
食品研发主管
1.5-3万元/月
食品/饮料研发3-5年本科
1、负责乳制品(黄油油脂稀奶油)新产品的研发工作,包括工艺设计、配方开发及相关技术文件的编制、管理与培训实施;
2、承担乳制品(黄油油脂稀奶油)新产品型式检验所需样品的制备任务;
3、组织并协调乳制品(黄油油脂稀奶油)新产品的小试、中试各阶段实施工作,推进项目顺利过渡至量产阶段;
4、编制乳制品(黄油油脂稀奶油)新产品的完整工艺文档,涵盖配方、工艺流程、关键参数及过程与成品质量控制标准;
5、参与现有乳制品(黄油油脂稀奶油)产品的持续优化,协助开展技术难题攻关,配合分析和解决生产过程中出现的质量异常问题;
6、收集、整理并制定与产品原辅料相关的技术规范与标准;
7、对乳制品(黄油油脂稀奶油)生产工艺、配方等核心技术标准进行归档、维护与执行监督;
8、开展乳制品(黄油油脂稀奶油)新产品相关配方与工艺的技术积累与储备工作;
任职资格:
1、本科及以上学历,食品科学等相关专业背景
2、了解市场运作、产品推广及乳品生产管理体系
3、具备良好的沟通表达能力、内部协调能力、冲突管理能力、时间规划能力,同时拥有较强的带教意识、指导技巧、组织协调能力、人际交往能力以及熟练的办公软件操作技能
(暂不接收应届毕业生简历,敬请勿投)
食品研发主管
1.5-3万元/月
食品/饮料研发3-5年本科
1、主导乳制品(黄油油脂稀奶油)新产品的研发工作,包括工艺设计、配方开发及相关技术文件的编制、管理与培训实施;
2、承担乳制品(黄油油脂稀奶油)新产品型式检验所需样品的制备任务;
3、组织并协调乳制品(黄油油脂稀奶油)新产品的小试、中试各阶段实施,推进项目顺利过渡至量产阶段;
4、编制乳制品(黄油油脂稀奶油)新产品的完整工艺文档,涵盖配方、工艺流程、关键参数及过程与成品的质量控制标准;
5、负责现有乳制品(黄油油脂稀奶油)的技术维护,参与相关技术难题攻关,协助分析和解决生产过程中出现的质量异常问题;
6、收集、整理并制定与产品原料相关的技术规范与标准;
7、对乳制品(黄油油脂稀奶油)的生产工艺、配方等技术标准进行统一管理与执行监督;
8、开展乳制品(黄油油脂稀奶油)新产品在配方与工艺方面的技术预研与储备工作;
任职资格:
1、本科及以上学历,食品科学或相关专业背景
2、了解市场运作、产品推广及乳品生产管理流程
3、具备良好的沟通表达、团队协作、冲突应对、时间规划能力,同时拥有较强的辅导他人、指导作业、组织协调及办公软件操作技能
(暂不接收应届毕业生简历,敬请勿投)
配置管理工程师
9000-12000元/月
其他生产营运人员月结3-5年本科软件配置SVNGitJira配置管理体系搭建跨部门配置管控基线与变更管理
工作职责:
1. 搭建并持续优化产品全生命周期的配置管理机制,涵盖基线设定、版本管理及变更流程的规范设计。
2. 主导配置项的识别、归类与状态监控,确保研发各阶段配置数据的准确性和统一性。
3. 推进配置管理工具的实际应用,提升团队协作效能与文档管理标准化水平。
4. 参与跨部门项目中的配置管理工作,协调处理版本差异、基线偏差等问题,保障项目交付品质。
任职要求:
1. 本科及以上学历,计算机、机械工程或相关专业优先。
2. 具备3年以上在装备制造或高科技领域从事配置管理工作的经验,熟练掌握配置管理流程及相关工具(如SVN、Git、Jira等)。
3. 具有良好的逻辑思维能力和跨团队沟通协作能力,能独立完成配置管理方案的设计与实施推进。
4. 熟悉产品研发流程(如IPD),具备复杂产品基线管理或变更控制实践经验者优先。
研发改性工程师
4000-6000元/月
其他生产营运人员经验不限大专高分子材料化工产品
协助上级推进部门各项任务的落实;
负责现场化学反应操作、样品处理及检测分析等工作;
能够适应加班及夜班轮班的工作安排;
具备化工类专业背景或相关工作经历者优先考虑。
招一名985毕业的研究生。电池包胶类开发工程师
7000-8000元/月
生产运营1-2人月结3-5年硕士假期工做六休一有餐补月结工资2人间宿舍有空调
研发部上班。工资面谈。
液压系统设计师
1.3-1.8万元/月
其他生产营运人员月结3-5年大专液压机械设计液压系统机械工程液压元件液压原理图
1.专业背景与学历要求:
l具备机械工程、流体传动与控制、液压等相关专业本科及以上学历者优先。
l大专学历亦可考虑,需具备相关专业知识基础及实际工作经验。
2.工作经验:
l需拥有3年以上在工程机械领域从事液压系统或液压零部件设计的工作经历。
l能够适应出差安排,具备下井作业的意愿和条件。
3.技能要求:
l熟练使用二维制图软件、SOLIDWORKS及常用办公软件,具备阅读英文技术资料的能力。
l掌握各类液压元件的结构与工作原理,可独立完成液压系统的方案设计与优化改进。
4.岗位职责:
l承担液压系统的设计与现场调试任务,保障系统稳定运行。
l制定液压设计规范及相关标准作业流程。
l结合客户具体需求,分析技术图纸并拟定对应解决方案。
l绘制液压系统原理图,编制管路连接图纸等技术图纸。
l响应客户现场技术问题,提供支持服务,并协同推进项目进度与质量管控。
l编写工艺指导文件及各类技术文档资料。
曼项目-计划及项目管控工程师 J13813
2.8-4万元/月
其他生产营运人员月结5-10年本科生产质量管理英语
工作内容: 1) 组织编制项目总体进度计划及滚动计划(年/季/月),建立WBS分解及关键里程碑,形成并维护项目基准计划。Lead the development of overall project schedules and rolling plans (annual/quarterly/monthly), establish WBS and key milestones, and maintain the project baseline schedule. 2) 统筹各部门(开发、钻井、地面、采购等)计划编制,审核逻辑关系及资源匹配,整合形成主控计划并统一发布。Coordinate with all departments (Development, drilling, surface, procurement, etc.) to prepare schedules, find logic and resource alignment, and consolidate into an integrated master schedule. 3) 建立进度跟踪机制(周报/月报),对比实际与计划执行情况,动态更新项目进度状态。Establish regular tracking mechanisms (weekly/monthly), monitor actual vs. planned progress, and update project status in a timely manner. 4) 开展关键路径分析,识别进度偏差及风险,建立预警机制并提出纠偏措施,推动落实。Perform critical path analysis, identify deviations and risks, implement early warning mechanisms, and propose corrective actions with follow-up. 5) 组织进度协调会议,推动跨部门协同,统筹关键资源,并跟踪采购及合同执行进度。Organize coordination meetings, facilitate cross-functional alignment, coordinate key resources, and monitor procurement and contract execution progress. 6) 编制进度报告并向管理层汇报,提供决策支持,持续优化计划管理流程与工具。Prepare progress reports for management, provide decision-making support, and continuously improve planning processes and tools. 7) 完成上级交办的其他相关工作。Perform other tasks assigned by the supervisor. 任职资格 1) 本科及以上学历,工程管理、石油工程、项目管理等相关专业. Bachelor’s degree or above in Engineering Management, Petroleum Engineering, Project Management, or related disciplines. 2) 5年以上油气行业或大型工程项目计划管理经验 Minimum 5 years of experience in planning and scheduling within the oil & gas industry or large-scale engineering projects. 3) 熟悉油田开发全流程(钻完井、地面工程、生产运维等). Familiar with the full lifecycle of oilfield development (drilling & completion, surface engineering, production operations, etc.). 4) 熟练使用Primavera P6、MS Project、Excel等计划管理工具. Proficient in planning tools such as Primavera P6, MS Project, and Excel. 5) 英语可作为工作语言(书面及沟通),具备中英文报告能力. Proficient in English as a working language (written and verbal), with the ability to prepare bilingual reports 6) 能独立编制项目主进度计划(Level 1–Level 4)及滚动计划. Ability to independently develop master schedules (Level 1–Level 4) and rolling plans 7) 具备关键路径(CPM)分析、进度偏差分析及纠偏能力. Strong capability in Critical Path Method (CPM) analysis, schedule variance analysis, and corrective actions 8) 能建立进度监控机制(日报/周报/月报)及预警体系. Ability to establish progress tracking mechanisms (daily/weekly/monthly) and early warning systems 9) 具备跨部门协调能力(钻井、地面、采购、财务等). Strong cross-functional coordination skills (drilling, surface, procurement, finance, etc.) 10) 熟悉EPC项目或油田开发项目管控逻辑. Familiar with EPC project execution or oilfield development project control practices 11) 能向管理层进行清晰的进度汇报及决策支持. Ability to provide clear progress reporting and decision-making support to management 12) 责任心强,具备较强的执行力与抗压能力. Strong sense of responsibility, with solid execution capability and ability to work under pressure 13) 良好的沟通协调能力及跨文化工作能力. Good communication and coordination skills, with cross-cultural working capability 14) 具备风险意识,能够主动识别项目风险并推动解决. Strong risk awareness, with the ability to proactively identify and drive resolution of project risks 15) 具备规范意识,能够推动计划管理标准化、制度化. Strong sense of standardization, with the ability to promote structured and standardized planning management
产品设计师(山东鲁丽新材料)
8000-12000元/月
其他生产营运人员月结1-3年中专/中技工艺设计PHOTOSHOP
一、核心岗位职责
1. 深入研究全球装饰纸设计潮流,专注木纹、石纹、布纹及艺术类装饰纸品类,结合公司生产工艺、市场导向与客户定位,独立开展原创设计与版本优化,输出满足生产规范的设计成果。
2. 与生产、销售团队高效协作,准确理解设计需求(如尺寸规格、工艺匹配、定制化要求),确保方案兼具美学价值、实用功能与量产可行性。
3. 熟练使用PS软件完成装饰纸素材全流程处理,包括排版布局、细节修饰、分色操作、配色调样等关键环节,保障图像清晰、色彩精准、构图合理。
4. 负责设计稿件的打样执行,协同调色与印刷流程,验证打样效果,并依据反馈快速调整设计方案,确保样品与设计意图高度一致。
5. 支持生产端完成设计落地,针对生产中出现的适配问题(如分色误差、排版工艺限制)迅速响应并优化,保障产线稳定运行。
6. 参与打样及小批量试产全过程,记录工艺参数与设计适配要点,整理形成设计-生产对接文档,提升后续产品转化效率。
7. 与调色、印刷等生产岗位密切配合,确认色彩还原度与图案呈现效果,确保最终产品符合设计标准与品质要求。
8. 持续跟踪装饰纸产业链技术发展,关注新材料、新工艺、新设备在设计与制造中的应用,挖掘创新设计突破口,增强产品竞争力。
9. 主动钻研设计软件高阶技法、色彩理论知识及生产工艺原理,持续提升专业设计水平与生产协同能力。
二、任职要求
1. 具备装饰纸、家居建材等领域产品设计经验,熟悉木纹、石纹、布纹及艺术类装饰纸设计特征与生产流程者优先考虑。
2. 视觉传达、平面设计、产品设计等相关专业背景,拥有装饰纸原创设计案例者优先录用。
3. 精通Photoshop软件,可独立完成素材精修、排版调整、修图分色、配色打样等全流程作业,对色彩、纹理、版式具有敏锐感知力。
4. 掌握国内外装饰纸流行趋势,能快速捕捉风格动向并转化为实际设计方案,具备独立创作与资源整合能力。
5. 了解装饰纸印刷、调色、压纹等生产工序,能够确保设计与工艺无缝衔接,降低落地偏差风险。
6. 具备基本色彩管理能力,能精准控制配色打样效果,实现设计色彩与实物成品的高度一致性。
打荷洗碗工
餐厅长期招聘后厨兼职岗位:洗碗工/打荷长期稳定招人上班时间:班次灵活,课余/下班有空都能做薪资:日结工作内容:洗碗:餐具清洗、归类、保持后厨卫生打荷:协助厨师备料、摆盘,简单后厨辅助工作报名添加此:(同号)
其它供应链/物流包住日结
日结!干一天一结钱!16-60周岁,每天都有活!开发区快递招聘,工资日结,长期要人,干一天也日结,有宿舍!白班:11:30-24:00180元夜班:18:30-7:00140(中间休息4小时)夜班班次中间休息2小时是180元名额有限速度联系
啤酒合伙人
5000-10000元/月
食品研发1-3年学历不限粮食加工乳及乳制品食品发酵/酿造国内院校优先食品安全管理员证食品相关专业原材料评估采购配方开发膨化压缩食品保健食品饮料
招精酿啤酒合伙人1名(非纯员工,合伙分红)
店铺情况:本地营业中,精酿小店,全套糖化、发酵打酒设备齐全,店面、设备、前期投入全部由我方承担。
工作内容:
独立完成啤酒酿造、酒体风味把控、设备日常清洗维护;
门店日常管理、顾客接待、线上线下拓客、库存盘点;
任职要求:
有精酿啤酒酿造实操经验优先,餐饮门店经营经验也可;
做事细心干净,能接受晚班,有创业思维,想长期稳定发展;
联系人:许生。上班面试地点:虎门赤岗南社二路14号101室酵醒时光精酿鲜啤。备注:工资待遇面谈。
新产品研发
10-200元/天
食品研发经验不限学历不限粮食加工食品加工及制品特种食品营养师证食品安全管理员证儿童食品保健食品
研究食品制作
食品/饮料研发3-5年大专
【岗位职责】
1. 负责新产品研发及转产;
2.负责产品SOP、成本、配方文件的撰写。
【岗位要求】
1. 专科以上学历,食品烘焙专业;
2. 三年以上中西糕点/面包研发、转产工作经验;
3. 新品转产能力强;
4. 工作认真仔细,有责任心,具备较好的沟通能力。
【工作时间】
08:30—18:00
宠物食品研发工程师
1.2-2万元/月
食品研发3-5年本科
【岗位职责】
1. 根据公司产品开发计划,对宠物冻干零食、粮食等新产品进行开发;
2. 负责宠物功能性新品研发,熟悉宠物食品冻干、零食、粮食配方的设计以及主要生产工艺;
3. 能够独立完成宠物冻干零食、粮食的研发、配方和相关验证;
4. 负责宠物冻干零食相关工艺文件的编制及生产的协调工作;
5. 收集市场信息,掌握市场动态和产品趋势,对产品竞争力做持续分析,不断优化产品。
【岗位要求】
1. 教育背景:本科及以上学历,动物科学、食品科学、动物营养、畜牧兽医及其相关专业。
2. 工作经验:2年以上宠物食品研发经验,或具备动物饲料、功能性食品研发经验且熟悉宠物营养需求者优先。
3. 能力要求:
3.1 熟悉饲料及食品行业管理规则;
3.2 掌握扎实的基础理论知识与熟练的操作技能;
3.3 具备良好的组织协调能力和分析、解决问题的能力;
3.4 有一定的文字处理能力,熟练掌握办公软件使用。
【福利待遇】
薪资待遇:具有竞争力的薪资体系,包括基本工资 + 绩效奖金 + 提成,综合月薪10-20K。
福利待遇:
1. 完善的社会保险(五险一金),为你提供全面的社会保障。
2. 丰富多样的员工福利,如节日福利、生日福利、定期团建活动、年度体检等,营造温馨和谐的工作氛围。
3. 提供专业的培训与广阔的晋升空间,帮助你不断提升业务能力,实现个人职业发展目标,表现优秀者有机会晋升为销售主管、区域经理等管理岗位。
4. 享受带薪年假、病假等法定假期,保障你的休息权益,实现工作与生活的平衡。
【工作地点】
青岛市崂山区松岭路335号。
食品研发工程师
4000-9000元/月
食品/饮料研发3-5年本科粮食加工食品相关专业配方开发食品添加剂/香料中级职称及以上OEM/ODM食品加工及制品健康食品销售
招聘:机修、普工、QA、QC、1688运营
一、机修、普工、QA、QC
1. 按生产指令与SOP,操作混合机、制粒机、包装机等设备(或人工工序),完成投料、加工、包装等环节,确保产量、质量达标优先;
2. 执行生产前准备(设备清洁/消毒、物料核对、参数校准)与生产后清场(记录填写、现场5S管理),符
注塑车间主管
6000-7000元/月
车间主任1-3年大专机械设备/机电/重工生产计划与物流控制
1、负责公司规章制度的建立与维护,以及生产现场管理、6S管理、生产设备管理、生产安全管理、部门行政事务等相关工作;
2、统筹协调生产部门人员配置及各项生产活动的组织实施;
3、开展生产线产能评估,保障生产计划科学合理,并主导生产部门资源配置与生产能力分析;
4、下达生产任务指令,组织安排并监督生产作业进程;
5、实时跟进生产进度、产品需求、制造流程及产值完成情况,确保按时达成生产目标;
6、快速响应生产过程中的异常状况,及时排查问题并提出有效改进建议;
7、参与制定并落实提升生产效率、优化产品质量的相关改进措施;
8、监督操作规程执行情况,落实6S管理标准,维持生产区域的安全有序与整洁规范;
9、组织开展生产设备的日常管理工作,合理调配设备资源,办理设备折旧、损坏申报及报废手续;
10、制定年度生产安全工作计划,严格落实安全生产管理制度,保障各类设备稳定安全运行;
11、实施员工安全培训教育,第一时间组织处置生产过程中发生的安全事故及潜在风险隐患。
厂长
岗位职责:
1、负责数控设备生产线操作和管理,按时完成生产任务;
2、严格按照工艺图纸、技术要求对产品进行调试及加工;
3、运用量具检具进行加工零件的自检工作;
4、遵守操作规程,保证安全生产,维保设备;
任职要求:
1、中专或以上学历,数控、或机电一体化等专业;
2、能独立编程(熟悉新代、广数系统),熟知GM各代码具有机加工三年以上工作经验者,熟悉产品加工工艺
3.会操作三轴四轴五轴加工中心,数控车床
长白班早上8点-下午5点半
交五险
工厂文员,跟单员,后勤
3000-4000元/月
跟单文员工厂文员生产跟单1-2人月结高中全职
岗位职责:
1. 负责生产订单的全程跟踪与进度协调,确保交期准确、信息同步
2. 整理并归档生产相关单据(如BOM、工艺单、出货资料等),维护文档系统规范性
3. 协助生产计划排程、物料到货跟进及异常问题反馈与闭环处理
4. 与车间、采购、品质、物流等部门高效对接,保障生产流程顺畅
5. 定期汇总生产数据,制作日报/周报,为管理决策提供基础支持
任职要求:
1. 具备良好的沟通协调能力与责任心,细致耐心、执行力强
2. 熟练使用Office办公软件,能独立完成数据整理与报表制作
3. 有生产跟单、文员或制造业助理类工作经验者优先
4. 具备基本的生产流程认知,学习能力强,适应快节奏工作环境
5. 学历不限,中专/技校及以上学历优先
喷涂车间主管
6000-7000元/月
车间主任月结1-3年大专机械设备/机电/重工生产跟单团队管理生产成本管理
1、负责公司制度体系的建设与维护,以及生产现场管理、6S管理、生产设备管理、生产安全管理、部门行政事务等相关工作;
2、统筹协调生产部门人员配置及各项生产运营活动,实现高效运作;
3、开展生产线产能评估,保障生产计划科学合理,并组织实施对生产资源配置与生产能力的分析;
4、制定并下达生产任务计划,统筹安排生产作业进程,把控执行进度;
5、实时跟进生产进度、产品需求、制程状况及产值达成情况,确保按时完成既定目标;
6、快速响应生产过程中的异常情况,及时追踪问题根源并提出有效改进建议;
7、参与推动提升生产效率与产品质量改进方案的策划与落地实施;
8、监督操作流程规范化执行,落实公司6S标准,保障生产现场安全整洁;
9、牵头开展生产设备日常管理工作,合理调配设备资源,办理设备折旧、损坏申报及报废手续;
10、制定年度生产安全工作计划,严格落实安全生产管理制度,保障各类设备稳定安全运行;
11、组织员工开展安全生产培训,及时调度人员处置生产过程中发生的安全事故和潜在风险。
设备主管
1-1.1万元/月
生产设备管理员3-5年中专/中技
【岗位职责】
1. 负责养殖场内所有机械设备(TMR饲喂车、挤奶设备、粪污处理设备、通风降温系统、发电机组等)的日常维护、检修及保养工作,确保设备正常运行。
2. 制定并执行设备年度、季度、月度检修保养计划,建立设备档案及维修台账。
3. 负责备品备件的采购计划申报及库存管理,控制维修成本。
4. 带领机修团队开展日常巡检,及时发现并排除设备故障隐患。
5. 参与新设备的安装、调试及验收工作。
6. 对操作人员进行设备使用及日常保养的培训指导。
7. 负责机修班组的人员管理、排班及绩效考核。
8. 制定并落实设备安全操作规程,监督维修作业安全。
【岗位要求】
1. 中专/高中及以上学历,机械制造、机电一体化、自动化等相关专业优先。
2. 3年以上机械设备维修经验,其中至少1年以上管理经验,有畜牧养殖行业设备维修经验者优先。
3. 熟悉电焊、气割、钳工等基础维修技能,能独立完成常见机械故障的排查与修复。
4. 了解电路基础知识,能处理一般电气故障。
5. 持有焊工证、电工证等相关职业资格证书者优先。
6. 工作责任心强,吃苦耐劳,能适应养殖场工作环境及驻场安排。
7. 具备良好的团队管理能力和沟通协调能力。
生产设备主管
9000-10000元/月
厂长/主管5-10年大专食品/饮料
岗位职责:
1. 日常工作安排与管理:
1. 确保所辖区域内生产性设备、公用设施、厂房及建筑设施保持良好且安全的运行状态,
2. 分析月度OEE数据,深入评估设备停机情况,指导维修主管持续优化设备运行效率,牵头对故障频发的设备或部件开展根因分析并实施技术升级,以减少停机时间,
3. 制定并完善设备预防性维护计划,推动计划落地执行,并定期核查执行效果,
4. 负责设备固定资产及备品备件的全过程管理;
2. 投资、工艺优化及节能类项目工作:
1. 主导新设备的安装、调试与验证工作,
2. 参与、组织并承担新设备引进或新项目的投资实施,以及现有设备设施的技术改造任务,
3. 负责节能降耗、减排目标的设定与管控,推进相关技术改进措施并实施过程监督;
3. 团队建设与人才培养:
推动团队发展,激励员工成长,提升团队整体技能水平与工作绩效。
职位要求:
1. 本科及以上学历,工业自动化控制、电气工程、机电一体化等相关专业背景;
2. 掌握食品饮料行业基本生产工艺,熟悉生产设备及公用设施的技术特性,具备设备投资与工程操作相关知识;
3. 8年以上工作经验,涵盖生产设备与公用设施维修管理、设备投资与改进、新设备安装调试与验证等范畴;
4. 具备6年以上维修主管或部门经理岗位经验,拥有出色的领导能力,善于团队统筹协调,具备危机应对、灵活应变、人际沟通等综合能力,且在工程领域有丰富的实际问题解决经验;
5. 熟练使用MS-Office、CAD软件及西门子编程工具,性格积极进取,能承受工作压力,敢于面对挑战并解决问题。
生产组长/线长
6000-8000元/月
生产组长/拉长1-3年中专/中技现场管理设备管理生产计划管理生产流程优化跨部门协作团队管理
工作职责
1. 负责生产现场的日常运作管理,科学安排人员与设备资源,确保生产任务按时、保质、保量达成。
2. 组织开展安全生产教育及设备保养工作,严格执行车间5S标准,打造安全有序、高效运行的生产环境。
3. 收集并分析生产过程数据,定期进行总结评估,推动生产工艺流程的持续改进与效率提升。
4. 对接技术、质检、仓储等相关职能部门,强化跨部门协作,保障各生产环节无缝衔接。
任职要求
1. 中专及以上学历,机械制造、工业工程类专业者优先考虑。
2. 拥有2年以上专用设备制造或机械加工领域现场管理经验,掌握生产流程与工艺规范。
3. 具备良好的团队领导力与沟通协调能力,能够有效调动团队达成既定生产目标。
4. 熟知安全生产相关法规及设备操作规程,具备较强的安全防范意识与责任担当。
生产负责人
1-1.5万元/月
厂长/主管1-3年学历不限质量管理设备管理安全管理洗涤工厂运营管理团队建设与培训客户需求对接
工作职责
1. 全面主持洗涤工厂的日常运营工作,统筹安排生产任务、人员配置及设备保养,确保洗涤服务准时、保质完成。
2. 持续改进洗涤作业流程,推进标准化执行,减少能源消耗与物料浪费,提高整体生产效能。
3. 搭建并落实质量管理体系,实施定期质量抽查,及时处理生产环节中的品质异常,保障服务质量稳定。
4. 负责工厂安全运行管理,严格执行消防管理和设备操作规程,防范各类安全隐患。
5. 组织团队日常管理,制定员工培训方案,提升操作技能与职业意识,建设高效协同的生产队伍。
6. 对接酒店/民宿类客户的服务需求,快速响应意见与建议,保持良好的客户互动关系。
任职要求
1. 大专及以上学历,具备5年以上工业洗涤或生产制造领域管理工作经历,其中至少2年担任工厂厂长或生产总监职务。
2. 熟知洗涤设备使用与维护要点,掌握洗涤工艺流程及相关质量控制规范。
3. 具备扎实的生产计划编制能力和成本管控思维,能够通过数据分析推动运营优化。
4. 具有较强的团队领导力,善于激励下属,协调内部矛盾,增强团队合作精神。
5. 具备出色的沟通协调能力,可高效整合内外部资源,促进问题快速闭环。
6. 了解安全生产相关法律法规,具备较强的安全风险识别与预防意识。
制材操作工
6000-9000元/月
生产运营6-10人月结经验不限学历不限
岗位职责:
1. 负责旋切机/框锯/数控带锯等开料/备料/下料设备的规范操作,精准调整刀高、角度、转速等参数,保障旋切效率
2. 严格把控单板质量,检查厚度、平整度及有无破损,及时优化工艺,确保生产计划达成率
3. 严格执行安全操作规程,规范佩戴劳保用品,主动识别并上报隐患,
4. 落实设备日常点检、润滑与清洁保养,配合维修人员开展故障处理,确保设备点检
5. 执行操作区域5S管理及各类生产记录(含设备运行日志、交接班记录)填写,确保记录完整
任职要求:
1. 学历不限,具备基本读写能力及数值理解能力
2. 有木业、人造板或类似制造业设备操作经验者优先
3. 责任心强,注重细节
4. 遵守安全规范,服从管理,具备基础机械认知和动手能力
栏目概述
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