岗位职责 1. 负责工厂生产设备液压系统的日常巡检、维护及保养工作。 2. 针对设备出现的漏油、压力异常、运行卡顿等液压故障，及时进行维修与紧急抢修，确保生产线稳定运行。 3. 按周期更换液压油、滤芯及密封件，完整记录设备保养信息。 4. 根据实际生产需求调整液压参数，协助完成设备改造及新设备调试任务。 5. 负责液压配件的管理，定期盘点库存，合理控制耗材使用成本。 6. 严格执行车间安全规范，及时发现并排除设备存在的安全隐患。 任职要求 1. 掌握基本液压系统原理，能识读常见液压图纸。 2. 具备工厂设备维修经历，有造纸或瓦楞纸行业经验者优先考虑。 3. 可独立排查和解决液压类设备故障，具备较强的实操能力。 4. 工作认真踏实，责任心强，能配合车间开展突发性维修作业。

岗位介绍 负责抖音、天猫渠道电商产品前期调研与分析，基于市场整体趋势判断、用户需求洞察及竞品深度剖析，形成标准化产品需求方案，依托数据驱动新品开发，打造具备差异化与强竞争力的电商产品。 岗位职责 1. 市场分析：跟踪平台类目整体数据，研判行业动态、价格区间及潜在市场机会，输出系统性市场研究报告； 2. 竞品分析：全面拆解目标竞品在产品设计、定价策略、核心卖点及用户反馈等方面表现，提炼优劣势，定位产品差异化路径； 4. 落地复盘：协同相关部门对齐产品需求，推进开发执行；新品上线后开展数据分析与效果复盘，支持产品持续优化迭代。 任职要求 1. 具备用户需求洞察、市场数据解读及结构化竞品研究能力； 2. 思维条理清晰，善于信息整合，拥有良好的跨团队沟通协作能力； 3. 熟悉抖音、天猫电商平台运营规则者优先，有电商产品或市场分析相关背景者优先； 4. 学历薪资：本科无责底薪5000，研究生无责底薪6000，另享绩效奖金与项目激励，具体薪酬以面试评定为准

一、岗位职责 1. 自动化生产线规划与设计 - 负责家电领域（冰箱、空调、洗衣机等）智能化产线的整体方案制定，涵盖工艺流程分析、设备选型、三维布局设计及成本评估； - 主导工业机器人（如ABB/KUKA）、PLC控制系统（西门子/三菱）以及视觉检测系统的集成设计与实施； 2. 技术方案实施与持续优化 - 组织机械、电气、软件团队推进产线联调，解决现场技术难题（如节拍限制、设备协同问题）； - 推进AI质检、数字孪生、柔性制造等工业4.0技术在实际生产中的落地应用； 3. 客户沟通与项目全周期管理 - 深入参与客户需求调研，提供技术可行性分析及个性化解决方案； - 全面负责项目从设计到交付的全过程管控，保障方案标准化执行。 二、任职要求 学历：本科及以上，机械工程、电气自动化、工业工程等相关专业； 工作经验：具备3年以上家电或3C行业智能产线设计经验，主导或完整参与过至少2条产线交付项目（如空调总装线、冰箱总装线）； 专业技能： - 熟练使用SolidWorks/AutoCAD/UG等设计软件，掌握PLC编程及工业机器人基本调试能力； - 了解MES系统集成、工业物联网（IIoT）技术及常用通信协议（Profinet、EtherCAT）； - 熟知家电行业关键制造工艺（如总装、前工序、自动化装配环节）。 加分项 - 具备德国工业4.0或日本精益生产相关项目经验； - 掌握Python/C++语言，参与过AI质检模型或能耗优化算法开发； - 英语能力优秀（可支持海外客户技术对接），持有PMP或六西格玛认证者优先。 三、我们提供的核心价值 技术赋能 - 参与亿元级示范项目（如某国际品牌**冰箱智能工厂**，实现产能提升30%）； - 与清华大学机器人实验室联合设立研发中心，提供年度赴德工业4.0研修机会； 职业成长 - 双通道发展路径：技术路线——技术专家→资深工程师→技术总监；管理路线——项目经理→事业部负责人； - 每月举办内部技术交流沙龙，并提供行业峰会参会名额； 福利保障 - 年薪构成：基础薪资（60%）+项目奖金（30%）+年终奖（10%）；

1、配合制定研发战略规划，为重要研发决策提供专业建议与信息支持； 2、负责新产品开发及老产品优化过程中，各职能部门工艺数据与文档的准确性及统一性；

岗位职责： 1. 开展发动机台架及整车/整机标定工作，确保满足国四/国六b排放法规要求。 2. 承担OBD诊断标定、后处理控制策略实施与驾驶性能调优任务。 3. 利用INCA、CANape等专业工具进行数据采集、参数调整及功能测试验证。 4. 维护标定数据版本一致性，编制规范的技术报告及相关文档资料。 5. 参与三高试验、生产阶段程序刷写及市场端故障问题技术支持。 岗位要求： 1. 本科及以上学历，主修发动机、车辆工程或相关专业方向。 2. 具备3年以上发动机标定工作经验，完整参与过国四/国六b项目开发流程。 3. 熟悉发动机工作原理与电控系统架构，熟练操作主流标定软件工具。 4. 了解标定数据管理机制与版本控制规范。 5. 具有较强的逻辑思维能力、责任意识和团队合作精神，能够接受出差安排。

1、主要承担新材料与新产品的研发、工艺及品质管理相关工作； 2、需具备研究生及以上学历，专业背景为材料、化工等相关领域； 3、工作无需轮班。

1、具备3年以上精密铸造领域的产品开发工作经验； 2、熟悉精铸工艺的全流程操作与技术要点； 3、能够有效把控产品质量关键环节； 4、具备报价及成本分析能力

岗位内容： 1、参与产品工艺与生产流程的轮岗学习，熟悉导电布类产品制造模式； 2、配合协调生产资源配置，跟进生产进度，确保生产高效运行； 3、收集整理生产数据，定期开展分析并输出报告； 4、定岗从事质量管控或生产管理工作 任职要求： 学历：大专及以上学历，理工类专业（材料、化学、机械电子类优先）； 经验：具备2年以上生产管理或品质管理相关工作经验； 能力：具备良好的沟通协调、组织能力和抗压能力，有一定统筹规划能力

岗位职责 1、熟悉各系统订单的截单时间，清楚掌握不同系统的下单规则及相关政策； 2、负责收集与整理各平台订单信息，按标准进行汇总、拆分，并分发至对应小组； 3、制作并打印各系统所需的产品标签及外部文件，认真核对内容，确保无差错； 4、收集并统计生产相关数据，依据实际数据在ERP系统中准确录入订单信息。 要求： 1、高中及以上学历； 2、熟练操作办公设备，能熟练使用Excel中的常用公式； 3、性格稳重，工作细致耐心，具备较强的数据敏感性；

·核心职责：承担阻燃剂合成路径的设计与复配改性工作，协同高分子材料团队开展应用性能评估。 必备经验：掌握磷系、氮系等无卤阻燃剂的合成及改性技术，具备在PP、PA、PU等高分子材料中进行阻燃应用的实际经验。 ·目标专业：高分子材料与工程、材料科学与工程。

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岗位名称：微波射频工程师 工作地点： 秦皇岛 岗位概述： 承担氧化锆微波烧结设备中射频系统的研发任务，主导微波源选型、谐振腔结构设计及功率调控方案制定，实现高效、均匀且安全的微波加热效果，推进新型工艺在实际产品中的应用落地。 核心职责： 负责微波源（磁控管/固态源）的选型评估、驱动电路开发、阻抗匹配设计以及驻波与反射功率抑制，确保微波功率稳定传输。 开展微波谐振腔体结构设计、馈入端口布局优化及多模电磁场仿真分析，解决材料加热不均与腔内打火等关键技术问题。 开发微波功率闭环控制策略，完成变频与调功电路设计，提升加热过程的重复性与工艺稳定性。 主导设备电磁屏蔽结构与防泄漏机制设计，保证系统符合医用级EMC规范与安全要求。 配合材料、工艺工程团队开展微波烧结参数调试与整机系统联调测试。 任职要求： 本科及以上学历，电磁场与微波技术、通信工程、物理电子学等相关专业背景。 具备3年以上射频或微波设备研发经验，有工业微波加热或微波烧结项目实践经历者优先；优秀应届博士可酌情放宽工作年限要求。 熟练使用HFSS、CST等电磁仿真软件，掌握微波传输线、谐振腔设计原理及阻抗匹配技术。 熟悉大功率微波源的工作特性及其配套驱动电路设计，具备电磁屏蔽设计与漏波检测经验者优先。 具有较强的实践操作能力与跨部门协作意识，有工业微波烧结炉生产企业工作经验者优先。

岗位职责 1、负责高速光芯片（如EML、DML、PD）的射频电极、共面波导、传输线及基板结构设计与电磁仿真分析； 2、提升芯片射频性能指标，涵盖阻抗匹配（如50Ω）、带宽优化、回波损耗控制及信号完整性保障； 3、配合芯片设计团队开展射频与光电部分的联合仿真及整体集成方案设计； 4、构建片上射频测试平台（使用矢量网络分析仪、探针台等设备），执行S参数、TDR测试并完成模型校准； 5、与封装团队协作，确保射频信号在芯片、基板至模块间传输的连续性与低损耗特性； 6

岗位职责: 1、参与射频组件方案设计，分解技术指标，细化组件设计方案； 2、承担射频收发（TR）/变频组件的研发任务，具备毫米波MMIC或CMOS射频芯片应用背景，掌握链路分析方法； 3、参与TR/变频组件的调试与测试验证过程，具备问题定位与解决能力； 4、负责TR/变频组件项目相关技术文档的撰写与归档工作。 任职要求: 1、电子与通信工程、电磁场与微波技术、集成电路等相关专业，硕士及以上学历（特别优秀者可适当放宽条件）； 2、具备3-5年射频系统设计与开发工作经验； 3、熟练操作矢量网络分析仪、信号发生器、频谱分析仪等设备，熟悉射频系统各项性能指标的测试流程。

射频专业，印制板制图方向，能熟练应用AD，射频TR组件制图

任职要求： 1.具备通信相关专业背景，拥有3至5年射频领域工作经验，具备手机研发经历者优先考虑。 2.熟练掌握仿真工具、原理图与PCB设计软件，以及罗德、安利等测试类软件操作。 3.熟悉频谱仪、示波器、网络分析仪、综测仪等常用射频调试仪器的使用。 4.具有高通、MTK或展锐平台开发背景，熟悉对应平台的调试工具应用。 5.责任心强，具备良好的团队协作能力，能适应高强度工作节奏，积极主动，具备坚韧不拔的工作态度。 岗位职责： 1.负责4G、5G射频架构方案设计。 2.承担原理图设计及PCB审查工作。 3.参与射频关键元器件的选型与验证。 4.开展射频有源及无源部分的调试优化。 5.解决产品认证过程中涉及的射频技术问题。

熟练掌握各类制图工具，精通Word、Excel等常用办公软件操作。

1、承担板卡级产品方案规划、结构体系搭建及新型产品前期技术研究； 2、开展板卡类硬件设计工作，包括器件选型、电路原理图绘制、PCB布局布线及BOM清单编制； 3、主导产品测试与调测任务，快速定位并解决开发过程中的技术问题； 4、在板卡研发各环节中提供专业技术支持； 5、撰写技术方案、试验计划、产品标准及操作维修手册等相关技术资料； 6、推进产品在标准化、模块化、系列化方面的优化，持续提升产品的稳定性、可维护性及环境适应能力； 7、统筹任务分配，带领或配合技术人员完成项目开发目标。 任职要求： 1、电子、计算机、通信类专业，本科及以上学历； 2、具备4年以上板级硬件开发经验，掌握FPGA基础知识，有CAN、开关量、ADDA、串口及1553B接口开发经历者优先； 3、掌握计算机硬件基础理论，理解计算机运行机制，熟悉CPCI、PXI、PXI-e等总线规范； 4、熟悉硬件开发流程，熟练使用AD或同类工具进行原理图设计，具备多层PCB设计经验； 5、能熟练操作万用表、示波器等测试设备，具备实际焊接能力； 6、熟练运用office或类似办公软件； 7、有军工领域项目经验者优先。 福利待遇：基本工资+绩效+专项奖+年终奖 五险一金、法定节假日、生日福利、节日福利、定期体检、员工旅游等。

根据订单情况制定生产排程，协调车间按计划生产，并跟进出货时间节点。

岗位职责： 1、承担X86或ARM架构服务器单板的硬件开发任务； 2、主导单板方案规划、详细设计、原理图绘制及逻辑代码编写，配合完成PCB布局布线等开发环节； 3、开展核心器件选型、物料采购跟进、BOM清单编制、样机加工跟进及整机试制过程跟踪等生产协同工作； 4、负责单板回板后的调测验证、故障排查、复杂问题分析与解决等测试保障工作； 5、完成硬件技术文档撰写与归档，承担单板配套软件的设计与发布相关任务； 6、负责量产阶段硬件问题定位、现网设备硬件故障分析及失效件检测等运维支持工作。 任职要求： 1、电子、自动化等相关专业本科及以上学历，具有2年以上硬件开发背景； 2、掌握硬件研发全流程，有硬件版本项目管理经历者优先考虑； 3、具备实际电路设计经验，熟悉服务器中CPU、内存、硬盘、电源、时钟等功能模块原理； 4、精通PCB设计规范，深入理解高速信号完整性设计要求； 5、具备一定Verilog语言基础，拥有CPLD/FPGA开发与调试经验者优先； 6、具备良好的团队协作意识，较强的沟通表达能力和抗压能力。

岗位职责： 1. 全面主导下料、机加工、焊接、涂装（电泳、喷塑、喷漆）、总装等环节的工艺改进、流程设计与优化，负责工装夹具设计及工艺技术文件的编制工作； 2. 负责标准工时制定及产能相关数据的整理与汇总； 3. 在生产启动前完成产能、人员配置、设备工装的初步评估与规划；在转产阶段协同制造团队开展项目对接，落实技术状态确认及技术资料准备工作； 4. 主导新工艺、新设备、新材料的应用评估，推动生产效率提升与产品品质改善； 5. 建立新产品标准工时体系，维护工时数据库，为生产排程提供数据支持，并在实际生产中持续优化工艺以提高效率； 6. 运用工业工程（IE）方法对制程异常进行跟踪分析与闭环处理； 7. 汇总客户反馈及产品质量信息，牵头制定改善方案并推动实施落地。 职位要求： 1. 本科及以上学历，工业工程、机械设计等相关专业背景； 2. 具备多样化的沟通方式，能够系统化、高效地协调并解决各类问题； 3. 5年以上相关领域工作经验，有工程机械行业经历者优先考虑； 4. 熟练掌握二维、三维设计类软件操作。

工作周期：长期兼职 每周工期：无限制 工作时间：灵活安排 工作时段：根据订单情况调配时间 结算方式：每周结算 招聘截止时间：2024-09-05 从事仪器仪表类产品硬件开发与调试

岗位职责:1、电泳件班组的管理工作；2、根据生产计划分配任务。任职要求:1、50岁以下，中专以上学历；2、责任心强，吃苦耐劳；3、接受夜班倒班。

岗位职责： 1.负责包装袋产品信息的喷印工作，确保喷印内容清晰、完整、准确； 2.根据生产计划，及时调试喷印设备，完成信息切换与格式调整； 3.负责设备的日常维护与简单故障排查，保障喷印工作顺利进行； 4.核对产品信息与喷印内容的一致性，避免错喷、漏喷等问题； 5.配合生产团队完成其他相关工作任务。 任职要求： 1.中专及以上学历，年龄25-40岁 2.能够熟练操作电脑及基本办公软件（如Word、Excel）； 3.工作细致认真，具备较强的责任心和耐心； 4.具备设备调试或标签喷印经验者优先；

招聘：纱窗交付主管 岗位职责 1.统筹纱窗订单全流程交付，对接销售、生产、安装团队，把控订单排期、出货、安装全环节。 2.制定交付计划，保障订单按时、按质完成交付。 3.跟进每日订单进度，核对产品规格、数量、款式，杜绝错单、漏单等问题。 4.处理交付、安装过程中的客户异议、售后问题，协调各方快速解决，维护客户口碑。 5.负责交付团队日常管理、工作安排、流程培训、绩效考核，提升团队工作效率。 6.统计交付数据，定期复盘问题，优化交付流程，降低出错率与售后成本。 任职要求 25-45岁，1年以上仓储、物流、订单交付、现场调度管理经验，有门窗、纱窗、建材行业经验优先。 熟悉订单流转流程，能懂产品、细心严谨，对数据敏感。 具备良好沟通协调能力，可对接多方人员，遇事冷静，善于处理突发问题。 执行力强，能适应现场工作，有责任心，具备团队管理能力。 会基础电脑办公（Excel、表格登记）优先。 薪资福利 薪资：底薪+交付提成，综合薪资4000-15000元，多劳多得 月休4天晋升空间大 公司订单稳定，货源充足，管理氛围简单，入职有岗前培训

岗位职责： 1、承担机加工艺方案的编制与优化工作； 2、将客户提供的技术文档转化为适用于内部生产的工艺文件； 3、组织新产品相关技术资料的学习，开展与客户的技术对接，推动各环节按开发计划推进，解决新产品开发期间的技术与质量异常； 4、解决制造过程中出现的各项技术与质量问题； 5、提供本专业技术支持，并主导技术改进类项目的实施与管理； 6、统筹工艺改进、标准化及技术创新工作的协调推进。 岗位要求： 1、本科及以上学历，具备大型锻件产品机加工艺实际经验； 2、五年以上相关工作经验，具备扎实的专业积累和较强的现场问题处理能力； 职位福利：五险一金、绩效奖金、餐补、定期体检、员工旅游、高温补贴、节日福利