1. 负责公司日常法务工作，包括合同的拟定、审查、修改及归档管理，有效识别并控制合同法律风险。 2. 参与企业商务合作谈判，提供法律意见与合规指导，确保业务合作依法依规推进。 3. 处理劳动关系相关事务，完善劳动合同、规章制度及员工争议应对机制。 4. 协助应对诉讼、仲裁、行政处罚等法律事项，协调外部法律顾问，跟踪案件处理进度。 5. 组织开展法律合规培训，推动法律风险防控机制与制度建设不断完善。 6. 持续关注法律法规动态，为公司经营决策和业务发展提供合规支持建议。 7. 完成领导安排的其他法务相关任务 【职位要求】 1. 法学专业本科及以上学历，具备1-3年法务工作经验者优先，持有驾照且能熟练驾驶者优先 2. 熟悉合同管理、劳动法规及争议解决程序 3. 能够适应全国范围内出差 4. 工作认真严谨，具备较强的沟通协调与执行能力

（一）岗位职责 1. 负责本公司法律服务系列产品推广，负责产品说明会、事业机会说明会、沙龙会、线下论坛、线下普法等会议推广； 2. 认同公司及合作单位发展理念及工作方式，自觉接受公司及合作单位安排的系统化培训，包括但不限于晨会、夕会、沙龙会、分享会等各类学习会议，努力提升法律服务水平； 3.通过会议、互联网、电话、新媒体和面谈，向企业和个人宣传法律服务事业机会、推广公司法务产品，向客户提供专业的法律咨询服务，全心全意为解决客户各种法律问题； 4.与公司成员及外部交付团队高效协作，紧密沟通，按照约定时间和客户咨询需求，准确把控服务进度和服务质量，确保客户需求精准满足，保证客户满意度; 5. 负责目标客群资源管理，目标客户拓展，客群关系维护; 6. 发展和培育新人作为自己的助力伙伴，建立卓有成效的梯级服务网络。 7. 完成月度/季度业绩指标，定期复盘业绩数据并提出改进策略； 8. 独立或配合承担管理课题研究工作，协助公司持续不断地在法律服务领域进行知识更新和方法创新，取得有实际指导性的成果。 （二）任职资格 1. 大专及以上学历，法律、财税、营销、管理等相关专业； 2. 3年以上相关咨询项目（法律服务、保险、财税体系咨询等）经验，或有相关专业模块的项目经历。条件优秀者，可适当放宽工作经验要求； 3. 普通话流利，熟练使用Project/Word/Excel/Visio/Power Point等办公软件; 4. 具有较强的逻辑思维、问题洞察及沟通能力，同时具有较强的组织统筹工作技能，能独立完成事业机会或方案讲解、签约，会制定项目方案并组织实施； 5. 具有较强的责任心、敬业精神，性格成熟稳重，工作作风严谨、细致，精通解决问题的思路方法； 6. 目标导向强，勤奋敬业、善于合作，抗压能力强，有风险意识和利他精神，为人谦和，心地善良，职业形象良好，能独立完成专业项目运作； 7. 了解新媒体，能通过新媒体手段为客户赋能。 8. 年龄26-40岁，身体素质好，会开车，适应经常性出差要求，能够很好地平衡公司工作与个人生活。 （三）薪资待遇 1. 薪资架构:定级保底薪资+项目奖金+职务津贴+业绩年终奖+专项激励； 2. 岗位福利:五险+带薪年假+带薪培训+团建+节日福利+晋升空间+生日福利+员工旅游 3. 专业成长:系统的管理基础专业知识培训，完善的专业成长培养体系。

【岗位职责】 1. 负责金融借款纠纷案件从法院受理、立案到执行回款的全流程跟进，包括诉讼材料整理、保全申请、执行立案材料制作等。 2. 主导财产线索调查（如房产、车辆、银行账户等），推进查封、冻结、拍卖等执行程序，确保回款效率。 3. 起草起诉状、律师函、执行申请书等法律文件，代理出庭并参与执行阶段谈判。 4. 定期向客户反馈案件进展，协调法院、金融机构及债务方，推动执行方案落地。 5. 分析案件执行难点，制定风险应对策略（如财产转移规避、执行异议处理）。 6. 整理案件卷宗，完成执行回款数据统计及报告。

工作职责 1、负责逾期案件的前期催告及延滞客户的还款跟进作业； 2、通过多种渠道与形式开展法务催收工作，持续优化催收成效，协助达成团队整体催收指标； 3、记录催收进展，收集、整理并更新与催收案件相关的各类信息资料； 4、维护与法院的良好沟通，代表公司处理民事及刑事诉讼事务； 5、主导财产保全与强制执行流程，跟进标的物处置相关作业； 6、在租赁项目各环节中提供法律咨询与支持，完成上级交办的其他工作任务。 任职资格 1、本科及以上学历，法学相关专业优先； 2、具备法务催收工作经验者优先考虑； 3、具备良好的沟通能力、抗压能力与应变能力； 4、责任心强，具有积极的团队协作意识。 【福利】 1. 餐补、生活费补贴 2. 舒适的办公环境，位于交通便利的市中心地段 3. 月度团建、别墅轰趴、年度旅游、集体生日会、员工免费体检等 4. 入职：社招：入职即缴纳五险一金，转正后升级为六险一金 校招：毕业前可签订三方协议，提供全职实习机会，实习时长可抵扣试用期 5. 年假7~10天（优于法定标准，随工作年限递增） 【新人培训】 1. 配备专业的一对一导师，全程护航新员工成长； 2. 提供线上线下结合的培训体系，涵盖网络课程、行业专家专项授课等内容； 3. 工作与学习同步进行，助力技能快速提升！ 【晋升】 1. 每年年底开放晋升通道，拥有公开透明的晋升机制。

【岗位职责】 1. 负责公司日常法律事务处理，包括合同起草、审核及法律风险评估。 2. 参与公司重大项目的法律支持，提供合规建议与解决方案。 3. 处理知识产权相关事务，维护公司技术成果的法律权益。 4. 协助应对外部法律纠纷，对接律所及司法机构。 【岗位要求】 1. 法学或相关专业本科及以上学历，持有法律职业资格证书。 2. 具备3年以上律所或企业法务工作经验，有半导体/高科技行业经验者优先。 3. 熟悉合同法、知识产权法等法律法规，具备扎实的法律实务能力。 4. 具备良好的沟通能力与问题解决能力，能独立处理复杂法律事务。

岗位职责： 负责法律合同的起草与审查相关工作； 处理公司内外部各类法律事务； 起草或审核公司各类法律文书； 为各部门提供必要的法律支持与咨询； 参与重大项目的谈判及相关合同拟定工作； 协助推进公司架构调整及上市进程； 对公司涉及的诉讼案件或其他法律纠纷进行分析研判。 岗位要求： 具备扎实的法学理论基础和优秀的专业背景，法学本科及以上学历，硕士、博士学历者优先考虑； 已取得律师执业资格，具有3年以上执业经验，具备清晰的专业发展方向和出色的执业水平，有独立承办专业领域案件或非诉讼项目的能力； 具备组建法律团队或业务部门的能力，拥有较强的组织管理及沟通协调能力； 工作态度认真严谨，品行良好，遵守律师职业道德规范，具备敬业精神、创新意识和团队协作能力； 认同盈科律师事务所的发展理念，能够适应其创新发展的模式与要求。

岗位要求： 1. 具备扎实的法学专业知识和良好的教育背景，法律基础深厚； 2. 持有律师执业资格证书； 3. 具备优秀的沟通技巧与文书撰写能力，富有创新思维； 4. 品行端正，具备优良的职业道德与职业素养。 岗位职责： 1. 负责客户预约、接待及日常协调工作； 2. 撰写各类法律文件，独立承办诉讼及非诉讼案件； 3. 整理案件相关资料并完成案卷归档工作。 底薪+提成，具体薪资待遇面议。 职位福利：带薪年假、周末双休

岗位职责: 1、在指定区域内开展公司产品推广工作，传递医学信息，以合法合规的方式完成公司下达的各项指标； 2、按需拜访客户，协同医学市场部推进学术会议的组织与实施，准确传达产品相关信息； 3、开发潜在医院渠道客户，同时维护现有客户关系，建立并保持良好的客户互动； 4、及时收集并反馈市场动态信息，提出合理化建议； 5、确保日常业务活动严格遵循公司合规要求、行业规范及相关法律法规； 6、完成上级领导安排的其他工作任务。 任职要求: 1、大专及以上学历，医学、药学或相关专业背景； 2、具有一年以上的药品学术推广工作经验，有外资企业从业经历者优先考虑； 3、热爱药品推广事业，具备医院推广经验，熟悉医院运作流程，拥有一定医院资源和销售渠道者优先； 4、具备良好的沟通协调、谈判能力及组织计划能力，富有团队合作意识。

1、具备深厚的法学理论基础，法学专业本科及以上学历，拥有硕士、博士学位者优先考虑； 2、已获得律师执业资格证书，且执业满三年以上，业务方向明确，专业能力突出，具备独立处理刑事领域案件的实务经验； 3、具备独立组建法律专业团队或业务部门的能力，组织管理能力强，善于沟通与协调； 4、工作态度认真细致，品行良好，恪守职业道德，遵循执业行为规范；富有进取心与创新思维，注重团队协作； 5、认同盈科律师事务所的发展理念，能够融入并适应其创新发展的运作模式。

1、实习律师或律师助理，取得法律职业资格证，中共党员； 2、授薪律师，执业两年以内月薪4000，执业两年以上月薪5000； 3、独立律师，分配比例优厚。

招工，从事辣椒零活。薪资日结，每天160元，工作时间为九个小时。

18-55，日结 白班，7:30-19:00，16/小时，吃饭算时间，184元 夜班，19:00-7:00，一天10-12小时 分拣。16/小时，吃饭算时间+30元补贴（190-222一天） 大件分拣， 有住宿 干一天也可以

明天纸坊护栏厂招聘两名小工，负责打磨护栏片并上排。

潍坊市昌乐县招水电工,开槽/切割,给排水,弱电/安防，桥架，亮化；装修250平方的餐厅，包含改水电，商场内要求穿铁管不能用PVC管，安装灯具设备开关插座，开槽切槽，打桥架，必须有电工证，昌乐附近也行，有住宿；大师傅优先，二把手勿扰，至少要有三个师傅一起做，工期半个月，包工或者轻工都可以，中途可借支生活费，

潍坊市潍城区招种植工/杂工

岗位职责: 1. 提供专业法律支持，协助处理各类法律事务相关问题； 2.参与公司日常运营； 3.配合完成法律咨询、内部沟通及相关资料管理； 4.跟进法律事项的执行进展，确保合规性与时效性。 任职要求： 1.具备创业心态，有良好的沟通能力，较强的学习能力； 2.公司有完善的培训体系；有人帮、有人带、有人教； 3.工作严谨细致，具备较强的责任感和风险意识； 4.有耐心，善于倾听，主动学习，提升自己的专业技能； 5.能够持续学习并适应不断变化的法律环境。

我司是法务公司，招法务助理2位，要求:有会计基础知识、或者法律基础知识的优先、会电打字做表格、做事细心，男女不限、学历不限，欢迎前来面试！

岗位职责： 1.协助处理合同起草、审核、修订及归档工作，确保合规性与风险可控 2. 支持日常法律咨询，为业务部门提供基础法律意见与操作指引 3.参与劳动争议、供应商纠纷等简易案件的协调与材料整理 4.配合完成工商登记、资质备案、知识产权申报等基础法务事务 5.跟踪法律法规更新，协助开展内部合规宣导与培训支持 任职要求： 1.法学相关专业背景，通过国家统一法律职业资格考试者优先 2. 具备基础法律文书写作能力，熟悉《民法典》《劳动合同法》等常用法规 3.工作细致严谨，具备良好的沟通协调与学习能力 4.熟练使用Office办公软件，能高效处理文档与数据 5.为人正直诚信，具备较强的责任意识与保密观念

招聘：法务1名男女不限45以内总经理助理35以内农业项目负责人1名35以下工资：3000-5000（具体面议）公休：4天/月要求：本科及以上学历有相关工作经验优先，相关专业特别优秀的应届生可放宽要求。地址：豪德一期七街54栋电话：

工作职责 1. 结合人力资源业务场景与公司规范，独立完成商务合同的拟定与模板优化工作。 2. 依据《民法典》合同编、行业监管要求及财税规则，对各类商务合同进行全流程审核与风险排查。 3. 负责电子签约平台的合同文本配置与流程管理，确保线上签约的规范性与高效性。 4. 跟进合同相关系统流程的审批节点，保障业务流转的及时性与准确性。 5. 对接业务部门，及时传达合同管理相关政策调整，跟踪反馈执行情况并优化协作机制。 6. 参与合同管理体系的完善工作，推动合同审核标准化与智能化升级。 任职要求 1. 本科及以上学历，法学、汉语言文学等相关专业，或具备2年以上商务合同审核/拟定的实际工作经验。 2. 熟悉人力资源行业业务逻辑，精通《民法典》合同编核心条款，掌握基础财税知识。 3. 对AI等新型工具应用有探索意愿，具备通过技术手段优化合同管理效率的创新思维。 4. 具备严谨的逻辑分析能力与风险识别意识，工作细致、责任心强，能独立判断合同条款的合规性。 5. 拥有良好的跨部门沟通协调能力，能快速理解业务需求并提供专业法律支持，适应动态工作节奏。

根据对方情绪或话题进行开导或倾听 需要露脸，需要露脸。 月薪5k起， 可以周结

岗位职责 1. 负责所辖SAP、ERP系统模块的日常运行维护与技术支持； 2. 收集并分析业务部门需求，梳理相关业务流程，提出可行的系统解决方案； 3. 根据业务需求进行系统配置，设计系统原型，绘制业务流程图，撰写需求文档； 4. 参与SAP系统的实施全过程，编制操作指导手册，并对最终用户开展培训； 5. 完成与SAP系统相关的其他工作任务。 岗位要求 1. 具备3-5年SAP、ERP软件FICO/MM/PP/SD/TR/MDG/DRC模块实施或运维经验，曾主导或参与过相关模块的上线项目；熟悉SAP产品设计逻辑及数据结构； 2. 具备良好的沟通协调能力和较强的学习能力； 3. 本科及以上学历； 4. 通过大学英语四级或具备同等英语水平； 5. 能够接受海外出差安排。 职位福利：五险一金、绩效奖金、带薪年假、节日福利、周末双休、定期体检、补充医疗保险

1、岗位职责：负责知识产权相关事务的统筹管理（涵盖专利、论文等方面），能够独立开展研发成果的专利挖掘与侵权评估，并结合研发需求，运用知识产权信息对技术方向或竞争方进行分析研究。 2、学历：硕士研究生及以上 3、学校：985/211院校 4、专业：理工科类专业 5、行业：制造业、新能源领域、知识产权代理机构等相关行业 职位福利：五险一金、餐补、补充医疗保险、定期体检、免费班车、试用期全额工资、带薪年假、住房补贴

有个营业执照注销的事，还有两个高管辞职待办，要求线上办理，工资详谈

知识产权授薪律师 主要负责重要案件跟进处理，带领团队处理批量侵权案件 工作时间8.30-17.30 月休6天 底薪5000加案件提成5%-10%

岗位职责: 1. 负责线上药品销售平台的日常运营与管理 2. 提供专业化的用药咨询支持，保障客户服务质量 3. 准确维护销售数据记录，确保交易环节规范有序 任职要求： 1. 具备较强的沟通技巧和客户服务意识 2. 熟悉在线销售系统操作，掌握基础的网络推广技能 3. 富有团队协作精神，能与团队共同推进销售任务达成

知识产权授薪律师主要负责重大案件的跟进与处理，带领团队推进批量侵权事务 工作时间8:30-17:30，月休6天 底薪5000元，另加案件提成5%-10%

1、遵守公司各项规章制度，合规展业，防范； 2、为客户提供咨询服务，达成公司各阶段任 3、参加公司组织的各项业务活动 4、市场信息、客户建议的收集、反馈 5、客户关系维护 6、完成公司安排的其它事项

轻松高薪资、公司提供高质量客户资源，专注谈单即可！ 岗位职责： 1、公司提供高意向客户线索，负责分析并挖掘客户需求，提供专业咨询解决方案； 2、运用专业知识与销售技巧，推动潜在客户成交，转化为长期合作客户； 3、定期跟进学员，维护良好关系，提升客户满意度及转介绍率； 4、配合部门主管工作安排，协同团队达成整体业绩目标。 任职资格： 1、大专及以上学历，具备1年以上教育行业网络销售经验者优先考虑； 2、热爱销售岗位，积极主动，具备较强的抗压能力； 3、为人诚实正直，性格亲和，具备良好的语言表达与沟通能力； 4、有强烈的目标意识和事业进取心。 薪酬：底薪3500-3700+高额提成（高客单价），人均月收入8k-10k，表现优异者可达1w-2w，缴纳五险一金。 待遇：每日工作时间8:30-12:00，13:30-17:30，每周工作6天，周日休息，法定节假日正常休假。 福利：五险一金、生日福利、节日礼品等员工关怀政策。

岗位职责： 1、负责项目实施期间与客户之间的对接、协调及需求调研工作； 2、参与项目初期的售前沟通以及投标相关事务； 3、负责项目中系统业务需求的规划与设计； 4、负责产品层面的业务需求分析与方案设计； 5、参与行业公开论坛演讲、展会宣讲等相关对外交流活动。 任职资格 持有CPA证书者优先（正在备考CPA亦可考虑） 1. 熟悉国内外主流企业管理类软件产品；至少掌握一种软件或项目在企业客户中的常见应用场景；（如大数据、合并报表、资金管理、税务管理、财务共享、全面预算等领域） 2. 具备良好的逻辑思维能力，能够高效分析并解决实际问题；拥有较强的口头表达与沟通技巧，以及扎实的书面撰写能力； 3. 统招本科及以上学历（需可在学信网验证）