岗位职责： 1.负责学生课后托管期间的学习辅导与作业检查，确保学习质量与进度 2.组织开展益智类、兴趣类及安全教育等课外活动，促进学生全面发展 3.做好学生接送登记、健康观察与日常行为管理，保障托管期间人身安全 4. 与家长保持定期沟通，及时反馈学生表现与成长情况 5. 协助完成教室环境维护、教具整理及托管中心日常事务 任职要求： 1.热爱教育事业，有耐心、责任心和亲和力，具备良好的师德素养 2. 具备基础教学能力，能胜任小学阶段语数英等科目辅导 3.有托管老师、教师或教育相关工作经验者优先 4. 普通话标准，具备基本沟通协调与应急处理能力 5. 无犯罪记录，持有健康证，认同素质教育理念

岗位职责： 1.负责初中语文/数学/英语等学科的作业辅导工作，完成备课、授课、作业批改及学业评估 2. 关注学生身心发展，开展个性化辅导与学情分析，提升学习效果 3.参与教研活动、教学研讨及课程建设，持续优化教学方法 4. 配合班主任开展班级管理，加强家校沟通，协同促进学生成长 5. 完成学校安排的其他教育教学相关任务 任职要求： 1.热爱教育事业，具备良好的师德修养和责任心 2.具备扎实的学科专业知识和教学能力 3. 普通话标准，具备良好的语言表达与沟通能力 4. 有教学经验者优先，应届毕业生需具备实习或支教经历

岗位职责： 1.负责学生课后托管期间的学习辅导与作业检查，确保学习质量与进度 2.组织开展益智、阅读、手工等素质拓展活动，促进学生全面发展 3.关注学生身心健康与行为习惯，及时与家长沟通反馈日常表现 4.做好托管场所安全管理与卫生维护，保障学生人身安全与环境整洁 5.配合机构完成教学记录、考勤统计及临时性教务支持工作 任职要求： 1.热爱教育事业，有耐心、责任心和亲和力，具备良好的师德素养 2. 具备基础学科知识储备，能胜任小学阶段语数英等科目辅导 3. 普通话标准，表达清晰，具备基本的沟通协调与应急处理能力 4. 有托管、家教、幼教或师范类实习经验者优先 5. 身体健康，无不良记录，能接受弹性工作时间安排

岗位职责： 1.负责学生接校，课后托管期间的学习辅导与作业监督，确保学习质量与进度 2.组织开展益智类、兴趣类及安全教育等课外活动，促进学生全面发展 3.做好学生接送登记、健康观察与日常行为管理，保障托管期间安全有序 4.及时与家长沟通学生表现，定期反馈学习与成长情况 5.协助完成教室整理、教具维护及托管中心日常事务 任职要求： 1. 热爱教育事业，有耐心、责任心和亲和力，具备良好的师德素养 2. 具备基础学科教学能力，能胜任小学阶段语数英等科目辅导 3. 有托管、教培或班主任工作经验者优先 4.普通话标准，具备基本沟通协调与应急处理能力

邹城教子有方特色托管 晚托校区 | 小学、初中托管教师招聘5人 本校区专注中小学晚间托管服务，主营中小学学生作业辅导、课业查漏补缺、学习习惯培养，舒适办公环境，和谐团队氛围，定期团队建设活动。现面向社会诚聘全职托管教师，欢迎热爱教育、踏实肯干、想长期稳定发展、共享校区收益的伙伴加入！ 岗位职责 1、负责小学、初中生晚间作业辅导、错题讲解、知识点答疑，督促学生高效完成当日作业； 2、检查作业质量，梳理学生错题及薄弱知识点，做好学情记录与查漏补缺； 3、规范学生学习习惯，纠正拖拉、粗心、坐姿、书写等问题； 4、维护晚托课堂纪律，保障学生安全，营造安静有序的学习环境； 5、每日反馈学生学习情况，做好家校沟通与服务工作； 6、配合校区日常管理、卫生整理、学生接送等基础工作。 任职要求 1、中专/大专及以上学历，师范、有辅导经验、文化课功底扎实者优先； 2、熟悉中小学基础知识点，解题能力强，能独立完成作业辅导； 3、耐心细心、责任心强、亲和力好，热爱孩子、无体罚行为； 4、工作踏实、服从管理、有团队意识，稳定性高； 5、有无经验均可，应届生可带薪培训，态度端正即可入职。 薪资福利 1、薪资：底薪3000元起＋绩效奖金，多劳多得、上不封顶； 2、长期优秀员工可享校区经营分红，收入稳步提升； 3、带薪培训、节日福利、定期团建，工作氛围轻松无内卷； 4、透明晋升：托管老师→资深教师→教学主管→校区合伙人。 岗位优势 专注晚托，无招生业绩压力！工作内容纯粹，适合想长期深耕教育、稳定发展的求职者。 联 系 人：朱老师 联系方式： 工作地址：邹城市润德中心A座五楼

托管老师

招暑假老师，语数英

岗位职责： 1.负责学生课后托管期间的学习辅导与作业检查，确保学习质量与进度 2.组织开展益智、阅读、手工等素质拓展活动，促进学生全面发展 3.关注学生身心健康与行为习惯，及时与家长沟通反馈日常表现 4.做好托管场所安全管理与卫生维护，保障学生人身安全与环境整洁 5.配合机构完成教学记录、考勤统计及临时性教务支持工作 任职要求： 1.热爱教育事业，有耐心、责任心和亲和力，具备良好的师德素养 2. 具备基础学科知识储备，能胜任小学阶段语数英等科目辅导 3. 普通话标准，表达清晰，具备基本的沟通协调与应急处理能力 4. 有托管、教培或班主任工作经验者优先，应届毕业生亦可考虑 5.无违法犯罪记录，认同素质教育理念，遵守职业操守

岗位职责： 1. 负责所授学科课程讲授与课后辅导，确保教学目标达成 2. 关注学生个体差异，因材施教，提升学习兴趣与综合素养 3. 参与教研活动、持续优化教学质量 4. 配合学校开展班级管理、家校沟通及学生发展指导工作 5. 遵守教育法规与师德规范，维护良好育人环境 任职要求： 热爱教育事业，具备良好的职业道德和责任心， 具备扎实的学科专业知识与教育教学能力， 善于沟通协作，有较强的语言表达与课堂组织能力

托管老师 要求 爱心 耐心 责任心 共创未来

熟练使用电脑办公软件，主要负责一些基础的资料整理工作，沟通理解能力强，干活麻利利索，工作地点在兖州 颜店镇。

电工带证增加一人。

帮宝助妈创业就岗莱曼传媒全国连锁直播宝妈零基础小白，包教包会，一对一进指行导时自间由，地点自由，兼职，全皆职可，居家直播，宝式妈服务不误耽接送孩子，保2500-5000，正收常入一万不签约任何线下合同，没有任何违约金，简单易学兼职全职都可以（每天播2小时都可以，根据自己时间安排）另外招聘运营，店长，市场负责人。合作美甲美睫老师不需要你们出房租。(仅限18至45岁可领取)电话同步地址曲阜市春秋中路华联商厦一楼莱曼传媒

众辉人力｜招持证叉车工5名岗位：叉车工5人，必须持证上岗在时代干过的优先薪资：18元/小时要求：50周岁以内，证件有效每月，李辉：

北湖钟点工，碧桂园上午10:00～12:00下午4:00～6:00，做饭收拾卫生，接一趟孩子。孩子就在附近上二年级简单家务。单休。工资1900元/月

【诚聘英才】课后托管中心高薪诚聘辅导老师，期待有爱有责任的你！ 我们是一家致力于为初中生提供优质课后托辅与成长陪伴的教育机构。现因校区业务需求，诚邀热爱教育、认真负责的你加入我们的团队！ 岗位名称： 课后辅导老师（全职/兼职） 我们希望你： 1. 学历背景： 本科及以上学历，师范类或教育相关专业优先； 2. 经验要求： 有至少一年以上托管班、课后辅导或家教经验，熟悉初中教材及考点； 3. 核心素养： 有极强的责任心与耐心，善于引导孩子，能有效管理班级纪律； 4. 综合能力： 沟通表达能力强，能与家长保持良好的反馈互动。 工作地点：附中南滨校区附近 联系电话：

岗位职责： 1.负责学生课后托管期间的学习辅导与作业检查，确保学习质量与进度 2.组织开展益智类、安全教育类及兴趣拓展类活动，促进学生全面发展 3.做好学生接送交接、考勤记录与日常行为管理，保障托管期间人身安全 4. 定期与家长沟通学生表现，及时反馈学习与生活情况 5.协助维护托管场所环境卫生与教学秩序，营造温馨有序的托管环境 任职要求： 1. 热爱教育事业，有耐心、责任心和亲和力，具备良好的师德素养 2. 具备基础学科知识和教学辅导能力，能独立开展课业指导 3.有托管、教培或小学教育相关经验者优先 4. 普通话标准，具备良好沟通表达与应急处理能力 5.无违法违纪记录，身心健康，符合教育行业从业基本要求

我们主要找晚托兼职老师，工作内容是作业练习检查纠正，不会的题给学生讲解，督促孩子们完成校内作业，工作地点：东山口C出口 时间是周一至周五下午12:00–8:30，中间休息1小时左右，薪资3700，包午餐和晚餐，周末上课，课时费另算

岗位职责： 1.负责小学语文/数学/英语等学科的日常教学工作，制定并实施教学计划 2. 关注学生个体差异，开展分层教学与课后辅导，提升学习效果 3. 组织课堂活动与学科实践，激发学生学习兴趣和综合素养 4. 参与教研活动、教学评估及家校沟通，协同促进学生成长 5. 完成班级管理、学生评价及学校安排的其他教育教学任务 任职要求： 1.热爱教育事业，具备良好的师德修养和责任心 2.持有相应学科的小学教师资格证 3.具备扎实的学科知识和基本教学能力，应届毕业生亦可 4. 普通话标准，具备良好的语言表达与沟通协调能力 5. 有爱心、耐心和亲和力，能胜任小学生身心发展引导工作

负责接送娃娃

工作内容 1. 分析合作院校及关联高校情况，协助解读教务部门相关政策与规范要求； 2. 在教务团队与合作院校指导下，为学生提供支持服务及大学系统操作指引，参与教务协调工作，保障教学体验与教务流程有序运行； 3. 审查学生申请资料并提出专业建议，根据学生个体特征，指导文书优化与润色，确保材料质量及申请环节合规； 4. 跟踪申请进展，确保各阶段任务按时推进并顺利完成； 5. 对接公司内部各职能需求，及时响应学生相关教务事项，处理特殊情况，维护基础教务运作顺畅； 任职要求 1. 具备扎实的中文写作能力，文字表达出色，阅读理解能力强； 2. 责任心强，服务意识佳，性格亲切，能持续提供高质量的服务支持； 3. 热衷于文书类工作，擅长挖掘学生优势，结合个人背景进行内容提炼与创作，增强申请材料竞争力； 4. 沟通表达良好，具备独立应对和解决实际问题的能力； 5. 关注细节，自律性强，对文案品质有明确标准和追求； 6. 时间管理能力强，讲求效率，能在既定时间内高质量完成工作任务； 7. 大专及以上学历。 优先考虑入职画像（符合其中一项即可） 1. 教育学、英语、国际关系、工商管理、汉语言文学、秘书学等相关专业背景； 2. 有海外学习经历，熟悉国外高校组织结构、教学模式、留学申请流程、文书标准或课程设置体系者； 3. 具备分析研究、调研工作或留学文书辅助撰写等相关实践经验者。

岗位职责： 1、根据学生个体差异，提供科学的学习规划与定制化课程教学； 2、为学生制定系统性成长方案，分阶段实施测评，动态跟踪辅导效果； 3、参与学科教研活动，协同完成集体备课任务； 4、关注学生身心健康与学业进步，引导建立积极的学习态度和高效的学习习惯。 任职资格： 1、普通话流利，热爱教育事业，具备抗压能力，汉语言文学类专业优先，有教育行业从业经验或持有教师资格证者优先考虑 2、具备团队协作意识，性格亲和，责任心强，恪守师德，善于与学生互动沟通 3、了解学生学习与生活特征，能够灵活施教、因材施教 4、能适应教育行业工作时间安排 工作时间: 做五休二（周一周二休息） 工作地点： 任城区就近分配 薪酬福利： 该职位全职工作属于公司正式员工编制，经录用将享有： 1、签订劳动合同，缴纳五险一金 2、福利：提供免费住宿、每年定期体检、工会活动 3、休假：带薪年假、小时假、暑假、寒假、法定节假日、婚假、丧假、产假 4、补助：每月话费补贴、节日福利、生日福利、结婚贺金、丧假慰问金、产假补贴 5、根据个人意愿优先安排集团员工适龄子女入读集团学校，减免部分学费 职位福利： 五险一金、全勤奖、包住、通讯补贴、带薪年假、年终分红、员工旅游、定期体检

【岗位职责】 1. 针对学生情况，为学生学习提供合理规划和个性化课程教授； 2. 接待家长，为家长提供专业的咨询及学习规划； 3. 耐心地对学生进行相关问题的测试和专业的分析； 4. 制定学生的详细成长计划，因时制宜分阶段组织测验活动，以检测学生接受辅导的成效； 5. 参与学科教研交流，集中备课； 6. 关爱学生身心健康成长、关注学生成绩提升、帮助学生树立健康积极的学习心态和良好的学习习惯。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历，书法相关专业优先； 2. 普通话标准，热爱教育，能严格遵守相关法律法规； 3. 对教育行业抱有极大的兴趣及爱好，能承受工作压力，有教育行业工作经验优先，有教师资格证者优先； 4. 熟悉学生的生活及学习特点，善于因材施教，能开拓发掘组织多种教学方式，灵活教学； 5. 有良好的团队合作精神，富有亲和力，有责任心，有师德，擅长与学生进行沟通交流； 6. 善于与人交流，有较强的沟通能力，表达清晰，有较强的书面表达能力； 7. 五官端正，形象气质佳，无不良嗜好，可接受教育行业的作息。 【福利待遇】 1. 底薪+课时费+津贴，月薪平均4K到6K，根据代课水平和专业能力排课； 2. 星级老师分层，定期进行星级津贴及晋升； 3. 福利：五险一金、提供免费住宿、定期体检、员工活动； 4. 休假：带薪年假、小时假、暑假、寒假、法定节假日、婚假、丧假、产假； 5. 补助：话补、节日福利、生日福利、结婚贺金、丧假慰问金、产假补助； 6. 根据个人意愿优先安排集团员工适龄子女入读集团学校，减免部分学费。

岗位职责： 1、 根据学生个体差异，提供科学的学习规划与定制化课程讲授； 2、 面向家长开展专业咨询，协助制定合理的学习发展路径； 3、 细致组织学生进行学习测评，并进行专业的学情诊断分析； 4、 制定系统化的学生成长方案，分阶段实施评估测试，跟踪辅导效果； 5、 参与学科教研活动及集体备课，提升教学内容质量； 6、 关注学生心理与身体发展，重视成绩进步，引导建立积极的学习态度和高效的学习习惯。 任职资格： 1、 大专及以上学历，教育相关专业优先考虑； 2、 普通话表达清晰，热爱教育事业，严格遵守行业规范及相关法规； 3、 对教育工作有高度热情，具备抗压能力，有教育培训经验者优先，持有教师资格证者优先； 4、 了解青少年学习与生活特征，擅长个性化教学，能够探索并运用多样化的教学方法，灵活调整授课方式； 5、 具备良好的协作意识，性格亲和，责任心强，恪守师德，善于与学生建立有效沟通； 6、 表达能力强，沟通顺畅，书面表达条理清晰； 7、 形象端正，气质良好，无不良嗜好，能适应教育行业的常规作息安排。 薪酬福利： 1、 底薪+课时费+津贴，依据授课能力与专业水平安排课程； 2、 实施星级教师分级制度，定期评定并发放星级补贴与晋升机会； 3、 福利保障：五险一金、免费住宿、年度体检、团队建设活动； 4、 休假政策：带薪年假、小时假、暑假、寒假、法定节假日、婚假、丧假、产假； 5、 各项补助：话费补贴、节日福利、生日礼金、结婚贺金、丧假慰问金、产假补贴； 6、 符合条件的员工子女可优先入读集团下属学校，享受部分学费减免。 培养体系： 配备系统的培训机制，结合职业发展目标提供专属在职成长课程； 开展入职前培训及上岗后持续培训（理论+实践），校区配备资深导师，指导日常工作流程与专业技能，助力自信上岗。 职业发展： 每年组织2-3次管理岗位内部竞聘； 晋升通道：基层岗位—储备干部—教学组长—教学主管—教学总监/储备执行校长—执行校长—区域校长 欢迎随时咨询~ 职位福利：每年多次调薪、五险一金、绩效奖金、全勤奖、包住、通讯补贴、带薪年假、弹性工作 职位亮点：入职15-30天内缴纳五险一金 双休~

岗位职责： 1、全面负责教务工作的协调与组织，协助总监推进教务团队的日常运营与管理； 2、配合总监开展与学校的对接工作，统筹处理学生录取、学习安排及证书相关事务； 3、履行教务部门职能，协同其他职能部门联动协作，推动公司整体目标的实现。 任职资格： 1、本科及以上学历，具备一定的英语沟通能力者优先； 2、具有基础管理经验，拥有良好的沟通协调能力，能有效维护跨部门协作关系； 3、有意愿在教育领域长期深耕，具备较强的职业稳定性； 4、有董事长助理或政委相关工作经验者优先录用。

岗位职责： 1、根据学生个体差异，提供科学的学习规划与定制化课程教学； 2、面向家长开展专业咨询，制定匹配的学习发展方案； 3、细致组织学生进行学习测评，并进行专业的学情分析； 4、为学生制定系统化的成长计划，分阶段实施测试评估，跟踪辅导效果； 5、参与学科教研活动与集体备课，提升教学质量； 6、关注学生心理与身体健康，重视成绩进步，引导建立积极的学习态度和良好习惯。 任职资格： 1、本科及以上学历，相关专业背景优先考虑； 2、普通话标准，热爱教育事业，严格遵守行业相关法规制度； 3、对教育领域有浓厚热情，具备抗压能力，有教育从业经验者优先，持有教师资格证者优先； 4、了解学生学习与生活特点，善于因材施教，能够探索并运用多样化的教学方法，灵活调整授课方式； 5、具备良好的协作意识，性格亲和，富有责任感，恪守师德，擅长与学生互动交流； 6、沟通表达能力强，语言清晰流畅，具备较强的书面写作能力； 7、形象端正，气质良好，无不良嗜好，能适应教育行业的作息安排。 薪酬福利： 1、底薪+课时费+补贴，月收入平均4K至6K，依据授课能力与专业水平安排课程； 2、实行星级教师分级制度，定期评定星级并发放津贴，提供晋升机会； 3、福利待遇：五险一金、免费住宿、定期健康体检、员工团建活动； 4、休假政策：带薪年假、小时假、暑假、寒假、法定节假日、婚假、丧假、产假； 5、各类补助：话费补贴、节日福利、生日礼金、结婚贺金、丧假慰问金、产假补贴； 6、可根据个人意愿优先安排集团员工适龄子女入读集团旗下学校，享受部分学费减免。 培养体系： 配备完善的培训机制，提供契合职业发展方向的在职成长课程； 组织岗前及在岗培训（理论结合实践），校区安排资深导师带教，指导日常工作与专业技能，助力自信上岗。 职业发展： 每年组织2-3次管理岗位内部竞聘； 晋升通道：基层岗位—储备干部—教学组长—教学主管—教学总监/储备执行校长—执行校长—区域校长 欢迎随时来电咨询~~~ 职位福利：每年多次调薪机会、五险一金、绩效奖金、全勤奖励、包住、通讯补贴、带薪年假、弹性工作制

岗位职责： 1.协助主讲教师完成课程准备、课堂管理及课后辅导工作 2. 批改学生作业、试卷，记录学习情况并反馈教学建议 3.组织小组讨论、实验实训等教学辅助活动，提升学生参与度 4. 管理教学资料与学习平台，及时更新课程资源 5.配合教务部门完成教学评估、数据统计及档案整理 任职要求： 1. 教育类、师范类或相关专业背景优先，学历要求不限 2. 具备良好的沟通表达能力和责任心，热爱教育事业 3.有教学实习、家教或助教经验者优先 4.熟练使用办公软件及常见在线教学工具 5.耐心细致，具备团队协作意识和基本抗压能力

海外院校在职硕士/博士项目，留学生校外修学分项目！ 1、负责英国桑德兰班级课程规划及在读学员日常教务事务管理； 2、开展学员推荐与转介相关工作。 任职资格： 1、具备教育领域教务运营经历，或曾担任高管行政助理岗位； 2、具有团队协作与人员管理实践经验。 公司现有员工120人，正处于快速成长阶段，诚邀优秀人才加入！

岗位职责： 1、根据学生实际情况，制定科学的学习方案并实施个性化教学； 2、面向家长提供专业教育咨询及学业发展规划建议； 3、细致开展学生问题测评与学习情况分析； 4、为学生设计系统化成长路径，分阶段安排测试以评估辅导效果； 5、参与学科教研活动及集体备课工作； 6、关注学生心理发展与身体健康，助力成绩进步，培养积极的学习态度和良好的学习习惯。 薪酬福利： 1、底薪+课时费+津贴，月均收入4K至6K，依据授课能力与专业水平安排课程； 2、实行星级教师分级制度，享有定期星级津贴及晋升机会； 3、福利待遇：五险一金、免费住宿、年度体检、员工活动； 4、休假政策：带薪年假、小时假、暑假、寒假、法定节假日、婚假、丧假、产假； 5、各类补贴：话费补贴、节日福利、生日福利、结婚贺金、丧假慰问金、产假补助； 职位福利：五险一金、全勤奖、定期团建、带薪年假、不加班、节日福利、周末双休、包住

大班课教学位置在嘉祥县金屯镇大孙小学附近