
创意总监
1.2-2.4万元/月
设计总监5-10年本科及以上10年及以上经验家居/家具设计室内设计
工作内容:
1、负责整体家装设计方案的图纸绘制与呈现
2、负责接待到店客户,提供个性化装修方案设计并进行专业讲解
3、负责跟进到店客户的合同签订及后续服务跟踪
4、负责意向客户的现场量房及方案出图工作
要求:
1、具备1-3年以上相关领域工作经验者优先
2、熟悉家装行业的运营流程,掌握家装材料、施工工艺及相关市场情况,具备良好的客户沟通技巧和扎实的设计基础
3、具备优秀的沟通表达能力、逻辑分析能力以及敏锐的洞察力
4、学习能力突出,对设计工作充满热情,富有创新意识
(3)精通家装设计与施工全流程,热爱设计事业,具备销售意识,富有团队协作精神,沟通协调能力强
(4)积极乐观,目标明确,思维清晰,具备系统化的工作方法并能高效达成任务目标
(5)具备出色的视觉审美与搭配能力,熟练操作office、cad、3dmax、photoshop、powerpoint等设计办公软件
(6)拥有设计类或市场类资源者优先录用
加分项
具备以下行业背景者更佳:室内装修与装饰领域
技术总监
1-1.5万元/月
技术总监3-5年本科及以上互联网/AI
任职要求:
1.组织协调管理:技术总监需具备卓越的组织与协调能力,能科学调配资源,保障各团队间高效协同,促进信息流畅传递,提升整体运作效率。
2.产品设计思维:技术总监应具备以用户和市场为导向的产品思维,深度参与产品架构与规划,提出具有创新性的技术实现路径,增强产品市场竞争力与使用体验。
3.大项目研发与交付经验:技术总监须拥有主导大型项目研发及交付的实际经历,能够带领团队攻克复杂技术难题,确保项目高质量、准时交付,达成客户预期目标。
4.沟通与演讲能力:技术总监应具备优秀的表达与陈述能力,能够准确清晰地传递技术理念,与团队成员、管理层及客户保持高效互动,保障技术方案有效落地。
5.团队建设与培养:技术总监需重视团队发展与人才成长,通过系统化培训与合理激励机制,持续提升团队技术水平与职业素养,构建稳定高效的工程技术队伍。
6.行业趋势与技术跟踪:技术总监应持续关注行业发展方向与前沿技术演进,积极推动先进技术的引入与应用,不断提升企业的技术积累与创新水平。
精装设计总监,室内设计总监,工装设计总监
1.5-2.4万元/月
设计总监5-10年大专及以上精装设计,室内设计总监,售楼处样板间,室内设计家居/家具设计五险五险一金带薪假期周末双休5-8年经验
关于香榭蒂:
香榭蒂(上海)装饰工程设计有限公司2011年成立于上海,是国内设计能力比较靠前的设计公司,主要服务于国内房地产开发商,业务领域涵盖售楼处。样板间、酒店、会所,高端商业办公等空间。提供室内设计、软装设计以及软装工程的整体解决方案,我们期待和各地的精英一起实现共赢,详细了解可以关注:香榭蒂设计CHAMPARTE
1、负责公司室内设计部门团队管理,规划实施公司发展战略,完成部门工作计划和工作目标;
2、对部门的设计方案、效果图、施工图等全部设计工作的质量把关,以及材料选用、配套方案等后续工作的监督;
3、负责与重要客户汇报,精准地向客户阐述出设计理念,并让客户信服;
4、有良好的市场前瞻性,了解时尚流行趋势,为室内设计方案提供整体创意、艺术指导;
5、建立、健全室内设计部标准作业流程及规范,并有效执行。
6、做好与其他部门、项目的协调工作,各个项目的人手调配,时间安排的内部项目管理。
任职资格:
1、装饰设计、室内设计等相关专业大专以上学历;
2、十年以上酒店、售楼处、会所、样板间等知名设计公司工作经验,熟悉行业经营管理模式;
3、至少七年以上项目管理经验、施工管理经验、设计及施工综合协调经验及能力;
4、五年以上多线团队建设管理经验;
5、具备良好的沟通能力、决策能力、领导力及解决突发事件的能力;
6、为人态度诚恳,善于与业主沟通,吃苦耐劳,接受全国性出差;
7、具备较强的责任心,积极的工作态度,良好的职业操守;
公司福利待遇:五险一金;做五休二;弹性工作;
海外油气项目设计工程师
1.5-2.5万元/月
设计总监10年以上本科及以上
主要职责:
负责海外油气项目系统设计,包括但不限于油气处理系统、管道系统、自动化控制系统等的设计工作;
参与海外项目前期调研,分析项目需求,制定系统设计方案;
绘制系统设计图纸,编制设计文件,确保设计符合相关标准和规范;
与海外项目团队紧密合作,解决设计过程中的技术问题,确保设计方案的可行性和经济性;
参与项目实施阶段的系统调试和优化工作,确保系统稳定运行。
任职要求:
石油工程、化工工程、机械工程或相关专业本科及以上学历;
具有5年以上油气项目系统设计工作经验,熟悉油气处理工艺和流程;
熟悉海外油气相关标准,有海外油气项目设计经验;
熟悉燃气发动机、发电机、电机、压缩机、分离器和各种泵阀之间的工艺流程;
熟练掌握AutoCAD、SolidWorks等设计软件,具备良好的绘图和设计能力;
熟悉相关国家和行业标准,如API、ASME等;
具备良好的英文沟通能力和团队协作精神,能够与项目团队有效沟通;
具备较强的解决问题能力和创新能力,能够在复杂环境中提出有效解决方案。
网络安全公司中台总经理
1.5-2万元/月
技术总监
岗位职责:
1、全面主持中台工作开展,做好体系建设、工作规划,成本和质量把控,达成经营目标。
2、负责制定中台年度整体任务和工作计划,并带领下属各部门分解并完成任务目标。
3、负责搭建中台各项体系、管理制度、业务流程,绩效考核制度、转行业培训体系及课程质量评估标准等。
4、负责团队建设,通过培养转行业人员、带教实习员工,以及外部合作渠道人员供给,完成前台项目人员需求。
岗位要求:
1、本科及以上学历,6年以上网络安全行业工作经历,3年中高层管理经验;
2、具备良好的网络安全行业技术水平,如渗透、攻防、安全运营、代码审计等,掌握网络安全行业专业理论知识,了解行业动态及行业前沿技术发展趋势;
3、具有较强的统筹规划能力、团队管理能力、战略思维,抗压能力、自驱力强。
技术主管
1-1.5万元/月
技术总监3-5年本科及以上互联网/AI
任职要求:
1.组织协调管理:技术总监需具备优秀的组织与协调能力,能科学调配资源,保障各团队间高效协同,促进信息流畅传递,提升整体运作效率。
2.产品设计思维:应具有产品导向的技术思维,能够立足用户需求与市场变化,深度参与产品架构与规划,输出具备创新性的技术策略,增强产品体验与市场竞争力。
3.大项目研发与交付经验:须具备主导大型项目研发及交付的实战经历,能带领团队攻克复杂技术难题,确保项目高质量、准时交付,全面达成客户目标。
4.沟通与演讲能力:需拥有出色的表达与宣讲能力,能够精准传达技术理念,与团队成员、管理层及外部客户实现高效互动,保障技术方案顺利推进与落地。
5.团队建设与培养:重视团队发展与人才成长,善于通过系统化培训与激励机制,持续提升成员技术水平与职业素养,构建稳定且高绩效的技术队伍。
6.行业趋势与技术跟踪:需持续关注行业发展方向与新兴技术演进,积极引入先进技术和实践,推动公司技术水平与创新能力不断提升。
加分项
具备以下领域经验者优先:互联网·计算机软件·人工智能
技术主管
1-1.5万元/月
技术总监3-5年本科及以上互联网/AI
任职要求:
1.组织协调管理:技术总监需具备卓越的组织与协调能力,能科学调配资源,保障各团队间高效协同,促进信息流畅传递,提升整体运作效率。
2.产品设计思维:应具备产品导向的技术视野,能够立足用户需求与市场变化,深度参与产品规划与设计,输出具有创新性的技术策略,增强产品市场竞争力与使用体验。
3.大项目研发与交付经验:须拥有主导大型项目研发及交付的实践经验,能带领团队攻克高复杂度技术难题,确保项目高质量、准时交付,达成客户预期目标。
4.沟通与演讲能力:需具备优秀的表达与宣讲能力,能够精准传达技术理念,与团队成员、管理层及客户实现高效互动,推动技术方案落地执行。
5.团队建设与培养:重视团队成长与人才发展,通过系统化培训与激励机制,持续提升团队技术水平与专业能力,构建稳定且富有战斗力的技术队伍。
6.行业趋势与技术跟踪:需持续关注行业发展方向与新兴技术演进,积极引入先进技术和方法,不断提升企业技术水平与创新潜力。
研发主管
1.1-1.6万元/月
技术总监10年以上本科及以上JavaJavaScript分布式技术多进程后端开发
岗位职责:
1、全面负责公司技术研发、售前支持及售后技术服务的管理工作,提升企业技术实力,推动业务拓展,并增强公司在行业内的技术影响力;
2、统筹公司整体技术事务,带领技术团队开展技术探索与研究,涵盖技术调研、信息整合、预研分析、课题立项及落地执行;
3、推动研发成果在实际业务中的转化与应用,支撑业务增长需求,制定可行的技术实施方案,解决实施过程中的关键技术难题,保障项目顺利投产运行;
4、参与重大技术决策,主导解决工程设计、项目建设及生产运营过程中出现的核心复杂技术问题;
5、组织管理公司技术成果,推进专利申报、核心技术提炼等工作,协助申报技术类奖项及相关政策资金支持;
6、协同市场部门拓展业务领域,代表公司在行业峰会、技术论坛等场合展示和推广核心技术能力;
7、负责技术团队的搭建与人才梯队建设,制定技术人员成长计划,保障公司发展所需的人才供给。
任职要求:
1、统招本科及以上学历,计算机相关专业,具备10年以上工作经验;
2、深入了解医疗信息化领域,具有独立思考和判断能力,有该行业从业背景者优先;
3、拥有5年以上医疗或物联网方向技术研究与团队管理经验;
4、能组织外部专家资源开展技术研讨,有效攻克企业关键技术瓶颈;
5、具备出色的团队管理能力和协作意识,能够带动团队高效运作;
6、具备较强的分析研判能力,思维缜密、逻辑清晰,沟通表达能力强。
产品研发负责人
1.2-1.8万元/月
技术总监5-10年本科及以上制造业
岗位职责:
1.制定企业产品研发战略,主导一次性纸浆环保餐具与豆腐猫砂产品的技术路径、创新策略及中长期研发布局;
2.搭建研发团队架构,统筹项目立项、资源配置、进度管理及成果评估,保障技术成果有效转化与产品顺利落地;
3.主导环保材料研发工作:提升纸浆餐具的可降解性与耐高温性能;优化豆腐猫砂的结团效果、除臭能力及低粉尘特性;
4.改进现有产品配方与生产工艺流程,降低制造成本,提高生产效率与产品市场竞争力;
5.关注全球环保材料与宠物用品领域发展趋势,洞察客户需求,驱动新产品创意与开发;
6.针对市场需求开发具有差异化的创新产品,构建专利保护体系,保持技术领先优势;
7.跟进国际环保政策与宠物消费动向,确保产品满足FDA、ISO等国际认证要求;
8.协同生产部门攻克规模化生产中的技术瓶颈,配合销售团队提供专业技术支持;
9.建立健全研发质量管理机制,确保产品符合食品级安全规范及宠物用品行业标准。
岗位要求:
1.全日制本科及以上学历,专业方向为材料科学、化学工程、生物工程、造纸工程、食品科学与工程等相关领域;
2.具备8年以上环保材料、食品包装或宠物用品行业研发工作经验,其中3年以上团队管理经历,有纸浆模塑/植物纤维制品或猫砂类产品开发经验者优先;
3.精通纸浆、淀粉基、植物纤维等环保材料的改性技术及其应用,掌握热压成型、模具设计等相关工艺流程;
4.具备从实验室研发到批量生产的全周期管控能力,熟练运用各类研发项目管理工具;
5.熟悉国内外环保法规、食品接触材料标准及宠物用品行业相关规范;
6.具备敏锐的市场感知能力与创新意识,能够快速应对行业动态变化;
7.拥有出色的跨部门协作水平和资源协调能力,具备全球化视野与思维格局。
打荷
丽景廊亦舫餐厅招聘
洗刷两名工资3200+
打荷两名工资3400+
每月四天休息,每月十八号发工资
电话
泰安肥城市招二保焊/气焊成型好,计件,200至300每天,人走账清。
200-300元/天
气保焊二保焊1-4天3-5人完工结算包工技术好二把刀勿扰
泰安市肥城市招二保焊/气焊成型好,计件,200至300每天,人走账清。
面点凉菜洗碗工
第一笼鲜肉小笼包店面全面升级招聘啦!招聘啦!
明铛炸锅 2名 3500-5000元
明铛煎煮 2名 3500-5000元
面 点 工 6名 3500-5000元
吧 台 2名 4000-5000元
凉 菜 1名 4500-6000元
洗 碗 工 2名 3000-3500元
福利待遇:底薪+提成,管吃管住,节日福利,月福利,每月带薪休班3天,准时发放工资不拖欠,工作地点:龙潭路老市委党校对面,联系电话:
服务员面点
招聘
小时工!!!!
向阳小区附近,
干外卖的帮忙煮下混沌!打打包盒!
时间:下午5一7点半!
工资一个月一仟元
要求干活马力干净利落的
有干的联系
全屋定制设计总监
1.5-2万元/月
设计总监3-5年大专及以上家居/家具设计五险一金周末单休家居布艺3-5年经验
全屋定制设计总监岗位职责:
1.主导公司设计项目,负责沟通设计方案、需求确认及下单流程。
2.具有独立完成施工图、效果图绘制能力,确保方案符合香港施工标准。
3.协调测量、生产、安装全流程,解决现场问题。
4.建立產品體系,工藝體系,不斷提升設計能力和交付落地能力5.带领设计团队完成项目交付,制定工作计划并监督执行。
6.持续提升团队对香港市场的服务能力。
任职要求:
1.大专及以上学历,室内设计相关专业,审美在线。
2.需有香港地区全屋定制项目经验,熟悉当地户型,设计逻辑及材料环保标准。
3.具备团队搭建、绩效考核与冲突解决能力。
4.擅长通过培训提升团队对香港市场的服务响应速度。
创意总监
8000-12000元/月
设计总监5-10年本科及以上包吃住平面设计家居/家具设计工业设计车补月休四天五险室内设计
一、主要工作内容:
1.负责河头老街景区的总体规划设计,涵盖建筑风貌、景观布置及文化内涵融入等方面,确保项目兼顾历史文脉传承与现代旅游发展需求。
2.建立设计标准与规范体系,统一管理景区各功能区域(如街巷空间、商业店铺、公共服务设施、夜间光环境等)的设计实施方向。
3.主导创意方案构思,融合地域文化、民俗传统与商业功能,营造具有辨识度的文旅融合场景体验。
4.全程跟进设计执行过程,从概念阶段至施工落地,保障设计方案的完整性与落地品质。
5.带领设计团队(含建筑、景观、室内、平面专业),整合内外协作资源,推动跨部门高效联动,审核各阶段成果,确保设计进度与项目周期同步推进。
二、任职要求:
具备主导大型景区或历史文化街区项目全流程经验者优先,热爱文化旅游产业,了解游客行为特征与商业运作机制,对相关领域有扎实实践经验者,学历条件可适度放宽。
设计总监
2-4万元/月
设计总监5-10年大专及以上室内设计5-8年经验
1.工作经验五年以上
2.在整装公司待过经验优先
3.有大宅经验的设计师优先
4.服从组织管理优先
软装设计总监
1.5-2.4万元/月
设计总监5-10年大专及以上软装设计总监,软装设计,售楼处,样板间室内设计家居/家具设计五险五险一金带薪假期年终奖周末双休家居布艺5-8年经验
香榭蒂设计2011年成立于上海,主要服务于房地产售楼处样板间,酒店会所的室内设计和软装工程。2018年在济南成立分公司,找一位精英负责济南软装团队
工作职责:
1、根据公司分配的项目总体把控高效完成软装设计方案工作;
2、对软装设计部进行专业管理,培训,督导,负责的项目独立进行方案汇报,调整,直至方案确认;
3、对各项软装产品(家具,灯具,地毯,窗帘,饰品,挂画,雕塑等)有深入的了解,能够精准把控及指导组内项目预算,确保项目成功落地;
4、配合商务部进行项目的结算事宜;
5、任职资格:
1、装饰设计、室内设计等相关专业大专以上学历;
2、5年以上相关工作经验,有美术基础,能独立设计,有大中型项目设计经验者优先考虑;
3、有较强的视觉搭配能力,对布艺、家具、地毯、灯具、饰品等有足够的了解及独到的见解,能够把握流行前沿的装饰风格;
4、能熟练操作AutoCAD、PowerPoint、Photoshop等软件;
5、学习能力强、热爱软装设计工作、有创新精神;
6、善于沟通,表达能力强,有团队精神;7、富有创意及执行力,责任感强,良好的职业操守。8、为人态度诚恳,善于与业主沟通,吃苦耐劳,接受全国性出差。
创意总监
1.5-1.6万元/月
设计总监3-5年学历不限室内设计
1.搭建并完善团队架构。
2.具备与企业共同发展的长远目标。
3.性格友善,对签约成交保持高度积极性。
4.积极保障施工现场及团队稳定运营。
技术主管
8000-12000元/月
技术总监5-10年高中及以上制造业齿轮技术机加工技术
岗位职责:
1、牵头制定企业技术发展蓝图,统筹规划并督导落地执行,保障技术路径与业务战略协同发展;
2、主导技术团队组织建设与人才梯队培养,持续提升团队专业能力与创新水平;
3、负责重大技术项目的整体设计与推进,攻克企业在核心技术方面的瓶颈问题;
4、引领技术革新,改进现有产品架构与技术流程,增强产品市场竞争力及运营效率;
5、促进跨部门协作联动,确保技术团队与各业务单元间高效沟通与资源协同。
任职要求:
1、拥有扎实的技术管理实践经验,善于带领团队达成关键技术目标;
2、在机械制造或相关领域具备深厚技术积淀,并有成功落地的代表性项目经历;
3、具备出色的决策判断力和领导才能,可在复杂环境中保持清晰思路并作出有效决策;
4、对前沿技术发展具有高度敏感性,能及时把握行业动向并推动技术迭代升级;
5、具备优秀的沟通协调能力,可实现多团队、多区域协同推进项目实施。
ai应用工程师(AI技术落地与集成)
2-3万元/月
架构师5-10年本科及以上系统集成AI技术落地应用
AI应用工程师:20-30k
岗位职责:
一、技术赋能与场景落地
1.主导AI等人工智能技术在智能工厂(如净菜加工无人工厂)的全流程应用,包括需求分析、方案设计、验证及落地。
2.主导AI技术在电商平台的智能推荐系统、用户行为分析、自动化营销及客户服务系统的开发与部署。
3.负责AI驱动的新媒体内容生成(如文案、视觉素材)、用户画像分析及传播效果优化方案的设计与落地。
4.探索AI技术在集团运营业务中的场景应用,如智能决策支持、客户关系管理(CRM)优化及跨部门数据协同。二、技术整合与跨部门协作
5.策划并执行技术与现有硬件(如机器人、传感器)、软件系统(物联网平台、生产管理系统、电商平台数据系统、新媒体内容管理系统)的对接方案。
6.协同硬件工程师、软件开发团队、生产部门、电商运营团队及新媒体团队,确保技术方案在实际场景中的稳定运行。
7.针对集团多业务线(生产、电商、新媒体等),设计跨系统集成方案,提升数据互通与流程自动化效率。三、项目管理与效果追踪
8.制定技术落地计划,协调资源推进项目交付,监控关键指标(如生产效率、电商转化率、新媒体内容互动率)并评估业务价值。
9.输出操作手册、技术文档及跨平台API接口规范(如电商平台、新媒体工具的集成指南),确保技术方案的可复制性与团队协作效率。四、战略规划与创新
10.参与制定工厂智能化升级路线图,同时拓展至集团运营业务的智能化战略,探索AI在供应链优化、精准营销及用户增长领域的创新应用。
11.结合业务需求,提出通过AI技术优化生产流程、提升客户体验(如电商个性化服务、新媒体内容精准分发)及增强集团市场竞争力的解决方案。任职要求:
一、技术能力
1.精通AI算法及主流框架(如TensorFlow/PyTorch),熟悉大模型落地场景,或具备工业AI(制造、物流)、电商推荐系统、新媒体内容生成的项目部署经验。
2.精通数据分析、自动化控制及系统集成技术,具备从需求到落地的全流程项目经验(包括工业、电商或新媒体场景)。
3.熟悉工业自动化协议(如物联网通信协议)、生产管理系统(ERP/MES)及电商系统(CRM、用户行为分析平台),或熟悉新媒体内容管理平台技术标准。二、行业经验
4.3年以上工业自动化、数字化转型或智能制造项目经验;或有电商技术优化(如推荐系统、自动化营销)、新媒体内容运营AI化项目经验者优先。
5.有通过技术优化生产流程(如质量管控)、电商用户增长策略或新媒体内容分发效果的成功案例。三、其他要求
6.具备跨部门协作能力,能够快速理解业务需求并转化为技术方案。
7.对新兴技术(如AIGC、大模型应用)保持敏锐度,具备创新思维与落地实操能力。
技术工程师
5000-10000元/月
技术工程师5-10年大专及以上包住效果图AutoCAD餐补CAD加班费技术拆单有CAD绘图经验/技能带薪假期现场办公UG周末单休家具设计有拆单经验酷家乐五险
岗位职责
1、依据客户需求并结合公司工艺规范,制定产品设计方案及效果图呈现;
2、负责物料的分解与下单工作;
3、协调处理安装施工现场的相关问题。
岗位要求:
1、年龄******,专科及以上学历,设计类相关专业;
2、熟练掌握CAD、草图大师等设计软件操作(入职初期提供专业带教培训);
3、无经验的优秀应届毕业生可纳入定向培养计划;有2年以上定制家具或家庭装修设计工作经验者优先考虑;
4、具备良好的沟通表达能力,团队协作意识强,能承受较强的工作压力。
研发副总经理
1.5-2.5万元/月
技术总监10年以上本科及以上制造业工程机械
岗位职责:
1.跟踪并研究同领域内新技术与新产品,主导开展自主产品的研发工作;
2.组织日常技术评审,涵盖整体布局、机电与控制系统整合、加工及装配工艺等方面;
3.推进设计、工艺、制造等各阶段的成本优化,实施有效的成本管控措施;
4.解决产品在生产与应用过程中遇到的技术问题,统筹研发项目的开发与管理;
5.主导研发团队图纸的审核与审批流程;
6.牵头制定研发部门的管理规范及相关制度,并监督落实执行;
7.统筹研发中心日常运作,协调各项工作推进。
任职要求:
1.本科及以上学历,累计5年以上机械设计及相关管理工作经验;
2.具备扎实的机械专业理论基础,有长期在工程机械或矿用设备行业工作的经历;
3.熟悉机械零部件、结构设计以及机加工工艺流程;
4.拥有研发项目主导经验,具备产品技术管理能力,擅长团队沟通协作;
5.富有创新意识和研发热情,能够结合行业发展趋势提出建设性意见,具备较强的责任心和敬业精神。
系统实施工程师
7000-10000元/月
BIM工程师3-5年本科及以上
1、根据设计图纸及相关技术资料,运用三维设计软件开展电厂土建、结构、设备、管道、桥架等专业的三维建模工作;
2、承担工程文档编制、施工图绘制及设计类项目的具体实施任务;
3、参与数字化交付业务的对接沟通,进行需求分析与反馈,并推进项目落地执行;
4、在项目实施过程中负责需求文档的收集、整理、上传与关联管理,提供必要的技术支持;
5、参与产品软件的部署实施与功能测试,为客户使用提供咨询建议和技术指导;
6、协同项目经理完成实际项目的全流程推进与现场实施。
【职位要求】
1、本科及以上学历,土木工程、机电工程、机械工程、热动工程、计算机科学与技术、网络工程等相关专业;
2、熟练掌握Revit、Navisworks、E3D、PDMS等软件的操作与应用场景;
3、了解工业及制造领域数字化转型发展趋势;
4、具备良好的职业操守,责任心强,具备较强的沟通协调能力与团队协作意识;
5、熟悉项目实施流程,能适应长期出差及驻场工作,抗压能力强。
加分项:
1、有设计院或工程公司相关工作经历者优先;
2、具备识读专业图纸能力,如管道ISO图、平面立面图、设备图纸等优先。
工程实施工程师(需掌握BIM技术)
8000-13000元/月
BIM工程师3-5年本科及以上
1、根据设计图纸及相关技术资料,运用三维建模软件完成电厂土建、结构、设备、管道、桥架等专业的三维模型搭建;
2、承担工程文档编制、施工图绘制及设计类项目的具体执行工作;
3、参与数字化交付业务的对接,开展需求沟通、分析及实施推进;
4、在项目实施期间,负责需求资料的收集、归档、上传与关联,并提供必要的技术支持;
5、参与产品软件的部署与功能验证,为客户使用提供咨询和技术指导;
6、协同项目经理推动项目现场落地,确保项目顺利执行。
【职位要求】
1、本科及以上学历,土木工程、机电工程、机械工程、热动工程、计算机科学与技术、网络工程等相关专业;
2、熟练掌握Revit、Navisworks、E3D、PDMS等软件的应用与操作;
3、了解工业与制造领域数字化转型发展趋势;
4、具备良好的职业操守,责任心强,拥有较强的沟通协调能力与团队协作意识;
5、熟悉项目实施流程,能适应长期出差及驻场工作,具备较强抗压能力。
加分项:
1、有设计院或工程公司从业经历者优先;
2、具备识读专业图纸能力,如管道ISO图、平面立面图、设备图纸等者优先。
ai应用工程师(AI技术实施与系统集成)
2-3万元/月
架构师5-10年本科及以上系统集成AI技术落地应用
AI应用工程师:20-30k
岗位职责:
一、技术赋能与场景落地
1.主导人工智能技术在智能工厂(如净菜加工无人工厂)中的全流程实施,涵盖需求调研、方案规划、验证测试及实际部署。
2.推动AI技术在电商平台的智能推荐、用户行为建模、自动化营销策略及客服系统中的开发与上线应用。
3.负责基于AI的新媒体内容创作(包括文案生成、视觉素材设计)、用户标签体系构建及传播效能提升方案的策划与执行。
4.挖掘AI在集团运营各环节的应用潜力,如智能化决策辅助、客户关系管理升级及多部门间数据联动机制建设。
二、技术整合与跨团队协同
5.设计并推动AI技术与现有设备(如机器人、传感器)及系统平台(物联网系统、生产管理系统、电商数据平台、新媒体内容平台)的集成方案。
6.联动硬件研发、软件开发、生产运营、电商管理及内容团队,保障技术方案在真实业务环境中的稳定运行。
7.针对集团多元化业务(生产制造、电商、新媒体等),制定跨系统融合策略,提升数据流通效率与流程自动化水平。
三、项目管理与成效评估
8.制定技术实施路径,统筹资源推进项目进度,跟踪核心指标(如产线效率、订单转化率、内容互动量)并量化技术贡献。
9.编写操作指南、技术文档及多平台API接口规范(如电商系统、新媒体工具对接标准),确保解决方案可复用并支持高效协作。
四、战略规划与技术创新
10.参与规划工厂智能化演进蓝图,并延伸至集团整体运营的数字化战略,探索AI在供应链提效、精准推广及用户规模增长中的创新实践。
11.结合实际业务诉求,提出利用AI优化制造流程、改善用户体验(如个性化电商服务、定向内容推送)并强化企业竞争优势的技术路径。
任职要求:
一、技术能力
1.熟练掌握AI算法原理及主流框架(如TensorFlow/PyTorch),了解大模型应用场景,或具有工业AI(制造、物流)、电商推荐引擎、AIGC项目的落地经验。
2.精通数据分析方法、自动控制逻辑及系统对接技术,具备从需求分析到成果交付的完整项目经历(适用于工业、电商或新媒体领域)。
3.了解工业通信协议(如物联网协议)、生产管理软件(ERP/MES)及电商平台功能模块(CRM、用户行为分析系统),或熟悉新媒体内容平台的技术架构标准。
二、行业背景
4.具备3年以上智能制造、企业数字化转型或自动化项目实践经验;拥有电商平台技术升级(如推荐算法、智能营销)、新媒体AI化运营项目经历者优先考虑。
5.有通过技术手段成功改进生产环节(如品控流程)、提升电商用户转化或优化内容触达效果的实际案例。
三、综合素养
6.具备良好的跨职能协作能力,能快速捕捉业务痛点并转化为可行的技术实现方案。
7.对前沿技术(如生成式AI、大模型应用)保持关注,兼具创新意识与工程落地能力。
研发副总经理
1.5-2.5万元/月
技术总监10年以上本科及以上制造业工程机械
岗位职责:
1.跟踪并研究行业内新技术与新产品,推动自主研发新产品的立项与实施;
2.组织开展技术评审工作,涵盖整机布局、机电与控制系统整合、加工及装配工艺等方面;
3.推进设计、工艺、制造等各阶段的成本优化,落实成本管控措施;
4.解决产品在生产及应用过程中出现的技术问题,主导研发项目的开发与全过程管理;
5.负责研发图纸的审核与批准工作;
6.牵头制定研发中心相关管理制度与规范,并监督落地执行;
7.统筹研发中心日常运作,协调各项工作的推进与落实。
任职要求:
1.本科及以上学历,累计5年以上机械设计及相关管理工作经验;
2.具备扎实的机械专业理论基础,拥有多年在工程机械或矿用设备领域的实践经验;
3.熟悉机械零部件设计、结构设计以及机械加工工艺流程;
4.有担任研发项目负责人经历,具备产品技术管理经验,善于团队沟通协作;
5.富有创新意识,能结合行业发展趋势提出建设性意见,具备较强的责任心和敬业精神。
家装设计主管
5000-8000元/月
设计总监3-5年学历不限室内设计3-5年经验
1、招聘家装设计,必须对3Dmax软件使用熟练,3-5年经验,
2.必须带过设计团队
研发主管
2-4万元/月
技术总监5-10年本科及以上制造业
工作职责
1、主导公司产品技术的研发工作,推动项目在工艺与技术层面的优化升级及革新实施。
2、统筹研发团队的日常管理,推进人才梯队构建与核心人员培养。
3、组织编制《技术方案》,开展技术方案的评审与可行性论证,深度参与设计难题的技术研讨与解决,确保产品设计质量。
4、依据设计输入要求,规划项目进程,安排设计成果输出,并处理项目制造过程中出现的异常问题。
5、对重大项目的前期技术协议进行技术评估,组织开展特殊物料的市场调研工作。
6、制定部门年度工作计划、培训方案及总结报告,并监督执行与落地实施。
7、为其他部门提供专业技术支持,配合项目负责人完成相关技术文档的编制与整理。
8、落实上级交办的其他工作任务。
栏目概述
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