
建筑施工项目经理
7-8千/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年大专
电力代班,要求会看电力图纸,工作是领着工人放电缆。
项目在日照港。管吃管住。
月薪7500。
市政水利施工项目经理
8千-1万/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年大专
【岗位职责】
1. 负责市政水利施工项目的全面管理与执行,确保项目按计划顺利进行。
2. 监督施工过程,保证工程质量与安全标准达到要求。
3. 与团队协作,解决项目实施过程中的技术和管理问题。
【岗位要求】
1. 具备市政水利施工项目管理的相关经验,能够独立承担项目责任。
2. 具有良好的团队领导能力和沟通协调能力,能够有效指导和激励团队。
3. 能够处理多任务并解决复杂问题,确保项目目标的实现。
内外装饰工程负责人
9千-1.3万/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年大专市政工程住宅小区熟悉成本控制方法外装可以长期出差或外派内装商用建筑5年以上工作经验
岗位职责:
1. 全面负责内外装饰项目的统筹管理与落地实施
2. 推进项目按既定目标与时间节点有序执行
3. 协同团队高效协作,保障项目质量与执行效率
任职要求:
1. 具备优秀的沟通协调能力,能合理调配内外部资源
2. 可独立开展工作,同时拥有良好的团队协作意识
3. 持续追踪行业发展趋势,积极改进项目管理方法
机电消防安装项目经理
8-9千/月
项目经理1-3年大专
需要一名具备消防水,消防电,通风空调经验的项目经理。
工作地点在广东陆丰,需有具备项目经理的管理能力和技术能力。具有与业主、甲方书面及现场的沟通能力。
内外装饰项目经理
7千-1.1万/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年大专市政工程住宅小区熟悉成本控制方法外装可以长期出差或外派内装商用建筑5年以上工作经验
【岗位职责】
1. 负责内外装饰项目的全面管理与执行
2. 确保项目按照既定目标和时间表顺利进行
3. 与团队紧密合作,确保项目质量和效率
【岗位要求】
1. 具备出色的沟通能力,能够有效协调各方资源
2. 能够独立完成任务,同时具备良好的团队合作精神
3. 持续关注行业动态,不断优化项目管理流程
风电项目经理
1.2-1.3万/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年大专
【岗位职责】
1. 负责风电项目的整体规划与实施管理,协调各方资源推进项目进度;
2. 组织项目前期可行性研究、方案设计及技术评估,确保项目符合相关标准与规范;
3. 跟踪项目执行过程,把控关键节点,保障项目按时、按质、按预算完成;
【岗位要求】
1. 具备风电或新能源领域相关背景,熟悉风电项目开发流程与技术特点;
2. 具有较强的组织协调能力,能够高效沟通并与多方团队协作推进项目;
3. 具备良好的风险识别与问题解决能力,能有效应对项目执行中的挑战;
4. 具备较强的责任心与抗压能力,适应一定频率的现场出差与高强度工作节奏。
项目经理
工作内容
1、全面负责市政水利施工项目的组织与实施,确保工程按既定进度有序推进。
2、把控施工现场管理,落实质量控制与安全生产规范,保障项目达标运行。
3、协同项目团队,及时应对并解决实施过程中出现的技术及管理难题。
任职要求
1、具有市政水利工程施工项目管理实际经验,能独立主导项目全过程运作。
2、具备较强的团队管理与沟通协调能力,可有效带领团队完成任务目标。
3、具备多任务处理与复杂问题应对能力,确保项目高效推进并达成预期成果。
控制柜电工
日照或者日照周边找个电工师傅,一起去辽宁营口干几天活,主要仪表接线,plc控制柜接线,需要求技术过硬,能看懂电路图纸图纸,混子勿扰,8小时/天,400元,管吃住路费。
工地小工/杂工15-30天包住包吃
日照钢铁项目招聘管道工,要求管道不漏即可,有支架、栏杆等工作内容,有啥活干啥活。急活,工期一个月,上下班需打出勤卡,工资由中国十九冶发放,不借支。工作九小时。持有磁卡、登高证者420,单证400,小工260,不上高,从事辅助活。上下班有班车,必须接受加班,加三个小时算半个工。早晨吃饭自费,管合饭,加班提供合饭。重点要求体检合格,必须在日照钢铁医院体检,110元,合格报销,不合格自费。大小工均可,高血压要求高压140以下、低压90以下。住宿提供宾馆标间房,吃饭特别方便不贵。体检合格后培训考试,考试有两次机会,手机答题,特别简单,有焊工常识最少90分以上,考试可以小声传达。来体检完了可以发体库先练习,特别简单,基本常识。一个月工期干完,后边可以跟着长期干,工资十九冶按月打卡。有意者看明白联系再来,没意者就不要联系了,工期紧,没时间闲聊,主要入职重点都在本文中。
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保洁
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项目经理3-5年高中
岗位职责:
1.全面负责项目全生命周期管理,包括立项、计划、执行、监控与收尾
2.统筹协调跨部门资源,推动项目按时、保质、合规交付
3.编制项目预算及进度计划,动态监控成本、工期与质量风险
4. 主导项目例会与阶段性复盘,及时识别问题并制定改进措施
5.对接客户及合作方,维护良好关系,确保需求理解一致与满意度提升
任职要求:
1. 具备项目经理/主管相关岗位经验,经验要求:不限
2. 最低学历:不限
3. 工作地点:不限
4.熟悉项目管理流程与常用工具(如甘特图、JIRA、钉钉项目等)
5. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力
建筑项目经理/项目负责人
1.2-1.8万/月
项目经理经验不限中专/中技
任职要求:
1. 具备建筑工程相关专业背景,学历不限(根据实际招聘需求可补充)
2.有3年以上施工现场管理经验,独立担任过至少1个完整房建/公建项目负责人者优先
3.熟悉国家及地方建筑法规、施工规范与验收标准,具备较强的现场应变与决策能力
4. 持有一级或二级建造师(建筑工程)资格证书,或有八大员证
施工负责人,施工队长
1-1.2万/月
项目经理5-10年学历不限钢厂检维修以及钢结构施工负责人
岗位职责:
1.全面负责建筑项目的计划、组织、实施与交付,确保工期、质量、安全及成本目标达成
2. 主持项目例会,协调设计、施工、监理及分包单位,解决现场技术与管理问题
3.编制并动态管控项目进度计划、资金使用计划及资源配置方案
4.落实安全生产责任制,组织安全检查与隐患整改,杜绝重大安全事故
5. 负责工程资料归档、竣工验收及
2. 具有5年以上施工现场管理经验,独立担任过至少2个完整房建或公建项目负责人
3具备优秀的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力
4. 能适应长期驻场工作,具备较强责任心与职业操守
建筑项目经理/项目负责人
1.6-2.5万/月
项目经理3-5年本科建筑工程,建筑施工,一级建造工程师
岗位职责:
1、负责建筑工程项目的设计、施工图纸的审核与优化,确保设计方案的可行性和合规性。
2、监督施工现场,确保施工质量、进度和安全符合规范及合同要求。
3、协调与业主、设计院、施工单位等各方的沟通,解决工程中的技术问题。
4、编制工程预算、进度计划及技术方案,并跟踪执行情况。
5、参与工程验收,确保项目交付符合设计标准及行业规范。
岗位要求:
1、本科及以上学历,土木工程、建筑学或相关专业背景。
2、3年以上建筑工程设计或施工管理经验,具备独立负责项目的能力。
3、熟练掌握AutoCAD、Revit等设计软件,熟悉BIM技术者优先。
4、熟悉国家建筑规范、施工标准及行业相关政策法规。
5、具备良好的沟通协调能力和团队合作精神,能承受一定工作压力。
6.持有国家高级工程师者或者主持过相关施工项目者优先。
(日照吉利银河)汽车延保项目主管
7千-1.4万/月
销售经理/主管3-5年大专新车新势力品牌自主品牌豪华品牌门店销售延保延保经理质保经理
岗位职责: 主要负责为客户推荐匹配其需求的汽车延保与权益服务,维护客户关系,提升客户满意度,并持续超越客户期待,具体工作内容如下:
1、销售汽车延保及权益产品,向客户推广公司提供的延保与权益服务,结合客户的购车状况与实际需求,讲解服务优势、保障范围及费用构成,为客户量身定制合适方案,确保完成既定销售目标。
2、客户关系管理,建立并完善客户档案,主动跟进客户需求,定期进行回访,掌握客户对延保与权益服务的使用反馈,快速响应并解决客户疑问与投诉,以专业能力与优质服务赢得客户认可。
3、策划并执行促销活动,围绕节日、团购、赠礼等主题开展延保与权益推广活动,增强客户参与度,有效提升活动期间的成交数量。
4、协助客户办理延保合同相关手续,及时收集并上传客户资料至系统,整理销售数据与客户信息,形成分析报告,定期向销售经理汇报工作进展、存在问题,并提出可行性优化建议。
5、市场动态跟踪,持续关注行业发展趋势及竞争方动作,根据市场变化适时调整销售策略,巩固业务竞争力。
6、参与培训与学习,积极参加公司组织的各类培训,及时掌握产品更新内容、销售技巧与市场资讯,不断提升个人专业水平与销售绩效。
7、其他任务,落实上级交办的其他工作事项。
新疆特产销售经理4000-5000元/月
4-5千/月
销售经理五险1-2人经验不限大专对新疆农产品感兴趣善于沟通销售额提成电话销售网络销售区域销售渠道销售基本坐班弹性工作制无经验要求
岗位职责:
1. 制定并执行销售策略与年度销售计划,达成团队业绩目标
2. 负责销售团队的组建、培训、考核与日常管理,提升团队专业能力与凝聚力
3. 开拓新客户资源,维护重点客户关系,推动长期战略合作
4. 分析市场动态与竞品信息,及时调整销售方案以提升市场占有率
5. 协同产品、运营等部门,推进项目落地与客户满意度提升
任职要求:
1. 具备销售管理相关工作经验,熟悉行业市场与业务流程
2. 具备优秀的沟通协调能力、团队领导力及抗压能力
3. 目标导向强,具备出色的谈判技巧与客户洞察力
4. 具备数据分析能力,能熟练使用办公软件及CRM系统
5. 有责任心、诚信务实,认同企业价值观
桥梁、公路项目经理
8千-1.2万/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年大专道路工程经验桥梁工程、桥涵工程经验其他市政工程经验施工单位桥梁、公路管理公路工程
核心职责概括桥梁公路项目经理需全面统筹项目实施,从前期筹备到竣工交付,协调资源、管控风险,确保工程符合规范及预期目标。 详细工作职责与岗位职责一、项目前期筹备与规划 • 需求对接与方案制定:对接业主、设计单位等,明确项目技术标准、工期要求及验收规范,组织编制施工组织设计与进度计划。 • 资源整合:调配人力(施工团队、技术人员)、物资(建材、设备)及资金,确保项目启动条件完备。 • 手续办理:协助完成施工许可、环评、用地审批等前期手续,确保项目合法合规。 二、施工过程管理 • 进度管控:按计划推进施工,定期跟踪进度,解决图纸变更、天气影响等导致的延误问题,确保如期交付。 • 质量监督:贯彻国家公路桥梁施工标准,监督材料验收、工序质检(如桩基、钢筋绑扎、混凝土浇筑等),组织隐蔽工程验收,杜绝质量隐患。 • 安全与文明施工:落实安全生产责任制,排查高空作业、基坑开挖等环节的安全风险,督促佩戴防护装备,确保施工现场符合环保要求(如扬尘、噪音控制)。 • 成本控制:审核工程量清单,监控材料消耗与人工成本,避免超支;优化施工方案,降低资源浪费。 三、协调与沟通管理 • 内部协调:统筹技术、质检、物资等部门协作,解决施工中的技术难题(如桥梁结构计算、路基处理方案)。 • 外部沟通:与业主、监理、设计院、政府监管部门保持对接,及时反馈工程进展,处理设计变更、签证等事宜。 • 劳务管理:监督分包单位施工,协调劳务纠纷,确保用工合规。 四、风险与应急处理 • 风险预判:识别地质灾害、极端天气、政策变动等潜在风险,制定应急预案(如洪水期施工防护、疫情防控措施)。 • 突发情况应对:及时处理施工事故、工程质量问题等突发状况,减少损失并上报责任方。 五、竣工与验收管理 • 资料整理:汇总施工日志、质检报告、变更签证等资料,确保竣工文件完整,符合归档要求。 • 验收组织:配合业主、监理进行分部分项工程验收及竣工验收,整改验收提出的问题。 • 结算与交付:完成工程结算,配合审计工作,向业主移交工程及相关资料,跟进质保期内的维修责任。 六、其他职责 • 合规与合规性:确保项目符合公路桥梁建设相关法规(如《公路工程施工技术规范》)及行业标准。 • 团队管理:考核项目团队绩效,组织技能培训,提升施工效率与安全意识。 总结桥梁公路项目经理是项目的“总负责人”,需兼具技术专业能力(如桥梁施工工艺、公路路基设计)与管理协调能力,从全流程保障工程安全、质量与效益,是连接技术实施与项目目标的核心角色。
建筑施工生产经理/负责人
5-7千/月
生产经理5-10年大专
岗位职责:
1.全面负责建设项目全生命周期管理,包括计划制定、进度控制、成本管控与质量监督
2.协调内外部资源,统筹设计、施工、采购等各环节,确保项目按期高质量交付
3. 主导项目团队建设与日常管理,指导并考核团队成员工作绩效
4.识别并管控项目风险,及时处理突发问题,保障项目平稳运行
5. 对接客户及合作方,组织项目汇报与验收,维护良好合作关系
任职要求:
1. 具备项目经理相关工作经验,经验要求:二级建造师
2. 最低学历:大专
3. 工作地点:可外出
4.熟悉项目管理流程与常用工具
5.具备优秀的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力
销售经理/主管(电力销售)
5-7千/月
销售经理/主管经验不限学历不限
1.独立推进售电项目,主要面向具备一定用电量的工商业客户;
2.签署购售电协议,为客户配套提供综合能源服务,涵盖节能优化、设备运维、用电方案定制、微电网规划等专业建议;
3.维护与地方政府及电网单位的常态化合作关系;
4.负责辖区范围内渠道代理商的拓展,开展培训并支持其自主运营售电业务;
5.收集、整理并分析市场动态,重点追踪电网运行机制、电价政策调整、电力市场需求变化及其对营销策略的影响;
6.推广电力服务生态链相关产品,包括光伏发电、储能系统、电力运维解决方案及节能减排设备。
薪资福利:
五险一金,差旅费,油补,接待费,生日津贴,节日福利
工作区域:山东全省(地域不限)
公司总部位于北京
诚邀销售骨干加入,入职后将提供系统化业务流程培训
销售经理
3-6千/月
销售经理3-5人经验不限学历不限
岗位职责:
1.负责客户开发与维护,挖掘潜在需求并推动合作落地
2. 制定个性化服务方案,协调内外部资源保障客户满意度
3.跟进项目执行全过程,及时响应客户反馈并优化服务流程
4. 定期分析客户数据与市场动态,为业务策略提供有效支持
5. 完成销售目标及客户续约、增购等业绩指标
任职要求:
1. 具备良好的沟通表达与商务谈判能力
2.有客户服务意识,责任心强,具备抗压能力
3. 熟练使用办公软件,能独立撰写方案及汇报材料
4. 具备行业相关经验者优先,学历不限
5. 逻辑清晰,具备较强的学习能力与团队协作精神
销售经理3-5人
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