
配/理/拣/发货仓库管理员B照货车司机
高新区奇瑞汽车招聘多个岗位。拣配员负责分拣汽车零部件。牵引车司机负责驾驶牵引车拉货架。保管员负责出库、入库及盘点货物。薪资为20元/小时。工作时间为早8点至下午6-7点。所有岗位要求45周岁以下,部分岗位要求40周岁以下。
库管叉车工
岗位名称:叉车司机;库管;
岗位要求:1.年龄在18-45周岁之间;2.性别不限;3.日照开发区汽配厂工作,需要接受日结、周结或长白班的工作安排。
薪资待遇:1.日结工资:叉车、库管等岗位日工资为18-;2.周结工资:工资为19-;3.月结工资:工资为20-,月工资范围在5000-7000元;4.提供吃住;5.择优一险;6.2-3个月工资年终奖、购房/购车补贴等福利。
配/理/拣/发货仓库管理员B照货车司机
高新区奇瑞汽车招聘多个岗位。拣配员负责分拣汽车零部件。牵引车司机负责驾驶牵引车拉货架。保管员负责出库、入库及盘点货物。薪资为20元/小时。工作时间为早8点至下午6-7点。所有岗位要求45周岁以下,部分岗位要求40周岁以下。
库管叉车工
开发区招人啦岗位:库管员/叉车工要求:17-44周岁,男女不限,无经验也可,欢迎实习生待遇:6-8K,包吃包住,五险一金,周末单双休感兴趣可以私我了解详情
库管餐补月结
开发区招聘库管长白班要求会开叉车有证30-45周岁员工7:30~17:00管午餐综合薪资5500左右,半年一金报名速联
库管
碑国集成材急寻备选人员,明天开始筛选材料员,岗位灵活多变,对会计包号业务熟悉者优先,地点位于山东日照。
库管月结
招聘:库管(早8晚5+节日福利)薪资:3000-3500元/月岗位职责1.负责仓库货物的入库、出库及库存核对工作,确保账物一致。2.定期进行库存盘点,及时通知补货。3.根据订单需求完成备货任务,保障发货效率与准确性。工作时间:8:00-17:00午休1小时薪资福利:3000-3500---请点申请职位→电话图标即可与企业沟通---
库管管理人员
3-5千/月
库管1-2人
金星(日照)农业科技有限公司
招聘:库管1名,有库管统计经验的优先录用。
1.负责仓库日常物资的验收、入库、码放、保管、盘点、对账等工作。
2、负责仓库日常物资的拣选、复核、打包工作。
3、负责保持仓内货品和环境的清洁、整齐和卫生工作。
地址:日照市岚山区虎碑廓镇郁家村金星农业
日照东港区招家装全屋定制安装日工工具齐全干活认真三合一安装
200-350元/天
全屋定制1-2人
日照市东港区招家装全屋定制安装 日工 工具齐全 干活认真 三合一安装 二把刀勿扰
山东日照日钢监护,工期50天,9小时240,会用手机开票,中间可以预支,有意者可报名。
240元/天
小工1-2个月
日钢监护,工期50天,9小时240,会用手机开票,中间可以预支,有意者可报名。
排水管长期1-2人
日照市东港区招排水管(160的)安装师傅一人,工资240,或面议,工期长,工资5天结算一次,欢迎联系。
库管社保包吃保险1-2人月结
公司直招仓库管理一名,长白班12小时单休,综合工资5000-6000,交社保。要求:有库管管理经验、工作认真负责细心。主要工作职责包括原材料入库、产成品出库、库房管理及5S管理、定期盘点,以及领导安排的其他工作!
库管1-2人月结
招聘岗位:仓库管理招聘人数:1工资待遇:6000-8000工作内容:仓库日常管理工作,出库打单招聘条件:二年以上工作经验公司名称:南通唯世源纺织科技有限公司工作地址:川港宏伟织造科技园内联系人:薛经理联系电话:信息有效期:30天
湖北黄冈招工:华兆林绿能龙感湖纺织大道83号招仓管一名会电脑初中以上文化常白班报名电话:
库管1-2人
招工:黄冈华兆林绿能龙感湖纺织大道83号招仓管一名会电脑初中以上文化常白班报名电话:
库管社保餐补月结
仓管(出货)年龄25~40岁以内,有成品出货经验的优先考虑薪资福利:月平均工资5000-9000以上、提供工作餐,有医社保等福利长白班岗位要求:初中以上、年龄25-40岁以内、手脚灵活!空调车间,工作环境舒适,中介勿扰!上班时间:8点对8点、月休2天9点后勿扰谢谢工作地址:同安区金富二路43号近乌涂商业街
库管餐补月结
岗位名称:仓库管理员;物流管理员;库存管理专员。岗位要求:1.年龄在45岁以下;2.具备制造性企业库存管理经验;3.熟练使用ERP软件的库存管理模块,熟悉OFFICE办公软件,有统计思维。薪资待遇:月薪4000-6000元,提供餐补和全勤奖励,缴纳五险一金。
销售业务
4-8千/月
渠道销售1-2人经验不限学历不限代理商销售电话销售网络销售面销/陌拜团购销售区域销售地推销售直销
开车送货,门店拜访
市场主管
5-8千/月
BD经理社保年终奖1-3年大专销售经验地推市场营销相关学历商务谈判能力企业服务用户拉新商户合作电子商务拜访
岗位职责:
1. 开发新客户资源,同时维护现有客户关系;
2. 策划并参与各类市场及音乐会活动,提升品牌影响力;
3. 跟踪分析市场变化,制定并落实市场推广方案;
4. 定期跟进项目进度,确保销售目标顺利完成。
任职要求:
1. 大专及以上学历,市场营销、商务管理等相关专业优先考虑;
2. 具备至少1年市场推广或销售相关经验,有商务拓展经验者更佳;
3. 熟练操作办公软件,具备良好的沟通能力与团队合作意识;
4. 适应能力较强,能够承受一定强度的工作压力。
福利待遇:
1. 月薪5000-8000元,具体薪资可面议;
2. 设有年终奖金,依据公司业绩及个人表现发放;
3. 提供系统化培训机制,助力员工职业发展;
4. 缴纳五险,享受法定节假日及带薪年休假;
5. 办公环境舒适,配备茶水、零食等日常福利。
每月休息四天,工作时间早九晚六
销售专员1-2人经验不限学历不限销售额提成代理商销售
招聘|饮料食品销售业务员
主营矿饮料、酒水本地一级代理
工作:跑超市、副食店、批发
要求:能吃苦,会沟通
工资:底薪3000+提成
电话:
招聘 日照莒县长期从事行业,吃苦耐劳,有上进心,沟通能力强
3-5千/月
销售专员1-2人1年以下学历不限
招聘 日照莒县长期从事行业,吃苦耐劳,有上进心,沟通能力强
销售专员
招聘:招聘专科本科应届毕业生2名,年龄25-45岁,男女不限,有销售保险或者门店经验的优先录取,工资底薪2000+提成,上不封顶,发展空间大,有需要工作的联系我
销售专员
1-1.5万/月
销售专员1-2人经验不限学历不限按单提成面销/陌拜经验接受居家办公招商/商户拓展其他行业
岗位职责
1. 负责到店客户接待、包厢对接,为客人介绍店内酒水套餐、优惠活动、小吃及专属充值活动。
2. 维护新老客户资源,做好客情回访,提升客户复购率、订房率及酒水消费额度。
3. 根据店内活动节奏,主动推售酒水、套餐、团建包场等业务,完成个人销售业绩目标。
4. 熟悉店内所有酒水品类、价格、套餐政策,能够根据客户需求合理推荐搭配,提高客户体验与消费满意度。
5. 配合门店日常运营,协助包厢服务衔接、进场接待、离场送客,维护店内消费氛围与品牌形象。
6. 遵守店内规章制度,做好工作日志、客户登记,积极配合店长完成月度业绩目标及临时工作安排
任职要求
1. 年龄18–35岁,形象气质良好,谈吐大方,亲和力强。
2. 善于沟通、情商高,懂得客户维护,有销售、夜场、服务行业经验者优先。
3. 工作积极主动、心态端正,抗压能力强,有赚钱欲望,愿意冲业绩。
薪资根据业绩,上不封顶
库管叉车工
开发区岗位招聘:【五险一金】岗位:库管员,叉车工年龄:17-44周岁,男女不限,不需要经验,接受实习生。薪资:6000~8000,管吃管住,工资可以日结,周末单双休。了解更多招聘信息,联系我。电话:
销售专员
6千-1.2万/月
销售专员社保年终奖6-10人1-3年大专面销/陌拜
【岗位名称】:区域地推专员(长期出差岗)
一、岗位职责
1. 负责公司产品东营市场的线下推广与销售工作,以地推、陌拜为主要开发方式。
2. 独立完成客户拜访、需求沟通、方案演示、商务谈判全流程。
3. 维护客户关系,收集市场信息,完成公司下达的销售任务及市场开拓指标。
4. 服从公司统一的差旅安排与市场部署,能够长期在外地工作。
二、任职要求(硬性条件)
* 学历与年龄:
* 大专及以上学历。
* 年龄22-45周岁。
* 工作经验:
* 必须拥有1年以上直接销售工作经验。
* 有线下地推、扫街陌拜、或B端客户开发经验者优先考虑。
* 能力与素质:
* 具备出色的沟通表达能力和抗压能力,不惧客户拒绝。
* 具有强烈的赚钱欲望和结果导向意识,自律性强,能独立开展工作。
* 能熟练使用智能手机及办公软件进行客户管理与汇报。
* 有驾驶证并有车。
* 核心要求(特别说明):
* 本岗位需长期出差,工作模式为:每月在外地市场连续工作,集中安排约4-7天的假期返家/回司。
* 必须能完全接受并适应此种工作节奏,家庭无拖累或已获得家人理解支持。
三、薪酬福利
1. 薪酬结构:岗位工资 +绩效工资+高额销售提成+孝心基金+年终奖 。
2. 收入说明:公司产品月平均订单额约10万元,对应销售提成约1.3万元。员工平均月收入可达20000元以上,具体收入与个人业绩强相关,多劳多得。
3. 福利保障:
* 缴纳社会保险(五险)+意外险。
* 公司提供宿舍。
* 带薪培训。
白酒渠道销售专员
4-9千/月
销售专员3-5年学历不限快消品个人(To C)面销/陌拜经验白酒相关经验其他行业
岗位要求:
- 薪资不设限:底薪8000元,提成上不封顶!
专注推广潭酒核心产品线,具备白酒销售从业背景
联系人:商经理 电话 ***********
能力要求:
1. 熟悉销售方法论,拥有市场营销实操经验及渠道开发能力;
2. 具备良好的沟通技巧,以及组织、协调与团队管理素质;
3. 有强烈的进取心和职业发展目标;
4. 曾服务于政府机构、企事业单位、行业协会、商会、婚庆行业或具备酒类大客户、高净值人群资源者优先考虑。
其他要求:可适应弹性工作制度
栏目概述
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