岗位职责: 1.为客户提供建设性的信贷咨询支持 2.通过良好沟通实现既定业务指标 3.持续跟进客户，保障服务过程的高效与专业 任职要求： 1.拥有良好的表达能力和协作意识 2.可自主推进工作落实，具备高度的责任感 3.态度积极，重视自身能力提升与职业发展

岗位职责： 1. 对客户提交的信贷申请材料进行初步核查，确保资料齐全且真实有效； 2. 开展客户信用状况评估，识别潜在风险点，为审批环节提供依据； 3. 与客户保持良好互动，回应相关疑问，并及时获取所需补充材料； 4. 依照信贷管理规定及操作流程，出具审核建议，配合推进审批进程。 任职要求： 1. 具备较强的沟通技巧和客户导向意识，能妥善应对客户咨询与需求； 2. 了解信贷业务运作流程，有信贷审查或相近岗位经验者优先考虑； 3. 精通Office办公工具，具备扎实的文件整理与数据处理能力； 4. 态度认真负责，具备较强抗压性，遵守职业规范，善于团队协作。

工作内容： 公司提供银行客户资源，通过电话与客户沟通对接，协助完成相关事务处理，全程无需外出拓展业务。 薪资待遇： 1. 无责任底薪+高提成，综合月薪6000元以上，真实收入，不夸大承诺 2. 试用期1-3个月（以业绩考核转正），业绩达标可当月提前转正 福利待遇： 1. 缴纳五险，签订正式劳动合同（合同期一年起） 2. 完善的现金类福利（节日补贴、绩效奖金） 3. 丰富的团队活动（生日会、聚餐、年度旅游、拓展培训、晋升培训） 4. 享受带薪休假（婚假、年假、产假、丧假） 5. 入职岗前培训（无行业经验也可胜任，专业导师指导，系统化培训助你快速上手） 6. 办公环境舒适，工作氛围轻松

岗位职责: 1. 负责信贷产品的市场拓展与客户开发，通过多元渠道挖掘潜在客户需求 2. 对客户信用状况进行核查与评估，判断贷款申请的合规性与可操作性 3. 指导客户准备并提交贷款所需资料，确保申请信息真实、齐全、符合规范 任职要求： 1. 具备优秀的沟通表达能力与客户开拓能力，能有效维护客户关系 2. 有较强的学习适应能力及团队协作意识，能迅速熟悉产品体系并协同完成工作目标 3. 具备良好的职业道德与心理承受力，能在高强度工作中保持稳定积极状态

工作内容： 公司提供银行客户资源，通过电话与客户沟通对接，协助完成相关事宜，工作地点固定，无需外出拓展业务。 薪资待遇： 1.无责任底薪+高额提成，综合收入6000元以上，真实薪资，不夸大承诺 2.试用期1-3个月（以业绩为准），业绩达标可当月转正 福利待遇： 1.缴纳五险，签订正式劳动合同（合同期一年起） 2.完善的现金类福利（包含节日补贴、绩效奖金等） 3.丰富的团队活动（如生日会、聚餐、年度旅游、拓展培训及晋升培训） 4.享受带薪假期（含婚假、年假、产假、丧假） 5.入职即享岗前培训（无经验者亦可胜任，专业导师与系统化培训助你快速上手） 6.办公环境舒适，工作氛围轻松

培训：提供带薪岗前培训，加入团队即配备专人指导，一对一辅导教学 任职资格： 1：专业不限，综合条件优异者学历可适度放宽； 2：具备良好的语言表达与沟通交流能力 3：性格乐观积极，反应灵活，具备良好的职业素养； 工作待遇： 1、依法落实劳动法相关规定，足额缴纳五险 2、享受各类带薪假期：病假、年假、产假、丧假等 3、晋升通道明确：专员-组长-副主管-主管-经理-分公司总经理 4、丰富团队活动：生日会、聚餐、年度旅游、拓展训练、晋升专项培训 5、薪酬结构：无责任底薪+提成+绩效奖金+节日福利+年终奖 【工作时间】上午8:50至下午6:00，每月休息4-5天 【福利待遇】五险保障、定期团建、季度晋升机会、业绩达标激励、优秀员工享奖励性旅游 【培训提升】系统化带薪入职培训，全程贴心带教，专业培训团队支持，定期组织优秀人才经验分享 【工作氛围】管理扁平高效，杜绝办公室政治，常态化开展团队活动及兴趣社团

岗位职责: 1. 为客户量身提供专业化的信贷咨询解决方案 2. 通过高效沟通促进业务目标的顺利实现 3. 持续维护客户关系，保障服务过程的高品质 任职要求： 1. 拥有良好的沟通表达能力及团队协作意识 2. 可独立开展工作，具备高度的责任感与执行力 3. 态度积极进取，重视个人能力与职业发展的持续提升

带薪休假，晋升空间大每月团建聚餐老板nice，公司氛围好，同事热情无业绩要求压力，都是00后，95后薪资构成:无责底薪+岗位提成+奖励综合薪资8-12k15号是发薪日!工作时间：早9晚6每天都在发奖励没有试岗期没有试岗期没有试岗期

带薪休假，晋升机会多，每月团队聚餐活动，领导亲切好相处，工作氛围轻松融洽，同事多为95后、00后，沟通无障碍，无业绩考核压力 薪酬结构：无责任底薪+岗位提成+额外奖励 综合收入8-12k，每月15日准时发薪！ 工作时段：上午9点至下午6点，每日均有奖励发放 无需试岗期，无需试岗期，无需试岗期

地址在中信大厦！中心大厦！ 【岗位职责】 1. 为公司内部客户量身定制银行类产品及综合解决方案。 2. 负责客户资质的后续审核与评估工作。 3. 开拓并维护市场中的银行产品资源及相关合作渠道，确保信息高效同步。 4. 对客户经理的业务操作流程进行合规性指导与监督。 【任职要求】 1、年龄20-45周岁，性别不限； 2、具备较强的学习能力和沟通表达能力； 3、具有良好的团队协作精神及抗压能力； 4、有银行对接相关经验者优先考虑； 5、具备大客户定制化合作背景者优先（如贷款、银行、保险、房地产等相关领域工作经验者优先）。 【职位待遇】 1、福利待遇：无任何附加条件，无责底薪3500 + 提成 + 绩优奖金+五险一金，月收入稳定过万； 2、工作时间：9:00--18:00，每周六固定休息； 3、带薪假期：享受国家规定的法定节假日、婚假、产假、病假、丧假、年假等； 4、公司活动：定期组织文体活动、团队聚餐等团建项目；

活找人 明天需要两个人 掰叉

莘县北环易海厂区招聘一名长期装卸工，要求年龄25-45岁，身体健康，工资6000-12000元/月，联系电话:

招工：安装工人5名包装工人3名，

【招聘】信发铝制品有限公司2026年因生产规模扩大，高薪诚聘以下人员： 1、热加工车间操作工20名，铸件毛坯制造，自动化程度高，有无经验均可，18-45周岁工人。 2、数控机床操作工30名，操作简单（上、下轮毂，刮毛刺），有无经验均可，18-45岁工。有工作经验者可直接享受计件工资待遇，多劳多得，工资8000元以上，上不封顶。能自主调机增加500元/月技能工资。 岗位1、2无工作经验者试用期一个月：工资4000元/月；工作时间：8小时/天。试用期过后享受计件工资，多劳多得，上12休12薪酬可达7000-12000元；也可以上12休24三班倒。 上班即签订劳动合同，缴纳社保+每月餐补+全勤奖+每年增加50元工龄费，，发薪及时，从不拖欠工资。公司提供宿舍，有自备餐厅，食宿方便。 报名电话：

明天新车站附近需熟练电焊工，现钱170，120，能来的联系

岗位职责： 1.负责信贷业务的客户开发、资质审核及贷前调查工作 2. 独立完成信贷方案设计、风险评估与授信建议报告 3.协助客户完成贷款申请材料整理与系统录入，跟进审批进度 4.开展贷后管理，定期回访客户，监控资金使用及还款情况 5.配合风控部门落实合规要求，及时识别并上报潜在信用风险 任职要求： 1.学历不限，金融、经济、会计等相关专业优先 2. 具备信贷、银行或小额贷款行业工作经验者优先 3. 熟悉信贷政策、征信系统及基本风控逻辑 4.具备良好的沟通能力、责任心和抗压能力 5.诚实守信，无不良从业记录，具备较强的风险意识

从公司提供的资源里面进行筛选，整理客户的资料，协助客户办理业务

【招聘】 业务扩充、扩编人力！[庆祝][庆祝] 招募信贷经理数名！待遇：底薪提成带人开单提成。 月入10K—50K 周末双休，法定节假日带薪休假，公司福利好，团建多，欢迎对金钱有渴望的伙伴加入

无犯罪记录无除房贷以外的贷款

信贷精英招募中｜深圳CBD集团平台，零基础可培！ • 底薪5000+高提成（10%-50%），多劳多得，上不封顶 • 平均月薪1.5万+，优秀者月入3万+，薪资透明准时发 • 公司提供精准客源，不用陌拜，专注转化即可 • 20-30岁，沟通强、抗压足，热爱销售就来！ • 完善培训+清晰晋升，从顾问到经理，一步一个脚印 • 福利：团建/节日福利/年度旅游，暖心不画饼 福田CBD，交通便利，办公环境优越 9:00-19:30，午休2h，周末单双轮休 如果你想在深圳闯一番事业，欢迎来聊！

工作内容:负责公司老客户的售后服务，理赔，变更信息，领取，续交等， 任职要求：有无经验均可，无经验可培训。 工作时间:8：10-11：30，月休：6天，弹性工作时间，不耽误接送孩子 薪资待遇：综合薪资3000-6000+法定假日+节日福利+旅游等公司福利 有意者请主动投递简历

【职位详情】 薪资待遇:7000一12000一个月 底薪4000 社保类型:五险 提成方式:按单提成 奖金补贴:交通补贴，话补，绩效奖金 试用薪资:4000 【工作内容】 1.与意向客户电话微信沟通，确定好时间地点上门给客户办理信用卡。一张信用卡佣金，多劳多得上不封顶。 2.公司围绕信用卡有多项综合业务，信用卡售前、售中、售后服务等一系列综合业务一单达到500-2000佣金。 3.维护好自己成交的客户，做好售后服务，避免流失。同时可以组建团队，获得团队带来的高收益。 4:工作时间: 早8:00到晚5:00 任务完成情况下可不用来公司打卡，时间自由自己支配 福利待遇： 1.底薪4000+提成+奖励 2.享受客户的永久分润，只要客户在用你的产品，你就有相应的提成，被动式收入。即使某天离职所产生的分润依然会正常结算发放 2.1:公司产品8年没有变过，稳定靠谱欢迎有志之士一起共同发展进步 3.个人业绩突出者，公司每年都有国内或国外旅游的名额， 公司新人首月平均工资在8k左右 公司三年以上的老人每月被动收入在3w左右 我司在山东地区平稳运营8年，稳定靠谱。

健康财富规划师

岗位职责： 1. 负责信用卡产品的市场推广与客户开发，通过电话、面访、线上渠道等方式精准触达目标客群 2. 向客户清晰讲解信用卡权益、费率政策及申请流程，协助完成资料审核与进件提交 3. 维护存量客户关系，开展用卡指导、额度管理及分期营销等增值服务 4. 按时完成公司下达的发卡量、激活率、交易额等核心业务指标 5. 遵守金融监管规定及公司合规要求，确保销售过程真实、规范、可追溯 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 有金融、保险、消费贷等相关销售经验者优先，无经验者提供系统化带教培训 3. 具备较强的目标感与抗压能力，能适应阶段性业绩考核节奏 4. 诚实守信，无不良征信及金融从业违规记录 5. 持有银行从业资格证或基金/证券从业资格证者优先

车辆保险续保，非车财险续保，服务销售，性格活泼开朗，有责任心，有担当

时间及福利待遇： 1.工作时间：8:00-11:40,2:00-5:00 2.周休一天半，法定节假日正常休，年假节日福利。 3.员工旅游，不定时团建。 4.绩效奖金，年终分红等。 岗位职责： 1.临柜客服业务咨询办理 2.理赔保全服务，产品销售。 3.上级领导的指示执行和政策解读。 4.协助孤儿单客户理赔手续，信息变更等服务及资源分配。 岗位要求： 1.年龄25岁-45岁，大专及以上学历。 2.亲和力强，有很好的沟通能力和需要表达能力。 3.工作踏实负责，学习能力强，心细。

不会做没关系，全程有人指导，带薪培训，另加无责底薪。 招聘20名 1、通过公司提供的精准客户资源进行联系； 2、利用电话、网络等方式与客户有效沟通，深入了解需求，挖掘合作机会并达成销售目标； 3、提供优质的售后支持，定期回访客户，维护长期稳定的合作关系。 岗位要求： 1、表达清晰，普通话良好； 2、具备良好的学习能力与出色的沟通技巧； 3、性格积极，思维灵活，能适应压力并快速应对各种情况； 4、具有敏锐的市场感知能力，富有事业心、责任感以及主动工作的态度

不会没关系，全程有人指导，带薪培训，另加无责底薪。 招聘20名 1、负责对接公司提供的精准客户资源 2、通过电话及线上方式与客户有效交流，深入了解需求，挖掘合作机会并达成销售目标 3、做好售后跟进，定期回访客户，维护长期稳定的合作关系 岗位要求： 1、表达清晰，普通话标准 2、有较强的学习意识和良好的沟通技巧 3、意志坚定，头脑灵活，具备出色的适应能力与抗压能力 4、具备一定的市场敏感度，有进取心、责任感以及积极向上的工作态度

【职位详情】 薪资待遇:7000一12000一个月 底薪4000 社保类型:五险 提成方式:按单提成 奖金补贴:交通补贴，话补，绩效奖金 试用薪资:4000 【工作内容】 1.与意向客户电话微信沟通，确定好时间地点上门给客户办理信用卡。一张信用卡佣金，多劳多得上不封顶。 2.公司围绕信用卡有多项综合业务，信用卡售前、售中、售后服务等一系列综合业务一单达到500-2000佣金。 3.维护好自己成交的客户，做好售后服务，避免流失。同时可以组建团队，获得团队带来的高收益。 4:工作时间: 早8:00到晚5:00 任务完成情况下可不用来公司打卡，时间自由自己支配 福利待遇： 1.底薪4000+提成+奖励 2.享受客户的永久分润，只要客户在用你的产品，你就有相应的提成，被动式收入。即使某天离职所产生的分润依然会正常结算发放 2.1:公司产品8年没有变过，稳定靠谱欢迎有志之士一起共同发展进步 3.个人业绩突出者，公司每年都有国内或国外旅游的名额，公司全额报销 公司新人首月平均工资在8k左右 公司三年以上的老人每月被动收入在3w左右 我司在山东地区平稳运营8年，稳定靠谱。

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