工作职责 1. 办理员工入职、离职、转正等人事相关手续，确保员工档案信息的完整与准确。 2. 协助开展公司内部会议、培训及团队建设活动，负责会议记录撰写及活动物资准备。 3. 负责办公用品的采购与库存管理，保障日常行政物资的有序供应。 4. 负责公司文件的收发处理，确保行政流程规范执行。 5. 配合完成员工考勤统计等基础性人事事务。 任职要求 1. 大专及以上学历，人力资源、行政管理等相关专业优先考虑。 2. 有1年以上人事行政类岗位工作经验，具备制造业行业经验者优先。 3. 熟练操作常用办公软件（Word/Excel/PPT），可独立进行数据整理与报表编制。 4. 具备良好的沟通协调能力和服务意识，工作认真细致，责任心强。

【岗位职责】 1. 负责来访人员的接待、电话接听及传真收发工作； 2. 协助开展招聘工作，包括简历筛选、面试安排、入职手续办理及岗前培训； 3. 日常表格更新与打印、报表收集整理，并配合主管完成相关行政事务； 【任职要求】 1. 专业不限，接受零经验人员，公司提供免费系统培训！（人事、文秘类专业优先）； 2. 形象良好，语言表达清晰，思维灵活，具备基本沟通能力； 3. 工作态度积极，能承受一定工作压力，做事细致且有责任心； 【福利待遇】 1. 综合薪资4000元－6000元；收入与个人能力直接挂钩； 2. 享受端午节、中秋节、生日等节日礼金； 3. 薪资结构合理，能力决定收入水平； 4. 入职即享培训（集团统一拓展训练+线上课程），享有带薪休假； 5. 定期组织团队建设活动（如庆功宴、公司旅游、文体赛事等）； 6. 设立绩效奖金、年终奖励等多项激励机制； 7. 晋升通道明确：人事助理-人事专员-人事主管-人事经理-总监； 郑重承诺：培训全程免费，不收取任何费用，无需工作经验。一经录用即安排员工住宿，提供良好的职业发展平台和晋升空间。 公司地址：苏州市姑苏区广济南路18号中盛艾美写字楼10楼1008室，出电梯后直行至最内侧 乘车路线 地铁：地铁1号线、2号线 广济南路站3号口最近 公交：广济南路（西城永捷生活广场）站 304路，318路，332路，333路，88路，921路，932路

行政人事专员岗位职责 1. 负责员工招聘、入职、转正、调岗、离职等人事手续办理。 2. 负责员工考勤、请假、加班等数据统计及薪资核算基础数据整理。 3. 负责员工档案、劳动合同及社保等人事资料管理。 4. 配合生产部门做好一线员工招聘、人员补充及员工稳定工作。 5. 负责新员工入职培训及公司制度、劳动纪律等宣导。 6. 协助处理员工关系、劳动纪律及日常员工沟通事项。 7. 负责办公用品、劳保用品、宿舍、食堂等行政后勤事务。 8. 完成上级安排的其他人事、行政相关工作。

行政与招聘工作

工作周期：2025-11-13~2025-11-15 每周工期：无要求 工作时间：08:00-18:00 工作时段：工作日 结算方式：日结 招聘截止时间：2025-11-14 岗位职责： 1、负责公司各类文件的归集、分类与存档，确保材料齐全且数据准确； 2、维护文件管理系统，按时核查并更新文档信息，保障资料实时有效； 3、配合团队成员检索和提供相关资料，提升整体协作效率； 4、参与完善文档管理规范与操作流程，推动资料管理标准化与高效化； 5、完成日常文件的打印、复印及扫描任务，满足基础办公支持需求。 任职要求： 1、具备较强的条理性和沟通能力，能有序应对多项工作任务； 2、熟练操作常用办公软件，包括Word、Excel、PowerPoint等； 3、工作认真负责，注重细节，确保文件处理无差错； 4、具备良好的协作意识，能够与团队成员共同推进工作进展； 5、有档案管理或相近领域工作经验者优先录用。

综合部行政助理：大学本科学历，计算机或相近专业背景优先考虑，两年以上工作经历优先考虑，形象良好，举止端庄，人品端正，具备良好的沟通协调能力，计算机操作娴熟，常驻苏州，公司缴纳社保，月薪4000-5000，具体依个人情况面议。应届毕业生可。 苏州总部地址：苏州市吴中区横泾街道重楼路9号华江大楼1号楼南3A-10室（苏州办公室坐班）

岗位职责： 1.负责日常行政事务处理，包括文件收发、档案整理、会议组织与记录 2.协助办公用品采购、库存管理及固定资产登记维护 3.接待来访人员，接听并转接电话，维护良好对外形象 4. 协同人事部门完成员工入职、离职手续及基础考勤统计 5.完成领导交办的其他行政支持类工作 任职要求： 1. 学历不限，行政管理、文秘、工商管理等相关专业优先 2.具备良好的沟通协调能力与服务意识，细致耐心、责任心强 3. 熟练使用Office办公软件，具备基础文书写作能力 4.有行政/助理类岗位实习或工作经验者优先 5.形象端正，具备基本商务礼仪素养

标准岗位：行政综合员 适用范围：养猪产品线 年龄（岁）：22-35 最低学历：本科 专业：管理类，人力资源类 对标企业：无 工作年限：1年以上猪业人力等相关工作经验 应届生可无经验 资质证书：不限 能力要求：无 岗位职责：1、负责所在场区日常招聘推进工作,组织本场人员面试及离职面谈;2、负责场区内部人员入、离、调、转等人事工作,保障场区人员供应满编运营;3、负责所在场区编制管理工作,合理配置场区编制;4、负责所在场区绩效辅导面谈的执行落地,协助批次绩效的宣贯、核算数据来源的提供;5、负责所在场区员工培训工作,提升技能鉴定覆盖率;6、协助开展五级单元企业文化建设,提高员工凝聚力和满意度

南通市招电焊

招聘学徒工，工作时间为早7点至晚7点，超过规定时间按加班计算，加班费约为每小时35元，日工资在360至430元之间实发。综合月工资为10000至14000元，综合年工资为12万至17万元，年终奖丰厚，金额在5000至10000元不等。要求年龄在19至45岁之间，会写简历。

诚聘勤杂工1名，要求55岁左右，能吃苦耐劳，服从安排。有饭补。地址位于孙楼街西首。

淮安市涟水县招强电

招聘打胶工，工作时间为早7点至晚7点，超过规定时间按加班计算，加班费约为每小时35元。日工资在330至420元之间，实际发放。综合月工资为10000至14000元，综合年工资为12万至17万元。年终奖丰厚，金额在5000至10000元不等。要求年龄在19至45岁之间，会写简历。

一、岗位名称：行政专员/行政人员 二、招聘人数：1名 三、工作地点：近2号线国家会展中心 四、岗位职责： 1. 日常行政事务管理 负责公司日常行政运营工作，包含来访接待、前台值守、快递收发等；统筹公司办公秩序，保障办公环境整洁、有序、正常运转。 2. 会议与活动统筹 负责公司会议预约、会场布置、会议通知、茶水保障、会议纪要整理；协助组织团建、年会、培训、接待、开业、庆典等各类公司活动，做好前期筹备、现场执行及后期收尾工作。 3. 文书档案与资料管理 负责公司日常文件、通知、制度、表单的整理、归档、分类保管；各类登记表格的更新维护，保证资料完整、可追溯、可查阅。 4. 账号数据管理 基于公司经营及业务需求，开展账号基础数据录入和分析工作，为业务优化、管理决策提供数据支撑；管控数据时效性，严格按照时间节点完成数据更新、汇总、上报，杜绝数据滞后，保障所有输出数据可实时、真实反映最新业务情况。 5. 综合事务与临时工作 配合人事、财务、业务部门完成各类辅助性工作，如资料整理、数据统计、报表填报、材料打印盖章等；完成领导交办的其他临时性行政工作。 五、任职要求： 1. 学历：大专及以上学历，行政管理、文秘、工商管理等相关专业优先； 2. 经验：1年及以上行政、前台、文职相关工作经验，优秀应届生亦可； 3. 能力：熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT），会基础台账整理、数据统计、文档排版； 4. 素养：做事细致耐心、条理清晰、责任心强，具备良好的沟通协调、临场应变及统筹能力； 5. 形象：仪容端正、举止得体，服务意识好，待人礼貌，抗压能力良好； 6. 纪律：工作踏实稳重，遵守公司规章制度，保密意识强。 六、岗位福利 1. 稳定双休、法定节假日正常休假，作息规范； 2. 入职带薪培训，工作内容简单易上手； 3. 氛围轻松、团队年轻、沟通简单； 4. 节日福利、团建活动、下午茶、带薪年假； 5. 清晰晋升通道：行政专员—行政主管—行政经理。 七、薪资范围 5000---6000元/月（根据经验、能力面议，能力优秀可上浮）

作为公司"大管家"，统筹日常行政、前台接待及基础人事工作，用高效的后勤保障让全员专注业务。这里没有严格的岗位边界——你能接触从0到1搭建制度的全过程，快速成长为全能型运营人才。

岗位职责 1. 监控反馈宿舍运营情况及异常问题，对接中心行政、省区综合及总部宿舍管理团队； 2. 协助完善宿舍管理流程及相关行政制度，提升员工住宿体验及管理规范性； 3. 负责转运中心员工宿舍的日常行政运营及现场管理，包括人员入住、退宿、调宿及床位安排； 4. 负责宿舍安全、卫生、秩序等日常检查，并推动问题整改闭环； 5. 维护住宿人员、房间、床位等基础台账，做好相关数据统计及信息更新； 6. 受理员工住宿相关需求，协调行政、物业等相关人员推动问题解决； 任职要求 1. 大专及以上优先； 2. 有行政、后勤、物业、公寓运营、员工关系或现场管理相关经验优先； 3. 具备较强的责任心、管理意识及沟通协调能力； 4. 做事主动细致，能够独立处理日常行政及现场问题； 5. 会使用基础办公软件及Excel，具备基本数据统计能力。 岗位特点 - 行政管理方向，聚焦员工宿舍专项运营； - 非维修岗位，主要负责运营管理、协调跟进及问题闭环； - 每日工作8小时； - 公司提供免费食宿； - 具有较完整的宿舍运营管理体系及总部业务指导。

岗位职责： 1.负责日常事务性工作，包括文档整理、数据录入及基础行政支持 2. 协助部门完成项目协调、会议安排及对外联络等综合事务 3.根据业务需求参与跨部门协作，保障工作流程顺畅执行 4.维护基础信息台账，确保资料准确、及时、可追溯 5.完成上级交办的其他临时性工作任务 任职要求： 1.学历不限，具备良好的学习能力与责任心 2.工作经验不限，有基础办公软件操作能力者优先 3.具备良好沟通表达能力及团队协作意识 4. 性格踏实稳重，适应力强，能较快融入团队 5.遵守职业规范，具备基本保密意识和执行力

薪资待遇：保底5050，加绩效提成，综合7000-12000 工作内容：用户的维护和拓展，处理系统，简单容易上手 工作时间：朝九晚七，行政班 周末休息 法休 任职要求：沟通表达流畅，掌握基本的电脑操作 公司环境好，同事nice，设施全面，带薪年假，五险一金 到点上下班；按时发工资，不加班，多元化激励机制，多彩员工活动，年终奖， 入职后，与公司签订正式合同

要求： 1.大专或以上学历，从事文员相关工作1-3年 2.熟练使用excel、word办公软件和办公自动化设备; 3.有良好的语言表达及较强的沟通能力，工作认真负责。 4.工作8小时单休，缴纳社保，工资面议。 5.工作地点如皋市下原镇兴原路花园加油站对面 岗位职责: 1.协助领导完成日常工作，处理公司内务，以及公司外部相关的联络沟通; 2.负责各种沟通信息的传达与跟踪; 3.负责平台操作系统运用，沟通光伏并网资料整理，国网上机资料整理录入提交。

岗位职责： 负责分公司行政合同与档案的日常管理，规范领用、借阅及归档流程，并建立相应的台账记录； 负责印章全流程管理，包括公章申办、登记、领取、用印及外借管控，同步完善管理台账； 负责办公区域环境的美化维护及日常检查工作，覆盖工位、会议室、员工展示墙、宣传海报及展架等区域； 负责会议室的统筹安排与使用管理，确保空间合理调配及环境整洁有序； 负责办公物资的采购、发放管理，定期开展盘点、费用核对及台账更新； 协助组织员工关怀活动的策划与落地执行，承担宣传素材拍摄及公众号内容运营相关工作； 任职要求： 1. 大专学历，专业不限 2. 具备2年及以上行政类岗位工作经验，持有人力资源相关证书者优先考虑 3. 熟悉当地政府部门及企业基础人事事务办理流程 4. 具备较强的数据处理能力，熟练操作各类办公软件 5. 具备良好的沟通表达能力与亲和力 薪资待遇： 1. 底薪3800+200全勤奖+500绩效+年终奖 2. 工作时间：8:30-12:00,13:30-18:00，节假日正常休息，周末双休 只招一人，欢迎投递~

负责文件归档，合同签署，行程安排，公司账号维护

岗位职责: 1.负责前台窗口的接待与登记工作 2.协助处理相关业务咨询与信息记录 3.保持工作区域整洁，提供良好的服务体验 任职要求: 1.善于沟通、按时完成上级交给的工作 2.拥有良好的团队合作精神，能迅速融入团队 3.具备良好的学习能力，能够不断改进工作方法 4.满25-45周岁

负责企业日常管理工作，保障公司运营效率与管理成效； 参与公司战略规划的制定与实施，助力业务增长与市场扩展； 监督并优化内部管理流程，增强组织运作效能与团队协同能力。 任职要求 具备独立应对和解决企业管理问题的能力； 拥有良好的沟通协调技巧，能与各部门紧密协作，推进项目顺利开展； 具备较强的分析判断能力，可迅速识别并妥善处理企业管理中的各类挑战。

[工作内容] 1、配合完成各区域及村镇房屋结构信息的整理与采集；拓展县城业务合作人员， 2、负责户用租赁项目及户用光伏安装全流程的协调与管理； 3、负责户用光伏客户合同的签署及相关手续办理； 4、负责安排客户具体的安装时间并制定安装计划。 [工作要求] 1、中专及以上学历，年龄22岁以上； 2、有农资、光伏等相关从业经历者优先考虑； 3、具备户用光伏系统安装经验或行业背景者优先录用； 4、性格积极乐观，具备较强的抗压能力和执行力； 1、综合收入由底薪、补贴、提成及奖金构成，月收入可达万元以上。 员工福利 交通补助生日福利节日福利免费工装 团建聚餐零食下午茶餐补带薪年假

岗位职责： 1.全面负责公司行政管理体系的建设与优化，统筹日常行政事务管理 2.主导办公环境、固定资产、车辆、档案及印章等资源的规范化管理 3. 组织协调会议、接待、大型活动及对外联络工作，提升企业形象与行政效能 4.制定并执行行政预算，控制运营成本，提高资源使用效率 5. 指导行政团队开展工作，推动跨部门协作，保障公司高效有序运转 任职要求： 1.本科及以上学历，法律，审计，纪检，行政管理等相关专业优先 2.5年以上行政管理工作经验，3年以上团队管理经验 3. 熟悉行政管理全流程，具备优秀的组织协调与突发事件处理能力 4. 具备较强的文字表达、公文写作及信息化办公系统应用能力 5. 责任心强，细致严谨，具备良好的服务意识与职业素养

岗位职责: 1.负责办公室日常运营的维护与优化，保障各项行政流程规范执行； 2.统筹部门资料的整理、归集与管理，涵盖报表、文档及数据信息； 3.承担日常行政工作，如会议筹备、员工培训安排及外部来访接待； 4.协同团队成员推进工作进度，提升行政事务运作效率； 5.完成上级交办的其他行政相关工作。 任职要求： 1.统招本科，***** 2.具备出色的组织协调能力，可同时高效处理多项工作任务； 3.熟练使用各类办公软件，胜任日常文书与数据处理需求； 4.拥有良好的沟通技巧和团队协作意识，能与各部门顺畅对接； 5.工作责任心强，执行力高，可独立开展分配的行政事务； 6.热爱行政岗位工作，积极面对挑战，持续优化工作方法与效率

岗位职责： 1.负责商务对接与客户关系维护，协调内外部资源推进合作落地 2.参与商务谈判、合同拟定及执行跟进，确保合作条款合规高效 3.收集整理行业及竞品信息，协助制定商务拓展策略与执行计划 4.统筹商务相关数据报表制作与分析，为决策提供支持 5.协助组织商务活动、展会及客户拜访等事宜 任职要求： 1. 具备良好的沟通表达与谈判协调能力，逻辑清晰、责任心强 2.熟悉商务流程及基本合同法规，有较强执行力和抗压能力 3. 熟练使用Office办公软件，具备基础数据分析能力 4. 形象气质佳，具备服务意识与团队协作精神 5.有相关行业商务经验者优先

1.性别不限，年龄要求在28周岁以下； 2.需具备大专或以上学历，专业方向为材料、焊接、能源动力等相关领域； 3.有1年以上工作经验，行业范围包括火电（电力建设、电力安装）、垃圾焚烧、表面工程（如喷涂、堆焊等增材制造技术）、锅炉制造、工业及电站锅炉的运行与维护，或新能源领域（风电、光伏）等相关背景，具备销售或技术岗位经历者优先； 4.对销售岗位有浓厚兴趣，具备敏捷的思维能力，抗压性强，工作态度认真、细致严谨； 5.能够适应长期外省出差的工作安排； 6.表现优异的应届毕业生亦可考虑。

采购助理，跟单，收货，生产跟单，处理办公室日常事宜

协助管理人员调遣