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车间主任
7000-8000元/月
车间主任1-2人月结3-5年学历不限
公司生产按排..懂技术和操作车间内的冲剪折设备.根据图纸保证工艺
车间主任月结经验不限本科生产计划管理现场管理安全管理
岗位职责: 1. 生产规划与执行:根据公司战略目标及生产计划,制定新剂型车间的生产实施方案,科学配置人力与物资资源,确保新剂型产品按期完成生产任务。实时跟进生产进度,快速响应并处理生产过程中出现的各类问题,保障生产运行高效有序。 2. 技术创新与工艺优化:深度参与新剂型研发成果的产业化转化,协同研发团队实现实验室技术向规模化生产的平稳过渡。持续开展工艺改进与技术创新,提升产品质量稳定性与生产效能,有效控制生产成本。 3. 质量管理:建立健全新剂型车间质量管理体系,严格执行药品生产质量管理规范(GMP)及相关法规要求,全面监控生产各环节质量风险,确保产品质量合规可控。 4. 团队管理:负责车间团队的组织与建设,组织实施人员培训、绩效评估与激励机制,增强团队协作力与执行力;推动车间内部及跨部门间的高效协同,保障生产流程顺畅衔接。 5. 合规管理,文件与记录管理:审核并维护车间各类生产文件,包括标准操作规程、批生产记录等,确保文件内容准确、完整且具备可追溯性,为质量审计与生产复盘提供可靠依据。 任职要求: 1. 教育背景:药学、制药工程、化学工程等相关专业本科及以上学历。 2. 工作经验:具备5年以上制药行业从业经历,其中至少3年从事新剂型生产管理工作;熟悉新剂型从研发到生产的全流程,有成功实现新剂型产品产业化落地经验者优先考虑。 3. 专业技能:精通新剂型生产工艺及质量控制关键点,了解相关设备的操作与日常维护;具备扎实的工艺开发与优化能力,能独立解决生产中的复杂技术问题;熟悉GMP法规体系,拥有内部审核员资质者优先。 4. 管理能力:具备出色的团队领导与跨部门协调能力,能够高效组织车间生产运作;具有较强的计划制定与落地执行能力,可统筹推进生产计划与长期发展规划;面对突发状况具备良好的应急处置与决策能力。 5. 综合素质:工作态度端正,作风严谨细致,责任心强,恪守职业操守;具备持续学习意愿与创新思维,能及时跟进医药行业新技术发展与政策变化;富有团队精神,乐于协作共进。
车间主任月结5-10年本科生产计划管理现场管理质量管理药品制剂生产工艺GMP
工作职责: 1. 生产管理:制定并分解车间生产计划,依据计划科学调配人员与设备资源,保障无菌注射剂生产任务按时、保质、保量完成;持续优化生产工艺流程,提升生产效能,控制生产成本。 2. 质量管理:严格执行无菌注射剂生产全过程的质量管控,确保符合GMP规范要求;健全车间质量管理体系,定期开展质量审查与数据分析,快速识别并解决质量异常问题。 3. 团队管理:统筹车间团队的日常管理,组织实施人员培训、绩效评估与激励机制,增强团队协作力与执行效率;推动车间内部及跨部门间的高效协同,确保生产运行顺畅。 4. 合规与文件管理:负责审核及维护生产相关文件资料,包括标准操作规程、批生产记录等;保证文件内容准确、完整且具备可追溯性,为质量审计与生产复盘提供有效支持。 任职资格: 1. 教育背景:药学、制药工程、化学等相关专业本科及以上学历。 2. 工作经验:5年以上制药行业从业经历,其中至少3年从事无菌注射剂车间管理工作;精通无菌制剂生产工艺与设备运行,具备丰富的GMP认证准备及迎检经验。 3. 专业技能:熟悉无菌注射剂生产关键控制点与质量管理方法,掌握无菌操作规范及环境监控技术;具备设备常见故障判断与基础维修能力,能熟练操作各类生产管理信息系统。 4. 管理能力:具有较强的团队组织与协调能力,能够高效统筹车间各项生产活动;具备突出的应变与问题处理能力,可妥善应对生产过程中的突发状况。 5. 综合素质:作风踏实严谨,责任心强,具备良好的职业操守和安全生产意识;学习能力强,能够及时跟进并掌握行业新工艺、新技术及相关法规动态。
喷绘厂车间主管
6000-8000元/月
车间主任1-3年学历不限包装/印刷团队管理库存/仓储管理生产设备管理
岗位职责: 1、熟悉喷绘工厂各环节流程,掌握写真、喷绘等各项工序操作; 2、了解喷绘车间相关设备的操作与日常使用。 任职要求: 1、具备团队管理能力,能在公司内部有效衔接上下级工作; 2、工作条理清晰,能科学规划生产安排,确保任务按时交付; 3、具有较强责任心,勇于担当岗位职责。
喷绘厂车间主管
6000-8000元/月
车间主任月结1-3年学历不限包装/印刷团队管理库存/仓储管理生产设备管理
岗位职责: 1、熟悉喷绘工厂各环节流程,掌握写真、喷绘等作业工序; 2、了解喷绘车间相关设备的操作与应用。 任职要求: 1、具备团队管理能力,能在公司内部有效衔接上下级工作; 2、工作条理清晰,能科学规划生产安排,确保任务按时交付; 3、具有较强责任心,勇于担当工作职责。
招聘大型餐饮企业车间运营主管
5000-9000元/月
车间主任月结3-5年大专团队管理食品/饮料
岗位职责:爱岗敬业 行业经验:善于沟通能力 岗位经验:能熟练掌握管理车间整体工作
车间副主任
8000-11000元/月
车间主任包住3-5人月结3-5年大专全职有生产管理经验精益改善经验
负责车间的生产
食品车间主管
9000-13000元/月
车间主任月结3-5年大专食品/饮料团队管理生产成本管理生产设备管理
岗位职责: 1.全面负责车间安全生产、质量管控及效率优化等工作的统筹安排,科学搭建班组架构,确保生产流程高效有序运行。 2.主动推进车间持续改善,通过分析现场生产数据指标,制定切实可行的管理方案与执行措施。 3.营造积极向上的班组团队氛围,组织并指导班组长开展各类员工关怀活动,策划实施方案,兼顾员工物质与精神双层面的满意度提升。 4.保持与相关部门高效沟通,及时传达公司战略方向,并有效落实至各班组成员,保障部门目标协同推进。 5.高效执行上级交办的各项任务,做到当日事当日毕,不拖延、不积压,主动反馈工作进展与成果。 6.妥善协调和处理车间内部员工关系,维护现场工作环境的和谐与稳定。 7.推动全员参与生产现场的创新改进、精益化管理、6S推行等工作,持续提升现场运营水平。 8.制定班组长能力发展计划,设计个性化学习成长路径,助力其专业技能与管理水平不断提升。 任职要求: 1.热爱本职工作,遵守公司各项规章制度,严格执行金晔食品员工二十大行为规范,工作踏实认真,诚信正直,能吃苦耐劳,具备强烈的责任感和进取意识。 2.具备领导思维,善于从全局和长远角度识别问题,并能制定策略性方案推动落地,取得实际成效。 3.熟练掌握办公软件操作,能独立完成车间相关文书工作、数据分析及报告编制任务。 4.性格坚定果敢,具备较强的决策能力和执行力,面对车间事务不推卸、不妥协,坚持原则、依规办事。 5.有强烈的自我发展意愿,上进心强,工作态度端正,杜绝投机心理,严守纪律红线。 6.拥有明确的职业发展目标,清楚自身发展方向,作风务实,坚韧不拔,能够长期投入主要精力于岗位工作中。 7.可适应倒班作业模式,配合车间生产作息时间,以身作则,发挥示范引领作用。 8.学历要求:本科及以上学历(有食品行业生产管理经验者优先考虑) 9.个人要求:****以下。
生产主管
8000-12000元/月
车间主任包吃包住5-10年大专生产计划管理现场管理设备管理
岗位职责 1、指导车间人员完成工件识图、工艺规划、程序编制、设备调试及质量检验等相关工作。 2、负责生产计划分解、设备调配、人员组织、进度管控、产品交付与发货等全流程管理。 任职资格 1、熟悉三轴数控铣床(卧式/立式/龙门)或数控镗床或数控立车等加工设备的操作特性。 2、熟练使用UG/Solidworks/Mastercam等CAD/CAM软件,具备扎实的编程能力。 3、具有良好的组织协调能力,能合理分配任务,工作细致,处事公正。 4、具备5年以上数控铣床(卧式/立式/龙门)或数控镗床或数控立车实际操作经验。 5、机械制造、机械设计或机电一体化等相关专业技校及以上学历。 6、有带领15人以上团队的实际管理经验。 7、管食宿,交社保。
山东济南合丰园需要一个安装门安装技术好的,装门师傅,请联系
门窗安装1-2人
合丰园需要一个安装门安装技术好的,装门师傅,请联系
济南
7月14日 15:36拨打电话
山东济南二环南路大学需要两个穿线的小工拆摄像头,抽线联系电话麻总
小工1-2人
二环南路济南大学需要两个穿线的小工拆摄像头,抽线联系电话麻总
济南
7月14日 15:36拨打电话
石膏板吊顶装修木工1-2人
济南市历城区招装修木工、石膏板吊顶,家装活。年轻木工联系。混子勿扰。8小时320元。能干的联系。1-2天活
济南 历城区 工业北路
7月14日 15:36拨打电话
山东济南劳务公司,山东济南招一名信号工,工资联系电话,倪总
指挥工1-2人
劳务公司,山东济南招一名信号工,工资联系电话,倪总
济南
7月14日 15:35拨打电话
河鲜厨师凉菜
济南历下区某餐饮企业招聘以下岗位人员:凉菜师傅,薪资6500-7500元;炒锅师傅,薪资7500-8500元;焖鱼师傅,薪资5000-6000元。工作地点位于山东省济南市历下区。要求有相关经验、热爱烹饪工作。待遇优厚,具体面议。
济南 历下区
7月14日 15:34拨打电话
钢结构厂车间主任
6000-7000元/月
车间主任包吃包住1-2人月结3-5年大专全职有生产管理经验质量管理经验AutoCAD
长顺人春钢构招车间主任2名,要求3年以上钢构车间管理经验,懂图纸、懂生产、懂安全、能带队。负责车间生产、质量、安全、人员管理。工资7000元每月,交社保,每周单休
车间主任
1.2-1.5万元/月
车间主任包吃包住1-2人月结5-10年中专/中技全职非标自动化CNC调机有生产管理经验精密机械经验非标设备经验机加工工艺经验能源/环保/化工经验机械加工制造经验质量管理经验精益改善经验
岗位职责: 1.全面负责车间日常生产管理,确保生产计划按时保质完成 2.统筹人员调度、设备维护与现场安全管控,落实安全生产责任制 3.监督工艺执行与质量控制,协调解决生产过程中的技术与管理问题 4.推动现场5S管理及持续改进,提升生产效率与员工执行力 5.定期组织班组长会议,开展员工培训与绩效反馈,打造高效团队 任职要求: 1. 具备车间主任或生产管理相关岗位工作经验 2.熟悉非标自动化CNC机加工行业制造业生产流程、质量管理体系及安全规范 3. 具备较强的组织协调能力、抗压能力与问题解决能力 4.责任心强,执行力突出,能适应一线管理节奏 5.有精益生产或班组建设经验者优先 6.具有非标自动化行业CNC机加工行业经验,精通CNC调机,数量使用三菱法兰卡系统,有龙门加工中心调机经历(必备),熟悉车铣磨、钻孔、包胶工序
技术管理车间主任
7000-10000元/月
车间主任1-2人月结
本厂招技术管理车间主任一名,要求懂数控机器,机加工有工作经验者优先,薪资待遇面谈
车间主任
6000-10000元/月
车间主任包吃包住1-2人月结3-5年学历不限全职有生产管理经验塑料经验机电设备经验能源/环保/化工经验机械加工制造经验精益改善经验
1. 设备与车辆全周期保养管理 负责全厂破碎、分拣、输送、压块等生产设备,厂区货车、转运车辆日常巡检、定期保养、故障预判;建立设备维保台账,提前报备配件损耗,减少停机维修时间,杜绝因设备疏于保养耽误生产。 2. 进出料全程监管、台账管控 每日盯紧来料入库、成品出料装车全过程;核对来料品类(塑料、海绵、废纺)、重量、成色,管控成品热值、出料量;做好每日进出料登记台账,杜绝物料流失、亏吨、混料问题,把控原料分选品质。 3. 生产工艺优化、技术创新、提升产能效率 熟悉固废替代料破碎分选整套流程,主动改良生产工艺;针对海绵、轻飘塑料难加工、堵机、产能低等问题做技改优化;改进分拣、破碎配比,降低物料损耗,提升日产量、压缩加工成本,持续提高生产效率。 4. 厂区整体现场、人员、安全管理 统筹安排车间工人、司机、分拣班组排班;规范厂区物料堆放、现场环境卫生;落实安全生产,排查消防、机械操作安全隐患;每日上报生产、设备、物料日报,完成老板安排其他厂区管理工作。
服装厂车间主管
8000-10000元/月
车间主任包吃1-2人5-10年中专/中技全职服装行业
1)统筹服装行业车缝车间整体生产管理,分解生产计划,合理排布流水线,跟进订单交期; 2)把控产前工艺、过程质检,降低次品与返工; 3)负责员工排班、培训、考核,稳定班组; 4)落实车间 5S、安全生产,管控物料损耗,协调裁剪、后整各工序顺畅运转,及时处理生产各类异常。 任职要求:3 年以上服装车间管理经验,熟悉服装全套生产工艺,能独立解决工艺、产能问题;擅长人员管理、产线平衡,执行力强,能驻一线现场统筹;有3年以上顺德本地制衣厂管理经历优先;身体健康,有责任心,能接受加班。 上班时间:8:00-12:00 13:30-17:30 加班18:00-21:00 包吃两餐(中餐+晚餐),不包住,购买五险。 特别提醒:前期在顺德伦教上班,后期去广西梧州上班。
生产组长
8000-9000元/月
生产组长生产管理包吃包住1-2人月结1-3年大专全职
生产组长的核心职责是统筹车间一线生产,确保按计划、保质量、控成本地完成生产任务,并管理好所属班组人员。 一、核心工作职责 1. 生产管理:根据生产计划安排班组日常生产,协调人机料,解决生产瓶颈,确保订单按时交付。 2. 质量把控:监督生产过程中的质量标准执行,及时发现并处理质量异常,降低不良品率。 3. 人员管理:负责班组人员的考勤、排班、技能培训及日常沟通,提升团队协作效率和工作积极性。 4. 安全与现场:落实车间安全生产规范,杜绝安全事故;维护生产现场5S(整理、整顿、清扫、清洁、素养)标准。 5. 数据汇报:记录生产数据(如产量、工时、物料消耗),定期向上级提交生产报表,反馈班组问题。 二、任职基本要求 -经验:1-3年相关行业生产一线工作经验,有班组管理经验者优先。 -技能:熟悉生产流程及设备基本操作,具备基础的质量判断和问题解决能力。 -能力:具备良好的沟通协调能力、执行力和抗压性,能带领团队完成目标。 我可以帮你根据具体行业(如电子、机械、食品等),定制一份更精准的生产组长职位描述,需要吗?
月薪过万长期普工喷砂工
9000-10000元/月
普工3-5人
共享电单车翻新项目,给共享电单车外观塑料件喷砂除锈。
普工/操作工免费培训包吃交通补助夜班补贴高温补贴加班补贴五险一金包住6-10人日结
全程零费用入职!!面试当天安排住宿! 请直接点击【立即投递】人事客服24小时在线回复! 电子厂招聘 优势:长白班为主,车间管理不严,工作自由, 工资:30元/小时,白班330元,夜班360元,月工资8000-9000, 每月10号发工资,工作满7天可以预支 招聘要求:16-55岁,男女不限 工作内容:生产笔记本电脑,蓝牙耳机等电子配件,部分厂区做新能源汽车配件,工作简单易上手,车间自由 【工作岗位】 普工/操作工:贴标签,检验,搬运等简单的工作内容 【福利待遇】 (1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育) (2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐; (3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 (4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天。 (5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的 (6)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包! 【衣食住行】 (1)衣:上班不需要穿无尘服 (2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选 (3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 (4)行:上下班有厂车接送,周边公交地铁很方便。 工作地址在江苏常州,外地过来的有交通补贴。
液压系统设计师
4000-8000元/月
其他生产营运人员月结经验不限本科CAD机械设备仪器仪表液压工程师
职责: l负责零部件结构设计,编制并输出相关明细清单; l修正图纸中存在的问题或遗漏内容,同步更新明细清单; l构建常用零部件的三维模型,维护标准图纸、物料清单及技术文档(含旧图纸优化升级); l承担订单产品的液压系统方案细化与优化工作,完成具体液压系统的设计任务; 资格: l大专及以上学历,机械设计、机电一体化等相关专业背景; l具备1年以上试验设备或机械设备行业工作经验,年龄不超过40岁; l具备良好职业操守,熟练掌握CAXA、Solidworks、Pro-E等设计工具; l接受公司工作调配,善于协作,具备较强的团队意识; l身体状况良好,能适应频繁出差,持有工程师职称者优先考虑;
工厂搬运工夜班补贴保险餐补高温补贴社保包住加班补贴包吃6-10人月结长白班 五险一金新能源
招聘搬运装卸工,分拣工,每月保底9000+!夜班补贴30一晚,一周一发,不压工资,准时发放,不拖欠,真实可靠,放心入职,零入职。 企业福利:外地过来有新人入职满月奖励3000!! 负责搬运装车,三人一组,一箱20-30斤左右。 货来了就装,非常自由。中途也有休息时间,早中晚吃饭各一小时。 【招聘要求】 年龄18-50岁,男女不限、身体康健,纹身/案底都可以,发薪银行卡,微信,支付宝都可以发放。 【吃住】 免费包吃三餐、包住宿4人间,吃住都管,独立卫生间, 洗衣机,热水器,有夫妻宿舍。 各种岗位,组装包装质检。扫码贴标签等,福利待遇好!!! 工作地在安徽芜湖!接受再咨询!
日结!320/天,下班拿钱,不压一分钱
普工免费培训包吃五险一金包住3-5人月结
新厂新能源芜湖,320/天,包吃包住,年龄16-52,不限经验 屏幕下方【免费聊】详细咨询!!!
电商采购主管
6000-8000元/月
生产跟单/文员1年以下大专家居家具物流仓储服装/纺织/鞋包
岗位职责: 1.负责所辖品牌商品的合同洽谈、新品引入及滞销品淘汰工作; 2.依据公司谈判规范,开展分管品牌供应商的日常管理、合同协商与关系维护; 3.定期与核心供应商进行业务沟通,深化合作关系,争取更多资源支持; 4.协助部门经理完成月度、季度、半年及年度数据整理与分析,支撑管理决策; 5.细化商品落地方案,推进年度目标达成,持续跟踪执行数据; 6.配合营销团队制定年度、月度及关键节点促销计划,落实终端会员专刊选品,提升库存周转效率 任职要求: 1.大专及以上学历 2.具备2-3年服装行业采购相关工作经验 3.职业素养良好,具备较强的责任心与执行力 4.拥有优秀的商务谈判技巧及跨部门协调能力
门窗制作搬玻璃力工工厂搬运工
招聘4名壮工,搬运吊装玻璃人员,腰不好的不要,瘦小的不要管吃管住好工作今天来住宿,明天直接上班章丘招聘操作工【工作内容】:生产制作门窗,打胶条,打螺丝,撕膜,下料等辅助工【工作时间】白班早8-晚9.30,吃饭休息1.5小时,下午吃饭休息半小时,有效工时11.5小时【工资待遇】管吃管住,管三餐周结17/小时,每周五结算上周工资【工作要求】:20-57岁工人,身体健康,看着精神的,干活麻利的,服从现场安排②,辞职提前7天打离职直接上岗,不用面试—————————————。
济南 章丘区
7月11日 09:32拨打电话
车间主任5-10年本科化学药QAGMP认证
岗位职责: 1. 质量体系与合规管理:全面负责车间质量管理,优化质量管理体系运行,确保生产各环节持续符合GMP/CGMP法规标准,实现产品合格率100%。 2. 生产过程监督与问题处理:监督生产线严格执行工艺规程及标准操作程序,提前识别潜在质量风险,迅速分析并处置生产中出现的质量与技术异常。 3. 文件、验证与变更控制:主导工艺规程、批生产记录等GMP文件的审核与修订;推动验证计划实施并审核相关报告;牵头开展偏差调查、变更评估及纠正预防措施的执行落地。 4. 审计应对与市场质量反馈:统筹国内外药政部门检查及客户审计的准备工作;高效处理市场端质量投诉,组织根本原因调查并协调闭环整改。 5. 团队建设与专项支持:承担车间质量人员的能力建设与培训任务;积极协同新产品导入、工艺改进及相关质量提升项目推进。 任职要求: 1. 学历专业:本科及以上学历,药学或相关专业背景。具备较强英语读写能力(通过CET-4以上),可熟练查阅英文技术资料,具有国际化工作视野者优先。 2. 工作经验:五年以上药品生产质量管理工作经历,曾全程参与并成功通过国内外GMP认证检查(如FDA、EMA现场审计)。 3. 专业能力:熟练掌握GMP/CGMP法规要求,能够独立主导质量体系搭建、偏差处理、变更控制和CAPA实施;具备新品种转移、注册批生产及工艺验证实际项目经验。 4. 通用能力:逻辑清晰,具备良好的风险预判意识;擅长跨部门协作,能有效衔接生产、质量、研发等多方工作;有团队管理经验及人才培养理念。 5. 文化操守:责任心强,工作作风严谨认真,坚持质量第一原则;具备高度的职业素养与敬业精神,认同企业价值观并主动践行。
研发类
5000-7000元/月
其他生产营运人员经验不限本科生物工程化学原料药
工作职责 1、注册方向: (1)关注国家及行业相关政策与药政法规变化,及时获取并分析最新药品研发注册政策信息,能够将政策要求有效落实到实际工作中; (2)依据现行法规要求,对产品研发过程中的文件、记录及研究数据进行审核,确保研发资料符合注册规范; (3)制定产品注册项目实施计划,负责注册申报材料的整理与撰写工作; (4)对研发实验现场及电子数据开展质量管控,保障实验室运行符合合规性要求; (5)组织开展面向研发团队的法规政策培训工作。 2、合成方向:承担化合物分析与合成相关任务。 3、微生物方向:负责微生物发酵工艺及菌种管理等相关工作。 任职资格 1、生物工程、生物制药、生物技术、制药工程、化学或相关专业本科及以上学历,党员且担任过学生干部者优先考虑; 2、品行良好,身体健康,无不良行为记录和不良嗜好; 3、具备较强的责任意识,工作主动踏实,有意愿在企业稳定长期发展; 4、学习能力突出,善于归纳总结,具备团队协作精神,执行力佳,沟通表达顺畅。
生产主管
8000-12000元/月
车间主任5-10年大专
新厂储备 岗位职责: 1. 统筹管理所属车间(如装配、焊接、机加工)的日常生产运作,保障生产任务在安全、质量、进度方面的有效达成。 2. 落实生产工艺规范与操作标准,组织现场巡查,快速响应并解决生产过程中的异常情况及品质问题。 3. 组织车间人员配置、技能培养、绩效考核与团队发展,严格执行安全生产制度及5S现场管理要求。 4. 对接设备保养、物料配送与工序协同,推动流程优化,持续提升产线运行效率。 5. 管控车间制造成本,协同开展精益生产、设备运维及信息化建设相关工作。 任职资格: 1. 大专及以上学历,机械制造、机电一体化、工业工程等相关专业优先。 2. 具备5年以上机械制造或重工装备领域车间管理经历,掌握焊接、装配或机加工等工艺流程。 3. 拥有较强的现场管控、团队管理及问题应对能力,了解生产质量控制与安全规范。 4. 能够适应车间作业环境,具备较强的执行能力和协作意识。 5. 有压力容器、非标设备或钢结构类产品生产管理经验者优先考虑。
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