山东济宁招聘两名库管人员，年龄要求25至40岁，学历至少初中以上，薪资福利待议。

寻找年龄介于30至50岁的库管人员，具备叉车驾驶技能，薪资起始于4500元，招聘1名，工作地点位于山东济宁鱼台聚城商贸城蒙娜丽莎瓷砖店。

山东济宁招聘两名库管人员，年龄要求25至40岁，学历至少初中以上，薪资福利待议。

岗位名称：仓管； 岗位要求：1.年龄40周岁以内；2.口齿伶俐，思路清晰；3.实习期月薪3000元，转正后薪资范围400010000元； 薪资待遇：实习期月薪3000元，转正后薪资范围400010000元。

山东济宁兖州区漕河镇 招库管一名，，30岁一45岁，有库管经验的，本地人最好，第一个月基本工资2000元，以后每月加500元

招聘西环附近的仓库管理员，要求年龄在30至40岁之间，熟悉电脑操作，工作认真负责，有工作经验者优先考虑录用，不接受短期工作，待遇包括底薪、全勤和公休，具体待遇详情请前往山东济宁的办公地点了解。

入库员 长期工 薪资福利:工资面议

岗位名称：仓管； 岗位要求：1.年龄40周岁以内；2.口齿伶俐，思路清晰；3.实习期月薪3000元，转正后薪资范围400010000元； 薪资待遇：实习期月薪3000元，转正后薪资范围400010000元。

岗位要求： 1、承担厨余垃圾、污泥处理设备及分拣车辆产品的研发与设计工作； 2、开展热泵系统的方案设计，具备系统计算、部件选型及设备结构布局能力； 3、参与新产品的现场调试，针对过程中出现的技术问题提出有效解决措施； 4、协同生产与采购团队提供技术支撑，为售后部门提供故障分析与处理方案； 5、执行上级交办的其他工作任务。 职位要求： 1、本科及以上学历，热能与动力工程、空调制冷相关专业，具备独立完成空调或制冷系统开发经历，有热泵类产品开发背景者优先考虑； 2、熟悉热泵运行原理，能为电气设计人员提供控制逻辑支持，熟练使用二维、三维绘图软件及常用办公工具； 3、工作踏实肯干，责任心强，具备良好的问题分析与应对能力，能适应一定强度的工作压力。

液压工程师岗位职责： 1、依据项目任务书，参与液压系统方案设计，完成相关技术方案制定； 2、负责液压系统原理图绘制，液压元件选型，设备布置图及管路布局图设计，确保按时完成出图工作； 3、参与新产品研发、试制以及老产品优化升级，及时准确处理生产过程中涉及的液压技术问题； 4、编制与修订与产品生产相关的液压技术文档； 5、承担产品液压性能改进与结构优化设计任务； 6、对车间现场装配与调试提供跟踪指导和技术支持； 7、完成上级交办的其他工作任务。 液压工程师岗位要求： 1.液压、机电一体化、流体传动控制、机械制造等相关专业大专及以上学历； 2.具备3年以上液压系统设计开发经验，年龄30-50岁，有工程机械或船舶行业经验者优先； 3.掌握常用液压元件的工作原理，熟悉主流液压及电气元件品牌的产品特性与选型方法，了解基本液压回路构成； 4.熟练使用Solidworks、AutoCAD等绘图软件，执行力强，工作认真细致，具备一定抗压能力。 需在青州进行短期学习

有两三个人的队伍吗？有个工地厕所需要干。电话：

缝包系口倒袋子，割口也行

打磨喷漆，900电话

招聘：诚信购物男装招导购 诚信购物男装招导购员，年龄20-38岁，半天班，需要有销售经验，工资面议， 联系电话:

火炬路现在用吸污车

招聘：仓管

招聘：仓管员 薪资：6001 1. 3-5年该岗位经验 2. 45周岁以下

招聘：仓管员 薪资：5K~6K 有经验三年以上，熟悉办公软件

招聘：仓库管理员

招聘：仓库管理员 薪资：5001 1.高中及以上学历，有至少一年同岗位工作经历； 2.能熟练操作办公软件，认真、细心，责任心强，服从管理。

岗位职责： 1、统筹管理制造部门的日常运作，保障生产效率与产品品质符合公司规范； 2、组织制定并落实生产排程，持续优化工艺流程，提高产出能力并控制成本； 3、全程监管生产环节中的工艺执行、质量管控及设备运行，确保满足安全、环保与品质要求； 4、带领团队实施改善项目，推进精益化管理与自动化技术落地应用； 5、构建高效的内外协作沟通体系，及时处理生产异常，提升交付服务水平。 任职要求： 1、具有扎实的生产管理背景，精通机械制造领域的生产工艺与行业标准； 2、具备卓越的团队管理能力，善于激发成员潜力以实现既定目标； 3、具备强烈成本观念与管控技能，能有效识别并消除各类浪费现象； 4、拥有良好的协调沟通技巧与应变能力，可在突发状况下快速作出应对决策； 5、恪守职业操守，始终坚持安全作业与质量至上的工作原则。

教育出版领域领军企业、多元化集团下属大型印刷厂诚聘高级管理人才！ 岗位职责： 1.全面统筹印刷厂生产运营，保障印刷任务按时、保质、保量完成交付； 2.监督生产全流程，强化印刷质量管控，确保产品高品质输出； 3.协调处理供应链各环节突发问题，维护供应链高效稳定运行； 4.负责人员的选拔、任用、培养与retention，打造专业化的印刷技术团队； 5.统筹厂区消防安全及环境卫生等综合管理工作。 岗位要求： 1.年龄30-50岁，大专及以上学历，具备印刷相关行业背景者优先； 2.具有八年以上印刷行业从业经历，四年以上中大型印刷企业厂长、总经理等管理岗位经验； 3.熟悉印刷订单全流程工艺及生产管理，具备扎实的印务管理实操经验； 4.有教材、教辅类印刷项目工作经验者优先考虑。 提供食宿，薪资待遇面议

负责产品设计与研发，绘制图纸

负责画图测绘

钣金加工行业，激光切，折弯，电焊，打磨，组装，各个工序。需要招聘车间主任一名。要求有丰富的工作经验，会合理安排工作，能看出来哪里不对，可以解决协调各种问题。有管理经验。

岗位职责: 1.承担机械类产品从设计到开发及持续优化的全流程工作 2.深入参与产品制造与装配环节，保障生产质量达标 3.及时处理生产中出现的技术难题，助力提升整体生产效能 任职要求： 1.掌握机械工程领域的专业理论与实践技能 2.可独立开展机械结构的设计与研发任务 3.具备较强的沟通协调能力以及团队协作意识

1、工艺设计与改进 负责产品生产工艺流程的规划与实施，保障生产环节的顺畅运行和操作可行性。 持续改进现有工艺方案，提升产线效率、降低制造成本并增强产品质量稳定性。 2、技术资料编写 编制工艺规范、作业指导书（SOP）、工艺参数设定等技术文档。 定期维护和修订工艺文件，确保内容准确、实用且符合现场操作需求。 3、生产协助与异常处理 配合生产团队解决工艺相关的技术难题，提供实地技术支持与指导。 对生产过程中出现的异常情况进行分析，制定改善对策并监督执行成效。 4、设备及工装协作管理 参与生产设备与工装夹具的选型评估、到货验收及优化改进，确保满足工艺需求。 协同设备团队完成与工艺相关的设备调试、运行维护等工作。 5、品质管控与持续提升 联合质量部门开展产品缺陷的工艺溯源分析，提出纠正及预防措施。 参与质量管理体系的建立与优化，保证工艺流程符合相关标准与法规要求。 6、新工艺与材料研究应用 开展新材料、新工艺的技术评估与导入，促进生产工艺的技术升级。 参与新产品试产过程，提供工艺实现性评估及结构优化建议。

招聘老技术一名，有机械制图经验，熟悉CAD，工程机械。

岗位职责： 1.负责登记货物出库入库情况，并开具相应单据； 2.统计各生产工位的产量数据并做好日常记录； 3.完成上级交办的其他相关工作任务。 任职要求： 1.熟悉常用办公软件，如Word、Excel、PowerPoint等操作； 2.具备工厂工作经历，了解基本生产流程及相关知识； 3.工作踏实肯干，态度认真，责任心强。 公司现面向社会招聘全职或兼职焊工，有意向者欢迎咨询

公司专注于金属容器和非标设备。 工作内容：负责工艺流程的制定与工艺文件的编制，参与工艺技术交底工作，及时解决生产过程中出现的各类工艺问题 任职要求：具备5年及以上相关工作经验，工作态度严谨认真，能快速适应高强度、快节奏的工作环境