岗位职责： 1、跟踪国家及地方药品集中采购相关政策，并推进政策的实施与执行； 2、推动核心产品进入国家医保、基本药物目录及地方各类药品目录； 3、负责新上市药品在省级平台的挂网准入及相关价格事务处理； 4、维护药品价格体系，应对价格联动机制及信用评价风险； 5、整理集采挂网相关材料，维护信息系统并提供数据支持； 6、解读行业政策、开展数据分析，维护政府合作关系，处理申诉与舆情应对。 任职要求： 1、本科及以上学历 2、具备3年以上市场准入领域工作经验 福利待遇： 薪资面议，双休，早8:30晚5:00；午餐补贴、通讯补贴、五险一金

工作职责： 1. 核心技术转移与工艺放大： （1）主导或深度参与抗体偶联药物（ADC）相关产品（涵盖抗体、连接子、载荷及偶联工艺环节）从研发阶段向GMP生产环境的技术转化、工艺性能确认（PPQ）及规模化生产实施。 （2）熟练掌握ADC生产中的关键操作单元，包括生物偶联、超滤透析、无菌过滤、冻干等核心工艺步骤。 2. 生产技术难题攻关： （1）牵头处理生产过程中出现的复杂技术异常，开展根本原因分析，制定并落实纠正与预防措施（CAPA）。 （2）持续推进生产工艺改进，提升产品的收率、纯度及生产效率，同时有效降低制造成本。 （3）强化产品质量过程控制，重点关注内毒素水平、溶剂残留管理，并最大限度减少不同批次间的质量波动。 3. GMP合规与质量体系建设： （1）确保所有生产操作符合cGMP规范、数据完整性原则以及公司内部标准操作规程（SOP）要求。 （2）主导或参与生产相关的偏差调查、变更控制流程及风险评估工作。 （3）独立撰写各类生产支持性技术文件，如批记录、工艺规程、验证方案与报告等文档。 4. 团队支持与知识传递： （1）对生产一线人员进行技术培训与现场指导，提升团队整体操作与技术水平。 （2）在研发、质量（QA/QC）与生产部门之间发挥关键技术纽带作用，促进跨部门协作。 任职资格： 1. 基本要求： （1）学历：本科及以上学历，专业为药学、生物技术、制药工程或相关领域。 （2）经验：具备3年以上生物制药领域工作经验，有ADC项目经验者优先。 （3）知识：熟悉ADC药物特点、生产工艺路径及cGMP法规体系要求。 （4）能力：具备较强的分析判断能力、科学严谨的工作作风和良好的沟通协作意识。 2. 加分项： （1）具有ADC偶联工艺、高活性药物（HPAPI）生产或单克隆抗体下游纯化工艺实践经验者优先。 （2）熟练操作常用生产与分析设备，具备一定的故障排查能力。 （3）曾主导或参与过通过NMPA、FDA等国内外监管机构GMP检查的项目经历者优先。

【任职要求】 1. 具备3年以上食品行业工作经验 2. 掌握食品体系认证及相关法律法规知识 【岗位工作内容】 1. 熟悉ISO22000与ISO9001食品安全管理体系及食品领域相关法规要求 2. 协助开展安全环保管理工作，按规范准备和提交相关材料，协调内外部门协作，配合生产部确保企业安环管理满足政策标准 3. 参与构建产品质量控制的制度与流程体系 4. 推动质量管理流程的建立与实施：围绕产品品质控制目标，设计并持续优化完整、可执行的质量管理流程，清晰划分职责权限，并主导流程落地运行 5. 制定并完善产品质量管理制度，确保质量工作规范化、制度化，做到违规可追溯、责任可落实 6. 负责产品在生产与销售环节的全过程检验工作 7. 对生产过程进行巡检监控，依据标准执行取样、检测与化验，及时准确判断生产中质量控制状况并采取相应措施，保障产品达标 8. 按规定编制批次检验报告；涉及外部检测时，负责对接并跟踪进度，确保外检报告在规定时限内完成

薪资待遇： 1、月薪范围：16000-25000 元（最终薪资依据个人资历及经验面议） 2、提供五险，包吃包住 3、工作时长及其他福利细节于面试过程中详谈 4、直属上级：公司总经理 企业为专业运营“集体用餐配送”项目的孵化单位，项目独立运作，管理自主； 岗位职责 1、直接管辖食品生产部经理，全面负责生产、仓储、采购、物流等环节的统筹管理； 2、主导团队培训机制的建立与落地，严格执行生产安全管理制度； 3、对全公司生产运营承担直接管理责任，确保生产效能、产品品质及作业安全达标。 任职要求 1、年龄不超过50周岁，具备6至7年以上生产管理核心岗位（如厂长、总监）工作经验； 2、有独立带领70至80人团队的能力，可协调多部门协同运作。

岗位职责： 1. 全面负责工厂日常运营管理，统筹生产、质量、安全、设备及人员管理 2. 制定并落实生产计划，确保产能达标、交付及时、成本可控 3. 建立健全质量管理体系，监督执行ISO等标准，持续提升产品合格率 4. 组织安全生产培训与检查，落实隐患整改，杜绝重大安全事故发生 5. 带领团队优化工艺流程与现场管理，推动精益生产与降本增效 任职要求： 1. 具备厂长/主管岗位相关工作经验，熟悉制造业全流程管理 2. 具备较强的组织协调能力、决策能力和跨部门沟通能力 3. 熟悉国家安全生产、劳动用工及环保相关法律法规 4. 具备团队管理经验，能有效激励和培养基层管理干部 5. 责任心强，抗压能力好，具备良好的职业道德与执行力

工作内容： 1. 监控药品生产流程，保障产品品质稳定； 2. 承担生产设备的日常维护与管理工作； 3. 持续改进生产工艺，提升产线运行效率； 4. 开展团队培训，增强员工专业技能水平。 岗位要求： 1. 具备药学或相关专业大专及以上学历； 2. 拥有3年以上兽药生产管理相关工作经验； 3. 熟知兽药生产领域的法规及行业标准； 4. 具备较强的组织协调能力，富有团队合作意识。

配合主案设计师完成深化设计任务，负责全套施工图纸的绘制工作

岗位职责： 1，制定并落实生产计划 2，监督生产流程运行 3，把控产品质量标准 4，实施成本管控措施 5，负责设备维护管理 6，组织人员调配与培训 7，落实安全生产规范 任职要求：大专及以上学历，具备5年以上生产制造行业经验，品行端正，具备创新意识。 岗位福利：工资+绩效，交通补贴，提供免费食宿

岗位定位：生产体系中层管理人才储备（车间主管、工艺工程师、制造经理后备） 一、培养路径 1、前期（6-12个月）：参与生产全流程轮岗（涵盖发酵、灌装、质检等车间），全面掌握工艺流程、设备操作与质量管控要点； 2、中期（1-2年）：定岗为车间主管，牵头实施精益生产改进、成本优化及团队组织协调工作； 3、晋升目标：通过阶段性考核后晋升至制造经理岗位（近三年内晋升成功率超80%）。 二、核心职责 1、生产优化：基于工时利用率、产品合格率等关键指标分析，制定并推行降本增效措施（如提升OEE设备综合效率）； 2、现场管理：落实5S管理标准与TPM（全员生产维护）机制，定期开展安全风险排查； 3、跨部门协作：联动采购、研发、品质等职能部门，确保生产排程高效执行。 三、培养支持 导师制：配备资深生产管理导师，提供一对一全程带教辅导。 四、任职要求： 1、2024-2025届本科及以上学历，制造类、管理类、食品科学、机械工程、电气工程等相关专业优先考虑； 2、生源地为济南及周边地区者优先录用。

岗位职责： 1. 负责公司工艺管理体系的建立与完善，编制核心产品的工艺标准及作业指导文件。 2. 主导生产工艺改进与关键瓶颈问题攻关，持续提升生产效率并降低制造成本。 3. 管理产品工时数据，优化员工计件方案，确保工时定额科学合理、准确可靠。 4. 组织新产品、新工艺的研发验证、试产落地及批量生产导入工作。 5. 处理生产过程中重大工艺技术难题，提供现场技术支持与专业指导。 6. 带领工艺团队开展工作，协调相关部门技术对接，参与重点技术改造项目实施。 任职资格： 1. 本科及以上学历，机械、焊接、材料、化工等相关专业背景。 2. 具备8年以上制造业工艺管理经历，其中3年以上团队管理经验，有重工装备、压力容器或钢结构行业经验者优先考虑。 3. 精通工艺设计、流程改善及现场异常处理，掌握焊接、装配、机加工等关键制造工艺。 4. 具备优秀的团队管理能力、跨部门协作能力和项目推进执行力。 5. 拥有特种设备领域工作经验或持有相关资质证书者优先录用。 6. 能够适应企业技术发展需求，具备较强的创新意识与问题解决能力。

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洗沙场生产主管 岗位职责： 1.全面负责洗沙场日常生产运营，确保设备高效稳定运行及砂石产量质量达标 2. 统筹调度生产人员、机械与物料，优化作业流程，降低能耗与损耗 3.执行安全生产管理制度，组织安全培训与现场巡查，及时排除隐患 4.监督环保措施落实，确保废水、粉尘、噪音等符合环保监管要求 5.编制生产报表，定期向上级汇报产能、成本及异常情况 任职要求： 1. 有洗沙、制砂或矿山类生产管理经验者优先 2.熟悉洗沙工艺流程、设备（如洗砂机、筛分机、输送带等）及常见故障处理 3.具备基础机械/电气常识，能协同维修人员快速响应设备问题 4.责任心强，具备现场协调与团队管理能力 5.身体健康，能适应户外及粉尘环境作业

有设备制造管理经验

厂长1位 要求有庭院门制作经验，能看懂图纸，会算尺寸，会下料、焊接。对工作认真负责，带动团队。

岗位：工厂厂长 本厂为精密机械外协加工厂，现有设备：三轴加工中心、数控车床、普通车床、T611Z镗床，主营非标零件、阀块、工装夹具加工。现诚聘全能厂长一名，负责工厂全盘生产、技术、报价、设备、人员管理。 岗位职责 1.技术编程能力（硬性要求）：熟练数控车床、加工中心手工编程、调机、对刀，精通镗床、普车加工工艺，能独立处理车间各类工艺、公差、装配问题。 2. 接单报价：看图纸独立核算工时、材料、损耗，精准给客户报价，把控订单利润，对接客户沟通工艺、交期、返修事宜。 3. 设备维护维修：熟悉车床、镗床、加工中心常见故障，能独立完成设备日常维修、保养、精度校准，保障设备正常稼动，减少停机。 4. 车间全盘管理：生产排产、人员安排、工序调度、品质管控、现场5S、安全生产管理，提升产能、降低报废，把控出货交期与质量。 5. 团队管理：统筹车间操机、技工工作安排，技术指导、新人带教、日常绩效考核，稳定车间人员与生产秩序。 任职要求 1. 多年机械加工厂管理经验，熟悉各类非标机加工工艺； 2. 会数控编程、会调机、会识图、会独立报价； 3. 能独立维修车床、镗床、加工中心常见机械、电路小故障； 4. 懂成本核算、工时评估，有接单、对接客户经验； 5. 责任心强、执行力高，能全盘统筹工厂生产运营。 岗位福利： 每月15发薪，包吃，交五险，做六休一

【急聘】门窗 车间管理1名（管理优先） 岗位职责： 负责车间生产调度与人员管理 监督生产流程，确保产品质量达标 落实安全生产规范，维护车间秩序 任职要求： 25-40 岁，身体健康 ️ 有生产管理/团队协调经验者优先 ️ 执行力强，能适应制造业工作环境 薪酬福利： 薪资面议（高于行业水平，根据能力评估） 全勤奖+绩效奖金 提供岗前培训，晋升空间明确 工作地址： 中牟建设南路汽车工业园区（厂区标识清晰） 快速通道： 马经理：（微信同号） 任总：（8:30-18:00接听）

️管2餐259/天住宿4人间 济南福士汽车工厂 ️工期：最少能工作一个月以上 内容：生产小零配件，安装卡扣，以站立工作为主，活简单 ️时间：8--20，两班倒 【要求】18-42岁内，男女不限，无纹身。 工资： 小时工：18.6元/时，计薪11小时 白班: 204.6元/天 夜班: 204.6+55补贴=259.6元/天 待遇： ①提供住宿4-6人间 ②白班管两餐、夜班补贴55元 ③小时工每7天可预支700，剩余工资每月15号准时发薪 地址： 济南福士汽车零部件（男女不限）

任职要求 1. 年龄不超过40岁，大专学历（优秀者条件可适当放宽） 2. 具备物流调度、仓储等相关工作经历 3. 能熟练操作电脑及手机导航等工具，具备责任心和服务意识，工作条理清晰、有统筹协调能力，能吃苦耐劳，接受加班安排 工作内容 1. 负责库存管理（包括货物入库、出库及盘点），整理冷库库容 2. 安排订单处理与车辆运输路线调度，对接专车物流资源 3. 统计工作数据并进行差异分析 完成上级交办的其他临时任务 福利待遇 五险 + 餐补 + 租房补贴

家具厂招聘数控开料工5名，要求身体健康，初中以上文化，不会操作机器可以培训。每月按时发工资，，加班单算

小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月工资保底8500，随走随结，包食宿，上班满7天可预支2000。(工作时间10小时，采用12小时计薪) 小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结，月工资保底8500，，包食宿，入职7天可预支2000。(工作时间10小时，采用12小时计薪 )小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结都可以的，月工资保底8500，随走随结，包食宿，入职7天可预支2000。(工作时间10小时，采用12小时计薪) 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 1、可选一直上白班或一直上夜班。(夜班津贴额外+2元工价) 2、加班自由:只要你愿意加班:，每天可以额外加班2小时自愿选择 3、介绍朋友一起来入职上班满月奖2000元奖。随走0随结，人走账清 有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询详谈报名！我会给你发上班视频宿舍环境视频！工作地点在苏州

1、试用期内需深入生产一线，掌握各班组相关工序的操作技能； 2、试用期结束后，根据所掌握的技能承担相应工序段的授权管理职责； 3、按时完成班组日常订单生产任务； 4、在生产总监的指导下，落实班组日常运营与管理工作； 任职要求 1、学历：本科及以上； 2、具备生产一线管理经验者优先；熟悉5S管理，熟练掌握电脑操作； 3、工作热情高，能吃苦耐劳，品行良好，适应长期加班安排； 4、主动性强，责任心强，具有进取精神； 5、思想积极健康，认同公司发展方向，始终以公司、班组及员工整体利益为出发点，能够有效传达公司方针政策，发挥正向引导作用。

小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月工资保底8500，随走随结，包食宿，上班满7天可预支2000。(工作时间10小时，采用12小时计薪) 小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结，月工资保底8500，，包食宿，入职7天可预支2000。(工作时间10小时，采用12小时计薪 )小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结都可以的，月工资保底8500，随走随结，包食宿，入职7天可预支2000。(工作时间10小时，采用12小时计薪) 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 1、可选一直上白班或一直上夜班。(夜班津贴额外+2元工价) 2、加班自由:只要你愿意加班:，每天可以额外加班2小时自愿选择 3、介绍朋友一起来入职上班满月奖2000元奖。随走0随结，人走账清 有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询详谈报名！我会给你发上班视频宿舍环境视频！工作地点在苏州

招聘4名壮工，搬运吊装玻璃人员，腰不好的不要，瘦小的不要管吃管住好工作今天来住宿，明天直接上班章丘招聘操作工【工作内容】：生产制作门窗，打胶条，打螺丝，撕膜，下料等辅助工【工作时间】白班早8-晚9.30，吃饭休息1.5小时，下午吃饭休息半小时，有效工时11.5小时【工资待遇】管吃管住，管三餐周结17/小时，每周五结算上周工资【工作要求】：20-57岁工，身体健康，看着精神的，干活麻利的，服从现场安排②，辞职提前7天打离职直接上岗，不用面试—————————————。

岗位职责： 1、生产任务组织与达成 依据生产计划科学调配班组人力、设备及物料资源，保障生产任务准时、保质、保量完成；实时跟踪生产进度，灵活调整资源配置以应对突发异常，确保班次产量目标顺利实现。 2、产品质量管理与控制 严格遵循工艺规程与作业指导文件，监督各环节操作执行情况；实施过程质量巡检，及时识别并纠正质量异常，确保产品满足食品安全与品质规范要求。 3、班组人员管理与安全管控 负责班组成员的日常管理，涵盖考勤管理、技能培训、绩效考核及团队协作提升；贯彻执行安全生产制度，开展岗前安全告知、风险隐患排查及应急处置演练，防范安全事故发生。 4、成本控制与指标分析 管控班组内原材料、能源消耗、包装材料等成本项的使用与记录；定期汇总分析成本数据，定位异常波动因素，制定优化方案并推动落地执行。 5、跨部门沟通与协调 与设备维护、品质管理、仓储管理、物流配送等相关部门保持紧密协作，及时协调处理影响生产运行的各类问题。 6、问题溯源与持续改进 针对生产过程中出现的质量缺陷、设备故障、效率瓶颈等问题进行根因分析，快速反馈并落实改善措施，持续提升班组整体运作效能。 任职要求： 1、大专及以上学历，食品工程、机械制造或相关专业背景； 2、具备2年以上食品行业一线生产管理经验，有挂面或主食类制品生产经历者优先考虑； 3、熟悉食品加工工艺流程、生产设备操作及质量管理体系（如ISO 22000、HACCP）要求； 4、具备良好的组织协调能力和团队管理能力，能够有效激励和引导班组成员； 5、熟练使用基础办公软件，具备一定的数据分析能力，可对成本、效率等关键指标进行初步分析与优化建议； 6、具有较强的问题分析能力和执行力，能迅速应对现场突发状况并采取有效措施。

岗位需求 1、科学规划生产流程，控制生产成本，提升作业效率与整体经济效益； 2、负责机械零部件外协加工的对接工作，把控外协件质量； 3、统筹生产实施，跟踪生产进度，确保车间任务按期高质量完成； 4、推动先进生产方法应用，强化质量意识，落实质量管控，保障产品品质； 任职要求 1、大专及以上学历，机械类相关专业； 2、掌握机械加工工艺，能高效完成加工工时的核算与编制； 3、具备较强的加工任务计划制定、执行安排及进度管理能力； 4、具有3年以上机械加工主管或车间管理经验，熟悉外协合作流程； 5、富有团队精神，具备出色的沟通协作与组织协调能力。

岗位职责 1. 负责公司原辅料、包材、半成品及成品的质量检验与化验管理，保障检测数据的真实性、准确性与可追溯性。 2. 依据兽药GMP、饲料质量安全管理规范以及国家和企业标准，组织实施理化、微生物、仪器分析等各项检测工作。 3. 建立并优化QC检验流程、标准操作规程（SOP）、记录表格及质量台账，确保检验过程规范、全程可查。 4. 负责实验室日常运行管理，包括仪器设备的维护校准、试剂与标准溶液管理，以及实验环境与安全管控。 5. 对不合格品进行判定、跟踪复核，参与偏差及OOS/OOT事件的调查处理，制定纠正与预防措施。 6. 负责QC团队的日常运作，包括任务分配、技能培训及绩效评估。 7. 协助客户审计及官方检查（如兽药GMP检查、飞行检查、体系审核），准备并提供所需检验文件资料。 8. 完成上级安排的其他与质量管理相关的工作任务。 任职要求 1. 药学、动物医学、兽医、生物技术、食品科学、化工等相关专业，大专及以上学历。 2. 具备3年以上兽药或饲料行业QC实际操作与团队管理经验，熟悉相关产品的检验项目与执行标准。 3. 熟悉GMP管理体系，能熟练操作高效液相色谱仪、紫外分光光度计、电子天平、微生物限度检测等常用设备。 4. 可独立开展检验方法验证、数据审核、实验室日常管理及技术文件编写工作。 5. 工作态度认真负责，坚持原则，具备较强的沟通协调能力和问题解决能力。 6. 有参与兽药或饲料企业飞行检查迎检经历者优先考虑。