招聘招聘 因业务需求，现招聘业务人员数名，年龄18~50周岁，男女不限。 工作内容:主要做信息推广帮客户办理业务。 薪资:综合月收入6000+（多劳多得） 工作时间:不坐班不打卡时间自由也可在家里做 面试工作地址:商河财富广场 ️电话 微信；

任职要求： 1.对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.有销售相关经验者优先，经验不限者亦欢迎应聘 3.爱好电脑，爱钻研配置搭配者优先 4.学历不限，具备学习力、执行力与抗压能力 5.目标感强，责任心突出，能适应灵活的工作节奏 6.诚信务实，认同公司价值观，愿与团队共同成长

招聘:业务员，无责底薪3000元～3500元+4%～16%提成，看能力，上不封顶。不耽误接送孩子[转圈]，不加班，双休日，入职买社保。要求：大专及以上学历，38周岁以内（有销售经验更好，没有的话后期培养）[抱拳][抱拳][抱拳]韩经理

在青岛打拼不用愁房租！公司提供家电齐全宿舍，室友全是00后~ 20年日化黑科技企业，有专利有工厂，销售不缺优质产品，，新人也能快速开单！无责底薪+高提成，综合收入6K-15K上不封顶。努力干，月薪过万不是梦！ 【核心福利】 1.薪资保障：无责底薪5500+销售额提成，无业绩要求，出差综合收入10K+ 2.住宿无忧：免费提供拎包入住宿舍，冰箱、电视、WIFI齐全，省去青岛高额房租压力 3.晋升通道：基层销售→主管→总监→副经理→值班经理→分公司经理（100%内部晋升，不外聘！） 4.额外惊喜：五险+内部团建+年度国内旅游+集团国际年会+节日礼品+家属福利 5.成长支持：新人专项培训+师徒带教+产品知识/销售技巧全教，快速成长不踩坑！ 【任职要求】 1.学历不限、经验不限！应届毕业生/退伍军人/想转行赚高薪的都欢迎 2.沟通表达清晰，有赚钱欲望、能接受短期出差（差旅费全报，出差自愿） 3.踏实肯干，认可“多劳多得”，公司提供完善培训，0基础也能快速上手！ 我们可以带给您的: 1.这里没有勾心斗角、这里没有尔虞我诈，这里适合每 一个真心想做实事的人; 2.我们有年轻化的团队、良好的同事关系、轻松的工作氛围; 3.如果您是管理层或即将晋升为管理层，我们会通过培训、手把手帮扶、送您进修等方式培养您专业的管理视角，竭尽全力帮您提高您的理论知识和管理水平; 4.我们有老人传帮带，会帮您快速适应团队和工作，减少您的不适感、陌生感、恐慌感; 5.我们有常态学习分享会，有线上、线下、进修等等各类培训。您可以尽情的徜徉在知识的海洋里，填充您的知识盲区、拓宽您的知识面。 6.我们有完善的职业晋升体系，98%的管理岗位皆是从内选拔，只要您肯努力，您也可以成为下一个Leader; 7.我们不看背景、不拼爹妈，只要您成长的足够快，您可以挑战其他任何岗位。我们欢迎一切热爱学习、勇于进取的小伙伴儿; 公司以00后为主，整体比较年轻，扁平化管理，团队氛围很好，不定期团建聚餐，工作环境舒适，领导平易近人好相处，楼下就是地铁商场嘎嘎便利！！!

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岗位职责： 1.负责公司产品的市场推广与销售工作，达成既定销售指标； 2.深入挖掘客户实际需求，持续维护并深化客户关系； 3.汇总市场一线反馈信息，协助制定优化销售策略与实施方案； 任职要求： 1.具备优秀的沟通表达能力及商务谈判经验； 2.具备较强的市场洞察力、分析判断力以及客户开拓能力； 3.热爱销售岗位，具备良好的抗压能力和主动性； 4.具有团队协作意识，能与不同部门高效协同作业。 5.持有CI驾照，可熟练驾驶厢式货车，用于产品样品的实地推广销售； 6.能适应山东省内频繁出差安排，差旅费用实报实销，并提供额外食宿补贴。

岗位职责 1. 开拓电力工程、建筑工程及市政单位等企业类客户资源； 2. 跟进电缆产品（包括电力电缆、特种线缆、光伏电缆等）项目的招标与投标工作； 3. 为客户提供建设性选型建议及技术解答，统筹协调生产与物流各环节； 4. 持续维护客户合作关系，达成所辖区域的销售任务指标。 任职要求： 1. 具备良好的沟通能力与商务洽谈能力 2. 能够独立开展工作，具备较强的市场洞察力与决策判断力 3. 具有团队协作精神，能在压力环境下稳定高效完成工作任务

音响设备推喇叭推箱子，明天早上6个人10点到岗，工作内容：帮忙搬搬抬抬推箱子240元/8小时内完工，加班每人30/小时。第二天付款

日照市东港区招强电工 有电工证或是登高证二者其一就可

日照市招电焊莒县高铁站，工地招长期建筑电焊工，必须有:建筑焊工证。应急局不好用，主要焊钢筋，扁铁，预留预埋活。工资电聊有意的联系

山东日照有防腐工程，寻找有空闲的人员。优先考虑持有高空作业证的人员。薪资待遇需私下沟通。

下午3.30桃园找专业装纸箱包装的服装300箱.装车3人一小时每个人50，

岗位职责： 1.负责商业地产项目的品牌招商策划与执行，完成年度招商指标 2. 开展目标品牌调研、洽谈及落位规划，统筹合同签约与进场协调 3. 维护重点品牌资源库，建立并拓展优质商户合作关系 4. 分析市场动态与竞品招商策略，优化招商方案与租金定价模型 5.配合运营团队完成开业筹备、品牌推广及商户日常管理 任职要求： 1. 具备地产招商或商业运营相关工作经验 2.熟悉主流零售、餐饮、体验业态品牌资源及合作模式 3. 具备较强的商务谈判能力与客户关系维护能力 4. 逻辑清晰，具备数据分析及招商报告撰写能力 5. 具备良好职业素养与团队协作意识

1.岗位工作内容：主要负责大连沈阳公建及土地的招商工作。负责到期商户的续租工作。 2.要求：有过公建招商工作经验五年以上，有过运营管理工作经验优先考虑。有责任心服从管理。有自有的招商客户资源。统招大专及以上学历。 3.工资：底薪2100+满勤500+油补1000+岗位技能2000+绩效1400=综合月薪7000元，次月无业绩周考核月工资5%，三个月无业绩岗位调整。 缴纳五险一金 4.工作时间：早八晚五，周日单休。 5.奖励标准：招商指标下达的第一个月完成任务，首年租金到账，奖励首年租金一个月租金的80%。招商指标下达的第二个月完成任务，首年租金到账，奖励首年租金一个月租金的70%。招商指标下达的第二个月完成任务，首年租金到账，奖励首年租金一个月租金的60%。 6.年龄：35-45之间优先选择

招聘：山东一明物流园招商经理一名， 年龄28-45周岁 岗位职责： 1. 项目招商租赁 负责公司物流园区、标准厂房、招商出租。 2. 客户开发与维护 主动开发通过线上平台、线下拜访、渠道合作、同行资源等多途径拓展客源；维护新老客户关系，跟进续租、扩租、转介绍。 3. 带看洽谈与签约 负责客户现场带看、户型讲解、园区优势介绍、租金报价、商务谈判，跟进客户全流程，完成意向对接、合同洽谈、签约落地。 薪资待遇：工资六到七千底薪+提成 上班八点半到五点半，月休四天 有意向联系

底薪4000提成，月入过万，工作轻松 岗位职责： 1、负责农贸市场的客户拓展及租赁洽谈工作； 2、开展市场调研，收集行业信息，挖掘潜在客户资源并推动合作落地； 3、负责招商谈判、合同签署及相关后续对接工作； 4、维护与客户长期稳定的合作关系，提升项目入驻率与客户满意度；

职位描述： 【工作内容】 · 负责商铺资源信息采集、电话沟通、客户跟进 · 配合团队完成项目，上传资料，维护客户关系 · 具体工作模式面试详谈 【任职要求】 · 会用手机拍照、录音、地图标记 · 自备电动车优先，能吃苦想赚钱 · 无需经验，有人带，沟通能力强 【收入】 · 工资日结，当天干完当天结，绝不拖欠 · 无底薪，多劳多得，每天拿到手 · 综合月入：8000-25000元，上不封顶 · 签约有额外奖励，具体方案面试详谈 【优势】 · 日结工资，每天有钱进账 · 时间自由，不压工资 · 公司提供平台资源，成交快 · 优秀者可升区域合伙人 工作地点： 广州 联系方式： 私聊或扫码加微信 面试时再详细告知模式及签约奖励发放规则，并要求签保密协议。

阳光车险直招，签订正式劳动合同，不是劳务派遣； 纯车险业务：无需外出，坐班，客户公司提供，只需打电话与客户沟通，刚需行业；没有强制要求，公司鼓励制度，多劳多得。（车险必须一年一交！不用担心不出单.有专业人员手把手带！） 有岗前带薪培训； 年龄：18-40周岁 每月10号发工资，不拖欠 作息时间：8:30–12:00，13:30–18:00； 周末双休，法定节假日带薪休息 缴纳五险一金，长期服务奖，父母赡养津贴，生日福利、节日福利等 地址：山东省日照市五莲县福强路与黄海路交汇处阳光财险(北亚新城南沿街)

在县城找装修的客户

薪资详情 薪资范围：4000-5000元/月 底薪：4000元/月 社保类型：五险一金 提成方式：按利润提成 职位描述 1、主要通过电话添加微信，利用微信平台回复客户的在线咨询，解答客户问题，主动推进成交流程 2、客户资源公司提供，无需自行开发，不安排夜间班次 3、掌握产品相关信息，实时跟进并反馈库存情况及咨询过程中出现的各类问题 要求： 1、对电商领域有热情 2、具备良好的沟通技巧与亲和力，思维敏捷，应变能力强 3、学习能力突出，善于分析与归纳，能主动形成总结与记录的工作模式 4、入职后有专人带教，成长空间取决于个人态度与付出 5、有销售从业经历者优先考虑 时间： 早九晚六，每周休息一天半

招5名销售专员，食品/酒水销售，有1—3年销售经验，学历不限，责任心强，诚信细心，工作踏实稳定。

岗位职责 1.负责公司智能无人货柜（或无人零售解决方案）的市场推广与销售工作，积极开拓新客户并建立稳定的长期合作机制； 2.面向商超、社区、写字楼、学校、医院等应用场景开展业务拓展，确保达成既定销售指标； 3.深入了解客户需求，提供个性化无人零售整体方案，涵盖硬件选型、软件系统配置及运营服务支持等内容； 4.全程跟进项目进展，协同技术、运营等相关团队，保障项目顺利实施与落地； 5.持续收集行业趋势和竞争动态，汇总客户反馈信息，助力销售策略优化与调整。 任职要求 1.学历经验：大专及以上学历，具备1年以上销售工作经验（具有智能硬件、新零售、快消品、自动售货机等领域背景者优先考虑）； 2.技能要求：具备出色的市场拓展能力与商务沟通技巧； 熟悉无人货柜销售流程，可独立完成客户接洽、方案呈现及合同签订； 对物联网、人工智能技术或无人零售领域有一定认知； 3.个人素质：目标感强，抗压性好，能够适应频繁出差或本地陌生拜访的工作节奏； 4.行业经验：拥有社区、厂商、连锁品牌、运营商等渠道资源者优先录用。

一、工作详情 1. 无责任底薪4000元 2. 上午9:00-12:00，下午1:30-6:00，坐班制无需加班！ 3. 无需相关经验，无需自行开发客户资源，团队氛围轻松和谐 4. 每月安排四到五次下午茶福利 客户名单均为潜在意向用户，通话转化机会高，业绩达成轻松

岗位职责：仅负责电话沟通，属于助理类岗位，招聘人数一名 双休无责任底薪3000元+提成 工作时间早九晚六，无需加班与外勤

【岗位名称】：区域地推专员（长期出差岗） 一、岗位职责 1. 负责公司产品东营市场的线下推广与销售工作，以地推、陌拜为主要开发方式。 2. 独立完成客户拜访、需求沟通、方案演示、商务谈判全流程。 3. 维护客户关系，收集市场信息，完成公司下达的销售任务及市场开拓指标。 4. 服从公司统一的差旅安排与市场部署，能够长期在外地工作。 二、任职要求（硬性条件） * 学历与年龄： * 大专及以上学历。 * 年龄22-45周岁。 * 工作经验： * 必须拥有1年以上直接销售工作经验。 * 有线下地推、扫街陌拜、或B端客户开发经验者优先考虑。 * 能力与素质： * 具备出色的沟通表达能力和抗压能力，不惧客户拒绝。 * 具有强烈的赚钱欲望和结果导向意识，自律性强，能独立开展工作。 * 能熟练使用智能手机及办公软件进行客户管理与汇报。 * 有驾驶证并有车。 * 核心要求（特别说明）： * 本岗位需长期出差，工作模式为：每月在外地市场连续工作，集中安排约4-7天的假期返家/回司。 * 必须能完全接受并适应此种工作节奏，家庭无拖累或已获得家人理解支持。 三、薪酬福利 1. 薪酬结构：岗位工资 +绩效工资+高额销售提成+孝心基金+年终奖 。 2. 收入说明：公司产品月平均订单额约10万元，对应销售提成约1.3万元。员工平均月收入可达20000元以上，具体收入与个人业绩强相关，多劳多得。 3. 福利保障： * 缴纳社会保险（五险）+意外险。 * 公司提供宿舍。 * 带薪培训。

工作职责 1. 充分利用平台的企业信息数据，深入挖掘企业在商标、版权、专利及高新技术企业申报等方面的知识产权服务需求。 2. 为企业的高层管理者提供专业化的知识产权咨询支持，结合企业发展周期精准推荐适配的解决方案。 3. 搭建并持续维护与企业法人、核心负责人的沟通渠道，动态跟踪客户发展中的需求变化。 4. 整合公司内部专业力量（如专利代理团队、政策分析人员），确保服务实施质量与客户体验满意度。 任职要求 1. 普通话标准，表达清晰顺畅，具备良好的沟通技巧和临场应变能力。 2. 能够独立研判企业实际需求，具备较强的逻辑分析与问题解决能力。 3. 性格积极外向，善于与B端客户建立长期稳定的合作关系。 4. 熟悉知识产权领域基础知识，或有面向企业客户提供销售服务经验者优先考虑。 补充说明 1. 工作时间：8:30-11:50，13:00-17:30 2. 休息制度：周末双休，享有国家法定节假日 3. 培养机制：定期专业培训+老带新一对一师徒制 4. 薪酬福利：五险一金、商业险、定期团建、节日礼金 5. 晋升通道：知产助理→知产顾问→中级知产顾问→高级知产顾问→知产主任

岗位职责： 1.负责公司产品/服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、微信、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业解决方案，推动合同签订与回款 4. 定期整理客户信息及跟进记录，及时反馈市场动态与竞品信息 5.协同售前、售后团队，保障客户服务体验与项目顺利落地 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，能独立完成客户资料管理与报表提交 3.学习能力强，愿意接受系统化销售培训与业务知识学习 4.诚实守信，责任心强，有团队协作意识 5. 经验不限，欢迎应届毕业生及转行新人加入

岗位职责： 1. 开发新客户资源，同时维护现有客户关系； 2. 策划并参与各类市场及音乐会活动，提升品牌影响力； 3. 跟踪分析市场变化，制定并落实市场推广方案； 4. 定期跟进项目进度，确保销售目标顺利完成。 任职要求： 1. 大专及以上学历，市场营销、商务管理等相关专业优先考虑； 2. 具备至少1年市场推广或销售相关经验，有商务拓展经验者更佳； 3. 熟练操作办公软件，具备良好的沟通能力与团队合作意识； 4. 适应能力较强，能够承受一定强度的工作压力。 福利待遇： 1. 月薪5000-8000元，具体薪资可面议； 2. 设有年终奖金，依据公司业绩及个人表现发放； 3. 提供系统化培训机制，助力员工职业发展； 4. 缴纳五险，享受法定节假日及带薪年休假； 5. 办公环境舒适，配备茶水、零食等日常福利。 每月休息四天，工作时间早九晚六

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招聘：有图书销售经验者优先。 1. 负责公司图书产品的推广工作，拓展客户资源，维护客户关系，完成销售任务。 2. 了解客户需求，为客户提供专业的图书推荐和解决方案，提高客户满意度和忠诚度。 3. 收集市场信息，分析市场动态和竞争对手情况，为公司制定营销策略提供参考。 4. 协助策划和执行各类图书促销活动，提高产品销量和市场知名度。 工资待遇：面谈 联系人:张