
人事专员
2000-3000元/月
人力资源专员/助理1-3年大专及以上考勤管理有经验人力/财务/行政/法务销售人事/销售从业经验薪资核算人事档案管理企业文化建设人力资源/管理类专业干净利落
岗位职责:
1、负责开展人员招聘工作,包括简历初筛、面试协调及初轮面试实施。
2、办理员工入职、离职、转正等人事相关手续,保障流程高效有序。
3、协助建立并更新员工档案资料,确保人事信息系统数据准确完整。
4、配合组织员工培训与能力发展项目,助力团队综合素质提升。
5、协助处理员工关系事务,提供人力资源制度方面的解答与支持。
任职要求:
1、了解人力资源相关法律法规,掌握基础的人力资源管理理论知识。
2、具备良好的沟通技巧和协调能力,能快速应对并解决实际问题。
3、责任心强,具备保密意识,工作态度严谨细致。
4、熟练操作常用办公软件,具备一定的数据统计与分析能力。
5、具备相关工作经验者优先考虑。
人事专员
3000-4000元/月
人力资源专员/助理经验不限学历不限
工作内容:
1、负责公司人力资源的日常运营与基础事务管理;
2、参与招聘工作,协助完成简历筛选及面试组织安排;
3、协调员工关系事务,维护良好的团队氛围与员工满意度。
岗位要求:
1、掌握人力资源相关理论知识并具备实际操作经验;
2、能独立开展人事日常工作,具备较强的沟通协调能力;
3、熟悉人力资源管理体系,能够妥善处理各类人员管理问题。
人事专员
3000-4000元/月
人力资源专员/助理3-5年大专及以上考勤管理不接受居家办公大中型企业从业人力/财务/行政/法务薪资核算招聘与配置人力资源/管理类专业
员工入离职,考勤等人事行政工作
人事专员
3000-4000元/月
人力资源专员/助理3-5年大专及以上考勤管理不接受居家办公大中型企业从业人力/财务/行政/法务薪资核算招聘与配置人力资源/管理类专业
员工入离职,考勤等人事行政工作
人事专员
3000-4000元/月
人力资源专员/助理3-5年本科及以上人事档案管理制度制定及落地优化招聘与配置
人事招聘、入、离、调、转办理,人事数据分析,员工档案管理及数据统计等人事相关工作。擅长劳动关系优先。
人事专员
3000-4000元/月
人力资源专员/助理3-5年本科及以上人事档案管理制度制定及落地优化招聘与配置
负责人员招聘、入职、离职、调动、转正等手续办理,
开展人事数据统计分析,管理员工档案及相关信息维护。
熟悉劳动关系管理者优先考虑。
人事助理
3000-5000元/月
人事专员大专及以上
男女不限,年龄25-50岁
学历:大专及以上
工资:底薪+提成
岗位职责:主要负责招聘,邀约面试及入职过程
薪资待遇好,工作时间自由,周末双休,具体事宜面议!可以来聊聊
人事专员/SSC(双休+五险一金+年终奖)
4000-6000元/月
人力资源专员/助理1-3年本科及以上客服考勤管理五险一金及其他福利管理劳动关系办理大中型企业从业人事档案管理制度制定及落地优化精通人力相关法规政策金融人力资源/管理类专业
岗位职责:
1.办理员工入职、转正、调岗、离职等相关流程,负责劳动合同的签署、续签及人事档案管理,确保各环节符合规范要求。
2.深入业务部门识别用工问题,组织实施员工满意度调研,定期与新员工及部门主管交流,支持新人融入与成长。
3.维护人事系统(如钉钉、飞书)组织架构、审批流程及员工基础信息,输出花名册、考勤统计等数据报表,实现高效信息化管理。
4.预判并处理劳动纠纷、工伤申报等突发事件,有效控制用工过程中的法律与管理风险。
5.主导员工离职面谈,系统分析离职原因,按月准确提交人事月度报告。
6.完成领导安排的其他临时性工作任务。
任职要求:
1.人力资源或管理相关专业优先,具备1-3年人力资源岗位经验,了解互联网金融领域运作模式;
2.掌握人力资源专业知识及劳动法律法规,能独立开展人事相关工作;
3.品行端正、踏实细致,具备良好沟通能力、服务意识和团队亲和力。
工作时间:早九晚六,周末双休
福利待遇:五险一金,年终奖,带薪年假,病假,节假日福利……
招两名人事~早九晚六+底薪5000+法定休+五险
5000-10000元/月
人力资源专员/助理经验不限学历不限
岗位内容:
1.负责公司招聘全流程工作,包括职位发布、简历筛选、面试组织及参与面试环节。
2.配合制定并落实企业人力资源相关制度与流程,保障人事管理工作的规范性与合规性。
3.处理日常人力资源事务,如员工关系协调与基础人事支持工作。
任职要求:
1.具备人力资源相关工作经验者优先考虑,
2.具备良好的沟通技巧与协调能力,能妥善应对人际交往中的各类问题。
3.形象端正,气质良好!
4.年龄18-26岁。
薪资待遇:
底薪:无责底薪4000+全勤600+补助400
提成:按招聘人数核算
工作时间:
8.45-12.001.30-6.00午休一个半小时每周单休+法休
辽宁抚顺招人招人,万达熊麻婆,前厅招人,工资4000+,管午餐,有工龄奖,!联系方式
服务员包吃月结
招人招人,万达熊麻婆,前厅招人,工资4000+,管午餐,有工龄奖,!
联系方式
抚顺抚顺县职员大专以上学历。工作时间9:00-11:00,周末双休,法定节假日休息,工作时
2080-3000元/月
临时工有提成6-10人月结
职员
大专以上学历。工作时间9:00 - 11:00,周末双休,法定节假日休息,工作时间弹性
薪资福利:底薪2080 - 3000+业绩提层+奖金+方案奖励+旅游+
招工人数:10人
工作地址:抚顺市新抚区建行新抚支行办公楼1楼
技术员
专业技术人员
本科及以上学历
薪资福利:工资6000 - 8000元,五险一金+带薪休假+住房补贴等
招工人数:10人
工作地址:望花区鞍山路东段8号
抚顺抚顺县抚顺特殊钢招聘劳务工精整工矫直工削皮工研磨工天车工(持证)电工(持低压电工证)平
5000-7000元/月
天车工月结
抚顺特殊钢招聘劳务工
精整工 矫直工
削皮工 研磨工
天车工(持证)
电工(持低压电工证)
平整工 酸洗工
安全员(管理经验)
薪酬待遇:试用期3800—4000元左右,试用期后5000—7000左右。
工作时间:四班三倒、三班倒、白班。
工作要求:57周岁以下身体健康,服从工作安排,能适应倒班,退伍军。
福利待遇:签订劳动合同、缴纳五险,提供工作餐。
工作地址:抚顺特殊钢股份有限公司厂区内(老钢)。
办公电话:
联系电话:
人事专员(长期)
3000-4000元/月
招聘专员经验不限学历不限不接受居家办公人力/财务/行政/法务招聘与配置
工作内容:日常招聘工作,BOSS等各大软件发帖沟通,有人带
上班时间:早9晚6:30,午休两小时,单休,节假日正常休
薪资待遇:试用期底薪2500+招聘提成一个人150,转正晋升底薪提成增加
办公室助理实习生
3000-6000元/月
人事专员经验不限中专及以上自信,较强学习力混合办公接受居家办公国内院校优先客服教育培训五险一金及其他福利管理人事档案管理考勤管理从0到1团队搭建经验销售人事/销售从业经验
熟悉办公室软件,善于沟通,有较强表达能力
人力资源职业中介招聘专员
9000-10000元/月
招聘专员经验不限高中及以上弹性工作制国内院校优先人力/财务/行政/法务招聘与配置五险一金及其他福利管理人力资源/管理类专业
岗位职责:
1.负责全公司范围内的人才招聘工作,包括需求对接、简历筛选、面试安排等;
2.参与制定和优化招聘流程,提升招聘效率和质量;
3.维护并拓展招聘渠道,包括线上招聘平台、社交媒体及行业人脉网络;
4.协助进行人才市场调研,分析行业趋势与竞争对手情况,提供决策支持。
任职要求:
1.具备良好的沟通能力和人际交往技巧,能够高效协调各方资源;
2.对人力资源领域有浓厚兴趣,熟悉招聘流程及相关法律法规;
3.具备较强的数据分析能力,能够通过数据驱动招聘决策;
4.积极主动,抗压能力强,具有高度的责任心和团队合作精神。
5.上五休二,周末双休,每月工资1万左右无上限,多劳多得,底薪二选一,任务底薪6000元;无责底薪2520元;+提成+社保+公积金,年龄16~36岁,身体健康,身高160厘米以上,身高150厘米以上,语言清晰
中级人力资源
7000-10000元/月
人事专员5-10年本科及以上人力/财务/行政/法务金融互联网产品企业文化建设培训实施招聘与配置制度制定及落地优化劳动关系办理绩效考核管理互联网从业经验人力资源/管理类专业大中型企业从业从0到1团队搭建经验销售人事/销售从业经验
工作职责:
1.完善公司的规章制度、流程、体系建设,提高公司整体运作效率;
2.完成公司薪酬体系、绩效考核设计,规范公司员工福利待遇;
3.落地员工培训机制,组织员工培训事务,收集培训需求、培训活动前期准备、执行培训活动、培训评估跟进;
4.推进绩效考核工作,组织部门建立优化员工考核制度并监督执行,统计考核结果;
5.履行一定HRBP工作,对各部门员工进行定期面谈,听取员工意见与建议;
岗位要求:
1.国家统招本科及以上学历,人力资源或管理类相关专业,五年以上人力资源工作经验;
2.持有人力资源管理师(三级以上证书)优先;
3.熟练掌握人力资源日常管理工作流程,能够独立处理各种人力资源相关问题;
4.具有较强的计划性和实施执行的能力、较强的语言表达能力、文案写作能力、团队领导能力、人际交往能力、应变能力、沟通能力及解决问题的能力,较强的责任感与敬业精神;
临时工包住包吃月结
薪资福利:工资四千提供食宿,三个月涨一次工龄(50元),六个月涨一次工资(300元)
十点到九点半(休息一个小时)
收费员月结
招聘劳务收费员【具体工作内容】负责葛布地区内房屋维修费收费工作【薪资待遇】基本工资:2200元、年底有绩效奖金、节假日有福利!【具体要求】年龄50岁以下、能吃苦耐劳、认真负责!【咨询电话】孟女士
人力总监
6000-8000元/月
人力资源总监3-5年学历不限劳动关系人力资源规划绩效管理培训与开发薪酬福利
工作内容:
1、统筹公司人力资源战略的制定与落地,涵盖人才引进、培养发展、绩效考核及员工关系维护;
2、全面指导人力资源团队日常运作,提升制度执行效率,确保各项流程规范有序;
3、协同各业务部门,输出定制化人力资源支持方案,助力企业战略推进与组织成长。
岗位要求:
1、精通人力资源管理理论体系,并拥有丰富的实操经验;
2、可独立设计并推动实施人力资源战略,具备优秀的团队引领与跨部门沟通能力;
3、善于应对复杂问题,具备较强的分析判断力与决策执行力。
保安临时工
顺城万达盛江山招聘:巡档1名,工资3200+200满勤+工龄半年50以此类推,月休3天,早9:30-晚8:45,男女不限,过年三十初一休息,活轻松不累,管吃一天三顿饭,联系电话:
临时工包住
岗位名称:夫妻工;
岗位要求:1.年龄在58岁以下;2.勤劳整洁,责任心强;3.不接受短期工作。
薪资待遇:月薪资福利优厚,年收入超过十万,提供住宿。
辽宁抚顺助理勤劳肯干有责任心干净整洁薪资福利:4000-4500元,每半年50元工龄奖团队
4000-4500元/月
临时工月结
助理
勤劳肯干有责任心干净整洁
薪资福利:4000 - 4500元,每半年50元工龄奖
团队氛围好工作轻松生日礼物等,工作时间:9:30--21:00午休1小时
销售专员
5000-6000元/月
销售专员餐补经验不限学历不限
主要负责直播间产品的售后及销售工作,月收入5000元以上
任职要求:年龄20-45岁
具备良好的沟通与学习能力,有责任心、亲和力,能承受一定工作压力,具备较强的赚钱意愿
无责任底薪+绩效奖金+补贴+福利待遇
带薪试岗,公司统一组织培训,上手简单,轻松易学
工作时间:8:30-17:30,中午休息1.5小时
岗位福利:提供工作午餐,每月休息4天
招聘主管/经理
3000-4000元/月
招聘3-5年大专及以上线下零售不接受居家办公管理经验HRBP
具备出色招聘能力,经验丰富且拥有广泛渠道资源,无家庭牵绊,能够适应出差安排
微信客服
200-300元/天
网络销售6-10人经验不限学历不限代理商销售招商加盟团购销售门店销售按单提成微信营销社群运营/用户运营
微信上售卖店内产品年龄不限,打字会沟通【工作时间】-可全职可居家兼职【薪资福利】能力越高挣的越多
临时工
乡村宣传员
热爱乡村、认可生态农业与乡村振兴理念,对短视频创作有热情、有想法;踏实肯干,接受田间地头拍摄场景,愿意扎根乡村,和团队一起成长;大学本科及以上学历,应届及往届高校毕业生皆可(无强制工作经验,愿意耐心培养);关注短视频热门趋势,有网感、爱创新,能将乡村场景、红色文化、农产品卖点巧妙结合;文案功底扎实,能独立策划、录制、编辑农业农村宣传视频,熟练使用各类拍摄设备以及各类剪辑软件;有相关短视频制作经验的业内人员优先。策划乡村、生态、红色文化相关创意脚本,独立完成拍摄、剪辑等短视频全流程创作;产出、等平台吸睛文案,兼顾烟火气与品牌情怀;配合账号运营参与选题讨论,根据数据反馈优化内容,助力农产品推广与乡村 IP 打造。
薪资福利:有竞争力的薪资 + 绩效奖金 + 农产品福利(自家生态蔬果、粮油)
绿水青山中办公,不用坐班打卡,远离城市内卷;深度参与国家乡村振兴战略,团队内志同道合的伙伴互帮互助,一对一导师带教(创始人 + 资深运营),从零教乡村短视频创作技巧。
工作地址:抚顺市顺城区
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供抚顺社交网络招聘在线招聘信息,主要招聘抚顺人力资源专员/助理相关人才。作为人力资源专员/助理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解人力资源专员/助理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。