
研发专家(新材料领域)
2.5-3.5万/月
其他生产营运人员经验不限本科研发专家
岗位职责:
1. 主要承担复合材料与综合材料领域新材料的应用研究及新工艺的技术革新;
2. 负责项目产品实施进度管控,并及时处理研发过程中的各类技术难题;
3. 协调与外协单位、采购部门等相关方的工作对接与沟通协作;
4. 推进新材料研发、新工艺创新工作,落实项目执行过程中的技术支持与跟踪管理;
职位要求:
1. 本科及以上学历,理工科相关专业背景;
2. 熟悉高分子材料、复合材料等相关领域的专业知识并具备一定技术理解力;
3. 具备良好的沟通表达能力与团队协作意识;
生产储备干部
6-7千/月
其他生产营运人员包吃包住经验不限学历不限
岗位要求:
1. 本科及以上学历,食品生物、机械等相关专业
2. 具备良好的沟通能力,能吃苦耐劳,身体状况良好
3. 可适应倒班工作(两班制)
工作职责:
1. 负责生产设备的操作与日常维护
2. 对生产所用原物料及绩效进行管控
3. 推进设备运行问题的优化改进
4. 落实安全与卫生方面不足项的整改
一经录用,将提供行业内具有竞争力的薪酬福利。
职位福利:五险一金、包吃包住、绩效奖金、年底双薪、年终分红、加班补贴、带薪年假、节日福利等
预拌粉研发应用主管
1.1-2.2万/月
其他生产营运人员5-10年学历不限甜品
岗位职责关键信息
1. 产品研发创新:聚焦预拌粉类产品,结合烘焙行业动态与市场实际需求,开展前瞻性研究,开发符合产业趋势或具备创新价值的应用型产品,增强公司产品的市场竞争力与适应能力。
2. 客户需求对接:协同工业类客户,依据其对产品的具体需求进行定制化研发;同时参与生产线的配方改进与设备运行调试,确保产品满足客户在品质与生产效率方面的双重要求。
任职要求关键信息
1. 工作经验:须有在大型连锁烘焙品牌(如好利来、采蝶轩、85°C 等)的工作背景,掌握终端消费市场的产品动向;同时具备食品工厂端的烘焙研发经历,熟悉工厂研发体系与生产规范。
2. 专业能力:熟练掌握烘焙产品研发核心技术,了解预拌粉的性能特点,具备将预拌粉应用于多样化产品开发的能力;能根据客户差异化需求调整研发策略,具有扎实的配方优化及设备调试技术。
临沂罗庄区门厂设计研发人员,有门厂生产经验,了解生产工艺,有创新性。
5-8千/月
生产运营1-2人月结学历不限全职
门厂设计研发人员,有门厂生产经验,了解生产工艺,有创新性。
船舶动力系统开发岗(J12412)
8千-1.5万/月
其他生产营运人员经验不限本科船舶发动机厂内技术服务发动机产品
岗位职责:
1、引导客户根据实际需求选择适配的发动机产品,并制定相应的技术解决方案;
2、提供发动机在厂内的技术支持,涵盖生产现场技术指导、客户来访技术沟通、台架测试及验收试验等相关工作;
3、负责职责内零部件的应用开发、设计验证及质量提升;
4、开展船用发动机的配套匹配分析工作。
任职要求:
本科及以上学历;轮机工程、船舶设计、热能与动力工程、内燃机、机械等相关专业;
熟练掌握Creo和CAD软件;
了解发动机基本工作原理,熟悉船用发动机的开发流程及配套应用
体外诊断试剂研发工程师
1.1-2万/月
生产运营包住1-2人3-5年硕士全职做五休二厂内食堂月结工资2人间宿舍坐班缴纳社保体检免费
负责磁微粒化学发光产品的立项、研发、临床、注册及生产转化,完成文件资料的编制
处方粮研发工程师
1-1.5万/月
其他生产营运人员3-5年硕士营养研发宠物饲料
1、配方研发:围绕犬猫肾病、泌尿系统、肠胃健康、肥胖管理等健康问题,依据国家标准及行业规范设计处方粮配方,优选功能性原料,兼顾营养均衡、适口表现与成本控制。
2、工艺落地:主导小试、中试至量产的全过程实施,优化膨化与湿粮加工工艺,制定标准化操作流程,解决生产过程中的稳定性、保质期限及营养保留等关键问题。
3、试验验证:组织实施饲喂试验、消化率测定、适口性评估及产品稳定性测试,联合宠物医疗单位开展临床效果验证,形成完整的检测与分析报告。
4、合规与文档:严格遵守宠物饲料相关法规及处方粮管理要求,负责产品注册申报、标签内容审核,归档技术资料、专利文件及研发全过程记录。
5、协同与迭代:关注行业技术进展、竞品动态及法规更新,协同生产、品质控制、市场等部门,推动新产品上市及现有产品持续优化升级。
开荒保洁保洁宿舍管理员
理工大学招聘宿管2名保洁多名,要求身体健康,吃苦耐劳,宿管每月1600,保洁每月1700,每个月休息四天,每个月底发工资,从不拖欠工资,有意者联系王老师。
效果图/平面/后期
3-7千/月
设计师经验不限大专
效果图全职任职要求
1. 根据客户要求使用酷家乐软件制作效果图
2. 有较强得服务意识,能吃苦有耐心。
3. 有较强得沟通能力以及解决问题得能力。
4. 勤奋踏实,有责任心,能够在约定得时间内完成任务。
5. 学历不限,专业不限。
6.能接受实习生,不过实习生必须学习过美术与家装设计。有一定的色彩搭配与沟通能力。
印厂厂长(驻梁山)
1-1.5万/月
厂长/主管10年以上大专有生产管理经验质量管理经验精益改善经验印刷/包装/造纸经验
教育出版领域领军企业、多元化集团下属大型印刷厂诚聘高级管理人才!
岗位职责:
1.全面统筹印刷厂生产运营,保障印刷任务按时、保质、保量完成交付;
2.监督生产全流程,强化印刷质量管控,确保产品高品质输出;
3.协调处理供应链各环节突发问题,维护供应链高效稳定运行;
4.负责人员的选拔、任用、培养与retention,打造专业化的印刷技术团队;
5.统筹厂区消防安全及环境卫生等综合管理工作。
岗位要求:
1.年龄30-50岁,大专及以上学历,具备印刷相关行业背景者优先;
2.具有八年以上印刷行业从业经历,四年以上中大型印刷企业厂长、总经理等管理岗位经验;
3.熟悉印刷订单全流程工艺及生产管理,具备扎实的印务管理实操经验;
4.有教材、教辅类印刷项目工作经验者优先考虑。
提供食宿,薪资待遇面议
济宁兖州区要求有机械行业或制造业生产企业车间管理经验的,有机械行业从事经验的生产主管优先考虑。
8千-1万/月
主管1-3年学历不限有生产管理经验新能源经验机电设备经验工装设备经验精密机械经验自动化设备经验钣金工艺经验机加工工艺经验机械加工制造经验质量管理经验精益改善经验
要求有机械行业或制造业生产企业车间管理经验的,有机械行业从事经验的生产主管优先考虑。
生产主管
6-8千/月
车间主任月结3-5年中专/中技工程机械经验有生产管理经验质量管理经验机械加工制造经验精益改善经验钣金工艺经验焊接工艺经验
岗位职责:
1.统筹管理车间日常生产运营,保障生产任务按计划有序推进;
2.全程监控生产环节,持续提升产品品质,确保达到规定标准;
3.组织团队培训与指导,改进作业流程,提高整体作业效能;
4.联动各职能部门,调配所需资源,及时处理生产中的技术难题;
5.落实车间安全管理,执行并监督安全制度,杜绝安全隐患。
任职要求:
1.具备优秀的组织协调能力及团队管理经验;
2.面对生产突发状况能迅速响应,并作出合理判断与决策;
3.了解机械制造或相近领域的生产工艺,具备生产管理经历者优先考虑;
4.拥有良好的沟通表达能力,可顺畅对接各级员工及外部协作方;
5.重视安全生产工作,熟悉安全管理体系并能有效推行实施。
生产主管
1.2-1.8万/月
厂长/主管5-10年本科生产计划管理
一、工作职责
1、负责生产环节的人力成本管控。
2、协助生产厂长开展日常生产管理工作。
二、任职资格要求
学历:本科,专业为工业工程、生产自动化等相关方向,具备良好的数据分析与总结能力,熟练掌握PPT制作。
5年以上大型生产企业担任生产主管或生产厂长助理的工作经验。
备注:需常驻福建宁德或蕉城办公,能够接受出差安排。
车间主管主任
8千-1.6万/月
车间主任5-10年高中现场管理生产计划管理成本管理
具备半挂车制造领域从业背景
精通生产现场运营及质量与成本管控
擅长团队搭建与人员统筹,沟通协调能力突出
熟悉生产工艺流程及设备运作,执行能力出色
中专/高中或以上学历,工作责任心强,抗压性能优
车间主任/生产经理
4-5千/月
车间主任月结在校/应届本科
【岗位职责】
1. 本岗位需要深入车间一线了解和学习生产工艺。
2. 负责公司生产现场管理、6S管理、生产设备管理、生产安全管理等工作,具备一定的管理水平,全面控制、协调生产部门的人员管理及各项生产活动。
3. 能够及时跟进下达生产计划和任务,安排和控制生产作业进度,跟踪生产情况、产品需求、生产过程等,按时完成生产目标。
4. 及时对生产异常做出反应,发现问题及时追踪,并提出合理建议。
5. 监控规范操作方法,执行公司6S规范,确保生产现场的安全和清洁。
6. 车间有夜班性质,不能胜任者请勿投递!接受应届毕业生,公司愿意培养管理层。
【岗位要求】
1. 化工、生物制药、植物提取、发酵、食品等相关专业本科及以上学历,可接受优秀的应往届毕业生(有经验优先)。
2. 有清晰的职业规划,愿意从事管理工作,愿意为了自己的目标付出努力。
3. 具有强烈的进取心和抗压能力,能承受快速成长过程中所面临的各项挑战与成长压力。
4. 有责任心,耐心,并愿意付出努力使自己有能力承担责任。
生产管理负责人
7-8千/月
车间主任1-3年学历不限
工作内容
1.负责生产车间的日常运营管理,包括生产任务安排、进度监督与协调;
2.负责生产设备的日常检查、维护及保养工作,确保设备正常运行;
3.落实车间现场的安全管理措施,把控生产过程中的质量标准与操作规范。
任职要求
1.具备生产管理实际经验,了解生产工艺流程及设备基本操作;
2.具有良好的协调沟通能力,能够积极配合团队完成工作任务;
3.工作认真负责,具备较强的主动性与责任意识。
工作时间:一天8小时
工作地点:山东省济宁市金乡县城
生产主管
7千-1.2万/月
车间主任月结3-5年大专机械设备/机电/重工团队管理生产成本管理
需具备2年以上钢结构领域生产管理相关经验
责任心强,具备较强的执行力
生产组长/线长
8千-1万/月
厂长/主管1-3年大专有生产管理经验电子电器经验半导体经验质量管理经验工装设备经验精密机械经验机加工工艺经验自动化设备经验成型工艺经验机电设备经验
具备工厂管理经验,协助厂长开展车间员工的绩效考核与工作评估,负责新员工入职培训及能力考评。
无我司所属行业经验者亦可,公司将提供系统培养。
微波能应用工程师-双休、五险一金
8千-1.2万/月
其他生产营运人员1-3年本科射频设计微波雷达
一、岗位概述
负责工业微波能应用设备的技术研发、仿真分析与工艺探索,涵盖915MHz/2450MHz频段在肉类解冻、粮食烘干、木材干燥、橡胶硫化及微波等离子体等工业领域的应用研究与产品开发。
二、岗位职责
1. 承担微波工业应用产品的仿真建模、技术研发、结构设计及实验验证工作;
2. 开展微波系统整体设计与现场调试,包括微波传输结构、模式变换装置、辐射单元及谐振腔等关键部件的工程实现;
3. 负责微波腔体结构的设计及其性能优化;
4. 推进微波工艺方案的开发、试验验证与参数优化,开展加热或裂解过程的多物理场仿真与工艺规律研究;
5. 编制相关技术资料,如设计方案、工艺规程、测试报告等文档;
6. 落实微波技术问题的归因分析及核心元器件的选型评估;
7. 参与项目实施阶段的现场调试与设备运行测试;
8. 完成上级安排的其他工作任务。
三、任职资格
1. 本科及以上学历,专业方向为电磁场与微波技术、电子信息科学与技术、微波能应用、通信工程、电子科学与技术、物理电子学等相关领域;硕士优先考虑;
2. 具备射频/微波工程或微波能应用领域2年以上实际工作经验;
3. 主导或深度参与不少于2项微波应用类开发项目(高级岗位需具备5项以上项目经验);
4. 拥有磁控管、固态微波源等微波发生装置及相关工业设备的研发背景;
5. 掌握微波元器件和共振腔体的设计与调测技能;
6. 具备多物理场耦合仿真能力者优先录用;
7. 有材料介电参数测试经验或微波加热过程仿真经历者优先考虑。
四、综合素质
1. 具备良好的问题分析与解决能力,具备团队协作意识;
2. 工作积极主动,责任心强,具备持续学习意愿和跨学科知识吸收能力;
3. 逻辑清晰,能够独立识别、剖析并应对技术挑战;
4. 可配合短期外出提供现场技术支持;
5. 具备微波等离子体项目实践经验者予以加分;
6. 熟悉微波器件机械加工流程,可完成非标件机械结构设计者予以加分。
家具厂车间主任/主管(软体)
1-1.7万/月
厂长/主管3-5年学历不限生产计划管理现场管理工艺改良软包家具生产团队管理物料损耗控制
工作职责
1. 全面负责车间生产各环节的组织与推进,编制并落实每日生产排程,保障订单准时完成交付。
2. 推动车间工艺改进与质量体系执行,通过标准化作业减少返修和材料浪费,提高产品合格率。
3. 落实车间6S现场管理、设备例行保养及安全巡查机制,及时排查和整治安全隐患。
4. 统筹班组人员管理,实施技能指导、行为规范管理与团队稳定性建设,增强队伍执行力。
5. 协同生产部门达成产能提升、成本控制等关键目标,高效处理生产过程中的突发状况。
任职要求
1. 仅接受具有3年以上家具行业车间管理实战经验者应聘。
2. 熟悉生产计划编排、现场资源调配及品质监管流程,具备人、机、料协同运作能力。
3. 具备良好的团队带领能力,能系统开展员工培训与作业规范管理,助力团队目标实现。
4. 工作责任心强,适应快节奏生产环境,服从公司统一管理安排,有软体家居工厂同类岗位经验者优先。
补充说明
1. 薪酬福利:五险一金、提供住宿、免费工作餐、节日福利
2. 职位亮点:订单稳定、工资按时发放、团队凝聚力强
3. 条件优秀,薪酬可面议
生产管理管培生
9千-1.1万/月
其他生产营运人员经验不限本科
关于我们山东诺尔生物科技有限公司,国内领先的现代化高新技术化工企业,主营聚丙烯酰胺(PAM)、高吸水性树脂(SAP)产能及市场占有率均为全国第一。总部位于山东东营,集团业务布局全国,产品辐射全球,在北美、南美、欧洲、中东、澳洲等地设有办事处。
培养方向
面向生产管理核心岗位定向培养。入职后深入生产一线,系统学习工艺流程、质量管控与现场管理,由资深管理者一对一导师带教。经6个月跟线学习、6个月带班实操,逐步承担工段管理职责,培养路径清晰,目标3-5年成长为车间主任或生产管理骨干。
薪酬福利
1. 本科综合月收入约9000元(含学历补贴、驻岗补贴及绩效),硕士综合月收入9000-11000元。
2. 缴纳五险一金,提供免费公寓、就餐补贴、活动室等生活配套。
3. 另设绩效奖金、创新奖金、节日福利、年度体检及月度团建,收入净含量高。
成长体系
公司设有"诺尔之翼"管培生专属培养机制,提供一对一导师带教、诺尔大学免费课程资源及管理与技术双通道晋升路径,每半年一次晋升评估,能力达标即可升级。持续为管培生赋能,助力快速成长。
【岗位要求】
1. 2024-2026届毕业生,本科、硕士研究生学历,专业不限,化工、材料、机械等工科优先;
2. 认同从一线成长的理念,能接受倒班安排。
液压系统设计师
1-1.5万/月
其他生产营运人员5-10年大专液压设计
岗位职责
1. 承担高空作业车整机液压系统方案设计、原理图绘制、管路规划、元件选型计算及系统优化,保障系统运行稳定、安全可靠、能耗合理。
2. 负责液压部件的选型确认、技术参数核定、BOM清单编制、技术图纸输出及相关技术文档标准化工作。
3. 参与样机试制、装配调试及整机测试全过程,解决研发、试产和批量生产中出现的液压泄漏、温升异常、抖动、动作不同步等技术问题。
4. 协同开展整机性能提升、成本控制、零部件国产化替代及产品迭代升级,持续提高产品的可靠性与经济性。
5. 支持生产、售后及质量团队,提供液压技术支持,响应市场反馈,完成技术问题整改与优化改进。
6. 关注行业液压领域新技术、新型元器件及先进工艺应用,推动技术积累与产品持续更新。
任职要求
1. 大专及以上学历,液压、机械、机电一体化等相关专业背景。
2. 具备3年以上工程机械、高空作业设备或专用车辆液压系统设计经验,掌握负载敏感、比例控制、先导控制系统者优先考虑。
3. 熟练操作CAD、SolidWorks等绘图工具,可独立完成液压原理图设计、管路布局及选型计算任务。
4. 熟悉液压泵、阀类、油缸、马达、散热装置等核心元件性能特点,具备整机匹配、调试及故障诊断能力。
5. 具有较强的技术分析能力和执行落地能力,能适应项目进度要求,可接受现场试制与调试跟进工作。
6. 拥有高空作业车、随车起重运输车、工程机械整机开发经验者优先录用。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供济宁图像设计师招聘在线招聘信息,主要招聘济宁其他生产营运人员相关人才。作为其他生产营运人员工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解其他生产营运人员的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。