办公室文员一名，经验的会计一名。

1.供吃住 2.猪场数据录入、实验室检测，没有经验也可，会电脑可以学 3.不在猪场，在外面的后勤中心，但是也是封闭的，不能随意外出 4.一个月四天假期

熟悉电脑熟悉表格wordExcel

会用办公软件会做报价单标书年龄30—40岁之间吃苦耐劳沟通流畅有责任心

岗位内容及要求： 1、负责日常报表编制、数据统计整理以及相关文案撰写工作 2、持有残疾证，具备中专或以上学历；*****； 3、结合个人残疾类型、学历背景及专业特长，安排相匹配的工作岗位 4、熟练操作电脑及常用办公软件

招聘电脑操作员，资料员，40岁以下，薪资面议，

一、文员职责要求：*****，熟练操作PPT、WORD等常用办公软件，工作态度积极，责任心强，具备良好的抗压能力，能适应一定强度的工作任务，有相关经验者优先。 主要负责日常数据的收集与整理、工资核算、人事档案管理等相关事务。 待遇：包吃住，综合工资4500元（底薪+加班） 二、客服职责要求：*****，形象良好，具备良好的沟通能力，善于人际交流，应变能力强，有相关工作经验者优先。 主要负责处理餐厅用餐过程中的客户投诉，收集用餐人员反馈意见并推动改进，员工用餐期间进行巡查，了解用餐情况。 待遇：包吃住，综合工资5000元（底薪+加班） 三、仓管1名 待遇福利：底薪+全勤奖+绩效奖金，综合月收入4500-5000元 要求：负责仓库日常整理、每日收货数据登记，形象端正，具备良好沟通能力，善于协调事务，反应灵活，服从工作安排，有相关工作经验者优先

主要电脑操作，审核工单

1.负责数据的整理与管理 2.支持数据文员相关工作，确保信息准确无误 3.与团队合作，共同完成数据处理任务 任职要求: 1.年龄22-30岁（经验丰厚可适当放宽） 2.精通各种公式表格、数据 3.能够适应快节奏的工作环境，具有较强的学习能力 4.积极参与团队合作，能够迅速融入并贡献力量

基础数据处理：小工程维修各类数据录入公司管理系统，用Excel制作并整理财务、项目进度等报表，部分会做月度支出汇总这类简单数据分析工作以及餐厅出入库记录

  山东时代（颜店） 登高工小工（带证）8人 做桥架，一个小时30元 会干不会干都可以，只要有证就行

济宁市任城区招木扶手油漆美容

岱庄医院招聘保安员2名，年龄59岁以下，需要有保安证及复印件，身体健康无犯罪记录，工作制八小时，月休2天，工资2000元，有需要工作者电话联系吕队

福管家家政： 【工作类型】高端养老院护工 【工作地址】济宁光河路西首 【上户日期】随时上户 【工作内容】养老院护工 【薪资范围】薪资4000－4500/26天 【年龄要求】 35-55岁左右。 【经验要求 】护老经验丰富，干净利索。 【联系电话】朱老师

招聘：水云台湖上人家招聘前台收银1名 有经验者优先录用 综合工资3500—4500 每月休班4天 电话☎；；

岗位职责： 1.负责日常办公文件的整理、归档及保管，确保资料完整、规范有序 2.协助部门完成基础数据录入、报表制作及信息统计工作，保证准确及时 3.接待来访人员并处理来电咨询，做好内外部沟通协调支持 4.配合完成会议安排、物资申领、办公用品管理等行政辅助事务 任职要求： 1.学历不限，具备基本电脑操作能力，熟悉Word、Excel等办公软件使用 2.工作认真细致，责任心强，具有良好的沟通能力和团队协作意识 3.有相关文员或行政助理工作经验者优先，无经验者可提供岗前培训 4.普通话标准，表达清晰，能适应快节奏的办公室工作环境

龙岗平湖肉类供应公司文员一名，主要负责进销存管理，辅助收发货，能服从公司的安排。夜班晚上8点到凌晨4点

龙岗平湖肉类供应公司文员一名，主要负责进销存管理，辅助收发货，能服从公司的安排。夜班晚上8点到凌晨4点

负责行政工作

岗位职责： 1.负责日常办公文件的整理、归档及数据录入，确保信息准确与保密 2.协助部门完成基础行政事务，包括会议安排、物资管理及来访接待 3.根据需求撰写和发送通知、邮件等内部沟通内容，保障信息及时传达 4.配合上级完成报表统计、资料汇总及其他交办任务，提升办公效率 任职要求： 1.学历不限，具备基本电脑操作能力，熟悉Word、Excel等办公软件 2.工作认真细致，有责任心，具备良好的沟通能力和团队协作意识 3.有相关工作经验者优先，能较快适应工作节奏并独立完成任务

对待工作认真负责，有良好的沟通能力

工作周期：长期兼职 每周工期：1-2天 工作时间：不限 工作时段：按单安排时间 结算方式：完工结 招聘截止时间：2026-03-08 为学生提供初高中阶段课程辅导服务

岗位职责： 1、根据学生个体差异，提供科学的学习规划与个性化教学服务； 2、面向家长开展专业咨询，制定匹配的学习发展方案； 3、细致开展学生学情测评，并进行系统化分析与反馈； 4、为学生制定阶段性成长目标，适时组织测试以评估辅导效果； 5、参与学科教研活动及集体备课，提升教学质量； 6、关注学生心理健康与学业进步，引导其建立积极的学习态度和良好习惯。 任职资格： 1、大专及以上学历，相关专业背景或有从业经验者优先； 2、普通话流利，热爱教育事业，严格遵守行业相关规定； 3、对教育工作充满热情，具备抗压能力，有教育领域工作经验者优先，持有教师资格证者优先； 4、了解学生学习与生活特点，擅长因材施教，能够灵活运用多种教学方法，创新授课形式； 5、具备良好的协作意识，性格亲和，富有责任感，恪守师德，善于与学生互动交流； 6、沟通表达能力强，语言清晰流畅，具备一定的书面撰写能力； 7、形象端正，气质良好，无不良嗜好，能适应教育行业的作息安排。 薪酬福利： 1、底薪+课时费+津贴，月均收入4K至6K，排课依据授课水平与专业能力； 2、实行星级教师评定机制，定期享受星级补贴及晋升机会； 3、福利待遇：五险一金、免费住宿、定期体检、员工团建活动； 4、休假制度：带薪年假、小时假、暑假、寒假、法定节假日、婚假、丧假、产假； 5、各类补助：话费补贴、节日福利、生日礼金、结婚贺金、丧假慰问金、产假补贴； 6、支持员工子女就学，符合条件者可优先入读集团学校并享受部分学费减免。 培养体系： 构建完善的培训机制，围绕职业发展方向定制在职成长课程； 提供岗前及在岗培训（理论结合实践），校区配备资深导师，指导日常工作与专业技能，助力自信上岗。 职业发展： 每年组织两次管理岗位内部竞聘； 晋升通道：基层岗位—储备干部—教学组长—教学主管—教学总监/储备执行校长—执行校长—区域校长

岗位职责： 1.教授少儿英语课程 2.课堂有激情，能激发孩子对英语的兴趣 任职要求： 1.热爱教育工作，喜欢孩子，有热情有激情 2.有较好的英语水平 3.有一定的教学能力 4.沟通力强，善于沟通，有亲和力 福利待遇： 五险一金、 寒、暑假 外出学习、 公费旅游、 免费体检、 话补、 法定节假日休息、 节日红包、 生日福利。

岗位职责： 1、根据学生个体差异，提供科学的学习规划与定制化课程教学； 2、面向家长开展专业教育咨询，提供针对性学习方案建议； 3、细致开展学生学业测评，并进行系统化分析与反馈； 4、制定阶段性成长目标，定期组织考核评估，跟踪辅导效果； 5、参与学科教研活动及集体备课，提升教学质量； 6、关注学生身心健康与学业进步，引导建立积极的学习态度和良好习惯。 任职资格： 1、大专及以上学历，相关专业背景优先； 2、普通话标准，热爱教育事业，严格遵守行业规范与法律法规； 3、对教育工作有浓厚热情，具备抗压能力，有教育从业经验者优先，持有教师资格证者优先； 4、了解学生学习与生活特点，擅长个性化教学，能够灵活运用多种教学方法； 5、具备团队协作意识，性格亲和，责任心强，品德优良，善于与学生互动交流； 6、沟通表达流畅，逻辑清晰，具备较强的口头与书面表达能力； 7、形象端正，气质良好，无不良嗜好，能适应教育行业的作息安排。 工作地点：崇文、十五中、兴东、中德广场、南风花园、凤凰城、仙营绿地、南刘庄小区附近

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-11-06 【工作形式】 通过录屏方式对单道题目进行讲解（无需出镜、不露脸），多数题目配有现成解析可供参考 【岗位优势】 题目资源丰富，可按个人节奏定量完成，项目持续稳定，支持远程居家办公，时间灵活自主，收入水平较高（熟练后时薪约40~100元） 【在招岗位】 小学：【语文、数学、英语】 初中：【语文、数学、英语、物理、化学、生物】 高中：【语文、数学、英语、物理、化学、生物】 大学：【物理、化学】等 注意：实际招聘科目会根据阶段需求动态调整，具体以沟通确认为准 【设备要求】 ①电脑+数位板 ②平板+电容笔 具备以上任意一套设备即可 【薪资待遇】 小学：4~6元/题 初中：6~9元/题 高中：9~13.5元/题 大学：6~8元/题 另有不定期激励奖励，部分科目设有新人参与奖励

工作内容： 1、负责仓库相关数据的采集与归类，确保信息真实准确； 岗位要求： 1、具有较强的组织协调能力和沟通技巧； 2、能独立开展工作，注重细节，具备较强的责任心； 3、适应弹性工作安排，可同时推进多项任务并保障执行精度； 4、年龄35—50岁左右，有相关工作经验者优先。

1、大专及以上学历，英语相关专业者优先； 2、能够胜任一对一、一对多等个性化授课模式； 3、熟悉初高中英语知识体系，对各章节内容具备独立理解与讲解能力； 4、具备良好的沟通技巧和特色教学方法，有教学经验者优先； 5、普通话标准，性格亲和，表达清晰，善于沟通； 6、具备团队协作意识与职业责任感，工作积极主动，抗压能力强，执行力佳。 薪酬福利： 1、底薪+课时费+补贴，月均收入4K-6K，根据授课能力与专业水平安排课程； 2、实行星级教师分级制度，定期开展星级评定并发放相应津贴与晋升机会； 3、福利待遇：五险一金、提供免费住宿、年度体检、员工团建活动； 4、休假政策：带薪年假、调休、寒暑假、法定节假日、婚假、丧假、产假； 5、各类补助：话费补贴、节日福利、生日礼金、结婚贺金、丧假慰问金、产假补贴； 6、可根据个人意愿优先安排集团内适龄子女入读集团旗下学校，并享受部分学费减免。 培养体系： 配备完善的培训机制，提供契合职业发展方向的定制化在职培训课程； 组织岗前培训及上岗后持续培训（理论+实践），校区安排资深导师带教，指导日常工作与专业技能提升，助力您自信上岗。

1．根据学生个体差异制定教学方案，撰写教案并提前完成备课任务； 2．结合学生实际开展个性化教学，维护课堂秩序，能够敏锐识别问题并有效应对； 3．承担学生测验命题及作业批阅任务，灵活开展阶段性学习效果评估； 4．严格执行教师坐班规定、职业规范以及校方各项管理制度； 5．积极参与校内教研探讨、教学研讨、家长会、集体备课及各类培训活动； 6．主动投身学校组织的文化体育活动，认真完成主管交办的其他工作任务； 岗位要求： 1、具备良好师德修养，热爱教育工作，身心健康； 2、所报学科须与所学专业方向相符； 3、具备胜任教育教学工作的能力； 4、有班主任工作经验或荣获县级及以上教学类荣誉者优先考虑； 5、本科及以上学历，持有相应学段教师资格证书

1.销售数据整理。 2.生产订单的分配。 3.熟练使用办公软件。 4.生产订单整理。 5.熟悉生产零件 6.仓库管理库房，出入库，熟悉机械配件