1. 负责公司日常法务工作，包括合同的拟定、审查、修改及归档管理，有效识别并控制合同法律风险。 2. 参与企业商务合作谈判，提供法律意见与合规指导，确保业务合作依法依规推进。 3. 处理劳动关系相关事务，完善劳动合同、规章制度及员工争议应对机制。 4. 协助应对诉讼、仲裁、行政处罚等法律事项，协调外部法律顾问，跟踪案件处理进度。 5. 组织开展法律合规培训，推动法律风险防控机制与制度建设不断完善。 6. 持续关注法律法规动态，为公司经营决策和业务发展提供合规支持建议。 7. 完成领导安排的其他法务相关任务 【职位要求】 1. 法学专业本科及以上学历，具备1-3年法务工作经验者优先，持有驾照且能熟练驾驶者优先 2. 熟悉合同管理、劳动法规及争议解决程序 3. 能够适应全国范围内出差 4. 工作认真严谨，具备较强的沟通协调与执行能力

岗位职责 1. 负责接待到店客户，进行面诊及皮肤检测，结合肌肤状况推荐适宜的光电项目与护理方案。 2. 提供专业咨询与方案讲解，推动客户成交并跟进后续服务，达成门店销售目标。 3. 持续维护新老客户关系，落实跟进与回访机制，提高复购率与客户转介绍意愿。 4. 完善客户档案管理，协助门店日常运营及培训相关工作。 任职要求 1. 形象端正，表达清晰，具备良好沟通能力与亲和力，服务意识佳。 2. 热衷于医美皮肤管理领域，具备相关行业工作经验者优先。 3. 具备主动营销意识，能承受工作压力，结果导向强。 4. 工作态度积极，遵守管理规范，具有团队合作精神。

岗位职责： 1、协助整理并分析医疗机构运营相关数据，运用数据分析工具开展深度挖掘，识别业务增长点与潜在问题，制定优化策略，为管理决策提供数据支撑。 2、根据医院运营实际数据开展系统性分析，编制专业分析报告，输出运营现状评估及改进建议。 3、协同医院管理层及相关职能部门推进数据采集与分析工作，保障流程顺畅，并对分析成果进行解读与沟通。 4、结合数据分析结论与管理优化建议，参与医疗信息化系统的规划与升级方案设计。 岗位要求： 1、本科及以上学历，计算机、数学、财务、临床医学、医学统计、病案管理或公共卫生等相关专业背景。 2、了解DRG/DIP相关政策与应用；熟悉国家绩效考核、医保政策、医疗质量控制等业务内容，具备医院管理实践经验者优先。 3、具备较强的数据敏感度，逻辑思维清晰，拥有系统化分析框架；能独立解读医院运营数据，具备撰写综合性运营分析报告的能力与经验。 4、有商业或医疗行业数据分析实习经历者优先，具有实际医院数据案例分析经验者优先。 5、熟练使用Excel、Word等办公软件，可完成基础规模的数据处理任务。 6、掌握至少一种数据库操作技能，了解ETL流程；具备Python、Java等编程语言基础，可承担简单开发任务。 7、工作认真细致，责任心强，具备良好的沟通表达能力与团队合作意识。

岗位内容： 1. 负责公司日常法律事务管理及合规性相关工作。 2. 组织制定与优化公司管理制度、标准合同及其他法律文书，并监督落实执行情况。 3. 协调解决公司在经营过程中涉及的各类法律事项，保障公司依法合规运作。 4. 配合上级处理突发性法律事件，防控法律风险，支持项目高效推进。 5. 保持公司与政府部门、司法机构及外部合作单位之间良好稳定的合作关系。 任职要求： 1. 法学或相关专业本科及以上学历，具备3年以上法务岗位工作经验。 2. 熟练操作Office办公软件及常用网络工具，可独立完成常规文书撰写与处理。 3. 具备良好的沟通协调能力、分析判断力和问题解决能力，能有效识别并规避法律风险。 4. 工作严谨细致，责任心强，注重细节，具有较强的执行力。 5. 具备团队合作精神，积极主动，能够适应福山栖霞两地轮流办公安排。 福利待遇：周末双休，法定假日，五险一金，免费工作餐，免费班车，带薪年假，年终奖等；

岗位职责： 1、负责公司各类合同及法律文书的拟订与审核，确保内容符合法律法规要求； 2、为公司日常经营提供法律支持，涵盖合同把关、法律问题解答、风险识别与评估等工作； 3、协助应对各类法律争议，参与仲裁、诉讼等相关法律流程； 4、配合完善企业风险防控机制，提升公司经营管理中的合规水平。 任职要求： 1、本科及以上学历，法律相关专业背景，持有法律职业资格证书者优先； 2、有1年以上法务岗位工作经验，了解食品行业法规者优先考虑； 3、具备扎实的法律文本写作功底，逻辑清晰，具备较强的分析判断能力； 4、具备良好的沟通协调能力，富有团队意识，能适应高强度工作节奏。

联合创始人 / 合伙人律师，持有有效律师执业证，与团队共同筹备、设立并运营新律所，主导核心业务板块，共享律所发展成果，共担运营管理职责。 岗位职责 （一）律所筹建与运营 参与律所设立全过程，包括资质申报、制度建设、团队搭建、办公场地选址及品牌定位规划。 协同制定律所发展战略、业务布局、分配规则与管理制度，推动机构合规、专业、高效运行。 负责日常运营协调工作，涵盖案件质量监督、团队协作推进、资源统筹整合及外部联络对接。 （二）业务拓展与客户维护 结合个人专业资源与平台支持，积极开拓案源渠道，开发优质客户群体，建立可持续的业务网络，提升律所在行业内的知名度与竞争力。 持续维护现有客户关系，提供常态化法律服务，促进客户复委托及推荐合作。 积极参与行业活动、法治宣传、政企合作等公共事务，塑造律所专业化、负责任的品牌形象。 （三）团队建设与专业赋能 协助构建专业化律师队伍，参与人才引进、培养机制设计与绩效考核，打造团结高效的专业团队。 定期组织案例研讨、业务培训和经验交流，提升团队整体实务能力与专业素养。 严守职业道德规范，发挥示范作用，维护律所声誉和法律行业的良好形象。 任职要求 （一）资质条件 具备中华人民共和国律师执业证（A证），执业状态正常，可办理转所手续。 法学本科及以上学历，具备扎实的理论基础，熟悉民商事、刑事、公司法等主要法律领域。 （二）执业经历 具有3年以上独立执业经历，拥有稳定案源或明确主营业务方向（如合同纠纷、知识产权、企业法律顾问等）者优先考虑。 能够独立处理复杂法律案件和突发性法律事务，无重大执业过错记录。 （三）职业素质 品行良好，无不良执业记录，未曾受到司法行政机关或律师协会的行政处罚或行业惩戒。 认同合伙创办律所的发展理念，具备创业意识、责任担当和团队协作精神，愿意长期投入、共同发展。 具备出色的沟通表达、逻辑思维、谈判协调能力，工作作风严谨细致，抗压能力强。 合作模式与薪酬福利 合作方式：采用合伙人机制 / 联合创办形式，共同出资、共享收益、共担风险，具体股权结构与分配方案面议确定。 薪酬待遇：不设固定底薪，实行高比例案件提成制度，运营成本共同承担；享有利润分红、案源收益分成、办公资源支持、社会保险缴纳等相关权益。 发展空间：作为律所创始核心成员，全面参与战略决策与发展进程，主导业务方向，共享机构成长带来的长期价值。

1、运用 SAPUI5/Fiori Elements 开展应用开发、功能扩展及界面调优，依照标准交付结构清晰、易于维护的代码 2、根据业务需求完成前后端接口对接（OData/REST），实现数据建模以及列表、表单、图表等页面开发 3、基于 SAP Gateway/ABAP CDS 创建或优化 OData 服务，处理查询条件、分页逻辑、字段扩展及性能提升 4、对标准 Fiori 应用实施扩展（Extensibility）、适配调整与个性化设置，坚持 Clean Core 设计理念 5、参与需求研讨、原型设计与工作量评估，编写技术方案、接口说明、测试案例及上线文档 6、承担缺陷排查与问题修复任务，诊断前端性能问题，提升页面加载速度与用户交互流畅性 7、协同 Basis、安全及集成团队推进应用部署，完成角色权限（PFCG/IAS）配置与系统发布流程

善承法务招聘全职、兼职人员，上班时间自由，不坐班不打卡，月工资6～8千，用心干一万，上不封顶，十天发一次工资，做过销售行业优先，欢迎有责任心，有团队精神的你加入！ 联系电话:（微信同号）

岗位职责： 1. 根据客户需求，提供板式、实木家具的产品咨询与搭配建议； 2. 负责客户接待、产品讲解及订单跟进工作，提升客户满意度； 3. 协助完成客户家中的家具摆放方案设计及后续服务支持； 4. 收集客户反馈信息，协助优化产品与服务流程。 任职要求： 1. 具备良好的沟通能力与服务意识，有家居行业相关经验者优先； 2. 熟悉板式、实木家具的特点及市场趋势，能够独立完成客户产品推荐； 3. 具备一定的审美能力，能根据客户需求提供合理的家居搭配建议。

核心职责 1. 债权管理与风险识别 建立并动态更新债权台账，梳理逾期债权（包括货款、借款、合同款项等）的法律基础关系，核对欠款金额、逾期时长、合同约定条款等关键信息，评估坏账可能性并划分风险等级； 2. 合规催收执行 依据《民法典》《个人信息保护法》等相关法律法规，通过电话、函件、邮件、短信等方式开展合法催收工作，规范使用沟通话术，杜绝暴力催收、骚扰行为及客户隐私泄露等违规情形； 3. 法律纠纷处理与诉讼支持 对恶意拖欠且催收无效的案件，负责起草民事起诉状、证据目录、财产保全申请书等法律文件，配合法院完成立案、保全、出庭等诉讼或仲裁流程； 在委托第三方机构催收时，审核其合法资质（如营业执照、行业备案情况），签署委托协议明确双方责任，全程监督其催收行为合规性，防范企业连带法律责任。 4. 数据统计与汇报 定期汇总催收进展、回款金额、逾期比率、诉讼胜诉率等核心数据，编制分析报告，提出优化催收策略、压降坏账率的可行性建议； 同步维护债权台账及系统信息，确保数据真实、准确、可追溯，为管理层提供决策依据。 5. 跨部门协作与合规建设 协同销售、财务、客服等部门核实业务背景，协调客户沟通，推动解决回款障碍； 参与制定公司内部债权管理制度与催收合规标准，组织合规培训，统一执行口径与操作底线。 任职要求 学历与专业：本科及以上学历，法学类相关专业（如法学、民商法方向），持有法律职业资格证书（A证）或律师执业证者优先考虑； 工作经验： 具备1-3年工程领域债权催收或法务实操经验，熟悉催收流程及司法程序，有企业应收账款管理或金融机构合规催收经历者优先； 专业技能： 熟练掌握《民法典》《民事诉讼法》《个人信息保护法》等法律法规，了解债权债务处置实务及司法实践流程； 具备独立撰写法律文书的能力（如催款函、律师函、起诉状等），能系统整理证据材料并准备诉讼所需文件； 掌握合规催收技巧，能够针对不同债务人灵活调整沟通策略，在保障回款效果的同时控制法律风险。 备注：具有工程行业催收背景者优先； 熟悉企业破产法、强制执行程序以及财产线索排查方法者优先。

岗位职责： 1.负责面点类食品（如包子、馒头、饺子、糕点等）的制作与出品，确保口味、形态、分量符合标准 2.严格执行食品安全与操作规范，保持操作区域及工具清洁卫生 3.根据营业需求合理备料、控制损耗，协助完成每日出品计划 4. 参与新品面点研发与口味优化，配合门店/厨房团队完成节令性产品制作 5.做好设备日常保养与基础维护，及时报告异常情况 任职要求： 1.热爱面点制作，具备扎实的手工面点功底和实操经验 2. 工作认真负责，注重细节，有较强的时间管理与抗压能力 3. 身体健康，持有有效健康证，无传染性疾病 4.具备良好的服务意识与团队协作精神 5.有餐饮连锁、星级酒店或中央厨房工作经验者优先

竹院茶馆火锅招聘招聘要求。男女不限，17岁-60岁。具有良好的服务意识。做事认真，有责任心.服从领导，听从管理上班时间.每天工作时长10小时(9:30-14:3016:30-21:30)薪资待遇厨房配菜工4500-6000厨房杂工3500-4500厨房洗碗3500-4200包吃住宿舍设施齐全员工生日福利定期团建每月四天休息地址：高新区穆响路与高三路交叉路口员工每月15号发放工资联系电话

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岗位职责】： 1、负责对市场有法律服务的客户提供咨询和邀约； 2、对客户进行跟进及开发，维护客户关系： 3、完成上级交代的其他事务； 4、有电销经验优先： 5、有良好的商务谈判技巧和沟通能力优先，期望在销售岗位长远发展。 【晋升空间】： 1、顾问一部门主任---经理---总监---分店总经理 2、【任职资格】： 1学习能力强（无经验可培训学习）。 2、人品端正，穿着大方得体。 3、有较强的沟通协调能力，抗压能力强，执行力高。 4、有销售工作经验者优先考虑。 5、没有法律专业知识入职有一对一培训与辅导。 【薪资待遇】 3500底薪+高提成（9%-30%）+奖励，普遍月收入1-3万，多劳多得，上不封顶。 【福利待遇】： 公司和地铁站直接的距离 公司提供免费公交车接送 1、购买社保五险、带薪休假、法定节假日正常休息。 2、奖金丰厚（月奖、团队奖、新人奖） 【福利待遇】： 3、活动丰富，不定期下午茶（聚餐、郊游、员工生日会） 4、【上班时间】： 早上9:00-12:00 13:30-19:00不加班大小周休息

有法务背景，有丰富的招投标经验，懂得工程资料的做法。最好是对审计工作丰富的经验。

任职要求： 1. 法学，文学相关专业，学历不限（中专及以上优先） 2.无经验要求，法学应届毕业生或1年以内法务/律所实习经历者均可 3.熟悉《民法典》等基础法律法规，合同相关问题。 4. 具备良好的文字表达、逻辑分析与沟通协作能力 5. 工作细致负责，具备较强的学习意愿与职业发展潜力

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岗位职责： 1.协助处理合同起草、审核、修订及归档管理，确保合规性与风险可控 2. 参与日常法律咨询，为业务部门提供基础法律支持与风险提示 3.协助开展法律培训、制度梳理及合规检查工作 4.配合处理劳动争议、诉讼仲裁等事务的材料准备与流程跟进 5. 关注行业法律法规动态，及时提示政策变化影响 任职要求： 1. 法学相关专业，学历不限（本科优先） 2.有经验要求，须在律师或法务岗位执业3年以上 3.熟悉《劳动合同法》《民法典》等基础法律法规 4. 具备良好的文字表达、逻辑分析与沟通协调能力 5. 工作细致负责，具备较强的学习意愿与团队协作意识 6.需要有律师执业资格证满3年

岗位职责: 1. 负责线上药品销售平台的日常运营与管理 2. 提供专业化的用药咨询支持，保障客户服务质量 3. 准确维护销售数据记录，确保交易环节规范有序 任职要求： 1. 具备较强的沟通技巧和客户服务意识 2. 熟悉在线销售系统操作，掌握基础的网络推广技能 3. 富有团队协作精神，能与团队共同推进销售任务达成

我们正在寻找积极主动、认真细致的市场调查问卷专员，加入我们充满活力的团队。 你将负责参与各类市场调查项目，通过问卷调查收集数据，并对数据进行初步分析，为客户提供有价值的市场洞察。 其特点就是工作内容简单，回报率高，不用风吹日晒，只要经过基础培训， 即可答题收益，收益率非常高。人均工资在第二个月达到3k到6K以上稳定月薪。 工作内容： 在工作期间，用电脑操作回答公司提供的问卷调查的项目公司会准备一切的答题的软件，答题教学。操作非常简单， 工作要求： 1：会电脑的基本操作。 2：具备良好的沟通能力和团队合作精神。 3：具备较强的责任心和抗压能力。 4：具备较强的学习能力和适应能力。 工作时间： 月休四天 上班时间 下午2.00到晚上11.00！ 不加班，想多挣钱可自延长下班时间。 工作时间多劳多得。工作很轻松，按照方法重复答题即可。

岗位职责: 1. 负责合作企业体系文件的归集与整理工作。 2. 协助企业搭建体系文件，完成申报、陪审及问题整改流程。 3. 与合作企业核实信息是否发生变动，确认是否需更新相关材料。 4. 对接企业沟通审核安排及相关事项。 5. 配合审核人员进行文件的修改与调整。 任职要求: 1. 大专及以上学历，具备3年以上相关工作经验。 2. 工作态度端正，细致严谨，具备良好的文案撰写和表格处理能力。 3. 表达清楚流畅，逻辑思维清晰，具备较强的沟通协调能力。 4. 应变能力强，稳定性高，认同公司文化并具有归属感。 5. 持有驾照，有同行业从业经历者优先考虑。 其他描述： 1、上班时间：8:20-11:50；13:20-17:30；每月休息5天，法定节假日带薪休假。 2、缴纳六险，工资于每月18日准时发放，无拖欠情况。 3、无需加班，办公环境舒适，团队氛围融洽。 4、节日发放礼品，公司提供下午茶点，组织年度国内外旅游，定期开展团建活动。 5、设有健全的晋升机制，职业成长空间广阔。 职位福利：六险、交通补助、通讯补助、带薪年假、员工旅游、节日福利

一、岗位职责：1、联系到主动来咨询的客户需求，通过企业微信为客户提供基础的债务咨询服务，独立对接完成签约；（精准优质客户，不需要做筛选，不需要陌生拜访，不打电销。）2、通过公司提供的客户进行在线沟通解答疑问，跟进及反馈客户咨询，解决问题。3、工作轻松简单易懂，按照电脑话术，点击发送在线回答即可4.区别于传统电网销模式，我们不需要自己去盲目得开发客户，没有任何电话量或是通时通次得要求，客户会自己主动联系我们。 二、优势亮点：1、前端产品性价比高，客户合作意愿强，成交70%以上，成交率高；2、软性营销，通过微信添加异议处理，上手难度低小白半天可会；3、福利待遇好，各类行业牛人内训，各类活动定期团建，透明晋升机制；4、不加班，无硬性指标要求，一对一带教；5、每天电话邀请微信添加量只有十余条。 三、岗位待遇：1、基础底薪2000-3500+300全勤＋案件提成(5%-10%)+每天发现金开单奖励+各种福利（下午茶、聚餐、团建、节日礼品）2.平均薪资5000左右，提成不受限，上不封顶。

引导心情低落人员走出阴霾，与外界连接 要求 心理学相关专业，大专以上学历 可兼职可全职

解答相关的基本法律问题，对接客户

岗位职责：处理日常法律事务，承办诉讼及执行案件，以及相关业务工作。 职位要求：需通过基层法律服务工作者资格考试，持有基层法律服务工作者执业证书，或目前符合申领条件并可取得相应证书，其中一人需具备2年以上工作经验。 或已通过司法考试，持有律师执业证且执业满5年，满足设立个人所的基本条件。

协助部门经理，协同团队成员完成客户体系的复审任务。

需要有经验的调查问卷技术一名， 工作时间下午2点到晚上11点。 底薪加提成 月休四天，节假日放假

【8小时工作制】享受1.5小时舒适午休 【全面保障】缴纳六险，每月18日准时发放薪资无拖欠 【准点下班】杜绝无效加班，按时打卡下班不拖延 【薪酬激励】无责任底薪+高额提成+多项奖金激励 【交通便捷】公司周边交通方式多样出行方便 附近500米内设有潍坊学院、金银巷便民市场，生活采买轻松便利 【贴心补贴】提供交通补贴及多项关怀福利，待遇优厚 【团队活动】定期组织团建活动，涵盖国内国外旅游，团队氛围融洽积极 【发展通道】具备完善的晋升机制，个人成长空间广阔 岗位职责： 1. 向客户提供建筑资质相关的咨询与认证服务 2. 与客户保持高效沟通，准确把握并分析其需求，制定个性化认证方案 3. 全程跟进项目执行进度，确保服务质量与客户满意度 4. 配合公司开展市场拓展，积极开发新客户资源 任职资格： 1. 具备中专及以上学历 2. 普通话流利，具备良好的语言表达与沟通能力 3. 热衷销售工作，执行力强，富有责任心，具备优秀团队协作精神 其他说明： 1. 工作时间：8:20-17:30，午间休息1.5小时 2. 缴纳六项社会保险 3. 每月休息5天，首周双休，其余单休，法定节假日全额带薪休假 4. 节日发放礼品，日常提供零食与下午茶 5. 入职后依法享有婚假、产假、陪产假等全部法定假期