岗位职责： 1. 制定并执行销售策略与年度销售计划，达成团队业绩目标 2. 负责销售团队的组建、培训、考核与日常管理，提升团队专业能力与凝聚力 3. 开拓新客户资源，维护重点客户关系，推动长期战略合作 4. 分析市场动态与竞品信息，及时调整销售方案以提升市场占有率 5. 协同产品、运营等部门，推进项目落地与客户满意度提升 任职要求： 1. 具备销售管理相关工作经验，熟悉行业市场与业务流程 2. 具备优秀的沟通协调能力、团队领导力及抗压能力 3. 目标导向强，具备出色的谈判技巧与客户洞察力 4. 具备数据分析能力，能熟练使用办公软件及CRM系统 5. 有责任心、诚信务实，认同企业价值观

1. 负责区域内益生菌发酵大豆有机肥的推广与销售，开发新客户、维护老客户； 2. 对接农资门店、种植基地，讲解产品优势与使用方案； 3. 跟进订单、回款，完成销售目标； 4. 收集市场反馈，助力产品优化与推广。 任职要求 1. 有农资、农业销售经验优先，也欢迎热爱农业的有志之士； 2. 沟通表达清晰，能接受乡镇/区域出差； 3. 吃苦耐劳，有责任心，想靠业绩多拿高薪 4. 了解本地农业市场、有客户资源者优先录取。

东夷小镇新开海鲜烧烤大排档，找牛点的驻店营销经理2人，网络代运营1人，待遇丰厚，具体面谈

年龄45以下初中以上学历，有销售经验性格开朗外向

岗位职责： 1.深耕港口码头货运市场，调研行业动态与客户需求，制定针对性开发策略； 2.负责港口码头船舶货源承揽、市场开发以及客户维护，建立长期稳定的合作关系，完成市场拓展目标； 3.熟悉各货种相关贸易、供应链、产业链、物流等领域相关工作；了解港口、钢厂及矿山的特点及经营现状。 任职要求： 1.本科及以上学历，市场营销、物流管理、国际贸易、管理学类、经济学类等相关专业； 2.具备出色的沟通协调能力、商务谈判技巧和市场敏锐度以及较强的业务开拓能力，三年以上的市场宣传推广、国际贸易、钢厂采销、船货代理等相关工作经验； 3.具有丰富的客商资源或大宗商品供应链经验者优先。

[烟花]招软件销售顾问[烟花] [玫瑰]任职要求[玫瑰] 1.形象气质佳，谈吐大方，擅长人际沟通； 2. 有销售工作经验，有软件、企业服务销售经验者优先录用； [红包]薪资福利[红包] 1. 薪资：底薪+高额提成，综合月收入6000-13000； [福]联系方式及工作地点[福] 工作地点：莒县沭东商务中心 联系电话:（微信同号） [發]想拿高薪的欢迎致电面试！[發]

岗位职责： 1. 制定并执行销售计划，完成团队业绩目标及个人销售指标 2. 负责重点客户开发、维护与关系管理，提升客户满意度与复购率 3. 带领销售团队开展日常业务，组织培训、辅导与绩效反馈 4. 分析市场动态与竞品信息，优化销售策略与渠道布局 5. 协同市场、产品及运营部门，推动销售支持体系建设与落地 任职要求： 1. 具备销售管理经验，熟悉团队搭建与目标分解方法 2. 具备良好的沟通协调能力与抗压能力，结果导向意识强 3. 熟练使用办公软件及CRM系统，具备数据分析基础 4. 具备行业相关资源者优先，有成功带队经验者优先 5. 学习能力强，认同企业文化，具备长期发展意愿

诚聘销售经理，，40周岁以下，要求形象干净利索，性格开朗外向、善于沟通交流，有销售相关经验者优先录用。 薪资待遇：3千底薪+高额提成+绩效奖金+节日福利，多劳多得，上不封顶！ 工作内容：负责客户开发与维护、销售业务推进、团队日常销售统筹等工作。 工作地点：汾水农贸市场 联系电话： （） 期待干练、积极的你加入，携手共创业绩

岗位职责： 1、负责公司相关业务的市场开拓与客户开发，积极拓展新客户、维护老客户，达成销售目标。 2、跟进客户需求，对接项目信息。 3、收集市场信息、行业动态及竞争对手情况，为公司市场策略制定提供参考。 4、完成公司交办的其他销售相关工作。 任职要求： 1、年龄22-45周岁，学历不限，有1年及以上销售相关工作经验者优先，有工业、电机、防爆相关行业销售经验者优先。 2、具备较强的沟通表达能力，工作积极主动、责任心强，具备良好的团队协作精神。 3、有营销工作经验者优先。 薪资结构：基本工资+销售业绩提成，无经验者为无责任底薪， 包吃住、话补、交通补助 。

工作职责： 一、产品策略 1、制定鲜奶（酸奶/奶酪/常温奶/特通学生奶）产品线的中长期发展规划，拟定年度产品战略及实施计划； 2、明确产品定位与核心诉求，提炼产品关键价值点； 二、产品线管理 1、完善鲜奶（酸奶/奶酪/常温奶/特通学生奶）产品组合结构，定期输出产品优化、延伸及退出建议； 2、主导产品包装、材质及内容物的设计迭代，增强产品市场竞争力； 3、在产品全生命周期中，协同采购、生产、品质等相关部门开展日常协作； 三、竞品分析 1、基于行业发展趋势、渠道演变及消费者需求变动，识别潜在新品机会； 2、定期整理本品类及主要竞品畅销单品与创新产品的市场信息，并制定相应产品发展方案； 四、新品研发 1、负责新产品概念构思、用户画像、包装设计、价格体系及销售渠道规划，推进产品由创意落地至研发阶段； 任职资格： ①2026届应届毕业生或25届未就业毕业生，重点院校本科及以上学历 ②食品科学与工程等相关食品类专业 ③工作地点：山东淄博市

开发区汽配厂工作地点：日照市开发区藏家荒小区附近长白班，接受加班。需求岗位：组装、检验员3人（要求有制造业检验经验）、普工6人（内外饰需求）、座椅、库管、总装、焊装、涂装，包吃住。时薪工资21每小时

山东日照用三四个力工供吃供住200一天，给棉工倒料上料有干的联系

日照莒县肉鸡养鸡场招厨师一名，需要住场，管吃住，空调洗衣机都有，有意者电话联系

莒县三层笼养招聘饲养员4人，夫妻工，年龄55以下，工资150/天，加欧值奖，要求服从管理，进场

市医院附近找暑假工月3600，长期工4500到5000电话

岗位职责： 1.负责汽车品牌车型的销售推广与客户接待，完成销售目标 2.深入了解客户需求，提供专业购车咨询与个性化购车方案 3.协助客户办理试驾、金融贷款、保险、上牌等全流程手续 4.维护老客户关系，开展回访与增值服务，提升客户满意度与复购率 5.及时反馈市场信息与竞品动态，协助优化销售策略 任职要求： 1. 对汽车行业有热情，具备良好的沟通表达与服务意识 2.具备较强的学习能力，能快速掌握车型配置及销售政策 3. 有责任心和抗压能力，适应快节奏销售工作环境 4.具备团队协作精神，服从管理并积极配合同事工作 5.学历不限，有汽车销售经验者优先

岗位职责： 1. 制定并执行机器人产品销售策略，完成年度销售目标 2. 开拓新客户资源，维护重点客户关系，提升客户满意度与复购率 3. 协同技术、产品团队深入理解客户需求，提供定制化解决方案 4. 分析市场动态与竞品信息，定期输出销售数据报告与优化建议 5. 组织销售团队培训与日常管理，提升团队专业能力与业绩水平 任职要求： 1. 具备机器人、智能装备或工业自动化行业销售经验者优先 2. 有销售团队管理经验，能独立带领团队达成业绩目标 3. 具备较强的商务谈判、方案呈现及跨部门协作能力 4. 学习能力强，对人工智能、机器人技术发展保持高度关注 5. 目标导向，抗压能力强，具备优秀的沟通表达与客户服务意识

【高薪招募·团队主管】 不想一直单打独斗？想从销售转型带团队、拿管理收入！ 现公开招募保险团队主管，零基础可培养，有人带、有体系、有资源！ 岗位职责 1、搭建并带领小团队，辅导新人学习业务、快速出单； 2、跟进日常团队业务、客户服务、活动组织； 3、配合公司完成团队目标，做好人员留存与管理。 任职要求 1、25–61岁，三观正、踏实肯干、有赚钱欲望； 2、有无经验均可，愿意学习、想长期稳定发展； 3、有沟通能力、责任心，愿意带人、乐于分享。 我们给到 无责底薪+高额提成+团队管理津贴+季度年终奖 完整新人培训、手把手帮扶、快速晋升通道 时间自由、不用坐死班、收入上不封顶 公平晋升，能力优先，人人可升管理 普通人靠努力挣业绩，聪明人靠带团队赚被动收入！ 想转型、想升职、想提高收入的，欢迎私聊！

岗位职责： 1.制定并执行销售计划，完成团队业绩目标 2.负责客户开发、关系维护及大客户深度跟进 3. 带领销售团队开展日常管理、培训与绩效辅导 4. 分析市场动态与竞品信息，优化销售策略与流程 5.协同产品、运营等部门推进项目落地与客户满意度提升 任职要求： 1. 具备销售管理相关工作经验，熟悉行业市场运作规律 2.优秀的沟通协调能力与团队领导力 3. 目标导向强，具备较强的抗压能力与结果执行力 4.熟练使用办公软件及CRM系统 5.具备良好的职业道德与客户服务意识

负责公司客户的开发与维护

工作内容：主要协助经理处理日常事务，参与新员工培训，配合完成团队各项工作 工作轻松，时间灵活，公司氛围非常融洽 年龄要求18-25岁 平均月薪5-9千 提供住宿，配备三室两厅

岗位内容： 1. 制定生产排程， overseeing 生产流程及品质管控环节。 2. 统筹生产团队运作，保障生产周期与产品品质达标。 3. 评估生产成本与作业效率，输出改善方案以提升效能。 4. 搭建并维护原材料供应体系，确保供应链稳定运行。 5. 监管生产设备的安全性与运行状态，落实定期检修与保养工作。 任职要求： 1. 本科或以上学历，主修工业工程、机械设计等相关领域。 2. 具备8年以上生产管理实操经验，有中大型制造企业背景者优先。 3. 掌握现代生产管理模式，熟练运用ERP、MRP等管理系统。 4. 拥有良好的组织协调与沟通技巧，具备实际团队领导经历。 5. 英语读写能力良好，可处理日常技术文档与邮件交流。

1、负责公司制度体系的建设与维护，以及生产现场管理、6S管理、生产设备管理、生产安全管理、部门行政事务等相关工作； 2、统筹协调生产部门人员配置及各项生产运营活动，实现高效运作； 3、开展生产线产能评估，保障生产计划科学合理，并组织实施生产资源配备与生产能力分析； 4、制定并下达生产任务与计划，统筹安排生产作业进程，把控执行进度； 5、实时跟进生产进展、产品需求、制造流程及产值完成情况，确保按时达成生产目标； 6、快速响应生产过程中的异常状况，及时追踪问题根源并提出有效改进建议； 7、参与推动生产效率提升和产品质量优化的相关方案策划与落地实施； 8、监督操作规程的规范执行，落实公司6S标准，保障生产现场安全有序、整洁规范； 9、组织生产设备的日常管理工作，合理调配使用资源，办理设备折旧、损坏申报及报废手续； 10、制定年度生产安全工作方案，严格落实安全生产管理制度，保障各类设备稳定安全运行； 11、开展员工安全培训教育，迅速组织处置生产过程中发生的安全事故及潜在风险隐患。

岗位职责： 1. 全面负责制材车间安全生产管理，严格执行安全制度，日/月度隐患排查，确保全年零事故 2. 统筹生产计划落地，分解下达任务，协调人机料法环资源，保障产量达成率100% 3. 主导车间成本管控与精益改善，优化锯切方案及排程，提升出材率、设备开机率与劳动生产率 4. 落实设备三级保养与日常点检，保障带锯、刨锯、数控机床等关键设备高效稳定运行 5. 组织员工技能培训、安全教育与多能工培养，开展绩效考核与团队建设，提升组织效能 任职要求： 1. 具备制材、木材加工或相关制造业生产管理经验 2. 熟悉PDCA/DCA管理方法，具备生产计划、成本控制及设备管理实操能力 3. 具备较强的安全风险识别与现场问题解决能力 4. 优秀的团队管理与跨部门协同沟通能力 5. 责任心强，执行力突出，能适应制造业现场管理节奏

1. 统筹车间日常运营事务，协调各环节生产运作，保障生产目标高效达成。 2. 依据生产排程科学安排人力、设备及物资，确保各工序衔接有序。 3. 严格把控生产过程中的品质环节，监督执行质量标准，保证产品达标。 4. 推进车间团队管理，组织实施员工培训与绩效考核，增强团队协作效能。 5. 执行安全管理体系要求，规范现场作业行为，杜绝安全隐患发生。

职位描述 生产管理 1.按照生产计划组织班组开展日常作业，确保订单任务准时保量完成； 2.全程跟踪生产运行情况，保障生产过程安全、有序、高效推进； 3.统筹调度物料、模具、设备等资源，维持产线稳定连续运转； 4.落实首件确认与巡回检查机制，确保产品满足工艺规范及客户标准； 5.带领团队优化作业流程，持续提升生产效率与产品品质，控制制造成本； 6.及时处理生产中出现的技术异常，保障生产流程顺畅无阻。 设备安全 1.监督设备日常点检与维护工作，配合维修人员完成故障排除； 2.推行车间6S管理（整理、整顿、清扫、清洁、素养、安全），营造安全作业环境； 人员管理 1.管理生产班组团队，组织实施员工培训与发展计划，提升整体业务能力； 2.指导新员工掌握操作规程与安全要求，定期开展绩效考核评估； 3.合理分配班组工作任务，快速响应并解决现场突发状况； 数据与报告 1.准确记录每日生产数据（如产量、不良率、工时等），按时汇总上报； 2.参与生产例会，积极反馈现场问题并提出可行性改善建议。 任职要求 1.具备3年以上生产管理经验，熟悉生产工艺流程及相关技术要求； 2.具有较强的团队管理与沟通协调能力，能有效激励团队达成目标； 3.责任心强，具备创新思维，可根据实际需求灵活调整生产方案； 4.具备良好的现场问题分析与处理能力，能快速应对各类技术异常。

岗位内容： 1. 参与公司研发项目的规划实施，按节点推进并完成产品开发任务。 2. 掌握非金属材料领域相关法规与行业标准，承担研发过程中技术文档的编制工作。 3. 整理并研判市场动态信息，为产品设计与优化提供有效支持。 4. 与相关部门协同联动，保障项目高效有序推进。 任职要求： 1. 具备材料工程类或相近专业学历背景。 2. 熟知玻璃类产品相关的规范与标准，具备同类产品开发或质量管控经验者优先考虑。 3. 具备良好的项目执行与团队协作意识，拥有较强的沟通协调能力。 4. 学习适应能力突出，能较好应对高强度工作环境与压力。

岗位职责: 1. 负责机加工车间日常生产运营，合理制定生产计划并跟进执行进度； 2. 组织实施车间设备的定期维护与保养工作，确保设备正常运转； 3. 监督生产现场安全规范执行及产品质量管控流程落实。 任职要求: 1. 具备优秀的沟通协调能力，能高效促进团队协同作业； 2. 熟悉机加工作业流程，具有较强的现场管控与突发问题应对能力； 3. 工作踏实有责任心，适应车间工作环境，保障生产目标按时达成。

岗位职责： 1. 负责生产订单的全程跟踪与进度协调，确保交期准确、信息同步 2. 整理并归档生产相关单据（如BOM、工艺单、出货资料等），维护文档系统规范性 3. 协助生产计划排程、物料到货跟进及异常问题反馈与闭环处理 4. 与车间、采购、品质、物流等部门高效对接，保障生产流程顺畅 5. 定期汇总生产数据，制作日报/周报，为管理决策提供基础支持 任职要求： 1. 具备良好的沟通协调能力与责任心，细致耐心、执行力强 2. 熟练使用Office办公软件，能独立完成数据整理与报表制作 3. 有生产跟单、文员或制造业助理类工作经验者优先 4. 具备基本的生产流程认知，学习能力强，适应快节奏工作环境 5. 学历不限，中专/技校及以上学历优先

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