倒班（根据工作能力可转为长白） 岗位职责： 1、依据生产安排与岗位规范，高效完成各项生产任务，持续提升生产效率与产品品质。 2、遵守生产现场管理规定，维护作业秩序，确保按时达成生产指标。 3、实时监控、记录并调整工艺运行参数，保障流程稳定受控。 4、及时识别生产异常情况，主动发现问题并跟进处理。 岗位要求： 1、大专及以上学历，化工类或理工科相关专业优先。 2、持有胺基化、光气化等工艺操作证及消防设施操作证者优先考虑。 3、具备2年以上连续化生产装置DCS主操工作经验，能独立执行开停车作业。 4、熟练掌握浙大中控、和利时、西门子PLC等控制系统操作，具备PID参数整定经验。 5、参与过新项目DCS系统调试，能够协同厂家及仪表技术人员完成回路、联锁等功能测试。 6、工作积极主动，责任心强，具备良好的抗压能力

岗位职责： 1、承担公司新产品开发任务，确保按计划推进并完成； 2、编制与新产品相关的技术方案、工艺流程文件及质量检验规范； 3、搜集国内外先进技术信息，跟踪行业技术发展趋势，为管理层提供技术决策支持； 4、开展技术工艺方面的培训工作，对生产现场进行专业技术指导； 5、推动新产品的研发进程，应用先进工艺、技术和材料以提升产品品质。 任职资格： 1、了解工控及自动化类产品，掌握工程文档编写与生产异常问题处理方法，具备可制造性设计实践经验； 2、具有2年制造业从业经历，有整机结构设计背景者优先； 3、具备较强的责任心和抗压能力，善于沟通协作，富有团队合作意识与创新精神，工作积极主动、细致严谨。 薪酬待遇：底薪+奖金+六险一金+带薪年假+带薪培训+饭补+油补+寒暑补助+发补+免费体检+公司公费旅游 工作地点：山东省济宁市康驿镇康庄大道1号 工作时间：冬季：8：00-12：00 13:00-17:00 夏季：8：00-12：00 13:30-17:30 8小时工作制，周末双休，国家法定节假日放假。

1、任职要求:应往届毕业生均可;工作踏实、能吃苦耐劳、有上进心，愿意长期稳定发展，能够接受从底层做起，熟悉产品工艺流程，机械制造专业优先。 2、薪资福利 (1)薪资:工资面议 (2)福利:缴纳五险，包吃包住，节日福利; (3)试用期2个月，转正后待遇从优，工资准时月 结。 3、晋升发展 (1)公司统一免费培训，考取焊工证、安全员证全部公司承担; (2)表现优秀、具备管理能力者，可晋升为车间主任，施工安装项目经理、总经理助理、业务经理等核心岗位，发展空间大。

岗位职责： 1、主导并统筹新产品（二极管、整流桥）试样阶段的导入与过程管控； 2、跟进新项目进度，评估工艺技术可行性及产线实施能力； 3、在试样过程中提供工艺技术支持与操作指导； 4、汇总试样阶段的问题项，推动问题追踪、分析与改善措施落地； 5、主导预量产阶段的流程跟进、工艺控制、异常处理及持续优化； 6、审核NPI相关文档，并协调团队成员间的工作配合； 7、负责新产品BOM、ECN、ERP系统数据等资料的核对与确认； 8、制定培训方案，定期或不定期组织工程人员开展技术培训； 素质要求： 1、大专及以上学历，工科背景，电子信息类专业优先考虑； 2、具备5年以上半导体封装工艺及NPI项目经验，熟悉二极管、整流桥类产品特性； 3、具备良好的工程报告编写能力，逻辑性强，表达清晰； 4、具有出色的沟通协调能力以及问题分析与解决能力； 5、具备主动学习态度、团队协作精神和积极进取的工作意识。

岗位职责： 1、负责落实公司新产品研发任务，确保开发进度按计划推进； 2、负责制定与新产品相关的技术方案、工艺流程文件及质量检验规范； 3、负责搜集国内外相关技术信息，跟踪行业技术发展趋势，为管理层决策提供技术支持； 4、负责组织技术培训工作，对生产现场进行工艺指导与技术支持； 5、主导新产品的研发过程，引入先进工艺、创新技术和新型材料以提升产品品质。 任职资格： 1、了解工控及自动化类产品，掌握工程文档编写和生产异常问题处理，具备可制造性设计方面的实际经验； 2、具有2年制造业从业经历，参与过整机产品设计项目； 3、具备良好的抗压能力，善于沟通协作，富有团队合作意识与创新精神，工作积极主动，责任心强，适应灵活多变的工作要求。

负责塑料管道塑胶高分子材料研发职位招聘1-3人

一、岗位职责全面负责公司压力容器产品（如反应釜、储罐、换热器、搅拌器等）的设计团队管理与技术体系把控，确保全部设计成果严格遵循法规标准与安全规范，带领团队完成从方案构思至施工图纸的全流程工作，为产品创新、质量稳定性及市场竞争力提供坚实的技术支撑。 二、岗位要求 专科及以上学历，过程装备与控制工程（化工机械）、机械工程、材料科学与工程等相关专业。 3年以上压力容器或化工设备设计工作经验，掌握相关设计规范，熟练使用AutoCAD等专业设计与计算工具；具备扎实的应力分析、强度校核及材料选用实践能力。

【岗位职责】 1. 负责新型电线电缆产品设计、材料选型及工艺开发，挑战行业技术难点。 2. 主导产品性能测试与优化，用数据说话，把实验室成果转化为生产线上的“黑科技”。 3. 对接生产、市场部门，让技术接地气，解决客户痛点需求。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历，材料科学、高分子材料、电气工程、机械设计等相关专业。 2. 3年以上电线电缆行业研发经验，主导过至少1个量产项目。 【薪资待遇】 年薪10W-20W，能力超群可面谈，上不封顶！ 【福利待遇】 1. 生活保障：缴纳五险、带薪年假、节日礼包、年度体检、教养基金。 2. 未来可期：每年1次薪资普调+晋升机会，技术路线or管理路线，你说了算。 3. 核心成员有机会参与股权激励计划，一起做“厂一代”！ 【为什么选鲁城？】 1. 硬实力：37年行业老厂，区域龙头，产品出口20+国家，研发经费管够！ 2. 入职配导师（技术大牛亲自带），每年2次外派培训。 3. 重大项目署名权，让你简历闪闪发光！

1.年龄要求：18-54周岁，身体健康！ 2.工作内容：生产挖掘机配件，主要就是焊10毫米厚的钢板，要求会熟练的平焊，角焊，并且能焊两层三道，熟练的二保焊工！ 3.薪资待遇：330元一天，周结薪资，管吃管住，福利食堂，长白班，长期工作！

药王庙招聘铲车司机一名，负责一天的工作，为搅拌机上料。有意者可联系。

济宁市泗水县招充电桩安装

济宁市汶上县招充电桩安装

济宁市邹城市招充电桩安装，有应急厅颁发的电工证。

岗位性质：健身器材跑步机开发设计（要有经验） 工作地点：浙江丽水缙云 【岗位职责】 1. 参与产品设计全流程，完成符合用户需求的设计方案 2. 运用专业工具进行产品结构设计 3. 编制产品相关技术文档与物料清单 4. 配合团队完成样品组装与测试验证 5. 管理并发放产品设计阶段所需资料 【岗位要求】 1. 熟练掌握SW设计软件 2. 具备良好的工程制图与表格制作能力 3. 能够独立完成从设计到输出的各项工作任务 4. 具备较强的细节意识和文档管理能力 5. 具有团队协作精神，能够高效配合跨职能工作

由于广州产线还在准备中，需要先来珠海厂区面试入职培训一段时间，熟悉之后再调回广州。 岗位职责: 1. 参与光伏组件的技术组件与基础工作 2. 协助开展光伏系统发电性能的数据收集与分析 3. 配合完成组件相关技术文档的整理与更新 4. 支持新型光伏组件的测试与性能验证工作 任职要求： 1. 工作认真负责，具备较强的学习能力和执行力 2. 能适应团队协作环境，积极配合完成各项任务

招聘储备干部、技术员 要求：男女不限，18-25岁 大专以上学历，岗位轻松，买社保 岗位：储备干部、技术员 上班时间：8小时制，排班 食宿：包吃住，水电平摊 宿舍4人间，环境干净，不用加班！ 综合薪资6500以上转正后8000-10000+ 想稳定发展、想往管理方向走的，欢迎来！

1.岗位职责 1.1全程负责产品报价事宜，制作BOM表及各工艺报价； 1.2分析现有各产品系列生产工艺，制定并定期更新标准工时； 1.3对超出成本的生产流程进行分析，提出改善方案； 1.4制定并实施产品定价策略，调研分析不同客户的价格方案； 1.5协助财务成本核算与利润测算，为达成目标收益提供数据支持； 1.6建立维护报价及技术标书档案，关注行业招标政策与报价趋势； 1.7参与新开发产品标准评估及样办审核； 1.8完成上级安排的其他工作。 2.岗位要求 2.1大专以上学历，3年以上相关工作经验，年龄30-45岁，办公软件熟练； 2.2锌合金五金产品行业报价经验2年以上； 2.3对锌合金产品工艺非常熟悉； 2.4工作细心，对数字敏感，责任心强。

【岗位职责】 1. 学习生产全流程，协助跟进生产计划、现场管理与安全规范执行。 2. 协助统计生产数据、处理生产异常，参与质量管控与效率改善。 3. 参与工艺优化、成本控制、精益生产等改善工作。 4. 按轮岗计划系统学习，逐步独立承担生产管理相关工作。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历，机械类、化工类优先。 2. 吃苦耐劳，有责任心，具备较好的执行力，遵守规章制度。

1、岗位要求： 切割 年龄35--58周岁 2、薪资待遇： 激光切割日薪约160元左右，前30天保底160元/天，（首月满26天）月综合工资4600-7000元 3、工作时间：7点到7点，上班11小时。 月休2-4天（满勤300元），保底计件，上不封顶。

目前招聘日结工300一天，月综合工资8800。工作内容主要以包装.贴标签，扫描入库，等等！无需工作经验，工作简单，新入职员工工厂免费培训，培训期间按正常上班计资！ 一、薪资福利 【小时工】 1、纯工价300一天（可自由选择岗位）。 2、现在正处于公司生产旺季。 3。 4、月综合收入8800元以上，每月15日发薪。 。二、招聘要求 1、年满16-55周岁，学历不限。 2、持有本人身份证，真实有效有磁。 3、其它情况可向招聘人事反馈、协助入职。 三、岗位情况 1、普通工衣，坐班，长白班（可自主选择及申请安排）。 2、普工、操作工、质检员、组装工、包装工、品管员、物料员、测试员等。 3、工作内容简单轻松，无需任何工作经验。 四、【住宿饮食】 1、厂区有食堂，入职后食宿免费。 2、宿舍环境：4-6人/间宿舍，配备空调、洗衣机、衣柜、24H冷热水、独立阳台和卫浴。 3、住房环境优美，空调宿舍，周边生活娱乐设施齐全，交通便利。 4、当天面试，入职后，当天上午11点前到安排吃饭及住宿。 五、【有意向者，可以投递简历，或者点击下方聊一聊，人事部会时间联系你，为你安排适合的岗位！】 工作地点江苏泰州

招包装看机器的普工，地点在常州， 点击左下角【免费聊】优先报名入职!!! 点击左下角【免费聊】优先报名入职!!! 点击左下角【免费聊】优先报名入职!!!

18—42岁无经验无学历要求能吃苦耐劳 能服从领导安排！

车间普工，8名工作地址:赵堌堆家居产业园内全部计件工资，多劳多得。月薪4000–9000元。负责石英石板材铺料、上下板、板胚整理、搬运、板面清理、打包入库等工作；配合生产线完成板材分拣、简单修边、台面整理；负责岗位区域卫生清理、服从车间管理，严格遵守车间安全制度。20–50周岁

岗位职责: 1.负责钢结构车间的日常运营管理工作，保障生产流程顺畅高效； 2.组织并协调多部门协作，推动生产目标按时保质达成； 3.负责车间设备的监管与维护，确保生产安全与产品质量； 4.推进生产流程持续优化，提升整体作业效率； 5.严格把控现场安全生产，落实各项安全规范与操作标准。 任职要求： 1.具备出色的组织协调能力及团队管理经验； 2.沟通能力强，能够有效统筹各方工作进度； 3.熟悉钢结构生产工艺流程，可指导团队完成生产任务； 4.具备较强的应变与问题处理能力，能及时应对生产突发状况； 5.工作责任心强，自我驱动力高，能够在压力环境下保持稳定积极的工作状态。

因生产扩大，现急需招聘车间员工5名，订单稳定，活简单易学，上手快！招聘要求:1.年龄25-40周岁，身体健康，吃苦耐劳2.服从管理，做事认真踏实，有责任心。地址:济宁市任城区柳行街道同济路66号利生集团院内华扬纸杯厂​联系电话（郭经理）

简单装配操作机器，收发货，销售备货。还有车间主任安排的其他事项

免费班车/免费住宿/不扣保险 综合薪资5000-6000/月 济宁休闲零食包装厂 薪资待遇： 白班150 夜班170 前7天学习期白班100元 ，夜班120元，转正后和老员工一样综合工资5000---6000元。 厂吃厂住，福利食堂，中午免费，早餐1元晚餐2元，住宿免费。 体检：免费办健康证。 商保：80/月 随走随退 招聘条件 生产饼干、面包、巧克力等零食，主要工作包装、检查、装箱等岗位。 要员工，28-50周岁，简单识字，干活利索的放宽2岁，夫妻可以接受。

岗位职责： 1、配合工程师完成IC产品封装的可行性分析，协助制定产品封装设计方案； 2、参与封装设计标准、产品封装规范的编制、修订及技术文档的更新维护； 3、负责新产品、新封装类型的基础信息录入、资料归集及系统数据管理； 4、协助推进封装材料的选型与验证工作，整理BOM表单、材料参数及相关测试记录； 5、完成主管交办的其他研发支持类任务。 岗位要求： 1、大专及以上学历，机电、机械、电子、材料等相关专业优先考虑； 2、熟练操作AutoCAD等制图工具，具备机械制图经验或相关背景者优先； 3、工作态度端正、细致负责，具备较强的执行力、沟通协调能力及抗压性。

工作职责 1. 参与公司核心制造环节的轮岗实践，全面掌握通用设备的生产工艺、质量控制及技术运作原理。 2. 协助技术部门开展设备调试、工艺改进等基础性技术任务，夯实现场操作能力。 3. 配合相关部门完成生产数据的收集与分析，输出可行性优化建议，支持精益生产项目的实施推进。 4. 熟悉企业运营流程与团队协作机制，逐步负责小型任务的统筹与协调工作。 任职要求 1. 2025-2027届应届毕业生，机械工程、自动化、外贸销售、商务英语、市场营销、智能制造等相关专业。 2. 具备扎实的专业理论基础，对通用设备制造行业有浓厚兴趣和求知热情。 3. 实践能力突出，能较快融入车间工作环境，服从阶段性轮岗安排。 4. 拥有良好的沟通表达能力和团队合作意识，具备学生干部经历或项目实践经验者优先。

岗位职责 1. 承担高空作业车整机液压系统方案设计、原理图绘制、管路规划、元件选型计算及系统优化，保障系统运行稳定、安全可靠、能耗合理。 2. 负责液压部件的选型确认、技术参数核定、BOM清单编制、技术图纸输出及相关技术文档标准化工作。 3. 参与样机试制、装配调试及整机测试全过程，解决研发、试产和批量生产中出现的液压泄漏、温升异常、抖动、动作不同步等技术问题。 4. 协同开展整机性能提升、成本控制、零部件国产化替代及产品迭代升级，持续提高产品的可靠性与经济性。 5. 支持生产、售后及质量团队，提供液压技术支持，响应市场反馈，完成技术问题整改与优化改进。 6. 关注行业液压领域新技术、新型元器件及先进工艺应用，推动技术积累与产品持续更新。 任职要求 1. 大专及以上学历，液压、机械、机电一体化等相关专业背景。 2. 具备3年以上工程机械、高空作业设备或专用车辆液压系统设计经验，掌握负载敏感、比例控制、先导控制系统者优先考虑。 3. 熟练操作CAD、SolidWorks等绘图工具，可独立完成液压原理图设计、管路布局及选型计算任务。 4. 熟悉液压泵、阀类、油缸、马达、散热装置等核心元件性能特点，具备整机匹配、调试及故障诊断能力。 5. 具有较强的技术分析能力和执行落地能力，能适应项目进度要求，可接受现场试制与调试跟进工作。 6. 拥有高空作业车、随车起重运输车、工程机械整机开发经验者优先录用。