保障公司合法利益。 3、合规与风控：组织实施公司合规性检查，排查潜在法律隐患，出具相应法律意见及相关文件。 4、跨部门协作：为业务团队及管理层提供法律咨询与支持，参与重大商业谈判，协助优化内部管理制度与流程。 5、其他法务相关工作：持续跟踪行业相关法律法规变动，确保公司运营符合最新监管要求；完成领导交办的其他法律事务。 二、专业能力要求 1、学历与专业：本科及以上学历，法学或法律相关专业背景，持有律师执业证或法律职业资格证A证者优先考虑。 2、工作经验：具备3年以上企业法务或律所实务经验，有【金融行业】法务工作或执业经历者优先。 3、专业能力： （1）熟练掌握《民法典》《公司法》《劳动法》等主要法律法规，了解企业法务运作全流程。 （2）具有扎实的法律理论基础，能独立完成复杂商事合同的起草与审核，熟悉诉讼/仲裁案件处理程序。 （3）具备较强的法律风险预判与防控能力，可为公司重大经营决策提供有力法律支撑。 4、综合素养： （1）思维条理清晰，书面及语言表达能力强，具备良好沟通谈判能力与抗压素质。 （2）具备商业意识，能够兼顾合规要求与业务推进需求，工作细致认真，责任心强。

岗位职责: 1. 提供专业法律支持，协助处理各类法律事务相关问题； 2.参与公司日常运营； 3.配合完成法律咨询、内部沟通及相关资料管理； 4.跟进法律事项的执行进展，确保合规性与时效性。 任职要求： 1.具备创业心态，有良好的沟通能力，较强的学习能力； 2.公司有完善的培训体系；有人帮、有人带、有人教； 3.工作严谨细致，具备较强的责任感和风险意识； 4.有耐心，善于倾听，主动学习，提升自己的专业技能； 5.能够持续学习并适应不断变化的法律环境。

有个营业执照注销的事，还有两个高管辞职待办，要求线上办理，工资详谈

岗位职责： 1、协助开展公司日常法务工作，包括合同的审查、拟定与修订等事务； 2、参与企业法律风险识别与评估，提出专业法律建议，配合制定相应防控方案； 3、负责各类法律文书的整理、归档与日常管理，保障资料齐全及信息安全； 4、协调处理公司面临的法律争议事项，配合外部法律顾问推进案件进展； 5、为内部各部门提供法律支持与咨询服务，确保运营活动依法合规。 任职要求： 1、掌握系统的法律理论知识，了解合同法、公司法等相关法律法规； 2、具备优秀的逻辑分析能力和书面表达能力，可独立完成法律文书撰写； 3、具备良好的沟通技巧和团队协作意识，能与内外部相关人员顺畅交流； 4、工作细致认真，责任感强，能够高效处理多类文件与信息任务； 5、有相关领域工作经验者优先考虑，能胜任高强度、快节奏的工作要求。

开展法务咨询、支持、协调等相关法律事务服务； 协助客户处理各类法律案件； 参与公司业务合同的起草、修订与审核，保障业务往来合规顺畅； 为公司员工及客户提供日常法律咨询服务； 协助完成部门内文件资料的归集与整理工作； 任职要求： 1. 法学专业背景，本科及以上学历，具备扎实的法律理论基础，熟悉相关法律法规； 2. 具备良好的沟通与协调能力，能高效应对和解决法律问题； 3. 责任心强，恪守职业操守，具备保密意识； 4. 具备较强的分析判断能力，可独立应对和处理法律纠纷事项； 5. 能承受较高强度工作压力，具备良好的团队协作能力。 岗位福利： 上班时间：8:20～18:00（午休＞1.5小时） 大小周休息，法定节假日正常休假

1. 负责公司日常法务工作，包括合同的拟定、审查、修改及归档管理，有效识别并控制合同法律风险。 2. 参与企业商务合作谈判，提供法律意见与合规指导，确保业务合作依法依规推进。 3. 处理劳动关系相关事务，完善劳动合同、规章制度及员工争议应对机制。 4. 协助应对诉讼、仲裁、行政处罚等法律事项，协调外部法律顾问，跟踪案件处理进度。 5. 组织开展法律合规培训，推动法律风险防控机制与制度建设不断完善。 6. 持续关注法律法规动态，为公司经营决策和业务发展提供合规支持建议。 7. 完成领导安排的其他法务相关任务 【职位要求】 1. 法学专业本科及以上学历，具备1-3年法务工作经验者优先，持有驾照且能熟练驾驶者优先 2. 熟悉合同管理、劳动法规及争议解决程序 3. 能够适应全国范围内出差 4. 工作认真严谨，具备较强的沟通协调与执行能力

工作周期：长期兼职 每周工期：无固定要求 工作时间：灵活安排 工作时段：根据任务单具体调配 结算方式：每周结算 招聘截止时间：2025-12-05 工作内容： 1、承担公司日常法律事务工作，涵盖合同审查、法律问题解答及合规风险管控等； 2、参与应对企业相关法律争议，出具专业意见并提供法律支撑； 3、配合优化企业法务管理流程与制度建设，提升法务工作的规范性与执行效率。 岗位要求： 1、掌握系统的法律理论知识，能独立完成各类法律事项的处理； 2、具备较强的表达协调能力，善于跨部门协作，富有团队意识； 3、工作细致认真，执行力强，具备良好的问题分析与解决能力。

负责法务咨询、支持及协调等相关法律事务工作； 协助客户处理各类法律案件； 参与公司业务合同的拟定、修订与审查，保障业务往来合规顺畅； 为公司员工及客户提供日常法律咨询服务； 协助完成部门内文件资料的归集与整理工作； 任职要求： 1.法学专业背景，本科及以上学历，具备扎实的法律理论基础，熟悉相关法律法规； 2.具备良好的沟通协调能力，能高效应对和解决各类法律问题； 3.责任心强，恪守职业操守，具备保密意识； 4.具有较强的分析判断能力，能独立应对和处理法律争议； 5.能够承受较高强度的工作压力，具备团队协作精神。

一、岗位职责 1、采用线上与线下相结合的方式，面向个人及中小型企业推广公司产品，提供专业的法律相关服务，精准把握客户需求，清晰讲解公司产品与服务内容，推动签约并负责后续客户跟进。 2、掌握客户在法律服务方面的需求，持续维护现有客户关系，积极开发潜在客户，推进合作落地。 3、定期进行客户回访，巩固客户联系，提升客户满意度，助力实现重复合作。 二、岗位要求: 1、公司配备系统化培训机制，零基础也能快速上手，只要愿意学习，新人同样能脱颖而出。 2、具备较强的沟通表达能力、临场应变能力以及问题解决能力。 3、性格开朗，善于与人交流互动。 4、有耐心，擅长倾听客户诉求，具备主动学习意识，不断提升专业服务水平。 5、工作积极投入，责任心强，拥有良好的协作精神。

岗位职责： 1、配合完成企业日常法务工作，如合同审查、拟定及修订等相关事宜； 2、参与企业法律风险识别与评估，提出合规建议，协助建立风控机制； 3、负责法律资料的整理归档与系统管理，保障文件完整性与信息安全； 4、协调应对企业涉及的各类法律争议，配合外部律所推进案件处理； 5、为内部各部门提供法律支持与咨询，确保运营活动依法合规开展。 任职要求： 1、掌握系统的法律理论知识，了解合同法、公司法等核心法律法规； 2、具备优秀的分析判断力和文书撰写能力，可独立完成法律文书起草； 3、具备良好的组织沟通能力，能与内外部协作方顺畅交流； 4、工作细致、责任感强，能高效处理大量文件与信息内容； 5、具有相关从业经历者优先考虑，能胜任高强度、快节奏的工作要求。

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：完工结 招聘截止时间：2025-07-01 一、岗位职责 1、采用线上与线下相结合的方式，面向个人客户或中小型企业推广公司产品，提供专业法律相关服务，精准把握客户需求，清晰讲解公司产品与服务内容，推动签约落地，并负责后续客户跟进。 2、洞察客户在法律服务方面的实际需求，做好客户资源管理，积极开发新客户，推进合作关系建立。 3、定期开展客户回访，持续维护客户关系，提升客户满意度，助力实现重复合作。 二、岗位要求 1、公司配备系统化培训机制，零基础也能快速上手，新人同样有机会脱颖而出，关键在于具备学习意愿。 2、具备较强的沟通表达能力，能灵活应对各类情况，有效处理实际问题。 3、性格开朗，乐于与人交流互动 4、有耐心倾听客户诉求，主动汲取知识，不断提升专业服务能力。 5、工作积极投入，责任心强，具备良好的协作精神。

1、遵守公司各项规章制度，合规展业，防范； 2、为客户提供咨询服务，达成公司各阶段任 3、参加公司组织的各项业务活动 4、市场信息、客户建议的收集、反馈 5、客户关系维护 6、完成公司安排的其它事项